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新部门成立表态发言稿范文

正文
新部门成立表态发言稿范文

新部门成立表态发言稿范文

作者/编辑:佚名 http://www.unjs.com 发言稿
  [新部门成立表态发言稿范文]

对我来说这次任职,意味着更多的责任与压力,我将把今天作为一个新的起点,努力工作,勤奋进取,以新的姿态、新的境界,尽快适应新的岗位

新部门成立表态发言稿范文

。在此,我作如下表态

一、坚定信念。在思想上、行动上与所领导保持高度一致,认真贯彻所里的文件精神,强化政治意识、大局意识,责任意识,做到理想信念坚定。

二、是加强学习。向书本学习,向实践学习,向领导学习,向干部职工学习,加强自己的专业技术理论平,提高自己在实际工作中的应用水平。

三、是要更加刻苦工作。尽快适应角色转变,适应新的工作环境,紧紧围绕所里的决策部署,理清工作思,把握工作重点,让本职工作跟上社会发展的新形势、新要求,做到求真务实,脚踏实地,认真刻苦的工作。

四、严格自律。自觉发扬艰苦奋斗的优良作风,严格遵守所里的各项规定,廉洁自律,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,主动接受所领导和所职工的监督。做到老老实实做人,干干净净做事。

同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们多提醒、多批评,我一定加以改进和克服。今后,我将会一如既往地以强烈的事业心与责任感,以勇于创新、乐于奉献的精神,以积极向上、实事求是的工作态度,以脚踏实地、求真务实的工作作风,恪尽职守,勤奋工作,决不辜负所领导、同事对我的信任与期望。

谢谢大家,请大家批评指正。

篇二:提拔表态发言

提拔表态发言稿:

尽管我能力有限,但我将尽其所能

今天,风和日丽,阳光灿烂,对于我的人生来说,是一个大好的日子

发言稿

新部门成立表态发言稿范文》(http://www.unjs.com)。首先,感谢组织对我的信任,也感谢局班子领导和同志们的信任和支持!

岗位意味着责任。组织安排我到这个岗位工作,我深感责任重大,我将在区委、区政府和局党组、班子的领导下,尽职尽责,做好工作。

一是要尽快实现理念和能力的转变。要下功夫提升自己的学习研究能力、组织协调能力、综合管理能力、创新能力,多向老领导、老同志学习,不断增长才干,不断提升自己,提升工作,尽快适应胜任新岗位的工作要求,使自己成为想干事、能干事、多干事、干成事的干部。

二是要认清角色地位,出力而不越位。要摆正位置,当好配角,主动配合,当好参谋,做到工作上主动配合不缺位,处事情不越位。

三是要牢固树立大局意识,处处以大局利益为重,自觉维护班子的团结统一。要学会补台,做好补救工作,要维护正职的权威,支持正职的工作,做到工作上补台而不拆台,合心

而不分心。

也希望领导、同志们一如既往地支持我,我将与大家共同努力,做好我区的财政工作,来回报组织的信任。

最后一句话:尽管我能力有限,但我将尽其所能!

(Ljq8778)

篇三:任职就职表态发言稿

任职就职表态发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家上午好!

刚才会上宣布了党委关于我任职的决定,我首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚,感谢干部职工对我的信任和支持,我坚决拥护党委的决定、服从党委的安排!

今天是一个崭新的起点,我将以新的姿态、新的境界,()尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作以下表态:

一、砥砺德行,修身为上。

就是要把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到"三个务":一是务学,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实践学习,通过多角度的学习进一步提高自身素质;二是务实,坚持实事求是的工作作风,一切从实际出发,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效;三是务廉,严于律己,清正廉明,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自盛自警、自励。

2、以人为本,修和为上。

就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求,推进和谐蒙东能源循环经济处建设。一是要做到认真贯彻落实集团公司的路线、方针、政策,自觉服从党委领导,保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是要做到自觉把分管工作放到集团工作大局中去思考、去把握,摆正姿态,顾全大局,努力营造推进循环经济处发展、工作和文化建设的"三种良好氛围"。三是要做到维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民,把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,为群众多办实事,多办好事

三、以勤为本,修业为上。

就是要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。具体要做到"三个有":一是有方,改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策,遵循事物发展规律,结合实际解决问题;二是有效,大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责;三是有为,珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。

以上就是我的表态发言,我将与经济循环处的全体职工一起,团结奋进,攻坚克难,共同开创企业新的篇章。

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新部门成立表态发言稿范文2
  第2篇 财险销售部门表态发言
  〖预览〗财险销售部门表态发言 各位领导、各位同事: 晚上好! 非常荣幸能加入公司,更高兴能有机会与各位领导和同事共同为公司这艘舰艇远航而献上一份力量,我感到无比欣慰。我相信:只要公司人上下心连心、手拉手、肩并肩、同荣辱、共奋斗,我们公司就一定能成为管道行业的航母。在这里,我特别感谢**能给我个搭载航空母舰的机会。 首先,我先谈一下入职几天来的感受:入职时间可能仅仅一周左右,但公司给我留下了深刻的印象,一是公司氛围非常好,上下级间、平行同事间都非常友好、和谐,充满着浓郁的亲情文化,正是这种亲情文化让我感受到,在公司除了基本的雇佣关系外,更是一种充满温馨、关爱的家人关系;二是公司的硬件资源达到相当的水平,这包括公司的厂区、生产车间、生产设备、配套设施,硬件资源必将为公司将来的跨越式发展和腾飞提供强大保证;三是公司同事工作都非常敬业,我发现门卫以及后勤人员很早就在裁剪草坪以等绿化树木,生产员工也都能确保生产线昼夜不停而忘我工作,财务人员工作也非常敬业,我们晚上打球后一起吃饭,经理还匆匆吃饭后赶回办公室处理开票事宜,公司销售部、招投标部、售后服务部门在很多公司都是相对繁忙,工作繁琐的一个部门,我发现销售部人员来往于办公室和车间之间,与生产车间积极沟通发货事宜,许多售后服务人员还奋战在省内外安装工地,生产部S主任频繁来往于车间与销售部,……【全文阅读:财险销售部门表态发言
新部门成立表态发言稿范文3
  第3篇 老干部门的表态发言
  〖预览〗老干部门的表态发言 刚才会上宣布了党委关于我任职的决定,在此我首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢干部职工对我的信任和支持! 这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为分局服务,为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态: 一、以德为本,修身为上。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到“三个务”:一是务学。坚持马克思主义的学风,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实际学习,多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教,进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风,注重调查研究,一切从实际出发,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行会规会纪,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自盛自警、自励。 二、以人为本,修和为上。就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求,推进和谐分局建设。具体要做到“三个维护”。一是维护党委权威。维护班……【全文阅读:老干部门的表态发言
新部门成立表态发言稿范文4
  第4篇 街道部门党支部书记任职表态发言稿
  〖预览〗街道部门党支部书记任职表态发言稿 党员同志们: 首先,我谨代表新当选的支部委员,对镇党委和各位党员的信任与支持表示衷心的感谢!我们新一届委员会将精诚团结,解放思想,开拓创新,务实高效,始终保持积极向上的人生斗志和奋发有为的精神状态,紧紧围绕城市建设管理各项工作任务,刻苦学习 ,勤奋工作,努力开创我镇城建工作的新局面,不辜负镇党委的重托和人民群众的期望。 今年是“****年”,镇委确定了“五个全面提升”的工作要求,完善市政基础设施,增加城市服务功能,建设现代化生态宜居**,实现年初确定的各项工作目标,还有大量的艰巨的工作要做,我们深感肩负的责任光荣而重大,面对新的形势新的任务,新一届支部班子必须抓紧抓好几方面工作:一是提高理论素养,要有新的思想素质、新的发展本领、新的眼界和心胸;二是模范遵守《党章》、宪法和法律,严格依法办事;三是扎实推进当前各项工作,努力做好重点工程建设、创卫、“整治环境”等各项城市建设和管理工作;四是廉洁公正,正确行使权力;五是密切联系群众,艰苦奋斗,多做贡献;六是坚持民主集中制,加强执政能力、执纪能力建设,不断增强支部凝聚力战斗力,努力实现“五个好”党支部的奋斗目标。 我们相信,在镇委、镇政府的正确领导下,在全体(!)党员和广大职工支持下,我们坚持以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学……【全文阅读:街道部门党支部书记任职表态发言稿
新部门成立表态发言稿范文5
  第5篇 物资部门表态发言
  〖预览〗物资部门表态发言 今天借这次大会的机会,谈一谈物资供应管理的工作思路,并对这一路的工作提出要求,如有不妥之处,请批评指正。 在集团公司、公司领导的高度重视和关心下,我们认真贯彻落实集团公司下发的物资供应管理及精细化管理精神,结合我公司物资管理实际,强力推行物资规范化、标准化、系统化、精细化管理,严格过程控制、强化执行力建设,认真开展物资管理工作,使公司物资管理运行平稳、有序、可控。 物资采购供应作为公司生产经营的重要环节,在公司生产运行中占有举足轻重的地位。供应部自成立以来,作为公司的物资采购供应部门,主要承担原材料物资专业化管理与供应服务工作。经过多年的建设,物资供应系统的基础设施和装备初具规模,形成了物资供应网络体系。 今年对是公司关键之年,时间紧、工作量大,物资消耗量大幅度增加,为保证公司生产经营的正常运行,克服原材料涨价等不利因素,积极拓宽采购渠道,缓解了主要物资紧张给公司建设带来的不利局面,为公司的发展做出了应有的贡献。 一、物资供应管理系统现状 目前,公司的物资供应管理是依靠人工管理,受诸多因素影响,还存在以下问题: 1)采购计划混乱、临时计划较多,往往容易导致重复到货或到货不及时,物资积压等现象。 2)对重要物资的合理储备数量、储备天数缺少准确的数据分析,容易造成生产缺料或物料过剩。 3)NC系统运行不够……【全文阅读:物资部门表态发言
新部门成立表态发言稿范文6
  第6篇 进出口部门工作职责
  〖预览〗进出口部各岗位的职责及工作流程 一、 进出口部部长工作职责: 1. 全面负责本部门工作; 2. 负责本部门合同的签订; 3. 把好业务初审关,积极防范业务风险; 4. 督促项目经理与专员及时处理日常工作(订单、付款、催款及相关沟通协调工作); 5. 在项目出现异常时,积极跟进、及时向上级及相关部门汇报与解决; 6. 制定和完善部门工作流程与管理制度; 7. 对本部门员工进行培训,使其适应不断发展的工作需求。 8. 积极协同业务人员开拓新业务。 二、 进出口部部长助理工作职责: 1、协助部长处理日常事务; 2、负责关务相关工作,带领关务人员及时处理好进出口报关事务; 3、整理好关务相关单证、负责归档; 三、 项目经理工作职责: 1、全面按流程负责相关项目的合同起草、业务结算与单证处理。 2、负责货款与服务费的相关报表并与财务人员核对。 3、负责货款与服务费的支付申请、催款。 4、出现异常及时向上级汇报与处理。 5、积极协同部门领导开拓新业务。 四、 出口专员工作职责: 1、配合项目经理做好项目准备; 2、汇总、整理退税相关单证、确保单证的完整性; 3、及时办理退税,出现异常及时向上级汇报与处理。 4、做好单证的归档。 五、 主要业务工作流程: 工作流程说明: 1、进口项目: 与国内客户签定进口代理协议,境外供应商为国内客……【全文阅读:进出口部门工作职责
新部门成立表态发言稿范文7
  第7篇 部门四风问题自查报告
  〖预览〗部门四风问题自查报告根据市委党的群众路线教育实践活动领导小组印发的《关于深入开展“四风”突出问题专项整治的工作方案》的通知(郴群组发〔2017〕11号)和印发《郴州市进一步深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知(郴群组发〔2017〕31号),贯彻落实全市教育实践活动专项治理工作第二次调度会议精神,进一步增强工作的针对性,把涉及我局专项整治工作不断引向深入,确保教育实践活动取得群众看得见、摸得着、留得住的显著成效,充分体现人民群众是否满意的检验标准,自今年3月份以来,我局教育实践活动领导小组在市委督导组的精心指导下,开展了一系列专项整治行动,现将自查自纠情况报告如下:一、加强学习宣传,提高思想认识(一)学习情况:为提高全局党员领导干部和机关工作人员的思想认识,通过强化教育,扩大宣传,积极营造专项整治工作的良好氛围。一是通过召开干部职工会议、利用电子显示屏、在局网站开辟专栏等方式加强对“四风”突出问题专项整治工作的宣传。二是组织全体干部职工认真学习市委党的群众路线教育实践活动领导小组印发《关于深入开展“四风”突出问题专项整治的工作方案》的通知和《郴州市进一步深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知等文件精神。明确专项整治工作内容和重点。(二)研究情况:局党组和局党的群众路线教育实践活动领导小组认真……【全文阅读:部门四风问题自查报告
新部门成立表态发言稿范文8
  第8篇 部门工作职责
  〖预览〗公司企业各部门岗位职责 行政部岗位职责 一,总经理岗位职责 1. 执行董事会决议,主持全面工作,保证经营目标的实现,及时,足额地完成董事会下达的利润指标. 2. 组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配,使用方案. 3. 组织实施经董事会批准的新上项目. 4. 组织指挥公司的日常经营管理工作,在董事会委托权限内,以法人代表的身份代表公司签署有关协议,合同,合约和处理有关事宜. 5. 决定组织体制和人事编制,决定总经理助理,各职能部门和下属各关联公司经理以及其他高级职员的任免,报酬,奖惩,决定派驻下设办事处和人员.建立健全公司统一,高效的组织体系和工作体系. 6. 根据生产经营需要,有权聘请专职或兼职法律,经营管理,技术等顾问,并决定报酬. 7. 决定对成绩显著的员工予以奖励,调资和晋级,对违纪员工的处分,直至辞退. 8. 审查批准年度计划内的经营,投资,改造,基建项目和流动资金贷款,使用,担保的可行性报告. 9. 健全财务管理,严格财经纪律,搞好增收节支和开源节流工作,保证现有资产的保值和增值. 10.抓好公司的生产,销售工作,配合各分公司搞好生产经营. 11.搞好员工的思想政治工作,加强员工队伍的建设,建立一支作风优良,纪律严明,训练有素,适应四个一流需要的员工队伍. 12.坚持民主集中制的原则……【全文阅读:部门工作职责】   〔新部门成立表态发言稿范文
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