如何写个人总结

时间:2023-08-07 11:56:06 文圣 个人总结 我要投稿

如何写个人总结

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,让我们一起来学习写总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是小编为大家整理的如何写个人总结,欢迎阅读与收藏。

如何写个人总结

  学习总结的写法

  我们工作、学习了一个阶段后,回顾、检查一下前一阶段的情况,看看有哪些成绩,哪些缺点,把经验和教训找出来,以便今后改进,将这些写成书面文字,就是“总结”。

  总结的应用很广泛,种类也较多。按内容分,有“工作总结”“学习总结”“生产总结”等;按时间分,有“年度总结”“季度总结”“月份总结”“阶段总结”等;按性质分,有“全面总结”“专题总结”等;按范围分,有“单位总结”“个人总结”等。写总结时,有些种类往往是结合起来的,如一个单位年度的全面的工作总结。

  写总结,一般包括以下四个部分:

  一、情况概述。简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。

  二、主要做法、经验和体会。这部分是总结的重点,可以先讲做法,后讲体会、经验;也可以根据内容分成几个问题,一个一个地写,每个问题既有做法,又有体会;还可以把工作或学习分成几个阶段,按时间顺序来介绍情况,谈体会。

  三、存在的问题和教训。问题要提得准确,以便今后去解决;教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。

  四、今后的努力方向。努力方向要写明确,对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。

  写总结不必非要遵循固定的格式,以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。有的可以合并,有的可以突出,有的还可以省略,这要根据总结的写作目的和要求来确定,灵活安排。

  个人总结写法

  第一部分,总结的开头语(概述)

  这一部分就是对去年工作进行一个全面的总结,引出下文。例如,回顾20xx年的工作,在领导的指导和同事的帮助下,今年是我快速成长的一年。工作围绕设备点巡检和基础管理展开,取得了设备故障率较20xx年降低10%的业绩,个人也取得了不小的收获与感受。下面我就将这一年来的工作汇报如下。

  第二部,正文

  正文主要围绕你的核心工作展开,如果你是搞销售的,那么主要围绕销售业绩来讲;如果你是设备维护的,统计完成了多少台设备检修,故障率如何;如果你是设计人员,汇报完成多少设计项目,取得多大效益。

  主要是回顾年初单位给定的目标,完成了没有,如果完成,则完成了多少,最好用数据说话。

  目标完成了,概括性讲讲完成目标的思路,整个过程有哪些经验可以固化,哪些需要整改。总之是明年工作指导的事情。

  输入描述

  如果公司年度目标不清怎么办?

  目标不清或是完成不好,无法说清的情况下,就得往一些“虚指标”上靠。例如完成了多少培训,提升了人员素质;组织多少团队活动,凝聚了团队战斗力等等。

  业绩做出,如何直观地展示业绩呢?

  展示业绩最好的方法就是比较法,可以横向比,可以纵向比,和去年比,和历史最高比,和同行业比,和行业标准比,总有一个指标是完成的。

  比较最直观的方法是数据图表、柱状图或是折线图等,从这些图表中能很直观的总结出结果。

  通过以上这些分析总结,看看哪些地方不足,需要改进。针对这些不足的地方,提出建设性的意见,未来解决问题,做的更好。

  正文总得来说就是,你做了几件大事,怎么做的,结果怎么样,过程存在哪些问题,来年咋样改正。做是想的基础,想是做的升华。

  工作总结当中有哪些雷区是不能触碰的?

  1)、可以适当吹牛,不要不切实际

  领导有一个职责,就是掌握员工动态,所以他对你的工作是十分了解的。你在领导面前炫耀成绩,无异于关公面前耍大刀。

  2)、不要下结论,只要客观摆事实即可

  站位不同,所得出结论也不同,所以有些事我们认为做的好,但领导不这么认为,因此我们实事求是把事说清即可,不用下结论。

  3)总结中避免出现模棱两可的词汇

  总结就是要准确,不能用左右、差不多、上下、还可以、前后等词。

  4)总结中不能用人名

  有时比较数据,绝对不能和个人比较,更不能加入人名。

  5)升职加薪的事别出现在总结中

  总结是分析过去,总结经验,不是升职加薪的申请书

  6)总结中不能有负面情绪

  实事求是的总结工作,千万不能将工作中的怨气带入总结,领导感受到你的抱怨,对方会是什么感受。

  7)别把总结当成小报告

  总结上交是书面形式,不解释了,自己想

  8)简单罗列事情,没有分析

  总结是要分析出结果,为明年指明方向,如果只罗列事情,没有分析,说明对于明年的计划没有想明白。

  写好个人总结方法

  避免总结年年写,工作却总在原地踏步

  为什么有些人的总结年年写、次次交,但工作总在原地踏步、甚至还把自己养成了“老油条”?笔者认为,主要原因是态度不端正,认为每年的总结是例牌动作,东抄西抄,甚至把往年的稿件改下时间数据交就差了事、蒙混过关。如此总结要不得。如何把总结当成自己人生的“推进器”、“加油站”?方法非常多。笔者认为,该对自己“狠”一点,让总结多点辣味。具体来说,可以在成绩部分挑选一两个亮点、得意之作,但更多笔墨应该放在认真分析存在问题和不足上,把自己的问题写真、写细、写透,如此总结才能吸取教训、改进不足。态度端正了,总结才能到点,写总结的目的和意义才能实现。

  写总结和计划要对自己负责

  每到年底,总是最忙碌的时候。对于个人,也需进行盘点和清算,梳理个人的学习、工作和生活,总结自己一年来的所作所为及其得失,汲取失败教训,尤其是发现自己存在的问题和不足,以备整改提高,回顾过去为的是查漏补缺、取长补短;同时,还需从个人实际出发,紧紧围绕个人理想追求、心灵诉求和目标要求,为自己拟订新一年的行动纲领,明确奋斗进取的路线图、时间表,科学理性地分配利用好自己的时间,展望未来为的是找准方向、奋力冲刺。如此,多反躬自省,多自我剖析,才能更好地回归自我、认识自我、完善自我和塑造自我,做到对自己负责,实现自己的人生价值。

  少晒成绩,让总结回归务实

  有的人总结时“翻新”往年数据,微调部分内容,“年年总结年年似”;还有的人将总结变成成绩单,对存在问题点到为止,对取得成绩极尽吹嘘……这样的总结既不务实,也无创新,难怪会让不少人为此抓破头皮,大骂搞形式主义。一篇总结不外乎两个部分,回顾过去和展望未来,前者需要审慎,后者更需用心。好的总结,不仅能帮助撰写者反省自身,发现问题,而且还能给来年制定新目标提供依据。这么说来,即使上级不要求,自己也应写一写。那么怎么写出一篇好的个人总结?窃以为,必须“不凑分量、讲究质量”,既讲成绩更谈问题。当前正值全面深化改革之时,要端正党风政风,改变“干得好不如说得好”的怪现象,从总结入手,吹糠见米,才是终南捷径。

  做好总结计划,让前行脚步更笃定

  年终总结和年度计划重在引导职工发现和总结工作中存在的问题,并提出解决问题的思路和方法。但是在历年的年终总结和年度计划当中,我们不难发现这样一些怪状,如一些部门把年终总结沦为评优秀、评先进的表彰大会,并且每年的评先进活动更像是“分猪肉”,人人有份;有些人以敷衍应付的态度对待年终总结和年度计划,将网上一些范文大段大段地进行复制粘贴,包装成一篇文采斐然的“总结”或“计划”。这些颇具形式主义色彩的总结和计划,显然与其初衷相背离。与其浪费心思在包装、应付上面,还不如踏踏实实地做好总结和计划工作,让我们的脚步在新的一年里走得更稳更远,

  辞旧迎新要算好自己“人生账”

  岁末年初,在这辞旧迎新的时刻,宜面对自我、正视自我,为自己算好“人生账”。从物质的方面来讲,宜算好经济账,重视柴米油盐,重视日常起居,清算个人财富,做到量入为出、开源节流、科学理财;从精神的方面来讲,宜算好心灵账,走进真实自我,反思个人言行,做到心中有梦、为梦而行、追梦不懈。从社会关系来讲,宜算好亲情账、爱情账和友情账,关心爱我的人和我爱的人;从独立个体来讲,宜算好健康账、事业账和名誉账,关爱自我、雕琢自我、实现自我。总之,每一个人都要为自己建立一本账本,以更好地掌控自己的人生,留下生命的足迹和精彩。

  年终总结是自我提升重要节点

  有人认为写年终总结纯粹是形式主义,甚至抱怨为什么每年要搞这些没用的繁文缛节。其实这种观点是错误的。笔者认为,撰写年终总结很有必要。农村有句俗话:在什么季节就干什么活,春播秋收随时节而行事。写好一份个人、单位的总结就是年终要干的重要事情之一。

  年终总结是个人自我修正提升的重要节点。如果只是抱着随随便便的心态写年终总结,自然收获不大。撰写年终总结要总结今年做的哪些工作是对单位、个人收益大的,做的哪些工作对单位和个人收益是负面的,成功的经验在哪里,失败的教训在哪里?这些都要在总结里体现。写总结除了盘点今年的工作外,也是为了明年更好地工作。如何借鉴今年取得的成功经验,如何避免今年的失败,这些也要在年终总结中体现。

  计划是工作的延续与起点

  俗话说,“成功者找方法”。想必这“方法”应当包括计划与总结。事实上,一年的工作的确有许多东西值得总结与思考。中肯地总结过去一年的得与失、经验与教训,查找工作中存在的问题,不仅能起到一个警醒、鞭策的作用,还对新一年的工作有着促进、指向的益处。当然,仅仅总结过去还不行,更重要的是要谋划未来。

  计划是工作的延续与起点,是远方目标的航灯。结合过去一年来未能完成或未能很好完成的工作任务,制定切实可行、行之有效的计划,把不足和教训融入计划,变教训为经验,化不足为措施,采取有力的举措积极推动各项措施的落实,并在执行中根据实际情况灵活应变,适时适宜调整完善,必将能实现年初制定的目标。

  年终总结照见个人成长轨迹

  一个成功的人必然是个善于总结的人。至于总结的内容,则无需太过局限,生活、工作、思想上的都可做一次深刻的总结。人总不能一味地麻木或者糊里糊涂地过,人只有不断地总结,才能时刻保持清醒,才能免于在忙碌而喧嚣的城市中随波逐流。

  在笔者看来,一份总结其实就是一面镜子,我们可以通过这面镜子照见自己过往生活、工作、思想中的得与失、对与错、优与劣。笔者认为,个人年终总结可以对照年初时的计划进行;而下一年的计划则应基于这一年的年终总结来展开,如此环环相扣,计划总结遥相呼应,才能有条理,有对比,形成系统,呈现自己的成长轨迹。

  好的总结是成功的开始

  在年底对自己进行全方位的总结分析,很有必要,也很重要。一是收割自己的劳动所得,畅享成功果实,为自己鼓劲、增添信心;二是直面过去的言行举止,正视失败、坎坷和困难,挖掘自身的短处,以警醒自己;三是科学谋划未来,正所谓“凡事预则立”,早计划早安排就早主动,使自己在新一年有了方向,行动起来就更畅顺。

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