汇报工作的技巧
今天对我来说，是最没效率的一天。辛苦了好久发现做的事情竟然是无用的，我快要。 也是一个很深刻的教训吧！ 一、分清哪些事情是上司最在意的 有些事情按照正常的程序去做，可能会得到会办事有条理的赞美；但有些时候这样做只会触到上司的底线，因为天生的多疑导致有些人特别是身居高位者，会对某些事情看的特别重要，坚决不希望更多的人知道。所以这个时候如果按正常的程序走，就会招致他们的厌恶。 总而言之，遇到一些关系到某位老总的利益甚至是公司的利益时，一定要报告给上司后及时汇报至boss；让他去做决定。这样自己再去做的时候就会有所依据，他也会对你很放心。 二、多汇报好于多做事 有些时候可能习惯于做完事之后在汇报工作；而忽略可中间的汇报。上司总习惯于一切事情掌控于心中，所以及时告知事情的进展，既可以把你的难题呈现出来，又能显现处你的工作能力。 三、不要再上司面前自作聪明 心智，心计、心理成熟的上司，最善于的就是装傻。装傻可以判断出下属对自己的`态度，其一看是否对自己够尊敬，其二看下属做事是否有分寸，其三看下属的能力之高是否足以威胁到自己的地位。所以作为新人一定要把握好自己的地位，如果想在短期内学到更多的处世方法，做事经验。那么一定要学会放低自己的姿态。不要让上司觉着你不堪于重任，也不要让他觉得你太过不知轻重。总之，要把握一个度，这个度的把握没有具体的参照标准，只能自己去揣摩去体会。前人经验只能作为提醒，想要彻底不犯错，那就要自己去经历。经历过才能更好的把握自己处世的“度”。 一件事的发生，让我联想到这些，也算是给自己敲个警钟吧！真的要看兵法了，不可屈居人后！ 奋发以成熟！努力以改变！【汇报工作的技巧】相关文章：
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