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管培生培训心得:厚重的色彩

正文
管培生培训心得:厚重的色彩

管培生培训心得:厚重的色彩

赵留坤 2017-09-02 心得体会
  [管培生培训心得:厚重的色彩]

  厚重的色彩

  ——2017年管培生培训心得

  2017-08-31 售后部:杨佳 保定东风南方和顺专营店

  "人生的第一份工作就像一张白纸,他所刷的颜色不一定要多么的色彩斑斓,但一定要厚实,因为不管今后的生活还.qiangぷ魉给予我们的艰难他都能承受的住",这是我,杨佳,一个2017年的应届毕业生,怀着对社会的无限憧憬走出了大学的校门,

管培生培训心得:厚重的色彩

  而今,从大学毕业进入到保定东风南方这个大家庭,我深深的意识到,我已经迈出了实现人生价值的第一步,成为了保定东风南方大家庭中的一员,怀着无比激动的心情,同时感谢公司给予我一个莫大的机会。刚到公司不久,就接到作为管培生去广州培训的通知,首先感谢公司对我的信任,对我的栽培,到了广州我们进行了为期一个星期培训学习,下面是我培训后的所感所悟。

  这次观摩学习及培训之旅,从开营仪式到企业文化,从参观日产工厂到公司发展历程,从室内授课到户外拓展,从职场入门到PPT、EXCEL等办公软件技能培训,从衣食住行到行程安排处处都体现出集团对人才的重视。身为东风南方管培生是东风南方对自己的一种认可,但这也意味着我们必须靠自己的努力和汗去拼搏,为东风南方承担期那份壮大的责任,只有敢于承担起那份"责任",我们才配得上那份"荣誉",对得起那份"认可".

  集团旗下子公司业务部门众多,包括物流、IT、数据服务、零部件、汽车销售、汽车精品以及广告传媒等等。各方面人才济济,大平台、大格局,走出去看见平台,遇见优秀成为优秀,

心得体会

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  这次培训我个人受益匪浅,在培训期间老师的细心教导,同事之间的相互帮助,信任,我深深的感受到"东风南方"就是一个温馨的大家庭,让我看到了年轻的梦想可以在这里起航,

  接下来的是野外拓展训练,让我认识到了团结的力量,集体精神,对我们的工作是多么的重要,期间,我们做的很多让人心惊胆战的游戏都是靠集体去完成的,之后的一声声呐喊;一声声高歌;一声声的欢呼;震动着所有人的灵魂。

  通过各种团队形式的拓展项目,如共同进退、拍纸牌、高空挑战、南水北调、翻越毕业墙,让我们在协作中明白团队配合的重要性,团队的胜利来源于每个队员的牺牲和付出,让我们在磨砺中懂得生活的艰辛,有付出才有收获,让我们在失败时明白成功的来之不易,风之后才能见彩虹。

  时光荏苒,岁月穿梭,不知不觉为期一周的培训时间,在同事们的一声声高呼;一声声呐喊;一簇簇掌声中结束了,我还在回想着和小伙伴们一起培训的场景,一起呐喊的声音,这是家的感觉,家的温暖

  对我而言,东风南方是一个平台,助力每一个有志之士成就梦想。

  对我而言,东风南方是一面镜子,帮助每一个员工重新认识自己。

  对我而言,东风南方是一个熔炉,帮助每一个有梦想的人才完成锻造和升华。

  以上是我在这次培训中得到的一些体会,在此感谢公司领导对我们的这次培训,我会把培训中体会到的,学习到的再进行消化和融会到今后的实践当中去,同时还会时刻的保持高昂的学习激情,不断的补充知识和努力改变自己的不足,使自己发展成为一名适应公司发展需要的优秀员工,在自己的职业生涯中刷上厚重的一笔!

  第2篇 数学特长生培养工作总结
  〖预览〗当前,我国教育正处在深化改革的大发展时期。发展个性,培养特长是素质教育的基本特征之一,也是学校教育的重要任务,学校教育应该尊重学生的个性、特长、爱好,并提供相应的条件使他们充分发展自己的优势和特长,使学生在学习期间体会到成功的喜悦,看到自己的优势,从而保持一个健康、积极向上的心态和精神面貌。本学期我在培养数学特长生的具体做法如下: 1、夯实基础,分层培养 基础没打好,要培养数学特长生,那是空中楼阁,夯实基础的主阵地在课堂,实践证明只有在抓好课堂教学的基础上来开展数学课外活动,特长教育才能根深叶茂,但是,课堂教学只涉及基础知识中最主要的部分,更丰富、更深层次的内容不可能在课堂上全面展开,学生的个体差异又相当大,课堂教学主要解决共性……【全文阅读:数学特长生培养工作总结
  第3篇 应届生培训计划
  〖预览〗89-75分:自信热情,语言较流畅,反应较快,主旨较鲜明,部、部门负方向较明确,思路较清晰,能够提出切实可行的工作建议,能责人 够认同公司文化。性格特质较为符合。74-60分:不自信较热情,语言不流畅,反应较慢,主旨较鲜明,工作方向较模糊,思路不太清晰,能够提出问题建议但并不可行,基本认同公司文化。性格特质基本符合。60分以下:不自信不热情,语言不流畅,反应迟钝,主旨不鲜明,工作定位无方向,思路混乱,不太认同公司文化。性格特质不符合。综合管理企业认同度20分、自主管理15分、学习与创新15分、纪律第一文库网部、实习部5 360℃评估20% 素养10分、实习态度10分、团队合作10分、判断力10门负责人、执行力10分实习部门其它员……【全文阅读:应届生培训计划
  第4篇 职业卫生培训工作总结(新)
  〖预览〗xxx发(2014)72号2014年度职业卫生培训工作总结职业卫生培训工作的目的是为了通过对国家相关法律法规和专业知识的学习、运用,识别、评价职业病危害因素,采取相应的防护措施,改善劳动者的工作条件,从而使职业病危害因素能够得到有效控制,为劳动者创造一个安全、卫生的工作环境。我公司职业人群的主要有害因素以木质粉尘、化学毒物为主。可能导致的职业病有尘肺、化学中毒等。另外,员工自我防护意识淡泊,心理性职业紧张等等,也会对从业人员造成危害。我们利用讲座、宣传栏和张贴警示标识等形式对职业卫生方面的知识开展了广泛的宣传教育,培训内容包括以下几方面:1、《中华人民共和国职业病防治法》的主要内容。2、安全生产基本常识,安全生产、职业卫生操作规……【全文阅读:职业卫生培训工作总结(新)
  第5篇 特长生培养工作总结
  〖预览〗特长生培养工作总结(一)  本学期已结束,回顾本学期特长生培养工作,取得了理想的成绩现将本学期特长生培养工作进行总结:  一、根据成绩和平时的表现,确定特长生人选,建立特长生成绩跟踪档案,确保特长生的成活。  二、结合各个特长生的情况,给每个特长生定下奋斗目标,让他们有明确的奋斗方向。  三、合理科学地培养特长生,让一周的活动多样化,学生学得更有趣。四、根据特长生实际,科学合理地设计练习题,难度适中。注意智能训练,设计具有一定难度的题目让学生做,让学生思考、回答。设计综合性训练题、模拟题让学生综合运用历史知识解答,鼓励学生多写多练。  五、注重学法、技巧的指导,教给学生学习知识的方法,提高自学能力、解决问题的能力,强化学生的应用……【全文阅读:特长生培养工作总结
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