一个理想的职业在很大程度上就意味着成功
一个理想的职业意味着什么？意味着你能最充分地发挥自己的特长，体现自己的价值；意味着你拥有足以使自己满意的社会地位；意味着你能最大限度地为社会创造价值，同时也能得到丰厚的收入，一个理想的职业在很大程度上就意味着成功
。一个理想的职业，可能使你比别人更轻松地拥有自己的住房，更早地拥有自己的轿车。一句话，一个理想的职业在很大程度上就意味着成功。21世纪的中国，市场经济会以更快的步伐走向成熟。对于每一个处于求职择业阶段的青年人来说，将面临更加激烈的生存竞争，同时也面临着比父辈们多得多的机会，能够抓住机会获得最理想的职业，在职场上获得成功，也就等于抓住了一生中最大的幸运。但在前进途中，需要看好紧要的几步。
一、心态
过去，不少人非常机械地被“物质决定意识”禁锢着，现在该是多想想精神、意识、观念和心态对事物的能动作用了：心态能够改变生活。
问一问职场上那些成功的人有些什么共同的条件答案是：恒心许多成功的人只 有平常的智慧和能力，可是他们在完成一项工作时，在遭遇重大的困难时，在工作极其繁重时，却有超乎平常人的耐心和毅力。如果你有这种品质并能加以培养，那么你一定能找到最适合你的工作，并在其中出人头地。
我们的旗帜是：有恒心者得恒产。
我们的口号是：自己的梦自己造，自己的工作自己找！
?
二、干自己喜欢的事
大多数人都能对自己所从事的工作满意，因为只有这样，才能充分表现你的才干和个性。要找到一个满意的职业，也许需要做些尝试，但这是值得去做的，因为那几乎就是你成功或失败的分野。一次对全美国成功人物的调查说明：他们之中9４％以上都在做着他们最喜爱的工作。一个对于工作感到不满的人，不管他如何努力，绝不会有优越的表现。许多证据说明：大多数的失败，都是由于工作的不适宜。
三、懒虫与成功无缘
阻碍成功的因素十之八九是懒惰。美国伊利诺技术学院最近发明了一种测验这一因素的试验。他们发现：如果一个人记的单词很多而成功很少，那就表示他是绝对的懒惰。因为，记得单词多就表示你在智力和能力方面天赋都很高。如果你有这样好的天赋而不能上进的话，那就表示你根本没有应用你的天赋。
四、经营自己的“个人企业”
积极地去经营自己的“个人企业”，也就是要把自己视为一个企业组织或工厂来为自己制造收入，增加财富及生活保障。这样的“个人企业”跟一般公司行号一样，需要你做些投资训练课程并配合适当的行销策略宣传促销才能让你一辈子财源不断。而这"个人企业"的最高经营宗旨便是，要让你在任何动荡不定的局势中皆能自立自足。
经过深入研究，我们十分中肯地写下如下具体措施和实施步骤，作为给读者的建议。
第一：提高你的“雇用价值”
了解公司及老板的需求。
看看别的雇主有什么不同的需求。
学习一些将来必会热门的技术。
决定你自己想要做什么。
考虑各种办法：自己创业、换工作、改行、兼职、弹性工时或是再兼个小差，设法增加自己的收入。
发展新技能，让自己成为有经验的专家。
利用在职教育机会进修或参与研发计划。
制订生涯计划来建立你的开源能力，实行自我投资。
第二，让你的雇用价值得到别人的肯定
进行有系统且持续的自我推销是职场成功的不二法门。你不能当个不出门的秀才，总等着别人来发掘你；更不能等到被炒鱿鱼时才猛
抱佛脚。你平常就应该主动采取行动，让别人知道你拥有的能力。
? 把该认识你的人列一张清单：公司老板、同事、其他公司的老板、猎头、咨询家、工会会员、专业组织、慈善机构会员、校友、朋友、邻居、同学、媒体人士、银行家、顾客、俱乐部会员、承包厂商，甚至是竞争对手等。
善用各种“出名”渠道：建立人际网络、参与各类组织、大小型会议、社交场合等。
学习各种专业性的“出名”方式：担任组织的领导人、写些会让你受到注意的文章或信函、使别人引用你说过的话，演讲、教学、主持调查报告、参加研习会、担任义务咨询等，
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《一个理想的职业在很大程度上就意味着成功》(https://www.unjs.com)。建立你自己的公关网络，让每个网络成员都成为可资利用的资源。
在新世纪里，要维持生计已不能再靠那句"努力工作就有好差事"的陈腔滥调了。当然，做好工作仍是应该的，但却不够。现在，你要不断地学习新技术，获取新经验并配合新需求，才能在未来职场中卓然不群。
一个理想的职业意味着什么？意味着你能最充分地发挥自己的'特长，体现自己的价值；意味着你拥有足以使自己满意的社会地位；意味着你能最大限度地为社会创造价值，同时也能得到丰厚的收入。一个理想的职业，可能使你比别人更轻松地拥有自己的住房，更早地拥有自己的轿车。一句话，一个理想的职业在很大程度上就意味着成功。
21世纪的中国，市场经济会以更快的步伐走向成熟。对于每一个处于求职择业阶段的青年人来说，将面临更加激烈的生存竞争，同时也面临着比父辈们多得多的机会，能够抓住机会获得最理想的职业，在职场上获得成功，也就等于抓住了一生中最大的幸运。但在前进途中，需要看好紧要的几步。
一、心态
过去，不少人非常机械地被“物质决定意识”禁锢着，现在该是多想想精神、意识、观念和心态对事物的能动作用了：心态能够改变生活。
问一问职场上那些成功的人有些什么共同的条件答案是：恒心许多成功的人只 有平常的智慧和能力，可是他们在完成一项工作时，在遭遇重大的困难时，在工作极其繁重时，却有超乎平常人的耐心和毅力。如果你有这种品质并能加以培养，那么你一定能找到最适合你的工作，并在其中出人头地。
我们的旗帜是：有恒心者得恒产。
我们的口号是：自己的梦自己造，自己的工作自己找！
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二、干自己喜欢的事
大多数人都能对自己所从事的工作满意，因为只有这样，才能充分表现你的才干和个性。要找到一个满意的职业，也许需要做些尝试，但这是值得去做的，因为那几乎就是你成功或失败的分野。一次对全美国成功人物的调查说明：他们之中9４％以上都在做着他们最喜爱的工作。一个对于工作感到不满的人，不管他如何努力，绝不会有优越的表现。许多证据说明：大多数的失败，都是由于工作的不适宜。
三、懒虫与成功无缘
阻碍成功的因素十之八九是懒惰。美国伊利诺技术学院最近发明了一种测验这一因素的试验。他们发现：如果一个人记的单词很多而成功很少，那就表示他是绝对的懒惰。因为，记得单词多就表示你在智力和能力方面天赋都很高。如果你有这样好的天赋而不能上进的话，那就表示你根本没有应用你的天赋。
四、经营自己的“个人企业”
积极地去经营自己的“个人企业”，也就是要把自己视为一个企业组织或工厂来为自己制造收入，增加财富及生活保障。这样的“个人企业”跟一般公司行号一样，需要你做些投资训练课程并配合适当的行销策略宣传促销才能让你一辈子财源不断。而这"个人企业"的最高经营宗旨便是，要让你在任何动荡不定的局势中皆能自立自足。
经过深入研究，我们十分中肯地写下如下具体措施和实施步骤，作为给读者的建议。
第一：提高你的“雇用价值”
了解公司及老板的需求。
看看别的雇主有什么不同的需求。
学习一些将来必会热门的技术。
决定你自己想要做什么。
考虑各种办法：自己创业、换工作、改行、兼职、弹性工时或是再兼个小差，设法增加自己的收入。
发展新技能，让自己成为有经验的专家。
利用在职教育机会进修或参与研发计划。
制订生涯计划来建立你的开源能力，实行自我投资。
第二，让你的雇用价值得到别人的肯定
进行有系统且持续的自我推销是职场成功的不二法门。你不能当个不出门的秀才，总等着别人来发掘你；更不能等到被炒鱿鱼时才猛
抱佛脚。你平常就应该主动采取行动，让别人知道你拥有的能力。
? 把该认识你的人列一张清单：公司老板、同事、其他公司的老板、猎头、咨询家、工会会员、专业组织、慈善机构会员、校友、朋友、邻居、同学、媒体人士、银行家、顾客、俱乐部会员、承包厂商，甚至是竞争对手等。
善用各种“出名”渠道：建立人际网络、参与各类组织、大小型会议、社交场合等。
学习各种专业性的“出名”方式：担任组织的领导人、写些会让你受到注意的文章或信函、使别人引用你说过的话，演讲、教学、主持调查报告、参加研习会、担任义务咨询等。
建立你自己的公关网络，让每个网络成员都成为可资利用的资源。
在新世纪里，要维持生计已不能再靠那句"努力工作就有好差事"的陈腔滥调了。当然，做好工作仍是应该的，但却不够。现在，你要不断地学习新技术，获取新经验并配合新需求，才能在未来职场中卓然不群。
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