学生会工作总结

时间:2021-05-12 17:21:00 学生会工作总结 我要投稿

有关学生会工作总结集锦九篇

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,让我们一起认真地写一份总结吧。你想知道总结怎么写吗?下面是小编整理的学生会工作总结9篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

有关学生会工作总结集锦九篇

学生会工作总结 篇1

  光阴荏苒,白驹过隙,20xx年转眼即逝。在这一年发生了很多事情。对我来说最重要的是我进入了Xx农大,成为了Xx院学生会的一员。作为实践部的干事,在学院团总支和学生会的领导下,在部长的带领下,参加或者组织了很多活动,让我收获不少,成长了不很多,也发现了很多自己的毛病。

  今年我作为实践部干事,参加了两大方面的活动:一个是协助各部门完成各种活动;另一个便是青年志愿者活动。

  一、协助学生会各部门活动

  1、 学院名人堂活动

  在这个活动中,实践部作为机动组,参与活动现场的临时调配。因为刚进学生会,对学生会还比较陌生,不知道学生会成员。因此,我个人反省,在这次活动中,我发挥作用很小。没有起到学生会干事的带头作用。但是我从这次活动第一次感受到了一个组织的力量,在短短的几十分钟内,分工合作,井井有条的展开。我意识到作为一名学生会干事,更应该主动参与到活动当中去。

  2、 学校田径运动会

  在运动会中,实践部的安排,也是作为机动组,主要是挂横幅给我留下了很深的印象,当时挂横幅的时候,缺一把钳子处理钢丝,买一把不合算,借一把又没地方去借。部长告知,可以去研究生楼下修单车的师傅那儿问问。后来我鼓起勇气,去向一个陌生人求助。这是一段很新鲜的经历。从中我认识到学会与陌生人交流会给自己提供很多方便。陌生人对自己冷漠不是讨厌而是没有接触。有了意识才有了进步的开始。从那天起我开始学会与人交流,给与或者获得帮助。最后横幅也因为借到了钳子而成功挂上。这次运动会,我们也认真的进行了点到,积极地摇旗呐喊,为Xx院助威。

  3、 学术科技节

  学术科技节是学校主办的大型与科技相关的各种活动的总集。其中有两个子活动与我们实践部息息相关。第一个是科学展板布展;第二个是精英大讲堂的组织。虽然实践部的任务听起来简单,抬展板和去喷绘。但抬展板的过程让我的工作方式有了新的调整。因为考虑到展板展出地点是田径场的护栏,抬上宿舍五楼既麻烦,又没有必要,我主动与二食堂美食部交涉,将展板预存到了美食部。第二天一大早,又取了出来。所以我体会到任何简单的工作,也有可能需要发挥自己的能力。展板的展出与收回,四个干事尽职尽责的在做,力求做到下雨就收,天晴即展。让工作做到最好。取喷绘的工作,也是我主动请缨。为了早点拿到喷绘,给学院工作攒下更多的时间,吃过早饭,便出发了。结果让人失望。等了半个钟头,门开了,却没有把喷绘制作好。苦等了两个钟头,终于拿到了喷绘。给了我很深的启发,再简单的事情也有不简单的地方,如果不那么急迫,与商家商量好的话,我也不会这么狼狈。所以事前的准备工作做好非常重要。

  二、青志协工作。

  青志协是实践部工作的重头戏,也是每年学院活动的闪光点所在之一。青志协工作也就成为我们实践部工作讨论的主题。虽然这学期,我们志愿者活动并不多,但是力求精致,所以还是给人留下了很深的印象。

  1、 成立大会

  青志协成立大会是每年必须举行的,是其他活动开展的前提。在我们自己的成立大会之前,我代表学院青志协出席了四个院的青志协成立大会。从各种风格的成立大会中吸取了很多经验。作为第一次大事件,在部长和理事长的带领下,我和其他干事一起组织起这次大会:迎接嘉宾,安排同学。另外,我还担负起志愿者代表发言的任务。显然,我把它弄砸了。没有收到理想的效果,说明我的语言能力还有待提高。这次活动让我深深感受到以后肩头的重担,也再次感受到了团结的力量。

  2、12月1日防艾活动

  这次活动是我参加的第一次与校外单位共同组织的活动。这次活动的特殊性,给了我们很多启示和教训。在这次活动中,我们完成了自己的本职工作,将活动现场布置很早质量很高的完成了。给到场的专家们留下了一个简洁大方的印象。活动开始后,我们干事每一个都积极发宣传单给活动进行了积极地宣传。另外我们也发动了很多志愿者,进行全程宣传,让每个志愿者都积极参加进来。无疑这次活动是比较成功的,但是在这次活动的主导权上仍有缺憾。我们需要更多与外单位多交流,以免这种情况再次上演。

  3、12月5日国际志愿者日活动

  12月5日是国际志愿者日,理事长将组织志愿者打扫公车站卫生任务交给了我。在这次活动中,我自以为担当了很重要的职责。我学会如何写好策划书。前期准备中,我们干事提前调查了工作场地,与公交站工作人员进行了交涉,安排卫生场地及劳动工具;发动宣传志愿者、准备劳动工具等一系列工作。

  活动开始前,分配了工作,强调了安全的重要性。活动进行中,积极调配人员,防止同学聚堆聊天;寻问工作进程,购买卫生材料等工作。活动后,认真组织完成了后续宣传。顺利完成了这次活动。

  这次活动让我们实践部更加团结,更加和谐了。这次活动也让我们有了一次自己组织活动的经验,也为我们今年的志愿者活动划上了圆满句号。

  在实践部的半年里,收获了很多人对我的客观评价。我明白了自己很多的缺点:说话语气不好,官派作风重;粗心大意等等。这些缺点小则影响生活,大则影响人际关系进而影响工作,甚至耽误自己的人生。因此改掉这些毛病,很有必要。

  逝者往矣,来者可追。

  在明年的一年里,我一定会用十二分的精力担负更大的责任,将实践部良好传统延续,将青志协的精神更加发扬光大。

学生会工作总结 篇2

  金秋十月,经过土木工程系学生会的辛勤工作,截止到20xx年x月x日,土木工程系学生会招新活动终于圆满结束。现我系学生会将本次招新活动进行总结如下:

  一、招流程

  本次招新分为学院本部和中兴校区两个面试点,其中本部12人,中兴35人。

  本部(招募增补委员):报名——第一次面试——第二次面试(补录)

  (一)招新报名

  时间:20xx年x月x日-20xx年x月x日

  报名人数:82人

  (二)第一次面试

  时间:20xx年x月x日下午16:00—18:00

  地点:西教203

  通过人数:7人

  (三)第二次面试

  时间:20xx年x月x日晚上19:00—21:00

  地点:西教104

  通过人数:5人

  本部面试结果: 共录取12人。其中秘书部1人,组织部2人,外联部1人,纪检部2人,生活部1人, 文艺部1人,宣传部2人,体育部1人,学习科技部1人。

  中兴校区:报名——第一轮海选——第二轮面试——第三轮面试

  (一)招新报名

  时间:20xx年x月x日-20xx年x月x日

  报名人数:324人

  (二)第一轮面试

  时间:20xx年x月x日晚19:00—22:30

  地点:13栋105;14栋301;14栋201.

  通过人数:116人

  (三)第二轮面试

  时间:20xx年x月x日19::30—22:30

  地点:15栋101;14栋201.

  通过人数:62人

  (四)第三轮面试

  时间:20xx年x月x日19:30—22:30

  地点:15栋101.

  通过人数:35人

  中兴校区面试结果:共录取35人。其中主席1人,副主席3人,秘书部2人,组织部4人,外联部4人,纪检部4人,生活部3人, 文艺部4人,宣传部3人,体育部4人,学习科技部3人。

  二、招新情况

  在整个招新的过程中,学生会提前制定了详细的计划与安排,制表、印表、报名、宣传、面试等;各部门都有条不紊的落实好自己的工作。为了宣传力度能够到位,他们不辞辛劳去到每一个班里做宣传工作,耐心地讲解着学生会的招新流程以及各部门的工作方向,希望可以帮助同学们报名自己适合的部门。在面试前,我系学生会各成员由主席带领,提前布置面试会场,做好准备工作。面试过程中,同学们充分的展现出了胆量、素质、内涵、才华及语言组织能力和临场放映能力。首先由他们先自我介绍,紧接着是我们进行了不同的面试提问,同学们大多都能应答自如。更多的同学是以自信的勇气和自我展现个人风采。经过他们激烈的演讲,我们公正、公开、公平的评选,几轮面试之后,最终确定了各部门委员的名单。

  三、对干事的考核

  本部经过讨论,决定让经过面试的人接受为期一个月的考核,在这一个月中尽可能多的让其参与学生会的工作,让其充分了解学生会的组织结构和工作方式,也是学生会对干事、干事对学生会的双向选择,以便确定我部干事最终人选。

  四、工作经验总结

  首先,在工作中要求要认识工作的重要性和它的意义,要端正态度,统一思想,提高认识。学生会招新工作是历年历届学生会的一件大事,因为它关系到学生会的前途命运,发展壮大。活动伊始,我们就强调各部要高度负责,认真落实。切实为学生会纳入有活力,最重要是有能力的新人。有了这一点上的认识的统一,是本次活动圆满完成的思想保证。其次,针对报名情况失衡情况,面试时充分考虑其综合实力,保留人才,合理调配。同时在面试后也为得到了新生的认可。

  五、工作中存在的问题

  在本次活动中,我们虽然能按照预期计划顺利开展,取得了一定的成果,但是也还是存在许多不足和缺点:

  (一)任务分配不明确

  在做面试的前期工作时,由于各委员分工较不明确,工作没有落实到位再加上部分面试的同学迟到,导致几场面试不能够按时举行。耽误了同学宝贵的时间。

  (二)报名情况的失衡

  由于第一轮面试的人数较多,而我们给予每位面试者的面试时间相对较少导致面试中,报名人数填多的部门淘汰率较高,没有给候选者太多的机会。希望以后能加强前期的组织协调,为后期工作打好基础。

  (三)招新方式不够创新

  创新招新我们还未尝试过,形式时代在进步,同学们的思想也在进步,但我们的招新形式还是沿用以前的方式,希望在以后类似的活动中能有让同学眼前一亮的策划。让同学们不再觉得学生会是一个呆板官僚的组织,而是组织正规而又不失亲切活力的团体。

  基于对之前工作的总结,从中我们也认识到我们工作当中存在的不足和缺陷,所以我们要克服缺点,总结经验,尽量避免在以后的工作中再有同样的错误,认真用心谨慎的完成上级下达的各项任务。同时,我们也要继续发扬我们的优势,继续发扬我们吃苦耐劳的工作精神,争取再创佳绩,用我们的微薄之力为学院增光添彩。

学生会工作总结 篇3

  尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

  大家晚上好!

  自信和希望是青年的特权,积极和进取是学生的方向。新一轮的学习生活已悄然开始,而今天我们迎来了市二中高一年级学生会纳新选贤的重要时刻。在这里,青春将放飞梦想;在此时,梦想将铸就辉煌。在竞选者的口中,我们会听到指点江山的慷慨激昂;从竞选者的眼里,我们将读到到鹰击长空的壮丽篇章!

  现在我宣布,市二中20xx年高一年级学生会干部竞选活动现在开始!

  学生会工作的顺利开展离不开校方领导的大力支持,多年的经验磨砺也使老师们更能慧眼识英。很荣幸由我向大家隆重介绍出席本次活动的评委团,他们是:

  团委书记吴书记、高三德育主任常主任、高二德育主任陈主任以及来自高二年级的学生会主要负责干部们

  让我们用热烈的掌声对各位的到来表示衷心的感谢!

  竞选方案已经下发到各班,各位竞选者对方案应该了如指掌,请各位竞选者谨记规则要求,按照班级顺序和签到表的顺序进行竞选演讲,要求语言不罗嗦,不讲太多客套,报班级姓名后进入演讲环节,现场答辩即问即答,不犹豫,争取在有限的时间内发挥出最好的水平。

  下面有请一号选手上台演讲,大家掌声欢迎。 ......

  青年人的有朝气,敢作为,映射着祖国未来发展的锦绣前程;竞选者的有志向,能力强,展现了二中的美好前景与希望。学生会需要新生的力量来推动发展,而你们就是那永不枯竭的朝阳。相信在领导、老师的帮助下,在全体同学的支持下,你们终将找到最适合自己的位置,在学生会这个大舞台努力提高自身素质,完善各方面素养,用如火的青春去点燃奋斗的激情!

  感谢各位选手的精彩演讲,感谢评委团的到场支持。本次竞选结果将于下次复课后在教学楼的公示栏公示,希望大家届时关注。

  下面我宣布,20xx年高一年级学生会干部竞选活动到此结束。请各班同学按顺序退场,在走廊内保持安静,谢谢大家。

学生会工作总结 篇4

  xx学院推优入党工作已经结束,现总结如下:

  一、 准备期间:

  为了更好的传达上级推优入党的指示,我们召开来了各支部团支书会议,向他们详细讲述了推优入党所必须具备的条件以及需要重点注意的事项,已期望推优工作能够有序的进行,但是在工作中仍然出现了一些问题:

  1、 会议上有些团支书不太重视,没有仔细、深入的了解了推优的必备条件以及推优的程序,将已培训但尚未拿到结业证书的名单也推了上来,造成了推优名单的混乱。

  2、 有些团支书没有及时的跟辅导员汇报情况,导致辅导员对推优入党这件事不清楚。

  3、 团支书本职工作不到位,对于以前的数据、名单不清楚,给推优名单的确定带来了困难。

  二、 监票期间:

  为了使监票工作有序的进行,我们做了一张“推优入党监票程序”单,并提前召开了所有的学生干部开会,向他们详细讲解了监票过程中应注意的各种事情,但仍然出现了一些状况:

  1、 由于前期准备不足,班会教室情况了解不到位,加大了监票员的工作难度,也使现场秩序不使很好。

  2、 选票问题比较严重:监票人员及监票程序单上再三强调选票必须全选,但有些支部成员不注意听监票人员的讲解,不重视这个问题,出现了不少废票,还怪监票人员没有说明。

  3、 个别班级辅导员在现场干预团员填写选票。

  以上使这次推优工作中出现的一系列问题,其中有一部分是我们工作准备不足造成的,也有的是某些支部成员的不配合造成的,但总的来说,工作中没有出现重大的问题,名单也能够正确的确定下来,工作完成的较好。

学生会工作总结 篇5

  通过校团委和系领导反的大力支持下,我系学生会工作已基本完成,能够较好完成这一学期拟订的工作计划,取得一定的成绩,但也存在一些不足的方面,现将工作情况汇报如下:

  一、常务工作

  1、我系全体学生会成员加强对劳卫部卫生工作的监督与管理,对各班级卫生,过道卫生,公共卫生区及寝室卫生的清洁与保洁工作,针对我系存在的问题进行及时解决,并及时反馈.在校系两级领导的肯定和赞同.

  2、本学期早操上课 晚自习及晚讲情况能及时上报,并且能做到公正公平.

  3、 我系晚讲黑板报 手抄报的工作质量有所提高能够保持好的成绩,也对存在的不足进行纠正.

  4、加强与各班班委的协调与联系,监督与指导各班委做好各项工作,能及时完成系上 系学生会交给及布置的各项任务.对工作中存在的各种能够问题及时进行反馈并得到有效的解决.

  5、深入学生中间,及时了解学生动态,针对热点问题搜集第一手资料,技术向系上反馈.

  二、自身建设

  1、本学期大力加强对学生干部的管理,通过加强对学生干部的素质培训,业务培训及作风教育,进一步推动和完善了学生队伍建设。

  2、进一步加强值班制度 会议制度的制定,完善干部量化考核制度及奖惩制度,能够更好地规范和约束学生干部的行为。

  3、坚持每月一次的总结会议,半期会议及期终工作总结会议,坚持每周一晚上的团总支学生会主要学生干部的碰碰头会。在每次会议上总结成绩,改进不足。

  三 活动开展

  1、在新生军训期间,我系系领导新生班班主任及团总支学生会全体成员都为新生军训做了大量后勤工作。

  2、配合和完成校团委 校学生会布置的活动和任务。

  (1)“学习十六大 弘扬民族精神”演讲比赛的选手选拔工作。

  (2)“迎新生 庆国庆”文艺晚会节目的编排,选送工作。

  (3)“新蕾”才艺大赛选手的选拔,组织工作。

  (4)韵律操比赛 大合唱比赛的这种工作。

  3、参加家学校举办的迎新篮球赛,在系上选拔队员,组建求球队,做好篮球赛的后期工作。

  4、我系举办迎新晚会。晚会由文艺部具体筹划,内容丰富,形式多样,丰富了同学们的业余生活,充分展现了学生们的才华。

  5、本星期每月都举办一次周末活动。活动内容有周末舞会 周末卡拉ok赛周末优秀影片播放等等。

  6、在校园艺术节期间,我系积极配合学校工作,开展了三笔字现场赛等活动,这种学生参加学校的比赛。在个项比赛中,我系学生所取得的成绩硕果累累。其中这种奖两项,个人奖八项。

  四、总结与展望

  在这一学期中,我系还做了很多其他工作,如评优工作清明节扫墓活动等,在此就不在详提。总之,我系学生会工作能正常进行。本学期工作大致如上,希望有关能够领导能大力支持并加以指导,我们将以饱满的热情汇报于具体工作中。

学生会工作总结 篇6

  在我的第六届学生会主席任期即将届满之际,我回首往昔,比照今天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,不论是我自身还是国华学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来学生会工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我感到很有必要加以回忆、整理、总结,以资后鉴。详情请阅《学生会园地》板报。

  在我们的团队成功组建后不久,适逢北滘镇召开团委工作座谈会,我与宣传部长罗小勤在团总支杨月婵老师的带领下参加了会议。在会上,我们与北滘镇各校团委、学生会进行了积极的`交流,并认真学习了会议精神。回校后,我马上向学校递交了会议的报告,并向全体学生会成员阐发了会议中对我校学生会建设的寄望和要求以及全国学联的章程和简介。以此为契机,我要求大家着手组织任期的工作计划,为日后工作的深入开展指明了基本方向。同时,我又大致安排了本学期(最后两个月)的常规工作,把各部的工作带入正轨。

  在上年10月份,学生会进行了机构调整。此后,学生会工作进入飞速发展的“黄金时期”。纪检部着力培训检查人员;做到公平、公开、公正;在监督同学们的同时渗透人文关怀;经常深入了解民意,调整工作方向;仿效《学生会工作手册》编印了《检查人员记录手册》;充分利用计算机高效地处理工作理信息。这些工作成果,使纪检工作逐步完善。生活部在抓好清洁卫生、后勤服务的基础上,成功地举办了寝室文化节活动,为国华的校园文化建设增添了一道亮色。宣传部努力建设好校园宣传阵地,不仅在各班板报评比和学生会专栏板报的设计上表现突出,而且把“国华之声”校园广播站搞得有声有色,更帮助校语文组建立了“国华园”文学社。在各部门的重大活动方面,宣传部都积极参与、配合。

  12月初,还成功举办了读名著演讲比赛,获得了校领导的高度赞扬。学习部适时组织了“学法交流会”等学习促进活动,成效显著;并经常检查电脑使用情况,监督教育了一大批同学。体育部协助体育老师举办了综合运动会,在“三杯”球类比赛中也发挥了重要的组织作用。文娱部在初期努力协助老师举办了许多校园文娱活动,积累了很多经验;后期更承办了“畅想青春”综合文娱晚会,把计划中一个非正式的文娱活动办成了隆重的“窗口式”活动。这是国华学生会首次独立组织的文娱活动,收到了预期的效果。不久后即将举行本届学生会最后一次活动——校园歌手大赛。希望本次活动能够取得成功,为本届学生会工作画上了一个圆满的句号。

  本届学生会的建设,除了注重埋头苦干外,更重视与外界的交流,以期借鉴他人、启发思路、展示成果。早在北滘镇共青团工作会议上,我们就迈出了对外交流的第一步。在十二月末,我校学生会的文艺骨干应邀参加了北滘中学《冬日英语奇幻PARTY》后,感触良多,随即邀请北滘中学学生会回访我校。

  在团队组建时,我就提醒各位部长:本届学生会是国华学生会规范化建设的先驱,我们所有的工作成果和经验教训,都必将成为日后各届的宝贵财富。大家也努力执行这一方针,一方面详细地记录自己的工作历程,另一方面注重培养新干部,为换届交接工作铺路。特别是通过我们后期举行的两项重大文娱活动,我们发掘了很多积极分子,锻炼了一批后备力量。

  在本届学生会的工作历程中,我们取得了值得肯定的成就,同时也留下了一些遗憾。

  首先,我们没有完全解决“年级学生会”的遗留问题。学生会在各年级的影响力很不均匀,年级之间的鸿沟依然存在,这是制约学生会向前发展的一大“顽疾”;其次,从文学社的归属问题上,反映出学生会的组织机构仍需进一步完善;再次,对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速;另外,学生会的信息化建设至今未有真正开展。

  最重要的一点是,学生会在学校的学生工作中,并没有处在真正的主动位置上。“学生的事情学生做”,这在很多普通的学校都得到承认,更何况是在国华这所志在培养精英人才的学校呢?老师组织的活动再完美,再精彩,也不能算是真正的学生活动;学生组织的活动,哪怕办得再差,也是一次有益的尝试。而且,国华学生会正处于成长期,走弯路、遇挫折、犯错误,从某程度上说是必然的。没有今天的经验教训的积累,我们如何期待明天的辉煌呢?

  希望今天当选的第七届学生会主席能够带领这届学生会,积极进取,开拓创新,完成本届未竟之事业!

  本届学生会的工作,得到了全校师生的大力支持,不胜感激。在此特别向以下对学生会工作进行了直接的帮助和指导的人士、机构致谢:

  季德华校长;李远校长;吴建海主任;李小燕老师;黄建华老师;张强老师;罗名清老师;田莉老师;徐赐成老师;佛山市学生联合会;北滘镇团委;北滘中学学生会。

学生会工作总结 篇7

尊敬的郭老师:

  我是第三届法学系学生会文体部部长,本人谨代表法学系学生会文体部向您进行20NN-20NN年度文体部之工作总结,

  在过去一年的任期中,文体部一方面承担了法学系内主要文娱、体育工作的策划与举办,另一方面,我部也在校区化的浪潮中成为校区学生会与法学系同学之间沟通的桥梁,承担了一系列校区活动的系内宣传与报名工作。本总结中,本人将从文体部概况、活动心得与工作总结三个方面对年度工作进行总结,并力图提出一些心得与体会,浅陋之处,敬请见谅。

  第三届法学系学生会文体部概况

  本届法学系学生会共由八人组成,部长级三人,干事五人,均来自法学系内部。部长:谭志宇(08行管);副部长:王玥(08法学)、何贤鹏(08行管);干事五人:贺欣雨(09法学)、覃豪(09法学)、黎雅欣(09行管)、李煜威(09法学,外招)、冼传淦(09行管)。在本年度学生工作中,我们力图最少的人员投入获得最佳的活动效果,为法学系同学们举办更多丰富多彩的文体活动,为同学们展现文娱、体育方面的才能提供舞台。

  在本任期中,文体部总共策划并主办了教师节向老师送祝福、法学系系内篮球赛、法学系普法晚会、地神争霸赛第二弹、第一届法学系羽毛球赛等五项活动。于此同时,我们承办了珠海校区运动会法学系入场方阵的排练工作。在此,本人将对上述工作逐一进行总结。

  一、教师节向老师送祝福活动。

  活动时间:20NN年9月10日

  教师节向老师送祝福活动举办与9月10日教师节,由于当时各位09级学弟学妹们还没有报到,故活动主要由文体部三位部长连同秘书处一同负责。

  本次活动的经费绝大部分来源于法学系内全体学生。本次活动举办之前,我们通过募款的方式成功从各班(06级到08级)筹得活动费用300元(每班自愿为原则出班费50元),另外从法学系学生会筹款50元,故活动总经费为350元。本次活动的主题为"老师我想对你说",我们通过向各班同学发放便笺的方式,让同学们把心中想对老师们说的话写下来,后再作回收。随后我们再将收回来的便条分门别类地放进一系列心形的心意瓶中,配以教师节精美贺卡一同送给老师们,以聊表谢意。

  活动优点:

  一年以来,老师们不辞劳苦地传道授业,想得到的估计不是一份对它们而言微不足道的小礼物,而应该是一份发自同学们内心的肯定。与以往单纯送小礼物和心意卡的形式有所不同,我们相信同学们发自肺腑的心底话更能够打动、激励老师们,也更有利于构架一座连同师生的桥梁。果不其然,活动受到了老师们的一致好评,特别是我系的张朝华老师,更是在绩效管理的课堂上对此次活动的心意给予了高度的评价。看到老师们欢心喜悦的笑容,一切都是值得的。

  不足之处:

  虽然同学们的真心话往往能够真切地打动老师们,然而,教师节在开学第二周,低年级的同学,特别是当时的大二级同学普遍还是第一次上本系老师的课,所以除了张院长、辅导员、龚老师外等一些大二同学们较为熟悉的老师之外,同学们对一些"新"老师想说的话显得相对较少。因此需要工作人员在事后尽量进行补救,例如一人用三种字体写祝福等方式给部分老师的心形小瓶增添重量,颇为经典。

  总体而言,我们认为,日后再举办为老师送祝福行动时还是应该再从"心"出发,给老师送上真正能代表同学们心声的祝福,礼物价钱是不重要的,关键是要有心意。简而言之,我认为,形式可以改变,心意一定要传达。

  二、法学系系内篮球赛

  活动时间:20NN年

  法学系篮球赛是系学生会文体部一年一度的大事,也是新干事们进入文体部后接到的第一份正式工作,对文体部而言,具有不同寻常的意义。

  篮球运动一直被誉为世界三大球运动之一,与足球、排球并列,具有广泛的群众基础和参与度。为了充分利用篮球赛事的影响力来达到增强系内凝聚力的目标,我们在本次篮球赛中作了如下的一些改进:

  1、正式建立了法学系女子篮球赛,取代原有的行管、法学女子友谊赛,大大增强了篮球赛的参与度和精彩程度。

  体育运动往往被视为男士们表现的舞台,而女生们往往沦为看客,参与度不高,单纯的男子组比赛也往往难以吸引较多女生到场助威。有见及此,本届文体部锐意革新,大胆利用了"新生期"与系内有效资源,举办了第一节法学系女子篮球赛,成功吸引到6个班级参加比赛,男女子比赛交替进行,既把女生拉进了赛场,也利用女生的同伴效应把另一部分女生拉到场边当观众,可谓一举多得。

  2、在细节中改进,举办一届更加专业的法学系篮球赛

  法学系学生会成立至今只有三年历史,故前辈们只是把篮球赛的舞台搭起来,而细节方面把握尚有不足,例如上年篮球赛积分都只是用粉笔来记,连记分牌都没有。要本届篮球赛中,我们引入了比赛监督技术台制度和记分牌,举办了一届更加专业的篮球赛。

  经验总结:

  1、革新需要决心、信心和耐心

  很多事情本身并不是不可行的,只是我们没有胆量去想,没有勇气去做而已。例如本届法学系篮球赛的女子组比赛一样,我们提出构想的时候,很多同学都认为方案不可行,难以吸引广大女生参加。然而,实际情况是,如果我们可以耐心地做好协调工作,用心地游说同学们报名(具体而言,就是利用人际关系、电话直接联系、"多番骚扰"等方式进行游说,统称为微观方法),女生们的参与度还是可以得到保证的。

  本次女子组的比赛采取的是半场三人制15分钟的赛制,在来年的篮球比赛中,文体部可以考虑在报名人数充足的情况下采用五人制全场比赛(参与度更广,但考虑到一般女士的体力状况,可行性不大),也可以考虑采用半场三人制20分钟、中间休息3分钟的赛制(需要从整体考虑时间安排,打太久可能会延误后面比赛的进度)。

  2、赛前做好准备工作,引入各班裁判员制度

  一项赛事的成功,离不开周全的前期准备工作。因此,每一场比赛进行之前,我们都需要准备好比赛所需的一些登记资料,如各班队员名单、比赛数据记录表、裁判员名单等,实现需要一再确认,才能做到万无一失。另外,计时员、记分员也要在比赛之前做好相关的培训工作,例如明确什么时候允许叫暂停,什么时候开始提醒时间、倒数,记分员要了解裁判员手势的具体含义。

  裁判是球场上的法官,其判罚效度及其控制场面能力直接影响到比赛的质量和球员们的情绪乃至主办方的声誉,因此,裁判问题是重中之重。

  邀请裁判的途径主要有两条:

  其一,在比赛报名时规定各班必须提供两名裁判员,以解决篮球赛的裁判问题。然而,此方法的缺点在于其难以保证裁判的质量。

  其二,可以通过校内篮球协会联系篮协的专业裁判,这也是本届赛事的运作方式。然而,此方法的缺点是难以确保每一场比赛都有足够的裁判(主要是时间配合问题,过度要求也不好)

  因此,本人认为,可以采取两者两种途径结合的方式进行裁判的招募,在初赛和女子组比赛中尽量多采用系内的裁判,一旦比赛进入复赛、决赛就采用篮协专业裁判,实现效益最大化。

  3、篮球赛预算问题

  本届篮球赛花销接近300元,较去年增加了接近140元。花销的增加主要是由于增加了女子组比赛,多购置了一些奖品、奖状。本人认为,在系内资金充足的情况下,我们可以继续沿用本年的经费规模。但如果资金实在不足,可以考虑从减少奖品购买花费方面削减开始(如购买一些价格更低廉的奖状、奖品),而不必精简赛制,减少同学们的参与度。

  三、普法晚会

  活动时间:20NN年12月4日

  普法晚会是法学系每年一度的重头戏,也是文体部一年中所举办的最大型的活动,准备时间超过一个月,总预算超过千元,对我们这样一个小型组织而言,可谓一件头等盛事。诚然,本年度普法晚会主要还是继承了旧有的模式,本届文体部主要是力求在原有基础上把工作做细、做好。

  教训总结:

  1、前期宣传工作不到位,过分高估到场人数,导致出现相对冷场的状况

  晚会当天,由于晚会负责人,尤其是本人谭志宇错误估计形势,错误地以为系内同

  学都会主动到场观看普法晚会,因此在晚会开始前一天没有注意进一步对系内同学做好重复宣传,到时晚会当天入座率只有6-7成,远远低于预期。

  另一方面,晚会当天椅子摆放数量过多也是场面显得冷淡的重要原因。本人错误估计到场人数,在晚会当天摆放了250张椅子,实际上连同观众和演员最多时也只有约180人左右到场,故希望日后文体部负责人,初次摆放的椅子数量应该在180张左右,开场以后如果人多了,再考虑增加座位也不迟

  2、流程安排不合理,与主持人的沟通未能做到万无一失

  由于流程安排不周,导致晚会当天出现了多次领导讲话的场面,主体节目没有之前就把一部分观众"闷"走了。故希望日后文体部能吸收我们这次活动的教训,只安排一名领导上台讲话就可以了,邀请系主任。

  晚会中,我也没有对主持人做好全面细致的沟通。由于主持人忘记了提醒嘉宾一定要到台上对节目进行点评,故出现了嘉宾在台下点评,台上空无一人的尴尬场面。当然,如果生命可以重来,本人势必将嘉宾点评节目环节直接卡之而后快。

  3、老师坐席次序安排不周,导致一些老师的不满

  作为本次活动的主负责人,老师课堂上对当天座位排序的批评的场景,至今还历历在目,久久不能忘怀。晚会当天,我们次序排布出现了如下一些问题,例如,我们把毕然老师、吴伟东等新老师的座次排在了张静老师、张朝华老师、龚祥荣老师等资历较深的老师们之前,造成了相当的尴尬。其次,我们将辅导员郭老师的座次排在了众多老师之前,位列系主任刘老师的旁边,这也是不合适的。在日后的晚会中,我们应该提醒十二分精神把这些看似微不足道的小问题解决好,才能消除老师们不满意因素,让他们得以安心地欣赏晚会内容。当然,实现我们应该进行一些准备,例如询问郭老师各位老师的职务、资历以安排好坐次。大家可能会觉得这些细节有吹毛求疵的嫌疑,但作为活动的组织者,我们没有理由不给予足够的重视。

  此外,在晚会结束之后,我们也应该提醒主席和一部分工作人员欢送老师们离场,最少要走到学活门口。

  4、晚会形式缺乏新意

  普法晚会举办至今已有数年的历史,然而,每一年的形式大概也差不多,长此以往,终不得已。我们寄望下一届文体部能下功夫在晚会的形式、内容等方面进行革新。让法学系普法晚会能真正得到更多来自系外同学的关注。

  应该继续做的一些事情:

  1、联系职中的同学们

  一所大学,应该有海纳百川的气度,大学不应当只是大学生的舞台,还应该为有热心体验大学生活的孩子们提供一个展现的舞台。因此,来年我们还应该积极联系职中的同学们,并继续邀请他们前来参与法学系的活动,一方面给他们一个展现自己的机会,另一方面也解决了不少观众和节目上的难题。

  2、充分运用热场工具

  今年,我们成功把院学生会的布场经验应用到普法晚会当中,如舞台布置、入口布置等,都比上一届普法晚会有了不少的提高。此外,我们可以继续考虑对观众发放充气棒、荧光棒的工具做活跃气氛之中,从效果来看,这些小技巧对缓解人数不足的局面的确产生了积极的影响。

  四、法学系地神争霸赛

  活动时间:4月15日、18日进行初赛;4月25日进行决赛

  地神争霸赛是去年法学系文体部开创的一项特色活动,举办以来,深受同学们青睐与支持。本届地神争霸赛中,我们在继承的基础上,把主要精力放在优化比赛细节上,取得了令人满意的成果。地神大赛虽然是一项与扑克游戏相关的活动,容易给人一种""的嫌疑,但我们应该明确举办此项活动的要义,即通过人们喜爱的活动形式来为系内交流和凝聚力的提高创造机会。

  值得发扬的地方:

  1、参赛人数创新高

  本次比赛共有103名师生报名参与,比去年增加了接近一倍。能取得这样的成果,文体部干事们可谓功不可没,特别是覃豪、黎雅欣、贺欣雨三人,几乎把整个09级内招生都吸引到比赛中来。此外,本次比赛还吸引了龚老师、吴老师、郭老师三位老师参加,为本次比赛过程增添了不少乐趣,也激发了同学们参与比赛的积极性。

  我们以前一向比较忽视系内老师的宣传工作,总以为老师们会不屑于参加系内组织的活动。事实上,我们发现系内很多老师是非常珍惜与同学们进行互动的机会,只要有足够的热情和耐心,相信我们能吸引更多的老师参加到活动中来。

  2、招待细节改善

  参与者们是否满意,是活动成功与否的判断标准。本次比赛中,我们注重提高细节与服务方面的提升。单单是一杯小小的饮品,就能增加同学们对比赛的一点认同。比赛前裁判员耐心地把规则讲解一次,就能避免许多不必要的误会,注重细节,优化服务,方能让活动更加成功。

  需要注意的地方:

  1、根据同学们的意愿革新赛制

  本次比赛主要提升了服务水平,而在赛制方面是全面继承上一届活动的锄大地形式。据了解,系内许多同学本身对锄大地这一扑克玩法并不熟悉,特别是系内的老师们,对锄大地这一玩法并不了解,参与热情大为下降。下一届比赛中,如果我们能丰富比赛形式,考虑引入斗地主等模式,估计有助于吸引更多师生参与到活动中来。

  2、外招生参与度不足

  吸引更多外招生参与系内活动,增强系内凝聚力是首先地神大赛举办的重要目的。然而,本次参与活动的外招生人数只有3人,远远低于预期。由于初赛设于周四、周日下午进行,而此时外招生们大多已回澳门,故把比赛时间调整到周一到周三晚上或能吸引更多外招生参加比赛,当然,此举也会在一定程度上增大主办方的工作量与工作压力。

  五、第一届法学系羽毛球赛

  活动时间:20NN年5月22日下午到晚上

  在完成第二届地神争霸赛以后,文体部决定利用系内剩余的资金举办一届法学系羽毛球赛。羽毛球是我国传统的优势体育项目,在全国具有深厚的群众基础。与篮球、足球等体育赛事不同,羽毛球强调的是运动员的耐力和技术,而不是冲击力和身体对抗。如果说篮球赛是"力量流"的运动,那羽毛球赛就是一项"技术流"的活动。为了把系内更多平日深藏不漏的羽毛球健将吸引出来参加学生活动,我们决心要搞一届法学系羽毛球赛,为更多的同学提供表现自己的机会

  本次羽毛球比赛我们采取的是以班为单位的团体赛,每班最少可以报8名队员才赛,上限为12人。每一次对阵共分男单、女单、男双、女双、混双五个项目进行。本次共有65人报名参加比赛,加上工作人员、裁判和到场助威的观众,本次比赛总共吸引到超过100名系内同学参与,达到了预期目标。

  值得肯定之处:

  首先,本次比赛共吸引了100名同学参与,特别是调度出相当一部分平时没有机会表现自己的羽毛球健将参加比赛,成功实现了让更多同学参与系内活动的目标。团体赛的比赛模式虽然耗时比较多,但其的确有力地提高了参赛班级的凝聚力和团结精神。每当看到观众声势浩大的呐喊声,队员们之间的相互协作以及比赛结束一刻,胜利者激情拥抱和失利者间的悉心安慰,本人真切地感受到,再多的汗水,也是值得的。

  其次,我们以最快的时间完成了场地租借工作

  场地租借问题是羽毛球比赛能否成功举办的关键。因此,我们在羽毛球比赛举办前的一周便已经熟悉了羽毛球场的租用流程,即提早三天致电体育馆进行场地预定,现场到场后再付款。由于比赛在周六进行,故我们在周四早上8点50分(体育馆8点30分开门)便已经完成了最重要的场地预定工作(贺欣雨)。事实证明,我们的谨慎是正确的。据悉,周四中午场地已经被全部订满,外语学院的羽毛球赛被迫推迟一周进行。从中我得到了两点启示:

  一、无论租借任何场地,都必须事先通过相关参观负责人熟悉场地借用流程。

  二、对活动举办成败的关键要素,务必提醒十二分精神,尽量以最早的时间,最高的效率完成,绝对不能懈怠。

  不足之处:

  一、羽毛球赛未能成功吸引法学系老师和06级学长的参加

  由于5月22日当天晚上全体法学系老师须和06级学长一同参加谢师宴,故本届羽毛球赛没能吸引老师们参加到羽毛球比赛中来,错过了师生交流的一大良机。因此,如果还有机会举办羽毛球赛,希望策划者能够实现做好相关的时间调查,尽量在一个老师、毕业生都能参加比赛的时间进行比赛。

  二、活动实际花费过多

  这是我们第一次举办羽毛球赛,故经费预算主要是向其他有举办羽毛球经验的院系借鉴来的。本次比赛实际花费接近800元,可能对系内财政造成了一定负担。实际上,除必要的场地费和购置羽毛球费以外,我们可以适当减少用于奖品、奖状方面的支出,把总支出控制在700元以内。

  以上便是本人对本年所举办的一系列活动的简要总结,浅陋之处,敬请见谅,希望来年的系学生会越来越强,文体部越来越强!

  20NN年6月11日

学生会工作总结 篇8

  权益中心本学期的工作围绕学生会“引领、服务、创新、奉献”为会训,以“为权益而战”为口号,不断加强自身建设,提高部门工作能力及综合素质,开展了一系列具有部门特色的活动。以下是这学期部门工作总结概况。

  一、思想建设

  本学期开始,在部门活动及例会上,多次强调学生会“为同学服务”的宗旨,及“引领、服务、创新、奉献”的精神,提高部门干事的思想意识。同时,加深干事对“为权益而战”的理解,使干事在思想上具有责任心和归属感。权益中心是一个年轻且有活力的部门,拥有巨大的发展空间,在部门发展上,每一位权益中心干事都应该积极主动的为学生服务,为权益而战。

  学生会组织各部门加强对学生会会史的学习及总结工作,我部门积极主动参加,并取得了显著的效果。这不仅使部门成员加深了对学生会的认识,也加深了各部门之间的感情,提高了部门向心力及凝聚力,在思想认识上也得到了进一步的提升。

  我部多次组织集体参加聚会及聚餐活动,在活动中不断提高部门成员之间及对部门的感情。每次部门例会上都会组织大家就一个问题发表意见,并进行讨论,在该过程中不断提高干事的思想认识。同时,本学期加强了与蔡家关校区权益中心的联系及交流,提高了部门凝聚力。

  二、制度建设及组织建设

  一个部门的发展,综合素质是很重要的,管理制度也起着举足轻重的地位。在会议纪律、值班制度、请假制度等各方面继承了以往的管理方式。并安排了专门人员负责部门的会议记录、博客管理、邮箱管理等。

  四月份,我部门进行了人事变更:杨丹为主任,黄金、吴璨、梁博志为副主任。确立了部门通过干事考察的名单,统计了部门无课表和最新通讯录。

  在人员管理方面,仍然实行部长级——组长——干事的层层管理制度,在此基础上,部门工作也顺利进行,也使得部长级和干事之间了联系及交流,更有利于部门的管理。

  三、实践活动

  我们只有在实践中才能磨练自己,在具体活动中我们可以发扬自身优点,及时发现问题、解决问题,这样才能不断地进步。我部门本着锻炼自身、发展部门、服务同学的目的,组织并参加了形式多样的实践活动。

  (一)具体活动

  1. 部门特色活动

  本学期,最主要的活动是牵头举办了建党90周年的“党史知识竞赛”活动,活动分为初赛和决赛两阶段,并邀请了范伟书记莅临本次活动现场,活动最终取得圆满成功。

  在活动中各部门之间得到了进一步的沟通与交流,在工作上相互帮助,活动的圆满成功,各部门功不可没。另一方面,通过本次活动,部门成员在沟通能力、组织协调能力等各个方面得到了加强。有利于在以后的活动中能够更加顺利的完成任务。

  2. 交流及联系

  3月25日,我部门和蔡家关权益中心的成员进行了沟通。并就部门以后的发展交流了思想。在本次联谊过程中,加深了部门之间的感情,为部门后期的发展提供了很多建设性的意见。

  3.其他

  本学期其他工作主要有:

  4月18日——22日,我部就“达人秀”及“促学风标语、漫画征集大赛”进行值班摆点。值班期间一切,未出现任何纰漏。

  4月23日,接到上级通知,召开了部门紧急会议,清理了校园内粘贴的广告。4月25日——29日安排人员在南北校区文明监督岗位值班。

  5月20日,参加了生活部“公益周”活动值班摆点活动。

  (二)培训及策划

  1.策划

  本学期共安排了三次大型策划,3月份的“党史知识竞赛”活动策划、“党史知识竞赛”赞助策划、“党史知识竞赛”主持人招募策划。

  为了锻炼各成员的综合素质,在具体实践中找出缺点及优点,我部门要求每一位干事都交一份策划,并在部门会议上就最完善的策划进行点评。在策划写作过程中锻炼了干事的写作能力及心思细腻度。让其亲身体验本次活动的流程及运作的各个方面,能提高成员的综合素质。

  2.培训

  本学期组织了两次培训活动, 4月8日,参加了信息中心组织的网站更新培训。4月25日,组织了“党史知识竞赛”主持人招募培训。在这些培训过程中,学习了知识,也交流了思想,使得在部门管理这方面得到进一步的加强。

  (三)常规工作

  本学期的值班情况一切正常,未出现早退及旷班的情况,每次由一个部长级和两个干事值班,并顺利完成值班期间的工作。

  本学期共召开七次部门例会。每次会议都严谨有序的进行,工作分配细致,会议效率高。

  在最后一次部门会议上,我部门就本学年的工作进行了总结,并对每一位成员的工作进行了评价。并总结出往后部门的发展方向。

  四、工作展望

  下学期部门重点发展的方向:

  1. 加强对部门的宣传。举办更多对学生真正有用的活动。

  2. 提高部门成员工作细致度及待人处事能力。

  3. 协调部门活动,提高活动影响力。

  4. 加强部门成员的交流,提高部门向心力。

  本学期我部在日常工作、提升部门的服务能力、建设部门文化、创造实践机会等方面均有建树。当然,发展是动态前进的。已经取得的成绩只能是对以往我们认真工作大胆求索的肯定,我们要看到在日常工作中还存在的效率不高、宣传力度不够、沟通不畅等问题。下学期会根据部门招新的实际情况以及活动的进行情况进行必要的训练,采取措施进行解决。

学生会工作总结 篇9

  两天的田径运动会在各部忙碌工作的努力下终于顺利闭幕了。在工作过程中,我们有必要汲取教训,总结经验,深刻认识到自身的长处与不足,以求工作逐步完善 首先,提出在运动会中值得表扬,继续保持的优点:

  1. 团结一致,稿件认真,部中成员都有去认真努力完成稿件,资源共用,合作默契。

  2. 在运动员不够的情况下,能够积极参加比赛,为院系争光,不计个人得失,努力完成运动项目。

  3. 每人都有一定准备,吃苦耐劳。常常饿肚子值班,从清晨开始在寒风中写稿直到下午结束,精神可嘉,因此荣获道德风尚奖第二名。

  其次,在运动会上也暴露了我们工作上的不足:

  1. 运动会期间工作秩序混乱。因成员有极大惰性,第一天迟到早退现象严重,工作没有落实到人,从而造成严重的工作推脱现象。

  2. 运动会期间,工作人员有的过于自由散漫,严重影响到工作效率及其成果,因此受到批评。

  3. 安排人员与运动员没有很好的沟通和联系,且部分运动员不负责任,没有及时督促,导致赛前拉人,引发秩序混乱。

  从工作的不足和优点之中总结出:工作期间为克服部中成员惰性应安排到人。谁出现问题,谁负起责任。由此避免推脱现象。严查迟到早退者,到时签到,离开请假,定时定点清查人数。事先做好工作前所有准备,不要临时手忙脚乱。工作要认真负责到每一项,每一人。并要提高工作效率,加强自身监督。

  保持吃苦耐劳精神,坚持团结合作,与其他部门积极配合。把不计个人得失,一切以团体为主的优点发扬下去。

  最后,我谈谈我个人:在运动会中没有迟到早退,一直努力完成工作,达到了工作指标。但在运动会之前没有做足准备,影响了运动会期间的工作效率,这种失误在以后的工作中一定要杜绝,以提高工作效率,为学习部多做贡献。

  总体而言,运动会大家都很幸苦,也都很努力,最终才取得不错的成绩。希望学习部在日后的工作中保持优点,改掉不足,再创佳绩!

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