最新小学校长述职报告

时间:2021-06-10 12:24:24 小学校长述职报告 我要投稿

最新小学校长述职报告

  篇一

最新小学校长述职报告

  金风送爽,丹果飘香。这既是一个收获的季节,又是一个积聚能量、蓄势待发的季节。白驹过隙,我任**供电所所长已一年。回眸一年,我以安全生产为重点,以拓展市场为主题,以优质服务为宗旨,以实现经营目标为中心,在公司领导和主管领导的大力支持、帮助下,全所上下通力合作,团结一致,各项工作有条不紊地进行着。经过一年的锤炼,我的工作能力、组织能力、学习能力等都已得到提升。现将一年的工作简要述职如下:

  我始终保持奋发有为的精神状态,保持旺盛的工作精力,忠于职守,勤勉尽责,求真务实,全身心地投入工作,以最短的时间适应新的工作环境和新的岗位。

  **供电所管辖一镇一乡即**镇、**乡,供电面积达229.6平方公里,10个行政村,供电客户共16398户,10kV线路12条,配电台区269个。说起来仅仅是一组简单的数字,虽然曾经也是从事同样的工作,但是毕竟对**供区设备分布和运行状况不熟悉、经营情况不了解。我充分利用时间,白天抽空分线路亲自到现场熟悉设备,采集信息,并虚心向同事请教;晚上我认真查看设备台账、线路分布图、营销系统和相关报表。

  人勤春来早。经过自己的努力,我很快掌握了供区设备的运行状况、了解了营销情况,我很快进入了岗位角色。

  以身作则,严于律己,当好排头兵,起到带头的作用,不断提高自己的综合能力,更好地胜任工作。

  为更好地胜任本职工作,我严格要求自己,合理利用时间,不断学习电力法律、法规,学习电力行业标准、规程等业务技能知识;严格遵守国家的相关法律和法规,带头履行诚信责任和义务,牢固树立起拒腐防变的思想防线,始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统;牢固树立正确的人生观、世界观、价值观、权力观、业绩观和利益观;全力打造团结、和谐、积极向上的团队。

  三、提高了执行力水平,完成公司下达的各项目标任务

  (一)以安全为重,时刻绷紧安全这根弦不放松,实实在在地抓好安全生产工作。

  1、安全隐患排查整改工作中,坚持“自查自改”、“边查边改”、“严查严改”的原则,将配电设备、设施的巡查落实到岗位,10kV配电线路落实到配网运检岗位,配变台区落实到抄表岗位,确保了设备检查不留空白。日常维护和季节性检查相结合,加强了设备安全隐患排查、治理,截止9月处理各项安全隐患156项。

  2、以安全为重,扎扎实实地开展好现场查勘工作,认认真真编写标准化作业指导书,做好危险点分析和安全防控措施,今年1—9月编写作业书32次;结合作业内容和现场情况,合理安排和分配作业人员。

  3、积极有效地开展抗洪抢险工作。7.9、7.17等灾情发生后,我第一时间组织抢险人员,全力以赴地开展抢修和恢复重建工作12次,保证高速路等重要用户的供电。

  4、及时开展各类事故应急抢险工作。今年处理各类事故应急抢修工作21次。

  5、每月开展安全生产工作会议,学习安全事故通报、安全资料、安全知识,严格遵守安全规程、制度,将安全意识根植于心。

  6、安全工器具、消防管理落实专人进行管理,安全工器具管理得到规范,杜绝了年年都喊买,天天没得用的现象。

  7、按照两票管理办法,规范了两票管理,两票管理逐步走向规范。严格两票管理和考核,每月按要求进行两票统计,今年1—9月共办理工作票75份,合格率为98%;完成操作票118张,合格率100%。

  (二)围绕年初确定的经营目标,全所员工的辛勤工作,截至8月各项生产经营指标的完成情况:

  1、完成售电量:3589.55万度。

  2、完成电费收入:1389.67万元。

  3、10kV线路综合线损率:18.16%。与去年同期相比下降1.84个百分点。

  电费回收率:99.87%。

  (三)优质服务工作开展情况

  结合农村生产、生活及季节性用电特点,遵照**指示为**村、**村、**村、**乡村民临时用电配置了便民配电箱,一方面为农户提供了安全、规范、快捷、方便、优质的供电服务,一方面规范农村临时用电的管理;以95598为服务平台,及时完成故障报修千余次;积极开展灾后重建工作,完成**、**、**、**等灾后重建供电安装;积极有效地开展重大活动和节假日的保电工作,保证安全、连续、可靠供电。

  篇二

  ××镇供电所负责14条10kv线路、240多个配电台区运行维护、安全管理等工作,同时承担着城区和永和乡13000多户客户的报装接电、抄表收费、营销管理等一系列工作,地位举足轻重,管理工作也要因地制宜,目前供电所工作仍以安全生产为重点,以拓展市场为主题,以优质服务为宗旨,以实现经营目标为中心。结合供电所的工作实际,我拟定××供电所的管理方案,具体如下:

  一、以人为本,转变员工观念,使每位员工积极融入集体,尽快进入角色,适应工作岗位的需要,履行好各自职责。

  公司人力资源优化配置工作结束后,我将调整自己的心态,以新的精神状态和工作作风,迎接新的挑战。同时积极好供电所员工的收心工作,在员工形成“既来之,则安之,干一行,爱一行,精一行”的精神风貌。努力成就一支“心往一处想,劲往一处使”团结协作,各司其职,又密切配合,关系融洽,合作愉快的集体,努力打造一支纪律严明、执行力强、组织能力、协作能力强,能打硬仗、敢打硬仗、打赢硬仗的团队。

  二、加强配网的巡查、维护,做好防微杜渐,将安全隐患及时排除,确保配电网络的安全,为优质服务工作提供良好的基础。

  按照责任到人的原则,将城区及永和乡的配网设备分配到人,做到责任到人,设备管理无空白;按照巡视要求,开展10kv及以下线路定期不定期巡视的`巡查工作,保障供电的连续性、安全性、可靠性;同时根据轻重缓急的原则,采取不同的措施,及时处理电能质量存在突出问题台区的增容工作;认真做好10kv、400v配电设施的维护、消缺(主要认真开展月度计划性消缺、维护工作),保障供电质量;结合秋季安全检查工作对全供区的高、低压线路进行详细的巡查,为迎峰度冬奠定基础。

  三、进一步落实责任,切实落实安全保证体系和监督体系,保证各种规章制度执行有力,确保安全管理工作到位。

  提高各种规章制度执行力的当务之急是要转变员工的工作作风。长期以来,大家对安全相关的规章制度置若罔闻,安全流于形式,违章指挥、违章作业和违反规章规程现象时有发生。供电所要大张旗鼓地开展反对违章指挥、违章作业和违反规章制度的活动,把工作作风认真转变到“严、细、实、快、勤”的五字方针。开展安全大检查,不放过一个安全的漏洞和死角,不放过一个人为疏忽的苗头,一切按规程办,一切按程序办,一切按制度办,消除和减少事故隐患,遏制安全事故的发生。

  四、××供电所作为服务于广泛用户的,认真开展优质服务尤为重要,供电所将按照优质服务的要求,做好“四个服务”、“四个追求”、四“化”工作,不断提高服务质量和水平。

  在员工中牢固树立“用户至上”的服务理念。供电所是公司形象的窗口,是公司形象的代言人,服务质量至关重要。按照规则意识,供电所将一如既往地严格履行服务承诺,按照公司的“十必须、十不准”、富源员工服务准则认真开展服务工作。同时,供电所将根据《国家电网公司供电服务规范》的要求进一步保持两个营业窗口形象,继续发扬吃苦耐劳,甘于奉献的精神。

  五、多措施,努力降低农村低压综合线损率

  一是管理到位。相关的线损考核奖惩办法,将线损指标完成情况与线损考核奖惩挂钩,逐月考核、奖惩分明,通过考核提高供电台区管理人员的工作积极性。二是责任到位。综合线损理论计算及电网损耗实际,分解下达线损指标,把线损指标分解到每条线路、每个台区,明确相关人员的责任。三是措施到位,将高线损台区作为重点营业稽查对象,开展供电营业普查,防止违章用电、窃电等现象的发生;四是加大树障清理力度,确保线路畅通;加强线路设备维护与更新,确保供电变压器三相负荷平衡运行。

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