述廉述职报告

时间:2021-04-11 11:43:36 述职述廉报告 我要投稿

述廉述职报告合集5篇

  随着社会不断地进步,接触并使用报告的人越来越多,报告具有双向沟通性的特点。相信许多人会觉得报告很难写吧,下面是小编整理的述廉述职报告5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

述廉述职报告合集5篇

述廉述职报告 篇1

  一年来,本用户不甘落伍自学微信使用知识,并通过使用微信聊天这个软件,在加强了跟好友们的联系的同时免费学习了许多养生保健知识,做人处事道理,饱瞰了国家大好河山,流连于天下风味美食。总而言之,主要做好了以下几方面的工作:

  一、立足本职,打牢基础,开拓工作新局面

  1、紧跟国内外形势,心忧国计民生,搜到网上还没有什么,我就赶紧贴什么,能冒泡争取先冒泡;

  2、保持24小时通讯畅通,积极充电,常搜WIFI,随处拍照,率先做到发的图片跟自己想表达的南辕北辙;

  3、认真学习浏览帖子,深刻领悟内涵,牢记“知易行难”的教诲,夯实过目就忘的基础;

  4、严格落实微信“五条禁令”:禁止好友看我的只能我看好友的,禁止老婆看我的只能我看她的,禁止别人转发我的只能我转发别人的,禁止我在发帖表示生病、郁闷、加班等情况还一个劲点赞,禁止小riben摇到我女生除外。

  二、拒腐防变,坚定理想信念,构筑网络风险防线:

  1、收到涉黄、涉毒,反党反国反动的帖子,做到不看不顶不参与;

  2、收到个别用户以美人计、金枪计、糖衣计等企图腐化本用户以达到其不良不纯目的的帖子给予惨烈抨击,然后重启手机消毒;

  3、本用户一贯坚持不在酒后摇手机(已有丢失经历)和酒后发帖(已有惨痛回忆)的原则。

  三、不足之处:

  1、由于好友过多及流量较少等原因,未能做到每帖必回,也常常自责没有常按键;

  2、对于微信软件使用还有许多功能没有深入系统地学习,常常满足于别人会什么我也会什么,如没有进一步研究病毒植入和隐私探取等方面专业知识;

  3、发原创贴子较少,创新思想不够活跃,距离领导和同志们的期待还有一定差距。

  四、下一步有待加强之处:

  本用户虽然参加工作时间较短但业绩辉煌,虽群众基础薄弱但理想信念坚定,20xx年将是本用户的冲刺之年(去年也是),本用户决心向本用户的“用户”学习,争取早日通过组织考验,真抓实干、开拓进取、永不背叛。

述廉述职报告 篇2

  一、认真组织实施干部教育培训工程

  强化党员干部党风廉政教育,纳入大规模培训干部统筹实施加强党风廉政教育,筑牢思想道德防线,是反腐倡廉的基础性工作,是构建与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的一个重要环节。我坚持将党风廉政教育纳入“大规模培训干部、大幅度提高素质”的干部教育培训工程之中,统筹安排,组织实施。

  一是将党风廉政建设知识和党性修养列入党校各类主体班次培训的重要内容,《中国共产党党内监督条例(试行)》把《中国共产党纪律处分条例》作为必修课.在对党员干部进行党的基本理论、基本纲领和基本经验教育的同时,进行党的优良传统、作风和党规党纪教育。

  二是按照《干部学习考评制度》要求,在年初XX县委宣传部制定下发《关于20xx年全市干部学习安排的意见》将中纪委三次全会精神和时,《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》列为、重点学习篇目,要求各单位组织党员干部学习。

  三是改进教育培训方式,提高学习培训效果。坚持聘请纪检机关领导到党校给各类主体班次讲授党风廉政教育课。要求“一把手”讲廉政课,现身说廉,言传身教。配合定期组织对新提拔任用干部进行廉政谈话。按照“一案三查”的要求,对典型案件进行剖析,运用案例对党员干部进行警示教育。

  二、加强与执纪执法部门的联系,及时全面掌握干部队伍情况

  我作为组织部门的市纪委常委,注重加强与执法执纪部门的联系,发挥信息沟通的桥梁作用,做到全面掌握干部情况,为市委加强干部队伍建设当好参谋。

  (一)完善与执纪执法部门联系制度。坚持定期与纪检监察、政法、计生、审计、法院、检察院、法院等部门联系,通报干部违规违纪情况,重要情况随时通报,对干部勤政廉洁、遵纪守法和“两个一票否决”等方面情况进行了解,对反映较大的干部做到心中有数,切实避免查用脱节和用人失察的现象发生。

  (二)建立提拔干部征求纪委意见制度。制定了《提拔任用干部征求纪委意见的实施办法》,凡拟提拔任用干部在提交市委常委会讨论前,书面征求市纪委的意见,把好廉政关。

  (三)坚持经济责任审计制度。对离任的“一把手”全面推行离任经济责任审计,全年委托审计机关对名领导干部进行离任审计,已审结人。同时,会同审计机关有计划地开展了领导干部任中经济责任审计,对个县直单位的“一把手”进行了审计,加强了对领导干部的监督。

  (四)落实干部任前公示制度。一年来,对名拟提拔任用干部通过干部监督联系单位或面向社会进行了公示,对公示中反映的问题进行了认真核实处理,有名干部因存在问题未提拔任用,发挥了最后关口的作用。

  三、加强对干部选用工作和领导干部的监督,努力提高干部选用水平

  在干部选拔任用工作中,我严格按照《干部任用条例》规定的原则、条件和程序规范全市的干部选拔任用工作,加强对干部选拔任用和领导干部的监督,有效地防止了干部选拔任用上的不正之风,我县被评为全市干部监督工作先进单位。

  (一)坚持正确的用人导向。坚持德才兼备、注重实绩、群众公认原则,以《干部任用条例》规定的“六项基本条件”为标准,加强对领导干部政绩考核评价的探索和研究,力求做到全面了解干部,科学评价干部,准确推荐干部,引导干部树立正确的政绩观和科学发展现,形成求真务实,真抓实干,聚精会神抓经济,一心一意谋发展的良好风尚。

  (二)加强和改进干部考察工作。坚持干部考察预告制度,探索试行了差额考察制,改进考察方法,扩大考察工作中的民主,不断提高群众的有效参与程度。去年县直班子考察、今年乡镇班子考察,都进行了广泛的民主测评和个别座谈,推行了秘密写票、分类计票等做法,提高了考察工作质量。

述廉述职报告 篇3

  立党为公,执政为民,是性质和宗旨所决定的,是作风建设的目的。党员干部廉洁从政,直接关系人心向背和执政地位的。一名党员干部,坚定共产主义的远大理想,牢记全心全意为服务的宗旨,对待权力、地位和自身利益、自身政治修养。一年来,在区教育局党委的下,学习江“5、31”讲话和省委书记田成平视察我市时的主要指示精神,开拓创新,工作,学工作都了的成绩。教育局党委的要求,在廉政建设的问题,现从几个自我剖析,请大家批评帮助。

  一、主要工作成绩

  (一)以身作则率先垂范

  古代教育家孔子在教育实践中强调以身作则,为人师表,他曾经说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”一校之长,我深知的一言一行,一举一动,在教师和学生中的,,是在学习上、工作上、生活上,与人交往上,我都力求以的人格和言行感染教师、感染学生,要求别人的,。以校为家,到校,最后离校,胸怀坦荡,不小肚鸡肠,善于不同意见和建议,不独断专行,从不暗箱操作,办事公开,阳光作业。教师评模、评优、评定职称,量化考核,积分、民主评议,决出优胜者,不搞一言堂。学校财务、教务、政务、五年级毕业升学三公开的办事制度,虚心教师和家长的监督,团结力量,稳定压倒一切。我一贯不利于团结的话不说,损坏学校利益的事不做,,调动教师的工作性,解决教师在工作中遇到的,坚决反说实话,不办实事,当面一套,背后一套的两面派。近年来,我和教师、家长,红过一次脸,拌过一次嘴。我最信奉的一句话要想让别人尊重,你要尊重别人,我经常是说的,一直做的。

  (二)工作尽心竭力

  人们常说:有样的校长就有样的学校。要真正办好一所学校,说起来容易,但做起来就难。,我感到肩上的担子,工作。我想既然组织上把份工作交给了我,说明组织上对我的信任。总是垂青勤奋向上的人。只要你付出了,就会回报的。做人要做受别人尊敬的人,当校长就要当合格校长。这是我做人的准则。众所周知,办好一所学校需要一位好校长,还需要一支精良过硬的教师队伍和设施齐全的办学条件等。办学条件落后。要想状况,使教师和学生有舒适的教学环境,我跑菜场,找,不辞劳苦,半年多的努力,赢等南关党支部的支持,决定投资近30余万元,建起了占

  地540平米的西教学楼,北教学楼也得以瓷砖贴面,更新了旗台、升旗杆,彻底解决了教育辅助用房的。为把早日建设成园林化校园,今年前半年总投资2万余元,拆除闲置南房十一间,在校园了大规模的美化、绿化、香化、白化,修建花池四个,绿化带五条,绿化面积约1000平方米,大型墙画,校园环境。年9月10日,被区委、区评为“园林化校园先进集体”。

  今年秋季开学,又投入资金11000元购置了升降课桌100张,解决了课桌短缺的问题。

  二、廉洁自律的问题

  廉洁自律做得好不好,内务工作干得怎么样,心里有杆称。工作中的问题和缺点,还望各位老师不客气的提,我将真诚地批评和监督。

  三、今后努力方向

  人类新的世纪。新世纪需要新知识。人你的知识有多渊博,不注重学习,你将会被历史所淘汰。更新知识,学习、学习,再学习,活到老学到老,才能自身素质,才能社会,工作的能力。一名党员干部,处处模范带头作用,作好表率,坦坦荡荡做人,明明白白做事,廉洁自律,真抓实干,开拓创新,一心为公,努力工作,用的行动去和带动周围的人,为教育事业的。

述廉述职报告 篇4

  我在信息调研部负责协助本部门主任处理部门的日常工作,具体的'讲可以分为以下五部分:

  一、 负责编辑《中华新能源周刊》的初稿及定稿的打印发送。

  在商会各级领导的关心支持下,《中华新能源周刊》版式日臻完善,内容日渐丰富,赢得读者的一致好评,同时也为周刊争取到更多的读者。

  二、建立企业信息数据库、新闻媒体信息库等。

  新能源商会刚成立不久,有大量的基础工作要做,基本信息库的建立和维护也常为我日常工作的一部分。

  三、研究国内外新能源产业政策,发展现状及趋势等。

  信息研究是我们部门的主要职责,研究新能源行业的信息是我们的核心工作,研究的方式主要是研究网页信息及书面资料,辅助以外出调研。此举取得了丰硕的成果,《中华新能源周刊》及《20xx中国新能源产业报告》上部分信息已经为我们原创知识。

  四、商会局域网的网络安全及日常的维护。

  三个月的时间使我顺利从一个应届毕业生转变为公司职员,三个月的时间使我由新能源行业的门外汉转变为一名掌握新能源行业基本知识并且能就新能源行业的发展发表自主观点的助理研究人员。回顾这三个月的工作生活,我能顺利的完成以上所述转变,是各位领导各位前辈及同事热心指点和帮助的结果,也是我积极进取的结果。这份工作对我来说是一个全新的开始,也是一个全新的挑战。

  工作的过程就是一个不断学习的过程,我是积极的做,但还是走了些弯路,我取得的点滴进步都或多或少的付出很大代价。做事的方式方法及处理日常生活中琐事的技巧是我现在和将来学习的一部分。工作能力的加强、英语水平的提高等等也是我努力的方向。对于今后的工作, 我有能力、有信心做的更好。

述廉述职报告 篇5

  今年,在办公室主任的正确领导下,我始终遵循"务实、简化、创新、求效"的工作原则,坚持把为领导、为机关、为基层提供高质量服务作为衡量工作质量的标准,圆满完成领导交给的各项任务。

  一是以服务为中心,积极做好三个层面上的工作。在日常工作中,我紧紧围绕"服务"这个中心,认真进行形象建设,把公司对机关工作人员的严格要求,变成自己实实在在的行动,渗入到自己的每个工作环节之中。以端正的态度,扎实的工作,完成好本职工作,做到了服从领导,服务大局,基本具备了与自身工作和职业密切相关的道德素质。在为领导服务中,我实事求是、认真快捷地完成领导交办的各项任务。在为基层服务中,我能够文明礼貌热情待人、周到服务,全心全意地为基层人员提供服务和帮助。在机关横向协调中,我做到谦虚谨慎,一丝不苟。特别是每两周一次的办公会议情况落实(共计23期),为了不遗漏公司领导安排的每一项工作,事先找相关部室落实每项工作的进展情况,并将会议落实情况完整的资料打印成表格送到每位领导手中,为领导及时准确地掌握工作进展情况提供第一手材料。

  二是以文字工作为重点,认真做好各种文字材料的撰写和编报工作。紧密围绕事业部生产建设和经营管理工作开展调查研究,深入基层了解情况,掌握第一手材料,及时报道公司在生产经营中发生的典型事例与管理经验,认真做好信息编报(全年编报测井信息13期)工作和部分会议材料、总结讲话的起草工作。在会议材料的起草中,能够及时完成领导安排的各类材料。特别是在工作繁忙、头绪多的情况下,始终把文字工作放在首位,早来晚归,加班加点,保证材料的按时使用。

  三是以提高工作效率为重点,协助主任做好各种会议的会前准备和会务工作。参与工作会、中国共产党全国代表大会、公司视频会议等大型会议的筹备工作并得到肯定。

  今年是我走上秘书岗位的第一年,回顾一年工作的历程,我收获很大,感慨颇多。在今后的工作中,我会努力在完成本职工作的同时,充分发挥主观能动性,协助办公室主任搞好各项工作。做到辅助管理,综合服务全面的要求,确保工作质量有一个质的飞跃。

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