新课程方案实施情况汇报材料

时间:2025-01-15 18:19:50 玉华 方案 我要投稿
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新课程方案实施情况汇报材料(精选16篇)

  为了确保事情或工作科学有序进行,预先制定方案是必不可少的,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么你有了解过方案吗?以下是小编帮大家整理的新课程方案实施情况汇报材料,欢迎大家分享。

新课程方案实施情况汇报材料(精选16篇)

  新课程方案实施情况汇报材料 1

  根据上级教育部门的有关通知精神,对照《山西省义务教育课程设置表》,结合我校实际情况,现就新课程方案实施的情况汇报如下:

  一、课程开设情况

  1、依法科学地设置课程,安排课时。课程设置:我校有学生132人,教学班6个,教师13人。我校坚持按《山西省义务教育课程设置表》的要求开设课程:即一、二年级开设的课程有品德与生活、语文、数学、体育、音乐、美术;三至六年级开设的课程有:品德与社会、语文、数学、科学、体育、美术、音乐、综合实践活动,而且能严格按照中心校要求开设校本课程、设置劳技课;三年级以上开设英语课、电教课。

  2、学时安排:我校坚持按照省义务教育课程设置方案规定的标准开足学时。没有增减学时的现象。

  3、开发隐形课程。我校将隐形课程的开发纳入学校的工作计划,逐步在隐形课程中强化育人环境,如利用每周一的“国旗下讲话”,每学期的“弘扬和培育民族精神月”活动,读书教育活动、班队活动“六一”庆祝活动对学生进行思想品德的教育。同时把教室布置及板报等都纳入班主任管理细则中,将思想道德教育、心理健康教育、环境教育和美育渗透到各项教育教学活动中,形成了生动活泼、和谐共处、开拓进取的教育氛围。

  4、努力建设校本课程。早在20xx年我校和裴介派出所共同创建了交通安全学校,把交通安全教育列为我校的校本课程。为了更好地实施校本课程,在中心校马万太校长的带领下,全体教师群策群力,组织学生学习。多年来我校没有发生交通安全方面的事故,没有发生刑事案件、火灭事故、游泳安全事故、没有发生食物中毒和其他以外伤亡事故。

  二、存在的问题

  由于我校辐射南卫、北卫、移民等村,学校规模较小,在管理体系和学校资源上都与兄弟学校存在一定差距。在执行课程计划的过程中,如个别学科师资不配套,没有专职教师。有的.学科由于人员不足,课时量受到影响。特别是硬件设施还不完善,影响了某些学科课程的开设等。其次,我们是农村小学下午放学早的话,学生在家中无人管理,家长素质低、农活忙、外出打工等客观因素,因此我们不得不适当增加学生在校时间,来适应家长们的要求。这些都是我们今后要努力整改之处。争取能在短时间内达到与标准严格相符,为全面提高学生的素质做出努力。

  新课程方案实施情况汇报材料 2

  自20xx年秋季,全省实施高中新课程改革,要求课堂上使用的是新教材,遵循的是新的教学理念,采用的是新的教学方法。我们高一年级有22个教学班,每班80多名学生,参与教学的生物教师3人,实验员2名。在实施新课程的过程中,我们有喜,也有忧;看到希望,却也存在着不少困惑。下面就结合我校实施新课程的一些做法汇报交流如下,恳诚希望各位老师提出宝贵意见。

  第一部分:新课改带给我们的改变

  一、新课改,转变了教师观念,使教师素质有了新的提高

  通过暑期培训,转变了教师的教学观念,以适应新课改的要求。为进一步转变观念,老师们自觉实现“四个解放”:

  一是“解放头脑”敢创新。教育者要在改革中勤动脑,才能有新思路,素质教育期待着教师更大程度的思维创新。

  二是“解放嘴巴”善质疑。教师要谈天论地话创新,促进问题意识的发展。

  三是“解放空间”觅食粮。“问渠哪得清如许,为有源头活水来”。教师要超越习惯和经验的束缚,走出书本,走出课堂,走入社会,走向大自然,吸取先进的创新理论和创新经验,丰富自己。

  四是“解放时间”寻乐趣。教师要从繁忙的业务圈子里跳出来,读读书刊、想想点子、练练技能、鉴赏艺术、活动筋骨,只有教师乐教,学生才能乐学。

  二、新课改,改变了教研风气,使教研气氛有了新的气象

  集体备课突出研究风气,突出合作性。每周二上午定时进行集体备课,因为我们今年选择的是苏教版的书,感到教的不是很顺手。而人教版提到的某些名词苏教版没提得到,我们组商量按苏教版的顺序讲,在相应的章节补上人教版的提到的一些知识。例如生命系统的结构层次、细胞的多样性和统一性、单体、多聚体、概念图等这些名词。这样一来,老师的任务就比较重,因此我们按教材内容将重点备课任务合理分解,落实到人,便于教师明确任务,提前准备,确定中心发言人,每位教师集体备课中都应积极参与讨论,发表独到见解。现在备课和以往不同之处,以前比较多地参考教参和教辅资料,现在不仅利用学校的课程资源,而且还充分利用网络资源,并且每位老师浏览的网站不一样。备课完成后,由中心发言人去讲这一节课,其余的人听课,每次课后,针对课堂反馈的实际情况,老师再一起研究、反思,分析课堂教学中的得与失,进一步调整教学设计、方案,力争使教案更符合学生学习实际,达到最好效果。

  三、新课改,改变了教学观念,使课堂教学焕发了新的活力

  1、优化课堂氛围,建立和谐的师生关系。教师彻底放下了“师道尊严”的架子,把学生当作是和自己平等的人来看待。尊重、信任和关心学生,缩短了师生之间的心理距离,建立起了朋友式的师生关系。在课堂教学中,教师的语言亲切、自然,富有感染力,教师要用灿烂的微笑为学生送去阳光、雨露,为学生营造一份轻松、愉快的学习氛围,使学生“亲其师,信其道,乐其学。”在这样的氛围下,学生无拘无束地学习,大胆思考,勇于创新,学会的`才敢说一说,不懂的才敢问一问,有不同的意见才敢争一争、议一议,真正体现出主人的姿态。

  2、创设情境,强化学生学习动机。学习动机是引发学生学习的原动力,目前在课堂教学中,充分利用教材这一载体,根据学生年龄特征和个性特点,灵活运用多种教学手段来创设情境,引发学生学习的动机,促使他们主动学习,积极参与,变被动吸收为主动探求。

  3、注重学法指导,让学生会学。一是尝试进行学案教学实验。每次集体备课中,还要编制相应的学案,在学案设计和使用过程当中,特别重视学法指导,积极倡导学生自主学习,尝试构建“先学后教”的教学模式。强化预习,让学生真正感受到用解决问题的心态来上课所带来的快乐。二是提倡“广义探究”的学习方式。新课改提倡探究式学习,但在课堂上我们不能走“提出问题?──做出假设──探究问题──得出结论”的路子。我们的做法是进行“广义探究”,对于学生的学习活动来说,凡是学生努力得到的,都可以称之为探究,学生应用所学知识解决新的问题就是“广义探究”。对教师来说,在生物课堂上的探究性学习是让学生理解探究过程,运用科学探究方法和技能,即创设新的问题情境,在新的问题情景中让学生应用所学知识和方法去创造性地解决问题,这就是目前适合我们高中生物课程的实际要求的“广义探究”。

  4、充分利用课程资源,培养学生搜集信息、整合信息的能力。

  新课程方案实施情况汇报材料 3

各位领导、各位专家、各位代表:

  上午好!

  12月,我们申报的课题“新课程改革与校园文学研究”被列为全国教育科学“十一五”规划课题。据全国规划办的领导说,以“校园文学研究”为对象列入全国教育科学规划课题,在全国尚属首次。我们感到激动,也深感责任重大。

  一年多来,在温州大学、人民大学资料中心、全国中语会的指导下,在各地有关部门领导的支持下,在众多大中小学同仁的积极参与下,课题研究进展顺利。现在,我代表课题组,向大家作阶段工作汇报。

  一、工作回顾

  1.隆重召开开题会。4月21日~22日,课题组在北京师范大学英东学术会堂隆重召开开题会。田慧生、傅国亮、陈金明、周正逵、毛志成、郑浩、解军、徐启建等专家应邀出席了开题会。我代表课题组作了《开题报告》。各位专家对《开题报告》进行了点评、论证、指导,从不同侧面对课题研究发表了意见,使我们进一步明确了课题研究目标与思路、内容与策略。会后,我们还参观了课题实验学校“北师大附中”,我还应邀在北师大附中作了题为《新课程,新理念,新教法》的学术报告。关于开题会的消息,5月5日的《中国教育报》以《“新课程改革与校园文学研究”开题:校园文学研究“升格”》为题作了报道,在全国产生了一定的影响。

  2.积极组织子课题申报。开题会之后,课题组积极组织各地学校申报子课题,发展实验学校,建立实验基地。目前,已有数十所大、中、小学报送了申报材料,包括北京师大附中、山东省实验中学等名校在内的许多学校已完成评审立项工作,并陆续召开开题会,进入了研究阶段。石家庄十七中、大连开发区七中、本溪高中等校先后被确定为示范实验学校。辽宁大连等实验基地已经和正在建立。

  3.严格实行规范管理。课题组建立了办公室,完善了管理办法,为每个子课题组建立了管理档案。课题组彭小明、王世龙还多次实地考察指导,先后到石家庄十七中、乐清市虹桥中学、苏州市一中分校、北京市潞河中学、北京市五十中学进行调研及现场指导。

  4.搭建实践交流平台。课题组充分利用“中国教育文学”网站,报道课题研究动态,交流课题研究经验。上线文章达66篇,点击达3万余次。课题组积极与《中学生》《小学生生活》杂志合作,在该刊开辟“点击文学社”“互动写作”“自主写作”等栏目,刊发各实验学校师生作品。课题组承办了的“叶圣陶杯”全国中学生新作文大赛,发现“新人”,推出“小作家”,受到共青团中央的肯定与表扬,在全国产生了较大的影响。

  二、研究成绩

  1.基本构建了校园文学研究的理论框架。各地“校园文学”活动开展较多,但理论研究欠缺。作为课题研究进入教育部规划课题,还是第一次,国内外可资借鉴的成果不多,如何形成校园文学研究的基本理论体系,是一个全新的话题,我们经过反复探讨,初步拟定为:

  (1)校园文学理论与实践研究;

  (2)校园文学与语文教学研究;

  (3)校园文学与校园文化研究;

  (4)校园文学与人的发展研究等四大板块,抓住了研究的重点,明确了研究的.目标。基本构建了校园文学研究的理论框架。

  2.陆续形成校园文学研究系列成果。例如我们出版了专著《校园文学与创作》,发表了《新课程改革形势下的校园文学研究》。在我的指导下,温州大学六个本科生、两个研究生也参与了研究,多篇有学术价值的论文《博客与校园文学研究》《网络:校园文学的新平台》等也已定稿(已发资料袋)。温州大学人文学院04中本一班学生李斌斌(笔名那那)还出版了三本头长篇小说《何处金屋可藏娇》,并正在写《长安妖娆》。课题实验学校——浙江乐清市虹桥中学的“生态写作研究”,石家庄十七中的“校园文学美文美读”探索,大连开发区七中的“生命教育与校园文学有机整合”实践,辽宁本溪高中的“校园文学博客研究”,四川成都市高新实验小学的“儿童文学启蒙校本课程研究”,湖南临澧县四中的“高中生人格培养策略研究”等等,都具有很好的研究进长。

  3.课题研究与课程改革、学科教学、学校教育紧密结合,推动了新课程改革,提高了学生的语文素养。相当多的学校选择了“校园文学与语文教学研究”这一板块的子课题。占申报的子课题有三分之一强。开发校本课程、地方课程也备受关注,如湖南桃源凌津滩镇中学、江苏东台安丰中学等就较有成效。校园文化建设、生命教育、人文教育、特色学校建设等也都进入了许多学校的视野。

  三、问题和困难

  1.研究进展不平衡。部分学校在立项后没有认真进入实质性研究,以拿到子课题立项“证书”为终点,没能取得预期的成果。

  2.缺乏深入的探索。部分子课题组存在着停留在过程描述层面,写作论文时往往停留在“怎么做”甚至只是“要怎么做”,而不去探究“为什么要这么做”“这么做有什么规律”等等,因此没有从理论层面研究,没有新的思路、新的进展。

  四、今后设想

  1.进一步加强管理。在课题研究实施阶段,总课题组将严格管理,如不能研究或不作为的,将不发“结题证书”。

  2.继续扩大研究队伍。为培养更多的人才,带动中小学教师科学研究,本次会议后还接受子课题申报,还要发展一批新的实验学校,再建一批实验基地,欢迎有志校园文学研究的同仁参与。

  3.深入理论研究,提升课题学术品位。各子课题组、各位参研教师要加强对新的教育理论著作、新课程标准的学习,使自己的研究更加“学术化”。总课题组将制订新的方案,吸收一批富有研究能力、学术见解的大中小学优秀教师、教研人员,参加我们的课题研究,以提升我们课题研究的学术品位。

  以上汇报,如有不当之处,请各位领导、专家、代表批评指正。

  新课程方案实施情况汇报材料 4

  近年来,打通镇吹角中心小学在国家新课程改革精神的指引和在县教委的领导下,明确把“师生主动发展,用一流服务、树一流教师、育一流孩子”作为学校的办学理念和全体师生的价值追求,牢记我们“练天时、抓地利、求人和”校训,在课程和课堂教学方面大胆改革,力求突破。回首历程,我们在茫然中探索,在困惑中前进,在思考中升华,从感悟新课程到走进新课程,与新课程一起成长,干部教师用辛勤的汗水浇灌课改之花。学校在课改中不断丰富办学内涵,教师在课改中得到专业发展,学生在课改中得到健康成长。经过近三年的努力,课改活动已初见成效,课堂已呈现新的景观。学校已基本形成了“好学自悟、文明合作、勇探创新”的良好学风。现就我校的课改工作简单总结如下:

  一、领导高度重视,建立健全课改机构

  关于课改工作,县教委主任高思成曾经强调:“第一二次会议后不启动的,属于思想认识不到位的问题;第三次会议后都不启动的属于校长的智力有问题。”可见,课改工作是否进行的首要因素是看校长是否认识到位,是否重视。而课改实验是否能扎实开展的保证是看改革工作领导机制是否健全。为加强我校课改工作,在学校校长的高度重视下,成立了以校长为组长、以教导主任为副组长的课改领导小组。课改领导小组把课程改革作为学校发展第一要务,经常性召开会议研究课改工作,给课改工作给予足够的经费保障。根据上级要求,结合本校实际,制定了《吹角小学课改方案》,同时成立学科课改实验小组、课改宣传组、后勤保障组。组织教师开展教材教法培训、课堂教学实验等研讨活动,并在实践中探索建设校本管理制度、校本教研制度,组织师资培训,开发校本课程,探索综合实践活动课程,建立新课程师生评价制度,加强课堂教学与管理,提供课程资源,为课程改革的顺利进行提供了强有力的思想、组织、后勤保障。

  二、反复宣传,引导参与,营造课改氛围

  在课改初期,我校反复召开教师会、家长会,并充分利用橱窗、板报、广播站等阵地,有计划地宣传课程改革内容;并分发《致家长的一封信》,让课改的新理念、新精神走出校园,深入民众,取得社会的理解和支持,引导全社会理解、参与并支持课程改革,形成有利于课改的良好社会氛围;把课改的精神、理念、目标、要求让每个相关人员明白,引导家长树立正确的教育观、人才观,使教师、学生和家长与课改同行,坦然面对课改,支持课改,形成良好的课改氛围。

  三、加强培训,抓好队伍建设

  学校课改是否成功,关键要看学校两只队伍的素质是否达到课改的要求。原有的应试教育,在老师、学生、家长心中烙下了深深的印记,与此相适应的教师素质也是应试教育下的教师素质。为了尽快适应我们的素质教育的课改工作,我们在抓队伍建设上做了以下几方面尝试:

  (一)更新教育观念,立足培训提素质

  学校提出“没有课改理念的老师,不合格”,强调“课改没有旁观者,人人都是学习者、研究者”,要求直面课改,全员培训,全体参与。学校充分客服规模小资金严重不足的困难,投入大量经费,充分利用校内外学习资源,扎实开展培训工作,以求更新教师教育教学观念。近一年来,我校派体育教师到东北师范学校学习10天,派班主任组长到北京学习半月,派十余名教师到县外学习培训、听课,县内学习的达上百人次之多,音乐、美术、体育为期一个月的转岗培训各一人参加培训。每培训一人,带动一遍。为了起好示范作用,校长亲自主讲培训教师,并在期刊《新课程学习》上发表《比值是否有单位的初探》等文章,促教师专业成长。同时挖掘校本培训资源,让骨干教师和外出学习教师通过开设讲座或公开课的形式,传递课改信息,传播课改理念,指导课改活动。学校还利用教职工大会和教研活动时间专门组织全体教师学习《基础教育改革纲要》和学科《课程标准》,组织全体教师集体收看专家讲座通识培训,新课程理念教学光碟,要求每位教师撰写学习心得体会。从xx年9月到2011年2月,从市级培训、县级培训到校本培训,从行政人员到实验人员到全体教师,学校新课程培训一直贯穿整个实验的始终。通过培训、学习、感悟、实践、体验、反思、交流、升华、总结等一系列过程,目前,教师已经树立新的教育理念,大胆投身于课改实验,并在实践中进一步印证新的教育理念。

  (二)实施目标定位,大胆实施“一五五”课改模式

  在转变教育观念的基础上,我校提出的“一五五”课改模式。即:一原则、五步走、五重视。

  (1)“一原则”:教和学同步互动原则。

  (2)“五步走”即“一步创设情境揭示课题;二步感悟目标;三步自学铺路;四步主干导学、合作交流;五步课堂回顾、小结自我”。

  (3)“五重视”即课堂教学做到重视“情感、个性、自主、探究和迁移”五个教学策略。

  每位教师通过对该课改模式的执行,要达到十个目标:

  一是课堂教学有新变化;

  二是学习方式有新转变;

  三是备课要有新思路;

  四是评价改革有新突破;

  五是课题研究有新成果;

  六是信息技术运用推广有新举措;

  七是理论学习不间断;

  八是教研活动求实效;

  九是综合实践活动(含研究性学习)有新起步;

  十是课改不忘育人之本,德育工作、心理健康教育、特殊生教育和绿色网络文化与课改有机结合。

  (三)发挥教研组作用,以求教科研新校

  新一轮的教学改革,决不仅仅是换一套教科书,而是一场教育观念的更新,人才培养模式的改变,是一场涉及课堂教学方式、学生学习方式以及日常学校管理等全方位的变革。为此,我们把科研目的定位在主要是针对教师自身教育教学中的问题和困惑进行反思性实践研究,积极引导教师在教学实践中学会提出问题、分析和筛选有价值的问题。学校领导亲自抓教科研工作,从分析教学现状入手,找出教学工作中急需研究解决的问题,发动全体教师以课程改革为中心搞教育探索和研究,鼓励教师以研究者的心态置身于教学情景中,以研究者的眼光审视和分析教学理论和教学实践中的'各种问题,并通过教学科研解决实际问题。充分利用业务学习时间,组织教师进行学习、讨论、实践、总结、反思、交流和思考。通过不懈的努力,促使教师向“反思—学者型”转变,使教学真正成为艺术。我们还组织有关教师就如何优化师生关系,优化课堂教学,提高教学效率等问题展开了广泛讨论。通过集体教研,教师普遍感到教学科研能力、教育教学水平得到不同程度的提高。

  (四)开发校本资源,搞好课程建设

  20xx年9月,学校制定《吹角小学校本课程与管理实施意见》,确立校本课程开发主题,组建校本课程开发的队伍。成立以校长为组长、由校领导及骨干教师共10人组成的课程资源开发研究领导小组,具体指导教师对校本教材的编写、拟定。在课程开发、教材编写过程中,我们结合学校的传统,充分运用吹角黄桷树科研试验基地,立足学科特点选择并组织教材内容。目前,正在实施对《古诗文快乐大本营》、低年级《手工课教材汇编》、《人的基本礼仪七十四条》、《黄桷树的成长记录》等校本教材的整理、编著工作。这些内容贴近学生生活实际,具有典型的地域特点和校本特色。通过校本课程的开发,有效地充实了统编教材,满足了学校课程的需求,满足了学生、教师和学校发展的个性化需求。

  (五)挖掘社区资源,拓宽实践视野

  近年来我校不仅在更新教育观念、转变教学方式、开发新课程等方面,进行了积极有益的探索,而且积极为学生的学习和实践寻找基地。为学生进行研究性学习、社会实践活动提供环境。目前学校已确定了吹角村敬老院、黄桷树苗圃基地为学校的活动基地。学校以素质教育为核心,以实践活动为载体,以社会为大课堂,以节假日为突破口,将社会实践活动融入社区,要求学生在生活中学习,在社会里成长。充分利用寒、暑假时间开展富多彩的活动,把全校学生融入社会、了解生活(如:了解敬老院孤寡老人在入院前后的生活情况);锻炼意志,体验生活(如:组织学生参加长跑拉练);接触自然,热爱科学(如:记录基地里黄桷树的生长过程,自制标本,观察、研究动植物的生长环境和过程、参加科技竞赛);提高能力,学会生活(如:掌握劳动技能,开展劳动技能竞赛)等,让学生在参与社会实践活动的过程中体验成功,获取愉悦。

  (六)开展多元评价,促进健康成长

  素质教育,课改是核心,教学评价是关键。评价改革是基础教育课程改革的重要组成部分。我校积极探索“以人的发展为本”的新评价理念,努力实现“知识与技能”、“过程与方法”、“情感态度与价值观”三个目标的整合。引导教师由关注学生的学习成绩,转变为关注学生的学习过程、情感态度价值观的发展、学习策略的运用等对人的发展更为重要的方面上来。通过课改,我校初步改变了对师生的评价方法。

  我们采用了课堂观察评价与日常教学活动紧密结合的方法进行学生评价。教师评价学生的视角逐步转变为:学生是否积极主动参加学习活动,是否乐意与同伴交流和合作,是否具有学习的兴趣。在小组合作学习时是否积极参加讨论,是否愿意帮助他人,是否认真倾听他人发言,是否有合作精神等。总之,我们坚持以“多元智能”理论为基础,关注学生的发展,坚持以“赏识”为主的教育教学评价,帮助学生正确认识自我,建立信心,激发了学生学习的热情,促进了学生的发展。

  在教师评价上,学校制定了《吹角小学教师绩效工资考核和年度考核实施方案》和《吹角小学教师评价制度》,把评价教师的着力点放在提高教师教育教学质量上来,放在提高师生行为文化上来,放在促进师生的可持续发展上来。同时把评价的权力“下移”或“外放”,即评价学校的权利交给社会,评价领导的权利交给教师,评价教师的权利交给学生和家长,同事、学生、家长和管理者共同参与评价,使评价对学校的发展、教师、学生发展起到了有力的促进作用。

  四、返璞归真见成效

  我校实施新课改已初见成效,具体表现在以下几个方面:

  (一)学生变了。变得爱学习,爱动脑了。他们的综合素质提高了,具体表现在识字能力、搜集处理信息的能力、交流表达能力、质疑创新能力、动手实践能力都有了不同程度的提高。我们惊喜地发现:孩子放松了,课堂精彩了!

  (二)课堂变了。首先是教学目标变了,从过去的重结果轻过程,转向对情感、态度、价值观三维目标的关注。其次是课堂活了,学生的身心解放了,新的课堂赋予他们更多的权利和自由;教材和教学过程开放了,这主要表现在课堂是一个生成的动态的过程,老师的教案不好写了,教学进度不好把握了;时空开放了,自然和社会生活成了教学的无字书,教学回归生活得到落实。

  (三)教师变了。课堂上教师的心中不再是只有教案,而是有人、有本、有情、有智。教师们有尊重教育的新理念了。首先是教师的学生观变了,现在的教师不再把不同的人培养成同样的人,而是关注学生的本位意识,关注学生的主体意识、关注学生的个性意识;其次是教师的课程观变了,教师从课本知识的简单传递者变为课程的生成开发者,从课程的忠实执行者变为密切联系学生社会生活经验的构建新课程的合作者;最后教师的教学观变了,过去以教代学、先教后学的教学框架被打破了,代之以启发、引导、帮助学生自主、合作、探究地学。

  新课程方案实施情况汇报材料 5

  历时十三天的培训即将结束,这次培训,我省有10万名高中教师参加。这次培训,正如张志勇副厅长所说,通过专家引领、远程研修、校本培训、同伴互助和反思行动等环节对高中教师进行培训,其目的就是进一步提高高中教师新课程实施能力,引领广大教师走新的专业发展道路。的确,这们这些“学生”确实收获颇丰。我在这次培训中,有如下收获:

  1、在思想上有了质的飞越。这次培训,我省在规范办学行为的基础上,把深化课程改革作为基本抓手,通过高中教师全员培训,来实现课程标准的全面落实,以此推进高中素质教育向深层次发展。这次培训,相信对每位教师都是有益的,通过培训,使我真正明白了素质教育的意义,教育的出路,学生的前途命运的意义。这与以前在我思想中的“备好课,教学好”的思想大相径庭,使我的教学思想得到了进步,使我更加明确高中素质教育的`深层意义。教师的发展离不开学习,离不开科学文化知识,只有不断吸取“营养”,才能使自己壮大。这次培训学习,自己不仅学到新课程的新观点、本学科的新知识、教学的新方法,通过学员之间的交流更使我思想上得到质的发展与飞越。我因此受益无穷。

  2、在教学有了新的方向。在教学上,通过与全省本学科老师的交流、探讨,使我教学方向更加明确。在教好学的基础上,明确了素质教育的正确意义,实施素质教育,是每一位老师最大的责任。只有实施素质,教师和学生才能在这种环境下都能得到发展。特别是学生,在素质教育的东风之下,将会有更大的学习与发展空间。作为教师,要正确引导,思想上决不能放松,真正将每个学生的未来系于自身,真正承担起这种责任,这样,将素质教育才能在齐鲁大地上蓬勃发展,生生不息。

  3、在专业水平上得到提高。在这次学习,有幸与全国、省内等有关专家共聚一堂,深刻探讨有关素质教育、学科热点等问题,通过与他们的交流,使自己学习了很多知识。特别是在专业方面,通过与我们地区的指导老师赵丽萍、李萌老师交流,在思想、学术方面都得到很大的提高。通过这种平台,使我们学员与指导老师的距离变得更近、更方便交流。看到他们在学员的文章中做得点评,句句含情,字字有义,更折身了一种专业高度,不得不承认,通过这次培训,在我的专业方面我有了更大提高。也真诚的感谢他们的认真、付出、一丝不苟等敬业精神。这更是值得我们学习的地位,他们是我们学习的榜样!

  这次培训,收获还有很多很多,最后,我只想用九个字来总结一下这次培训,即“培训着,快乐着,收获着”。相信,这也是更多学员的心声。

  新课程方案实施情况汇报材料 6

  伴着酷暑,满怀激情,我参加了20xx年高中地理新课程远程教育培训学习。短短的十五天时间很快过去了,现在回过头来,对培训学习做一个比较全面的总结很有必要。

  在这次培训中,我以积极主动的态度和前所未有的热情,完成了所有的培训任务。共完成作业10篇,其中5篇被辅导老师评为优秀,1篇发表在林培英教授发布的地理简报上,一篇得到了朱雪梅专家的点评;发表了7篇文章,其中1篇被辅导老师评为精华文章,发布在庆阳地理简报上;作业被评数达到21次,作业评论数13次;文章评论数41次,文章被评数28次;学习简报评论21次;发贴2次,回帖数81次。

  这些数据并不能说明什么实质性的问题,但可以折射出我的学习收获。

  专家通过十个专题介绍了高中地理新课程课程标准及内容要求,介绍了必修三册书各自的特点及相应的教学方法,对选修课的编写意图和案例教学法做了详尽介绍,特别令人兴奋的是还介绍了新课程下如何更好地对学生的地理学习成就进行评价。后面三天又进行了教材教法培训,专家分析得很到位,使我对新课程地理教材的编写体例和思路有了更明晰的认识。

  具体地说,通过培训学习,我有以下几点收获:

  1、通过学习,使我认识到课程标准和教学大纲的“教学规定”之间有了质的区别。教学大纲规定学生要了解、识记、掌握那些知识,而课程标准要求培养学生达成“知识与技能、过程与方法、情感态度价值观”的三维目标。在大纲背景下,学生的角色就是学习者,学习方式是被动地接受,由老师主宰整个课堂,至于怎么学,老师说了算。而在课程标准指导下,学生成了学习的真正主人,可以采取自主、合作、探究的学习方式开展学习,老师的角色转换成了课堂的管理者、组织者、促进者、引导者和参与者,不再成为课堂的绝对权威。

  2、通过学习,使我重新审视自己的教育理念。从事地理教学工作二十多年来,可谓兢兢业业,克已奉公,优秀评了,先进当了,职称升了,真的是志得意满了。可是在培训过程中,越来越感到自己过去的教育教学方式方法太老套了,只注重知识的传授,忽视学生综合素质的培养,与素质教育要求相去甚远。通过学习,使我认识到,在新课程理念下,我们必须更新观念,转换角色,要指导学生动眼看、动脑思、动口说、动手画、动笔写,凡是学生能做的,老师绝不包办代替,充分发挥学生的主动性和积极性,发挥学生的主体作用;在教学中,要学会统筹整合教材,学会用教材教而不再是教教材,明确教材只是课程的一部分,要积极挖掘身边的地理素材,及时补充到课堂学习中,从学生身边的素材出发,让学生学到“有用的`地理”;要重视教学设计,特别要发挥案例教学在新课程中的作用,培养学生学习方法和能力;重视过程性评价和终结性评价的结合,调动学生学习的积极性;开展探究性活动课程,培养学生的实践能力和创新意识;认真进行教学反思,切实落实课程标准等等。当然理念的转变不是一蹴而就的,需要一个漫长的过程,需要在以后的教学实践中努力践行、体会,才能达到目的。

  3、通过学习,使我对案例教学法有了进一步的认识。高中地理新课程(特别是区域地理)极其重视案例教学,这是与大纲相比又一重大变化,是一种非常重要的教学模式。案例教学虽然有很好的优势,但对老师的素质要求很高。不论是利用课本提供的现成案例还是老师自已编写的案例,要必须遵循一些基本原则:一是案例要有针对性,要贴近课程目标。二是案例要有典型性,能够在所讨论的范围之内,具有一定的代表性,也就是说,典型的案例能够反映出问题的一般规律,而一般规律又可以解决个别案例问题。三是编写案例时提供的图像、图片、文字、视频、动画等都要有可读性,很容易引起学生兴趣,使学生想去读、想研讨。四是案例教学中问题的设计不要太多,但必须明确,具有引导性、启发性、思辨性和开放性。只有做到这些,才能真正做到“授人以渔”、“授人以欲”,使学生获得真正有用的地理知识,并掌握学习地理的方法和技巧,并使其情感、态度、价值观得到很好的培养。

  4、通过学习,使我认识到建立新型学习评价机制是非常必要的。在《如何评价高中学生的地理学习成就》专题中指出:“既要关注学习结果,也要关注学习过程以及情感、态度、行为的变化,创设一种发现闪光点、鼓励自信心的激励性评价机制。”因此,为了促进学生全面发展,我们就以人为本全方位的评价学生,特别重视对学生的发展性评价,使学生能在有效和积极的评价中求进步、求发展。

  5、通过学习,使我对新课程教材的基本体系、编排体例、教材特点等有了进一步的认识。在教材教法培训中,老师们对高中地理必修和选修教材依据课程标准做了详尽的分析说明,使我认识到高中地理教材的主要特点有:重视地理观念和地理视角;紧密联系社会实际和学生体验;因循研究性学习的思想和方法;重视学生对学习内容的再现和总结应用;为教学改革留下广阔的空间。

  新课程方案实施情况汇报材料 7

  通过三天的认真刻苦的高中新课改培训,我感触颇深,收获丰硕。

  一、对教学理念有了更深入理解,教学观念得以更新

  通过学习,我深刻领悟到高中英语新课标的理念:重视共同基础,构建发展平台;提供多种选择,适应个性需求;优化学习方式,提高自主学习能力;关注学生情感,提高人文素养;完善评价体系,促进学生不断发展。我了解到高中课程的总目标:高中英语课程包括五个维度的基本目标,即语言技能目标、语言知识目标、情感态度目标、学习策略目标和文化意识目标。

  它使学生在义务教育阶段英语学习的基础上,进一步明确英语学习的目的,发展自主学习和合作学习的能力;形成有效的英语学习策略;培养学生的综合语言运用能力。综合语言运用能力的形成建立在语言技能,语言知识,情感态度,学习策略和文化意识等素养整合发展的基础上。语言技能和语言知识是综合语言运用能力的基础,要培养学生扎实的语言知识和熟练的语言技能。文化意识则是得体运用语言的保障,要培养学生开放的、接纳的文化意识。情感态度是影响学生学习和发展的重要因素,要培养学生健康、积极向上的情感态度。学习策略是提高学习效率、发展自主学习能力的先决条件,要培养学生有效的学习策略。有了理论上的正确认识,我们的教学就有了依据,我们的教学就更有针对性,就能做到有的放矢。

  我们在今后开展每项教学活动前,都要充分论证是否符合课改精神,是否有利于课程总目标的实现,按照新课标的要求进行教学,而不是“穿新鞋走老路”。要在教学中,大胆实践英语新课标理念,把我们的日常行为变成新课标新理念的具体体现,全力以赴地开展以运用能力培养为目标的教学活动,使我们的教学真正成为落实课程理念的战场。

  二、对新课型的内容和实施方法有了更深入认识,教学方法得以丰富完善,科学有效

  通过专家们深入浅出的讲解和鲜活的案例分析,我吸收了许多新的教学方法,我的的教学思想得以启迪,我的的教学智慧得以丰富。

  1.优化课堂教学

  首先,在课堂组织上教师是学生学习的指导者、组织者和参与者。英语课是一门实践性很强的学科。语言的交际性注定了英语课必然是参与型的课堂。英语课堂是学生接触英语的主要场所。只有学习外语的人沉浸在丰富的、强化的、持续不断的外语环境中,才会达到最有效的外语学习效果。因此,教师在英语课堂上必须为学生学习创造一种浓厚的英语气氛。教师应从第一节课开始就用英语授课,不能迁就学生。这也是一种听力训练。教师用英语教学,学生也会用英语回答问题,用英语去思维。不要怕学生听不懂。学习本身就是一个由不懂到懂的过程。学生有强烈的表现欲和参与欲,教师提供机会给学生,学生自然会热情投入。活学活用,效果就好。新的中学英语教学动向要求学生扩大词汇量,增加阅读量。这就要求教师适当增加教学内容。每周拿出一节课去指导学生博览课外读物,对培养学生学英语的兴趣、丰富他们的各种文化知识是大有帮助的。

  其次,创造性地设计课堂模拟交际,让语言有用武之地是优化教学内容的一个方面。作为高中教师则可抛开现成的表层理解的问题,设计掌握文脉分析句与句、段与段之间关系的问题,并提出深层次理解题,以提高学生的阅读能力。

  和谐的师生关系是一堂高质量的英语课的前提。卢梭说的好,“只有成为学生的知心朋友,才能做一名真正的教师”。教育首先应是温暖的,有人性味的,爱心、热心是责任心的源泉,只有热爱学生、尊重学生,才能使师生心灵相通,才能使学生“亲其师,而信其道。”

  2.加强学法指导,培养学习策略。

  提高课堂质量的同时,教师要重视学生自学能力和自学习惯的培养。新课程增加了研究性学习。研究性学习重视的是过程,让学生掌握研究学问的方法。英语教学中的研究性就是学生的自学能力。教师是学生的指导者,负责介绍实用的东西给学生。教师应精选相应的内容推荐给水平不同的学生,让他们自学、探究。所选内容要有时代感。或INTERNET下载,或选自英文报纸等。学生通过自学,知识面扩大了,英语水平提高了,自学习惯也逐渐形成了。是学生终身学习的良好开端。所以,我们要消除教学观念中的误区,不要把教学仅仅局限在课堂中,局限在教材上,局限在教室里,局限在教师的水平之内,要有超越意识,才能有超越的发展。

  3.重视学生生理和心理发展的特点,注意激发学生的学习兴趣。新教材在教学内容、结构体系、难易程度与分量以及活动与任务的设计等方面,都力求符合学生生理和心理发展的特点,注重激发其兴趣,有较强的感染力。教材话题贴近学生生活,富有时代气息,文化信息量大;强调培养学生的综合语言运用能力,改变单纯重视讲解与传授语言知识的教学模式;注意根据学生的认知规律科学地安排语言材料,以有利于学生构建知识、提高语言技能;设置真实而生动的情景和“任务型”的活动,以调动学生参与活动的积极性,促使其获取、处理和使用信息,提高其用英语做事和解决问题的能力。

  4.采取综合的'教学方法,帮助学生打好基础和发展能力

  新教材不拘泥于一种教学方法,而是采取综合的教学方法,帮助学生发展多元智能。高中教材以话题为核心,以结构和功能项目为主线,安排听、说、读、写等多种活动,实现教学目标。

  5.充分重视学生的学习主体地位,促使学生学习方式的变革教材中的小组活动形式多样,这些活动的完成均需要学生在独立思考的基础上,小组组员之间互相信任,互相帮助和互相配合。这不仅可以在一定程度上帮助教师解决班内学生个体学习差异的难题,而且可以促进学生情感的发展和责任感的形成,还可以培养学生的合作意识和民主意识。

  6.开展教育科研,实施课堂观察,倡导反思性教学。

  现代教育离不开教育科研,要成为学者型教师,就更离不开教育科研。科研并不是遥不可及的东西,科研就在我们身边。其中课堂观察就是非常简便易行而又效果显著的一种科研方法。

  课堂是一个特殊的场景,教师在课堂上常常意识不到自己的行为。在与学生的频繁互动中,教师的注意力都集中于学生以及学科知识传授上,这使他们很少对自己的行为有自觉意识,无论这些行为是有效还是无效。课堂观察是教师从事课堂研究较好的起点。正是通过教师对自己和同事的课堂观察,增进了教师对自己行为的意识以及对自己行为的责任心,促使其系统地、批判性地反思自己的教育和教学行为,发展其自主性的专业判断力,并通过观察研究改进教学,提高教学质量,使学生、学校得到发展的同时,也使自己的职业成为一个自我发展的过程。

  7.精心设计、打磨高效的课堂教学模式。

  虽说教学有法,教无定法,但是适当的模式有利于新老教师的共同进步。我们提倡在模式基础上的个性张扬,只有这样,才能使我们在保证教学质量的前提下不断推陈出新,保持活力。因此,我们要集中全体英语教师的智慧,设计出不同课型的基本模式。如阅读课模式,词汇课模式,语法课模式,复习课模式等等。比如在阅读课上,我们应形成通过跳读、速读和精读由浅入深地获取信息,并通过不同的学生活动获得情感体验,以引导学生的情感态度和价值观的正确发展,依托课文并超越课文的情景教学模式。

  以上所谈的是我对培训的一些浅薄认识,我一定会在今后的教学实际中实践新课改的理念,把新的教学理念应用于新的课堂教学中,努力打造民主、和谐和高效的英语课堂,使全体学生既得到健康的全面发展,又使学生的个性发展得以实现。

  新课程方案实施情况汇报材料 8

  忙碌了一个学期的老师们想必都在好好享受着假期,无论是选择休闲娱乐,还是继续充电,或者是为下一学期的教育教学工作做准备。作为老师,我是幸运的!假期我有了一个这样的外出学习的机会。那么在这里我想说谢谢小教部给我们林区教师提供一个这样的学习机会,希望这项活动能永保青春,让每位林区的教师都能受益。下面我就我个人学习谈一点心得体会:

  随着教育改革的不断深入,传统教学的改革已势在必行。变“要我学”为“我要学”就要求教师要给学生充分的时间和空间,给学生提供丰富的学习资料,让他们通过讨论、交流等多种形式的学习,使学生自主学习可以自学的内容。

  此次学习我聆听了十位教育专家的讲座,分别从师德修养、教育叙事研究、小学语文阅读法、新课程下的教学反思、教学研究导论、数学课题教学的实效性、语文教学中的朗读指导、数学课堂教学评价指南、有效教学促进学生思考、信息时代下教师专业发展这十个方面对我们进行了培训。

  一、提升师德修养

  师生关系的新注解,对话与理解、爱与平等。课程实际上对教师提出了教育专业工作者的要求,教师在教学活动中所遇到的“老”问题必须以新的理念为指导,师生关系的正确处理是教学工作的一个关键问题。新课程要求师生关系从对抗走向对话,从压迫走向平等,教师角色从传统的课堂主宰转变为教学的促进者,学生成长的引路人,学生潜能的唤醒者。只有在新型师生关系下,学生的素质、教师的智能、新课程的优势才可得到充分的发挥。

  创新是事物发的动力和源泉,只有不断创新,一个国家才能不断走向前进,一个人才能不断得到完善和提高。没有创新意识,最后的结果必然导致自身价值的实现将被社会进步与发展的洪流所淹没,我们不能总是站在先人创造的历史山峰上沾沾自喜。在知识爆炸,科技迅猛发展的今天,要求我们要能够根据新形式新任务的需要,积极推动各项工作的与时俱进,克报不思进取,墨守成规的观念和行为,努力发掘解决问题的好方式、好方法。当然创新也不是盲目和随意的,创新也需要以牢固扎实的理论知识和长期的工作实践作为前提和保障,以此为基础进而寻求更为高效、合理、多样的方法来改进我们的工作,提高工作成效,才能进一步实现好、维护好、发展好人民的根本利益。“捧着一颗心来,不带半根草去。”陶行知老先生曾用这句话来高度概括了教师无私奉献的精神。

  通过些次学习使我更清楚的认识到:作为新时代的人民教师,更应该用自己一颗挚热的爱心去了解学生,公平地对待他们,尊重他们,关心、爱护他们。用自己的爱心去开启每一个学生心灵的窗户。让教师的爱心成为孩子学习、生活成功的原动力,激发他们的求知欲和创造欲。

  在不断的付出自己对学生的爱心的同时,不断地提高自身的师德修养。成为每名学生的良师益友,使自己的教学环境自然的形成民主、合谐、平等、愉乐的教学氛围,成为培养孩子们创造性的思维的主阵地。

  二、提升教学理念

  新课改的春风吹拂教育界好多年,我心中的教学理念也在不断的提升中,通过这次学习我有了一个更清楚更系统的认识。“振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师”,没有教师的支持,任何教育改革都无法进行。此次基础教育课程改革所力图实现“知识与技能、过程与方法以及情感态度价值观”三位一体的课程功能。而此次学习我对这一功能有了简单的体会:

  教学目的的新构想,教学的目的应是为了挖掘每一个孩子的天分,培养其独特的个性,教学活动应成为促进学生全面发展的基石,教师则是构筑基石的材料。多元化的发展、多元化的素质。新课程所强调的课程内容的选择性正是为了适应学生发展的不同需求而提出的。我们应该用积极乐观的眼光和态度来欣赏和预见学生的天性,应将每一个学生都视为一片有待开发的资源和财富,并进行有效的挖掘和利用。我们首先要改变传统的教学目的理念,认识到教学活动的意义在于培养人的发展所必备的素质,诸如塑造学生健全的人格,健全的'意志品质,陶冶丰富的情感,培养研究性学习的能力,树立正确的价值观念等。使学生学会做人、学会求知、学会生活、学会创造、得到全面和谐的发展,成为新一轮课程改革所力求达成的目标。刚走出大学校门,我就很荣幸地成为合肥格力公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。

  三、提升教学方法

  教学活动的新诠释,树立以生命为本的教学过程观、以研究为主体的教学方式观、以促进发展为目的的教学评价。叶澜教授曾经指出:“今日教学改革所要改变的不只是传统的教学理论,还要改变千百万教师的教学观念,改变他们每天都在进行着的、习以为常的教学行为。”作为学生生命成长的重要支柱,教师必须转变观念,认识到教学活动并不是围绕书本传授“符号”的过程,做教材的“奴隶”,而在于以课程为中介,通过师生之同的积极互动,将课程“动态化”,通过体验和发现去开发新的课程,能动地、个性地解读教材,去创建新的课程意义,使课程活起来,使教学活起来,力求达到生命的一次又一次的提升。

  以上就是我此次学习的一点心得体会,可能某些方面的认识还很肤浅,但我相信,用我对一颗对教育的执着追求的奉献之心,在以后的工作中会不断的提升自己,完善自己,时刻看到自己、认识自己、丰富自己。

  新课程方案实施情况汇报材料 9

  光阴似箭,眨眼间一学期的培训已接近尾声,通过本学期的小学语文工作坊培训,我认识到,作为一名新教师,我应做到以下几点:

  1、多学习,多请教

  作为新教师,刚开始确实有些盲目,不知如何下手,但在教学上我不敢有一丝马虎,努力转变自己的观念,力求自己的教学方法适应学生的学习方法,不断改进自己的缺点。我经常利用空余时间去请教和观摩其他老师的教学活动并学以致用。

  2、认真备课,钻研教材,认真上好每一节课

  在备课时我认真钻研教材、教参,找准重点难点,虚心向其他老师学习请教。为了上好一节课,我上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路。在课堂上,努力调动学生的积极性,尽可能使每个学生都参与到课堂中来,使学生学有所得。认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,想方设法创设教学情景,激发学生的兴趣和情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

  3、多看书,多上网

  积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好的进行教育教学。我们常说给学生一杯水,教师就要有一桶水,时代在不断的发展,知识也在不断的变化,为了使自己的.这一桶水不会陈旧、不会用竭,我努力学习,给自己充电。还经常网上找一些优秀的教案课件学习,努力提高自己的教学水平。

  4、及时写教学反思

  我坚持每周记录教学及课外与学生的交流,从中找出成功之处与不足之处,使自己的教育教学能力不断进步。

  5、认真批改作业

  对于学生的作业完成情况要及时地检查,并做出评价。差生经常会出现作业没做好的情况,经过调查、询问,大多数是懒惰造成的,有的是其他原因。比如:

  (1)学生自己不会做。

  (2)不敢向同学或老师请教。

  (3)不认真、马虎等。我在教学中都尽量找到学生不做作业的真正原因,从而“对症下药”的帮助学生,学生才会感受到老师的关爱,才会努力去学习。

  (4)不定期地进行所学知识搜集整理的小测验,对所学知识进行抽测,及时反馈矫正,耐心辅导。

  6、实行培优辅差措施

  围绕学校工作目标,除了认真备课、上课、批改作业、定期评定学生成绩、优质完成每一节课的教学外,采取课内外培优措施。具体措施有:

  1.做好学生的思想工作,经常和学生谈心,关心他们,关爱他们,让学生觉得老师是重视他们的,激发他们学习的积极性。

  2.定期与学生家长、班主任联系,进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

  3.利用课余时间,对各种情况的同学进行辅导、提高,“因材施教、对症下药”,根据学生的素质采取相应的方法辅导。

  7、具体方法如下:

  1.课上差生板演,中等生订正,优等生解决难题。

  2.安排座位时坚持“好差同桌”结为学习对子。

  不论是在生活中,还是在工作中,都有很多东西需要我去学习。我会继续努力,以一种饱满向上的精神,加强学习,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一个台阶,早日成为一名优秀的教师。

  新课程方案实施情况汇报材料 10

  新课程的学习已经结束,通过学习,我意识到新课程要求我们不断学习,不断探索。新课理念与传统的教学模式最大的不同就在于新课程更注重学生个人的能力,潜力,特长。要想有效的实施新课程教学,我认为要做到以下几个方面:

  有明确的教学目的。我们以往的英语教学注重掌握语言基本知识和基本技能,新课程标准要求我们激发和培养学生学习英语的兴趣,使学生树立自信心,养成良好的习惯和形成有效的学习英语策略,发展自主学习的能力和合作精神。同时,提倡教学中要以实际运用为主,培养学生的口语能力,使每一个学生都能开口说英语,达到学以致用的目的和增强学生的实践能力。

  改变传统的英语教学方法。过去的在英语教学中总是老师讲,学生记。教师是课堂的主角,学生是听众,学生说的机会很少,口语、听力得不到提高。现在我们要转变这种模式,在课堂上以学生为主体,把主动权还给学生。那么怎样才能使学生在课堂中处于主体地位,提高学习效率呢?可以从以下四方面入手:在教学中应把时间和空间多留给学生,提出问题,给学生思维空间。

  精心设计教学环节,激发学生学习的主动性。学生学习的主动性主要在于老师的调动。需要老师精心设计教学的各个教学环节,设计模仿、口、笔头操练、提问,激发学生学习英语的兴趣,激活学生的思维,激起学生的情感,使学生全身心地投入教学活动中。

  充分利用学生的差异。教师要重视尊重学生的'个性,满足学生的不同需求。我们不能用一个模式去塑造和评价学生。不能用一个水平衡量学生,那是不现实的,也是不可能的。要尊重学生的不同理解和认识。

  创造性运用教材。教材只是书面的东西,而且所载的信息是有限的。传统的教学与新课程教学有很大的区别,以往的教学只是要求讲解知识点,而现在的新课程强调要引导学生学会观察,学会思考,学会如何学习的能力。

  充分发挥学生的主观能动性。这就要求我们老师在备课的时候,要认真地钻研教材,研究学生,设计教法。在英语课堂上,让学生充分参与,对学生综合能力的提高有一定帮助。新课程改革注重能力,也更注重基础。教师以学生的英语学习为中心,扎实抓好课堂教学,让学习落到实处。以学生为中心,应把学习的主动权交给学生。

  新课程方案实施情况汇报材料 11

  实施素质教育,培养具有创新精神和实践能力的高素质合格人才,是时代赋予学校教育工作的神圣使命。多年来,我们结合本校实际情况,在“文道育人、成材报国”的办学思想指导下,按照“现代化、高质量、有特色、实验型”的办学目标,全面推进素质教育改革,坚持学校科研“面向教学,服务教学,提升教学”的原则,充分发挥教育科研在我校落实素质教育、深化课改的先导作用,不断推动课堂质量的提升,促进了教育教学质量的全面提高。使我校的校本研究工作取得了快速发展,走入了市、县级优秀学校的行列。我校也先后被评为“山东省社会实践活动先进单位”、“日照市教育科研重点课题实验学校”、“日照市规范化学校”、“日照市办学水平优秀学校”、“山东省心理健康教育先进集体”、“山东省中小学校本研究优秀学校”。

  一、构建校本研究平台,实现教师专业化成长

  国运兴衰在教育,教育成败在教师。农村学校教师素质参差不齐,教师的素质、结构已成为制约学校素质教育发展的瓶颈。在学校教育过程中教师为主导,教师是教育活动的最终实施者,因此,我校始终把提高教师的专业化水平放在优先发展的战略地位。

  (一)转变观念,勇于尝试

  1、学校领导十分注重教育科研工作,始终把“科研兴校”摆在重要的战略位置。我们的校本研究理念是:“发挥特长,寻求发展”。教育就是要充分张扬学生的个性,促进每一个学生的完美发展。为此,学校领导首先提出我校教育科研的指导思想是让教育适合学生,而不是让学生适合我们的教育。在学校教育过程中教师为主导,教师是教育活动的最终实施者,学校教育的成败关键在于教师,因此,我们把校本研究的工作重心确立在如何提高教师的专业成长上来。

  2、校长亲自主持并参与课题研究工作,校长宋启峰主持并参与了山东省“十一、五”课题《个性化阅读与校园文学教育》研究工作,副校长宋时远主持了日照市课题《自主学习与学生创新能力的研究》的研究工作,并参与了日照市重点课题《教学反思与教师专业化成长的研究》的研究工作。

  3、基于学校,为了学校,解决学校在教育教学发展中存在的突出问题,我们开展了一系列课题研究工作。如我校开展的《个性化阅读与校园文学教育》的课题研究解决了学生作文作文每的写和学生阅读量不足的问题;《自主学习与学生创新能力的研究》课题解决了如何培养学生的创新能力,使学生养成良好的学习习惯的问题;《教学反思与教师专业化成长的研究》使我们找到提高教师专业化成长的有效途径;《阅读、交流、创作与评价——‘3+1’作文教学实验与研究》解决了作文教学四个有效结合的问题,缩短了评价与反馈的时间,提高了作文教学的效率;《农村初中生高效课堂学习的实验与研究》解决了农村学校如何培养学生学习的自主性,提高了课堂学习效率和杜郎口模式不可复制的问题;《研究数学有效教学与培养学生正确思维方式的习题设计关系》找到目前制约学生数学学习成绩的关键因素,开放性的设计数学习题,培养学生正确的思维方式,提高学生的数学教学成绩。此外,各学科教研组结合自己的学科特点,解决本学科在教学中存在的问题,开展了一些有效的研究工作。目前,有9项课题被收录为县级实验课题进行管理。在学校总课题下,每个教师又结合自己的教学需要确立自己研究的子课题,从而达到每个教师都有课题,形成了群众性教育科研氛围。

  (二)加强校本研究的管理与制度保障

  1、加强组织机构建设,为科研工作的顺利开展奠基

  XX年我校率先成立了教科室,配备了专职科研人员,建立了以校长为组长,副校长分管的教育科研管理机构,下设教科室,负责落实学校的日常教育科研工作,形成了校长室—教科室—学科教研组—课题组为主体的校本研究体系,各级分管目标明确,责任落实到人。学校制定了明确的教育科研工作制度和职责,确立招贤二中校本研究(教育科研发展)长期规划,以此为基础学校教科室制定了年度教育科研工作计划,并及时进行总结,从而为学校教育科研工作的有效开展奠定了基础。

  2、强化制度建设,增强学校科研活力

  为了切实抓好学校科研工作,学校出台了《教育科研工作条理》、《教育科研档案管理制度》、《教育科研成果管理办法》、《教育科研奖惩条例》,由学校教科室负责落实,加强了学校科研工作的管理,进一步规范了教育科研工作。同时在学校教代会文件上明确规定,凡是参加教育科研课题研究的主持人和实验教师只要完成规定的实验任务,可以加一定的量化分,取得成果的教师在职称评定、聘任和评优时可适当加量化分。此项举措有效的调动了广大教师从事科研工作的积极性,增强了学校科研的活力。

  3、增加经费投入,改善科研条件。

  学校每年都拿出2万元左右作为教师培训和课题研究的专项资金,保证了校本研究工作的正常进行。学校积极创造条件,为教师提供外出培训和学习的机会,让教师开阔眼界,增长见识。每学期都安排5—10人外出学习,三年来,学校共有50余人次走出日照,先后到省内外教育发达学校考察学习,每年外出培训经费近1万元。学校为了调动教师的科研积极性,每年拿出1万元左右专项资金对教师的教育教学和科研成果进行奖励。 学校积极改善科研条件,先后投入120万元,建成了校园网和实验室,购买图书充实了学校图书室和阅览室,配备了多媒体教室,教师微机室、学生微机室、学生语音室,上了互联网,准备筹建“招贤二中网站”。学校按要求订购课改培训教材外,每年订阅的期刊近60种,还随时到书城选购教师需要的书。学校曾一次投入几千元,给教师购买了新课程系列丛书、中外教育家专著等大量书籍和光盘,给培训提供了有力保障。

  (三)转变观念,充分发挥教师在“校本”中的主体作用

  1、让教师成为学习者

  学习是学校发展的最重要的价值观,教师的差异在于工作中的学习。学校的发展取决于教师的发展,只有每个教师水平提高了,学校才会有发展的希望,学习和培训应是教师最大的福利,因此我校非常重视教师的学习和培训。学习培训形式多样:外出学习培训、汇报移植、专家指导、骨干引领、同伴互助、自修提高、小组探讨、师生互学等。我校81位教师,年平均外出学习培训的次数不少于100人次。

  2、让教师成为一个反思者。教师成长公式为“经验+反思=成长”。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,那么、即使是有“20年的教学经验,也许只是一年工作的20次重复。”——波斯纳。因此,反思是一种能力,也是一种态度和习惯。我校对教学反思非常重视,要求教师每节新授课必写“教后记”,并在课时教案纸上体现出来,还有“周后记”、“月后记”每月一汇总上交教导处,从中选出一部分优秀的教学“反思”汇编成《心跳的旋律》,印刷出来,装订成册,人手一册,共享交流。此项活动不仅使教师养成了自我反思的习惯,提高了教师的专业水平,同时也加强了教师间的交流与合作。至今已存12本,成为新教师进入学校的第一套教材,成为我校一笔最最宝贵的财富。

  3、让教师成为一个研究者。研究是一种能力,也是一种生活态度和生活方式。教师就是研究者,教室就是研究室,教学过程就是研究过程,教学成果就是研究成果。为了方便教师开展教学研究,利用校园网设立了“教师成长论坛”,教师讲述自己遇到的'教育问题或教育困惑,其他教师跟贴,进行帮助,谈谈自己的做法,发表自己的见解。通过这一平台,让教师在不断反思中改进自己的教育实践,重建自己的教育生活。

  4、让教师成为一个合作者。合作不仅是一种能力,也是一种态度和姿态。教育现象错综复杂,教育问题多种多样,要更快、更好的处理这些问题,光靠单个人力量是不能实现的,所以学校非常注重培养教师的合作意识,在原有教研组的基础上重构了“教师研究团队”、注意相同学科、相近学科、边缘学科、交叉学科的特点,每个团队都有学校领导进行分管,每周定期召开团队研讨交流会,这样有效的实现了教育教学经验嫁接技术,缩短了教师专业化成长的历程。

  5、让教师成为一个创造者。创造是能力的体现,是教师个性的发挥。把备课看成是“设计”,把课堂看成“实践”,把学生的学习进步看成是“成果”,按照这样的思路,教师每天都是在进行设计创造,通过课堂实践检验,发现自己的成果和不足,进而不断改进自己的教学设计,也就不断的创造出新的成果来。

  (四)以活动为载体,让教师在参与活动中实现成长

  1、“人人都是道德模范”活动。教师反复学习《中小学教师职业道德》,每学期都要写出新的体会,以达到“温故而知新”逐渐内化的目的。已经连续六个学期,教师要面向所教各班进行职业道德宣誓,接受学生全方位监督。学校还每学期末进行一次学生评教师活动。每年都要评出一个“师德标兵”,进行广泛宣传,并给予奖励。诸如此类活动的开展,提高了教师职业道德水准,站稳了讲台,净化了心灵。

  2、创新课堂大练兵活动。为了体现新课改要求,提高教师的课堂教学能力,充分发挥素质教育“主渠道”作用,我校每个学期都组织课堂教学大练兵活动。练兵的形式有:公开课、研讨课、评价课、移植优秀课、学习汇报课、风采展示课、说课等。其中,研讨课的做法是针对具体教学中存在的问题来进行的活动,其操作流程如下:①集体设计→②示范班看课行动→③评议反思→④提炼升华,形成范本。这样一个不断循环的研讨过程,我们规定语文、数学、英语三科以学科组为单位,每周至少举办两次研讨活动,其它学科组每两周至少举办三次,并做好记录。学校向全体教师发出“让学生喜欢你的课”倡议书,在所有办公室中悬挂这一条幅,让每位教师都时刻警醒,要求所有课堂教学必须呈现新的气象:关注知识,更要关注情感;关注方法,更要关注态度;关注结果,更要关注过程;关注预设,更要关注生成;解放学生的口,让学生发表自己的观点;解放学生的手,让学生描绘自己愿意描绘的;解放学生的脑,让学生想

  新课程方案实施情况汇报材料 12

  回顾一年来,在市局及学校的指导下,师培工作以深化创新型特色学校及新课程改革为主线,结合本校的办学理念,继续打造特色品牌和名师群体。以“面向全员、突出骨干、按需实施、分类指导”为原则,重点在为教师提升教学智慧,自主发展,苦练基本功方面做了一些探索。下面就把一年来的工作情况总结如下:

  一、教师“三计”培训异彩纷呈

  在吉林市教育局开展教育质量年活动以来,我校紧紧围绕课堂教学和教师专业发展开展了形式多样、内容丰富的培训活动。尤其是在教师课堂技能训练方面更是紧抓不放,它对于我校教师整体课堂教学水平的提升,以及专业发展起到了有力的促进作用。 具体培训主要体现在三个层面上。通过市级的《导入技能训练》、《语言沟通技能训练》、《提问技能训练》等系列文本培训,引领教师自修自悟,自主提高;从课堂实践入手,每课必评“三计落实”,通过课堂点评,引领教师提升了“三计”设计水平;从活动入手,通过每学期必搞的“三计”竞赛,更为教师提供了相互学习,取长补短,提高教学能力的平台。 通过培训,我校教师在课堂教学技能方面有了质的飞跃。

  二、教师多元评价定位准确、合理

  教师多元评价主要从问卷调查和常规检查打分两个方面进行。问卷调查主要评价教师的师德、教育教学的隐性方面去评价,常规检查打分主要从教育教学的显性方面去评价。 具体的评价策略和方法主要根据学校制定的教师评价方案,从教师的备课、上课、批改、学习、参加活动等各个方面,多角度的对教师进行评价。每月评价内容主要是针对月重点工作进行评价打分,及时反馈到个人。月末进行工作总结并公布个人考评分数,作为年末教师评比的依据。通过考评,教师工作的积极性、参与性,有利地提高了教学管理的力度,加强了教学管理的实效。

  三、新课标培训超前落实

  根据教育部出台的新的课程改革方案,学校为了适应教学改革的需要,有针对性地对教师进行了新课标的培训。学校制定了课标培训的方案,结合具体情况分四步进行。一是全体教师的学习反思环节。主要是通过理论学习对照课标的新旧变化,来反思自己的教学行为;二是通过举行学习交流等沙龙活动进一步深化教师对课标的理解;三是结合课标知识理论答卷,内化对课标的理解。四是开展以精品课为载体的形式多样的课堂教学活动,践行课标的落实。上学期我们主要进行了语文新课标的学习与沙龙研讨活动。 新课标的学习,大大提高了我校教师的理论和实践水平。在市级教师课件评比、教师基本功竞赛中都取得了较好的成绩。

  四、开展了名师——李老师教学思想研讨会

  为了更好地发挥名 师的辐射带动作用,展现名师的教育教学思想,为教师与名师搭建零距离的交流平台,感悟名师课堂教学的真谛,总结名师教学风格,指引名师科学发展的方向。全面提升我校教师的专业素养,以此引领教师队伍向学者型、专家型转变。我校特别举行了名师李老师教学思想研讨会。通过李老师的示范课、经验介绍以及学生素养展示,全体教师及时进行了沙龙研讨,最后钱校长对整个活动进行了全方位的总结。既总结提升了活动的目的意义,也给名师提出了新的希望。

  五、开展了多层次、多形式的课堂教学研究活动

  一年来课堂教学共进行了以下几方面的研究:一是进行校本读书指导课的`研究;二是进行语文自主学习的研究;三是进行优化专科教学策略的研究;四是进行名师李老师教学思想展示会;五是名师骨干示范课;六是数学教师专题研究课、七是青年教师汇报课。校本读书指导课的研究突破了教师备课的薄弱之处,改变了教师读书指导课的现状,为学生会读书,能感动,会感悟提供了平台;语文自主学习研究围绕“语文自主学习,提高阅读效率”进行研究,通过语文课堂一、二课时中,让学生自主学习,课内进行大量阅读,充分发挥了教材这个载体的作用,以一篇带多篇,使学生能在大量的阅读中提高了语文素养,做到读写无痕;专科组际竞赛采取的是上课评课的形式,也就是一个年组一位老师上课,还有一位老师评课,所有专科教师参与这个活动,听上课,听评课。

  通过此活动,使教师们互相学习,有效地提高了教师的研究能力;名师教学思想展示会是学校建校以来第一次进行名师教学思想展示会,意义非凡。它既是对名师个人努 力的肯定,又是对名师教学思想的宣传;既是对整个教师队伍研究能力的调动,又是名师培养工程举措的再深化。名师骨干示范课重在示范引领。数学专题研究课重在30分钟的小课效率上。青年教师汇报课旨在锻炼、提高教师的业务水平。相信,在名师的带动下,九小的教师会更优秀,学校的教学水平会再上新台阶。

  六、常规的培训、考核做到周清月结期末有表彰

  学校开展的各种教学培训活动,在学期初都有明确的计划和安排,每一周每个月都进行总结打分,表扬优秀的,督促落后的,做到有的放矢。期末学校对本学期所有教学活动,进行全面的总结表彰。对表现优秀的给予一定的奖励。

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  根据上级教育部门的有关通知精神,结合我校实际情况,现就新课程方案实施的情况汇报如下:

  依法科学地设置课程,安排课时

  课程设置:我校有学生XXX人,教学班XX个,教师XX人。我校坚持按《XX省义务教育课程设置表》的要求开设课程,一、二年级开设的课程有品德与生活、语文、数学、体育、音乐、美术;三至六年级开设的课程有品德与社会、语文、数学、科学、体育、美术、音乐、综合实践活动,而且能严格按照中心校要求开设校本课程、设置劳技课;三年级以上开设英语课、电教课。

  学时安排:我校坚持按照省义务教育课程设置方案规定的标准开足学时,没有增减学时的现象。

  开发隐形课程

  我校将隐形课程的开发纳入学校的工作计划,逐步在隐形课程中强化育人环境,如利用每周一的“国旗下讲话”,每学期的“弘扬和培育民族精神月”活动,读书教育活动、班队活动、“六一”庆祝活动对学生进行思想品德的教育。

  同时把教室布置及板报等都纳入班主任管理细则中,将思想道德教育、心理健康教育、环境教育和美育渗透到各项教育教学活动中,形成了生动活泼、和谐共处、开拓进取的教育氛围。

  努力建设校本课程

  我校和XX派出所共同创建了交通安全学校,把交通安全教育列为我校的校本课程。为了更好地实施校本课程,全体教师群策群力,组织学生学习。多年来我校没有发生交通安全方面的事故,没有发生刑事案件、火灾事故、游泳安全事故、食物中毒和其他伤亡事故。

  存在的`问题

  我校辐射南卫、北卫、移民等村,学校规模较小,在管理体系和学校资源上都与兄弟学校存在一定差距。

  在执行课程计划的过程中,个别学科师资不配套,没有专职教师。有的学科由于人员不足,课时量受到影响。特别是硬件设施还不完善,影响了某些学科课程的开设。

  新课程方案实施情况汇报材料 14

  一、课程设置

  我们的课程设置充分考虑到学生的年龄特点和认知水平,立足本土,放眼世界。语文课程以经典文学作品为基础,融入地方特色文化,让学生在学习中感受到家乡的美。数学课程注重培养学生的逻辑思维和解决问题的能力,让学生在游戏中发现数学的乐趣。英语课程则以国际视野为背景,让学生在掌握基本语言技能的同时,了解不同国家的文化和习俗。

  二、课程内容的调整与实施

  语文课程中,我们增加了古代诗词和成语故事的比重,让学生在背诵和讲解中,领略中华文化的博大精深。数学课程增加了实践环节,让学生在动手操作中,培养空间想象力和逻辑思维。英语课程则注重培养学生的听说读写能力,通过情景模拟、角色扮演等方式,让学生在实际语境中学习。我们采用多元化的教学方法,如分组讨论、案例分析、现场教学等,让学生在互动中学习,激发他们的学习兴趣。同时,我们还充分利用现代教育技术,如多媒体教学、网络资源等,为学生的学习提供更多可能性。

  三、师资培训

  新课程方案的实施,离不开高素质的教师队伍。为此,我们加大了师资培训力度,通过多种途径提升教师的业务素质和教学水平。我们定期组织教师进行业务学习,邀请专家进行讲座,分享国内外先进的教育理念和教学方法。我们还鼓励教师参加各类学术研讨活动,拓宽视野,提升自身素质。我们组织教师进行教学观摩,互相学习,共同进步。

  四、学生反馈

  新课程方案实施以来,学生们积极参与,收获满满。他们纷纷表示,新课程让自己在学习中找到了乐趣,提高了自己的.综合素质。学生们反映,他们不仅在学术成绩上取得了进步,还在其他方面如体育、艺术等取得了丰硕的成果。新课程方案充分考虑到学生的个性化需求,为每个学生提供了发展的空间。学生们表示,他们可以在新课程中找到自己的兴趣点,发挥自己的特长。

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  一、课程理念

  我校高度重视课程理念学习,为确保学校顺利且有效地实现课程实施,制定了新课程理念学习制度,以集体与自学相结合的学习方式,每位老师做到学习有记录,并通过理论测试、课堂实践等形式检查学习效果。对于新的课程理念,学校通过会议进行宣传;在校园文化建设上,结合学校实际,确立了符合素质教育的办学思想,有自己学校规划、工作计划和总结。

  二、课程开设

  我校将课程开设上升到政治、法律的高度来对待,按照《省中小学管理基本规范》《义务教育课程设置方案》《省义务教育地方课程和学校课程设置指导意见》的`相关文件精神开设各类课程、开齐各类课程,开足各科课时,坚决杜绝随意增减周课时数的现象发生。教师个人课程表与学校总课程表、班级课程表完全一致。学校成立监督监控领导小组,每周进行不定时巡查,对违反课程设置计划、私自调课的现象进行督查,发现问题就地解决,使国家课程、地方课程、学校课程按要求、按规定进行正常开课,从未发现任何违规现象。我校始终坚持科技为先的教学宗旨,加强师生科技探索意识,引导学生动手习惯积极,着重培养学生创新能力,为促进学生全面发展奠基。

  三、课程资源

  在配备上虽然没有配足配齐音、体、美、英语等专职教师,大部分语文、数学任课教师与学历也不对口,老龄化严重,但我校努力发挥现有教师的作用,每位老师都兼代多门课程,保证了开齐课程。教学设施(实验室、图书室、器材等)配置上正逐步完善。我们在合理配置校内资源的基础上,积极开发其它资源,利用家长会、家长学校上课,从人力、物质、时间、信息资源上开发利用家庭资源。

  四、课程实施

  我校高度重视学校的教学研究工作,建立了完善的教学研究制度、研究机构,有针对性地制定操作性强、切实可行的教学研究计划,定期开展主题明确的、形式多样的教学研究活动。教师上课,备课上能够把握课程标准,吃透教材,对重难点的分析到位,结合学生的实际情况安排教学目标;比较合理的设计教学环节,上课采用“先学后教,当堂训练”的模式,以培养学生获取知识的基本能力为中心,运用灵活的方法引导学生主动参与学习,并分层次培养,面向全体,因材施教。学校同时开展了常规教育和专题教育活动,利用重大节日开展各种主题活动,对学生进行爱国、爱家乡、安全、道德法制等活动,有效地落实素质教育目标。

  五、课程评价、考试及成绩反馈

  我校积极响应号召,取消百分制,统一使用等级制评价;平时的检测成绩反馈实行“三不”,即不公布、不张贴、不排队。测试题符合课标要求,密切联系实际,重视能力考查。学生评价以激励性评价为核心,从知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观等几方面进行评价,内容上分成过程评价和期末评价两种。

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  一、依法科学地设置课程

  我校严格按照上级教育部门的要求,结合学校实际情况,科学合理地设置课程。我们确保了所有必修课程的开设,并根据学生的兴趣和需求,适当开设了选修课程。在课程设置上,我们注重课程的均衡性和多样性,既保证了学生基础知识的扎实掌握,又为学生提供了广阔的发展空间。

  二、加强师资培训,提升教学水平

  为了适应新课程方案的要求,我们加大了师资培训力度。通过组织教师参加各种培训和学习活动,我们提升了教师的专业素养和教学水平。我们还鼓励教师进行教学研究和创新,积极探索适合学生的教学方法和模式。

  三、注重课程实施,提高教学质量

  在课程实施过程中,我们注重学生的主体性和实践性。我们鼓励学生积极参与课堂活动,培养他们的`自主学习能力和创新精神。我们还加强了课程与生活的联系,让学生在实践中学习和成长。

  四、建立评价体系,促进全面发展

  我们建立了科学的评价体系,既关注学生的学业成绩,又重视学生的综合素质和个性发展。通过评价体系的建立,我们能够更全面地了解学生的学习情况和发展需求,为他们的未来发展提供有针对性的指导。

  五、存在的问题与改进措施

  在新课程方案实施过程中,我们也遇到了一些问题,如部分课程资源不足、部分教师教学观念落后等。针对这些问题,我们将进一步加大投入,完善课程资源;同时加强教师培训,更新教学观念和方法。

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