个人工作犯错检讨书（精选18篇）
在学习、工作或生活中犯错后，为了避免再犯，往往被要求写检讨书来自我反思，在写检讨书时犯错的原因要描述清楚。大家知道正规的检讨书怎么写吗？以下是小编收集整理的个人工作犯错检讨书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
个人工作犯错检讨书 1
尊敬的单位领导：
您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中，因我个人的疏忽，工作的不到位，我没有能够细致地做完工程的所有进程，以至于让现场施工人员将0DF机架的位置安装错误。
首先关于这项错误，我要做深刻地检讨，这是我工作上的疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员，身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用，一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的，应该细心指导每个施工人员的具体工作，要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现，而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。
在此次的电信机房管理工作中，因为我个人的疏忽，没有监督好工人0DF机架安装工作。但电缆线已安装好了，0DF机架安装位置错误就需要重新移动，这样一来一回势必造成浪费，造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责，此时此刻我的心情非常的不好，因此这项错误，我这段时间都不能够从中解脱出来。
出现问题，是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的，如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错，我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会，对于这项工作的错误，我也有一定自我认识，我还是一个电信机房管理新人，这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的.托词，因为错误终归是错误，我应该用于面对错误。
通过此次深刻的检讨，我深深地反思，我的犯错根本原因在于我个人的疏忽，没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节，须知重要工作是容不得一点马虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话，我就会很难在工作岗位上有长远的发展。
针对我目前的错误，我决定用如下措施加以改正，也希望领导、同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。
1、针对我的工作责任感、工作失职，今后我要全身心投入工作，对于自己所辖职务做精心了解，对于每一个环节的施工都做好监督和管理。
2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习，认真学习好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。
通过此次深刻的检讨，请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 2
尊敬的王行长：
在本次的神秘人检查中，我没有严格执行规定，造成我行在本次检查中被扣了分，给集体摸了黑。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，也是与我们的要求，一个五网点的要求相差甚远。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近期，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，银行业一定要有严格的规章制度，每项制度都在严格的控制风险，我没有严格的执行规章制度，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的工作与成长，无疑是一次关键的.转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那就无法及时把工作落实好、做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无规章制度的不良风气，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我行做出积极的贡献，请领导相信我。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 3
尊敬的领导：
您好！
在我熟悉的工作中我犯错了，我有些懊恼都怪我没有认真，都怪我不够仔细，是我做的不够好，是我做的不到位，导致的错误。
我经常提醒自己要好好工作，要仔细工作不好忽视细节，也不好粗心大意，我工作都是很顺利，也都很少出现差错，我一次又一次的完成，让我没有以前关注了，对待工作有些放松，对待自己也缺少严谨，导致错误出现，后悔，也难过。
后悔我不该犯错的，我熟悉了解工作，我的能力完全能够做好这个工作的，但是去却犯错，让工作出现了瑕疵，我对不起领导的信任。唯有把工作做好，一点点的心态的改变对工作的影响很大，我知道错了。
以后工作我不会在犯同样的错误了，不会造成这样的问题，我会在工作前做好工作的准备，考虑好工作中会出现哪些为题，把工作环境环节来接清楚，让自己对大致的.过程有把握，因此再次工作的时候就避免事情发生，时刻牢记自己的任务，给错误产生的机会，一定要在萌芽期，掐断他，不给发展的时间，一切都要我严格把控，做好，做到心里有数。
在工作的过程中不能够因为外物影响工作，全心投入工作，不会把工作当成儿戏，不会让工作出现问题，这才是我应该做的，在工作中不能够分心，以工作为主，在重要的事情都要等工作完成，或到了休息时间在做，分清工作的主次，弄明白细节关键问题。
我一定会牢记的一次的我会牢记一生，减少工作出问题的纪律，杜绝问题的产生，做好自己，做好工作。
每天工作结束我都会对工作作总结，分析工作的得失情况，然后根据具体的情况分析问题，做好工作，抓住在工作中没有做好的地方，及时对犯错的问题进行改制，这样有利于我在工作中进步有利于我不断前进，不断的成长，而不是停留在原地。
成长也是我们做好工作的关键在工作中不但要针对为题进行处理，还要针对自己进行调整，对自我的性格，习惯，要向好的方面发展，积极主动的接收新事物，学得多就会减少犯错的几率。
越熟悉的工作越容易犯错，越简单的事情也月容易出错，因此在工作中无论是简单或熟悉都要认真，都要仔细，细心，做好工作的任务而不是多次犯错，我一次一定不会在犯了。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
个人工作犯错检讨书 4
尊敬的领导同志：
您好！
经过此次错误，我感到深深的自责和内疚之余，更认识到我这样行为的结果是严重的，对于经理指出的不诚信问题，也是我感到最内疚的一点。
然而，经过经理的严肃指正错误之后，我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事，第一我应该严肃地承认错误，认真地面对它，我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外，更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响，今后我一定要对自己的言行方面严加要求，尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度，诚实守信地对待未来的工作。
1、今后我无论是在工作方面与严肃自律方面，我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外，我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节，积极地去发现一些工作中存在的'问题，去发现问题，解决问题，并且将所发生的工作问题，认真地写在每周的总结报告当中。
2、我个人思维方面薄弱，思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一，因此今后工作中，我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言，归根结底来说。经理的电脑换系统，我就怠慢工作，而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候，其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训，今后我会认真地意识到问题的存在，认识思考事情发展，尽可能纠正自己投机心理的毛玻要积极认真地对待工作，让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。
3、关于我的个人诚信问题，通过此事，我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失，能够让我彻底醒悟，让我真正认识到诚信对于一个人的重要性，这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。
在此，也希望领导能够针对我的过错来责罚我，这样才让我能够深刻地改正错误。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 5
尊敬的领导：
你好！
在当前全行内控合规以及案件防范形势非常严峻的背景下，支行发生了营业结束遗漏上介尾箱的严重差错，给支行带来了不良的影响，也给分行的内控工作带来了管理上的被动。作为业务经理负责人，我诚恳的接受分行领导严厉的批评教育，深刻反省，吸取教训，做出深刻的检讨。
自年初迄今支行的内控工作做出了一定的成绩，没有发生较大的内控案件和差错，这归功于分行领导一如既往的风险教育和基层员工的共同努力。年近结尾，网点业务经营任务压力骤增，加之IT蓝图及相关培训等纷至沓来，无形之中使得业务经理以及柜员产生了麻痹、松懈思想，这是导致此次事件主要根源。虽然当时事件发生时我不在现场，但柜员暴露出的责任意识和大局意识的缺乏，相当程度上来源于我近来对员工风险内控教育的放松。作为业务经理负责人，我难辞其咎。通过分行领导的批评和指导，使我深刻认识到，内控管理是一个永不竣工的工程，内控安全只有起点，没有终点，怎么强调都不过分，怎么管理都不过格，怎么处理都不过火，怎么投入都不过头；如果风险防控意识仅仅流于形式，不扎根于员工的心里，就形成不了积极向上的`风险文化，内控制度落实就不到位，此类事件就还有发生的可能。
事件发生后支行一把手、业务经理负责人以及柜员都高度认识，严肃对待，认真进行了反思。在支行事件分析例会上，我首先作出了自我检讨，并客观分析了当前xxxx部分员工（包括我自己）浮现的风险意识放松和责任意识淡薄的现象，全面查找我们在加强内控、案件防范工作中的薄弱环节和近期出现的不规范操作等问题，通过深刻反省我们在思想、工作上存在的差距和问题，大家进一步体会到了内控管理的紧迫性、严峻性和重要性，并有针对性地提出了改进的措施。
往事不可追，来者尤可鉴。作为业务经理负责人，我深知责任甚重，一定以此事件为鉴，时时自照，刻刻自省，日日面对，确保此类事件绝无再次发生的可能，确保此类事件绝无产生的机会。言出法随，以观后效，希望分行领导给予及时的监督和指正。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 6
尊敬的领导：
您好！
在今天的工作中我出现了一个很大的错误，我在此先向您道歉，我在经过了反省之后已经知道了我的问题了，在之后我一定会努力的改正自己的行为，让自己不要再出现这样的错误。我在反省了自己之后写了这封检讨书，希望您在看完之后能够原谅我这一次犯的错误，我保证我以后是绝对不会再出现同样的问题了，我一定会认真的做好您交代给我的所有工作，不会让您再一次的对我失望的。
我这次会出现这样的错误是有两个原因的，一是我在自己不了解您的要求的时候就按照自己的想法做好了这一个工作，二是我在工作中分心让自己出现了这一次的错误。我在不了解您的要求的时候不应该按照自己的想法去做好这个工作的，我应该要问清楚您的要求之后再做自己的事情的，就算因为多问了几句被您嫌弃笨也比犯错要来得好的。我会吸取这一次的教训的，之后我是一定会在明白您的要求之后再去做自己的工作的。
我在工作中分心去想了其它的事情，我才会出现这样的一个错误。我知道自己这样的做法是错误的.，在工作的时候应该要全神贯注的去做好自己的事情，若是分心的话是很容易出现错误的，这一次不就让我自己出现了一个这么大的错误。想要不在工作中分心对我来说是比较的困难的，但我应该要在发现自己分心之后立马调整好自己的工作状态，用心的去做好自己的工作，这样就不会出现错误了，这才是最正确的做法。
这一次自己确实是犯了一个很不应该的错误的，我不应该做出这样的事情的。这个错误若是自己能够在工作中多加注意也是不会犯的，所以自己工作的态度是有问题的，之后应该要改变自己对待工作的态度，让自己能够少出现一些错误。这一次犯错给我的教训是很大的，我知道自己是不应该犯这样的错误的，我对自己也是很失望的。但是现在自己也已经知道了自己犯错的原因，所以之后是肯定会改变自己不会让我再出现这样的错误的。
对于自己这一次犯错给您的工作带来的影响，我在这里跟您说一声对不起。之后我是一定不会再让自己出现这样的错误的，我希望您能够相信我，我是绝对不会再犯错误了的。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 7
尊敬的领导：
您好!
实在是非常的抱歉!因为我在工作中的大意、马虎。责任心不强，导致自己在工作过程中居然犯下这样的错误!我真的感到万分的惭愧。
回想自己在上班的时候，居然在工作的期间，边进行手头的工作，边在抽屉下偷偷的打开了电视!这是多么错误的行为啊!我作为xxx的一名员工，我明知到我们车间对于品质的要求的多么的严谨，多么的高追求。尽管我负责的流水线，在品质上一般没有问题。但是我这样的工作态度，必定会在遇上问题后无法解决，也无法发现!这样甚至会给客户带来不好的印象，这对我们公司的损失，是我难以承担的!
在领导对我进行了深刻批评后，我重新认识到自己做的是多么错误的事情。我在工作中看视屏，这就意味着我根本无法将心思放在手头的工作上，尽管在机械化的'继续完成自己的工作，但是无论是质量上还是效率上，都被大大的降低了!尤其是对产品的质量把控，在我这里，出现了极大的漏缺!在认识到自己在产品质量上犯下了这样的错误后，我自己也深感羞愧。在过去的这么多工作中，领导一而再，再而三的向我们强调，对我们来说，质量就是生命，就是我们在工作中的责任!但是，我却因为自己的一点小心思，在工作中犯下这样大的错误却不自知，这是在是非常的过分。
在工作过后，我深深的反省自己的问题，也好好的回想了领导曾经对我们说的话。我明白自己犯下的是非常错误的事情，我也知道，自己给公司和车间的信誉带来了危险。我对此感到非常的自责，也因为自己没能好好的完成自己的任务，而感到懊悔。作为一名员工，连自己基本的任务都不能好好的完成，这实在是让人感到惭愧不堪。
我认识到，这次的事情只要是因为我对工作的责任心不足所引起的，我要重新的建立起自己对车间，对工作，对自己面前的产品的责任感，要重新成为一名合格的xxx车间员工!我不能让自己再犯下这样严重的错误!
对之前自己的问题，我真的感到很抱歉。我会好好的反省自己，希望领导也能再相信我一次，给我一次改过自新的机会，我会好好的把握机会，塑造一个认真负责的自己!我一定不会让领导失望!
此致
敬礼!
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 8
尊敬的领导：
您好！
对于这次的问题，我真的感到非常非常的抱歉。作为您手下的员工，我非常清楚您对我们的期望，您总是在努力的培养我们，希望我们能组成一支强大的，坚实的队伍。但是，非常的抱歉，我在这里让您失望了。作为一名您手下的员工，我却没能听从您的教导，在工作过中一次次的犯下了错误！实在是惭愧！
一开始的时候，我以为是自己的经验不足，是自己的专业方面需要提升。但是，当错误再次发生的时候，听了您的教诲我才知道，这不仅仅是我专业技能方面的问题！更是我在工作态度上的问题！问题的原因其实都只是一些基础方面的事，要是我能够多对基础有所巩固，要是我在工作的时候更加认真一点，说不定就能避免这些错误！
可是，因为我在工作中的心态问题，我不仅没有及时的处理好自己的问题，甚至在一次犯错之后，再次犯错！这不仅是对错误的放纵，更是对我自己的放纵！现在我明白了，这次的问题很严重，但是这都是因为我一开始不明白，导致一而再的放松，让错误再次出现！
在认识到了自己的问题之后，我知道自己不能再这样下去了！上次，错误，已经因为我的不及时处理再次出现，要是我还不及时的去解决，这才真的叫愚蠢！
通过对自己的分析和鉴定，我更加深入的了解了自己的`情况。现在，我对自己的问题总结如下：
首先，我在心态上的错误是最严重的。作为您的员工我因该多听听您的教导，了解您的想法，而不是靠这自己随意听得的两句，靠着自己的想法前进，这不仅会导致自己的工作产生偏差，更是会导致工作拖慢。
其次，作为一名工作者，犯下错误并不可怕，谁都会犯下错误，但是因为我懒散的态度，没有及时的处理和分析自己的错误，导致自己的错误再次犯下！
我明白，这是我自己的问题，是我自己的懒惰、散漫，以及无组织性所导致的。但是，我现在真的了解到了自己的错误了！我认识到自己的错误不能仅仅靠认识来解决！我会好好的付诸实践，努力的改变自己的错误！真的非常抱歉，给工作带来了麻烦，但是希望领导能再给我一次机会，我一定会好好的整改自己！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 9
敬重的教师：
您好！
我是xx部门的xxx，在昨日的作业中，由于我个人的失误给公司造成了不小的费事，认识到了自己的差错之后，我写下了这份反省书来反省自己，在今后的作业中我会愈加细心详尽，完结好自己的每一份作业的。
自从我进入xxxxxx公司，成为公司里的一员之后，我每天不断的作业，然后加班。关于这样的日子我不可避免的发生了一种懈怠的情绪，曾经对待作业细心、详尽、负责任，但最近我只想着快点完结自己的作业然后早点下班。在每天加班的时分，我的心中只想着快点逃离这儿，不知从何时开端，公司关于我而言如同监狱一般，令人十分的厌烦。这样的心态对我的作业发生了不小的影响，以致于昨日加班的时分，只想着早点下班的我关于那些作业敷衍了过后，就直接快速的回家了。
直到第二天上班的时分，才知道由于我的疏忽，给公司带来了一些费事，我的心中升起激烈的不安。在被领导叫去说话的时分，我的心中满是对自己的抱怨，为什么不能细心一点？为什么不细心看清楚？在作业发生之后再抱怨是无用的行为，与其抱怨不如极力去补偿自己的`差错，我细心接受了领导的批判，反省了自己的行为，并对今后的作业做出了规划。
这次的差错首要在于我自己，没有调整好心态，对待作业不像曾经那么活跃了。还记得刚来到这家公司的时分，我对每天的作业都充满着决心，时刻遵守着公司的规章制度，活跃的和公司的各位长辈们讨论作业上的一些作业，去向他们学习一些新的事物，每天都过得十分充分。可在不知不觉中，我如同输给了单调的作业，对待作业越来越不上心。
或许我还要感谢这次的差错，给了我当头一棒，让我没有再持续沉浸下去，这样的差错习气没有得到及时的改正，会对我今后的作业发生很大的不良影响，最终我可能会孤负爸爸妈妈的希望，这样的结果是我肯定不愿意看到的，经过了这次的经验，在今后的作业中，我会愈加用心，在剩余的时刻极力提高自己。
这次的作业我真的感到十分的抱愧，我本身的那些缺陷，我都会极力去改正的，请领导看在我细心悔改的份上，可以宽恕我，我不会让你们再绝望了，我确保。
此致
敬礼！
姓名：xxx
时间：20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 10
尊敬的领导：
你好！
这次，我上交这份检讨，以此来对自己这次在工作中犯下的错误进行深刻的反省，非常抱歉，还希望您能够原谅。
纵观我这次的错误，总的来说可以分为三个阶段。说实话在分析完自己的错误后，发现自己在一件事中有这么多的问题，让我自己也感到惊讶。现在，来说说我则三个错误。
首先的问题，我在工作中的态度问题。作为已经工作了一段时间的老员工，虽然还没有其他同事一样优异的工作能力，但是我也是有了一定的工作经验。可是在这次的工作中，我没有好好尽到自己工作者的义务，在工作的准备阶段就开始因为自己的自大，过度的放松。导致在工作还没开始就已经埋下了隐患，这是这次工作问题的导火索！
其次，就是我在工作开始以后，依然没有好好的回归状态，认为凭借自己的能力可以很好的完成这份工作。甚至在您询问的时候我也自大的说出：“没问题！”这样的话。现在看看，要是在发现有些不对的时候，我去好好的和同事们了解了解，好好的询问一下领导，这样的事情也就能及时的得到制止。也就不会在之后的工作中愈演愈烈。到最后一发不可收拾。
最后的阶段，这个时候问题还依然不是这么明显，而且我也依然没有很好的察觉到工作中的问题。在这个阶段，本是检查的阶段，可是我却没能好好的履行这个阶段的职责，让错误在最后彻底的爆发！
整体的错误看下来，就是因为我在工作中过于自大，没有严谨的完成工作中的`任务所导致的！虽然现在的问题已经被同事们检查了出来并已经被我改正。但是这样的错误到底还是拖慢了大家的进度，让大家为我一个人等待，给公司，部门以及同事们都带来了不好的影响！这段时间我感到非常的惭愧、后悔。
我知道，事情可以过去，但是如果我的错误没有得到改正，那么它就还会再回来！所以我必须对自己的错误有所改正，要好好反省我的错误发生的原因！
我现在清晰的认识到，自己不过是一个普通的员工，根本不能在工作中做出偷懒这样的事情。公司是一环扣一环的工作集合体，无论是谁在里面犯下了错误都会影响到其他的人。我会好好的反思自己的思想，保证自己再不会犯下这样基本的错误！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 11
尊敬的领导：
您好！
我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在xx工作中，因我个人的疏忽，工作的不到位，我没有能够细致地做完工作的流程，以至于让自己在上线过程中出现xx的低级错误。
首先关于这项错误，我要做深刻地检讨，这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名身经百战的老骨干，身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用，一名骨干应该对所有工作、作业做全程榜样，应该更细心的工作，要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现，而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。 出现问题，是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的，如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错，我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会，对于这项工作的错误，我也有一定自我认识，我是一个工作老职工，这是因为我粗心造成的错误。但我不会以任何理由作为请求原谅的托词，因为错误终归是错误，我应该勇于面对错误。
通过此次深刻的检讨，我深深地反思，我的`犯错根本原因在于我个人的疏忽，没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节， 须知重要工作是容不得一点马虎的，我想我如果不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话，我就会很难在工作岗位上有长远的发展。
针对我目前的错误，我决定用如下措施加以改正，也希望领导、同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。
1、针对我的工作责任感、工作失职，今后我要全身心投入工作， 对于自己所作工作做精心了解，对于每一个环节的工作按流程做好每一步。
2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习，认真学习好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。
通过此次深刻的检讨，请领导能够信任我。我今后一定认真努力地为公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人：xx
2020年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 12
尊敬的领导：
您好！
在我熟悉的工作中我犯错了，我有些懊恼都怪我没有认真，都怪我不够仔细，是我做的不够好，是我做的不到位，导致的错误。
我经常提醒自己要好好工作，要仔细工作不好忽视细节，也不好粗心大意，我工作都是很顺利，也都很少出现差错，我一次又一次的完成，让我没有以前关注了，对待工作有些放松，对待自己也缺少严谨，导致错误出现，后悔，也难过。
后悔我不该犯错的，我熟悉了解工作，我的能力完全能够做好这个工作的，但是去却犯错，让工作出现了瑕疵，我对不起领导的信任。唯有把工作做好，一点点的心态的改变对工作的影响很大，我知道错了。
以后工作我不会在犯同样的错误了，不会造成这样的问题，我会在工作前做好工作的准备，考虑好工作中会出现哪些为题，把工作环境环节来接清楚，让自己对大致的过程有把握，因此再次工作的时候就避免事情发生，时刻牢记自己的任务，给错误产生的机会，一定要在萌芽期，掐断他，不给发展的时间，一切都要我严格把控，做好，做到心里有数。
在工作的过程中不能够因为外物影响工作，全心投入工作，不会把工作当成儿戏，不会让工作出现问题，这才是我应该做的，在工作中不能够分心，以工作为主，在重要的事情都要等工作完成，或到了休息时间在做，分清工作的主次，弄明白细节关键问题。
我一定会牢记的一次的我会牢记一生，减少工作出问题的`纪律，杜绝问题的产生，做好自己，做好工作。
每天工作结束我都会对工作作总结，分析工作的得失情况，然后根据具体的情况分析问题，做好工作，抓住在工作中没有做好的地方，及时对犯错的问题进行改制，这样有利于我在工作中进步有利于我不断前进，不断的成长，而不是停留在原地。
成长也是我们做好工作的关键在工作中不但要针对为题进行处理，还要针对自己进行调整，对自我的性格，习惯，要向好的方面发展，积极主动的接收新事物，学得多就会减少犯错的几率。
越熟悉的工作越容易犯错，越简单的事情也月容易出错，因此在工作中无论是简单或熟悉都要认真，都要仔细，细心，做好工作的任务而不是多次犯错，我一次一定不会在犯了。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
个人工作犯错检讨书 13
尊敬的领导：
您好！
很惭愧，这次给领导您写检讨，是因为我犯错了，给公司带来了损失，这样的错误原本只要小心注意，就很容易避免，但是我也没有避免，反而撞上了，这是我的错，没有做好自己的工作没有完成好自己的任务，把工作当成了儿戏，从而犯下此次错误。
当时我犯了错还不自知，还以为自己完成了工作，信心满满地拍着胸脯向领导保证没问题，当我们公司的APP上线让用户使用，一系列的问题突然爆发，不是刷新不出来就是页面崩溃，导致无法进入，这都是我没有细心检查造成的，在APP做好之后我应该要把APP的性能做一个全面的测试，我只是进行了简单的测试，根本就没有做全面的测试，做的效果也不怎么好，导致最终的结果就是APP不能使用。
这样的后果非常严重，不但影响到了我们公司的信誉，也让我们公司的形象受到了严重打击，给公司带来的负面影响实在是太大了，让人难以接受这样的错误，其实原本上我就能够做好的，以我多年的工作经验，只要做到细心，多检查几遍，多测试APP的各项功能数据，就能够把问题解决，把小问题解决，而不是像现在由小问题变大问题，由简单变成困难，这样的结果不是我该做的，我应该好好努力，坚持做好自己的工作的，不能偷懒，工作就应该踏踏实实的工作，尤其是像我们这些做技术的，只要一个小问题，就会引发一系列的大问题，这样的.结果我也不希望发生，但是却是我犯下的错误，我非常后悔，没有认真做好工作，辜负了领导的信任，辜负了领导对我的期待，我没有尽全力做好，这是我的问题。
我愿意接受领导的一切责罚，愿意接受处分，犯了错就要承担，既然是我做的就要我来承担，我希望能够给公司带来弥补，这次的错误，让我们的用户的体验感下降非常快，对我们的不满也非常多，这样的结果是不对的，这不利于我们的工作也不利于我们的公司发展，好事不出门，坏事传千里。负面效果的威力往往要比我想象中的要大。
我以后一定会好好努力认真做好工作，在工作汇总不会在犯这样低级的错误，把工作做好做到位，把自己的任务按时完成，这次错误让我知道了自己的问题，我会在以后工作中好好表现认真负责，努力做好工作，交上满意答卷。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 14
尊敬的领导：
您好！
这一次我在工作上出现了很大的错误，虽然没有对公司和同事造成很大的困扰，但我还是觉得非常的愧疚。我在这里向您还有其他的同事们道歉，希望你们能够原谅我这一次犯的错。我写下这封检讨书，是想借此机会检讨一下我自己，也想向大家道歉。
这一次的错误本来是不该犯的，只要我在工作的时候多注意一点，多上心一点，就不会出现这样的问题了。我知道自己最近的工作状态是很有问题的，所以才会出现这样一个不应该出现的错误。在这一次的事情发生之后，我也进行了反思。是因为我降低了对自己的要求，也没有把心思都放在工作上，才会导致我自己最近出现了这么多的问题。这次的事情发生之后，我对自己也是挺失望的。
这一次的事情还是很感谢您和其他同事一起来帮我解决这个问题的，是我犯的错，却要大家一起来承担我犯错的后果，我心里也是非常的愧疚的。这一次也让我感觉到了我们这个大家庭的温暖，以后不管是为了我自己，还是为了大家，我都不会允许自己出现这样的错误了。之后我一定也必须要更加认真的对待工作，防止自己出现错误。
我也知道自己不应该这样的，但之前我也并没有意识到我自己的改变，所以才会放任自己，导致最后出现了这样的一些问题。但现在我既然发现了自己的问题，我就会努力的去改变自己。我必须要重新的提高对自己的要求，这样不仅不会让我的工作出现一些错误，也能够让我有进步，把我的'工作做得更好。我也会调整好自己的工作状态，以更好的状态去迎接之后的工作，保证不会再出现这样的错误了。虽然这一次我的错误并没有给公司造成很大的影响，但我的心里也是非常的自责的。这样的错误明明是可以避免的，却还是在我身上出现了。
以后我在做工作的时候，一定会仔细认真的工作，减少出现错误。在完成我的工作之后，我也要细心的检查，找出自己犯错或者做的不好的地方。虽然我这一次犯了一个不小的错误，但我在犯错之后也进行了反思，找出了自己的错误。我之后也会改正自己身上的缺点，所以我希望大家能够看在我的道歉和认错的态度还算不错的份上，原谅我这一次。我以后绝对不会再犯错了，我绝对不会允许自己一个错误犯两次。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 15
尊敬的老师
您好！
实在是非常的抱歉，在x月x日的下午，我因为自己一时的晃神疏忽，导致在工作中犯下了严重的错误！虽然在之后我已经将这些错误改正过来了，但这都是多亏了同事们的细心检查，热心的提醒，我才能知道自己的这个错误！现在想想，要是是没有被同事们提醒，这个错误可能就直接被漏掉了！在这里，我还是要感谢同事们的热心帮助！谢谢！
但是，即使是错误已经被解决，也并不代表就可以当做错误就没有发生过！反而正是因为看到了这个错误，我才不能轻易的让这个错误过去！了解了这个问题，我认识到不能轻易的将错误放过去！
在总结了自己这次的错误之后，我想了很多，也听了很多同事们的意见！通过自己的反思和同事们的经验，我对这次的错误又有了更多的了解。也更加清楚了自己身上的不足和问题。同时，我对自身不足的改善也想好了对策，现在总结于此：
问题一，我对工作的责任感：作为一名员工，我理应对工作负责，对自己的岗位负责！而我在这次的问题中所表现出来的，正是对责任感的'疏忽！是我没有对工作负责的表现！
针对这种情况我认为要重新更新自己的认识！要让自己认识到，自己的工作是自己的责任，要重新认识到，自己的工作有多么的重要。更重要的是，要让自己认识到，自己是一名员工，是xxx的一名员工！
问题二，我的心态方面：通过反思，我不得不承认，犯下这个错误的直接原因是因为我在工作中的疏忽，但导致自己疏忽的原因，却是因为我在工作中没有摆正心态！要是我能认真、专注的投入到工作中去，错误又怎么会轻易的发生！工作又怎么会轻易的犯错！
这个问题我了解的很清楚，因为在最近的工作中我自己也感受到了自己的一些问题！自己在工作中的散漫态度，导致错误容易在工作中出现，但是我却没放在心上！这应该也是我的一个错误。为了改正自己的心态，我还是要从自己做好，严格的要求自己，改正自己，多去向优秀的同事们学习！尤其是他们对工作的心态！
我明白，自己还是有很多的问题没有了解到，但是我会首先从这两个主要的问题上好好的改正自己，让自己成为一个合格的员工！然后再慢慢的改进自己，让自己成为一名优秀的xxx员工！如有不足望领导指出！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 16
尊敬的领导：
您好！
我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xxx的综合楼建设项目的监督工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本和实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚x总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1、不该贪玩。作为一名学生，还是一名大学生，首先应当以学习为重，不应该整天想着如何出去玩，更不应该因为出去玩而耽误学校的正常课程。我们读大学是来学本事的，不是来玩的，玩多了只会丧失自己的斗志，将来一事无成，辜负了学校和父母的栽培。
2、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的`负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理，特别是作为酒店重要经营部门来讲，前台是有着大量现金和账务业务的部门，怎样从制度上约束员工，从业务上指导员工，通过不断的检查和复查，找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题，是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是，在这点上面，我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞，造成酒店的损失。
4、我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 17
尊敬的领导：
您好！
这次的错误我已经经过了深刻的反省，我清晰的认识到，自己在工作中的这种行为，是对工作的严重不负责！不仅仅对自己的工作产生了影响，还给其他的同事造就了一个负面榜样！实在是感到惭愧。
错误是简单的，但是造成的影响却是深远的！我必须认识错误，了解错误，并将错误改正，并加以总结！不能让自己成为一个犯错的教材，而要成为一个知错就改的正面教材。但是错误终究是错误，我对我这次的问题感到深深的抱歉。以下是我在反省中总结出来的个人问题和解决方式：
错误一，在工作中的心态问题。人为犯下的错误必定都会有一个共同的原因，那就是工作者的心态问题！面对工作，我们该拿出适合工作的心态。这种心态是严谨的，是仔细的，是充满激情的！而我在这次的工作中，不仅没有严谨的面对工作，甚至还带着散漫的态度去完成工作，导致了在工作中犯下错误，给公司带来了不必要的损失。
这事非常更本上的错误，身为一名员工，我在工作的时候，必须检查自己是否准备好工作，不能仅仅是为了完成任务就开始不顾质量的.工作！在今后的工作中，我会自己的检查自己，在工作前，做好充分的准备！
错误二，马虎的工作态度。这其实也是由之前的错误所引起的问题之一，这种在工作中马虎的态度，会让工作中本来简单的地方都变得非常的脆弱，使错误频发。
为了解决这种问题，最重要的就是审视自己的责任心，对工作的责任心，对自己的责任心！只有在责任心的驱使下，严谨才能发挥作用。
最后，就是在错误的处理上。面对这样的问题，我因该尽早的处理并上报，而不是自己逞能去解决，导致错误进一步扩散。
这次的错误发展到这里的时候，我也真正的知道了自己的不足。自己在工作中有太多的问题，但是自己的处理能力显然是没有跟上。在今后的工作中，我一定要好好的提升自己的能力，做好自己的本分。
我知道，这次的错误暴露了自己在工作上太多的问题，也是我没有好好的审视自己所导致的，希望领导再给我一次机会，我在今后的工作中，一定会好好的改正自己，提醒自己，经常的反省和检讨自己的问题，将错误的可能及时的拔出！如有不足，请领导指明，我一定会细心的改正。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
个人工作犯错检讨书 18
尊敬的领导：
您好！
此次写下这份检讨，我已经对自己在工作中犯下的错误进行了深刻的反省！关于自身在x月x日工作中的糟糕表现，我真的感到很抱歉，很对不起大家！
在这样一个严谨努力的大集体中，我作为公司的一员，却没有重视工作的纪律责任，因为自己在工作上疏忽，竟给团队带来了这样的影响！在此，我因自己这次工作中的错误深刻的向大家道歉：“真的非常抱歉！”
时光荏苒，转眼我从xx年x月来到公司xx部门已经过去了x月的时间了。在这段时间里，您作为部门领导，一直在工作岗位上教导我，指点我关于xx工作的完成。我十分尊敬您，对于您在工作上的教导和指点，也都十分重视。在自己的工作岗位上，我一直坚持着严格遵守工作的每一项要求，保证工作能按照规定严格做好。
但是，在近期来，我却渐渐迷失了自己的方向！近期，伴随着我们工作项目的开展，我们的工作也变得复杂了许多。新项目中使用的技巧和方式虽然很像，但工作中的方法却是不同的。但我自大的以为自己已经有了丰富的经验，以为自己能处理好这些问题！结果因为工作中絮乱，我的工作也变得一团糟。没有经过仔细的思考和锻炼，新老的工作知识在我的脑海中乱做一团，这最终引起了如今在工作中的疏忽，错误！对此我感到很惭愧。
如今，通过自我的反省，我认识到自己的错误十分的严重，不仅仅是以为思想上的疏忽和大意！我认识到，自己对于工作，对于自己的岗位并没有十分严谨的态度！没有严格的责任感和判断能力！面对工作中的'改变，其他同事都认识到了工作中可能弄混的问题，严格的管理并锻炼了自己的能力，处理好了工作中的区别，完善的做好了自己的工作任务！但我却犯下了不应该的问题！自大、散漫、没有责任态度！这就是我在工作中的严重错误！是引起我这些问题的错误思想！
此次反省后，我已经深刻的认识了自己的问题，并对自己的错误请教了同事，完善了自己的能力。对于自己犯下这样错误的行为，我感到很抱歉，经过这次的反省，我一定在思想上加强自己对工作的重视，提高警惕！认真对待每一次的新知识，并加强巩固，保证自己能优质且出色的完成好自己的职责，做好每一次工作任务！
给您带来的问题实在抱歉，还望您能原谅。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
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