公司组织五四青年节活动总结

时间:2022-04-08 08:41:31 活动总结 我要投稿

公司组织五四青年节活动总结(通用6篇)

  不知不觉中一个精彩的活动结束了,相信你会有不少的收获吧,有了这样的机会,要好好记录下来。那么好的活动总结是什么样的呢?以下是小编精心整理的公司组织五四青年节活动总结(通用6篇),希望能够帮助到大家。

公司组织五四青年节活动总结(通用6篇)

  公司组织五四青年节活动总结1

  为庆祝五一国际劳动节,迎接五四青年节,准格尔召镇政府举办的以“和谐准格尔召镇,繁荣准格尔召镇”为主题的歌咏比赛在这里隆重举行。来自14个单位的代表队经过激烈角逐,最终,我公司的28人合唱队以两首嘹亮的《歌唱祖国》和《爱我中华》,一举夺得冠军。比赛中,我公司代表队队形整齐、服饰亮丽,以饱满的热情、宏亮的歌声为两个节日献上了一份厚礼。我公司合唱代表队的良好表现和优异成绩得到了与会领导和各参赛的兄弟队伍的一致好评。

  现将本次活动总结如下:

  一、积极组织

  4月10日,集团公司党委接到中共准格尔召镇委员会《关于举办首届准格尔召镇歌咏比赛的函》,与当日进行队伍的组建,同时和合作了多年的指导老师联系,初步确定了合唱歌曲为《歌唱祖国》和《爱我中华》。在队伍的组建中,我们本着在不影响正常工作的前提下,各部门都有人员参加的原则,从OA系统上给所有员工发放通知,然后电话告知各个部门的负责人,初步核定各部门能参加的人数。党委专人负责名单的统计,最后集团公司有十六名、每天百货都市有十二名共二十八名员工参加了合唱队。在组队的过程中,大家积极配合,踊跃报名,表现出了极大的热情,体现了良好的集体主义精神。公司领导的大力支持,各部门领导的亲自参与,为接下来排练的良好效果打下了坚实的基础。

  二、认真排练

  演艺界有一句话,叫做“台上十分钟,台下十年功”,所以对于我们这支专业性不强的队伍更需要刻苦的训练。在有限的时间内,我们选择了难度较大的《歌唱祖国》和《爱我中华》。尽管难度较大,但大家没有气馁,在指导老师的认真指导下,队员们从零开始,一句一句的学唱。在将近一个月的时间里,每天下午五点半到六点半,都会听到队员们的练习的声音,不少员工在走路的时候也在哼唱着歌曲。排练的过程中,队员们只要在单位都能前来参加训练,并且我们也严格了考勤制度,每日对队伍进行点名。同时,部门领导能够以身作则,起到表率作用。在他们的带领下,队员们的积极性得到了很大的提高。另一方面,从排练的一开始,组织人员就给大家讲清楚了参赛的意义,希望大家增强集体荣誉感。所以,从一开始大家就憋着一股子劲,要么不做要做就做最好。排练期间,董事长亲自到现场做指示,也给队员们极大的动力。

  三、取得成绩

  5月3日,党委领导带队,一行三十多人的队伍从集团公司办公大楼乘坐豪华大巴浩浩荡荡的出发,前往二十多公里外的准格尔召镇镇政府所在地黄天棉图村政府广场。合唱队队形整齐、服饰亮丽,体现了满世集团良好的'精神风貌。在一阵阵激烈的掌声中,随着主持人声音的落下,我公司代表队第一个闪亮登场,在红地毯的舞台上,在华丽的灯光下,高亢的《歌唱祖国》和《爱我中华》伴着热烈的掌声献给了伟大的劳动人民,献给勤劳的准格尔召镇人民,也献给了我们的公司。十四支代表相继演出完毕,我代表队以9.648的绝对优势取得第一名。在一阵欢呼声中,领队在微笑中领取了奖杯和奖金。回来的路上大家完全忘记了连日来的疲劳,一路上欢歌笑语,喜气洋洋。

  本次歌咏比赛,充分体现了满世集团人团结一致、积极向上的精神风貌,是优秀企业文化的良好体现。大家在比赛中所表现出来的高风格和高水平,是多年来在企业文化的熏陶下形成的强大企业凝聚力,有了这样的凝聚力,企业将战无不胜。一次歌咏比赛,绝对不仅仅是唱歌那么简单,更多的是企业实力和企业文化的集中体现。

  党委在组织的过程中,由于经验的欠缺,存在着一些不足,我们将在今后的活动中不断完善。

  公司组织五四青年节活动总结2

  明媚的阳光,从天空洒向大地,碧玉彩霞般地铺展在空气中。在这个宁静而又寒冷的季节里,透出一阵舒暖的春的气息。在这天气晴朗的日子里,我们房建公司举行了一场活动—室外篮球比赛和室内台球比赛,让大家锻炼了身体,又增加员工彼此之间的交流。

  “五四”运动是伟大的反帝反封建的爱国主义救亡运动,充分体现了青年一代对祖国的贡献,组织此活动希望大家能在构建和谐社会的热潮中贡献自己的青春、智慧和力量。

  这次篮球、台球比赛是我们公司进行的一场以锻炼为主的比赛,天气是如此的晴朗,给大家提供了一个很好的环境,然而近来天气变化极快,进行体育锻炼可以增强我们的体质。篮球比赛分成四组,分别是项目部代表队、路基队代表队、桥涵队代表队、拌和站代表队,抽签两队两队进行第一轮比赛,挣出决赛权,获胜的代表队再进行决赛,分别设置第一名(一个)、第二名(一个)、第三名(两个);台球比赛则是抽签决定哪两人一组,分别进行比赛,逐级淘汰,分别设置第一名(一个)、第二名(一个)、第三名(一个)以及鼓励奖(若干名)。每个选手都热情高涨、技术娴熟、打得漂亮、投得精彩,展示了我们铁建人激情团结的一面,也展示了我们房建公司年轻一代热爱生活的一面。

  无论比赛的结果如何,但在这次比赛中我们不仅锻炼了身体,还体会到了很多生活的真谛。首先在这次比赛的过程中让我感受到,一个人的技能是靠平时的锻炼与积累形成的,我们无论做什么,都要注重平时的积累,量的积累才能达到质的飞跃,这是很重要的,就像台球比赛,一个个小小的台球在比赛人的手中活跃的跳动着,进球与否完全在于比赛者的技术与经验。所以有很多东西是在不断地积累,不断的在实践中去获取的。不是有句俗语:台上一分钟,台下十年功。这也是说明了平时的积累锻炼很重要。

  还有就是从这次比赛让我体会到团队精神的重要性,因为篮球比赛是一个小集体形式的比赛,如果你仅仅是个人的技术很好,可是你们一个小集体成员之间不配合,你也很难取得胜利,就像一个公司要运营好,每个员工领导者彼此之间的配合与团结是能实现运营成功的基石。正如以一根筷子容易折断,可是十几根筷子捆在一起就难以折断了。其实在我们的生活之中,我们几乎大部分都是生活在一个集体之中,大家都彼此联系着,所以我们应该具备团队意识,培养团队精神。

  这次比赛,虽然是我们自己公司领导组织的,但是几乎是所以人都来了,大家也都积极参加,没参加的也在旁边观看。从这也可以看出我们公司还是很团结的,相信我们房建公司,在大家的共同努力下,我们会越来越好,成为一个优秀的集体。这次比赛虽然没什么很大的竞争性,因为主要目的在于大家一起锻炼身体,但是我们却能从中获得很多。因此也希望以后有机会,多开展这样的活动,不仅大家的身体得到了锻炼,同时大家也从中得到很多乐趣,学到一些人生的道理与感悟。

  公司组织五四青年节活动总结3

  4月29日,中建二局深圳分公司“创客梦空间”20XX年五四青年节主题活动在中国储能大厦顶层成功举行。该大厦以333米的总高度刷新了深圳科技园新地标,并在建设过程中荣获多项创新工艺获得多项国家专利,与此次“五四”青年活动主题交相辉映。深圳市直机关团工委书记、群团工作部副部长田丰,深圳市直机关团工委副书记王映彬,局总经理助理、分公司党委书记、董事长程同普,局党委工作部副部长、团委书记王城,分公司副总经理、总会计师杨鹄,分公司党委副书记、纪委书记、工会主席周彻等出席活动。活动还吸引了包括深圳卫视、深圳商报、中建二局等多家单位近百人的参与。

  基层一线的劳动精神和青春创新元素贯穿活动全程,活动围绕“工地好声音”歌唱比赛和“我的青春我导演”微电影展播等环节,展现了建筑工地“围墙内”的非凡魅力与活力。

  在“工地好声音”歌唱比赛决赛中,十名从近百位基层一线选手中脱颖而出的“好声音”在“云端”舞台上一展歌喉,为全场带来了一场听觉盛宴,评委从歌曲内容、熟练程度、音准节拍、音质音色、整体效果等维度评选出了一、二、三等奖,最佳人气奖及优秀奖。该项比赛还开通了微信投票环节,在投票首日即获得了4600多的关注量。

  在微电影展播环节,16部由分公司一线员工自编自导自演的微电影精彩展播。这些微电影从不同的角度讲述了建筑人的故事,既有青春浪漫,也有一线施工艰苦心酸,让人为之动容。

  活动还对该公司20XX年共青团系统先进集体和个人进行了表彰。

  据悉,本届“五四”青年主题活动只是该公司职工活动的一个缩影。作为建筑行业的职工,每天面对的最多的就是钢筋混凝土和高强度的工作,业余生活单调乏味。为此,该公司经过前期细致调研,先后开展了首届工人文化节、工地微吧、好声音大赛、真人图书、“星火杯”三人篮球联赛、心灵驿站、“南风杯”知识竞赛、原创微电影大赛、书记大讲堂、青年大讲堂、单身联谊、足球联赛等系列活动,确保“月月有活动,人人能参与”,在丰富职工业余文化生活上打出了一套强有力的组合拳,广受分公司职工好评。

  公司组织五四青年节活动总结4

  5月4日,科尔沁区供电公司团委组织召开“五四”青年职工座谈会,该公司党政工领导、19名青年职工代表参加座谈。

  座谈中,青年职工结合岗位实际和自身工作,畅谈了个人理想、职工生涯规划和对企业未来、个人成长的憧憬,并提出了许多建设性意见和建议。

  该公司工会主席李娟从青春是奋斗的资本、青春是沉重的责任两个方面激励青年职工要把握机会,珍惜人生最好的时光,学好知识,做好本职,勇于担当,做到青春无悔。

  该公司党委书记张志永就青年职工德行、本领、技能、情商等方面对青年职工的发言进行了深入点评。从年轻真好、时代真好两个切入点,谈了自身感受,他勉励青年职工培养专业精神,秉持认真态度,养成良好的学习、工作和生活习惯,开启心智之门,走上成功之旅。

  该公司总经理付强同与会人员回顾了“五四”历史,重温了爱国、自由、民主、责任的“五四精神”。他期望青年职工要立足本职,脚踏实地,认清形势,积极参与,抓住重点,理清思路,抓住机遇,加快发展。

  他指出,领导班子为青年职工打造公平、公开、公正的平台,发现人才,培养人才,让年青人各显其能。他对青年职工提出八点希望:一是不论何时何地,不要放弃理想;二是不论何时何地,不要放弃忠诚;三是不论何时何地,不要放弃责任;四是不论何时何地,不要放弃激情和棱角;五是不论何时何地,不要放弃上进心;六是不论何时何地,不要放弃侠肝义胆和正气正义;七要低调稳重,留有余地;八要团结合作,共同进步,不要孤军奋战。

  公司组织五四青年节活动总结5

  5月4日上午,海南农信社召开20xx年青年员工座谈会。省联社主要领导,各市县行社党委书记,琼中小额信贷总部党总支书记,全省农信系统团干、挂职市县(区委)团委副书记干部、青年文明号负责人,各市县小额信贷部负责人共300余人参加这次主题为“农信青年,正青春”的青年员工座谈会。

  座谈会上,有10名青年代表作了典型发言,3名市县行社70后、80后的三长(理事长、主任、监事长)做了表态发言,4名优秀青年分别代表琼中小额信贷总部、电子银行总部、海口联社团委和海口农商银行做了激励和即兴性发言。17名年青人结合个人岗位,谈如何做事、做成事,如何吃大苦、耐大劳,如何保持年轻人源源不断的自信力、自律力,纷纷表示要以担当的精神和昂扬向上的定力,为农信社这颗参天大树奉献自己的青春和智慧。

  他们均认为:坚守平凡岗位,就是青年人最大的担当;用心用情付出,就是年轻人最大的责任;树立远大理想,就是青年人最大的希望;服务“三农”事业,就是年青人最大前途。

  会上,省农信联社理事长吴伟雄强调,海南农信社青年人数已超过了70%,这是农信事业希望之所在,农信青年人才就是农信最大的“钱财”,青年兴则农信兴,青年强则农信强。他要求农信系统的年青人要保持自己的“狼性”,发扬“鸡”精神(刨出一粒米,奉献给大家;斗鸡场上,勇往直前;报晓时刻,准时打鸣)和“鹅”文化(守土有责,警惕性强),在进取的道路上做到思路清、创新强、战斗勇、服务好,最终农信的美好未来就会属于全体青年人!

  据了解,这是海南农信社连续三年举行全省青年座谈会。举办的目的是:让“有意义”的“奋斗”,铺就“有意思”的“青春”。下一步,海南农信团委将发挥年青人的活力,逐步打造活动品牌、文化品牌、青年文明号品牌、志愿服务品牌、银团合作品牌5大品牌活动,加强青年思想政治引领,引导广大农信青年听党话、跟党走,围绕中心、服务大局,提升能力与水平,当好党的助手和后备军,为海南农信的稳健发展发光发热、再立新功!

  公司组织五四青年节活动总结6

  为纪念“五四运动”xx周年,弘扬“五四”精神,在五四青年节来临之际,招商银行呼伦贝尔分行团委组织开展“迎五四·青年员工座谈会”活动。

  座谈会共同回顾了呼伦贝尔分行团委自成立以来的发展历程,团委发起“倡仪书”,号召全行青年员工立即行动起来,用青春的激情和汗水,为客户提供优质金融服务。

  此次座谈活动临近“世界读书日”,参加座谈会的青年员工还就“碎片时间与读书”这一主题展开了一场别开生面的讨论,现场气氛热烈。

  座谈会结束时,招行呼伦贝尔分行团委寄语青年员工要将“五四”精神融入到工作和生活中去,展现青年风采,自觉树立终身学习的理念,敏于求知、修身自律,做一名有理想、有追求、有胸怀、有品格的当代青年,做一名勇于践行招银精神的青年人。

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