教师节庆祝表彰大会方案

时间:2022-09-01 08:57:35 方案 我要投稿

教师节庆祝表彰大会方案范文(通用7篇)

  为了确保事情或工作科学有序进行,就常常需要事先准备方案,方案是阐明行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的书面计划。方案应该怎么制定呢?以下是小编整理的教师节庆祝表彰大会方案范文(通用7篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

教师节庆祝表彰大会方案范文(通用7篇)

  教师节庆祝表彰大会方案1

  在第xx个教师节临之际,为弘扬先进、树立典型,集中展现新时代学院广大教师教书育人、敬业奉献的新形象新风貌,进一步营造尊师重教的浓厚氛围,弘扬尊师重教的良好风尚,激励广大教师不忘初心、牢记使命,深入落实立德树人根本任务,推动学院教育事业高质量发展,经研究决定9月10日举行xx环境工程学院20xx年教师节庆祝表彰大会。

  一、时间:

  20xx年9月10日1:0

  二、地点:

  大学生活动中心

  三、主题

  弘扬高尚师德,潜心立德树人为开创本科教育新局面再建新功

  四、主持人:

  学院党委副书记张景超同志

  五、参加人员

  全体教职工、学生代表

  六、主要内容、议程:

  (一)宣读表彰决定

  1、黄香同志宣读近年荣获省级优秀教师、优秀教育工作者名单

  2、马永生同志宣读《xx环境工程学院关于20xx年青年教师教学技能竞赛表彰的决定》

  3、刘静洪同志宣读《xx环境工程学院关于表彰20xx-20xx学年“教学质量评估”优秀教师的决定》

  4、官金华同志宣读学院从事教育工作xx年教职工名单

  (二)颁奖

  1、耿世刚同志为20xx年青年教师教学技能竞赛获奖教师颁发证书

  2、学院院长张建民同志为学院从事教育工作xx年教职工颁发证书

  (三)新进教师入职宣誓——领誓xx省教学名师宋鸿筠教授

  (四)教师代表宋海鸥老师发言(环境科学系)

  (五)学生代表王忠宽同学发言(环境工程系)

  (六)学院党委书记朱立杰同志讲话

  七、会议组织及要求:

  (一)本次教师节庆祝表彰大会由学院党政办公室牵头,学院工会、组织宣传部、人事处、教务处、学生处、团委等相关部门做好会议筹备各项工作。

  (二)请与会教职工着正装,佩戴校徽,1:0前入场。

  教师节庆祝表彰大会方案2

  为开展好今年教师节庆祝活动,进一步弘扬尊师重教的良好风尚,营造尊师重教的良好社会氛围,激励广大教师积极投身教育改革,推进厚街教育现代化,特制定本方案。

  一、指导思想

  按照建设节约型社会和开展中华优秀传统文化教育的要求,本着“隆重、热烈、务实、简朴”的原则,加强领导,精心策划,统筹安排各项庆祝活动。

  二、活动内容

  (一)召开庆祝教师节暨中华优秀传统文化教育动员大会

  1.会议内容:

  ①表彰先进:出台文件对优秀教师、优秀教育工作者、尊师重教先进单位和个人进行表彰。

  ②工作动员:对开展中华优秀传统文化教育工作进行广泛动员和具体布置。

  2.时间:20xx年9月5日(星期五)上午9:30(初定)。

  3.地点:创新科技职业学院或轻工业学校。

  4.参加人员:镇领导班子成员,职能部门和镇府各局(办)负责人,各社区工委书记或主任,全镇教育工作者代表,尊师重教社会热心人士代表,离退休教师代表、家长代表,学生代表等。

  5.议程:

  第一节:观看宣传片(时间约15分钟)

  观看教育专题片。

  第二节:表彰及动员(时间约45分钟)

  ①全体起立,奏(唱)国歌;

  ②少先队员献词;

  ③镇长宣读表彰决定;

  ④镇委书记作动员讲话。

  (二)开展走访慰问教师活动

  通过各种方式看望慰问教师,有针对性地帮助教师解决实际问题,切实改善教师的生活和工作待遇,充分体现党政部门和社会各界对广大教师的关心,对教育工作的重视。

  (三)大力宣传先进典型

  充分发挥厚街有线电视、《厚街报》、网络等宣传媒体的作用,通过多种方式,广泛宣传我镇近年来教育工作取得的新成绩、教育教学工作取得的新成果、广大优秀教师的`先进事迹以及社会尊师重教的先进典型,全面展示教育的良好形象,引导社会舆论关心教育、支持教育,形成全社会尊师重教的良好氛围。

  (四)全面展示教育成果

  各中小学、幼儿园要结合各自实际,加强对学校教育教学质量、发展成就及前景规划的宣传,在新学年开学初,充分展示学校的新形象、新亮点。要通过学校网站、标语、校园广播、黑板报等形式,营造浓厚的教师节庆祝氛围。

  教师节庆祝表彰大会方案3

  为大力实施科教兴县和人才强县战略,努力办好人民满意的教育,弘扬尊重知识、尊重人才、尊师重教的良好社会风尚,激发广大教师和教育工作者爱岗敬业、刻苦钻研、教书育人、为人师表的热情,推动我县教育事业跨越式发展,经县教育局研究决定评选一批“优秀教师”作为20xx年教师节表彰对象。特制定如下方案:

  一、表彰对象

  表彰全县中小学、幼儿园“优秀教师”90名(名额分配参照各校教师数,本着向农村学校教师倾斜的原则)。

  二、评选条件

  1、热爱国家,忠诚党的教育事业,政治素质高,业务能力强。热爱学生,关心学生的全面成长,教书育人,为人师表,爱岗敬业,无私奉献,模范履行职责,具有良好的职业道德。

  2、在教学一线工作,具备强烈的事业心和责任感,静心教书、潜心育人。教学理念先进,在课程改革、实施素质教育方面走在前列。在教育教学研究、提高教学质量方面成绩突出。

  3、近年来,担任班主任工作并在班级管理中取得显著成绩,没有出现过学生安全事故,班集体具有很强的团队精神,班风正、学风浓。

  三、表彰办法

  县教育局印发表彰决定并颁发荣誉证书。

  四、评选要求

  1、为加强对评选表彰工作的组织领导,成立评审工作领导小组,组长由县教育局主要领导担任,副组长由县教育局其他班子成员担任,成员由县教育局股室负责人组成。

  2、坚持实事求是、好中选优、宁缺勿滥的原则,严格评审,认真把关。在评选推荐人选时,严格按照评选条件和有关规定,规范程序,充分依靠广大教职工,民主推荐,公正评选,真正把群众公认的先进典型评选出来。

  3、推荐和评选要注重向教学一线的教师倾斜,注重推荐近年来在实际工作中涌现出的先进典型,注重在实施素质教育、深化课程改革、提高教育质量方面做出突出贡献的先进个人。

  4、不服从组织安排,不守纪律,违反教师职业道德者,不予评选。

  5、凡有体罚和变相体罚学生,从事有偿家教教师均不能参评。

  6、各学校推荐“优秀教师”对象须填写《推荐评审表》并予以公示。

  五、申报材料

  各单位推荐材料务必于9月5日上午11:30之前,将《推荐评审表》(A4纸打印)报送县教育局人事股。

  教师节庆祝表彰大会方案4

  一、指导思想

  为进一步激发我校全体教师爱岗敬业、弘扬师德师风,教书育人的积极性,积极营造“爱岗敬业尚德立教幸福西中”的浓厚氛围,全面促进我校教育教学工作的健康、有序、和谐开展,树立我校良好的社会形象,以更好的教育服务、更优的教育质量开创我校教育的新局面。我校隆重举办庆祝第xx个教师节暨表彰大会。

  二、领导小组

  组长:彭XX

  副组长:李XX

  成员:全体行政、工会委员及各年级主任

  三、活动安排

  1、活动时间:9月1至9月10日

  2、开展评选“我最喜爱的老师”、“感动XX教育人物”活动。(团委、学生会和级主任负责)

  3、开展教师节“感念师恩”主题活动祝福短信活动(主题:①我向老师发条节日祝福短信;②老师对我影响最深的一句话;③老师让我记忆最深的一件事;④我最想对老师说的一句话)。(德育处)

  4、“教师节”的清晨,少先队员整齐地排列在学校大门两侧,见到每一位进校的老师,齐行队礼,送上鲜花,齐说一声“老师好”或“老师节日快乐”等祝福的话;在学校大门口的电子屏幕上书“老师们,您辛苦了”和“教师节快乐”。(办公室、少先队)

  5、各班出一期“感念师恩”主题版报。(德育处)

  6、学校橱窗布置一期“光荣榜”表彰优秀教师,版面设计:艺术组。(党支部、工会)

  7、工会负责做好网站等各项活动报道和优秀教师事迹宣传。(工会)

  8、各个工会小组展开歌咏排演,准备选送文艺节目准备参加表彰大会表演。(工会)

  9、做好退休教师慰问探望工作,9月10日下午组织退休教师联欢聚餐活动。(党支部、工会)

  10、9月10日下午,XX酒店召开“爱岗敬业尚德立教幸福西中”教师节表彰大会。(工会)

  四、大会具体负责:

  负责人:江XX

  主持和节目审查:刘XX

  策划、音响、背景:刘XX

  照相:信息中心

  献花、奖状:李XX

  协助:谢XX

  大会座位安排:王XX

  大会负责接待:全体工会委员、学校行政人员

  教师节庆祝表彰大会方案5

  学院自20xx年召开了第一次教学表彰大会总结表彰我院广大教职员工在教学、教学管理、服务教学等方面所作出的努力和贡献,较好的促进了学院的教学工作。为继续发扬,并形成学院的优良传统,学院决定,于20xx年9月10日开展庆祝第xx个教师节暨第四次教学表彰活动,为做好活动各项组织工作,特安排如下。

  一、指导思想

  进一步形成我院尊师重教、尊重人才的校园风尚,促进教师队伍建设,树立全体员工服务于教学的理念。

  二、工作组织机构

  1、成立表彰活动工作小组,组成如下:

  组长:周志宏

  副组长:马宗艳

  2、活动筹备办公室

  活动筹备办公室设教务处

  办公室主任:xx

  成员:xx

  3、各部门、单位负责本单位教学表彰的申报工作,学院宣传部门负责本次活动的宣传工作。

  三、具体工作要求及安排

  1、教学表彰的内容:集体或个人在教学、教学改革研究、各类学科竞赛方面所获得的由教育行政主管部门、北方国际大学联盟、中南林业科技大学或行业协会认可的成绩与荣誉;推荐评选我院在教学、教学管理和服务教学等方面突出的先进集体与个人(具体名额见分配表)。

  2、教学表彰的时间范围:20xx年9月1日至20xx年8月31日期间。

  3、工作程序与具体安排

  (1)工作布置及申报阶段:8月25日—8月30日。发布通知,召开院系及相关部门工作会议,认真贯彻落实本次通知精神,按要求组织申报工作。

  (2)材料提交:9月2日之前。各单位提交申报材料与获奖材料。

  (3)复审汇总及定稿:9月3日—6日教务处进行申报材料审核,分类汇总后,报学院领导审批,确定表彰名单。

  (4)表彰资料印刷、活动现场布置安排。

  4、申报材料要求

  申报单位和申报人按要求据实填写有关申报表。学院各部门、单位应认真组织评审,将申报材料汇总,于9月2日前提交申报表+荣誉证书复印件至活动筹备办公室(教务处402),申报材料的电子文档发至xx,联系人:刘菲菲,联系电话:xx。

  教师节庆祝表彰大会方案6

  为贯彻落实桂教联发【20xx】6号精神,为加强教师队伍建设,增强我校教师教书育人的责任感和使命感,激励全体老师努力做人民满意的教师,办人民满意的教育。学校特制定20xx年教师节县表彰推荐工作实施方案:

  一、组织机构:

  1、领导小组:

  组长:陈建军

  副组长:

  成员:

  2、工作小组:

  高小部

  组长:李光斌(资格审查)

  成员:

  欧阳国军

  初小部

  组长:龚知军(资格审查)

  成员:

  杜孝明

  流市小学:尹京柏(资格审查)

  验证组组长:颜忠胜(收集证件)

  成员:李光斌、龚知军、尹京柏

  量分评审小组:组长:陈建军

  成员:李光斌、龚知军、王芳兵、刘小兵、李中文、颜忠胜、付兰英、陈坤林、陈乾伟、李逸竹

  材料整理及上报:颜忠胜

  二、工作步骤:

  1、各校区公布指标数。

  2、有意向的教师先写好申请,上交给本校区分管校长。

  3、各校区进行资格审查。

  4、验证组进行统一验证,发现假证者,取消评选资格。

  5、评审小组进行量分。

  6、公示。

  7、参评材料、证件上交截止时间:20xx年5月30日11:30前。

  8、资格审查依据:

  ①教学质量(20xx年下期期中、期末,20xx年上期期中成绩),同年级排倒数第一的否决。

  ②教学常规检查情况(20xx年下期期中、期末,20xx年上期期中检查记录),分数排在倒数的否决。

  ③受到县批评的否决。

  ④缺勤太多的否决。

  ⑤20xx年度年终考核已评县优的教师和20xx年教师节已受县表彰的教师不予考虑。

  三、名额分配:

  1、县教育局分配给我校参评指标:(共6人)

  十佳校长:1人;优秀教育工作者:1人;优秀班主任:1人;优秀教师:2人;最美乡村教师:1人。

  2、中心校校优分配给各校区指标:(共19人)

  四、工作要求:

  1、评审小组一定严格按照县局、中心校评审方案进行评审。

  2、县优、校优评审工作必须在6月6日前完成。6月7日由办公室上报教育局。

  教师节庆祝表彰大会方案7

  在第xx个教师节来临之际,学院党委决定召开全院庆祝教师节大会,并对在各项工作中取得突出成绩的优秀个人进行表彰。现就推优相关事宜安排如下:

  一、表彰名额

  20xx年教师节拟授予六项荣誉称号的名额分别为:院级教学名师20名、院级科研尖兵20名、院级党员先锋20名、院级师德模范10名、院级管理标兵10名、院级服务能手10名。

  二、推优办法

  (一)今年六类荣誉称号的遴选工作,仍按照《xx警察学院院级个人荣誉称号遴选办法》(以下简称《办法》)规定的程序和条件进行。

  (二)在部门推荐环节,原则上按照每类荣誉称号的推荐人数不超过部门人数的1/3;推荐人选的业绩成果以最近两年(20xx年9月以来)为考察期限。

  (三)相关职能部门在会商提出表彰人选时,可不囿于部门推荐的范围,本着客观公正的态度,依据平时的掌握,对表现优秀、成果突出的其他人员直接予以推荐。

  三、工作要求

  (一)部门推优要坚持公平、公正、客观的原则,由部门班子成员或党支部成员集体决定推荐人选和顺序。部门领导要加强思想政治工作,注重鼓励和引导,确保工作平稳有序,有效激发各方面的工作动力和积极性。

  (二)院纪委全程监督评优表彰工作,对违规推荐、带病推荐、跑闹要等问题,一经查实,要对责任人和责任部门进行问责。

  (三)请各部门于9月4日(星期一)12时前将本部门各类荣誉称号汇总表(见附表)报人事处,逾期不报的视为放弃推荐。

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