产品主管岗位职责

产品主管岗位职责15篇

　　在社会发展不断提速的今天，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的产品主管岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

产品主管岗位职责1

　　1、每月一日制定并分解专卖店本月底销售计划，带领团队完成销售任务。

　　2、遵守公司各项规定，团结协助，服从上级领导的各项工作安排;

　　3、主持专卖店的每周一例会，总结上周综合情况，交流成功销售技巧，安排本周的工作及制定本周的销售任务，传达公司、工厂相关信息及政策;

　　4、监督管理维护产品陈列、饰品摆放、店面卫生、店员形象、广告布置等方面的展厅形象维护工作;

　　5、制定培训计划，并定期对店员进行培训与辅导;

　　6、协助经理处理与改善专卖店运作问题;

　　7、负责管理专卖店日常工作，监督考核店员日常工作表现，及时反映店员动态，对违反有关规定的店员进行处理;

　　8、每月月底总结本月销售情况，分析全盘产品销售趋势;

　　9、掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，及时反馈相关信息，提出有助于完成销售目标的建设性意见;

　　10，每月及时提供准确的最新楼盘数据，方便开展小区营销工作;

　　11、对新上市产品、滞销产品、促销产品及样板产品进行合理调整配置或进行相应处理;

　　12、与售后服务人员及跟单人员保持日常沟涌、协调、衔接，并了解有关生产厂家的情况;

　　13、对新进店员的培训及考核;

　　14、做好专卖店的防火防盗工作，处理销售现场遇到的特殊情况;

　　15、处理顾客的`现场或电话投诉与抱怨，需要其它部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门;

　　16、对店员进行业绩评估和考核。

　　17、激发店员工作热情，调节专卖店购物气氛。

　　18、整理公司公文及通知，做好促销活动的开展前准备和结束后的收尾工作。

产品主管岗位职责2

　　一、制定并分解专卖店月底销售计划，带领团队完成销售任务。

　　二、主持专卖店的例会，传达相关政策及信息;

　　三、监督管理产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员形象、pOp布置等方面的展厅形象维护工作;

　　四、制定培训计划，并对导购人员进行培训与辅导;

　　五、监督导购员日常工作纪律，对违反有关规范的.人员进行处理;

　　六、总结本店销售情总，分析全盘产品销售趋势;

　　七、掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，发现问题及时反映;

　　八、及时反馈相关信息，提出有助于完成销售目标的建设性意见;

　　九，每月及时提供准确的商品盘点数据;

　　十、对新上市产品、滞销产品、促销产品及样板产品进行合理调整配置或进行相应处理;

　　十一、与售后服务人员及跟单人员保持日常沟涌、协调、衔接，并了解有关生产厂家的情况;

　　十二、做好专卖店的防火防盗工作，处理销售现场遇到的特殊情况;

　　十三、处理顾客的现场或电话投诉与抱怨，需要其它部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门;

　　十四、对导购员进行业绩评估和考核。

产品主管岗位职责3

　　1、在个人住所就近区域内带领团队，为公司固定客户提供保险、投资及理财等服务;

　　2、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传以及市场开发;

　　3、为客户提供个性化的家庭保险、理财及投资方案;

　　4、建立和管理区域团队;

产品主管岗位职责4

　　一、岗位标识信息

　　岗位名称：营销主管

　　所属部门：营销部

　　直接上级：营销部经理

　　直接下级：销售代表

　　二、岗位工作概述

　　负责公司营销策略和目标的实施和达成以及团队管理工作。

　　三、工作职责

　　1、市场开发和销售目标达成

　　1.1根据公司战略和市场规划，制定渠道和代理商开发计划，拓展和完善公司的销售网络；

　　1.2制定营销计划并且组织实施，开拓新市场，提高公司市场占有率和销售量；

　　1.3协助公司制定各个阶段的销售目标，带领团队达成公司的各项销售目标；

　　1.4渠道及代理商的日常管理和考核；

　　1.5重点客户的开发和维护。

　　2、信息收集和反馈

　　2.1组织市场调研，及时向公司领导反馈业务分析报告（包括市场分析、营销策略实施效果评估、方案建议等）；

　　2.2配合公司领导制定各项营销策略；

　　2.3收集和反馈渠道代理商和重点客户的意见和建议。3团队管理

　　3.1下属销售代表的培训、管理、监督和考核；

　　3.2确定团队内部分工，制定团队目标并明确团队内部每个人的目标，确保公平、公正、公开；

　　3.3保证团队的团结性和积极性。

　　四、工作考核指标标准

　　1、完成公司新开发渠道和代理商数量要求；

　　2、完成公司各个阶段销售指标；

　　3、完成公司各个阶段的回款指标；

　　4、及时准确的提供业务分析报告等公司需要反馈的信息；

　　5、保持销售团队的'稳定；

　　6、客户及渠道代理商投诉率在公司标准之下。

　　五、工作权限

　　1、下属员工工作的临时调动权；

　　2、下属员工的指导、监督和考核权，下属员工的调岗、晋升、处罚的建议权。

　　3、与一般客户的合同谈判权；

　　4、客户订单变更申请权；

　　六、工作要求

　　1、熟悉公司产品，熟悉公司营销策略，熟悉行业和市场情况；

　　2、良好的沟通、协调能力；

　　3、优秀的执行力和良好的团队管理能力；

　　4、良好的计划组织能力；

　　5、良好的客户开发和维护能力。

产品主管岗位职责5

　　工作职责:

　　1、负责完成会议会务产品方案的设计、编写,资源组合、价格核算等工作;

　　2、完成好相关资源预订工作(如定房、定票、定车、定餐等计调员的细化工作);

　　3、协助处理活动实施过程中遇到的.各种问题,做好销售、执行人员的衔接、协调工作;

　　4、及时了解客户的反馈意见。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,市场营销、酒店管理或会务会展等相关专业,男女不限;

　　2、具有三年以上旅行社组团计调工作或mice公司活动策划经验;

　　3、熟悉各地酒店、旅游市场,与各地接社有长期良好的合作关系;

　　4、工作细致、有责任心、有耐心,能够独立完成客户开拓工作;

　　5、具备项目、活动策划以及方案撰写与执行经验。

产品主管岗位职责6

　　1、根据产品规划，完成产品的`需求收集和分析，撰写产品需求文档和功能说明文档;

　　2、设计互联网产品的原型、交互界面及流程;

　　3、对接设计师和开发团队，完成产品的界面设计，推动和协调产品的开发;

　　4、收集用户反馈，分析用户行为、需求以及竞争对手动向，对产品进行持续的优化和改进,竞品与行业分析;

　　5、持续跟踪研究各类互联网新产品、新功能、新理念。

产品主管岗位职责7

　　1、利用互联网信息搜索热门产品及热门技术或现实资源，开发新产品;

　　2、通过各类途径搜寻潜在供应商及新产品供应商;开拓新供应商，维护厂家关系，对供应商进行绩效评估;

　　3、及时调研，更新，评估新产品及新供应商，收集、整理新产品的各项规格参数，补充说明新产品关键特性及卖点，能迅速熟悉掌握并总结产品使用，操作及卖点;

　　4、观测销售数据并及时调整开发方向;

　　5、完成部门经理制定的开发任务。

产品主管岗位职责8

　　1、根据公司制定的年度产品发展目标，执行新产品开发任务。

　　2、对负责的'产品线进行分析和改进，提高销量。

　　3、管理负责的产品线，包括毛利分析、定位定价、产品升级，提高市场份额。

　　4、负责产品线的供应商开发。

　　5、跟踪分析竞争对手动向，研究对手产品和定位。

　　6、负责汽保设备产品的相关产品技术培训。

产品主管岗位职责9

　　1、产品的`市场调研及分析;

　　2、明确市场变化、行业发展趋势，有针对性的提出产品发展计划;

　　3、产品梳理，产品结构及利润结构的制定、调整及管理;

　　4、制定所辖产品线的长短期策略和计划，并提出制定和修订销售价格的建议;

　　5、定期提出新产品开发及产品立项、产品系列延伸与精进活化、和淘汰产品等。

产品主管岗位职责10

　　1、按照公司战略，制定所负责肿瘤科病种及产品线的规划，开拓新产品，完善产品及病种结构;

　　2、负责肿瘤科产品营销策划，产品定价，营销活动设计，经营数据分析等，达成销售指标;

　　3、负责选择肿瘤科线上运营权重产品，指导编辑进行页面优化及关键词搜索引擎优化;

　　4、负责肿瘤科重点厂家关系维护及合作项目跟进,推动采购重点产品库存管理;

　　5、协助培训师完成肿瘤科病种及产品培训，提高药师专业能力;

　　6、完成上级安排的工作。

产品主管岗位职责11

　　1、市场调研：调研客户需求。

　　2、需求分析：形成MRD文档。(市场需求分析文档)。

　　3、产品规划：根据市场需求和分享规划产品发展路线，设计产品商业和服务模式，并定义相关功能模块。

　　4、产品开发：组织公司开发等相关资源立项开发，并跟进开发进度。

　　5、产品定价：产品开发完成后进行产品定价。

　　6、日常产品管理：管理日常中出现的bug等问题。

产品主管岗位职责12

　　1、梳理集团旗下的`品牌现状问题，找准品牌定位，对传统线下和线上、自媒体等进行充分的调研分析，确定品牌发展规划与方向;

　　2、建立品牌管理机制，制定各阶段品牌发展目标，完善品牌内容，提升品牌的统一性;

　　3、组织策划并开展年度可持续的各专项品牌推广活动，品牌跨业联盟活动等，提升品牌知名度、美誉度及忠诚度;

　　4、组织制定年度营销策略及全渠道年度营销日历，并协调资源执行。

　　5、负责新媒体渠道品牌推广，协助品牌经理完成海报、画册、品牌宣传物料等平面设计。

产品主管岗位职责13

　　1、熟悉化妆品流行趋势，对新品种、新成分、新概念具有敏锐的捕捉信息能力。

　　2、熟悉各种化妆品品项、功能、成分，能独立编写说明书、产品文案。

　　3、结合公司规划及市场需求，策划并组织新产品开发项目，跟进开发进度，确保新品如期上市。

　　4、配合公司需要，协助相关部门制作产品卖点提炼及产品培训课件。

　　5、完成上级安排的其他支持和协调工作。

产品主管岗位职责14

　　1、负责统筹游戏产品在印尼的运营工作，完成KPI指标;

　　2、维护产品活动设计和上线执行、跟进版本更新迭代;

　　3、统筹用户运营方向、判断产品生命及用户状态、提高各项转化指标;

　　4、为产品收入指标负责，定期分析数据从中挖掘营收点

产品主管岗位职责15

　　1、负责公司平台的规划和设计，协助对接客户，针对客户的需求，进行产品规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等工作;

　　2、能针对具体产品编写调研报告、PRD、原型绘制及需求文档，并与相关业务人员一起细化需求，有效支持售前方案的整合;

　　3、协助开发团队理解需求，并有效的执行需求落地，跟踪和分析产品数据，并结合用户反馈、客户研究及竞品调研，找到对应的提升方案，验收产品;

　　4、深入挖掘用户需求，定义产品架构及方向，监督实施撰写详细的产品流程相关文档，收集市场反馈与用户行为及需求，提升用户体验;

　　5、负责把控产品推进进度、协调突发问题与质量管理工作，充分调用资源完成对客户业务的.支撑，熟悉产品从业务调研、需求分析到实现过程、产品发布的整个流程;

　　6、负责制定项目开发计划并跟踪进度，确保项目如期完成。