市场营销岗位职责

时间:2023-06-22 15:57:43 岗位职责 我要投稿

市场营销岗位职责

  在现在社会,我们每个人都可能会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编为大家整理的市场营销岗位职责,希望对大家有所帮助。

市场营销岗位职责

市场营销岗位职责1

  职责:

  1、负责项目整体营销工作,完成销售任务,控制营销费用;

  2、参与确定产品市场定位,协同相关部门共同制定开发产品设计输入条件;

  3、负责营销及推广策略的制定,包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;

  4、负责销售管理工作,制定销售策略、促销方案,对代理公司或置业顾问进行管理及指导;

  5、负责项目所在区域市场和竞争楼盘的`跟踪研究;

  6、协调广告公司、代理公司及媒体资源,保证各类广告企划及销售物料的品质。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,房地产开发、经济类或市场营销相关专业,30岁以上;

  2、有较丰富的甲方操盘经验,5年以上房地产开发企业同岗位工作经历,擅长项目营销推广及销售管理;

  3、熟悉江西市场,有文旅地产项目营销管理经验,至少完整营销操盘过两个房地产项目;

  4、具有良好的组织协调能力,执行力强,擅长团队合作。

市场营销岗位职责2

  1、负责公司智能家居及物联网产品的推广,执行并完成公司制定的年度区域营销计划。

  2、根据公司市场营销战略,不断提升营销价值,控制成本,扩大公司业务在区域内的快速成长,保证完成年度营销任务。

  3、有全国渠道招商经验,自有销售团队佳,每月执行公司的营销目标。

  4、有驾驭全局的能力,从国家发展战略、地方发展规划、区域经济文化特色中找出契合公司发展吻合处,借助公司的`技术、产品以及营销等资源,制定处区域营销的全盘计划并全力推进。

  5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告。

市场营销岗位职责3

  职责:

  1、根据市场营销计划,协助完成部门业绩指标;

  2、根据市场反馈调查情况,增加产品运营范围;

  3、根据辖区市场宣传效果的分析做出营销策划方案;

  4、负责市场区域内营销活动的执行,完成业绩任务;

  5、负责新员工培训工作,制定团队发展计划;

  6、相关文档管理、订单处理。

  7、负责各类业绩指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的`质询。

  8、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;

  2、有心从事销售工作,热爱销售,有销售经验者优先考虑。

  3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

  4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  5、有团队协作精神,善于挑战。

市场营销岗位职责4

  1.负责督促检查公司贯彻执行国家电信资费政策和标准的情况。

  2.负责公司各业务的开业审批、市场规范制定和管理。

  3.负责组织制定业务支撑系统业务需求和配合系统业务测试验收。

  4.负责公司电信业务的申报和许可证的年检。

  5.负责对省通信管理局、省物价局、省工商局、省税务局的'协调工作,并负责处理相关文件。

  6.负责资费报备和资费档案的管理。

市场营销岗位职责5

  1、认真贯彻和遵守国家有关法律、法规及行业、公司的各项规章制度。

  2、接受客服部主管的管理,对客服部主管负责。

  3、树立良好的心态和敬业精神,以积极热情的态度坚定的信心去投入工作。

  4、通过电话进行营销,与市场专员合作完成各项营销工作、

  5、根据上级要求,制定执行电话营销计划和方案,按时完成各项指标和工作任务。

  6、负责指定范围内的营销和客户服务工作,对所分配客户进行及时跟进并及时将客户信息录入系统。

  7、做好电话记录,做好客户分析,及时传递信息。反馈客户意见和信息,提出合理化建议。

  8、通过电话沟通了解客户需求,寻求营销机会并完成营销任务。

  9、每日整理客户档案,不断完善内容,并报营销主管。

  10、收集电话营销成败案例,改进工作,提高效率。

  11、掌握电话营销技巧,确保电话营销质量。

  12、使用规范、标准的语言开展电话营销工作,在毎次通话前有充足的'思想准备。

  13、在电话中进行交流做到如同面谈一样微笑服务,用真诚、热情、周到、谦虚、尊重的口气。

  14、熟悉各种电话营销术语与商场相关信息,及时解答客户疑议,增强客户信心。

  15、16、对公司客户档案负有保密责任。积极完成其它临时性工作。

市场营销岗位职责6

  职责:

  1、指导销售人员执行销售任务,并监督和控制销售计划的`执行情况。

  2、开拓市场,根据销售计划和销售目标实施市场开发,挖掘潜在客户,增加市场占有率。

  3、团队建设,增强团队凝聚力和团队精神。

  4、组织市场调研分析,分析市场和竞争对手情况,把握市场机会。

  任职资格:

  1、有一定的组织管理领导能力。

  2、有2年以上销售经验,有一定的销售渠道。

  3、有良好的职业道德和素质。

市场营销岗位职责7

  职责:

  1、通过各种渠道了解客户需求,开发客户,寻求销售机会完成销售业绩。

  2、负责市场调研和需求分析,整合上下游服务资源,制订具体执行方案。

  3、拜访客户、演示及商务谈判,通过面谈提供解决方案促成成交;

  4、推广产品、制作报价和方案,协助完成销售目标,

  5、客户后续的跟踪和服务及客户信息的管理;

  6、搜集行业相关政策、竞争对手信息和客户信息等,分析市场发展趋势并定期反馈。

  任职要求:

  1、大专以上学历,市场营销相关专业优先;

  2、一年以上相关工作经验,有较强的营销策划能力和销售能力,熟悉客户关系管理;

  3、能吃苦耐劳,有良好的`沟通语言表达能力和销售技巧,能熟练使用办公软件和办公设备者优先,

  4、为人随和、肯吃苦耐劳,团队意识和抗压能力强,有志于在报关行业长期的发展。

市场营销岗位职责8

  职责:

  1、负责汽车项目焊装夹具、汽车生产线的的市场开发。熟悉汽车夹具行业。

  2、根据公司发展和市场营销需要收集及研究行业和市场,进行竞品分析,需求调研;

  3、商务洽谈、资料整理、投标文件制作、业务跟踪,负责合同的正确签订及合同评审的填写;

  4、负责货款的回收;

  5、及时准确的反馈客户的'投诉和建议;

  6、依据客户要求,清晰、完整的向生产部门提供客户订货、质量、发货信息;

  7、维护好合作客户的关系、参与部门所承接项目的跟踪和维护;

  8、开展营销拓展工作。

  任职资格:

  1、专科及以上学历,市场营销、机械类相关专业;

  2、有3年以上汽车非标设备营销工作经验;有大客户营销经验者和市场运营经验者优先;

  3、熟悉国内各大汽车主机厂业务,有汽车夹具、焊装生产线相关市场开拓经验,有相关优秀资源者优先;

  4、良好的表达及规划能力,较强的沟通、协调能力和团队协作能力;

  5、机械类市场开拓经验者优先;

  6、能承受工作压力,愿与公司一起成长;

市场营销岗位职责9

  岗位职责

  1、负责产品的销售工作;

  2、开发新客户,维护老客户,协助售后技术人员解决客户问题;

  3、制定销售计划,完成销售指标;

  任职要求

  1、年龄21—40岁,大专以上学历;身体健康,形象良好,有良好的团队协作精神;

  2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力;

  3、能承担较大工作压力;

  4、无不良商业操作行为。富有工作激情和热情;

  5、具有应聘区域的`行业背景优先;

  6、能够独立开发市场,适应短期出差;

市场营销岗位职责10

  1、根据活动主题、实际情况制定相应的活动计划及方案;

  2、负责市场活动文案的策划,创意,撰写;

  3、负责市场活动前期准备及活动现场的.执行、跟踪等相关工作;

  4、汇总各类市场数据,制作报表;

  5、负责完成各类合同、付款流程,并统一分类保管各类合同。

市场营销岗位职责11

  职责:

  1、负责开发新市场,扩大销售渠道

  2、制定公司全年营销工作计划,并分解落实完成。

  3、定时检查营销部运作状况,提出合理化建议。

  任职要求:

  1、3以上企业市场管理或销售管理工作经验

  2、拥有丰富的客户资源和良好的客户关系

  3、具有良好的人际沟通能力、协调管理能力、分析和解决问题的能力

  4、具有突出的'谈判能力,具备大型客户的开发维护管理能力

  5、工作计划性强,具有严谨扎实、勇于进取的工作作风

市场营销岗位职责12

  1、负责公司聚英品牌推广与营销策划及组织落地执行;

  2、负责公司年度市场推广、重大节假日的`投放预算及规划,负责异业联盟对接与合作;

  3、负责公司门店运营标准体系打造、培训、监督与执行;

  4、负责指导协助门店完成新客开发、老客续签目标,新品课程推广效果预测;

  5、负责门店及总部广宣物料的制作与宣传;

  6、负责公司官网维护、负责公众号的维护及软文编辑运营。

市场营销岗位职责13

  1.负责大区销售任务,根据集团和公司业务规划,制定与分解公司年度、季度、月度营销目标与工作计划,带领团队达成业绩目标

  2.根据企业总体销售策略,开发与管理大客户资源,制定营销策略和方案;

  3.负责组织大客户渠道拓展、大客户营销与市场开发工作并与大客户建立稳固的合作伙伴关系;

  4.整合公司各类资源,发挥公司技术及平台优势,不断创新各类合作模式;

  5.完成公司下达的'市场目标,参与组织团队的各种会议及专业技能培训。

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