安全生产岗位职责

时间：2023-07-23 16:19:44 岗位职责我要投稿

安全生产岗位职责15篇[合集]

　　在社会一步步向前发展的今天，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编为大家收集的安全生产岗位职责，欢迎大家分享。

安全生产岗位职责15篇[合集]

安全生产岗位职责1

　　1认真执行国家安全生产的各项法律法规、安全操作规程及本工区的安全生产管理制度，合理安排班组人员工作，对本队人员在生产中的安全和健康负直接领导责任。

　　2按规定严格履行各项劳务用工手续，作好本队人员的岗位培训，经常组织学习安全操作规程，监督本队人员遵守劳动安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业。

　　3必须保持本队人员的相对稳定，人员变更，须事先向工区有关部门申报，经批准后新来人员应办理各种手续，并经入场和上岗安全教育后方准上岗。

　　4根据工区相关部门的`交底向本队各工种进行详细的书面安全交底，针对当天任务、作业环境等情况，作好班前讲话，随时检查执行情况，发现问题，及时纠正、解决。

　　5定期和不定期组织检查本队人员作业现场安全生产情况，发现问题，及时纠正，重大隐患应立即上报项目部有关领导。

　　6发生因工伤亡及重大未遂事故，保护好现场，作好伤者抢救工作，并立即上报项目部领导，积极配合事故的调查与处理。

安全生产岗位职责2

　　一、法人代表职责

　　1、直接负责电站的安全管理工作，是企业安全生产第一责任人；

　　2、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准；

　　3、建立健全安全管理责任制，层层签订安全责任状，把安全生产的责任落实到每项工作、每个岗位、每个人员；

　　4、加强安全生产各项基础工作，完善各项安全生产规章制度和安全操作规程；

　　5、组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理方法，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案；

　　6、建立、健全安全管理组织机构，配备安全管理专（兼）职人员，提高安全管理人员的专业素质；

　　7、主持召开电站安全管理专题会议，及时通报电站安全生产工作情况和有关生产的重大问题；

　　8、发生重大事故时，及时组织抢险，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。

　　二、站长职责

　　1、负责做好电站日常行政事务和生产管理工作；

　　2、负责组织制定年度工作计划和年终总结，做好职工管理、考核、调配工作，掌握职工动态，及时为电站提供决策依据；

　　3、抓好职工队伍建设，定期组织召开安全生产例会及进行政治思想、安全知识学习教育，运用各种形式开展思想、安全教育工作，不断提高职工的思想工作、职业道德和安全意识；

　　4、做好生产和安全月报、季报、年报及统计分析等各项统计工作；

　　5、根据生产的实际需要，定期编制年度及月份生产计划，安排电站设备的周期性试验、小、中修及年度检修；

　　6、广泛开展合理化建议，积极采用新技术，大力推选新的改造，为法人代表当好生产技术参谋；

　　7、负责整理各种技术资料、图纸和技术书籍；

　　8、负责电能经营管理，做好电量统计和电费计算工作；

　　9、组织开展安全生产大检查，督促电站员工落实安全生产法规，整改事故隐患和不断改善安全生产条件。

　　三、安全生产管理负责人职责

　　1、协助第一安全责任人贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度；

　　2、对电站的安全生产工作负责，监督、检查安全生产工作各项规章制度执行情况，及时纠正下属失职和违章行为；

　　3、认真做好安全生产工作“五同时”(在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划，布置、检查、总结、评比安全工作)；

　　4、组织制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划，并认真组织实施；

　　5、组织安全大检查，落实重大事故隐患的整改，负责审批动火报告；

　　6、组织对事故的调查、处理，并及时向第一安全责任人报告；

　　7、做好职工的安全教育工作，负责组织对全体员工、新进员工、变换岗位员工的教育，检查、督促岗位安全教育，建立安全教育档案；

　　8、组织并参加企业安全生产大检查，对查出的隐患进行分类、汇总并督促有关人员落实整改。主持日常安全教育和宣传工作，开展安全生产月活动，使安全生产深入人心；负责职工安全教育考核工作；

　　9、按照“三不放过”的原则(事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有防范措施不放过)。参加企业安全事故的调查处理，做好统计分析，按时上报；

　　10、健全、完善安全管理基础资料，做到实用、齐全、规范化；

　　11、按照电站制定的应急处理预案，定期组织演练，不断地总结经验；

　　12、管理安全装置、防护设施、消防器材，随时检查员工安全防护用品的'使用与佩戴；

　　13、负责安全生产信息和伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析。

　　四、员工职责

　　1、（电气运行人员）认真监盘，根据表计及信号反应情况，判断设备运行状况，及时做好运行记录和调整运行参数，使设备正常、安全、可靠、经济运行；根据上级指示或命令，做好各种倒闸操作、故障排除及事故处理，做到正确无误和保证人身安全；

　　2、（水工运行人员）按照规范要求，定期对水工建筑物系统安全监测、检查，对资料进行整编、分析，随时掌握各水工建筑物的运行状态，及时发现和反应异常现象和不安全因素，以便及时采取有效措施，消除事故隐患；

　　3、严格遵守各项安全生产规章、制度和安全技术操作规程，努力完成本职工作；

　　4、熟悉并掌握本岗位的各种不安全因素、事故的应急处理办法、灭火方法；

　　5、认真执行交接班制度，下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好；

　　6、严格执行《电业安全规程》、有关安全技术操作规程和现场安全措施，对设备的安全运行负责。本岗位的工作记录要清晰、真实、完整；

　　7、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。发现异常、隐患或其它不安全因素应及时进行安全控制并报告；

　　8、认真维护保养设备设施，发现故障，及时消除。正确使用、妥善保管各种防护用品、器具、器材和消防器材；

　　9、严格遵守劳动纪律和现场规章制度，杜绝违章作业，并劝阻或制止他人违章作业；对违章指挥，有权拒绝执行并向领导报告；

　　10、积极参加岗位安全技术培训和急救培训，能进行现场急救；

　　11、对本单位和企业的安全生产工作提出建议。

安全生产岗位职责3

　　1)在车间主任的领导下进行各项工作，并直接指挥本班组各工种安全生产、组织和参加任务的完成，严格执行一日标准化作业，狠抓各项规章制度的落实。

　　2)根据下达的月份任务计划和派工单，合理组织人力，把任务落实到人，保证质量良好地均?完成。

　　3)全面掌握班组人员劳动态度，作业纪律、技术能力，认真做好考核记录。落实责任制，提高职工的生产技术水平。

　　4)管理班组所有机械、机具用品，并加强维修保养，不断改进操作工艺，保证正常生产，做到机械设备保管落实到人。

　　5)督促检查本班组"两纪"执行情况，有违章违纪或产品质量不合格者，应提出批评或返工产品，严重的.视其情节，逐级上报，并给予适当的纪律处分。

　　6)负责登记职工在工作中遇到的零星假，每月底向车间汇总上报一次，并有权批准职工在工作期间遇到的四小时以内的零星假。

　　7)周末认真组织卫生大清扫，经常搞好车间内外的卫生工作，实现文明生产。

　　8)完成领导交办的各项任务。

安全生产岗位职责4

　　1、根据生产计划通知单监督和指导车间人员配置，确保生产计划及时完成，按生产计划向仓库限额领用原辅材料;

　　2、每天对车间各道工序的生产过程，原辅材消耗进行有效控制，并做好各项记录;

　　3、分解生产计划，并制订日计划给相关工序或工段;严格实施5S现场管理，做到车间生产条理清楚、井然有序;

　　4、监督班组员工准确填写生产数据和各种统计表格;

　　5、及时掌握设备运行情况，发现问题及时处理;

　　6、加强对员工操作技能的培训，不违章操作;

　　7、加强对生产成本控制，杜绝浪费;

安全生产岗位职责5

　　1、贯彻执行中华人民共和国《会计法》、党和国家的财经工作方针、政策和法规，遵守财经纪律和财务会计制度。

　　2、做好日常财务会计核算、预测、分析、管理、控制和监督。不断提高公司经济效益，实现资本保值增值。

　　3、负责编制全公司的财务收支计划、资金信贷计划、成本控制计划、目标利润计划等。审核、调整、控制各经济核算单位的资金收支、成本计划、费用支出等工作。

　　4、根据财政部颁发的.《企业会计准则》、《企业会计制度》等有关制度规定，制定公司统一的会计、成本核算的管理办法。负责全公司会计、成本、资金核算及管理工作，及时汇总、编制、上报各种会计报表。

　　5、负责公司各项税金计算、交纳及价格、收费管理和监督、负责经济合同的监督实施。

　　6、会同有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作。

　　7、负责全公司内部财务制度的制定和全公司财务人员业务培训工作，并组织和实施。

　　8、负责组织完成领导交办的其他任务。

安全生产岗位职责6

　　采煤班组长是采煤工作面作业现场安全管理的直接责任者，对本班次现场安全管理全面负责，要严格按照三大规程组织施工。采煤班组长必须掌握相关专业知识并依法经过培训持证上岗，并熟悉避灾路线。采煤班组长必须严格按照采煤作业规程要求组织生产，保证安全。

　　（一）、岗位职责

　　第1条保证在生产过程遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

　　第2条严格执行交接班制度，每班开始工作以前，必须与安全员（验收员）一起对采煤工作面进行全面的检查，发现隐患立即进行处理，确保安全。

　　第3条采煤班组长要根据当班出勤人员的特点，合理安排人员组织好采煤队的工作，保证其能够按照“采煤工作面作业规程”规定的采煤方式、循环进度等规定进行生产。

　　第4条应坚持敲帮问顶等安全检查制度，及时进行安全检查。严禁空顶作业，加强工作面和危险地段的顶板支护，经常巡回检查，发现问题，及时整改。

　　第5条保证采煤工作面的工程质量。

　　第6条组织落实班组劳动安全竞赛、安全质量标准化等活动。

　　第7条保证采煤工作面的安全监控系统、设备、仪器正常工作，发现异常及时处理，不能处理时，应及时汇报。

　　第8条带领全班人员参加班前会。

　　第9条根据“三大规程”的要求，督促工人按章操作，及时解决在生产中的问题。

　　第10条负责本班特种作业人员的持证上岗。

　　第11条负责放炮前的安全检查和警戒，监督“一炮三检”和“三人连锁放炮”等制度的落实。

　　第12条监督瓦斯检查员的检查操作，按规定在瓦斯检查手册上签字，发现不按章操作，要及时纠正、汇报。

　　第13条采煤工作面发生险情，不适宜进行作业时，要及时命令工人撤离，保证安全。

　　第14条本班组生产过程中安全设施、防尘措施等不符合要求时，不得安排工人操作。

　　第15条按时组织班组安全教育，提高从业人员的安全意识。

　　第16条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

　　（二）、责任追究

　　第17条有下列行为之一的，给予采煤班组长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

　　（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

　　（三）对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的；

　　（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的`。

　　第18条煤矿发生事故，有下列情况之一的，依法给予采煤班组长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

　　（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

　　（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

　　第19条采煤班组长在生产过程中未认真贯彻执行规程、标准和技术规范，采煤班组长应负直接责任。

　　第20条未严格执行交接班制度或对采煤工作面的检查不认真，采煤班组长应负直接责任。

　　第21条未组织好采煤队各工种的工作，或之间互有影响，不能够保证按照采煤工作面作业规程规定的采煤方式、循环进度进行生产的，采煤班组长应负直接责任。

　　第22条不能督促工人按章操作，遵守“三大规程”的要求，不能够及时解决生产中的问题，采煤班组长应负直接责任。

　　第23条本班特种作业人员不持证上岗，采煤班组长应负直接责任。

　　第24条不认真进行放炮安全检查、警戒、监督安全放炮制度的落实等，采煤班组长应负直接责任。

　　第25条未组织开展班组安全教育，采煤班组长应负直接责任。

　　第26条未认真监督瓦斯检查员的检查操作，采煤班组长应负主要责任。

　　第27条采煤工作面发生险情，不适宜进行操作时，采煤班组长未及时命令工人撤离的，采煤班组长应负直接责任。

　　第28条本班组生产过程中缺乏安全设施、防火、防尘设施等，采煤班组长仍安排工人操作，采煤班组长应负直接责任。

　　第29条采煤班组长对本班组的安全生产管理负直接责任。

　　第30条本班组的支护质量、安全出口、两巷超前支护等工程质量达不到规定要求的，采煤班组长负直接责任。

　　第31条未及时发现整改采煤工作面的安全隐患，采煤班组长负直接责任。

　　第32条决策失误导致他人受伤害或损失的，采煤班组长负直接责任。

　　第33条在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）中，采煤班组长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，采煤班组长负直接责任。

　　第34条对于上述负直接责任、主要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定，给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

安全生产岗位职责7

　　1、支护工对自身工作范围内的安全生产、工程质量等负全面责任。

　　2、熟知“三大规程”中关于“支护工”的各项规定，严格正规操作。

　　3、掌握《作业规程》和《技术措施》中对巷道的断面形状、支护方式、质量标准等技术要求，严格按规程施工。

　　4、坚持“敲帮问顶”制度，施工前要认真检查施工地点的支架及顶帮围岩情况，并进行必要的处理工作，使用好临时支护，严禁空顶作业。

　　5、支护质量要符合《作业规程》中的技术要求和支护质量标准，严格按中腰线施工，不合格工程要返工。

　　6、所用的材料、工具等要各有其位，严禁乱丢乱放，达到文明生产标准。

　　7、针对重点工序如：处理顶板、挖棚腿窝、开肩窝等要有专人监护。

　　8、遵章守纪，做到本人不违章，并拒绝执行“违章指挥”。

　　9、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定。

　　10、保质保量的'完成领导交办的各项工作任务。

安全生产岗位职责8

　　一、认真执行《安全生产法》和各项规章制度，尽职尽责做好安全管理工作；

　　二、协助各单位安全第一责任人做好本单位的安全管理工作，负责组织安全学习、安全活动和安全宣传工作，反映本单位的安全生产情况和职工的`安全要求；

　　三、负责做好安全教育、入场教育、工种转换教育和日常安全教育。检查特殊工种持证上岗和培训后上岗的情况；

　　四、负责对施工现场进行巡回安全检查，对特别危险作业场所进行安全盯岗或跟岗，发现不安全因素与事故隐患时，有权要求作业人员及时处理或上报本单位相关部门进行处理；

　　五、监督班组和职工对安全设施、安全用具、用品和安全标志的保管和正确使用。有权制止违章作业、习惯性违章现象，抵制违章指挥行为，对违章者按相关规定进行严肃处理；

　　六、参加指挥部的安全文明施工大检查，并组织内部安全检查，认真做好各种检查记录，对检查出来的事故隐患与不安全因素要及时下发整改通知，并监督和验证各相关单位的整改情况；

　　七、组织开展各项安全活动，负责安全资料的收集整理，按时上报各种安全报表以及安全考核、总结工作，编制安全月报、安全周报等。

　　八、发生生产性事故应及时、如实向主管领导和上级部门报告，同时及时组织现场人员和机械撤离；

　　九、参加安全事故的调查，协同有关部门制定安全防范措施并督促实施。

　　十、参加事故分析处理，监督和协助班组落实整改措施。

　　十一、履行环境与职业健康安全管理体系中的相关职责。

安全生产岗位职责9

　　1、根据生产计划，制定生产指令、确保生产计划得以完成;

　　2、协调日常生产活动，检查日生产进度，解决生产中提出的问题，形成会议纪要，检查落实会议决定;

　　3、组织做好生产统计、生产日报、月报、季报、年报工作;

　　4、组织制定修订生产管理规程、工艺规程、标准操作规程等文件;

　　5、组织生产现场的'监督和管理，保证各项规章制度和操作规程有效实施，确保生产过程中各环节符合GMP及相关法规要求;

　　6、组织检查生产工艺纪律的执行情况，确保生产过程的偏差得到及时适宜的处理;

　　7、主持召开生产部技术分析会，针对生产中的技术问题，组织参加技术攻关，做好技术分析工作;

　　8、组织制定本部门人员岗位职责、确保生产相关人员经过必要的上岗前培训和继续培训，并根据实际需要调整培训内容;

　　9、对本部门人员进行岗位绩效考核，对关键岗位人员配合人事部门进行专业技术职能规划及考核，优化人员结构;

　　10、组织协助公司产品线规划及新产品开发工作及相关验证工作;

　　11、实施安全生产管理规程，防止生产事故发生。

安全生产岗位职责10

　　1、加强安全思想政治工作，强化防突安全意识，组织好职工安全防突培训工作，提高职工的防突工作能力。

　　2、做好职工专业知识培训工作，搞好地质预测工作，制订年、月计划安排，并监督、检查、落实。

　　3、加强对各采掘区域的地质资料管理工作，搞好地质预测预报工作，提高矿井地质防突工作能力。

　　4、组织部室人员深入现场，及时解决生产中遇到的测量，地质、水文等各种问题。

　　5、组织部室人员参加技术革新和推广新技术活动，积极开展防突研究。

　　6、协助公司总工程师搞好矿井安全防突工作。

　　7、协助生产副总搞好生产部业务范围内综合防突措施、计划、工程的具体实施。

　　8、参与防治突出措施的会审工作，落实措施学习、贯彻、考核工作。

　　9、参与公司组织的防治突出措施实施情况检查，负责落实对检查出属于业务范围内问题的.整改工作。

　　10、配合防突科搞好本系统职工的防突知识培训工作，提高职工防突意识。

安全生产岗位职责11

　　1、脱水工负责脱水相关设备、仪器、工具、信号及通讯设施的使用和保养，保持设备完好。

　　2、严格遵守厂制定的各项规章制度，遵守劳动纪律，坚持八小时工作制度，执行现场交接班制度。

　　3、严格执行技术操作规程，不违章作业，注意设备及人身安全，做到不安全不生产。

　　4、熟悉设备性能，做到应知应会，工作时间精力集中，经常检查设备运转情况，完成当班生产任务。

　　5、保持岗位卫生清洁，照明良好，消防器材完好。

　　6、上岗时按规定穿好工作服、戴好劳保用品。

　　7、具有环保和节能意识，熟知并能够正确辨识本岗位的`危险源与环境因素以及控制措施。

　　8、认真填写岗位记录，做到清楚完整。

　　责任追究：

　　1、违反《煤矿安全规程》、《煤矿技术操作规程》规定，不正规操作，罚20元。

　　2、不经过培训不得上岗，否则罚款50元。不持证上岗，罚20元。

　　3、不熟悉设备性能及构造原理不得操作，并扣20元。

　　4、对分管范围内卫生不及时清理及不按规定防尘的。罚20元

　　5、不按规定现场交接班，出现空岗及早脱岗现象。罚20元

　　6、不按煤流方向启、停车罚20元。

　　7、试运转中发现问题不处理，处理时未断电一次罚50元。

　　8、运转中发现异常情况不进行妥善处理一次罚20元。?

　　9、因脱岗、巡岗不利、违章作业、违章指挥造成的设备事故、生产事故按《洗选厂生产管理》中的有关条款执行。

安全生产岗位职责12

　　特种设备操作人员应具备相应的操作技能，严格执行单位电梯安全管理制度，确保本岗位特种设备和安全设施齐全完好。其职责内容应包括但不限于：

　　1、持《特种设备作业人员证》上岗，严格按特种设备操作规程操作有关设备，不违章作业，按时巡回检查、准确分析、判断和处理特种设备运行中的异常情况，出现紧急异常立即采取措施，启动应急预案，并向现场管理人员和单位主要负责人报告。

　　2、拒绝违章指挥。

　　3、自觉接受用人单位的安全管理和特种设备监督部门的`监督检查。

　　4、积极参加有关安全技术培训，提高水平，确保特种设备安全。

　　5、按照单位安排，认真参加应急演练，做好应急反应等工作。

　　6、做好工作记录。

　　7、按时参加《特种设备作业人员证》复审。

安全生产岗位职责13

　　第一条认真贯彻执行党和国家的`安全生产方针、政策、法律、法规及上级有关安全生产指示和规定，在主管副经理领导下，负责公司市场调查、营销计划、营销政策制定、用户服务、市场准入办理、招标管理、发票管理、产品价格制定，实现安全目标。

　　第二条拟定销售政策，充分调动销售人员的积极性，努力扩大销售。

　　第三条调查市场状况，建立区域管理销售。

　　第四条负责对公司销售人员进行管理，提出奖惩意见。

　　第五条协调公司内外销售关系，为公司拓展销售创造宽松氛围。

　　第六条为公司产品办理集团公司内部市场准入。

　　第七条负责业务范围内安全生产、质量标准化等问题的落实整改工作。

　　第八条策划公司广告，组织公司相关部门，参加有关展会，扩大公司知名度。

　　第九条负责做好上情下达，下情上报工作，对上级通报、通知、领导批示及时检查贯彻执行。

　　第十条产品开票严格把关，确保公司发票审核符合规定。

　　第十一发生重大事故时，立即向公司领导汇报，及时调度组织指挥抢险，并按照规定向上级主管部门汇报。

安全生产岗位职责14

　　1、特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。包括：电工作业；金属焊接切割作业；起重机械作业；企业内机动车驾驶；登高作业；压力容器操作；锅炉作业；爆破作业；制冷作业等。特种作业人员必须持证上岗。

　　2、特种作业人员必须加强自身对专业知识的'学习，在复审证及公司安全考试中取得合格成绩。

　　3、金属焊接切割作业人员必须认真执行焊接切割作业规程和有关规定，并负安全责任。

　　（1）贮藏、搬运和使用氧气瓶必须合乎国家安全贮运规定。

　　（2）乙炔瓶、氧气瓶使用距离必须符合规定。

　　（3）遵守动火作业票制度并严格落实动火措施。

　　（4）高空作业、设备内作业等特殊作业必须办理有关票证，并严格遵守。

　　（5）电焊机、电源开关、电箱、接地线必须执行安全操作规程。

　　（6）严禁酒后上岗。

　　（7）工作中做到“四不伤害”。

安全生产岗位职责15

　　运输队队长是本工区的安全第一责任人，负责本单位在运输工作中的安全生产管理工作。运输队队长必须掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

　　（一）、岗位职责

　　第1条保证在运输作业过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

　　第2条协调好各运输队（班、组）的工作，保证其能够按照运搬计划、运搬安全措施及有关规定组织运搬作业。

　　第3条组织好班前会，在会上及时传达安全生产的规定、通知、会议精神，总结上一班的安全生产情况，下达当班工作任务，布置工作。

　　第4条根据实际情况定期组织召开安全会议，及时研究、解决在施工中遇到的问题。

　　第5条按规定为操作人员配齐工具、安全用品等。

　　第6条负责组织制定本单位各岗位责任制和各项管理制度，并按照规定进行考核。

　　第7条调配各工种操作人员，合理组织职工按照运输任务进行运搬操作，及时完成相关工作任务。

　　第8条在批准进行大件设备、物资的运输计划时，应对有关具体安全措施严格把关，确保安全。

　　第9条及时组织安全质量检查，排查和处理运输现场存在的问题和隐患。

　　第10条组织好对运输安全设施的维护和定期检查，确保灵敏可靠。

　　第11条定期组织职工进行安全学习，开展区队安全教育，组织好班组安全教育。

　　第12条及时参加有关安全生产办公会议，认真学习、贯彻上级的安全生产要求。

　　第13条督促、检查相关人员的责任制落实情况和业务保安的执行情况，定期组织进行评比活动。

　　第14条监督本区队运搬计划、运搬安全措施及有关规定的执行情况，及时纠正“三违”现象。

　　第15条每班至少组织一次本工区隐患排查，及时排查生产中的'安全隐患，并组织治理。

　　第16条组织好本工区新工人签定师徒合同，并监督执行。

　　第17条负责本工区特种作业人员持证上岗的监督、管理。

　　第18条组织进行事故分析、“三违”分析，切实提高从业人员按章作业的意识。

　　第19条如实、及时汇报安全事故，协助、积极配合事故调查处理，落实事故防范措施。

　　第20条组织落实好运输安全质量标准化工作。

　　第21条外出期间必须明确专人代行职权。

　　第22条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

　　（二）、责任追究

　　第23条有下列行为之一的，给予运输队队长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；

　　（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；

　　（三）对重大事故预兆或者已发现的的事故隐患不及时采取措施的；

　　（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

　　第24条煤矿发生事故，有下列情况之一的，依法给予运输队队长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；

　　（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；

　　（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。

　　第25条未及时组织进行运输队重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职处分。

　　对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，给予记大过直至撤职处分。

　　对排查出的难以排除的重大事故隐患不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。

　　第26条在本单位发生重大生产安全事故时，运输队队长不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降职、撤职的处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

　　对本单位生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，依照前款规定进行处罚。

　　第27条运输队队长对煤矿井下货物、设备等运输安全管理负直接责任。

　　第28条运输队在运输过程中未认真贯彻执行国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的，运输队队长应负直接责任。

　　第29条未及时组织职工进行安全学习，开展区队安全教育，或未组织好班组安全教育，运输队队长负主要责任。

　　第30条没有按照运输计划、运输安全措施及有关规定组织作业的，运输队队长应负直接责任或主要责任。

　　第31条在批准进行大件设备、物资的运输计划时，未对有关具体安全措施严格把关，不能确保安全的，运输队队长负直接责任。

　　第32条决策失误导致他人受伤或损害的，运输队队长负直接责任。

　　第33条不能保证工区各岗位操作人员齐全，或本工区有特种作业人员无证上岗的，运输队队长负直接责任。

　　第34条未组织好本单位新工人签订师徒合同，或师徒合同执行不好的，运输队队长负直接责任。

　　第35条组织进行事故分析、“三违”分析不认真，本单位接连发生同类事故或从业人员经常不按章作业的，运输队队长负直接责任或主要责任。

　　第36条运输队队未有效落实事故防范措施的，运输队队长负直接责任。

　　第37条外出期间未明确专人代行职权，运输队队长负直接责任。

　　第38条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的运输队队长负直接责任。

　　第39条在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，运输队队长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，运输队队长负直接责任。

　　第40条对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

【安全生产岗位职责】相关文章：