高校教师师德师风心得体会

时间:2023-12-02 09:46:29 心得 我要投稿

高校教师师德师风心得体会

  当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,如此就可以提升我们写作能力了。那么好的心得体会是什么样的呢?以下是小编为大家收集的高校教师师德师风心得体会,欢迎大家分享。

高校教师师德师风心得体会

  高校教师师德师风心得体会 篇1

  教师职业道德,简称师德,是最光辉的职业之一,被称为“人类灵魂的工程师”。从我走上三尺讲坛的那一天起,我无时无刻不为自己的职业感到骄傲和自豪。

  以下是我对如何提高师德修养的感悟:

  一、与法对话

  通过师德师风建设研究活动,我对师德师风教育的重要意义有了更高的认识。我遵照教师法《师德师风建设十项规定》、《教师文明用语》、《教师职业道德规范》等的要求,贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家教育方针、政策,遵守社会公德,做到衣着整洁得体、语言文明礼貌、举止优雅大方、以身作则、作风正派,没有向学生推销资料、乱收费、索要学生家长的礼品等不良行为,没有利用职务之便谋私之事。

  二、与学生对话

  首先要关心爱护学生,尊重其人格,耐心教导,保护学生的合法权益,促进学生全面发展。爱是教育的法宝,热爱学生是教师职业道德的精髓。在教育中,我们教师占着主导地位,但是学生有许多方面是值得我研究的。我要求自己要善于发现学生身上闪光的品质,诚心诚意地向他们研究,在师生互学互勉中汲取精神营养,完善师德品质。我所带的班以单招学生占大多数,大部分学生有自己的特点,活泼活跃,喜欢积极参加各项活动,但研究惯不太好。所以,平时的工作和教学中,多和学生交流,了解学生的研究和生活,发现学生身上更多的闪光点,以促进学生更好地发展。“给一个支点,地球都能被转动”,对于职高生来说,这个支点就是自信。我深知只有为学生建立自信,找到一个新的起点,才能重新点燃学生生活的希望。班上有不少研究成绩很不好的学生,平时不愿意研究,旷课的现象严重,但是在实中他们表现的很好。因此,在平时的工作中,多放大这些优点,以鼓励为主,使他们顺利完成学业。“每个人的身上都蕴藏着一份特殊的才能,那份才能犹如一位熟睡的巨人,等待我们去唤醒。”

  在我看来,师德是一名教师必须具备的最基本的素质。它不仅仅是一种道德规范,更是一种使命感和责任感。作为一名高校教师,我们要以身作则,用自己的'言行去影响和引导学生,成为学生的榜样和引路人。只有具备了高尚的师德,才能在教育教学中发挥更大的作用,更好地完成自己的教育使命。

  同时,师德也是一种精神追求。在日常教育教学中,我们要不断地提高自己的教学水平和教学能力,不断地研究新的知识,掌握新的技能,不断地完善自己的教育理念和教育方法。只有这样,才能更好地满足学生的需求,更好地完成自己的教育使命。

  另外,师德也是一种社会责任。作为一名高校教师,我们要不断地关注社会热点问题,积极参与社会公益活动,用自己的专业知识和技能为社会做出贡献。只有这样,我们才能更好地履行自己的社会责任,更好地服务社会。

  总之,师德是一名高校教师必须具备的最基本的素质,是一种使命感、责任感和精神追求。作为一名高校教师,我们要始终保持高尚的师德,不断提高自己的教学水平和教学能力,积极参与社会公益活动,为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。

  高校教师师德师风心得体会 篇2

  “学高为师,身正为范”,良好的职业道德是教师职业活动最基本的要求,教师队伍师德师风素质的高低,直接关系到学生的成长,直接关系到学校的发展,直接关系到全面中华民族伟大复兴宏伟目标的实现,直接关系到祖国的未来。 首先,要求教师忠诚于人民的教育事业,热爱教育事业。每位教师都应当忠诚于人民的教育事业,甘愿为人民的教育事业奉献自己的聪明才智。在实际工作中,兢兢业业、勤勤恳恳、不图名利、甘做蚕烛,在岗位上发出光和热。再则,就像我们在讨论时说的,要求教师热爱学生。“爱生如爱子”是师德的一个重要体现。只有热爱学生,才能去关心他们的成长,才能去教书育人,才能尊重学生人格、引导学生成才。

  其次,师德的另一体现是具有崇高的奉献精神。教师的工作责任重大而又极其艰辛。之所以说责任重大,是由于教师肩负着培育下一代接班人的责任。抽象地说,社会的未来掌握在教师的手中,之所以说艰苦,是由于教师工作条件艰苦,特别是在市场经济条件下,教师的社会地位、物质待遇较低,甚至处于相对清贫的地位。在此情况下,教师应当以社会责任为己任,无私奉献,否则,如果以待遇对待工作,那么,就可能在知识传授、教书育人中,难当社会重任。

  另外,师德最外在的体现:以身作则、为人师表。教师在教书育人中,除了言传,更要身教,用自己的示范行为来教育学生,这就是为人师表。为人师表在一定角度上看,主要是强调-教师要言行一致。要求学生不迟到,自己就不能迟到,要求学生学习的知识自己应当精通;要求学生崇尚的行为,自己应当行之;要求学生反对的.行为,自己应当坚决杜绝。正所谓“其身正,不令而行”否则,“虽令不从。”所以,每一位教师都应从自身做起,真正为学生树立一个模范的榜样,推动学生全面发展。

  最后,就像我们在讨论的时候说的,生源的减少,高校招生规模还在扩大,导致生源素质和以前不一样了,做一个好老师,要结合学生实际,讲述学生能接受的知识,布置学生能完成的作业。

  教师是太阳底下最光辉职业。试想一下,我们每个人,谁没有受过恩师的指点?在我们无助的时候,是老师向我们伸出了温暖的双手;在我们成功的背后,是老师在为我们默默地耕耘;在我们迷茫的时候,是老师一次又一次的为我们指出前进的方向。

  高校教师师德师风心得体会 篇3

  教育本身就是大善大美的事业。教师教育,就是要把教育这个大善大美的事业落到实处,传递善念、播种善念,不断放大正能量,建构和谐的师生关系、和谐的校园环境。传递善念,就是说,教师在执教的过程中,要向受教育者传递专业知识、专业技能的同时,坚持不懈地向受教育者传递中华民族优良的传统,传递人们充分发挥自己的聪明才智、不断创新创造新的财富、追求向往美好理想生活的执着精神。

  播种善念,就是说,教师教育要在受教育者的心灵上播种善念、种上绿树鲜花香草,使他们懂得--人要生活在道德境界之中,像马克思在作职业选择时所说的 “要因为我来到这个世界而给全人类带来幸福”那样,凡事都要从善意出发体谅对方的难处、凡事都要得理也让人,多做好事、多做实事、多做利他的事,不断积小善、求大善,去不断放大正能量,建构的和谐的师生关系、和谐的校园环境。总之,教师要通过自己的传递善念、播种善念的教育,使受教育者树立与人为善、与己为善、与事为善、与时为善的理念。

  善行执教,必须以善为教的起点、以善为教的归宿点。善行执教,关键在于将善的理念落实在行善的'实际行动之中。教师身为教育者,自己执教要从善意出发,把自己摆在和学生相同的人格高度,向他们讲清楚从善的重要性、必要性。如,一个讲道德的人,人们会愿意与他进行交往。这就意味着,他有更多的成长成才的资源和机会,他有更多的贵人会帮助他,他的人生事业就更容易获得成功。

  在自己的执教生涯中,这样的实例不胜枚举。比如,有一位女同学,她从重庆市考入江西九江一所高校的英语专科专业学习,专升本考入赣南师范学院的英语本科专业学习。在赣南师范学院学习的时间里,我上了她所在班级的公共必修课。我发现,她上课比别的同学更加认真,而且课堂上积极与老师互动,思考问题;特别是在课间休息时,别的学生在玩,而她却主动去请教老师、和老师探讨自己在学习中遇到的问题。在学校里,学生有礼貌、虚心地问老师问题,那个老师不会倾其所知告诉自己的学生呢!

  后来,我还发现,她在赣南师范学院读英语专业本科的时候,还同时报考了自学本科、硕士研究生。在赣南师范学院毕业时,她三喜临门--拿到了英语专业本科、自学本科的毕业证书和重庆市某大学英语专业的硕士研究生的入学通知书!这位女同学拿着大学专科的录取通知书从重庆市来江西读书、又从江西拿着硕士研究生的入学通知书回到重庆市大学读书的实例告诉人们一个基本的道理:一个讲礼貌、尊敬他人的学生,他就拥有更多的成长成才的资源和机会,他会有更多的贵人会真诚地去帮助他,他的人生事业必定能够不断获得成功。

  高校教师师德师风心得体会 篇4

  通过这次培训和自己在教学中的亲身体会工作总结,从事教学工作的我觉得作为一名现代教师,师德与师爱是一切工作的根本,在教学工作中尤为重要。教师爱岗敬业,必须通过热爱学生来体现;教师职业道德规范中其他方面的要求也必须围绕着更好地为学生服务来展开。学生不仅从教师那里得到知识和营养,而且获得了爱护与支持,有这种爱护和支持,尽管学习是一种艰辛的、必须复出大量体力和脑力的劳动,学生也会全力以赴的去学习。“爱是教育的基础”,这种爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。

  那么我们如何去体现这种更好的师爱呢?

  一、关心学生,了解学生

  我们要关心了解学生不仅要从学习生活中关心,更重要的是需要了解学生的心理状况,从学生的心理特性入手来更好的关心爱护学生。作为教师就需要热爱学生,不能嫌弃和歧视,而要以我们的师爱,给他们以真诚的爱,引导他们上进。要善于发现他们身上的“闪光点”,合理的给予表扬,让他们对自己充满信心,对学习充满信心,对未来充满信心。

  二、尊重学生,信任学生

  现在的学生,对人对事都有独到的见解,而且个性极强,自尊心极强。他们不容许伤害他们的自尊心,不管是老师还是家长,基于此,对学生的教育应该注意适当的方法。

  1、平等友好的对待学生。

  教师在教育过程中应以朋友式的态度平等的对待学生,不能自视高人一等,粗暴的对待学生。特别是高职学生,他们有自卑心理同时又有很强的自尊心,简单粗暴的对待学生会深深伤害到他们的自尊,并且使他们更加自卑。教师只有全身心平等友好的接近他们,才能帮他们克服缺点,引导他们走向成熟。

  2、理解和信任学生。

  教师与学生在年龄、社会阅历、知识水平方面都存在着差别。教师只有善于理解和信任学生,才能建立良好的师生关系。在学生遇到困难、挫折时,教师应给予同情、理解和帮助,绝不能采取冷漠和教条的态度。要信任学生,对学生没有根据地无端怀疑,是不尊重学生的表现。你要把学生塑造成什么样的人,首先要相信他能成为什么样的人。在教育工作中,教师对学生的信任,是对学生上进的一种暗示和激励。

  没有不会学的学生,只有不会教的老师。尊重学生就是最好的教育手段,一个懂得尊重学生的老师,才是一个合格的老师。

  3、严格要求学生。

  爱而不严不是真正的.爱,严格要求也是师爱的另一种表现。高职学生由于基础较差,学习方法等原因导致学习效果不佳,但是不能由于他们的这种原因就对他们不严格要求,而放任自流。对学生要“执教以严”,才能“严师出高徒”。严格要求学生,就是要求教师要按照现行教学方针和教学大纲的要求,严格训练和教导每个学生。教师对学生的严格要求,体现在日常细小的教育和教育工作中,批改作业、课内外辅导和实习实训等,都要注意对学生进行严格的训练和教导,使学生养成良好的习惯和作风。此外严格要求学生,还要教师掌握合理、适度的分寸,做到严慈相济、严中见爱。

  4、要公平对待学生。

  教师应公平地、全面地关心和爱护每个学生。不论外貌,性格或性格差异,也不论学生优劣,教师都应一视同仁,不偏爱,不歧视。

  纵观上述所言,教师应当有高尚的职业道德、精深的专业知识、广博的综合知识和娴熟的教育技能,要以关怀、亲切的态度与学生沟通,教师应当走进学生的心灵。作为教师,都愿意与有道德的人接近和交往,当然也愿意接近有道德的学生。作为学生,也都愿意与有道德的人接近和交往,当然也愿意接近爱他们的教师。

  所以,要做一个让教师和同学都愿意接近的学生,或者要做一个让教师和学生都愿意接近的教师。

  高校教师师德师风心得体会 篇5

  在这个春暖花开的季节,我有幸观摩了临沂市举办的小学语文精品课程评课活动。在这两天半的时间里,我听了临沂各校十九位老师精彩的阅读教学,所有老师的风采给我留下了深刻的印象。老师们灵活多样的教学方法,自然大方的教学态度,幽默风趣的教学风格给我留下了深刻的印象。我来说说我自己的经历:

  一、教学目标的落实。

  教学目标就像指向标,对于每节课来说都是非常重要的。在我所观摩的这十几节课中,各位老师都明确了各个学段的教学目标,将学段目标与课堂目标相结合,并落到实处。比如《将相和》中翟老师根据高年级阅读教学中对文本的解读来品读将相"不和"与"和"好的句子,通过抓人物的语言、动作来感受人物形象;《她是我的朋友》中,老师引导学生用联系上下文的方法理解词语"迫在眉睫"

  二、朗读训练与读写结合。

  读,是语文学习的生命之所在。朗读,更是了解文本内容,体会文本蕴含情感的`重要方法。各位讲课老师在课堂上都注重对孩子的朗读训练。他们用不同的形式来引导孩子从读中学,从读中品,从读中悟。除此之外,几乎每一节课,都注重了孩子们的书写。不管是低年级的写字训练还是高年级的写作训练,都将"不动笔墨不读书"的理念体现得淋漓尽致。

  三、习惯养成的关注。

  习惯的力量不可小觑,一个好的习惯无疑对学习有很大的帮助。每个老师在教阅读的时候都会提醒孩子阅读或者写字的姿势,帮助孩子养成良好的习惯。在教学中,老师会在课堂上穿插一些学习方法,让学生获得这些学习方法,养成用这些方法解决问题的习惯。比如在上下文中理解单词的方法,对孩子学习语文很有帮助。

  在这次讲座中,我学到了很多,也反思了很多。让我印象深刻的是,教师要有较高的语文素养,这对课堂教学极其重要。充满浓郁中国味道的老师们的语言,营造了一种巧妙的课堂氛围,让我羡慕不已。在今后的工作中,我将努力提高自身素质,不断学习,博采众长,充分利用学习机会积累语文教学素养,点亮我的语文教学生涯。

  高校教师师德师风心得体会 篇6

  师德是教师之本。为人师表,立德垂范,师风好是作为一名教师最基本,也是最重要的职业要求和从业命脉。

  一年来,在学校及学院领导正确的引领和指导下,我自觉加强了自身师德师风的学习与建设。

  我深入学习了教育部高校教师职业道德规范和师德“十条红线”、“红七条”、《新时代高校教师职业行为十项准则》等重要的文件精神。通过认真积极的学习,我深刻认识到,自己作为一名新时代中国特色社会主义建设所要求的大学教师,必须高标准、严要求地树立良好的师德师风,扎实自己的师能师质,全面提升自身的师修师品,坚定一个正确的职业信仰,崇尚三种美丽精神,成为“四有好老师”。

  在新时代,要做好以下工作:一是新时代大学教师,必须坚定一个正确的职业信仰:培养中华民族伟大复兴大业的职业人才。二是新时代大学教师,必须崇尚三种美丽精神:倾力奉献精神、恒久学习精神、勤勉敬业精神。新时代大学教师必须崇尚倾力奉献的精神,新时代大学教师必须崇尚恒久学习的精神,新时代大学教师必须有勤勉敬业的精神。一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木:终身之计,莫如树人。三要新时代大学教师,必须成为四有之师:“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”。毋庸置疑,唯有具有“四有的教师”,才能浇灌出真正璀璨耀眼的人才,才能真正实现自己的高职教育理想,才能在此生不负于国家。

  总之,大学教师要“高富率”,即德行人格的高尚,知识能力的富绰,率真的奉献。唯有教师德行人格的高尚,才可能使学生心灵纯洁;唯有教师知识能力的富有,才能使学生本领过硬;唯有教师率性的倾力浇灌,才能让学生真正成长为社会人。

  我想,这应该就是“为师者”生命的`真谛。在我国新时代高职教育快速发展的现实要求下,在学校及学院大力加强学风、师风、校风的“三风”建设。作为其中一名教育建设者,我应积极肩负自身责任与使命,积极调整好心态,不抱怨、不逃避,保持清醒与沉静,保持寂寞与清高,坚定正确的职业信仰,崇尚三种美丽精神,成为四有之师,扬师德、树师风、铸师魂、凝师品,无愧于时代赋予自己的使命,无愧于教师这个光荣神圣的称谓!

  我相信,如此这般,自己—定会在今后的高职从业之路上走得更加从容、自信、美好。立师德,强师能,优师风,必定会成为一名于学生、于民族、于国家有益的德能双馨好老师。

  高校教师师德师风心得体会 篇7

  作为一名刚刚步入教师岗位的青年教师,我希望通过不断的学习和探索来充实自己,提高自己。这学期,我们学校开展了网上学习活动,不仅为我们提供了一种新的教育方式,也让我们可以不受地域、时间、空间的限制,随时随地接受更多的新知识。

  学完了此次网络课程《大学卓越教学系列----展现教学魅力和构建高效课堂(文科)》,课程中专家老师讲解和分享了高校参与式教学的方法,不同方法的特征,以及如何应用;展现了高校教育的方法策略与教学艺术,突出了以学为为本,因学论教的教学理念,并且结合现在高校学生的特征分享了构建高效课堂的方法,最后再结合这些方法进行了示例教学,通过对以上内容学习,让我收获很多,下面是我在学习中的一些心得体会:

  作为一名人民教师,要有对教育事业的热爱,要始终保持工作的激情,带着微笑,怀着喜悦,精神饱满地走进课堂,让学生感受到这种亲切和温暖,才能更好的敞开心扉,更好的接受信息。教师通过饱满振奋的情绪状态影响和感染学生,使学生的情绪也兴奋起来,才能使整个课堂充满应有的气氛和活力。

  展现课堂魅力,构建高效课堂,要求老师要有扎实的专业知识,知晓新课程动态。在教学过程中,不断学习,适时进行教学反思,注意总结教学经验,形成自己独特鲜明的教学风格。

  教师作为课堂的主持人,首先要对课堂有一个整体的掌控,掌握每节课的课堂结构,以及如何合理分配时间。同时,他们还要分析教材分析和学情,了解不同学生的特点,设计不同的课堂参与方式,调动每个学生的积极性。其次,除了课本提供的内容,生活社会中还有更丰富的'教与学的内容和案例,要寻求收集和使用生活中真实的教材。还应努力灵活改进和优化教学过程。教学如果提前设定就不能完全改变,而应该结合课堂效果充分发挥师生的积极性,不断学习创新。

  展现课堂魅力,构建高效课堂也离不开教师的发展,学校领导要寻找教师在教学中的发展点,鼓励教师走差异化发展何错位成长之路,根据每一个老师的实际情况,帮助他们设计出有针对性的专业发展规划,多支持年轻教师学习新的教学理念和教学方法。

  总之,高效课堂不是一个特定的模式,但它的目标是明确的,是对传统教学模式的改革。虽然它与传统教学模式的目的是一致的,但它的具体要求却超越了传统。作为一名教学型教师,首先要改变自己,学习更多创新的教育理论和教学方法,敢于实践,才能真正展现课堂的魅力,实现高效课堂。

  高校教师师德师风心得体会 篇8

  做到自觉、自醒、自强、自重、自律,从而提高自己树立良好师德师风的自觉性,以自己高尚的品德塑造广大青年学生的人格和品质,接下来让我们一起看看吧!

  师德是职业道德的一种,是教师在自己的职业生涯中以善恶评价的方式调整自己与他人、个人与社会之间相互关系的思想与行为规范的总和。其中最主要的相互关系与规范包括教师与国家,教师与教育事业、学术活动,教师与学生,教师之间,教师自我修养等基本的人际、社会关系与规范。师风是教师在职业活动中表现出来的一种长期的、稳定的、具有鲜明指向的思想与行为的定式或习惯。它既可以表现为教师个人的作风,也可以表现为教师群体的作风。由此可见,我们所说的高校师德师风建设,从根本上来说,是要帮助教师在事关国家、教育事业、学术活动、学生、同事与自我等问题上树立正确的思想与行为规范,是要在较长的时期内和教师个人及其群体中,使这些正确的思想与行为规范保持其稳定性、覆盖面和影响力,从而调动广大教师的积极性、主动性和创造性,促进学校教育事业的健康发展。因此师德师风建设工作的重点在于对教师思想的引导和行为的规范,在于建立一种可以持续引导与规范教师思想和行为的良好环境和机制。

  为人师表,授之以道。教师在向学生传授知识的同时,用自己的品德、修养、情操、作风、仪表;对国家、人民和社会认真负责的态度;对学生良好品质的形成起耳濡目染、潜移默化的作用。具有良好道德修养的教师,犹如一台文明的播种机,通过不断为社会输送合格的、品学兼优的毕业生,把文明的种子撒向社会四方,才使中华民族优良的文化和道德传统得以代代相传。在高校,由于大学生已具备了辨别是非的能力,他们对教师的要求更高,不像中小学生只注意教师的一些外部特点,而更关注教师心灵深处的丰富内涵,他们最佩服的是既有渊博知识、又有崇高品德、乐于帮助学生的教师。

  师德师风不像其他有些事情,可以“一俊遮百丑”。好的师德师风的一个具体表现,就是师生之间保持一种人格上的平等。相互学习、相互尊重。在大学里,常常看到一些学生喜欢接近老师,学生接近教师有很多原因,教师的学识、权力、外表等都会成为促使学生接近的因素。但应该看到学识只能满足学生一时的求知愿望,权力只能维系短暂的顺从与亲近,外表只能吸引肤浅的注意。真正打动学生内心的,是人格和道德的力量。这力量才是长久的,它将影响学生的一生,是学生未来的立身之本。因此,就对学生一生的影响来讲,学识、权力、外表等加在一起,也远不如道德重要。越是有才能的教师,越是学术地位高的教师,越需要在这方面自勉。因为你有影响力,从正面说,人家都敬重你,从反面说,人家不敢得罪你。但你有才能,有成就,大家承认你,只是承认你的才能和成就。不能用才能和成就来代替你的道德,或者说,不能用才能上的“俊”去遮德行上的“丑”。学生看老师,既看才,也看德。无才无德,学生厌恶你;有才无德,学生敬畏你;有德无才,学生同情你;德才兼备,学生才会真心拥戴你。

  因此,作为高校老师首先应该成为学习的模范,对于一个“传道受业解惑”的传统教师,知识的多少是非常重要的标准,何况当今世界知识倍增和知识更新的速度越来越快教师要引导学生成为个有创新精神和实践能力的主体,就应该有终身学习的精神和能力要在不断更新自己的知识、思想和观念的同时,掌握新的'信息和教育技术、方法、手段,从而适应创新教育的重要学习精神还可以提高教育者与受教育者间交流的层次和水平,受教育者因有了更高的目标而受到激励,教育者因受教育者的主动精神而感到压力,形成双主体间的互动局面,增强教育活动的实效。另外,作为高校老师还应成为德行的模范。道德能弥补知识不完整的缺陷,而知识永远弥补不了道德的缺陷教师在日常工作、学习和生活中所表现出来的言谈举止,就是教师的品德、性格、意志和精神风貌的集中表现,或者说体现了教师的形象学生的日常行为习惯的形成,固然有主动适应和服从道德规范及规章制度的因素,但教师的影响是永远抹不掉的,教师如果德行好,就必然在学生中产生人格的魅力,学生有了现实的标准和模范,在思想上认同并在行动中做到自律,道德规范易于在学生的灵魂深处扎根。

  作为一名高校教师,必须自觉地加强自身的职业道德修养,既要以学问教人,又要以道德范人。尤其是应不断加强自身的学术道德修养,做到自觉、自醒、自强、自重、自律,从而提高自己树立良好师德师风的自觉性,以自己高尚的品德塑造广大青年学生的人格和品质。

  人的道德不是天生的,需要从生活环境中吸取营养。与其他道德风尚一样,师德师风必须在良好的环境氛围中才能实现由动机到行为的转化,从意识形态进入现实的行动。因此,高校在加强师德师风建设时,要大力营造良好的环境氛围,进而要求大家身体力行,在“做”上教,在“做”中学,在“做”里求进步。强调每位教师要从我做起,从现在做起,从本职小事做起,守住道德的底线,忠于职守,具有“出污泥而不染”的内在追求,坚持一辈子烙守高尚的师德。

  师德师风建设要取得广泛成效,必须把普遍号召与骨干先行,道德说教与人格示范结合起来,使一般的道德宣传和号召先转化为部分党员骨干教师身体力行的道德行为,作为党员骨干教师要靠党性立身,靠素质敬业,靠成就进步,处处事事以先进性为标准,干好党组织交给的每项工作,把自己的道德理想、人格魅力和模范行为活生生地展现在广大师生面前,供师生评说、比较、模仿和赶超。结合加强师德师风建设,不断用科学理论武装自己,不断净化心灵,升华思想,提升道德和人格,提高鉴别是非、辩证思维和分析解决问题的能力。只有这样,才能以思想理论上的清醒保证政治上的坚定,以思想理论上的统一保证行动上的统一。党员骨干教师思想境界高尚起来,既可以宣示学校党政领导脚踏实地狠抓师德师风建设的决心,也可以从党员骨干教师的道德实践中探索有益的经验和方法,还可以通过以点代面、逐步推广的方式全面推进学校的师德师风建设。只要我们紧紧抓住师德师风建设的这一切入点,始终注意发挥党员骨干教师的模范带头作用,就能在高校教师中大兴高尚师德师风,就能通过坚持不懈的努力,朝着高校师德师风建设的理想目标迈进,使高校教师成为爱岗敬业、品德高尚、教书育人、无私奉献的先进道德群体。

  高校教师师德师风心得体会 篇9

  要做好任何一个职业,都要求从业者有良好的值得操守和从业道德。而对于教师这样一个重要的职业,更是要求从业者具备优良的师风师德。因为“学高为师,身正为范。”然而,当下,各种有损师德的丑闻、案件经常成为互联网上被唾弃和批判的头条,其恶劣程度骇人听闻,事件的主角都身为教师,却做着丧心病狂的事情。这再一次给世人,特别是教育行业敲响了震耳欲聋的警钟。是非常重要的关键时刻了,是再次强调师风师德的重要性以及树立优良师风师德的关头了。在这样一个时刻,我作为一名高校教师,参加了师风师德的学习,深感幸运。在学习的过程中收获颇丰,对于学习的成果,我个人联系实际,总结了一下几点心得:

  一、什么是师德

  师德是指教师在从事教育工作中逐步形成的道德观念、道德情操、道德行为和道德意志,是教师从事教育工作时所遵循的行为规范和必备的品质,教师的职业道德,简称“师德”,它是教师和一切教育工在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。

  二、为什么要建设师德

  师德师风是教育工的灵魂。国家的兴衰,取决于教育;教育的兴衰,取决于教师。教师是立校之本,而师德师风则是教育之魂。从某种意义上说,教师的工作对象是一个国家的未来,教师的工作成效影响着国家的未来,而教师的师德师风,很大程度上能影响一个教师的工作成效。因此师德师风的建设显得至关重要。

  教书育人是师德师风的关键。这句话分为两部分。第一部分是教学。良好的师德会使教师专业严谨地教学。

  第二部分是育人。作为一个教育者,不仅仅要教授学生专业知识,也需要从培养人才的角度,对学生的思想,人生观,价值观,等等精神方面进行引导和教育,也就是俗称的育人。这些也要求教师自身具备良好的道德操守和高的思想境界,只有如此,才能在人生的道路上对学生的思想和精神进行教育及引导。

  多年来,不良的社会风气也对教育行业造成了很大的污染。在网络各大新闻中,师德高危丑闻屡见不鲜。这些丑闻的主角不仅仅是一个失败的老师,甚至是一个人,是失败的,道德沦丧的。虽然这些东西是教师的耻辱,是教育界的污点,但他们的身份确实是教师。这给教育界和所有教师敲响了警钟:在我们这个时代,今天,我们需要重新重视师德师风,我们需要重新树立教师形象,我们需要纠正流动教师中的不正之风。这也是师德学习课程的价值所在。

  只有良好的师德,才能浸泡出优秀的教师和学生。

  三、如何建设师德

  从上游确立典范,树立带头效应。强化领导作风建设,树立讲正气、讲廉洁、讲风险的作风。然后应该经常开展各种学习和交流活动,组织教师团体进行师德师风的学习交流,在不断学习中,提高教师师德师风标准。从机制上确立赏罚制度,进行师德师风的指标考核,对于师德师风出现问题的教师个人,应当采取措施进行惩罚,而不是姑息纵容。让教师团体教授学生、家长和社会各界的监督。成立家长委员会,学生代表座谈会,教师代表座谈会,以此类形式成坑征求各界意见,促进教师团队建设和成长。另外,可以进行规范管理。规范学校行为,明确学校的办学宗旨,学校必须严格遵守《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》以及各级政府、教育主管部门有关素质教育的规定,全面贯彻党的教育方针。其次,规范教师的教育教学行为,从法律高度对教师的教育教学行为进行明确的规范,确保依法管理,依法执教,依法育人。第三,实行校务公开,加强民主监督。

  四、教师心理健康的维护也影响师风师德的建设

  学校教师是我国高层次的社会文化群体,承担着为国家培养合格建设者和可靠接班人的历史使命。在当前社会改革和转型之际,他们面临着前所未有的社会竞争和精神压力,身心健康受到严重威胁。相关科学研究表明,目前高校教师心理处于亚健康状态。这不仅关系到教师个人的身心健康和幸福生活,也直接影响到大学生的健康成长,高校的可持续发展,乃至国家的人才质量和竞争力。心理状态会直接影响甚至腐蚀高校教师职业道德建设。提高高校教师的心理健康水平,应把握好几个要点。首先,要对自己的多重角色有一个正确的认识;然后你需要有一个健康的教育心态,一个稳定积极的职业态度,并且能够付诸行动;再者,要注意与学生、家长、同事、社会建立和谐的'人际关系;此外,你还应该有很强的创作能力和适当的情绪反应。教师这个职业挑战性很强,遇到挫折要懂得控制和调节自己的情绪。在知识经济社会,作为教育者,没有创新就没有教育对象的发展。最后,要有良好的应对方式。

  五、小结

  研究师德建设的思路可以从下来看。往往规律指出人们工作的路径和方法。方向比努力重要。做成一件事情,一要有精神,二要有能力。任何人的工作都是全人格参与的工作。执行力是领导者素质和执行者素质结合而产生的合力。

  学生的素质,既是学习的条件,又是学习的结果,教师的素质,即是学习的条件,又是受影响受教育的结果。用什么方法提高教师的全人格,来培养学生的全人格,是师德学风建设的重点之一。与时俱进是体现时代性,赋予规律性,体现创造性。而什么是师德是:热爱事业,热爱学生,学高身正,品德高尚,教书育人认真负责,精益求精,诲人不倦。

  高校需要的是“三材一化”:人才,教材,器材,校园文化。师德是一种特殊的盐,校园是大缸。用师德腌出学生的全人格,好的学风。这就是腌萝卜教育。关键是教师有多少含盐量。

  高校教师师德师风心得体会 篇10

  师德一直以来都强调“爱心”和“奉献”,但关键是如何理解这两点。首先,教育之爱必须落实到具体的教育技巧中,否则这种爱是空洞的。教育不是“一爱了之”,而是需要教育智慧的表达。其次,虽然爱是一种情感,但是作为教师,必须尊重学生。尊重是一种行为规范,是对学生人格的尊重。最后,教师的“奉献”其实也是教师自己的收获。教师要以职业规范操作,少数教师可以呕心沥血、忘我爱生,但不应该强迫每一个老师必须做到。

  教师职业的奉献特点是无可否认的。我们不像其他职业,下班后就可以与工作分离。相反,我们往往会在家里继续工作,备课、批改作业、查找资料等等。这就是奉献的体现。但是,我认为教师职业不应该只是奉献。这种奉献本身也应该是一种收获。我们应该追求一种成功感,这种成功不仅仅是学生的研究成绩,更应该是教师自己的成功。教师应该不断深化对教育的认识,拥有更丰富的教育智慧,让自己的课越来越精彩。同时,教师还应该进行教育科研,取得成果,并写作并发表教育文章。这些都是教师的收获。

  反思是教育过程中非常重要的一部分。这种反思不仅仅是在头脑中想,更是一种教育的状态。教师应该不断调整、改进、提升自己的教育品质。专家提出了四个“不停”,即不停地实践、阅读、思考和写作。我们应该创造条件让所有教师都能获得职业成功感,只有这样,他们才会有职业幸福感。一个仅仅凭使命感工作的教师,很难感受到教育的幸福。我在和学生打交道的过程中能够体验到成功与幸福,所以我更加热爱教育,这就是良性循环。

  因此,我认为讲师德时,我们仍然应该将爱心和奉献作为基础,但这些必须与教师的生活质量和生命意义相联系。只有当教师感到教育的成就感和诗意时,师德才能真正成为教师的自觉行为。

  良好的职业道德是教师职业活动最基本的要求。教师队伍的师德师风素质的高低直接关系到学生的成长、学校的发展、全面中华民族伟大复兴宏伟目标的实现以及祖国的未来。首先,我们要求教师忠诚于人民的教育事业,热爱教育事业。每位教师都应该忠诚于人民的教育事业,甘愿为人民的教育事业奉献自己的聪明才智。在实际工作中,教师应该认真工作,不图名利,甘做蚕烛,发出光和热。其次,教师应该热爱学生。只有热爱学生,才能关心他们的成长,教书育人,尊重学生人格,并引导学生成才。

  师德的重要体现之一是具备崇高的奉献精神。作为教师,他们肩负着培养下一代接班人的重要责任。教师的工作不仅责任重大,还非常艰苦。社会的未来掌握在教师的手中,因此,他们必须以社会责任为己任,无私奉献。尤其在市场经济条件下,教师的社会地位和物质待遇较低,甚至处于相对清贫的地位。如果教师只是为了待遇而工作,那么在知识传授和教育培养方面,就难以胜任社会的重任。

  另外,师德的外在体现之一是以身作则,为人师表。教师在教书育人的过程中,不仅要言传,更要身教。他们应该用自己的.行为来教育学生,成为学生的榜样。为人师表的核心是要求教师言行一致。如果教师要求学生不迟到,那么他们自己也不能迟到;如果要求学生研究某些知识,那么教师自己也必须精通;如果要求学生崇尚某些行为,那么教师自己也必须做到;如果要求学生不做某些事情,那么教师自己也必须坚决杜绝。只有身体力行,才能成为学生的榜样,促进学生全面发展。

  最后,随着生源的减少,高校的招生规模还在扩大,学生的素质也在发生变化。因此,成为一名好老师需要结合学生的实际情况,讲授学生能够接受的知识,布置学生能够完成的作业。教师需要不断更新自己的教学方法,提高自己的教学水平,以更好地适应现代教育的需求。

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