出纳行政岗位职责

时间：2024-12-05 17:49:06 岗位职责我要投稿

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出纳行政岗位职责

　　在现在的社会生活中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编收集整理的出纳行政岗位职责，希望对大家有所帮助。

出纳行政岗位职责

出纳行政岗位职责1

　　岗位描述：

　　1、负责公司行政、后勤工作、对内对外会务接待及安排；

　　2、负责文件的收发、传阅、催办、保管、立卷、归档和保密工作；

　　3、负责办公用品的订购、保管和发放工作；行政资产的管理；

　　4、负责公司岗位职责职位要求渠道的'开发与维护，组织好面试、复试工作，协助领导择优录用新员工；

　　5、办理员工入离职手续，负责人事档案的管理和保管，用工合同的签订；

　　6、统计员工考勤；办理社会保险、公积金的新增及停缴、员工工调配、晋升、任免、奖惩的相关手续；

　　7、负责日常货币资金核算；往来结算；工资结算；

　　8、协助领导做好工资表相关资料；

　　9、领导安排的其他工作。

　　职位要求：

　　1、大学专科以上，行政、人力资源管理、财务等相关专业知识。

　　2、年龄22岁以上，从事二年以上相关工作经验优先。

　　3、熟悉电脑常用的办公软件。

　　4、熟悉国家有关政策和法规，了解社会保险机构办事流程与相关规定。

　　5、良好的沟通能力、工作心态、责任心强。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1-3年

出纳行政岗位职责2

　　1)是总经理处理日常行政工作的助手。

　　2)负责办公室、人力资源部、财务部、保安部日常工作管理和工作协调。

　　3)协助总经理开展公关业务。

　　4)对集团固定资产、低值易耗品、非开发建设投入性物资的'管理和调配。

　　5)集团及下属企业人力资源配置方案的研究分析。

　　6)集团及下属企业档案管理体系的建立。

　　7)其他总经理交办的事项。

出纳行政岗位职责3

　　1、协助总经理拓展公司业务，进行大客户开发及维护。

　　2、协助总经理接待客户进行商务洽谈。

　　3、负责及时准确传达总经理的工作安排及指示，督办、协调及落实交办的各项工作。

　　4、协助总经理进行公司的日常管理工作。

　　5、负责公司人力资源工作的`规划，建立、执行招聘、劳动纪律等人事程序或规章制度。

　　6、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。

　　7、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。

　　8、负责制定公司培训计划并督促实施，建立完善培训评估体系。

　　9、协助完成公司绩效考核制度建立、执行、跟进。

　　10、行政管理规章制度建设及工作流程的优化。

　　11、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息。

　　12、协调各业务部门的关系，加强部门间的沟通联系，为各部门解决具体问题。。

　　13、负责公司各项活动的筹备、组织和开展。

　　14、制定公司办公费用预算

出纳行政岗位职责4

　　1.负责公司资金的'收收业务，登记现金日记帐，及时编制资金日报表并进行邮件报送;

　　2.每日盘点库存现金，做到日清月结，帐实相符;

　　3.办理现金及银行存款的收支帐务录入ERP系统并进行核对;

　　4.能够熟练编制银行余额调节表及日常领导交待的其它业务;

　　5.熟练使用财务软件及常及办公软件;

　　6.各月凭证整理装订;

出纳行政岗位职责5

　　具体职责;

　　1、负责内部流水帐记录、汇总、核算;

　　2、负责社保费用表制作;社保台帐制作;负责社保相关数据清算;

　　3、负责社保增减员操作;

　　4、负责发票开具;

　　5、负责工资核算及发放;

　　6、负责社保及财务档案管理;

　　7、公司其他需要补位的工作。

　　任职资格：

　　1、一年以上出纳或相关工作经验;

　　2、对数字有敏感性，熟练使用OFFICE，乐于协作，高度责任心;

　　3、若无经验仅接受本科生。

出纳行政岗位职责6

　　1)认真执行现金管理制度;

　　(2)严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金;

　　(3)建立健全现金出纳各种账目，严格审核现金收付凭证;

　　(4)严格支票管理制度，编制支票使用手续，使用支票须经总经理签字后，方可生效;

　　(5)积极配合银行做好对账、报账工作;

　　(6)配合会计做好各种账务处理;

　　(7)完成董事长交付的其他工作;

　　(8)配合行政部做好公司日常行政工作。

出纳行政岗位职责7

　　1、负责日常公司团队业绩进帐登计并做好统计。

　　2、负责日常报销与采购，奖金发放及业务部门。

　　3、负责日常考勤与请假登计，及工资发放。

　　4、协助上级对经营计划，预算编制及考核表的管理。

　　5、负责银行、财税、工商相关业务办理等。

　　6、负责训练点校区的费用缴纳及消费记录的'登计。

　　7、完成上级领导的临时布置的各项任务。

出纳行政岗位职责8

　　1、负责公司项目的`总体管理及统筹工作，对项目进度，项目节点，项目成本等进行管控。

　　2、负责项目过程中各项会议的组织开展，人员的协调安排。

　　3、负责对项目情况的总体分析及统计，为总经理提供决策依据。

　　4、负责协助总经理对公司发展经营的各个环节进行管理等。

出纳行政岗位职责9

　　1、协助物流中心建立和完善物流成本核算体系；

　　2、开展物流全面预算管理，确保物流预算管控到位；

　　3、参与物流项目管理，确保物流项目性工作成本合理支出；

　　4、做好财务管理部与物流中心日常沟通衔接工作；

　　5、协助物流中心制定和改善与财务相关的管理制度和优化物流运作流程，提高工作效率。

出纳行政岗位职责10

　　1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

　　2、负责公司现金、票据及银行存款的.保管、出纳和记录;

　　3、凭证录入;

　　4、协助会计做好各种帐务的处理工作;

　　5、负责掌管小额现金;

　　6、完成上级交给的其它事务性工作

出纳行政岗位职责11

　　1、能独立进行销售日常会计核算。

　　2、复核销售合同相关结算条款、结算依据。

　　3、编制和持续更新销售相关台账（如票前抵减、票后扣款等台账）。

　　4、开票申请审核、过账。

　　5、应收账款管理（余额核对与确认、超期跟催）。

　　6、与销售部门紧密沟通，处理日常销售相关工作事宜。

　　7、领导安排的其他事项（如临时需要集中查找历史凭证等事项）。

出纳行政岗位职责12

　　职责描述：

　　1、负责唯品会、天猫等电商平台财务核算

　　2、应收、应付发票等费用核算

　　3、完成上司交代的'临时性工作任务

　　任职要求：

　　1、1年以上相关工作经验，财务会计专业优先

　　2、熟悉应用财务相关及office办公软件，有一定的sap系统经验

　　3、有一定的电商行业财务核算经验优先考虑

出纳行政岗位职责13

　　1）按照US GAAP，负责组织集团报表的编制、审计、披露全过程，并协调、解决过程中产生的问题，确保数据及时性、准确性、完整性；

　　2）负责撰写月度、季度及年度财务报告，确保客观、准确的反映公司的'经营状况，客观全面的反应公司各项财务指标；

　　3）财务报表数据的各项分析工作，为经营考核及管理决策提供会计核算数据支撑；

　　4）配合审计师完成审计工作，给外部审计师提供披露必要的资料；

　　5）负责追踪与跟进美国证券市场上市规则、上市公司信息披露准则。追踪与跟进中国会计准则、美国会计准则变化，定期给予财务部相关培训与；

　　6）协助上级完成其他临时性工作。

出纳行政岗位职责14

　　1、根据国内外相关的法律法规、财税制度，结合印尼公司实际情况，建立、健全财务管理体系、工作制度及流程，并督促相关人员贯彻执行;

　　2、对公司的.日常财务管理、年度预算、资金运作、财税风险等进行总体控制;

　　3、向集团汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的建议;

　　4、完成集团分管领导安排的其它工作。

出纳行政岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、依据部门年度目标制定KA团队销售目标,进行目标分解和分配且保证进度达成,以完成年度业绩为最终目标;

　　2、负责大客户开发,对接客户HRD及以上层级对接人;

　　3、负责KA团队管理,提升团队大客户开发、维护、留存能力;

　　4、负责团队文化建设,建立良好的工作氛围;

　　5、协调公司资源,提升团队工作效率,促进跨部门协作;

　　6、跟进客户后续外包服务,在交付、客情维护上及时跟进并优化改进。

　　任职要求:

　　1、统招本科以上学历,8年以上销售经验,5年以上大客户开发经验,熟悉岗位外包、BPO、RPO、HRO服务模式;有SaaS、软件类人力资源相关产品销售经验优先;

　　2、熟悉人力资源政策,包含不限于劳动法、劳动合同法、社保政策、个税政策;

　　3、具备深度挖掘客户外包需求的.能力,能为不同阶段客户提供外包服务解决方案;

　　4、有丰富的人力资源客户资源和人脉,能独立搭建团队候选人优先;

　　5、优秀的抗压能力和解决问题的能力,对业务从0-1有强烈的成功欲望和自驱力,愿与创业型公司一起发展。

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