保安主管的岗位职责（优）
在现实社会中，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编精心整理的保安主管的岗位职责，希望对大家有所帮助。
保安主管的岗位职责1
1.门岗值班时认真负责，24小时值守;
2.认真检查出入人员、车辆并登记清楚，保证车辆及行人出入正常;
3.巡逻岗需检查公共设备设施情况，检查看管辖区内的车辆，以防破坏丢失;
4.对发现的问题及时解决或上报，避免严重事态发生;
5.认真填写好值班记录及交接班登记和物品的交接;
6.树立良好窗口形象，展示物业品牌服务形象。
保安主管的`岗位职责2
1、全面负责项目的安全管理和消防管理工作;
2、负责制定项目的`治安、消防计划，并组织实施各项安全防范措施;
3、组织消防检查、训练、演习，处理各类消防事故;
4、组织制定培训计划，并定期开展安全、消防等培训;
5、兼管保洁工作。
保安主管的岗位职责3
（1）保安主管对整个社区范围的安全包括消防、交通措施等负有组织领导的具体责任；
（2）制定保安部的工作计划和目标、监督各领班及全体保安员的工作；
（3）主持部门例会，传达贯彻管理处及有关部门的指示；
（4）对物业内重大案件、事故亲自组织调查，并积极协助公安部门处理；
（5）负责完成物业经理交办的各项事项；
（6）认真做好保安部的考勤工作，详细记载工作中所遇到及处理的各项情况，每天向主管部门汇报一次；
（7）巡逻员工工作表现并作出工作评估；
（8）与公安局、派出所保持联络；
（9）与业户保持联系，征求他们对保安的`意见及建议；
（10）制订社区内突发事故的应急措施；
（11）定期检查保安设备、器材、消防安全设施设备、培训消防知识及安排定期演习；
（12）完成其它由物业经理委派的工作。
保安主管的岗位职责4
1、全面负责区域内的消防、保安工作，对消防设施、监控设施定期维护;
2、确保整个商业广场正常安全的办公、休闲、娱乐秩序;
3、建立健全队员值班制度，并负责本部门考评工作;
4、负责组织本队队员学习业务知识，带领队员积极做好项目的`安全防范工作;
5、和地方消防安全部门建立良好的合作关系。
保安主管的岗位职责5
1.贯彻执行国家有关安全保卫工作的方针政策和有关条例,根据酒店的特点和实际情况,协助上级制定和实施酒店的各项安全管理规章制度;
2.指导和督促各部门的安全管理工作,协助各部门建立建全各项安全规章制度;
3.及时公正地处理在酒店内发生的一般性安全事故和事件,对重大安全事故保护现场,迅速组织调查,并上报领导和公安机关;
4.对酒店员工进行安全知识教育与安全素质考核;
5.参与对违反酒店规章制度的员工处理;
6.安排对酒店进行24小时警卫巡逻,迅速、认真地调查处理工作中发现的问题;
7.安排、检查、评估下属的'工作,并组织业务培训;
8.定期向上级领导呈报酒店内安全情况;
9.完成上级交办的其它工作。
保安主管的岗位职责6
1. 负责现场的安全保卫工作，协助工程物业经理制订各类安全操作制度及应急预案，处理安全事件，排查安全隐患等规定及应急机制;
2.制定各类突发问题的应急处理预案(防火、防盗、防风、防水、防汛等)，并组织相应人员学习演练，落实并管理各类应急物资。处理各种突发事故，维护经营场所的安定、有序;3.负责协调推广活动进出场管理及其活动现场的.秩序维护;配合公司大型活动人员疏导与安全维护;
4.定期对安防设施设备进行检查，配合维保单位做好安防设备维护、保养;
5.协调处理班组、跨部门及对外沟通工作。
保安主管的岗位职责7
1、具有高度的岗位责任心和良好的.服务意识；
2、负责出入口管理，注意来往人员动态，负责商场的安全保卫；
3、负责人员及车辆管理；；
4、负责出入物品的控制，对搬迁物品进行准出核验，严格控制违禁品和违反装修管理规定的工具、物料进入；
5、负责商场区域内治安、消防、监控情况，按规定路线及时间进行巡逻。
保安主管的岗位职责8
1、负责管辖区内保安队伍的管理工作；
2、负责保安队员的`招聘，确保符合岗位要求的人员及时到位。
3、负责管辖区域内保安员的业务知识、消防知识、公司制度等培训和思想教育工作。
4、负责管辖区域内门店保安因请假、离职等原因顶班人员的协调处理及安排。
5、负责管辖区域内保安员的员工关系处理工作。
6、负责与管辖区域内客户工作的沟通、协调工作，保持良好的客户关系。
7、负责辖区内突发事件的处理工作。
保安主管的岗位职责9
每天巡场发现问题、解决问题。
负责酒店消防安全管理，确保监控范围内的防火、防盗安全。
建立保安巡查监管制度，有监控点的地方由监控室按设定时间书面记录，监督监控室与外围互动情况。
负责维持酒店内部秩序，预防和查处治安事故，协助、配合国家公安部门侦破有关治安和违法犯罪案件。
妥善处理客商有关安全方面的各种投诉。努力改造良好的治安环境，让客商具有安全感。
负责车辆引导和停车场管理。
负责消防管理，及时发现火灾隐患并整改，完善灭火、应急疏散预案，配合保安经理定期组织演练。
消防器材设施每月检查、并建立台账，发现问题及时整改。
协助保安经理督导下属工作，及时做好保安员岗位培训、训练及日常管理与考核。
对保安员工作态度、技能的.培训与提升。
完成上级交办的其它事项。
保安主管的岗位职责10
1.负责项目安保管理工作。
2.根据项目环境制定岗位区域及工作流程标准和措施。
3.及时发现并处理项目存在的安全问题,排除治安、消防等事故隐患。
4.定期组织培训、紧急方案演练和消防知识宣传教育等工作。
5.协调处理好部门与相关部门之间的'配合及对外关系的建立。
保安主管的岗位职责11
1、制订公司安全管理的整体方案、防范制度以及安全部的工作计划，确保相关人员都能对此有充分的了解并得到有效的执行。
2、按照公司组织结构设置标准，制订安全部所有岗位的岗位职责，确保其执行。
3、确保部门员工都能有效履行各自的工作职能，并对其表现负责。
4、与人事部综合部一起，安排和履行部门人力资源各项职能，包括招募、培训等，并注重培养部门的管理人员和技术骨干。5参加公司会议，主持部门会议，以此作为沟通和协作的途径。
6、督促员工和亲自巡视物业管辖各区域，加强对要害区域的检查，及时发现和消除安全隐患。
7、组织对公司员工的安全培训，确保每一位员工都清楚各种安全事故发生时应采取的正确方法和程序。
8、为物业公司可能发生的'各种安全事故建立处理程序，并每年组织演练。
9、参与物业公司紧急小组，组建物业公司义务消防队，并主持消防培训。10及时、正确处理物业公司各种安全事件，维持物业公司营运秩序。
11、与物业公司当地的公安、消防等部门建立良好的沟通和协作关系。
12、确保物业公司安全部员工具有良好的对客服务意识和能力。
保安主管的岗位职责12
直接上级:物业经理
直接下级:各领班
职责范围:
1、制订部门工作计划,并组织实施,完成部门工作年度工作报告报上一级领导;
2、负责提出部门和本广场管理所需的管理制度,并负责组织宣传和实施;
3、负责对各领班及骨干的工作业务指导、监督、检查和考核;
4、负责与上级主管公安部门的联系和衔接,协助处理本广场发生的`重大事件。
工作内容:
1、计划排班,检查下属员工的出勤状况及员工的仪容仪表。
2、建立义务消防队,落实火灾发现、报警应急处理,疏散人员,抢救财产,保护现场的系列措施。
3、制作火灾报警和扑救线路方案,定期组织消防培训::。
4、强化各保安队员定点职责,加强保安队员的快速反应支援能力。
5、加强巡逻保安队员的检查能力,及时发现火灾隐患和可疑人员,保证业主的安全,杜绝火灾和偷盗给业主及公司造成损失。
6、安排定时开、关公共区域照明,对夜间无人区域的照明、水、电进行关闭,节约能源。
7、机动人员的调控,防止意外事件的发生。
8、安排班组指挥车辆停放,定期更换车辆出入证。
9、安排装修工人出入证件及施工许可证发放和检查、杜绝无证装修和无证人员出入。
10、协调与公安交警、派出所、消防,城管人员关系,办理好暂住人员和迁入人员的登记。
11、落实上级临时指派任务。
12、建立各设备、易耗品帐目,每月盘点。
13、作好备用钥匙的清理和登记工作
14、保护业主隐私。
保安主管的岗位职责13
保安部主管在管理处主任的直接领导下，对辖区内的治安、交通、车辆管理负有全面的责任，其职责如下：
一、协助招聘保安员。对保安员队伍的发展和建设负有全面责任。
二、负责保安员的上岗培训和思想教育工作对保安员要坚持进行职业道德和思想教育，每年制定保安员训练计划，并接受管理处和辖区派出所的监督、指导。
三、负责与派出所的工作联系，做好安全防范工作。业务上接受派出所的指导，参加有关维持护治安、预防罪案发生等统一行动。
四、负责保安队的日常工作安排，合理调配人员。保证流动岗和固定岗24小时无缺岗，无治安死角。
五、负责队员的'出勤考核，坚持白天和夜晚查岗制度。
六、协助主任每月进行一次岗位考核。公正地评价队员的工作情况，不得故意隐藏或歪曲事实，否则将视作失职。
七、督促队员遵守物业管理处各项管理制度。
八、负责队员的政治思想工作。对态度不好者和情况严重者，书面提出处理意见报主任裁决。
九、定期组织队员进行常规训练、思想文化学习和学习火警、匪警以及突发事件的应急措施、救生知识，定期组织队员参加管理处消防训练，帮助每个队员都能按管理处的要求达标。
十、定期回访辖区住户对治安状况的意见和建议，并做好记录，向上级汇报好的建议。
十一、完成主任交代的其他任务。
保安主管的岗位职责14
1.协助物业经理根据项目情况和物业服务合同组织各类资源，开展与保安服务相关的管理工作。
2.负责制定项目的保安工作计划，岗位设定。建立辖区内秩序维护、安全巡查，编制巡逻路线和标准及检查方法。
3.负责辖区内人员、车辆进出，客户二次装修的管理和安全防范工作。对辖区内车辆行驶和停泊秩序维护、停车场进行管理(包括非机动车)。
4.审核外包单位的工作计划、负责日常工作安排，监督和检查外包单位的工作质量、进行考评。
5.负责秩序维护员和消防监控日常工作的监督检查、包括夜间的查岗。
6.协助物业经理完成项目内各类突发事件的预防和处理工作。定期进行消防设施日常巡检、消防演练及其他紧急预案演练。
7.进行秩序维护员和消防监控员的上岗培训、作业标准培训、工作奖惩考核。并对员工的考勤、排班、加值班安排，向项目内勤汇总统计。
8.负责对本部门涉及的保安类服务项目进行审核、招投标工作，完成合同的`签订。
9.对本部门涉及的保安类合同跟进执行，并配合客服部进行梳理统计。负责各类保安服务档案资料的整理和查阅。
10.负责本部门的工器具、物料等的采购计划、进行合理使用和管理，并配合内勤进行盘点。
11.负责项目参观接待、重要活动的接待保障服务。
12.对本部门涉及的重要环境因素、危险源实施控制，预防减少出现紧急情况的环境影响和职业健康安全危害。
13.完成上级领导交办的其他工作。
保安主管的岗位职责15
主持全队工作，坚决执行主管领导指令，带领全队人员依据各自职责，认真做好安全管理和服务工作；
熟悉各位职责、任务、工作要求、考核标准，掌握治安区的安管工作规律及特点，加强重点岗位的安全防范；
处理公正、言行文明，自己的缺点勇于改正，虚心接受工作建议和意见；
做好保安队员的每月工作安排（包括训练、学习安排）；
经常检查各保安岗位工作情况，零点之后的夜间巡查每周不少于两次；
每周召开班务会议一次，每半月召开队务会议一次；
及时做好保安人员的岗位培训、军事训练及日常考核工作；
带领保安队员配合其他管理服务工作，制止、纠正各类违章行为；
负责全队队员的`内务管理和考勤工作；
完成上级交办的其它临时任务。
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