品牌总监岗位职责汇总15篇
在不断进步的社会中,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编收集整理的品牌总监岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

品牌总监岗位职责1
总则:
1、肯定服从总经理的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向总经理负责;
2、严格遵守公司规章制度;认真履行其工作职责;
紧要职责:
1、公司网站及公司dm媒体的整体设计及客户广告设计;
2、品牌与包装的创意与设计;
3、公司市场宣扬品的创意与设计;
4、公司网站前台及后台的日常更新及维护。帮忙网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等。
5、在总经理的引导下,收集整理创意参考资料和图片资料,运用消费者洞察,提出创意构想,草拟创作表现稿,达成创意目标;
6、参加创意讨论,与销售经理和企划经理商讨市场策略方向及创意的认同,清楚策略方向;
7、对设计人员的正稿及成品的制作方法、思路、步骤、规定予以指示、建议、引导;
8、负责店面装修设计,搭配各项市场活动布展。
9、陈设效果布置,效果图制作。
10、负责公司形象广告、促销广告,画册等平面设计。
11、依据加盟商供应的尺寸做出平面设计图,立面图,效果图等所需施工图纸。
12、负责店铺整体形象及开店装修流程实施;
13、公司其他pc及mac设计文件的'使用,修改、数码照相处理、公司市场活动宣扬品搭配;
14、建立规范以保持设计执行高品质、高牢靠性和高安全性标准;
15、依照现有规范及组织实际情形,确定并执行质量和安全标准;
16、与协作方沟通,保证各类平面项目的质量极其时间的把握,成功的验收。
17、负责设计掌控的执行和维护,不绝改进设计水平,以达到公司日益进展的要求。
18、利用自身的行业背景和学问,在设计和制作上有效的掌控成本。
品牌总监岗位职责2
岗位职责:
1、拟定品牌发展策略和全国促销方案;
2、制订全年度品牌推广计划和投入费用预算及损益预估;
3、做好目标消费群调查和品牌跟踪调查;
4、提升品牌竞争力,改良老产品,开发新产品;
5、销售状况追踪,撰写分区域推动计划;
6、编写年度市场总结、计划;
7、管理协调品牌推广中心的日常工作;
8、监控及督导下属的目标执行情况;
9、掌握市场动态,及时进行应对准备策略;
10、监控各类推行业务项目的开展;
11、不定时检视品牌推广中心运作状态,提交相应合理化建议;
12、完成上级交办的临时性工作。
任职资格:
1、对本部门运作有决策指挥权;
2、有权对下属进行奖惩权、公司授权的调动、任免权;
3、在规定范围内,有权自主使用各种资金、人员和物资及享受公司福利;
4、有权拒绝非本部任何组织或个人对本部门的人、财、物的不合理摊派;
5、有对本部门及公司工作、管理、决策、方针、政策的.建议权;
6、有对本部门及关联部门员工和管理人员的工作投诉权;
7、享有公司规定内免费送外深造培训的权力;
8、根据公司发展方针和上级指示精神,可对制订、修订部门规章制度享有相关政策发布权和建议权;
9、享有公司规定内的个人职业规划及职位晋升的权力。
品牌总监岗位职责3
1、该基于公司的发展阶段性实际情况和公司快速发展的模式,在充分理解吸收并完全认可的情况下,主导制定、搭建品牌体系,包括品牌策略定位和品牌推广等,并在董事长的同意下,组织有效实施落地;
2、基于公司的经销商需求以及公司产品需求,制定年度品牌推广方案,以及不定期的且具有提升品牌营销力和引流的品牌推广方案和计划,并有效的展开计划分解,有组织有效实施;
3、根据不同的宣传推广方案,制定和选择不同的推广渠道和方式,对线上,自媒体的.宣传方式非常熟悉(如微信,抖音,美拍,小红书,喜马拉雅等等),对宣传广告和拍摄,展示具有自己的审美观,具备线上线下融合的推广渠道和资源,且能够监督落地执行;
4、根据公司的实际需求,组织和策划丰富的活动,对不同的大中小活动策划监督落地;
5、优化和提升团队的能力,能够培育团队、规范管理团队和有效激励团队;
品牌总监岗位职责4
◆负责参与制定公司营销战略,根据营销战略制定品牌组合策略和营销计划;
◆负责指导各事业部完成品牌策划和推广工作,完成区域市场品牌覆盖率;
◆负责策划、制订品牌营销活动方案,并指导、组织实施;
◆负责制定和执行品牌营销各项培训,检查执行情况并评估;
◆负责制定品牌推广、营销等各项预算及其执行情况分析,报送品牌推广分析报告;
◆负责协助组织建立健全营销组织,建立并拓展公司营销网络;
◆负责运用电子商务平台、微商平台等新型营销手段进行品牌推广。
品牌总监岗位职责5
岗位职责:
1、全面负责公司市场部门的整体运作,包括:品牌的市场推广及相关的形象设计、陈列、商品企划及部门日常管理工作;
2、根据品牌市场发展目标及战略,制定品牌市场推广策略和年度推广计划,并有效实施及跟进;
3、制定并督导实施品牌商品企划,推动市场策划、媒体公关、广告宣传、平面设计、店铺形象等方面的工作;
4、媒体的评估、谈判,新媒体的开发,并与媒体进行日常良好的`沟通和维护,保持战略伙伴关系;
5、 crm的日常管理,体系的规划,vip等终端推广活动的计划与实施;
6、竞品资讯的收集、反馈与总结,如新品上市、促销活动等;
任职要求:
1、有较强的团队管理经验、可以带领团队完成品牌的推广日常及重要项目、
2、对市场营销工作有较深刻的认知;有较强的市场感知能力,敏锐的把握市场动态、市场方向的能力。
3、具有较强的观察能力和应变能力,沟通协调能力强,有密切的媒体合作关系。
4、为人真诚踏实,勤劳上进,抗压能力强,具有良好的团队合作精神。
5、供应商的招标及管理
岗位要求:
1、 5年以上品牌及整合营销相关经验,擅长整合方案的创意策划,或social、digital传播策划经验者优先
2、丰富的团队管理经验,良好的团队意识,较强的协作、沟通、统筹规划能力
3、乐观向上,对工作有较强的抗压能力
品牌总监岗位职责6
岗位职责:
1、负责集团公司旗下各品牌的市场营销体系中、长期战略规划;制定市场营销模式、竞争战略、营运销售等方面的管理工作;负责 集团各品牌年度销售目标达成;
2、负责集团公司各个品牌的市场营销体系开展工作,实现品牌建设目标;制订并监督产品推广、品牌推广计划的实施效果,并对集团公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责;
3、根据品牌不同客户群体不同类型客户特质,制定系统化的营销策略,指导并监督各项策略的`实施成效;
4、负责主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;引导和控制营运市场销售工作的方向和进度,全面负责管理及指导营运中心各项工作按公司既定目标发展;
5、实施建立集团公司市场营销与营运中心部门的有效协同工作,进行各部门高效联动作业,达成集团销售目标。
任职要求:
1、年龄30—45岁,本科及以上学历, 市场营销管理或相关管理类专业;
2、有10年以上市场营销及营运管理工作经验,6年以上高管工作经验;对奢侈行业的市场营销及营运管理有实践经验;
3、熟悉现代市场营销管理知识,擅长做品牌类营销策划及推广、擅长写营销方案;
4、在商业类公司有成功的营销经验;熟悉行业内营销联盟、异业联盟及策略;
5、市场策划实际操作能力强;善于市场分析,能擅于将市场与销售整合带领团队完成目标;
6、有大局观,对市场战略及营运策略有精准的思路;
7、有决策能力、领导力、沟通能力、理念先进。
品牌总监岗位职责7
1、根据公司营销战略,负责鞋服箱包等品牌的招商、引进工作;
2、关注市场,了解各品牌行情,对各品牌资源进行有效的.管理和利用;
4、负责相关品牌的寻访和谈判入驻,保证公司业务的有序增长;
3、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
5、负责沟通或协调进驻/退货所产生的问题,处理意外事件等;
6、根据公司的业务发展,调整招商规模和方案,为平台招商更有竞争优势的产品;
7、通过不断的品牌优化,提升毛率,达成公司的销售目标。
品牌总监岗位职责8
1、负责餐饮品牌vi平面创意设计;
2、负责餐饮品牌整体平面延升及创意;
3、整体vi设计方案执行落地;
任职资格:
1、专科及以上学历,美术院校平面设计相关专业;
2、两年以上平面设计工作经验;
3、熟练掌握photoshop、illustrator、indesign等平面设计软件,熟悉排版、印刷等后期制作,并具有一定的创新能力;
4、勤奋、敬业、有责任心,并具有良好的沟通能力和抗压能力;
5、善于合作,团队意识较强,赋有创意、热爱设计行业;
注:发送简历请附带作品!谢谢
品牌总监岗位职责9
职责描述:
1、依据公司进展战略规划,进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作;建立和进展公司的品牌文化,产品文化;
2、精准把握公司的品牌定位,公司产品设计风格,依据市场需求和变动、区域特性和市场信息进行品牌策划;
3、订立与实施品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划,包含日常维护工作;
4、建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的'品牌形象;
5、订立品牌新闻传播规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播;
6、依据品牌年度计划,审核年度广告、公关计划和预算,并监督投放过程和效果;
7、负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行。
8、完成公司的日常管理和品牌部工作的组织推动工作。
9、行业市场及竞争品牌的市场调研工作
10、线下媒介投放规划,预算与管理,地方媒体广告投放的规划和审批
11、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科以上学历,市场营销专业
2、5年以上同岗位工作阅历
3、具有市场营销策划、广告媒介公关学问,把握专业市场技术和团队管理技能。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:89年
品牌总监岗位职责10
品岗位职责:
全面主持公司各品牌终端直营体系的日常业务运营,设定并监测指标,完成运营审计,建立业务运作体系,提升业务营运效益。 2.负责订立年度销售计划、店铺预算分析并实在分解下达到门店,在执行过程中监督并帮忙门店分析落实。
3.对销售业绩负责,依据公司各区域市场特点,订立相应的营销管理方案,以确保销售目标的达成。
4.擅长企业运营规划,能给企业带来盈利及持续性进展,提升品牌竞争力,从市场品牌角度提出合理化建议。
5.订立品牌管理的实在措施,优化业务流程,使品牌意识深入人心。
6.订立部门销售计划、并针对公司整体的.销售计划订立销售方案,并将销售任务落实执行;
7.关注销售情况,针对不健康的店铺适时作出整改方案并监督执行到位;
8.定期针对市场销售品牌进行市场调研,对公司的销售策略及产品风格定位、价格定位.等提出建设性看法;
9.与店铺及客户保持有效沟通,关注店铺货品情况,确保公司全部销售点货品的有效性最大化;
任职资格:
1、35岁至45岁,大专以上学历,市场营销、管理类、服装类、珠宝类、奢侈品等相关专业;
2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈设管理及物流管理等运营管理,谙习各地大型商场、服装商圈市场并熟知市场开拓;
3、谙习店务各项流程的订立与执行;
4、8年以上零售行业管理工作阅历,5年以上服装企业营销管理工作阅历,有确定的销售网络与人脉关系;
5、谙习加盟企业终端运营及品牌的策划与管理;
6、优秀的谈判本领,擅长终端管理和市场开发管理,有坚固结实的营运管理学问和验;
7、对现代营销理论和实践有系统、深刻的理解,具备敏锐的市场感知、把握市场动态和方向的本领,全盘的销售管理本领,优秀的品牌销售和组织策划本领。
8、具有猛烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的本领、很强的抗压本领,敢于接受新挑战。
品牌总监岗位职责11
品牌策划总监鼎龙广东鼎龙实业集团有限公司,鼎龙,鼎龙集团,鼎龙
1、根据公司发展战略规划,进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作;建立和发展公司的品牌文化,产品文化;
2、准确把握公司的品牌定位,公司产品设计风格,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划;
3、制定与实施品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划,包括日常维护工作;
4、建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的品牌形象;
5、根据品牌战略规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的'统一传播;
6、根据品牌年度计划,审核年度广告、公关计划和预算,并监督投放过程和效果;
7、负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行。
任职资格:
1、大学本科,广告、新闻、市场营销等相关专业优先;
2、五年以上大型地产、文旅集团企业品牌中心总监经验;
3、工作积极主动、有责任意识,有条理性,善于在工作中总结、改进和提高。
4、完成公司的日常管理和品牌部工作的组织推动工作。
品牌总监岗位职责12
工作职责:
1.消费者需求和洞察挖掘
2.品牌定位梳理优化
3.品牌沟通策划执行
4.整合营销策划执行
5.事件营销策划执行
6.社会化营销策划执行
7.促销方案策划执行
8.和产品组和效果营销组对接实现流量落地和新客转化。
9.营销效果衡量和分析
10.跨部门沟通及业务支撑
11.跨部门项目领导和执行
12.团队组建,培养,和管理
任职要求:
1.本科是驰名名牌大学毕业优先
2. 10-15年工作经验
3.有大型外企,或者驰名互联网公司,或者国际4a广告公司,或者时尚行业的.工作经验
4.核心工作经验就是做品牌定位,品牌沟通,事件营销,社会化媒体营销。
5.曾经任总监或者副总监,背景优秀的·可以考虑高级经理。
6.有独立完成优秀市场营销案例的优先。
7.有带领5-7人以上的团队经验。
品牌总监岗位职责13
1、根据公司发展战略提炼公司核心理念、企业价值、品牌标语、团队精神等企业文化要素,制定市场营销策略和品牌发展规划,品牌建设和管理工作;
2、负责公司自媒体平台管理,公司内部资源整合,筹划分公司开业活动等;
3、撰写公关推广文案,开发、整合媒体资源,通过线上、线下多渠道进行品牌传播;
4、策划并实施品牌活动,如分公司市场活动的报备与举办、活动宣传支持,定制大型市场活动等;
5、参加行业内和外部活动,维护好媒体、客户等关系,提升品牌知名度;
6、负责公司渠道的拓展,提升客户粘性,挖掘潜在客户;
品牌总监岗位职责14
职责:
1. 负责产品在杭州市场销售目标,制定营销策略和各阶段营销计划,带领公司完成阶段性目标;
2. 负责杭州分公司营销战略计划的执行,在计划实施过程中,对执行过程进行控制,做好内部协调关系工作;
3. 定期分析市场情况,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划
4. 对企业市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应,使市场营销效率最大化;
5. 负责与营销有关的广告宣传计划、促销活动等,并负责其策划,执行,及评估;
6. 建设高效营销机制,推动公司品牌建设持续发展。
任职要求:
1. 高度认同德克文化,敬业、乐观。
2. 大学专科及以上学历,市场营销或相关专业优先;
3. 具有3-5年营销团队管理及运营市场的经验;
4. 具备较强的人脉关系、综合资源及市场开拓经验;
5. 具备较强的.市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、分析和解决问题、资源整合能力
品牌总监岗位职责15
职责描述:
1、根据公司发展战略规划,进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作;建立和发展公司的品牌文化,产品文化;
2、准确把握公司的品牌定位,公司产品设计风格,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划;
3、 制定与实施品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划,包括日常维护工作;
4、建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的品牌形象;
5、制定品牌新闻传播规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播;
6、根据品牌年度计划,审核年度广告、公关计划和预算,并监督投放过程和效果;
7、负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行。
8、完成公司的日常管理和品牌部工作的组织推动工作。
9、行业市场及竞争品牌的.市场调研工作
10、线下媒介投放规划,预算与管理,地方媒体广告投放的规划和审批
11、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科以上学历,市场营销专业
2、5年以上同岗位工作经验
3、具有市场营销策划、广告媒介公关知识,掌握专业市场技术和团队管理技能。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:8-9年
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