妇幼保健院发展工作计划

时间:2021-09-13 16:15:44 工作计划范文 我要投稿

妇幼保健院发展工作计划范文

  为进一步加强我院科学管理、提高管理水平,规范服务行为,提高服务能力,促进我院科学发展,为十二五加强妇幼卫生建设计划工作发展打好基础。依据《河北省妇幼保健机构等级评审管理办法》,河北省卫生厅妇幼处将评审工作纳入明年工作重点,结合我院发展的现状,提出如下发展计划:

妇幼保健院发展工作计划范文

  一、提高认识,统一思想,全力以赴地做好我院二级甲等妇幼保健申报评审工作。

  (一)、成立组织,按达标标准搞好自查,明确工作任务。

  (二)、落实职责,依据自查结果,明确责任,健全科室,以科室为基础,做好达标工作。

  (三)、自我评估。在达标工作基础上,对照标准,进行自查评估,评估达标后,写出自查报告,进行申报。

  二、完善科室建设。

  (一)、重点搞好保健科、儿科病房、产科的机制建设。

  (二)、实行科主任管理负责制。按标准要求,确定科主任,明确主任职责,落实科主任管理责任化制,增强科室服务的团队战斗力。

  三、完善人才培养机制。

  在科室建设完善的基础上,加强住院医师培训和保健医生的培训。从“三基”培训青年,结合病例讨论等方式扎实有效地搞好继续教育,提高服务水平和服务质量。

  四、规范讨论行为。

  以我院临床科室为重点,采用卫生部制定的临床路径,制定有实用价值的`诊疗护理常规,规范医生诊疗行为。

  五、创建特色服务。

  (一)、妇产科和儿科临床服务,突出与保健相结合。

  (二)、产科实施高水平的爱婴行动,纳入常规,创产科爱婴品牌。

  (三)、儿科护士加强临床技能练兵,提高静脉穿刺成功率,创建“一针准”服务品牌。

  (四)、创建妇幼保健服务品牌。

  六、完善分配机制。

  实行科学的法人治理结构,完成院、科两级分配制度,落实激励机制,鼓励多劳多得、优劳优得,最大限度地调动业务人员的主观能力性。

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