工作计划

时间:2021-02-26 18:12:12 工作计划范文 我要投稿

【精选】工作计划范文7篇

  时间过得太快,让人猝不及防,我们又有了新的工作,是时候开始写工作计划了。可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?下面是小编为大家收集的工作计划7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【精选】工作计划范文7篇

工作计划 篇1

  为认真贯彻落实慢性病防治工作总体要求,积极参与创建“慢性非传染性疾病综合防控示范区”工作,结合学校教育的特点,落实与加强慢性病防治知识的普及,帮助师生树立正确的健康观,采取健康的生活方式,从群体防治着眼,个体服务入手,认真组织实施慢性病干预项目,坚持以人为本,广泛深入开展全民健康教育,保障人民身体健康,现将一年来的教育工作开展情况总结如下:

  一、加强领导,进一步完善慢性病综合防治工作组织机构与网络

  根据各级健康教育工作的要求和安排,区教育局再次强调和部署了健康教育工作,重新调整学校慢性病综合防治工作领导小组,成立以校长为组长、各部门长为成员的慢性病综合防治工作领导小组,研究分析健康教育工作中存在的问题,分工明确,进一步明确工作责任,要求各位教师合理分配工作时间、突出重点、狠抓落实,切实提高工作效率和执行能力,加快慢性病综合防治工作步伐,在短时间内务求实效,使健康教育机构、网络进一步完善,有力地推动我校慢性病综合防治工作的开展。

  二、加强慢性病综合防治工作宣传阵地建设

  学校十分注重慢性病综合防治工作宣传阵地的建设,设置固定健康教育宣传栏,每月定期更换宣传栏内容。主要宣传吸烟有害健康、预防性病艾滋病、计划免疫知识、常见慢性病防治、饮食卫生及根据季节变化的疾病防治知识等,增加全体师生的健康知识,提高健康意识及健康行为,促进不良健康行为转变,推动了健康教育工作的深入开展。还以告家长书的形式将学校开展的慢性病综合防治工作发放到学生家长手中。

  三、开展多种形式的健康教育与咨询活动,提高师生的健康意识

  按照健康教育工作要求,分别利用世界卫生日、结核病防治日、计划免疫日、世界无烟日、碘缺乏病防治等节日组织人员在学校多次开展健康教育、健康咨询等活动,发放健康教育宣传资料,通过咨询活动使广大居民的健康意识有所提高。

  四、加强慢性病综合防治工作的资料收集

  慢性病综合防治工作领导小组对于资料的收集整理、宣传栏的内容、活动场地等进行检查督导,使各各位教师重视健康教育工作,按照要求进行健康知识培训,各项资料分类归档。

工作计划 篇2

  随着产业的发展及世界人口的增加,环境问题日益成为威胁人类及地球未来的重要问题,学校环保工作计划。人类只有一个地球,严峻的现实迫使我们必须做出选择,是持续发展还是自我毁灭?为了改变中国日益恶化的环境形态,我们必须采取不容缓的行动。

  为此,我校的环保活动小组计划在新学年在全校开展以下环境教育活动。从让学生掌握环境科学知识转向激励他们要“从我做起”对环境问题的参与和实践,从感性的认识和自身活动中积极轻松的获得必要的技能和品行,自然地接受“可持续发展”的思想,努力去提高一代人的素质。

  具体活动计划如下:

  一.以校园为基地开展环境教育。

  1.利用每周一上第一节课的时间开展有关环保方面的主题队会,以小品,故事,演讲,报告,建议性治理方案问答等形式表现环保主题。

  2. 组办学生自办的“环保报”展览。时间:4、15

  3. 在校内建立“护绿保洁区”每天进行清洁打扫。

  4. 在各班级办起“生物角”种植花草等。

  二.让学生在“学校-家庭-社会”的实践活动中接受环境教育。

  1.节约用水的宣传活动。(组织学生在附近社区宣传,时间:6、5)

  2、拒绝使用一次性塑料袋,一次性木筷的宣传活动。时间:9、6

  3.不吃街头的烤肉(既不卫生,又污染空气)

  4.人人少用一个塑料袋,为保护环境,拒绝“白色污染”做贡献宣传活动,时间:11、3。

  (缝制布口袋代替塑料袋装水杯,饭盒,送给爸爸妈妈和爷爷奶奶买菜)

  5.小树护卫队(不在小树上晾衣服攀折花草,不践踏草坪。)

  宣传标语:

  “请把废金属拣回来,矿山公公谢谢你!”

  “请把废塑料捡回来,大地妈妈谢谢你!”

  “请把废纸拣回来,树林爷爷谢谢你!

工作计划 篇3

  在过去的一学期中,微机室的工作已经圆满的完成。新的学期已经开始,本学期由我担任初一至初三的微机课及微机室的管理工作,现将本学期的工作进一步的安排,真正地使微机室发挥出最大的作用。现拟定如下的工作计划:

  1、课前,认真备好每一节课。真正的吃透教材,把握好深浅度,给学生讲懂、讲透、讲明。

  2、通过了解,由于初一新生来自不同的学校,某些学生还没有接触到计算机,而有的学生已经学过有关计算机的相关知识,针对这一特点,我准备为初一学生进行重点突破,个别的辅导的作法。在给全体学生上完课之后,对个别的有不理解的学生或是知识基础差的学生进行个别辅导。对于理解和接受能力差的学生要有耐心的辅导,不让一个学生落后。

  3、针对初二学生的特点,他们已经懂得了一些有关计算机的相关知识,但是计算机的基础操作能力较差,针对这一情况,准备从基本的操作入手,如:打字,熟练的使用鼠标及鼠标的相关操作----单击、双击、右击、拖动等。

  3、进一步为初三的上机操作进行训练。最主要的是中考模拟训练。

  4、加强对微机室的日常管理工作。

  (1)微机室进行卫生的清扫及微机的.去尘工作。

  (2)对有问题的计算机及时的进行维修,保证不误学生的一节课。

工作计划 篇4

  为了丰富同学们的课余生活,全面提高学生素质,培养学生能力,为了积累同学们的写作素材,提高同学们的写作水平,增强学生的思维能力、审美能力、创造能力,我们语文组全体成员将致力于把湖畔文学社办成真正培养同学们能力的社团。

  这个学期是由于是本学年文学社创办试用期,关键要发展好新成员的工作,预计一个月召开一次文学社社员会议。第一次会议预备在第四周召开,主要做好本学期的工作安排、人员分配。每次会议安排,要求专人写好会议流程表,作为日后工作依据。并对经费进行有效的管理与利用。

  凡事预则立,不预则废。为了更好的开展工作,决定本期的工作按以下计划开展:

  1、预计第8周,举办一至两场文学讲座。校领导、老师将全力支持,热情邀请文化底蕴深厚的老师作一次演讲,提高同学们的文学鉴赏能力和写作水平。

  2、本学期文学社工作要开展得要认真仔细,积极发动鼓励同学们投稿,通过多种渠道宣传提高文学社的影响力。

  3、本学期,文学社内部分工更为合理更为明确。

  4、本学期,与广播站联合积极开展各类校园活动。若情况许可,预计开设《中午,你好》广播节目,多渠道的丰富同学们的文化素养。

  5、举办征文比赛,对参赛作品评出一、二、三等奖,颁发奖状、奖品。

  6、学期末将开总结会,把一学期来工作中好的给予肯定、表扬,把工作中的失误和漏洞为经验教训,为日后工作做铺垫。

  希望湖畔文学社全体成员更积极主动地参与,支持湖畔文学社的各项工作,展示芜湖市第*中学语文组的风采,让湖畔文学社这个舞台的节目更热闹,吸引更多的文学青少年聚集在我们的周围。

工作计划 篇5

  近段时间,我们医院也就是xxx市第一人民医院妇产科正在积极开展优质服务,通过我们的“微笑服务,满意待患”让病人感觉我们医务工作者是与他们站在同一战线,这能增强他们战胜疾病的信心,同时也能让患者在我们医院就医时感受到温暖。

  为确保这一优质服务的实施:我们科室主要从三方面做起:

  一 科学管理强素质:

  妇产科工作复杂繁重,风险较大,特别是产科母子两条生命掌握在我们医务人员中。为给患者提供安全满意的服务,我们妇产科实施了科学管理,把制度建设及其贯彻落实工作牢牢抓在手上,通过每天的交班,使每天的工作有条不紊的进行。我觉得妇产科是一支敬业奉献的团队,管理出素质,出成绩,以制度管人,以制度调动人的积极性,使科室工作顺利进行,得到社会的认可。

  二 优质服务树形象:

  医院应给病人 信任感、安全感、亲切感,有了这“三感”服务质量就在其中了。但这三感离不开高质量的技术和周到细致的服务。近几年,科室在医院的支持下,先后派医务人员外出进修学习,同时积极联系专家来我院讲学,会诊,指导。对我们年轻医务人员传、帮、带,使我们的技术水平不断提高,给病人减轻了不少痛苦,科室对新技术高度重视,科主任以身作则,孜孜以求,不断学习新技术。妇产科护理工作计划精选

  三 亲情服务暖人心:

  优质的服务更是让患者获得信任感、安全感、亲切感的基础。我们坚持在医务人员中开展“假如我是一名患者”的换位思考,并从规范的言语和亲人般的行为做起,通过我们的优质服务让患者感到的是温馨提示、知情告知,而不是刚硬条款;听到的是亲切问候、和蔼解释,而不是“生、冷、硬、顶。

  我一直都觉得非常骄傲和自豪,因为我的工作是迎接新生命的到来,双手托起的是明天的希望,祖国的花朵。看着一个个活泼可爱的小天使的降临,内心会感到无比的喜悦。产房的工作极富有挑战性,我们面对的是即将成为母亲的人,我们必须严密观察产程,确保新生儿顺利安全的到来,容不得我们半点疏忽。

  在分娩过程中经常会碰到突发状况,也让我们心理紧张,另一方面也挺危险,因为我们常接触血液,不小心就有可能感染上传染病。

  尽管我们的工作很脏很累,但付出的汗水会得到回报,当我们听到新生儿来到世上那第一声有力的啼哭,看到一个又一个的家庭快乐的从这里走出去,我们心里是充满幸福的,生命带给了我们无限的感动。“优质服务”,进一步拉近了我们与患者之间的距离,并在社会中得到了人们的一致好评。

工作计划 篇6

  一、指导思想

  本学年,**小语教研工作将根据上级研训部门的文件精神,以贯彻落实省教培院语文活动安排为重点,以课堂教改为中心,以校本研训为主要方式,继续落实教研常规和开展课题研究工作,不断提升教师的专业素养,努力使教育教学质量稳中求进。

  二、工作目标

  1、精心打造本县小语团队,充分发挥兼职教研员的职能作用。

  2、积极开展形式多样的研训活动,提高教师业务素质。

  3、重心下移、关注课堂、关注效益、提高教学质量。

  4、认真抓好课题研究工作,组织开展有效教学推广实验。

  三、主要工作和措施

  (一)根据省小学语文教学常规管理的基本制度,制定并完善本县小学语文教学常规管理制度。

  1、认真落实教学管理制度,推进教学行为的规范。

  2、定期或随机进行各项常规的检查,注重对检查结果的分析和反馈,关注教学中的薄弱环节,及时发现、研究、解决问题,提高教学效果。

  3、深入教育教学薄弱学校进行调研指导

  (二)发扬传统特色,创新活动模式,提升专业素养。

  1、加强教师的培训学习,提高教师的专业化水平。

  2、认真落实“跨校式”师带徒活动,以点代面,促进年轻教师专业化成长。

  3、组织送教下乡活动。聘请省级学科带头人、省级骨干教师、教学能手送教下乡,充分发挥骨干的示范、引领、辐射作用。

  4.开展“立足常态、关注有效”课堂达标活动。引导各学校按照县教研室的要求,组织教师加强有效课堂教学模式的研究和实践。

  5、认真抓好课题研究工作,组织开展有效教学推广实验。本学年,我们将努力抓好各级科研工作,充分发挥省级学科带头人、骨干教师、教学能手的引领作用,解决课题研究过程中出现的问题,有效指导课题研究的实施工作,并利用假期,汇编师生作品集。

  6、加大对边远地区学校、薄弱学校、农村学校的教学调研和业务指导力度,努力提高它们的教育教学质量,最大程度的缩小县城、乡镇、农村学校教育教学质量的差距,促进我县教育教学质量的均衡发展。

  7、围绕“让读书成为教师的习惯”这一主题,营造读书氛围,推进课外阅读,让读书成为教师成长和发展、提升个人修养的有效途径。

  8、精心打造本县小语团队,充分发挥兼职教研员的职能作用。

  (三)以赛促研,彰显语文本色

  1.认真做好教学论文评选工作

  2、以“教师课堂优质课评比” 活动为抓手,促进教师提升教学能力和教学水平。

  3、尽可能举行丰富多彩的学艺竞赛活动,给小学生搭建展示自我的平台。

  4、举行全县小学语文命题比赛,交流和推广正确的命题思路,提高教师的命题能力。

  (四)加强网络教研建设,发挥网络教研在教育教学中的促进作用。

  1、学校要加强网络资源建设,并以行政干预为抓手,完善网络教研制度,将网络教研纳入教师评价体系。为了发挥网络教研在教育教学中的促进作用,**县小学教研室将指派专人管理负责各学校教师参与网络教研的统计和评价,评价结果将作为教育局对学校教师评优的重要条件。

  2、各教研片区要充分发挥教研室的组织、指导、服务职能作用,积极开展多种形式的网络研讨活动,让网络教研与课堂研究对接;建议各教研片区每学期组织网络研讨不少于3次,活动主题可以是课例研讨、读书交流、问题与困惑等,活动之后要及时统计、通报。

  3、学校中层以上领导要经常带头关注教师的教研博客,鼓励明察教师的内心领域,通过互相交流,唤醒教师的教育情怀,让博客真正成为教师的精神家园。

  4、中心校教研室要借助博客平台,开展形式多样的教研活动,并一如既往地编辑教研活动网络简讯、简报,每学期编辑一期教研总结网络简报,借助网络简报,呈现各类教研活动,扩大教研成果的辐射面,努力实现资源共享。

  5、教研员要坚持利用个人博客学习交流、撰写博文,每学期要写一篇一定质量的教学论文、每月至少写一篇有关教研方面的随笔、一篇读书心得上传到小学教研网。

  6、中心校教研室的成员要轮流参与网络值日,解答博客平台上本校教师提出的疑难问题,积极登陆**县小学教研网签到、评论,在第一时间获取相关的教研信息。每学期推荐本校教师优秀博文不少于10篇,推荐自主命题的试卷不少于15份,推荐各类优秀教学设计、教学实录、教学案例不少于30个于**县小学教研网平台首页。

  7、各学校要积极寻求多方面的专业支持,与名师名校对接,通过专家引领,激发教师进行自我专业提升的热情与欲望,组织教师参与网络教研活动。

  8、各学校根据读书计划,注重网络读书资源的开发与利用,学校网站要建立读书交流专栏,倡导教师博客写作,利用博客群的交流读书心得体会。开展好各类读书沙龙、论坛,开设学校读书博客栏目或读书在线论坛,教师每月上传一篇读书笔记或体会,中心校教研室每个月举行一次读书博客评比,或组织一次阅读交流、检查,两个月出一期读书活动网络简报,以此推动学校读书的热潮,提升教师专业化成长。

  附:**县20xx年小学语文教研活动计划具体安排

  一月份:

  1、组织各级网络在线研讨。

  2、开展课外阅读推荐课展示交流活动。

  2、举办全县小学生课外阅读手抄报、课外阅读征文比赛活动

  3、参加各校开展的假期校本研训活动,并根据一线的需要进行专题讲座。

  4、组织期末命题工作,督促各校上传期末试卷分析。

  二月份:

  1、指导组织片区集体备课工作,提供教学建议。

  2、深入学校随堂听课,了解学校课题开展活动情况,帮助教师解决问题。

  3、组织语文骨干教师完成人教版1-6年级单元检测的命题工作,充实小学语文题库。

  三月份:

  1、组织语文骨干教师参加人教版同步练习的修订工作。

  2、举行全县语文教师写作大赛。

  四月份:

  1、深入学校进行课堂教学调研,调整教研工作方法。

  2、举行“跨校式”徒弟课堂教学比赛,上传相关资料,组织在线研讨。

  3、借助网络平台,检查各学校教师阅读的落实情况。

  4、开展全县论文比赛,组织评审,及时上传获奖通报。

  五月份:

  1、举行全县小学语文农村远程教育资源说课比赛。

  2、语文在线网络研讨,主题侧重于读书交流。

  3、举行小学语文学艺竞赛活动。

  六月份:

  1、小学生美文诵读比赛。

  2、落实课题资料的收集情况。

  七月份:

  1、组织期末检测工作。

  2、督促各校上传读书活动简报,了解各学校读书活动的组织推进情况。

  3、督促各学校推荐教师博文、自主命题的试卷、各类优秀教学设计、教学实录、教学案例等,上传到**县小学教研网平台首页。

  八月份:

  1、汇编《学生优秀作品集》

  2、汇编《教师优秀论文集》

  3、汇编《教师教学随笔及反思》

  4、汇编《教师教学设计及教学实录》

  九月份:

  1、举行全县汉语拼音优质课评比。

  2、针对汉语拼音课堂教学展示存在的亮点和不足,组织全县小学语文教师在线研讨,取长补短,共谋策略。

  十月份:

  1、深入学校随堂听课,发现问题及时矫正。

  1、 组织教师参加全国小学语文素养大赛。

  2、 组织教师参加省级网络在线课例研讨。

  3、 组织各校课题主持人进行课题中期汇报。

  十一份:

  1、组织参加小语年会。

  2、骨干教师送教下乡。

  3、小学语文命题比赛。

  十二月份:

  1、组织教研片区开展在线研讨活动,研讨主题由各片区自拟。

  2、编辑读书活动简报,报道各学校有效做法和经验。

工作计划 篇7

  1.认真贯彻执行集团倡导的ISO9000族贯标工作,做好日常工作,提高公司服务质量。

  这对于物业管理公司来说有一定难度,公司管辖范围大,人员多且杂,所以说如果想找到物业公司的不足之处,随时随地都能找到。尽管如此,我们仍有决心把服务工作做的更好,为学校、为集团争光。

  2.整顿干部队伍。

  物业管理公司由原四个中心整合而成,员工很多,公司成立之初,干部上岗时没有进行竞聘,经过将近一年时间的工作,部分干部能够胜任工作,一部分能力还比较欠缺。经公司领导研究决定,今年会在适当时候进行调整,完善干部队伍,选拔高素质、能力强的员工为基层领导。

  3.合理规划部门。

  公司建立之初部门的规划经过一段时间的运作,有不尽完善的地方,特别是不能提高工作效率,提升服务质量。我们将基于第2点对公司部门进行进一步调整,合理划分部门,现暂确定为五个部门,分别是学生公寓管理部、校园管理部、楼宇管理部、保安部、办公室。

  4.积极推动“拨改付”。

  “拨改付”工作对物业管理公司来说是至关重要的,从目前学校的运行状况来看,物业公司的运行举步维艰。特别是现在物业公司学生公寓、物业楼、校管部均存在责权不明的现象,这种模糊的界定使我们的工作在某些方面不方便开展工作。

  方说一个“零修”的问题,“零修”的定义是什么,维修范围多大?界限怎么分?现在还没有明确的说明。而我们的维修人员按领导指示,所有有能力修好的项目都是尽快修好,不管是否在我公司职权范围内。这样维修权责不明的状况给我们的工作带来了不小的困难,尤其是资金无法到位,让我们的工作进退两难。所以,有必要积极推进“拨改付”,做到各负其责、各尽其职,彻底避免推诿现象的发生。

  5.进行定编、定岗、减员增效。

  考虑到物业管理公司队伍庞大,经费比较紧张,公司准备尽量把年轻有作为的人吸收到工作岗位上来,不允许不敬业不爱岗的人占据重要的工作岗位,以免影响我们的服务质量。

  6.有计划、有步骤地进行干部、员工的培训。

  在上一个星期之前,我们已经做了5级岗到班组长的培训,为期一个星期。培训之后,每个班组长都写了1500字左右的心得体会,大家普遍认为很有必要进行这样的培训。正是因为我们公司的领导看到现在这个现象,即集团,学校,包括公司的任务下达到班组长这一级或者到部门经理的时候,可能造成停滞。使得下面的员工不理解上面的精神,上面的精神没有彻底传达到每一位员工。这样势必影响整个集团的服务质量的提高。

  基于这种考虑,我们已经进行了第一轮培训,接下来,我们会有计划、有步骤地将培训普及,使每一位员工都有可能参与其中。

  7.调动全公司员工积极性,多渠道进行创收。

  在后勤集团所有公司当中,论创收能力,我们公司恐怕是最低的,因为所有的工作都是围绕“服务”这个主题进行的,创收很难。但是尽管很难,我们也要想方设法创造收益,“能创收一元钱,就决不创收一毛钱”,尽我们最大努力把创收工作做好。我们设想的具体办法有:

  (1)开展家政业务。物业管理公司队伍中,很大一批是保洁员,也有很多干部有这样的实际经验。在家政这一方面从卫生保洁做起,比较符合我公司目前实际,也是创收的一个切入点。

  (2)办公楼、教学楼、老师办公室的定点、定事、定量清洁。

  (3)花卉租摆和买卖业务。公司校管部有花房,现只是为会议提供花卉租摆业务。我们考虑利用有限的资源,在花房现有规模能承受的基础上扩大业务,逢年过节或有喜庆节日的时候把花卉摆放在需要的地方,其一是做好服务,另一方面也能创收。

  (4)承接小型绿化工程。大型工程我们暂时还没有能力承接,另外是受客观原因的限制,目前我们只能与后勤管理处达成协议,适当的在校内承接力所能及的小型绿化。

  (5)增强、增加为学生进行更多的有偿服务项目。目前,物业管理公司对学生的有偿服务项目有两项,一个是全自动投币式洗衣机;另一个是在学生公寓安装了纯净水饮水机,提供有偿饮水。这样,不仅方便学生日常生活,还能为公司创收。除此之外,我们公司领导班子集思广益,努力在为学生服务方面下功夫,尽量做到社会效益与经济效益两丰收。

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