幼儿园后勤工作计划

时间:2022-08-04 18:18:15 后勤工作计划 我要投稿

幼儿园后勤工作计划【荐】

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编整理的幼儿园后勤工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。

幼儿园后勤工作计划【荐】

幼儿园后勤工作计划1

  春季的到来意味着自己需要为新学年的后勤工作做准备,对于幼儿园的经营的来说做好后勤工作向来都是很重要的,至少我在过去一年里能认真做好工作并得到领导的认可,但想要保持住工作中的优势应该要认真履行好自己的职责才行,为此我制定了春季工作计划并希望能够做好后勤工作。

  首先需要对幼儿园现有的物资进行统计,从中了解到有哪些物资存在短缺状况以便于进行采购,了解到这方面的信息以后再来编制出详细的采购清单,交给领导进行批复从而认真做好采购工作,对我来说这方面的工作都是要在开学一周内尽快完成的,而我也要认真对市场进行分析从而了解采购物资的价格,既要确保采购的物资在质量方面能够得到保证,又要根据成本控制的原则来做好这项工作,总之要具备较高的责任心来开展这项工作,这既是对自己的负责也是为了不辜负园领导对自己的信任,而且在孩子们入园以后各项工作也会尽快提上议程,因此要做好后勤保障从而确保幼儿园的正常经营才行。

  其次需要做好物资发放工作并多和保育员进行交流,想要将后勤工作落实下去便要多和同事进行沟通,了解各岗位在日常工作中可能会用到哪些物资,提前将物资发放下去并对消耗状况有所了解,总是等到有人申领以后再来开展后勤工作未免有些太慢了。考虑到部分班级的状况导致有时需要进行临时性采购,关于这方面的工作都需要和领导进行汇报再来展开,至少对待后勤工作要更加积极主动些才能够取得理想的成果。

  最后需要通过巡视来了解幼儿园的各类设施是否存在损坏的状况,实际上以往便因为自身的疏忽导致损坏的饮水设备迟迟得不到修理,我在进行反思以后便决心让这类现象不再发生,所以我要在不干扰教学的情况下了解各班的设施是否存在损坏的状况,而且对幼儿园的消防设施也要及时进行更新,确保能够正常使用从而排除这方面的安全隐患,而且对于教学用的识字图片以及各类拼图也要提前做好准备,若是安排活动的话也要准备好所需的物品才行。

  秉承对后勤工作的热爱让我在过去取得过不少成就,我也能正视自身的不足并决心做好今后的本职工作,希望在春季到来之际能够做好新学期的后勤工作。

幼儿园后勤工作计划2

  一、指导思想

  以《幼儿园教育指导纲要(试行)》为工作指南,对照上级要求,围绕幼儿园中心工作,贯彻执行幼儿园各项卫生保健制度,坚持以人为本,提倡最优化管理,努力改善办园条件,提高保教质量。

  二、工作目标:

  ⒈把安全工作放在首位,加强安全工作管理力度,落实各项安全制度和安全措施。防范于未然,杜绝责任事故,做好意外事故的预防和处理工作,事故发生率控制在以内。

  2落实卫生保健制度,做好班级日常保育管理的各项工作,加强安全健康教育。根据幼儿身心发展的特点,提高幼儿安全健康认识,改善幼儿安全健康态度,培养幼儿健康行为,维护和促进幼儿健康,把健康教育渗透到幼儿的一日生活中。照顾好幼儿在园生活,让家长放心,让社会满意,提高办园声誉。

  3、提倡勤俭节约,执行好各项物品领用制度,物品领用、出借均需登记,减少物品损耗,避免园产流失。

  三、工作措施:

  (一)安全工作长效化,安全措施细致化

  ⒈加强对师生的安全教育,利用游戏和各种活动教给幼儿一些安全知识和技能,保健老师利用晨检或开办安全知识专题讲座,或是请妇保所医生来园进行安全健康知识讲座,切实教会幼儿一些安全知识和技能。

  ⒉抓好安全工作的日常管理,严格执行园门开关制度和幼儿接送制度。

  3、坚持执行安全卫生检查制度,一月一次。发现隐患,及时处理,突发情况随检随修,小修小补自己完成,检查结果、维修记录及时备案供查。

  4加强安全管理,如园内用电、灭火器管理,经常检查线路和灭火器发现问题及时解决。

  6、为严控学校组织和校外各种活动,严密防范暴力恐怖袭击学生和校园安全事件的发生,结合我园实际成立安保应急队伍,将安保职责落实到人。

  (二)园产管理细节化,资源利用最优化

  ⒈加强园容园貌建设,因地制宜地开展绿化美化工作,提高绿化品位,注意对草坪和花草树木的养护工作,做好种植角的管理工作,为幼儿创设一个优美的生活、学习环境。

  ⒉提高师生爱护公物的意识,避免园产的人为流失,班级、办公室物品有清单,期末核对,核实结果列入教师考核。

  四、月份工作安排

  八月:

  1、开学的各项准备工作保证新学期正常有序的开学。

  2、按规定收费,做好收费的自检自查工作。

  3、设施设备的维护维修工作。

  4、全园安全大检查,全面检查教室、大型玩具、器械的使用情况。

  5、幼儿食堂开餐准备工作。

  九月:

  1、加强物品消毒工作,预防春季传染病,保证幼儿健康。

  2、常规维护维修工作,学校环境建设、校园文化建设工作。

  3、配合教师做好、教师节、国庆节主题活动以及其他活动工作。

  4、队伍培训学习工作。

  十月:常规工作,队伍培训学习工作。

  十一月:

  1、常规工作,队伍培训学习工作。

  2、消防演练活动

  十二月:

  1、寒假期园所维修工作。

  2、发放寒假安全告家长书

  3、总结工作。

幼儿园后勤工作计划3

  一、情况分析

  (一)基本情况

  我园新学期共开设17个班级,大班6个、中班8个、小班3个,在园幼儿约620多人。

  1、班级情况:由于本区域小班新生人数剧增,故经区教育局同意,在园内挖尽潜力,小班扩班2个——将原有4间专用活动室改为小班幼儿活动室及午睡室。小班平均班额达到40人/班。

  2、人员情况:随着班级数、幼儿入园人数的增加,新招聘营养员2人,保育员4人,均持证上岗。

  3、其他情况:新开办园(龙马幼儿园)因园舍未建设好,从本学期起他们园的幼儿用餐暂借在我们幼儿园食堂完成,为期1年。所以我园食堂要在现有的配置下每天承担幼儿、教职员工近一千人的就餐。

  (二)发展优势

  1、新手保健基本了解工作内容,保育员、营养员规范操作意识增强,工作环节流畅。

  2、人员稳定,目前我园高级保育员1名,中级保育员11名,初级保育员9名。中级营养师1名,初级营养师1名。

  (三)存在问题

  1、保健管理的分工有待细化,传染病防控、特殊儿童的管理缺乏有效方法,需进一步将手足口病的发生率、特殊儿童的矫治等纳入保健、保育的考核。

  2、保育员保教配合主动意识弱、与家长的沟通经验缺乏,一日中各环节的保教细节化管理有待梳理。

  3、在膳食科学管理,膳费合理使用,控制盈亏上缺少及时的总结与反思。

  4、食堂的正常化运转有一定的压力,2园的营养员在日常工作上的配合需经历一段磨合期。

  二、指导思想

  根据本学期幼儿园园务工作计划及区教育局相关文件的总体要求,遵循“常规工作抓细节,发展工作抓创新”管理理念,立足实际,落实规范,细节入手,强化敬业精神。务实“天天规范、过程精细”管理模式,确保后勤保健工作的操作规范、安全到位、工作有序,稳步提高后勤工作的安全意识、服务意识与服务质量,做好为教育教学的服务工作。

  三、工作目标

  1、理顺保健管理思路,以深化规范操作标准实践为重点,直面关键问题与薄弱环节,加快新手成长速率,有效提升工作水平。

  2、优化三大员月、学期考核评价指标,加强后勤管理,规范操作,落实日常监督、检查,有效提升保教服务质量。

  3、做好消毒、宣传工作,有效做好预防工作,严格控制各种传染病的发生;把好食品关,杜绝一切不安全事故的发生。

  4、科学安排膳食,使幼儿膳食平衡,保证幼儿身体发育各项指标达到要求,合理使用膳费,把盈亏控制在2%之内。

  5、落实校园安全、财务规范管理、环境美化等各项后勤日常管理工作。

  四、主要任务与措施

  (一)后勤队伍建设

  主要任务:

  1、增强后勤职业道德教育,加强三大员培训,提升三大员操作规范,有效提高三大员综合素养。

  2、进一步加大考核奖励机制,同步跟进优化考核、激励机制,体现“过程”管理和“绩效”管理。进一步培养三大员关注幼儿生活习惯培养的意识,提高三位一体的合作能力。

  3、继续巩固食堂“六T”规范项目标准的落实,推进一日工作环节的精细化管理,提高日常营养员工作质量。

  4、借助园保健结对资源,有针对性地帮助各个层次的保育员获得进步。

  主要措施:

  1、继续建立多元培训机制:理论学习与实践操作相结合、检查与指导相结合、知识测试及岗位练兵等,规范每位保育员、营养员的操作行为。务实各项日常培训,不同层次、不同岗位后勤人员予以不同层次的培训,进一步鼓励后勤人员参加高一层次技术培训。落实规范,细节入手,形成日常培训、指导、监控机制,推进保教配合,加强保教落实。

  2、以幼儿园《三大员操作规范》手册为基准,细化老师和保育员的日常保育运行标准,明确保教合一的内容,提高“保教合一”工作运行和指导,落实常态化、细致化。倡导保育员跟班制,明确环节站位及作用,强化班级周会,积累保教配合的经验,从而促进保教配合工作的开展和三位一体作用的发挥。

  3、继续加强后勤业务学习,根据在幼儿生活习惯培养方面的共性问题开展专题式保研活动,提升三大员的思考和表达能力;在操作考核的基础上加强口试项目,进一步促使三大员会说会做。通过学习、交流、后勤服务明星评选等,开展“责任”为主题的职业道德教育,弘扬良好的后勤职业道德。

  4、进一步将制度、操作规范、温馨提示等以图文并茂的方式在三大员工作环境中呈现,以美化环境,提醒、督促、指导保育工作。细化管理与指导食堂实务“六T”规范管理项目,争创示范食堂。

  5、调整营养员工作分工,关注新手营养员的规范操作,力争与龙马幼儿园营养员工作同步,合作顺畅。

  (二)卫生保健管理

  主要任务:

  1、明确保健管理人员侧重管理项目与职责,以薄弱环节的有效转变为抓手,逐步推进保健管理的执行度。

  2、严格控制传染病的发病率,掌握传染病消毒隔离制度,积累健康教育经验,拓展宣教途径与方法,有效提升保育护理工作的精细度。

  3、健全日常工作中对肥胖儿等特殊儿童的管理,加强饮食与运动矫治,落实保教结合捆绑式矫治制度,小步递进特殊幼儿的矫治度。

  4、以《优质菜谱》的完善、实践为基点,深入开展营养工作实践研究活动,努力跟进营养工作的规范度。

  主要措施

  1、务实日常工作,继续规范保健员日常基础性工作。明确两位保健侧重管理内容及任务要求,以“办园质量评估反馈之保健版块薄弱环节”为切入点、细化“反思——调整——实践——评估”操作流程,提高保健实践能力。

  2、确立研究课题,明确研究内容与实施步骤,做好过程资料的积累。

  3、强化保健每日班级巡视、每周小组工作例会制度,做到检查评价与探讨改进相结合,加强反馈、后续跟进。通过日常沟通、随机访谈、现场验证等方式,实现保健员指导能力与保育员规范操作能力的同步提高。

  4、落实全日观察相关培训活动,开展全日观察记录文本的交流评比工作,促进教师、保育员、营养员三位一体对幼儿健康情况的关注、记录和评价。

  5、定期召开膳管会,听取班主任、保育员、家长等各方面反映,科学制订菜谱,每月对幼儿的菜谱进行认真的营养分析,切实改善幼儿的膳食平衡,做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费情况公示、坚持做到伙食费支出控制在2%以内”。

  6、积极寻找资源开展自制点心的培训活动,优化常规自制点心的质量。继续推行家长代表品尝日、幼儿学期自助餐活动,完善与实践“优质菜谱”的烹饪制作。继续修订编撰《幼儿喜爱的菜肴》并积极推广。

  7、强化保育员相关消毒新药品使用方法的培训,根据秋、冬季传染病易发季节坚持做好预防性消毒和传染病的隔离消毒工作。

  8、研究肥胖儿与体弱儿的矫治管理,做好饮食、运动、习惯等培养的过程性管理宣传、实施、记录、分析及指导家长工作,对中、重度肥胖儿做好个案记录与管理。同时积极指导家长,共同管理,确保矫治率。

  (三)安全管理工作

  主要任务:

  1、全体教职工加强安全意识,上岗时严格遵守安全制度。实行安全管理网络,细化安全责任制,坚持以防为主,消除隐患。

  2、学期开学与每位教职工签定安全责任书。积极启动各项应急预案演练,疏散预案演练做到常态化。

  3、抓好环境卫生清洁消毒工作,营造安全、健康幼儿园环境。

  主要措施:

  1、每月定期对教职工进行安全培训,细化培训内容,落实安全考核“一票否决制”。强化教师在每日工作中的安全意识,加强对幼儿的安全教育和自我保护能力的培养。

  2、进一步强化门卫管理制度,严格执行刷卡制度及外来人员登记制度,严格把好安全关,严守岗位,按时关锁大门,督促家长遵守“幼儿入园离园制度”,来离园高峰严格按门岗站岗要求,及时根据近期出现的问题及时调整策略。

  3、继续每天对幼儿园的安全工作进行排查,加强用水、电、气的安全管理和使用,下班以前认真检查门窗、电源是否关闭,预防意外事件的发生。

  4、定期开展疏散逃生的应急预案的宣传和实地演练,提升保教人员的应急能力,演练成常态化。

  5、进一步健全并严格落实各类安全制度、安全预案,细化安全责任制,落实日常规检查、月重点排查,确保安全隐患及时发现、及时处理。

  6、贯彻落实《食品卫生法》等法规,切实做好食堂验收、切配、加工、留样、清洗消毒等各项工作,执行责任追究制度。

  7、邀请家长代表参与幼儿园的安全管理,巡视园内的大环境、小环境,发现问题及时汇报处理。

  (四)财务、财产管理

  主要任务:

  1、进一步端正思想、增强依法办学、勤俭办园的意识,进一步规范收费,合理使用经费,注重开源节流。

  2、加强财务管理,完善监督机制。

  3、加大对各类资产管理登记、清点及归还等的一系列制度的推广,规范资产管理,做到帐帐相符、帐物相符,督促教工互相配合。

  主要措施:

  1、积极做好后勤服务工作,有计划地采购学期办公用品,幼儿学习用品及各部门所需物品的添置工作,合理利用有限资金,为幼儿园办实事,办好事,切实提高幼儿园财务管理工作的实效性。

  2、认真执行政府采购改革要求,计划、合理、有效地使用经费。严格财务制度,分工明确,一切财经支出都必须在园长的统一安排下进行,每张发票都必须由园长签字,每学期对财务账目审查一次。合理安排资金,报帐员按时做好预结算工作、按时报帐,财务室每月按时向家长公布幼儿伙食账目,做到伙食月月清退。

  3、在教职工中强化节约意识,发挥有限资产的效益。形成节能减排岗位责任制,明确各岗位人员相关工作要求,并将之纳入学期考核内容,同步落实奖励机制。

  4、认真做好财产分类的保管、登记、领用、借物等登记,着力规范资产、行政与食堂仓库管理,坚持“日、周、月”清查盘点制度,确保账物相符、出入相符。

  5、加强班级财产管理工作,配套物品分班保管,学期末清点一次,损坏或遗失东西按规定和制度执行。

  (五)校园环境建设

  主要任务:

  1、根据园务工作计划,在“幸福团队,责任教师”的校园文化引领下,加强幼儿园精神文明建设,积极构建民主、和谐工作氛围。

  2、努力开创园内环境,重点对园内走廊环境、幼儿活动空间明确定位,优化设计,分步予以落实。

  3、加强园容园貌建设,因地制宜地开展绿化美化工作,提高绿化品位,使绿化面积得到最大限度的增加,维护种植园地,达到教育与美观于一体。

  4、继续落实垃圾分类工作,创建“洁、齐、美”的幼儿园环境。

  主要措施:

  1、关注环境创设细节,充分利用各空间,全面优化走廊、幼儿活动区域的环境创设,进一步创建体现主题化、游戏化、教育化、儿童化的教育环境。发挥环境对外宣传功能和对内影响教工、幼儿发展的良好作用。

  2、依据绿化养护协议,为绿化做好定期的养护。发挥种植园地的作用,丰富植物种类,让幼儿亲自种植,并进行定期的观察与护理,激发幼儿热爱大自然的情感。

  3、拓展垃圾分类途径,落实各项垃圾分类宣传。组织教职员工认真学习垃圾分类的知识,严格执行园内垃圾分类制度。日常加强园垃圾分类领导工作小组的管理督察,完成各项垃圾分类自检自查。每月进行一次环境检查及时查处卫生死角。

  五、具体活动安排(略)

幼儿园后勤工作计划4

  一、指导思想:

  本学期将依据园务计划的精神,认真贯彻《xx市学前教育新三年行动计划》等文件精神,以规范管理为重点,抓好后勤工作,保障供给,做到责任明确,分工到人,以此全方位的提升后勤人员综合素养,为幼儿创设、提供温馨而又愉快的成长乐园。

  二、现状分析:

  人员情况:后勤组成员共有10位,保健员1名,资料管理员1名,保育员6名,营养员2名。其中6名保育员中5位是新进人员,且都未有过从事保育工作的经验,这对工作有序的开展与推进带来一定的困难,但是她们年轻,又具有大专以上的学历,相信这五位新成员能较快的适应新的工作环境及胜任保育工作。

  优点:上班至今也已有一段时间了,在这段时间里发现后勤人员具有吃苦耐劳的精神,虽没有工作经验,但是能认真的投入工作,努力将工作做好,另外组员这间也有一定的合作意识,相互之间能经常进行沟通,相互进行取长补短。

  弱点:操作工具的正确使用、物品使用之后的归位、一日操作要点与流程以及专业技能等有待于通过每周一次的业务学习促其进步与提高。

  三、本学期的工作重点:

  (一)规范后勤工作人员队伍建设,提升三大员专业技能、服务意识、责任意识。

  (二)扎实有序地开展卫生保健工作,提高保育质量。

  (三)规范资产管理工作,有效做好节支增效工作。

  (四)创设整洁而又干净的校园环境,为幼儿提供安全而又舒适的学习乐园。

  四、具体内容与措施

  (一)规范后勤队伍建设,增强服务意识

  1.学习与理解《保育员的操作细则》的相关内容,以多样的形式进行研讨与分析,如:“辩析会”,将保育工作中的操作环节加以分析与梳理提升;“案例呈现式”,通过案例解剖,对操作细节进行评析;“互相切磋式”,通过边操作边研讨的实践方式,形成科学、有效的操作规范,切实提升保教质量,增强服务意识和责任意识。在此基础上完善与充实我园三大员“月、周、日”工作操作规范与细则。

  2.以“蹲点”形式加强日常指导和检查,以“技能展示”为抓手,完善三大员日常工作考核机制,促经验分享,提高工作效率。

  3.开展“二星、三星”保育员的评星活动,以自主申报方式开展日常工作的分层带教与培训工作。总务主任带教三星保育员、保健老师带教二星保育员。

  4.两周一次“十分钟说故事”的活动寻找他人的闪光点,以此调动组内成员的主动性、参与性与积极性。

  5.研究与梳理保育员一日操作中“儿童化语言”及“动作提示”的运用,以此增强生活老师在幼儿及家长心目中的亲和力,同时成立“儿童化语言”梳理项目小组。

  6.营养员结合“六T”的标准严格规范一日操作流程”,为迎接区“六T”验收工作打下基础,同时成立“六T”创建项目小组。

  7.营养员每月进行“一次新菜或新点”展示。力求在“新”字上下工夫,做到经常性有新品种供应,丰富幼儿膳食品种,提高幼儿食欲。

  (二)有序地开展卫生保健工作,提高保育质量。

  1.做好传染病的防控工作。加强空气、幼儿物品、器具等各类消毒工作,认真做好预防性措施,防止疾病流行。同时,在流行病、传染病高发期间要加强晨检、午检工作。

  2.进一步做好健康宣教工作。通过多种途径对全体教职工、家长、幼儿进行卫生保健知识和安全防范的宣传教育工作。

  3.明确二大员的岗位职责制及责任制,做到颜色标识与任务统一。同时针对前

  一阶段结对共建中发现的食堂操作存在的问题,开展问题调整的研究和日常指导。

  4.开展“3-6岁幼儿膳食营养”的专题研究,关注日常保育员、营养员、教师对幼儿膳食的合理性、幼儿喜欢的菜肴的分析。

  5. 保健老师每周推荐一款菜谱,由保健老师领衔参与菜谱制作,梳理形成特色菜谱,同时成立“幼儿膳食营养”项目小组。

  (三)认真做好校园安全工作,创设安全校园。

  1.进一步建立健全各类安全责任制度,加强安全教育工作,做好对幼儿食品卫生安全、消防安全,幼儿安全的管理。

  2.加强安全防范和值班护园工作,健全安全网络,加强幼儿园安全措施。

  3.加强检查,消除安全隐患。三大员及保安工作人员认真做好每学期、每月、每周、每日的重点检查项目,加强对幼儿园的各项设施设备、用电、用气、消防设施、运动器械、食品卫生、校园周边交通安全等进行全面的检查工作,积极排查幼儿园存在的一些安全隐患问题,并及时解决、消除安全隐患,确保校园的安全。

  4.规范管理,提升防范水平。坚持“人防、物防、技防”三防相结合的原则,严格执行门卫制度如:外来人员登记制度、访客证制度、教职工外出登记制度等,加强门卫管理,严把门卫关,不断规范安全管理,确保校园安全。加强对幼儿园周边治安秩序的管理,特别是对于安全通道得的管理工作,密切联系派出所,大力整治,及时消除不安全不文明因素,确保师生家长的安全。

  (四)常规性后勤工作

  1.加强设施设备及物品管理。继续实施购物申请制、报告制、设施设备定期检查维护制等;实行教学物品定量制,减少不必要的支出,节能环保。

  2.做好档案室验收的各项准备工作,促进档案工作规范有序。

  3.仓库管理员月底清点库存物品、按时盘结,减少仓库物品积压。

  4. 严格执行财务制度,认真执行购物审批制度,合理使用好各类经费。严格按照上级规定的收费标准进行收费,每月落实幼儿伙食账目的公布。

  5.坚持勤俭办园的原则,积倡导节约水、电、气等,减少浪费,同时积极投入“节水型学校”的申报与评比活动,人人为“节水型学校”的创建献计献策。

  6.积极参与《奉贤区学校食堂食品安全规范化管理》申报工作,以防集体性食物中毒事故的发生,提高学校食堂食品安全管理水平。

  7.加强校园环境卫生管理工作,整个校园内外分工到人,保证无死角、无疏漏。

  8.园内物品整洁、无杂物,各种玩具摆放合理,使校园环境做到美化、绿化、净化,富有童趣。

  五、每月工作安排:

  九月份

  1.制订个人工作计划与交流。

  2. “星级”申报活动

  3. “项目”小组申报活动:“儿童化语言”梳理项目小组、“六T”创建项目小组、“幼儿膳食营养”项目小组

  4.辩析会:保育知识你问我答

  5.保育员工作心得交流

  6.业务研讨:点心护理现场观摩研讨、教室与食堂的清洁及消毒工作培训

  7.技能操练:餐桌的清、消流程

  8.营养员烹饪展示

  9.膳食组活动

  十月份

  1.加强物品消毒,防秋季传染病,及时更换被子、晾晒被子、鞋子,保证幼儿身体健康。

  2.业务研讨:专业技能及知识

  3.技能操练:小床的整理

  4.秋季幼儿防病健康教育

  5.案例交流:怎样做好一名生活老师

  6.营养员点心自制

  7.膳食组活动

  十一月份

  1.肥胖儿、体弱儿护理交流(保健员)

  2.业务研讨:专业技能及知识

  3.案例交流:点心护理工作

  4.营养员烹饪展示

  5.岗位操练:坐便器及小便池的消与洗工作

  6.膳食组活动

  十二月份

  1.调整幼儿午睡被子,确保幼儿身体健康成长。

  2.保健老师做好期初测量幼儿身高、体重的各项工作,及时统计汇总数据。

  3.研讨:专业技能及知识

  4.岗位操练:壶与杯的清洗工作

  5.冬季常见病预防宣传

  6.案例交流:怎样做好一名生活老师

  7.营养员点心自制

  8.膳食组活动

  一月份

  1.结算幼儿点心费、伙食费、早点牛奶费等,实行多退少不补。

  2.做好各类资料的归档和园具园产的清点保管工作。

  3.全园进行安全大检查,提出寒假假维修计划。

  4.保健教师做好期末幼儿体检工作。

幼儿园后勤工作计划5

  幼儿园的安全工作特别是幼儿的安全是至关重要的。幼儿年龄小,缺少知识经验,缺乏独立行为能力,然而又好奇、好动、好探索,在活动中对危险事物不能做出正确的判断,不能预见后果,面临危险时不会保护自己,做好安全工作是保证幼儿生命安全的重要措施。因此特制定安全计划如下:

  强化全园教职工的安全意识。

  幼儿园的安全工作涉及到全园各个部门,因此,要提高教职工的安全意识,形成全园重视安全工作的局面,园领导及各部门负责人应随时督促、提醒教职工做到人到心到,不擅离工作岗位,严防意外事故的发生。

  消除环境中的不安全因素,加强预见性。

  幼儿园的设施、设备上的不安全因素,是造成幼儿意外伤害的原因之一。要注意设施、设备的经常性维修、检查,控制环境中的不安全因素,将园内不安全因素降至零,事先预料可能发生的危险,加强防范,保证幼儿的安全。

  加强幼儿常规训练。

  时间、空间、组织不力都是幼儿活动中的不安全因素。给予幼儿的时间不够,仓促匆忙间容易造成意外,而足够的活动空间可以避免因拥挤、幼儿互相碰撞发生意外,活动中教师组织不利,秩序混乱也容易发生意外。因此,要重视幼儿活动组织的安全问题,给幼儿提供充足的活动时间、空间,加强幼儿活动常规的培养,形成和谐有序的环境气氛。

  注意培养幼儿的自我保护能力和安全意识。

  好奇、好动好探索是幼儿的天性。不能因重视幼儿的安全而限制、禁止幼儿的活动,因噎废食,消极防范,是不可取的。应该在重视环境和组织工作的安全的前提下,注意培养幼儿的自我保护和安全意识,加强幼儿安全常规教育,从根本上做好幼儿园的安全工作。

  建立完善的安全制度。

  幼儿园一定要建立健全各项安全制度,并坚持严格执行,要明确规定各个岗位安全工作的内容,及各环节要注意的问题。园领导要注意宣传教育,使安全制度广为人知,还应对制度执行情况进行检查和经常性的督促指导。发生事故,要及时上报,并认真分析查找原因,采取对策。要注意防微杜渐,把不安全由患消除在萌芽中。

幼儿园后勤工作计划6

  一、指导思想:

  以“一切为了孩子,为了孩子的一切”为办园宗旨,紧紧围绕园务计划的目标,扎扎实实实施后勤组的工作内容,不断加强后勤工作人员的思想学习,促进后勤人员整体素质的提升,使后勤队伍真正成为一支“能干、向上,积极奉献的生力军”,为z更上一层楼做贡献。

  二、工作目标:

  按照园务工作目标和要求,开展以园为本的服务工作,后勤各部门紧密相连,积极倡导合作精神,为了孩子,充分发挥本人的能力,宣扬积极的思想,发扬奉献精神,为营造幼儿自主学习、快乐成长的活动环境,促进幼儿身心健康发而提供坚强的后勤保障。

  三、具体工作措施:

  (一)建立学习、汇报、检查、考核制度。

  1、在行政班子的领导下,坚持二周一次的业务培训学习,修订完善寄宿制幼儿园“三大员”一日活动规范操作程序,加强“三大员”的业务培训,开展技能比赛活动,规范操作,增强服务意识,为幼儿园提高保教质量作后勤的坚强保障。

  2、按照考核标准,确立每周常规工作的检查重点项目检查记录工作。。com

  3、合理分工,做到每项工作有执行人和检查记录人,发现问题与情况及时纠正。

  4、建立汇报制度和检查指导各部门工作的记录本,情况反馈本,真正做到每项工作扎实落实,做过留痕迹。

  (二)后勤是二期课改的得力助手,要团结协作,共同成长。

  1、保育员协助教师开展教学活动;

  2、户外活动跟出做好防寒防热确保安全工作;

  3、游戏时配合培养孩子常规工作;

  4、无微不至照顾好孩子的一日生活,按时开饭,鼓励孩子吃完自己的一份饭菜和点心,严禁倒饭菜。

  5、按制度勤洗澡,勤换衣等,帮助孩子养成生活卫生的好习惯。

  6、照顾好孩子的大小便,并及时记录大便的情况。

  (三)重视卫生工作,严格消毒制度。

  1、建立班级卫生制度,分片包干、定人、定点。

  2、幼儿每人一巾一杯,日常生活用品专人专用,并做好消毒工作。

  3、保持儿童服装整洁、衣服、被褥、床单等要勤换勤晒。

  4、教玩具定期消毒,消毒方法正确。

  5、正确使用紫外线,做到定时开关。

  6、注意厨房的清洁,经常清扫、整理、严格执行“食品卫生法”,配各两把菜刀、两块砧板、做到生熟分开,严格消毒。

  (四)规范保健工作,严防各种疾病的发生。

  1、保健医生把好晨检关,重视午检、晚检和巡查工作,严防传染病、危险品带入幼儿园。

  2、及时做好常见病、多发病的防治和健康宣传工作,(园宣传窗口每月二次),根据实际情况及时更换向家长宣传的内容,健全和落实各项有利幼儿健康的保健工作制度。

  3、认真按教育局布置的16项幼儿园卫生保健需要补充修订和完善的有关工作制度及工作规范要求,重视资料的积累。

  4、做好体弱儿童和肥胖儿童个案。

  (五)加强食堂常规管理和伙食管理。

  1、严格把好购买关、验收关、卫生关、合理膳食,制定菜谱中不断丰富伙食的品种,提高烹饪技术不断提升伙食的质量。

  2、把好价格关,确保幼儿伙食质量和伙食费上下浮动2%左右。定时向家长公布使用情况。

  3、为特殊儿童、体弱、肥胖儿童适当调整伙食,促进幼儿身体正常发育。

  4、规范食堂6本台帐记录工作,并做好各种常规记录。

  5、定时召开每月一次伙委会会议,广泛听取各方意见和建议,分析原有,努力改进伙食。

  6、保证每月一次幼儿自助餐。

  (六)安全工作

  1、幼儿在园用药核对病历、姓名和用量,严防吃错药。

  2、严禁食堂的烫源进班级,防止烫伤事故的发生。

  3、门卫人员加强管理,防止幼儿冒领和走失。

  4、每周五检查幼儿园大型运动器具、各种设施、设备的安全工作,幼儿活动前,协助教师检查有无安全隐患。

  5、重视校车驾驶员的安全培训和进一步明确随车人员的工作职责。每周一次查看随车人员的工作日志,确保行车安全。

  6、后勤人员积极配合教师,做好幼儿的消防、防暴力(防恐)的逃生演练工作。

  四、具体工作安排:

  2月份:

  1、根据园务计划,制定切实可行的后勤工作计划。组织大家学习讨论。

  2、检查开学前的卫生、安全、消毒等常规工作,重点检查玩具消毒工作的落实情况。

  3月份:

  1、配合园方做好寒假创设中的搬运、卫生工作。协助教师清洗废旧物品,摆放好废旧材料。

  2、做好幼儿自助餐的准备工作,及时购置必需物品。

  3、做好幼儿衣物的登记保管工作。

  4、重点检查幼儿户外活动的保育工作。

  5、“三大员”一日活动规范操作程序培训工作。

  4月份:

  1、检查特殊儿、体弱儿、肥胖儿童的保育工作的落实情况。

  2、食堂午餐米面搭配、粗细搭配、主副搭配后的反馈信息收集。

  3、配合班级建立和养护自然角工作。

  4、开展“三大员”一日活动规范操作技能比赛活动。

  5、重点在各自岗位上做好协助教师节目彩排工作。

  5月份:

  1、为教师半日活动考核做好辅助工作。

  2、急救培训实地操作。

  3、重点检查卫生包干区的整洁工作。

  6月份:

  1、做好全托幼儿换季衣物的调整工作。

  2、各部门口头总结后的文字总结。

  3、学期结束重点安全检查和整改工作。

幼儿园后勤工作计划7

  一、指导思想:

  这学期的幼儿园后勤工作将围绕幼儿园中心工作的务实创新,不断提高后勤工作水平,提高后勤人员的思想和业务素质。根据幼儿园的实际情况,做好园貌建设,开源节流,加强物业和食堂管理,使各项工作再上新台阶。同时,要不断增强服务意识,让幼儿园后勤真正为孩子、家长、老师、社会服务。

  二、工作重点:

  1、严格掌握幼儿园的安全工作,使全体教职员工都有高度的责任感,尽可能杜绝一切不安全因素。

  2.由门卫重点对所有人员进行出入登记,防止任何可疑人员进入幼儿园。

  3.加强办公用品、日用品和财务的管理,严格按照上级规定的收费标准收费。合理使用幼儿园经费,一切开支要慎重,省钱。

  4、加强后勤队伍建设,规范各类物资进出库制度,确保各项工作到位。

  5.协助幼儿园领导做好幼儿园招生工作。

  三.具体措施:

  1、加强安全保卫工作,将公园各类设施、设备、室外、场地、大型玩具、绿化等责任分工落实到人。建立健全各项安全制度,成立安全检查领导小组。成立以学校园长为组长,主管园长为副组长,各班班长、教育成员、门卫、保健医生为组员的幼儿园安全检查领导小组,负责检查整个园区的安全工作,重新签署安全责任书,促使园区内每个人都有做好安全工作的使命感和责任感,消除一切隐患,确保园区师生的安全。

  2.所有工作人员和年幼儿童的父母将带着卡进出。如果有忘记带卡的人,门卫会监督并填写完整的出入境登记表。所有外来人员进入幼儿园前必须由内部人员接待。

  3、加强后勤人员管理,完善食堂进出库制度,对幼儿园教育生活用品和教学用品进行分级管理,规范管理,杜绝浪费。每个部门都充分体现了预见性、服务性、艰巨性和综合性的特点。做好本学期初的各项准备工作,提前做好各种办公用品、日用品、食品的采购计划。采取切实可行的措施,按照一定的程序有序开展复杂琐碎的工作,提高工作效率。

  4.完善食品采购和进出口制度,严格控制食品采购,形成验收和认证制度,坚持保质保量采购新鲜食品,确保食品质量和食品安全,努力做到物美价廉,杜绝任何浪费。为了确保食品卫生安全,与相关供应商签订合同。

  5.协助园区领导做好招生工作,愿为幼儿园招生建言献策,热情接待前来园区咨询的家长。

  四.月度安排:

  行进

  1、全园安全检查,全面检查教室、大型玩具、设备的使用情况。

  2.对每个部门的物品进行全面盘点。

  3.庆祝3月8日妇女节。

  4.消防安全演习。

  5.协助保健医生对全园儿童进行体检。

  6.协助保健医生做好春季的“抗感染”保健工作。

  7、检查食堂餐饮情况。

  8、抽查各部门的卫生状况。

  9、严格验收食堂食品。

  10、做好幼儿园采购,做到物美价廉,货真价实。

  11、做好各部门的维护工作。

  12、做好车辆管理工作。

  13、做好财务部门的对账和审计工作。

  14、督促保健医生做好消毒工作。

  15、了解孩子的饮食。

  四月

  1.检修园区内的水、电、消防设备。

  2、检查食堂餐饮情况。

  3、抽查各部门的卫生状况。

  4、严格验收食堂食品。

  5.做好幼儿园的采购工作,做到物美价廉,货真价实。

  6、做好各部门的维护工作。

  7、督促保健医生做好消毒工作。

  8、了解孩子的饮食。

  9.五一假期做好安全工作。

  10.对货物进行月末检查。

  11、做好公园的绿化管理工作。

  12、做好车辆管理工作。

  13、做好财务部门的对账和审计工作。

  14、协助保健医生制作夏季儿童食谱。

  五月

  1、检查室外设备和绿化工作。

  2、严格验收食堂食品。

  3.做好六一庆典后勤保障工作。

  4、检查食堂餐饮情况。

  5、抽查各部门的卫生状况。

  6、做好幼儿园采购,做到物美价廉,货真价实。

  7、做好各部门的维护工作。

  8、督促保健医生做好消毒工作。

  9、了解孩子的饮食。

  10.对货物进行月末检查。

  11、做好财务部门的对账和审计工作。

  12、做好车辆管理工作。

  六月

  1、对班级桌椅进行维护。

  2.协助班级做好“六一”活动。

  3、严格验收食堂食品。

  4、检查食堂餐饮情况。

  5、抽查各部门的卫生状况。

  6、做好幼儿园采购,做到物美价廉,货真价实。

  7、做好各部门的维护工作。

  8、督促保健医生做好消毒工作。

  9、了解孩子的饮食。

  10、做好公园的绿化管理工作。

  11、做好车辆管理工作。

  12.对货物进行月末检查。

  13、做好财务部门的对账和审计工作。

  七月

  1、做好教职工和儿童防暑降温工作。

  2、做好水、电、消防设备的维护工作。

  3、严格验收食堂食品。

  4、检查食堂餐饮情况。

  5、抽查各部门的卫生状况。

  6、做好幼儿园采购,做到物美价廉,货真价实。

  7、做好各部门的维护工作。

  8、督促保健医生做好消毒工作。

  9、了解孩子的饮食。

  10、做好公园的绿化管理工作。

  11、做好车辆管理工作。

  12.对货物进行月末检查。

  13、做好财务部门的对账和审计工作。

  八月

  1、做好教职工和儿童防暑降温工作。

  2.对园区内所有物品进行期末检查和盘点。

  3、做好各种资料的归档工作。

  4、严格验收食堂食品。

  5、检查食堂餐饮情况。

  6、抽查各部门的卫生状况。

  7、做好幼儿园采购,做到物美价廉,货真价实。

  8、做好各部门的维护工作。

  9、督促保健医生做好消毒工作。

  10、了解孩子的饮食。

  11、做好公园的绿化管理工作。

  12、做好车辆管理工作。

  13、做好财务审计工作。

  14.为新学期做准备。

  15、保健医生要做好儿童的期末检查。

幼儿园后勤工作计划8

  随着新学期的到来,为使幼儿有一个愉悦、健康的学习和成长的新环境,我们后勤保健工作已成为幼儿教育工作的核心,而且因为其教育的特殊性与幼儿年龄特点的特殊性,保健工作更应良好地体现出新的教育理念下符合幼儿年龄特点及身心发展的一种人性化的教育与服务,从保育教育的角度最大限度地促进幼儿身心的健康成长,为幼儿一生的发展奠定良好的基础.

  一、指导思想:

  本学期我园的保健后勤工作将继续根据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求,以全面提高园所保教质量为根本,以促进幼儿富有个性健康发展为最终目标,为培养和谐发展的儿童,特制定出本学期后勤工作计划.

  二、工作目标

  1.严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规,认真接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查,根据最新工作要求不断调整、落实相关措施,力求各项工作制度化、合理化、规范化.

  2.继续探索幼儿园保育工作新路子,全力提升我园保健工作质量,全面健全我园保健工作制度.

  3.做好消毒、宣传工作,有效做好预防工作;把好食品关,杜绝事物中毒;严格控制各种传染病的发生,杜绝事故发生.

  4细致做好各项保健日常工作,合理安排膳食,使幼儿膳食平衡,保证幼儿身体发育各项指标达到要求.

  5.进一步加强全体保教人员的业务培训,加强后勤管理,规范操作,落实日常监督、检查,有效提升保教服务质量.

  三、主要工作及措施

  (一)进一步抓好幼儿园的卫生保健工作

  1.完善各类保健制度,规范卫生保健工作,自觉执行好各项制度,加强过程性的检查与指导.

  2.做好卫生消毒工作的规范化管理,每位保育员做好消毒程序,并做好记录.

  3.做好当天幼儿出勤统计一事,各班教师要及时询问幼儿缺勤原因并记录.同时做好营养不良、肥胖及贫血幼儿的矫治工作,注重资料的积累与指导.

  4.严格控制各种传染病的发生与预防,认真做好晨检及全日观察记录,发现异常及时处理,并做好记录.

  (二)优化后勤队伍,增强保教人员的服务意识

  1.每月进行后勤人员业务培训,认真学习《保育工作手册》,使后勤保育工作细化、量化,增强工作责任心,协助老师完成保教任务.

  2.坚持做到每周巡查,能及时发现问题,与相关人员交换意见,发挥指导功效.

  3.制定与幼儿园作息时间表相匹配的保育员一日工作时间表,使之规范、有序的与教师之间相互协作配合.

  4.做好后勤人员的月考核制度,激发后勤人员的积极性和主动性,提高工作质量.

  5.继续努力探索物材管理的科学性,进一步完善固定资产的管理,定期检查各班室的资产情况,督促加强保管,降低损坏与流失.期末认真进行资产的清理核对工作,严格执行园财产管理制度并将财产管理情况纳入期末考核.

  (三)加强园资园产管理,努力发挥有限资产的效益

  1.做好期初的各项准备工作,提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的预算计划,采取切实可行的措施,将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行,提高工作效率.

  2.坚持勤俭办园的原则,积极倡导节约水、电、煤气、材料等资源与能源,减少浪费,争创节约型校园.做好供求维修工作,并进行定期、不定期检查,发现问题及时处理,同时注意对设备设施的保养维修.

  3.认真做好物品的入、出库登记.努力探索财物管理的科学性,进一步完善固定资产的管理,定期检查各班、室的资产情况,督促加强保管,降低损坏与流失.

  (四)加强安全管理

  1.进一步强化门卫管理制度,严格执行外来人员登记制度,来离园高峰严格按门岗站岗要求,及时根据近期出现的问题及时调整策略.

  2.落实检查各类技访设备设施的检查,确保设备设施的畅通使用,每天对幼儿园的安全工作进行排查,加强用水、电、煤的安全管理和使用,下班以前认真检查门窗、电源是否关闭,预防意外事件的发生.

  3.强化全体教职工的安全意识,切实把幼儿的安全置于头等重要的地位.各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容.用餐点时,提醒幼儿注意餐点和开水的温度.同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作,使每一位幼儿高高兴兴的来园,平平安安的回家.

  4.提高幼儿生活学习环境的安全系数.每班定期对教玩具进行自检,排查不符合安全的教玩具,请专业人员定期检修园内的水电和消防设施,对户外的中大型玩具器械进行保养,避免意外事故发生.á

  5.每月开展一次幼儿安全疏散演练,提高教职工及幼儿的逃生意识及能力.

  四、各月工作安排

  九月份

  1.做好开学准备工作,做好各类生活用品及办公用品的采购工作.

  2.做好玩具、餐饮具消毒及幼儿园内外环境卫生工作.

  3.做好费用的收缴工作.

  4.重点抓好期初食堂安全卫生,迎接市卫生监督所一年一度的安全卫生检查.

  5.安全平台幼儿信息的录入,正常开展安全平台学习工作

  6.安全演练.

  7.进行一次保育员例会,食堂工作人员会议.

  8.做好教师节庆祝活动的场地后勤工作.

  9.国庆放假安全告家长书

  十月份

  1抓好秋季饮食卫生安全工作,并进行一次安全大检查.

  2.检查保育员一日工作情况.

  3.抽查办公室、食堂、包干区和班级卫生.

  4.进行一次食堂人员知识培训.

  5.安全演练.

  十一月份

  1.消防安全演练,邀请消防大队开车到园演练.

  2.检查食堂工作人员规范操作情况.

  3.各年级组开展安全周活动.

  4.对保教人员进行一次卫生保健知识培训.

  5.安全大检查.

  十二月份

  1.抽查幼儿仪表卫生.

  2.进行一次安全卫生大检查.

  3.检查各班餐点情况.

  4.举行“迎新年联欢会”,做好场地安排

  5.安全演练.

  6.安全教育平台情况检查及反馈

  一月份

  ⒈做好幼儿寒假安全教育,发放好安全告家长书.

  ⒉校园安全检查.

  ⒊清点班级以及其它园内财产,归还出借物品

  ⒋做好寒假值班安排.

幼儿园后勤工作计划9

  一、工作重点

  1、 创设良好和谐的育人环境。

  (1)、硬件设备添置。拟于期初将301室创设为档案室,应购入档案橱5个,办公桌2套。应广大教职工要求,安装窗帘4间(302室至305室)。为了使幼儿有一个更好的午休环境,将更新寝室窗帘,减弱室内光线强度。添置班级部分教玩具,充实科学室。购入移动式紫外线灯,完善消毒工作。更新厨房点心器具,更换班级纱巾11套,添置灭蝇灯两台,保证食品安全卫生落到实处。

  (2)、营造良好的精神环境。加强园风建设,要求全体教职工互相关心,互相尊重,平等相处,常听到礼貌用语,教师和保育员配合密切,共同关心爱护幼儿,让幼儿在是常生活中保持愉快的情绪。

  (3)、整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人,各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布,对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣传。

  2、 发挥各要素的作用,取得最侍效率和效益。

  (1)、后勤各岗人员要坚持服务的思想,树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的需要放在第一位,根据自己的职责做好工作,处理好前勤和后勤的关系。

  (2)、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作,提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划,采取切实可行的措施,将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行,提高工作效率。

  (3)、勤俭建园,物尽其用,财尽其效,做好供求维修工作,并进行定期、不定期检查,发现问题及时处理,同时注意对设备设施的保养维修,并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物,避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作,建产和执行损坏公物的赔偿制度。

  3、加强财务管理,建立健全校务公开制度。严格按照上级规定的收费标准进行收费,并将收费标准向教师、家长和社会进行公布,将每月的财务收支财单张贴在校务公开栏内,增强透明度。合理使用幼儿园经费,在各项开支上做到精打细算,节约开支,同时,尽量争取上级有关部门和家长的支持,共建美好家园。

  4加强保育员队伍的管理。

  (1)、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训,学习讨论工作职责,针对本园实际问题,开展互帮互学,谈体会等活动。

  (2)、定期组织保育员和炊事员到县防疫站参加体检,做到持证上岗。

  5、加强膳食管理。

  (1)、科学的的制定食谱。广泛听取教师、幼儿和家长的意见,尽量增加食谱的花样,并保证营养的均衡,做到粗细、甜咸、干稀搭配合理。

  (2)、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫,一周一大扫。并做到成品“四隔离”,用具“一冲”“二洗”“三消毒”,生熟器具分开使用,厨房工作人员个人卫生做到“四勤”,坚持换好工作服再进入加工间工作。

  (3)、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作,所有食品隔墙离地至少30公分,同时由专人负责食品的验收和取样工作,所留样品标明日期,并保存在冰箱中42小时。

  (4)、提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时,更注意该定点商店(点)的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续,并于8月底与定点商店的相关负责人签订合同。

  (5)、把好采购――加工――分发――食用的每一个环节,把幼儿的健康和安全入在首位,坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。

  (6)、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应,同时还应备有充足的开水(特别是夏天),使幼儿对开水的需求得到保证?

  6、做好创安工作

  (1)、强化全体教职工的安全意识,切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时,提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作,使每一位幼儿高高兴兴的来园,平平安安的回家。

  (2)、提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班定期对教玩具进行自检,排查不符合安全的教玩具,请专业人员定期检修园内的水电和消防设施,对户外的中大型玩具器械进行保养,避免意外事故发生

  二、月份工作安排

  八月:

  1、拟定办公、教学用品、药品等采购计划。

  2、招聘一名新保育员。

  3、全园卫生大扫除。

  4、检修全园水电设施和门窗桌椅。

  5、与供货商店签订合同,并更新相关证件。

  九月:

  1、根据编班情况调整班级桌椅。

  2、重新安排保育员工作。

  3、与县妇幼保健站联系,组织幼儿参加体检。

  4、检查巾杯消毒情况。

  5、抽查食品取样工作和仓管记录。

  6、举行“庆中秋”座谈会。

  7、做好“国庆节”值班人员安排。

  十月:

  1、设立档案室,购入档案橱与办公桌。

  2、行政抽查食品的质量与价格。

  3、检查保育员一日工作情况。

  4、抽查寝室卫生和班级卫生。

  5、举行卫生讲座。

  十一月:

  1、组织后勤工作人员到县防疫站参加健康证年检。

  2、各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修?

  3、检查厨房工作人员执行职责的情况。

  4、更新卫生宣传栏内容。

  5、抽查公共卫生情况。

  十二月:

  1、抽查幼儿仪表卫生。

  2、检查点心提供、分发情况,及各班点心椹剩余情况?

  3、检修风琴和扩音设备

  4、补充保健室药品。

  5、举行“迎新年联欢会”

  一月:

  1、全园检修。

  2、清点班级以及其它园内财产,并改用新的财产登记薄。

  3、做好财务的稽核工作。

  4、归还出借物品。

  5、安排寒假值班表。

  二月:

  1、购入所需物品,为开学做好准备。

  2、全园检修。

  3、做好缴款、财务公开工作。

  4、对个别进行新生体检。

  5、与供货商续签合同。

  三月:

  1、实际查看点心分发情况。

  2、全园幼儿简易体检。

  3、举行“春季防传染”卫生讲座。

  4、检查班级卫生情况。

  5、举行庆“三八妇女节”座谈会。

  四月:

  1、添置三楼窗帘?

  2、检修屋顶?

  3、抽查巾杯消毒情况

  4、检查帮厨情况。

  5、做好“五一节”假期值班人员安排。

  6、举行“庆五一”教工比赛。

  五月:

  1、检查玩具清洗消毒情况。

  2、抽查仓管和取样工作。

  3、查看保育员一日工作情况。

  4、检查班级幼儿来园登记情况。

  5、为“庆六一”做好各项准备工作。

  六月:

  1、检修水电和消防设备。

  2、抽查班级桌椅卫生。

  3、抽查厨房生熟分开情况。

  4、以宣传夏令卫生为主题。

  5、整理草坪,去除杂草。

  七月:

  1、清点班级以及其它园内财产。

  2、做好财务稽核工作。

  3、归还出借物品。

  4、安排暑假值班表。

幼儿园后勤工作计划10

本学期的后勤工作,要切实落实园务工作计划有关精神要求,进一步树立服务思想,继续加强员工队伍建设,加强园资、园产管理,加强安全、创建工作,在不断完善和规范中,积极提升后勤服务质量和后勤管理水平。

  一、加强员工队伍建设,努力探索规范化途径。

  1、建立员工个人工作档案,详实记载员工工作经历,体检状况,工作考核状况等。

  2、继续加强员工的思想工作,引导她们牢固确立保教意识、服务意识,树立工作主人翁精神。

  3、继续坚持每日巡视制度,及时发现问题,分析症结,并与相关人员交换意见,发挥指导功效。

  4、继续实施员工工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性,提高工作质量。

  二、加强园资园产管理,努力发挥有限资产的效益。

  1、认真根据资金预算计划情况,合理地使用好各类经费,不断改善和优化办园条件。

  2、加强财务管理,严格执行财务制度,做好经费审计,规范收费,落实幼儿伙点账目的公示制度。

  3、坚持勤俭办园的原则,积极倡导节约水、电、煤气、材料等,减少浪费。

  4、爱护并合理使用园内设施设备,认真做好各类检修工作,对小型维修工作尝试自己动手完成,竭尽所能节约维修经费开支。

  5、继续努力探索物材管理的科学性,进一步完善固定资产的管理,定期检查各班室的`资产情况,督促加强保管,降低损坏与流失。期末认真进行资产的清理核对工作。

  三、加强卫生与安全管理,提高操作规范化。

  1、继续抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作保干,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼儿园环境卫生整洁有序。

  2、进一步加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗和消毒过程的检查和指导,切实落实《食品卫生法》和卫生保健制度,规范操作。

  3、进一步强化门卫人员的安全责任意识,严格执行外来人员的查询和登记工作,严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。

  4、认真、及时地做好各种物品、器械的保养和维修,确保安全使用。

  5、继续加强对易燃、易爆、有毒的危险品及清洁消毒用品的管理,做到专人保管、限量发放,以备不测。

  6、继续切实做好消防安全工作,实行安全网络管理,强化安全责任,坚持以防为主,消除隐患,做到安全第一。每月及时完成消防月报表,不断完善和改进工作。

  四、继续强化服务意识,积极做好后勤保障工作

  本学期,后勤工作人员要克服人员紧缺的困难,积极配合完成园中心工作,做好幼儿春游活动、科研汇报活动、六一庆祝活动的后勤保障工作。

  计划二:为了能更好开展各项工作,现将新学期将开展的工作计划如下:

  一、指导思想:

  根据上级教育部门的工作精神,以正规活动为突破口,强化园本研训,追求有效教学,努力提高一日活动的效度。务实工作、开拓创新,优化保教质量,构建园所文化,显现园所特色,提升园所品质。

  二、主要目标:

  以教师队伍建设为抓手,促进教师队伍专业化以及专业发展的进程;构建园所文化,不断显现园所特色。

  三、工作措施:

  (一)以人为本,力求让每一位教职工处在最佳工作状态。

  本学期设立4个年级组,3个教研组(部分教师同时参加英语组活动)。由教师自愿竞聘上岗,经园务班子讨论,重新产生了新一轮的级组长3名。级组长要关注教职工工作常规、各班幼儿发展情况,协调级组事务,协助园部做好相关工作,指导班级教师做好家长工作,关注并着手处理级组内突发性工作,营造团结、向上、唯实的风尚;园长更多关注组内教师专业成长,提升教研活动质量,对优秀教师的引领,对弱势(指业务)教师的扶持,在业务研讨方面形成有效互动,着实提升教学质量。各班子成员站位要高、工作要实,追求管理工作的有效性,不断提高"凝聚力"、"执行力"。本学期我园将切实落实园部的线性管理与年级组块面管理相结合,互有侧重,协同作战,保障各项工作的顺利进行。

  1、德育为先,提升教师的师德修养。

  组织教职工积极参加校级的政治、业务学习;了解教职工整体的思想状态,有针对性地学习先进典型,并组织讨论,认清形势、调适心态、修正行为。增强"为人师者"的角色意识,倡导"吃亏是福"的开阔心胸,从宽容、包容中获得一份从容、宁静的心态。

  2、沟通为上,提升人性化管理的地位。

  无论是园务管理、班组管理,还是家长工作,我们应学会倾听、理解、解释、导引,换位思考、自主选择,理性对待、真情付出,而沟通不失为管理之上策。沟通以平等为前提,信任为基石,明辨是非为原则,以建立良好的人际关系。

  3、"公"字当头,坚持公开、公平、公正原则。

  增进工作的透明度,每个人既是管理者又是被管理者,上层管理与自主管理相结合,渗透应用规则管理的理念。同时,作为管理者,要善于观察、

  理性判断,敢于弘扬正气、针砭弊端,用自身的人格魅力影响人、召唤人。

  3、扬长避短,让每个人循着自己的优势去发展。

  在管理过程中,要学习洞察别人的能力以及性格上的优势、不足,力求让每个人在合适的时机、合适的地点、合适的岗位做着适合的事。

  (二)完善规范,力求让管理向精制化方向靠拢。规范保教人员的工作依旧是管理工作的重心。

  1、抓实一日活动各环节的常规要求。在原有的基础上修订、补充各环节教师、幼儿、保育员的工作要求,组织学习并落实到具体的工作中,并通过"走课"的形式加以督促、指导。

  2、优化计划制定及环境创设,提升工作质量。各级组制定适宜的课程计划、主题计划,各班组教师要根据班级实际制订周计划,个人制订出有效的课时计划。充分做好课前准备(幼儿经验准备、教具及学具等物质准备),追求低耗高效,做智慧型老师。继续以领域的形式,以一个正规教育活动为抓手,提高教师组织各类活动的能力,优化课堂教学。同时,积极创设课程环境,让环境成为主题实施前的准备、实施中的情景、实施后的呈现,环境是主题教育的组成部分。本学期要抓实教师组织创游的基本功,从游戏环境(包括材料的投放)、幼儿能力(自主与角色意识、规则与创意)、游戏中教师的作用(观察、指导、评价)等展开研究。

  (三)着眼发展,为幼儿、教师、园所的明天蓄积后劲。

  "发展"是硬道理,抓住契机把握一切可以发展的机遇,为今后的可持续发展丰富内涵、积聚能量,从而实现"厚积薄发"。

  1、营造自主发展的氛围。每个教师要有自我发展的目标,把握发展机遇,自觉学习书本知识(学科类、教育艺术类、文化艺术类),自觉组织好幼儿的每个活动,自觉上好每节课。挖掘自身潜质,形成个人优势,博采众长,从而脱颖而出。

  2、分层打造教师队伍。教师培训内容为教师专业化以及专业发展、班主任管理能力,技能技巧的训练以自弹自唱为主。在管理层面将倾注更多的精力促进教师的专业发展,依托园本教研、师徒结对、对外展示、同题研讨等活动分层次提高教师的专业水平。园长、级组长不定期听课,加速教师成长的步伐。继续确定骨干教师培养对象,充分利用园本资源促进教师的专业成长,争取各种机会为教师提供学习培训。同时,各班教师要加强幼儿养成教育,在培养幼儿倾听与表达、操作与整理的良好习惯的基础上,本学期要加强幼儿文明礼仪教育,注重幼儿行为习惯的训练。密切家园联系,积极发挥家长作用,积极争取家长的配合。

  3、利用开展布朗英语多媒体教学契机历练教师,从教育理念、保教实践、软件使用、资料积累、成果展示、环境创设、人际关系等方面一一盘点、梳理,扬长避短,为园所品质提升积累经验。我们将继续发扬团队精神,以最佳的精神面貌、优秀的专业水准,为幼儿提供更好的学习环境。

  (四)提供保障,为保教工作顺利展开提供服务。

  根据我园在园孩子的特点,保教人员都要加强幼儿健康体症的观察,学习幼儿高烧惊厥、外伤等突发事件急救的基本常识,保证幼儿的生命安全。

  1、抓好卫生保健工作。严格执行日常消毒规范,为幼儿创设舒适的生活、学习环境。认真组织幼儿一餐两点、盥洗、午睡等生活环节,新入园的小班、小小班尤其要加强日常保育。严把晨间检查关、物品消毒关、传染病隔离关、食物进口关,加强体弱儿、生病幼儿的跟踪与防治。

  2、安全工作常抓不懈。严格执行门卫值班制度、幼儿接送制度,严禁体罚与变相体罚,做好幼儿交接工作,定人定期进行安全检查,消除一切不利因素。注重幼儿自我保护意识与能力的培养,从小树立应急自救、关爱生命、人与自然和谐共处的意识,确保幼儿在园生命安全。

  3、加强节能宣传教育与督促检查工作。加强水电使用的管理,加强财物管理,从自身做起,并培养孩子的节能意识与行为习惯。

  四、主要活动:

  九月:

  1.在编教职工工作择岗与聘任,排定班级保教人员。

  2.购置幼儿生活、学习用品,并分发到位;幼儿注册收费工作。

  3.稳定新生情绪,正常一日活动秩序。

  4.教师培训;完成各类计划制定。

  5.各年级早操、律动编排;幼儿园环境创设。

  6.学习消防、应急逃生知识;教师节活动。

  7.班级常规、礼貌、卫生评比。

  十月:

  1.家长开放半日活动及新学期家长会。

  2.幼儿早操、律动比赛。

  3.幼儿坐姿、握笔检查。

  4.80周年国庆"我用画笔绘祖国"幼儿绘画活动。

  5.教师"美丽祖国"环保手工比赛。

  6."重阳节"敬老活动。

  十一月:

  1.教师布朗英语多媒体教学能力大比拼。

  2.亲子旅游活动。

  3.请名师来园讲座。

  4.蒙氏数学教学公开课比赛。

  5.参观大朗消防大队,学习消防、应急逃生知

  识。

  十二月:

  1."迎新年庆元旦"亲子运动会。

  2.圣诞嘉年华,幼儿互赠礼物。

  3.幼儿英文日常用语、英文歌曲比赛。

  4.确定幼儿发展评估方案。

  5.班级迎圣诞、新年环境布置。

  一月:

  1.幼儿发展情况评估。

  3.撰写幼儿操行评语。

  4.完成各类总结。

  5.教职工工作考核。

  6.资料归档,财产清点。

  心悦幼儿园

幼儿园后勤工作计划11

  幼儿园的后勤工作比较繁杂,后勤工作开展的是否顺利、全面,会直接影响到幼儿园一线工作的效果。后勤工作需要注意以下几点:

  1、安全检查不能松懈

  安全工作包含很多方面,硬件方面比如幼儿园的场地、楼房、大型玩具、设施设备、水电等方面的安全,是需要常抓不懈的,应当专人专查,及时发现问题并进行处理检修。管理方面,首先幼儿园的保安人员,要按时着装站岗,异常是家长接送幼儿的时候,无论是持接送卡还是电子刷卡,都要认真负责,不能马虎大意。外来人员到园,要做好记录。做为幼儿园的安全工作,要每个班级要与幼儿园签订安全职责状,各科室、各部门都要签订安全职责状。做为一线教师,自我班级的安全隐患要日日检查,桌椅、门窗、开关、玩具等安全检查,都需要各班级教师去落实。安全检查工作要落实到具体的人头。做为幼儿园后勤的负责人,要定期召开安全工作会议,及时填写安全检查记录,做到安全检查有记录、维修有记录、会议有记录。

  2、安全培训不能松懈

  幼儿园每学期要定时开展相应的安全培训活动,针对教师的在防火安全、疾病预防等相关的业务知识培训,针对幼儿的安全培训,如防震、防火安全演练,培养幼儿和教师如何按照指定的路线进行疏散和逃生,也可经过每学期的安全课、健康课来对幼儿进行安全方面的知识灌输。幼儿园的教职园工的培训要有针对性,定期开展。每学期的家长会,安全教育也是需要家长共同配合来完成,例如:幼儿来园不戴尖锐的物品、不吃口香糖、不穿系带的帽衫等,无论是在幼儿园还是在家里,相应的安全教育,都是需要家园共育来完成的,有些安全知识是需要班级教师来进行指导和宣传的,这方面要做好沟通工作,教师要做到心中有数。

  3、后勤保障不能松懈

  幼儿园的后勤保障是幼儿园能够顺利运转的关键所在,幼儿在园内的一切餐饮要安全卫生,幼儿园的大型活动,后勤要及时地完成相应的道具或设备的准备工作,例如:幼儿的“六一”活动、社会实践活动、家长开放日活动、参加各类比赛或演出活动等,这些活动的开展是需要后勤工作人员来配合完成的,如果某个环节脱节了,那么,就会影响整个活动的顺利进行,做为后勤负责人,就要与各部门或班级教师进行有效地沟通,做到心中有数,合理安排和分配后勤需要完成的任务,后勤还要结合幼儿园整体发展的要求,合理安排本园的各类设施的建设,进取地做到按时保质的完成后勤的相应保障工作。

  4、后勤管理不能松懈

  幼儿园的后勤管理要有完善的制度和要求,后勤工作比较杂,临时性的工作或突发性的工作较多,后勤的工作人员就要互相配合,不能缺岗或漏岗。在管理上有科学、严谨。例如:财会工作、食堂工作、保健工作、安保工作等,每个部门的负责人都要结合自我本部门的工作,有条不紊地进行开展工作,在管理上要规范、科学。定期进行工作小结和工作量化,及时的总结出不足之处,及时进行整改。

  总之,幼儿园的后勤部门是一个很重要的部门,做好幼儿园的后勤工作,是幼儿园发展壮大的坚实后盾和有力保障。

幼儿园后勤工作计划12

  一、工作重点

  (一)创设良好和谐的育人环境。

  1、硬件设备添置。厨房添置落地扇,更换各班老旧风扇等设备。

  2、营造良好的精神环境。加强园风建设,要求全体教职工互相关心,互相尊重,平等相处,常听到礼貌用语,教师和保育员配合密切,共同关心爱护幼儿,让幼儿在是常生活中保持愉快的情绪。

  3、整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人,各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布,对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣传。

  (二)发挥各要素的作用,取得最侍效率和效益。

  1、后勤各岗人员要坚持服务的思想,树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的需要放在第一位,根据自己的职责做好工作,处理好前勤和后勤的关系。

  2、勤俭建园,物尽其用,财尽其效,做好供求维修工作,并进行定期、不定期检查,发现问题及时处理,同时注意对设备设施的保养维修,并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物,避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作,建产和执行损坏公物的赔偿制度。

  (三)加强保育员队伍的管理。

  1、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训,学习讨论工作职责,针对本园实际问题,开展互帮互学,谈体会等活动。

  2、定期组织保育员和炊事员到县防疫站参加体检,做到持证上岗。

  (四)加强膳食管理。

  1、科学的的制定食谱。广泛听取教师、幼儿和家长的意见,尽量增加食谱的花样,并保证营养的均衡,做到粗细、甜咸、干稀搭配合理。

  2、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫,一周一大扫。并做到成品“四隔离”,用具“一冲”“二洗”“三消毒”,生熟器具分开使用,厨房工作人员个人卫生做到“四勤”,坚持换好工作服再进入加工间工作。

  3、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作,所有食品隔墙离地至少公分,同时由专人负责食品的验收和取样工作,所留样品标明日期,并保存在冰箱中小时。

  4、提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时,更注意该定点商店(点)的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续,并于月底与定点商店的相关负责人签订合同。

  5、把好采购――加工――分发――食用的每一个环节,把幼儿的健康和安全入在首位,坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。

  6、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应,同时还应备有充足的开水(特别是夏天),使幼儿对开水的需求得到保证

  (五)做好创安工作

  1、强化全体教职工的安全意识,切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时,提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作,使每一位幼儿高高兴兴的来园,平平安安的回家。

  2、提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班定期对教玩具进行自检,排查不符合安全的教玩具,请专业人员定期检修园内的水电和消防设施,对户外的中大型玩具器械进行保养,避免意外事故发生。

  二、月份安排

  八月:

  1、拟定办公、教学用品、药品等采购计划。

  2、检修全园水电设施和门窗桌椅。

  九月:

  1、根据编班情况调整班级桌椅。

  2、重新安排保育员工作。

  3、检查巾杯消毒情况。

  4、抽查食品取样工作和仓管记录。

  十月:

  1、检查保育员一日工作情况

  2、抽查寝室卫生和班级卫生。

  十一月:

  1、各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修

  2、检查厨房工作人员执行职责的情况

  3、更新卫生宣传栏内容。

  十二月:

  1、抽查幼儿仪表卫生。

  2、检查点心提供、分发情况,及各班点心椹剩余情况

  3、检修风琴和扩音设备。

  4、补充保健室药品。

  5、举行“迎新年联欢会”

  一月:

  1、全园检修。

  2、检查班级卫生情况。

  3、归还出借物品。

  4、安排暑假值班表。

  5、做好财务稽核工作。

  6、清点班级以及其它园内财产

  7、做好财务的稽核工作。

  8、归还出借物品。

  9、安排寒假值班表。

幼儿园后勤工作计划13

  上学年,我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标,团结一致,为幼儿、家长提供优质的服务。通过总结与反思,我园后勤组制定新学期工作目标。力求新学期有新的改变,更大地提高,为幼儿、家长、教职工提供一流服务。

  一、积极探索,与时俱进

  1、加强学习,提高素质,增强自信。

  2、促进学习交流、互动,树立求知意识,善于学习、勇于创新。

  3、团队合作,主动参与优质服务的行列,用心去做,用心体会。

  4、向书本学习,向同事学习,向自己学习,在学习中积极探索。

  5、促进“四个学会”,即学会学习,学会做事,学会合作,学会生存。

  6、有计划、有目标,主动地工作,克服消极心态,树立积极态度,与全园的工作保持一致。

  二、重视安全、保卫工作

  1、继续做好检查全园安全工作。

  2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的验收,并做好登记。

  3、食堂继续做好下班前的各种检查,人离门锁,防止外人进入。

  4、食堂做好各种机器的安全操作。

  5、 门卫尽快熟悉新生与家长,坚守岗位,按时关锁大门,继续做好来访者的登记与询问。

  6、门卫做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。

  三、各部门日常工作要点

  1、库房管理与采购

  (1)购置和发放新生床上用品等。

  (2)做好开学前,班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。

  (3)每月做好固定资产的对帐和盘存工作。

  (4)维修各班级的坏床、坏椅等工作。

  (5)投放沙池玩具、体育器材。

  2、维修工作

  (1)开学前摆放好幼儿活动场所各种体育器材,整理好体育用品房器材。

  (2)每周一认真做好活动场所大型玩具、体育器材的检查维修工作。保证大型玩具、体育器械的安全性。

  (3)每周对食堂燃气、电器设备、门窗,进行一次全面的检查修理。

  (4)查一次门窗,发现问题及时处理。

  (5)检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施,发现问题立即维修。

  3、财务工作

  (1)做好新生的各种收费及班级的杂费收缴。

  (2)每月按时公布伙食盈亏帐。

  (3)按时发放各种工资、奖金、津贴。

  (4)做好每月的财务报表上报工作。

  4、食堂工作

  (1)每天做好厨房内外的整洁。

  (2)根据幼儿饭量的大小、分餐与开餐的先后,安排分餐;注意饭菜的保温。

  (3)学期结束前清点餐用具。

  (4)食堂重地严格禁止非工作人员入内。

  5、门卫工作

  (1)种好种植园地和绿化植物,定期施肥剪枝。

  (2)做好大型玩具的管理工作。

  (3)每天做好责任区的卫生工作。

  (4)每天放学后整理操场,大厅的玩具、物品。

  四、复评工作

  针对复查省级一类幼儿园中提出的整改意见,这学期我们后勤将存在的问题及建议进行改进,不断完善,

  五、具体工作安排

  九月份

  1、安排采购幼儿及教师所需的生活物品

  2、制定好新学期计划

  3、安排厨房工作人员对厨房进行卫生清洁

  4、安排清洁人员对幼儿园的环境卫生进行清洁

  5、对采购物品的摊点进行定点

  6、做好教师节活动后勤保障

  十月份

  1、安排每班教师领取班级所需物品

  2、做好“三八”妇女节活动的后勤保障

  3、组织人员对厨房卫生进行检查

  十一月份

  1、检查班级、环境卫生

  2、加强日常工作检查

  3、加强厨房卫生检查

  十二月份

  1、更新卫生宣传栏内容

  2、各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修

  一月份

  1、清点班级以及其它园内财产,做好放假前的准备

  2、归还出借物品

幼儿园后勤工作计划14

  后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的基础所在,本学期认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》,抓好后勤工作,保障供给,做到责任明确,分工到人,切实做好卫生保健、食堂工作、门卫工作及园内环境管理工作等。本学期,我园后勤工作将积极采纳上级相关工作意见,切实落实园务工作计划有关要求和工作任务。进一步树立服务思想,继续加强安全工作,有效改正上学期存在问题,不断完善和积极提升后勤服务质量及后勤管理水平。主要工作任务及措施:

  一、工作目标

  1、优化后勤工作人员队伍,不断增强后勤人员的服务意识和工作责任感。

  2、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作和日常安全工作。

  3、加强日常管理,完善三大员规范操作。

  二、主要工作

  (一)优化后勤工作人员队伍,不断增强保教人员的服务意识。

  1、进一步加强三大员的培训与教育,使保育工作细化、量化,增强工作责任心,每天的工作中体现“勤”、“快”、“好”三个字,积极主动做好自己保洁区的清扫与消毒整理工作,尽力协助老师共同完成教育任务。

  2、继续加强员工的思想工作,引导、牢固确立保教意识、服务意识,树立工作主人翁精神。

  3、继续坚持每日巡视制度,及时发现问题,分析症结,并与相关人员交换意见,发挥指导功效。

  4、继续实施员工工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性,提高工作质量。

  三、强化幼儿园安保,促进和谐发展

  1.根据《校园综合治安目标管理责任制》,建立幼儿园安全隐患排查制度,每月进行全园安全隐患大排查,并做好排查记录,及时消除隐患,不断完善安全隐患排查综合治理工作。

  2.加强家长和幼儿的安全工作宣传与教育。开学第一周组织各班教师对幼儿进行安全常规的纠正,各班应通过家长会向家长积极宣传“一人一卡”接送制度,保证入离园正常秩序,如家长确实有事情不能亲自来园接幼儿,家长必须要先和班主任老师联系,说明具体原因,家长方能叫别人来园代接,代接之人一定要带上幼儿接送卡和代接人的身份证。只有这样才能确保幼儿园幼儿的入、离园安全,促进和谐发展。

  四、增强服务意识,杜绝安全事故发生

  1.幼儿园行政值班人员和值班老师要严把晨检关。值班教师做好晨检记录。保证幼儿不带危险物品入园,如发现情况及时处理,及时与其家长沟通交流共同教育幼儿。幼儿回到各班级之后,各班教师对幼儿进行第二次晨检,一定要做到万无一疏,杜绝一切不安全物品带入园内。

  2.加强行政安全检查与管理,实行“推门检查”。检查各班是否做好幼儿每天午睡前的午检工作,保育员是否严格按照日常规范操作。做好卫生、安全工作,照顾好午休的幼儿,尤其是要照顾好体弱幼儿。更要杜绝带药幼儿服错药的现象发生。

  3.加强后勤工作人员的业务学习,通过学习提高服务意识。定期组织保育员、厨房工作人员业务培训,学习讨论工作职责;针对本园实际问题,开展互帮互学,不断提高后勤工作人员的自身素养。尤其是要重点加强保育员的培养,努力提高保育员运用普通话与幼儿之间的轻声细语交谈的意识,学会与家长之间的文明沟通等等,巩固幼儿园的优质口碑。

  五、突出卫生保健工作,确保幼儿健康成长

  1.根据上级有关文件,做好春季易发传染病的防控工作。后勤管理人员应根据季节变化特点,每月在幼儿园的卫生保健专栏里出一期相关的幼儿卫生宣传知识。各班应在开学初期向家长开展春季传染病的预防宣传活动,如做好手足口病、洛若病毒、红眼病、流感、水痘等常见传染病预防工作;在平时重视幼儿良好卫生习惯的养成,注意开窗通风,提高幼儿自我保护意识。充分做好幼儿园和班级卫生保健工作,加强幼儿的户外活动锻炼,增强体质。

  2.各班教师和保育员配合做好卫生保洁工作。对幼儿的毛巾、口杯、玩具、桌、椅、床、被褥和教室严格进行定期或经常的消毒,并做到有消毒有记录。

  3.加强膳食卫生管理。广泛听取园领导、教师和家长的意见,尽量增加食谱的花样,并保证营养的均衡,做到粗细、甜咸、干稀搭配合理。

  六、规范物品采购工作,注意节约开支

  1.幼儿园严格按计划采购物品,合理地使用好各类经费,不断改善和优化办园条件。同时,加强财务管理,规范收费,落实园务公开公示制度。

  2.坚持勤俭办园原则,积极倡导节约水、电、气、幼儿园日常用品和墙饰材料,减少浪费。

  3.爱护并合理使用园内设施设备,认真做好各类检修工作,对小型维修工作尝试自己动手完成,竭尽所能节约维修经费开支。

  七、新开学补充安排

  1.检修全园水电气设施、大型玩具、体育器械和门窗桌椅,排查安全隐患。

  2.购置办公、教学用品、厨房用品及其它日常用品的采购工作。

  3.更新大门口卫生保健宣传栏内容。

  4.做好新入学幼儿健康证、幼儿户口簿(包括父母)和幼儿预防接种证复印件的收集工作。

  5.做好新入学幼儿意外保险的收费工作。

  6.针对班级上学期填写表格在某些地方出现的错误进行详细的说明。

  希望我们全体职工这学期在吴园长的带领下把我们的天天幼儿办的越来越壮大。

幼儿园后勤工作计划15

  一、指导思想

  以幼儿园新纲要为指针,围绕“教育教学为中心”,为全面提高我园的办园水平,努力搞好后勤服务工作。

  二、工作目标

  本学年的后勤工作应在“三个确保”、“四个力争”上下功夫。三个确保是:确保校园建设、教育教学、办公、生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位,确保幼儿园财物管理规范、详细、帐物相符;确保幼儿园水电、饮食及各处安全,杜绝事故的发生。四个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步完备服务项目;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。

  三、工作举措

  (一)加强学习,提高政治业务水平,提高服务育人质量。

  1、组织后勤人员学习有关的业务知识,提高业务能力,从而更好地做好服务育人的工作。

  2、规范后勤管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量,改进服务方式方法,齐心协力互相配合,提高服务质量。

  3、加强自身素质的提高及业务能力的培养,更新知识、解放思想、不断提高自身的修养。

  (二)做好安全防范工作,加强安全教育,增强教师、幼儿的安全意识。

  1、继续加强安全、卫生教育,增强安全意识,对幼儿行走、玩水、用电、游戏、饮食等方面作宣传教育,避免意外事故发生。如:配合各班教师教育幼儿不乱攀乱爬乱跑,上下楼梯靠边右行,不得拥挤等,将各项行为习惯的培养落入一日活动中。

  2、每天做好下班前的供电、门窗的常规检查,每周进行一次对电器设备、门窗全面的检查修理。每月认真做好一次场所大型玩具、体育器材的检查维修工作,以及楼梯窗户和班级门窗的检查维修工作,发现问题及时处理。

  3、督促门卫坚守岗位,按时关锁大门,做好采访者的登记与询问。

  (三)加强校舍、校产管理

  1、进一步完善园产、园具管理制度。

  2、严格园产管理制度化、规范化,充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用,严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。

  3、加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,努力为幼儿园节约一滴水、一度电、一分钱。

  4、严格执行请购、审批、验收、入库、报销、领用制度,规范物流过程控制,强化行政仓库管理。

  5、倡导良好风气,爱护幼儿园设施、设备,爱护花草树木,杜绝践踏草坪,折枝摘花现象。

  (四)加强饮食管理,确保幼儿饮食安全

  加强对食堂的卫生管理和安全管理,杜绝因卫生、质量问题引起的不良事故发生。食堂物品要做好验收工作,采购要向供货商索取“三证”,认真执行三级审核制度,确保幼儿吃上放心的饭菜,在保质保量的同时做好食物科学营养的文章。

  四、工作安排

  三月份

  1、全园安全工作大检查,并做好维修处理工作。

  2、后勤人员调整各班各室物品。

  3、购置各类物品。

  4、分发保教用品。

  5、分配好各类后勤人员工作。

  6、做好“三人节”的后勤工作。

  7、协助医务人员搞好卫生保健工作豚完善各类医务台帐。

  8、组织食堂人员及临时工人业务学习。

  9、对每一项工作作好检查登记。

  10、布置检查各室安全台帐。

  11、月工作考核。

  四月份

  1、做好园内各处财产管理和登记工作。

  2、做好幼儿饮水工作。

  3、做好园内绿化与管理工作。

  4、全园安全大检查。

  5、做好幼儿的安全教育工作。

  6、食堂人员思想业务学习。

  7、食堂人员技能技巧比赛。

  8、月工作考核。

  不错的五月份

  1、做好“五一”、“五四”的后勤服务工作。

  2、做好幼儿就餐的饮食管理。

  3、做好各类临时性工作。

  4、全园安全工作大检查。

  5、食堂人员业务学习及临时工安全知识培训。

  6、月工作考核。

  六月份

  1、做好“六一节”后勤工作。

  2、加强校园的常规管理。

  3、做好幼儿防暑防病工作。

  4、全园安全工作大检查。

  5、食堂人员业务学习。

  6、月工作考核。

  七月份

  1、清点各室物品,做好资产的验收与保管工作。

  2、做好期末考核工作。

  3、资料的整理归档工作。

  4、全园安全工作大检查。

  5、安全台帐的检查归档工作。

  6、月工作考核。

  九月份

  1、后勤人员调整各班各室物品。

  2、购置各类物品。

  3、分发保教品。

  4、做好园内门窗、桌、椅、床、水、电线路、大型玩具等维修工作。

  5、做好新生入园的准备工作。

  6、全园安全工作大检查。

  7、组织教职工进行健康体检。

  8、做好教师节的后勤工作。

  9、做好食堂人员及临时工的业务及安全知识培训。

  10、做好月考核工作。

  十月份

  1、加强校园的常规管理。

  2、做好幼儿秋季的防病工作。

  3、做好幼儿安全教育工作。

  4、依据季节调整各班室用品。

  5、做好各类临时性工作。

  6、全园安全工作大检查。

  7、月考核工作。

  十一月份

  1、加强校园的常规管理。

  2、做好幼儿秋季的防病工作。

  3、做好幼儿安全教育工作。

  4、食堂人员技能技巧比赛。

  5、全完安全工作大检查。

  6、月考核工作。

  十二月份

  1、根据气候变化,做好添加防寒保暖工作。

  2、采购各类冬季用品。

  3、继续做好设备、设施的维修、保养工作.

  4、做好庆元旦活动的准备工作。

  5、安全工作大检查。

  6、对临时工进行专业知识培训。

  7、月考核工作。

  一月份:

  1、清点各室物品,做好资产的验收与保管工作。

  2、资料的整理归档工作。

  3、月考核工作。

  4、安全工作大检查。

  5、各室安全台帐检查归档。(王应碧)

  20xx年2月

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