全南县干部教育培训工作计划

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全南县2010年干部教育培训工作计划

全办字〔2010〕74号   中共全南县委办公室 关于印发《全南县2010年干部教育培训工作计划》的通知   各乡(镇、场、公司)党委,县委各部门,县直、驻县各单位党委(党组)、总支(支部):   经县委同意,现将《全南县2010年干部教育培训工作计划》印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。     中共全南县委办公室 2010年5月12日   全南县2010年干部教育培训工作计划     为深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,围绕服务于全县经济社会发展大局,进一步加大干部教育培训工作力度,努力培养造就一支高素质的干部队伍,根据上级有关要求,结合我县实际,制定全县2010年度干部教育培训工作计划如下:   一、指导思想   2010年,我县干部教育培训工作以党的十七大、十七届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全面推进党的建设、促进和谐社会建设和全面建设小康社会,以全面提高领导干部、公务员、专业技术人员及农村两委班子主要领导的整体素质和创新能力为目标,进一步优化培训工作机制、夯实培训工作基础、提高培训工作水平,不断提高干部教育培训的质量和效益,使干部教育培训工作更好地为科学发展服务、为干部健康成长服务。   二、培训计划安排   (一)主体班培训   1.干部离岗考察培训班。根据县委的决定安排,培训对象为县委常委会确定的离岗考察培训人员,学制为60天。培训班学员在学习期间安排3天接受革命传统教育并到发达地区开展异地培训。   2.干部轮训班。用3年的时间将全县干部轮训一遍,培训对象为全县在职干部。全县共有干部职工4119人,其中,教育系统1553人、卫生系统374人。教育系统、卫生系统由系统内部组织培训,其他干部以党校为主阵地,重点采取专题讲座、理论研讨、主题教育等多种形式开展轮训教育,每年安排5期,每期150人,学制3天。   (二)各类干部专题培训班   1.乡镇党政正职培训班。下半年举办,分批组织乡镇党政正职到外地培训,培训时间15天左右。   2.妇女干部培训班。下半年举办1期,调训50人,培训时间3天。培训对象为全县优秀女干部。主要采取专家授课、互动授课、主题研讨交流等形式,培训领导科学与艺术、情绪管理与健康等知识。   3.党外干部培训班。下半年举办1期,调训30人,培训时间3天。培训对象为全县党外干部。重点培训党的十七大和十七届四中全会精神、党的统一战线政策、法律法规等知识。   4.全县“法律进乡村”法制宣传员培训班。上半年、下半年各举办1期,每期调训240人,培训时间3天,培训对象为各乡(镇)法制宣传员。以“法律进乡村”为重点,培训相关法律法规等业务知识。   5.全县法宣、综治骨干培训班。下半年举办1期,调训120人,培训时间3天,培训对象为各单位、各部门法宣、综治骨干。重点对相关法律法规等业务培训。   6.人口和计划生育业务培训班。下半年举办1期,调训130人,培训时间1天,培训对象为全县计生工作人员。重点培训人口和计划生育法律法规和业务知识。   7.全县信访业务知识培训班。下半年举办1期,调训120人,培训时间1天,培训对象为各单位、各部门专(兼)职信访信息员。采取公开授课、主题交流等形式,主要培训《信访条例》等相关法律法规和信访案件办结报告材料的撰写等知识。   8.团干培训班。上半年举办1期,调训30人,培训时间3天。培训对象为各基层团委书记、县直机关团总支(支部)书记。主要采取专家授课、现场参观、主题研讨交流、拓展训练等形式,培训如何做好新时期共青团工作,培养团队精神等。   9.县直机关入党积极分子培训班。下半年举办1期,培训时间3天,培训对象为县直机关入党积极分子。   (三)领导干部新知识讲座   全年安排4场领导干部新知识讲座,上、下半年各举办2场。讲座内容为:围绕落实科学发展观,促进全南经济社会协调发展和提高领导干部能力素质。   (四)全县干部政治理论水平考试   上半年组织一次考试。考试对象为全县符合条件的科级干部和一般干部。   (五)全县干部自主选学、网上在线学习   上半年开展一次2009年科级干部自主选学、网上在线学习情况检查,依据学分制规定计算成绩,并进行全县通报。制定2010年自主选学、网上在线学习内容,并在全南党建网上发布,供全县干部选学。同时继续开展自助式读书活动,推广互动式学习做法,营造良好的学习氛围。   三、主要措施   1.县委党校等培训机构要根据干部教育培训计划调配好师资力量、科学合理调整好教学设置,充实培训内容,创新培训方法;加强学员管理和服务工作,进一步提高培训质量和效果。   2.各培训单位要认真执行培训计划,增强执行计划的.严肃性,做好办班准备工作。在保证培训质量的前提下,尽可能缩短培训时间,提高培训效果。   3.各专题培训班培训费原则上由主办单位承担。如确需收费的,必须严格执行物价、财政部门核定的标准,并开据《江西省行政事业单位收款收据》,不得以培训为名乱收费。   4.有关单位要支持上述班次主办单位开展工作,保证完成下达的调学任务。培训结束后,主办单位要及时将培训小结(包括培训日程安排、培训内容、学员名册等)报送县干部教育领导小组办公室备案(办公室设在县委组织部干部科)。

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