销售职员个人工作计划

时间：2021-12-17 17:38:40 工作计划我要投稿

2009年销售职员个人工作计划范本

>2009年新的一年，新的开端。拟对以下三方面的工作拟订美白产品排行榜：一、公司人力资源治理方面 1、根据公司现在的人力资源管理情况，参考先进人力资源管理经验，推陈出新，建立健全公司新的更加合适于公司业务发展的人力资源管理系统。 2、做好公司人力作文大全资源规划工作，协助各部门做好部门人力资源规划。 3、器重工作分析，强化对工作分析成果在实际工作当中的运用，适时作出工作设计，客观科学的设计出公司职位阐明书。 4、规范公司员工招聘与录用程序，多种道路进行员工招聘（人才市场、本地主流报纸、行业报刊、校园招聘、人才招聘网、本公司网站、内部提拔及介绍）；强调实用性，引进多种科学合理且易操作的员工筛选方法（筛选求职简历、专业笔试、结构性口试、半结构性口试、非结构化面试、心理测验、无领导小组讨论、角色扮演、文件筐作业、管理游戏）。。 5、把绩效管理作为公司人力资源管理的重心，对绩效美白产品排行榜、绩效监控与辅导、绩效考核（目标管理法、平衡计分卡法、标杆超出法、KPI要害绩效指标法）、绩效反馈面谈、绩效改良（精彩绩效标准、六西格玛管理、ISO质量管理系统、标杆超出）、绩效成果的运用（可运用于员工招聘、人员调配、奖金分配、员工培训与开发、员工职业生活规划）进行全过程关注与跟踪。 6、努力打造有竞争力的薪酬福利，根据本地社会发展、人才市场及同行业薪酬福利行情，联合公司具体情况，及时调剂薪酬成本预算及把持。做好薪酬福利发放工作，及时为符合条件员工办理社会保险。 7、将人力资源培训与开发提至公司的战略高度，高度器重培训与开发的决策分析，器重培训内容的实用化、本公司化，落实培训与开发的'组织管理。 8、努力经营和谐的员工关系，善待员工，规划好员工在本企业的职业生活发展。 9、公司兼职人员也要纳进公司的整体人力资源管理系统。二、办公室及后勤保障方面 1、筹备到铁通公司市北分局开通800（400）免费电话[号码800（400）7100009]，年前已经交过订金300元（商客部曹岩经理代收）。 2、外协大厦物业管理，交电费、取邮件、咨询物业管理事宜等。 3、协助王伟琴经理做好办公室方面的工作。 4、确保电脑、打印复印一体机正常运行，留意日常操作。 5、为外出跑业务的市场拓展部各位经理搞好各类后勤保障（重要是协助王经理复印、传真、电话、文档输入电脑、报销、购物等）。 6、与王经理分工协作，打招商电话。三、实际招商开发操作方面 1、学习招商材料，对3+2+3组合式营销模式懂得透彻；抓好例会学习，取长补短，向失事迹的先进员工讨教，及时懂得控制运用别人的先进经验。 2、做好每天的工作日记，详细记载每天上市场情况 4、持续回访徐州六县区酒水商，把年前限于时间关系没有回访的三个县区：新沂市、丰县、沛县，回访完毕。在回访的同时，补充完善新的酒水商材料。 5、回访完毕电话跟踪，持续上门洽谈，做好成单、跟单工作。<<p>[原创]引用原创:工作总结(之一)——学校全面工作(6) [推荐]2010-2011年上学期学校工作总结

【销售职员个人工作计划】相关文章：