化工工作计划

时间:2021-12-21 09:28:07 工作计划 我要投稿

关于化工工作计划六篇

  光阴的迅速,一眨眼就过去了,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,立即行动起来写一份计划吧。相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编整理的化工工作计划6篇,欢迎阅读与收藏。

关于化工工作计划六篇

化工工作计划 篇1

  各办(中心)、大队,各工作片:

  为深入贯彻落实省委、省文件精神,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,强化我镇安全生产监管责任,在“三加三”安全监管模式的基础上,安全生产监管网络进一步向村(居)延伸,把安全生产责任监管机制向纵深推进,加大生产安全事故源头监管,防范和减少生产安全事故发生,确保安全生产形势的根本好转。

  一、工作任务

  镇网格化管理体系在20xx年4月30日前完成并上报市安监局。

  1、划分网格区域,责任到人,确定网格管理人员、村(居)安全员所联系的具体企业名单。(3月30日前完成)

  2、统计各网格管理监管区域内的企业数量并上报市安监局。(4月10日前完成)

  3、发文公布镇、片(区)、村(企业)三级网格管理员及其监管企业名单。(4月10日前完成)

  4、绘制古山镇行政区域网格管理员监管示意图。(4月30日前完成)

  二、工作要求

  1、辖区内每个生产经营单位都落实具体网格管理员、村(居)安全员,做到安全监管全覆盖。

  2、强化网格管理员监管责任,明确职责,完善督查通报、绩效考核和责任追究制度。

  3、严格落实“三分六定”要求,确保网格化监管实效。

  “三分”,一是分级建格。将镇辖区划分为三级网格:镇为一级网格,片区为二级网格,区块(村)为三级网格。一级网格以镇为单位,成立安全生产网格化工作领导小组,负责镇安全生产工作的组织领导;二级网格以镇辖区划分成若干安全监管片区,由镇领导班子成员分工负责,牵头组织、指导、协调本片区落实安全监管工作;三级网格以行政村、自然村或企业组团划分成若干网格区块,由镇干部担任区块网格监管员,负责日常监督管理,村(居)安全员予以协助、配合。二是分片包块。明确网格责任区、责任人及其职责。三是分类监管。根据不同行业、不同区域和企业单位的特点,进一步完善企业安全生产评估分类标准,按照“巩固A类、提高B类、重点整治C类、压缩淘汰D类”的原则,明确检查防范重点,加强监管指导,逐步提高企业的安全生产水平。建立镇辖区企业安全生产动态管理数据库。

  “六定”,一是领导定点。镇主要领导联系一到两家重点企业。二是全员定责。严格实行“一岗双责”,将安全生产责任落实到各生产经营单位和生产过程的全部岗位、环节,层层签订责任书。三是监管定位。镇联村联企干部作为网格员,对区块内每个企业和场所实施有效监管,村(居)安全员按职责予以协助、配合。四是排查定时。对各企业单位及其重点部位的安全生产状况及事故隐患,定时检查,限时整改。五是培训定期。对网格负责人和网格员,定期进行专业培训,提高履职能力。六是奖惩定规。制定实施督查、考核、奖励、问责等管理办法,奖优罚劣。

化工工作计划 篇2

  第一幼儿园占地面积14790平方米,绿化面积2542平方米,绿化面积占33.3%,种树200余棵,园内绿树成荫,花草树木茂盛,环境优美,给教师和幼儿创设了一个良好的环境。20xx年我园绿化工作的指导思想是:落实第一幼儿园20xx年工作要点,开拓进取、求真物实,继续为教职工和幼儿创设优美舒适的工作、学习、生活环境而努力奋斗。现将本园绿化计划制定如下:

  1、加强宣传东山区城市园林绿化法律法规的工作,落实城市绿化行政主管部门要求。

  2、做好春季的树木补种工作,做好裸露地面草坪的补种工作。

  3、夏季按时浇水,按时除草,按要求修整树木、草坪。冬季做好树木的保温工作。

  4、按时喷洒农药,在喷洒农药时,一定注意工作人员和幼儿的安全。

  5、配合幼儿园基础设施建设工程,如需要树木移植,一定搞好树木移植工作。

  6、加强养护花、草、树木人员的管理,提高养护工作质量,落实绿化管理的各项措施。

  7、加强绿化工作重要性的.宣传,进一步增强幼儿参与绿化活动兴趣和爱幼儿园的意识。

  8、教师带领幼儿学习清除杂草,学习浇花,教育家长幼儿爱护花草树木,保护园内环境。

  9、养护人员要认真履行职责,认真听取大家的建议,不断改进幼儿园的绿化工作。

化工工作计划 篇3

  一、20xx年软件正版化工作计划

  1、 网络安全软件包括杀毒软件和防火墙软件,用于学校局域网安全防护。方案一是采用单机版方案,因其成本低廉;方案二是采用网络版,因其功能强大。

  2、 计量管理软件

  我校每日进出的原、燃材料和产品高达数万吨,为了加强对这方面的管理,拟在尚未使用计量管理系统的分学校新安装四套大宗物料管理系统。

  3、 无人值守一卡通系统

  4、 为满足我校随着生产经营活动日益扩大的需要,使供、销进出厂环实现自动化、网络化、低成本,以便实施更加经济、规范、科学的管理,学校决定首先在桦南分校和东风分校试实施无人值守一卡通系统,成功后准备在全校园推广。

  5、 OA(办公室自动化)及预算管理系统

  该系统是我校目前应用的用友ERP—U8.72中集成部分,即用友致远OA和用友预算管理,以进一步完善学校的ERP系统,使其发挥出更大的效能。

  二、软件正版化保障措施

  1、我校所采购的软件系统均按照校园软件采购规程,按照前期论证,可行性分析,招标,供应商资格审核等一系列流程进行。

  2、所选择的软件均需符合国家信息产业及相关标准。

  3、在需要时可以聘请专业机构对软件进行认证,此项主要适用于自主或定项开发软件。

  4、签订标准的软件采购合同。

化工工作计划 篇4

  作为八年级的班主任,我知道此时正是中学学习和生活的过渡期,学习任务渐渐的重起来,学习的内容也渐渐深起来,如果现在学习要掉队,我想以后的九年级学习一定会更好难起来。为此,在教学和生活中,我要巩固以往学生学习取得的成果,尽可能地抓好班中的每一名学生,特别是特殊的学生,如徐铭、刘鸿鑫、于天一、吕强等几名学生。在本学期,我要认真了解情况,比如:徐铭和吕强这两名学生,学习基础差,学习习惯不好,态度不端正。语文成绩偏低,写字不工整,但两人的数学成绩还不太差;家长对他们又很溺爱,造成他们对学习不是很感兴趣,成绩好坏对他们来说并不重要,又是单亲家庭。因此,学习成绩始终较差;于天一这名学生父母在家庭方面有分岐,造成孩子无人管,没有爱管,成绩直线下降。不爱完成作业。刘鸿鑫这个学生是留级的学生,由于家庭贫困,父母对子女的教育不够,造成孩子厌学。而且学习自觉性也差,家长对他采取了放任的方式。

  本学期,我会在进一步了解他们的具体情况后,根据不同学生的不同特点,采取不同的教育方法,以使他们在学期末较以往的学习成绩有一定的提高:

  1、在学期开学初分别与他们谈话,鼓励他们不要自暴自弃,打消他们的自卑心理,从新树立起信心,取得他们的信任,努力学习迎头赶上。

  2、并对他们作一次家访,使家长们明白当今社会知识对于每一个人的重要性,取得他们的家长的支持,使他们在学校和家里一样能努力学习,以便迎头赶上。

  3、对学生在学习上我主要进行基础知识的辅导,针对他们各自的学习情况,采取不同的措施:如在课堂上多给他们回答问题的机会,回答正确多给予鼓励,课外多辅导、多练习等方法来激发起他们的学习兴趣。

  4、同时我还要培养他们的独立自主学习的能力、分析问题、处理问题的能力,以增加他们的知识储备。

  5、在班上开展一帮一互助活动,让优生同特殊学生结成互助对子,让优生帮助学困生,这样,既使学生的学习成绩得到提高,又使优生自身的知识得到巩固,一举两得。

  6、在平时作业上,对学生则适当降低难度,使他们在做作业的过程中获得成功的喜悦,树立起学习的信心。

  7、多开展趣味知识游戏活动,让学生在游戏中获得知识,激发学生的学习兴趣。

  总之,本学期,我会尽自己最大所能,引导这些特殊学生通过不同的方法取得不同的进步

化工工作计划 篇5

  20xx年,盈江县工业和商务局软件正版化工作将根据上级文件精神,深入持久的做好各方面工作,巩固提高机关软件正版化成果,加快推进软件正版化步伐,为我县全面落实软件正版化贡献力量。

  一、高度重视,加强领导

  在建立软件正版化工作领导小组的基础上,召开专门会议研究软件正版化问题,并确定局副书记具体负责软件正版化工作,局信息股股长协助做好软件正版化工作,在此基础上,确定正版化软件安装电脑的专门负责人,由电脑日常使用人员具体负责正版化软件安装电脑的日常使用和维护工作,保证了整个软件正版化工作目标到位、责任到人。同时,局软件正版化领导小组继续全面负责软件正版化工作的领导和组织工作,督促软件正版化工作检查整改及运行等情况,及时发现问题解决问题,为软件正版化扎实推进提供强有力的组织保障。

  二、强化督导,落实成果

  局软件正版化领导小组下成立专门的督查检查小组,对全局已完成安装正版软件的电脑进行全面清查,严查对已经安装了正版软件计算机进行卸载或不使用的单位和个人,确保推进使用正版软件工作成果。

  三、加强宣传,广泛发动

  主动加强对软件正版化工作的普及宣传,通过明白纸、公开栏等方式,在全局党员干部中宣传使用正版化软件的深刻意义,宣传推进使用正版软件工作措施和成效,推介正面典型,曝光典型案件,发动全局党员干部树立“拒绝盗版、使用正版”的理念;同时,领导小组专门邀请软件方面的专家具体讲解正版化软件使用的注意事项,促进全局形成良好的氛围,保证了软件正版化工作的顺利开展。

化工工作计划 篇6

  一、完善和规范现有宣传媒体,为企业文化建设疏通渠道。

  一、广播系统的技术改进,改用电脑设备进行数字录音、音乐下载、播音合成等,以节约成本、提高效率、提升广播水平。

  二、制定和启动日常广播计划,规范广播组稿、编辑、播音等作业流程。以提升广播的认知度和互动性。

  三、重新规划橱窗栏目设置,分配给各部门使用,由公宣统一管理,以加强各部门对企业文化工作的参与和投入。

  二、确定企业文化建设的总体目标和阶段性目标,并制定发展纲要。

  一、进行企业文化普查,以问卷调查形式,收集、汇总、分析企业文化现状,为制定目标和纲要提供相关依据。

  二、组织全体管理人员开会讨论企业文化建设工作,收集意见、建议,并要求各部门主管提案。

  三、确立企业文化建设体系,科学规划和制定企业文化建设纲要和具体要求。

  三、利用宣传手段辅以行政手段,进行全员企业文化导入。

  一、对各层人员制定行为规范,并分层次开展企业文化培训教育,从干部到员工。

  二、建立长效机制,每月以一个主题开展全员企业文化建设活动。如:下月以礼仪与行为规范为主题,再下月以个人形象与企业形象等。

  三、实行全员参与,部门负责人督导,部门间评比的日常化工作机制。

  企业制度是硬性的管理手段,企业文化则是软性的管理手段,企业文化归根到底应为企业的全面发展、和谐关系的塑造服务。企业文化工作也将围绕企业的发展需要和管理目标而变化和调整。

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