文艺部工作计划

时间：2022-11-08 10:07:02 工作计划我要投稿

文艺部工作计划(通用15篇)

　　时光在流逝，从不停歇，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，该好好计划一下接下来的工作了！那么你真正懂得怎么制定计划吗？以下是小编为大家收集的文艺部工作计划，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

文艺部工作计划(通用15篇)

文艺部工作计划1

　　(一)部门定位

　　文艺部是学生会的重要部门之一，负责组织开展学院关于文化和艺术的活动。文艺部秉承外语人多才多艺，活力四射的传统优势，紧密团结同学，强化自身建设，提高工作效率，脚踏实地，勇于创新，更好的为学院为同学们服务。通过举办丰富多彩的`文艺活动，让全院师生在紧张的大学学习和工作中找到一个休闲娱乐的空间，提供展现个人魅力和才能的舞台，丰富我们外国语学院全院师生的精神文化生活。

　　(二)部门宗旨

　　学生会是一个整体，各个部门情同手足。文艺部将积极配合兄弟社团，进步共同分享，挫折一起承担。本着“文艺大众化，文艺为全校同学服务”的指导方针，文艺部特制定部门宗旨如下：

　　1、透明机制，公开活动。

　　2、丰富生活，活跃气氛。

　　3、加强联系，扩大发展。

　　我们将充分发挥学生的主动积极性，积极开展丰富多彩的文艺活动，提高同学们的艺术鉴赏能力，丰富同学们的课余文化生活。

　　(三)部门制度

　　为完善部门管理，健全部门机制，文艺部在部门宗旨的指导下，吸收历年来的文艺工作的经验和教训，制定了新学年的部门制度。

　　1、加强对学生会干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。

　　2、实行学生干部奖惩制度，提高学生干部的组织纪律。

　　3、培养良好的团队精神。

　　4、每月开一次部门例会，讨论工作。

文艺部工作计划2

　　1.培养军官:今年文艺部人才辈出，个个多才多艺。不过毕竟是大一新生，刚参加学生会，对文艺部的工作了解不够。

　　这需要部长和副部长的指导。我们将根据官员的课程安排选择合理的时间，并定期举行一些简单的会议。一方面，我们会传达近期的工作安排；另一方面，作为学长和学姐，我们会以聊天的形式向他们解释我们过去一年的工作经历和经历。他们的进步是文艺部的进步，必然会增强学生会的`实力。

　　2.配合学校做好“大学生形象展示大赛”。

　　“造型展”是我校的大型文化活动，为学生展示自己提供了广阔的舞台。我们分院要做的就是按照我校文理系的选拔规则做好选拔工作，筛选出我校的优秀选手，既增加了本次活动的竞争力，也为我校风景园林学院增光添彩(活动时间定在11月初)。

　　3.协助女部持球。

　　妇女部计划在12月的第二周举行一次社交舞会。在此之前，学生们会在课余时间授课，我们的文学艺术系会尽力配合。

　　4.元旦晚会。

　　由于新年晚会定于12月25日举行，在此之前，我部将与宣传部密切合作，做好宣传和放映节目。

　　有条件的话，今年我们院单独办一个新年晚会。如果举办的话，对我们文艺部是一个很大的考验，一定要提前做好准备。

　　具体考虑以下方面:

　　1.程序

　　节目的精彩程度无疑是衡量一个晚会成功与否的基础。届时我们会联系各班的文艺委员，动员各年级的同学积极提供节目，挑选优秀精彩的节目提前排练。

　　2.宣传

　　这是一个重要的环节。即使准备充分，节目也会很精彩。如果学生很活跃，没有观众，那就是失败的活动。到时候我们会结合宣传部做好宣传工作。

　　3.在幕后

　　主持人、嘉宾、场地布置、音响设备、事故(如静音、音响设备不能工作)等。这一系列的事情不是一个部门能完成的，也不是一个部门应该完成的工作。我们将按照主席的解释团结一切可以团结的力量。

　　4.毕竟计划只是计划。如果我们有新的想法或者其他部门有需要文化部配合的活动，我们会尽力而为！

文艺部工作计划3

　　在这一个月来，在部长的带领下，我从一个懵懂的新手渐渐走向成熟，同时也对文艺部的工作有了更深入的了解。在这期间，积累了不少的工作经验，但也依然存在着许多不足之处。从写第一份工作计划，第一份活动策划书，我才渐渐懂的其写作格式及所蕴涵的内容、注意事项、附表等；从第一次去一餐三楼办活动，我才知道大赛应筹备些什么用品，提前应做好哪些准备工作；从第一次催台，我才知道怎么做会更简洁高效的使节目连接紧凑；也是从第一次部长生气，我才知道除了我所想的一些之外仍需改进的不足，我还有许多需要进一步完善的地方。

　　就拿非艺术文化学院评估来说吧，我觉得作为文艺部干事的我们都多多少少表现的有些木讷。在兼顾部长所布置的任务之外，没有灵活变通的去及时配合一些其他的工作。对于其他干事的离岗，也没有能够及时发现和督促。再者，也没能好好地做好后台秩序的工作，在两个后场区的交接中也存在着一些问题，对演出完毕的'演员没能及时做好疏散工作，也使后台区显得愈发的拥挤和混乱。还有，在大赛结束之后没有主要工作人员的姿态顾全大局，对事情的轻重缓急也没能很好的区分，而是随大流，不会自己找活干，在晚会的工作中表现的比较呆板。

　　对于以上的问题，我会认真反思，在以后的工作中，积极主动改正，还有存在的问题也请部长直接指出，我会积极纠错，不断提高自己的工作能力，努力在元旦活动中呈现出一个更加成熟的自我，不辜负部长及干事们的期望。

　　文艺部是为广大学生施展才华的舞台，是使同学们的课余生活丰富多彩的重要原因之一，在这个集体中，大家都能快乐、团结、积极地提出新点子，并且能够按时按量的完成任务，无私的为同学们服务。作为校学生会文艺部的一员，我感到非常骄傲，经过非艺术学院文化评估和青春榜样这两次活动，不仅促进了部内成员的团结协作，而且还提高了自己管理、策划等各方面的能力，并且还找出了自己的缺点，互相督促，大家一起不断进步。

　　作为一名文艺部干事，在此做出以后的工作计划，希望可以对本部以后的发展做出一些贡献，让文艺部更强大，更深入人心。

　　一、人员管理

　　1、文艺部的人员都是个性鲜明的学生，所以部员之间融洽相处是一个很重要的问题。如果条件允许的话，可以偶尔举办一下有意义的集体活动，比如公益活动，让大家加强沟通，互相增进了解，会对以后的工作有很大的好处。

　　2、目前我们部门有一个部长，一个副部长和六个干事。对于各个职位的人员分工要明确，部长和副部长要起好带头作用，做好各个干事的心理工作，做出适当的鼓励，努力培养干事们。

　　3、奖罚要分明，按质按时按量的完成工作的部员，可以进行口头表扬，以此鼓励其他人继续努力；没有完成自己任务的部员，要耐心说教，并进行自我批评，激励自己下次好好干。

　　二、部门例会管理

　　1、首先，部门例会非常重要，每个成员都要准时出席，有事请假必须说明理由，经部长或副部长同意后方可。若多次无故迟到或缺席者除名。由于文艺部的特殊性，例会的时间可能会不固定，部长和副部长应及时通知。

　　2、开会时应该严格遵守例会纪律，态度严谨认真，做好会议记录，踊跃发言，提出意见和建议，有效率的完成例会。

　　三、干事培养计划

　　1、应该多给干事们一些锻炼的机会，让干事们的特长都发挥出来，并不断激发他们的潜力，例会中尽量让干事们多发言多提意见和建议，人多力量大，相信会使文艺部更加丰富多彩。

　　2、对于干事们对部门的意见和建议，部长和副部长应该积极地回应，增强他们的信心，以共同进步带动文艺部的发展，加强团队合作精神，各尽其责，开创文艺部工作新局面。

　　3、每次活动之前都要进行详细的工作分配，分工明确，策划要详细，活动结束后要写工作总结，总结每次的优点和不足，做好自我批评，督促自己下次更加努力。

　　四、活动安排

　　我校在文艺活动方面非常的积极，但是范围不大，我们应该以“从同学中来，到同学中去”为宗旨，这样既可以扩大同学的参与面，培养兴趣、陶冶情操、发挥潜能，营造更好的学习氛围，使同学们的校园生活更加丰富多彩；同时又可以在活动中挖掘、培养人才，并且为以后的活动做出充分的准备。

　　在以后的工作中，我一定会督促自己努力完成工作，积极地参与本部的活动，团结每个部员，配合学校、团委的各项工作，我相信在

文艺部工作计划4

　　随着学校不断的改进、发展，已取得可喜的成绩。学校不仅注重教学质量的提高，也有意识丰富的同学们的校园生活，让同学们在学中自乐，在乐中求学。

　　鉴于此，作为学生会文艺部的副部长，我很荣幸能够为同学、老师、学校尽献我的微薄力量。

　　首先，我必须明确自己有如下的职责：

　　1、接受学校及学生会的领导，认真贯彻学校的有关指示精神，出色完成学校布置的各项任务;

　　2、以文艺活动的方式积极宣传我校;为各大型文艺晚会，联谊会等做到节日准备工作。

　　3、做好学校内外文艺活动组织策划和执行。

　　4、根据我校实际和学生特点开展丰富多彩的文娱工作，活跃校园文化生活。

　　5、负责学生的艺术节、合唱比赛的检查评比工作，不徇私舞弊。

　　6、深入同学中，听取同学对文艺工作的各种意见和评比，不断提高工作效率和质量。

　　7、充分利用课外活动时间，带领广大同学积极参加各种文艺活动。

　　再者，我们作为学生与老师之间沟通的`桥梁，要认真、切实完成好自己的任务。我们将以“团结、求实、　　新的学年开始，学生会的工作也将一步步步入正轨，对于文艺部的组建，以及今年工作的开展，我提出以下几点计划。加强部门内部建设搞好组织工作，以培养成员的潜力为内部建设的主要出发点，为院会培养后续人才，切实发动成员用心性，作好人才储备工作。

　　1、改变文艺部纳新时局限于有文艺特长者，保证部内有策划、管理、写作、组织等擅长的干事，保证部内人才多元化，且关键是要塌实肯干。

　　2、严明部内规章制度，严明例会及考勤规范。

　　3、设置内部规范合理的成员考察机制，对各阶段工作表现好的成员予以内部加分，为最后优秀成员评选带给依据。

　　4、培养成员潜力，因人而已带给锻炼机会，激发每一个人的用心性，让每一个人都参与到部内工作上来。

　　5、在条件允许的状况下经常办一些群众活动，让大家增进了解，加强沟通。

　　工作计划如下

　　1、4月16日的运动会负责后勤工作

　　2、组织好校园文化月的活动

　　3、策划并举办必要的晚会

　　4、认真负责上级交代的工作

　　以上是文艺部本学期的工作计划。我期望文艺部能够真正起到活跃校园文化活动的作用，为同学们撑起一片快乐的蓝天。同时文艺部将秉承以往的传统，塌实干好工作，为院会建设贡献力量。

文艺部工作计划5

　　一，部门文化建设

　　1．纪律严明，团结协作

　　（1）每周二中午12：00内部例会继续进行，及时了解学生会各部门活动情况以及内部成员的思想动态。全体成员必须准时出席。有特殊情况向部长或副部长请假，经同意后填写假条并经由思教部相关负责人签字。严格遵守例会纪律，发言积极踊跃，认真做好会议记录。

　　（2）文艺部成员在参加各项活动及会议时，严格遵守纪律规定，认真履行自身职责，不得无故未到或迟到早退，不得应付工作敷衍了事。如有特殊情况，及时向负责人以及思教部请假并填写假条，以保证活动有序进行。

　　2．互帮互助，共同发展

　　学生会作为xx大学排名首位的学生组织，各类学生精英经过严格的选拨程序汇聚其中。正所谓人外有人，山外有山，大家在学生会这个大家庭中相互学习，相互帮助，最终达到共同发展。通过为期半年的深入了解，我部成员不仅才艺突出，器乐、舞蹈、书画、演讲等出色人才汇聚一堂，为各项活动的开展创造了很大便利条件；并且以吃苦耐劳、认真负责的工作态度深受各部室好评。

　　3、明确职责所在，增强自主意识

　　我部文化建设特色之一：轮流主持例会制度。一名副部带领两名干事主持会议，汇报近期活动概况，布置工作任务等。这一举措既增强了学生干部的自主意识，也有利于提高工作积极性和会议的活跃性。

　　二，外部交流联系

　　1、淡化部门界限，增强集体观念

　　文艺部以举办各项大型文艺活动为主，各项活动均离不开各兄弟部门的大力支持。通过上半学年的几次活动情况可见，学生会各部门之间的界限正逐渐淡化，分工明确而又相辅相成，集体观念深入人心。

　　2、利用新组部门优势，加强各部成员联系

　　多媒体信息部等作为新组部门，成员由学生会各部室集合而成。我们应充分利用这一新生事物的独特优势，加强各部室成员的联系交流。

　　3．去除等级界限，相互学习促进

　　加强部室之间的交流并不仅仅是对大一成员的要求，也是对大二成员组织能力、人格魅力的考验。在活动前期准备以及具体实施时，大二成员应去除等级界限，合理安排工作的同时应虚心听取大一成员的创新性意见和建议，相互学习促进交流，以促使活动更出色的举办。

　　三，组织活动概况

　　根据早期策划以及上级组织要求，文艺部本学期活动概况如下，详细策划见附录。

　　1、主持人大赛

　　2、地方戏大赛

　　同时我部将大力协助“校园之星”、“我最喜爱的食堂窗口”、“我心中的校园感动瞬间”以及“我为美景起美名”等活动的举办。目前，在宣传部主办的校园辩论赛上，我部成员积极活跃在各个工作岗位上。

　　四，工作理念、态度、方法

　　作为一名学生会大二成员，担任文艺部副部长一职，深感自身责任重大。

　　我将继续坚持“人尽其才，共同进步”的工作理念。在已经了解每位成员具体能力的前提下，科学合理的将部长分配的工作具体到人，让每个人的才能都能在不同的活动、不同的`场合下得以淋漓尽致的发挥。并尽力提供更多机会，让大家能在不同的工作岗位上得以锻炼，获得共同进步。例如：礼仪人员的更换，可以让多次担任礼仪工作的人尝试去做其他工作。

　　我将继续坚持“带头表率，相互学习”的工作态度。在学业上作出“工作与学习相互促进”的示例，在工作上身先士卒起表率作用。同时，虚心听取大一成员对我本人或活动所提出意见和建议，学习他们身上的闪光点，使自己得到更全面的发展。

　　我将继续坚持“策划先行，事后总结；分工明确，提高效率；顾全大局，承上启下”的工作方法。在举办活动时，认真考虑策划，遵循“事无巨细，细节决定成败”的理念，活动举办完后及时进行总结经验与不足，以备后期活动所用。在分配工作时要根据各人所长具体到人，人尽其才，全面锻炼，明确职责，提高效率。在平时的言行中务必注意学生干部的形象，考虑事情要顾全大局，着眼长远利益，尽力完成大三成员布置的任务，努力起好大一成员表率作用。

文艺部工作计划6

　　时间飞逝，转眼间，严冬正慢慢走过，春风带着花的精灵也悄悄拜访了大地。回顾上学期，文艺部在院领导的关心和所有成员的支持下，顺利的完成了本职工作，丰富了同学们的课余生活。新学期开始，文艺部又迎来了新的机遇和挑战。文艺部一直旨在丰富同学们的课余生活，陶冶同学们艺术情操，并在最大限度内丰富同学们文化艺术知识。并争取将每一次活动都办成有特色、有意义的活动。、

　　一.工作背景

　　现阶段文艺部内部状况如下：从部长到每一位成员分工明确，各司其职。现有一名部长，两名副部长，23名成员。经过短短三个多月的相处，文艺部本着团结协作，和睦相处，为广大师生服务的宗旨，逐步完善工作体系，为学院营造了活跃的气氛。大家齐心协力，职责清晰，工作齐上阵，形成了良好的作风。新学期到来的同时也是文艺部迎接挑战的时刻，文艺部做好了充分的准备。特别是在部门内部整顿以及活动创新上，将会有更高的突破。

　　二、完成部门组织建设

　　职位工作责任

　　（1）部长：积极开展组织安排各项工作，开展文艺活动，丰富校园生活

　　（2）副部及各成员：协助部长开展各项工作，并且在工作中不断提升自我的工作能力。

　　三.部门例会

　　1.保持每周开一次内部会议。

　　2.请部门成员务必参加，有事不能参加者提前与部长请假。

　　3.助理做好例会记录，每月上交给上级检查。

　　4.会议期间积极交流，增强文艺部内部的凝聚力。讨论时发言踊跃，积极主动，绝不以旁观者的态度对待每一次会议。

　　5.会议期间应将手机调至振动或静音状态，不因个人而干扰整个会议气氛。

　　四. 管理计划

　　1. 充分调动文艺部所有成的员积极性和主观能动性，深入了解和发挥文艺部每个成员的能力和特长，以及他们对文艺部提出的`发展建议,不断提高文艺部成员的综合能力，以共同进步带动文艺部的发展，加强团队合作精神，积极组织各项活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面，为学生会添砖加瓦。

　　2. 每次活动之前，向主席团进行汇报，听取意见。要详细分配工作及人员，要求各有关人员工作到位。活动结束后留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进行书面或口头总结。

　　3. 与各部门保持紧密的联系，配合各系部搞好各项文娱活动，确保各部门之间文艺活动的顺利开展。

　　4. 协助其他部门开展工作，加强与学校各文艺类社团的交流，共同完成院上的各项任务。

　　5. 在工作中不断发现自己的问题，总结经验，以实事求是、积极向上的工作态度面对新问题，迎接新挑战。

　　五.文艺部的完善

　　我们目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中，大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子，积极的开展批评合自我批评，这样大家才能不断的进步。

　　对于部门的管理，我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。在条件允许的情况下经常办一些集体活动，让大家增进了解，加强沟通。我希望今年的文艺部能成为学生会中最活跃的部门，最亮丽的风景以上是我对文艺部本学期初步的工作计划，若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作，同时，根据各部门要求和需要，密切配合学院的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基，热情与才

　　华做房柱，勤奋与勇敢做屋顶，在团队协作的力量下，将文艺部工作开展的有声有色，能够真正起到活跃校园文化的作用，为同学们撑起一片快乐的蓝天。

文艺部工作计划7

　　在院领导的指导下，通过院学生所有学生干部的努力，20xx年下半年院学生会文艺部的工作有条不紊，取得了一定的成绩。新的一年我们将更加努力，更好地完成任务，全面做好各项工作、完善部内的工作责任制。下面，我们根据院学生的要求及实际情况做出以下3月份的工作计划：

　　一、加强干部素质的培养。

　　加强干部素质的培养是院学生会工作不可缺少的部分，学生会干部只有拥有高素质，才使得我们的学院的.院风建设更加喜人，才能真正得到锻炼，提高展示自我。

　　二、日常工作不能够松懈。

　　院学生会是一个大集体，作为院学生会的一部分，文艺部要继续配合其他部门做好院学生会的日常工作。对于5个社团的工作不能松懈，要务实，帮助各社团解决需要解决的问题，团结奋进。

　　三、认真办好“女生周”。

　　3月份，文艺部工作重点将是举办“女生周”活动，文艺部所有成员需尽全力将本次活动办得有声有色，让全校师生难忘。

　　世上无难事，只怕有心人。相信只要我们用心就一定能将计划变为现实，因为只要努力就会有收获。

　　电力职院院学生会文艺部5月份工作总结

　　忙碌的五月在不知不觉中已经过去，回首五月我们感慨万分。五月，是所有人回味无穷的五月。所有的激情与梦想在五月迸发。五月份我们文艺部认真负责的完成了领导老师的任务，井然有序地开展了一系列工作，并受到学院领导和老师的一致好评，现将五月份的工作做如下总结：

　　一、东北片高校联盟晚会

　　5月我们参加了由湖南生物机电马坡岭校区主办的东北片13所高校联盟晚会。其中有我们学校的军乐表演《我和你》和街舞表演，两个节目都表演的比较成功，赢得了观众的热烈掌声。节目在表演之前，我们部门都有人按时陪同他们练习，其中需要做的工作都认真细致的做好了。

　　二、院学生会第一届月末晚会

　　5月28日，我们迎来了院学生会的第一次月末晚会。第一届晚会由我们文艺部主办，我们从策划到道具设置、舞台设计准备了一个多月，部门每个人虽然分工不同，但都很用心的做好了自己应做的事。晚会举办的很成功，也让我们的更加团结。

　　三、社团管理

　　部门每一周都会就社团管理进行讨论，社团中舞蹈队、军乐队、威风锣鼓队运行的比较好，其中也有社团出现了困难。对于D调乐队等社团的困难，我们进行了很多次会议，我们将竭尽全力帮助各社团去解决各方面的问题。

　　我月转眼过去了，我们的坚持努力也得到相应的回报，当然我们做得并不完美，还需要继续加油，将工作做得更好。

　　电力职院院学生会文艺部6月份工作计划

　　走过青春飞扬的五月，我们迎来了充满激情的六月。五月份我们文艺部在学院领导和老师的带领和帮助，加之院学生会其他部门的鼎力协助下，立足本职工作，恪尽职守，顺利的完成了五月份的所有工作，六月份我们将更加努力的奋斗，创造出更好的成绩，在此，做好六月份的计划，如下：

　　一、社团管理

　　六月我们依然要坚持每周开一次专门的社团管理会议。就各社团面临的问题不同，我们将在六月进行不同的工作。比如对于D调乐队，我们将加强对D调乐队的宣传，帮助D调乐队招到适合乐队的新人，让新鲜的血液促进D调乐队的发展。

　　二、协助工作

　　六月我们将更加努力的协助院学生会其他部门做好院学生会日常工作，作为院学生会的一部分，我们必须支持和帮助其他部门的同仁进行工作，为建设一个更美好的院学生会而一起努力奋斗。

　　三、素质培养

　　素质的高低决定了工作质量的高低。我们要不断提高自己的素质，使自己成为一个更加优秀的学生干部。

文艺部工作计划8

　　新的学年开始，学生会的工作也将一步步步入正轨，上学期来，我们部从前来参加我们部的一些同学中挑出了二十几位热爱文艺事业，积极，勤奋的干事，组建了我们这个充满活力的大家庭。对于文艺部今年工作的开展，我们部门将继续秉承我部严谨、活泼、开放、务实的优良作风，竭诚为大家服务。在传颂经典的同时，我们将筹划的精品活动，丰富同学们的课余文化生活，为广大同学提供展现自我的舞台。

　　一、部门内部建设

　　（一）部门例会管理计划

　　（1）根据文艺部的.部门特点，将采取比较机动的会议方式，不设固定的例

　　会时间。

　　(2) 设置内部规范合理的干事考察机制，严明部内规章制度、例会及考勤规范。对干事进行综合考评——全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，多次不到者将从我这里给予警告乃至从向上级汇报。若有事不能来时应向部长或副部长请假，经同意后方可。

　　(3) 严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真，做好会议记录，讨论时发言踊跃，积极主动，保证会议的严肃性和活泼性。

　　（二）干事培养管理计划

　　（1）提高本部成员的自身素质，多给干事提供一些锻炼的机会，使他们的

　　才能得到充分发挥。充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性，深入了解和

　　发挥文艺部成员每个人的能力和特长，加强文艺部成员能力的提高，以共同进步

　　带动文艺部的发展，加强团队合作精神，热情活动，各尽其责，落实工作，努力

　　开创文艺部工作的新局面

　　（2）在每次例会中，我们将尽量让干事有更多的发言权，把总结的机会留

　　给干事，尽量让他们发表好的意见，好的观点，并且从中观察他们各方面的能力，

　　再加以培养。

　　（3）轮流安排干事每月上交工作总结，并对文艺部提出建议，要求。

　　（4）每次活动的之前要详细工作分配与干事，要求各有关干事工作到位。

　　活动结束要有工作总结。此外，还将积极配合学校组织的各类文艺活动。

　　（5）加强与干事的沟通和了解，关心干事的学习与生活,紧密与干事间的关系

　　二、具体活动构想

　　（1）三月份动员系里同学积极参加“十八大晚会”活动

　　（2）动员系里同学参加“感恩文化节”

　　（3）动员系里同学参加“营销大赛”

　　以上是文艺部本学期初步的工作计划，若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作，同时，根据各部门要求和需要，密切配合学校的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基，热情与才华做房柱，勤奋与勇敢做屋顶，在系领导和学生会的领导下，在团队协作力量的支持下，将文艺部工作开展的有声有色，真正做到“以文艺服务同学，以文艺服务我校建设”，为同学们撑起一片青春快乐的蓝天，共同打造属于我们的天空。

文艺部工作计划9

　　本学期，文艺部将以“稳中求进、突破创新、精益求精”为统一工作战略目标，以一种团结求实的工作作风，奋发向上的工作精神，完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素质和工作本事，努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。我部将进取响应号召，根据学校以及学院的工作要求和指示，积极开展工作，狠抓落实，争取在本学期有新的突破，特制定工作计划如下：

　　（一）提高对自身要求，创造特色

　　1、与各部门坚持紧密的联系，共同探讨新的活动方案，总结过去的活动与失败，确保各部门之间活动的顺利开展。

　　2、协助其他部门开展工作共同完成学生会的各项任务。

　　3、在工作中不断发现自我的问题，总结经验，以实事求是的，积极向上的工作态度应对新问题，迎接新挑战。

　　4、除了积极参加院方面的文艺活动外，针对各院的文化艺术氛围的现状，文艺部应当举办一些文艺活动，以增加我院的文化氛围，我们能够借鉴其他院的一些活动并加以创新，相信活动切实受到大家欢迎。在此过程中加强与各院及社团的文艺方面的交流，并计划与校外各公司联系与互助，一齐承办活动或参加演出。

　　（二）活动安排计划

　　目的：促进我院的各个专业更加广博精深地发展，扩大同学的参与面，培养兴趣，陶冶情操，激发热情，营造更好的气氛；同时在活动中挖掘人才，培养人才。

　　1、“庆五四”合唱比赛。（5月初）

　　（1）为了宣传五四精神，展现我院当代大学生风貌与才华，同时丰富同学们的课余生活，特举办“庆五四”合唱比赛。

　　（2）需要宣传部配合做下宣传广告，大力宣传本次活动，鼓励美院全体学生积极参与，尽可能多地调动同学们报名参加，充分展现我们美术学院的个性与风采。

　　（3）要求选1~2首贴合活动主题的歌曲，可进行创意改编，资料思想健康向上，文艺部将在各班推荐的人员中选出参赛队伍进行比赛。

　　（4）由主席团和文艺部成员负责评定，奖项预设为一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名。

　　2、第xx届团总支学生会团体活动。（6月中旬）

　　第xx届团总支学生会成立了，为了使学生会成员互相认识，互相熟悉，从而使工作更加顺利的进行，计划学生会全体成员团体活动。此活动能够增强学生会各个成员之间的联系，使各个部门之间更好的协调和合作，增进学生会成员之间的了解和学生会凝聚力。

　　3、美术学院09级毕业小派对（六月份下旬）

　　大学四年的生活因为毕业而画上一个圆满的句号，在此之前为毕业生们带来一个充满欢乐，充满色彩的毕业派对，另他们拥有一个难忘的夜晚，同时也是有效的体现我们工作成效和对外树立我院形象的大好时机，所以此次毕业派对在形式上我们会有所改变，鉴于这一届毕业生在不一样方面、不一样领域都有较突出的成绩，则借此机会在学习、服务、特长、工作等各个方面进行表彰，以此来纪念他们为学院所作的贡献，以这种方式为主线，将整个晚会串联下去，采用这种模式就是期望该活动能让毕业生感受到“学院是家”的氛围，让部分从事学生工作的一些老干部们感受到学生会不仅仅是我们工作的地方，更像是我们的家。也可经过毕业生的真人真事改编成小剧本，让每个毕业生都深深的感受到学院的'温暖！

　　（三）其他活动计划

　　1、配合有关部门做好重大节目文艺活动的组织工作，如体育部举办球赛啦啦队组建等。

　　2、发动和组织学生参加课余文艺活动，挖掘和培养有文艺特长的同学，充分发挥其才能。

　　文艺部为一个特殊的部门，我们的活动是计划赶不上变化，但我们的宗旨是丰富同学们的课余生活，全心全意为同学服务，尽心尽力去开办好每一个活动。打造全新的美术学院品牌。若无太大的变动，我们将严格按照计划开展本学期的工作，同时，根据各部门的要求和需要，密切配合学校的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们期望在团结协作的力量下，将文艺部今后的工作开展的绘声绘色，能够真正起到活跃学校文化的作用，为同学们搭建起一个充分展示自我的舞台。

文艺部工作计划10

　　文艺部在上学期中组织的文艺活动都办得有声有色，在部长的带领下，干事都很主动，很积极的完成工作。这学期开学也有一个月了，为了更好的丰富我系学生的.课余活动，我们准备在五月份举行一场“小型歌友会”。但是由于刚分系我们部的人手不够，所以接下来我们的工作主要有以下几点：

　　一、在第五周的时候，我们部打算招两到三个能歌善舞的新成员；

　　二、就是要在系里宣传我们的“歌友会”，请有兴趣的同学踊跃报名，同时我们也想请我校其他几个系和淮工的朋友出一些节目；

　　三、组织报名的同学进行彩排，然后确定演员；

　　四、节目的设置，还有舞台的设计布景，这些还要着手去做，还有就是音响的问题要处理，还请系领导帮忙；这学期我们的主要工作就是这场“歌友会”，上学期因为系领导的关心和支持，我们的活动才能有声有色的完成，并且还得到了广大师生的一致好评，我想这次“歌友会”也不会让系领导失望，我们文艺部的成员会用心去做好每一件事情！

　　计算机系文艺部

文艺部工作计划11

　　新的学年开始，学生会的工作也将一步步步入正轨，对于文艺部的组建，以及今年工作的开展，我提出以下几点计划。加强部门内部建设搞好组织工作，以培养成员的能力为内部建设的主要出发点，为院会培养后续人才，切实发动成员积极性，作好人才储备工作。

　　1 改变文艺部纳新时局限于有文艺特长者，保证部内有策划、管理、写作、组织等擅长的干事，保证部内人才多元化，且关键是要塌实肯干。

　　2 严明部内规章制度，严明例会及考勤规范。

　　3 设置内部规范合理的成员考察机制，对各阶段工作表现好的成员予以内部加分，为最后优秀成员评选提供依据。

　　4 培养成员能力，因人而已提供锻炼机会，激发每一个人的积极性，让每一个人都参与到部内工作上来。

　　5 在条件允许的`情况下经常办一些集体活动，让大家增进了解，加强沟通。

　　工作计划如下

　　1、4月16日的运动会负责后勤工作

　　2、组织好校园文化月的活动

　　3、策划并举办必要的晚会

　　4、认真负责上级交代的工作

　　以上是文艺部本学期的工作计划。我希望文艺部能够真正起到活跃校园文化活动的作用，为同学们撑起一片快乐的蓝天。同时文艺部将秉承以往的传统，塌实干好工作，为院会建设贡献力量。

　　艺术学院学生会文艺部

　　20xx年3月11日

文艺部工作计划12

　　转眼一学期即将过去，在下一学期到来之际，我们的工作重心又一次的需要转移。面对下学期的工作，我们表示的确有压力，但是一定能认真完成我们该完成的任务。我们文艺部将会在下学期认真准备我们的特色活动，不负学生会的众望。我们部门下学期的工作计划如下：

　　一、11届招新：

　　又迎来了新的一届大一，这意味着将给学生会将给文艺部注入新鲜的血液。我们一定会认真准备对11届的招新，力求招到态度认真、能力过硬的文艺部人才。我们已经初步设想了招新方案。

　　我们将依据学生会的统一时间来对有意进院学生会文艺部的同学进行笔试和面试。笔试的题目我们将根据自己部门的性质，由我们部门自己出，文艺部每一位同学出一个题目，经过筛选后，留12个题目，作为第一轮笔试的试卷。笔试我们初步定35个人进入面试。第二轮面试我们将邀请学生会副主席吴慧娟学姐、文艺、副部以及10的几位干事组成评委，对面试者进行筛选，最终将选11位同学进入院学生会文艺部。

　　这是我们对于11届招生的计划。

　　二、篝火晚会：

　　作为一年一度的大型晚会，我们文艺部会把工作安排到人，为篝火晚会做好充足的准备。开学伊始，将配合学校组织三次篝火晚会彩排。在篝火晚会开始前我们将会确定节目名单、节目人员和节目道具等。我们文艺部主要会负责催场、道具和音乐方面。到时候也会依据具体的需要临时调动人手，以确保晚会的有序进行，进到我们自己的力量.

　　三、优秀干事考评制度：

　　为了配合院学生会关于优秀干事的考评制度,文艺部从下学期开始将一切活动参与制度化和规范化,针对11级干事的表现,主要指出勤率、活动创意、建言献策和平时的工作表现等,我们将进行严格的考核,这些都将作为之后优秀干事的考评标准.我们也将严格执行,做到公开公平公正。

　　四、第三届“新声杯”校园主持人大赛：

　　作为文艺部的招牌活动，我们在下学期十一月份将继续举办校园主持人大赛，本次比赛将可能在上学期的基础上创新，争取做到正规性与娱乐性相结合。我们希望可以进一步丰富同学们的校园文化生活,还希望发掘更优秀的主持人才为篝火晚会、“五四”晚会和毕业生晚会等大型晚会的主持提供充足的后备军,与此同时，我们文艺部也希望一年比一年办得好，我们要为此努力.在活动开始前我们首先会进行了一系列系统的策划,分工到人.比赛初定为初赛和决赛。形式将在下学期具体讨论决定。由于明年将有11届同学的加入，故我们将让11级的.全部同事都参与此次活动。了包括宣传工作.宣传稿的拟写和打印、宣传海报的制作、道具的准备、催场和音乐等都将由11的同学负责，在工作的同时也给了他们学习的机会，为以后工作的顺利开展也奠定了基础.

　　五、创新活动：

　　由于一定的时间关系，10届同学的策划书还未得到正式的启用，故在下学期我们将在10级同事的策划书中挑选一份可操作性强的、更为实际的策划书作为下学期的一项特色活动举办。届时将由11同学协助举办，也算是增进11届与10届沟通的好机会。下学期也将让11届同学拟写策划书，我们将在其中选取一份有特色的在下学期或是下下学期举办，锻炼他们的组织能力和协调能力，让他们尽快上手。

　　下学期的工作势必会比较紧张和辛苦,我想我们文艺部的成员都会好好努力,认真完成每一项任务,正所谓天道酬勤.为了下学期的辉煌,让我们一起努力吧.

文艺部工作计划13

　　XXX学院分团委学生会文艺部是在分团委学生会领导下开展工作的部门之一。其主要职能是开展各种同学们喜闻乐见的娱乐的活动，提高同学们艺术修养、营造良好的校园文化氛围。了解反馈广大同学在生活乐趣方面的意见和要求，提高同学们的校园生活质量和丰富同学们的业余生活。认真、高效地完分团委学生会布置的各项任务。

　　新学期已经开始，为了更好地服务同学，明确工作目的，提高工作效率，我部暂时拟定工作计划：

　　一、部门管理

　　1、制定并严明部门内部规章制度，严明例会及考勤规范。

　　2、保证部门内部人才多元化。改变文艺部纳新时局限于有文艺特长者，保证部门内部有策划、管理、组织等擅长的成员。

　　3、设置部门内部规范合理的成员考察机制。对各阶段工作表现好的成员予以内部加分，为最后优秀成员评选提供依据。

　　4、加强部门内部各个成员的交流沟通，营造一种团结一致的工作氛围，使各项工作的顺利开展。

　　5、培养成员能力。因人而异提供锻炼机会，激发每一个人的积极性，让每一个人都参与到部内工作上来。

　　二、日常工作

　　1、组织部门内部有特长成员编排节目。以部门内部有艺术特长的成员为骨干，带领其他成员进行节目的'编排，在保证特色节目的同时不断增添新节目，使文艺部成员随时都有登台表演的能力。

　　2、加强与其他学院分团委学生会文艺部的交流。组织开展不定期的与其学院分团委学生会文艺部进行交流，使在文艺工作方面能够相互帮助，相互支持。通过文艺交流，展现地质与环境学院大学生的精神风貌，为地质与环境学院树立品牌形象。

　　3、加强与全院各年级班级的联系。加强与全院各年级班级的联系，尤其是与20xx级和20xx级各班级的联系。通过与各个班级的文体委员的联系，不断听取我院学生的意见与建议，不断完善文艺部的自身工作，以达到全身心的为我院学生服务的目的。通过与各个班级的文体委员的联系，不断发现新的多才多艺的同学，鼓励并指导其文艺特长，从而充实我院学生的课外生活。

　　4、组织开展多种多样的文艺活动。组织开展多种多样的文艺活动，丰富我院学生的课余文化生活，提高同学们艺术修养、营造良好的校园文化氛围。

　　5、认真、高效地完分团委学生会布置的各项任务。

　　三、重点工作

　　加强部门内部建设。搞好组织工作，以培养成员的能力为内部建设的主要出发点，为分团委学生会培养后续人才，切实发动成员积极性，作好人才储备工作。

　　1、精神建设：努力建设文艺部的“家”文化，多与部门内部成员进行交流沟通，提高本部门的凝聚力。坚持做到：对外强大，对内和谐，亲如一家！这一建设主要从例会和日常交流联系中来实现。

　　2、能力培养：在日常工作中对部门内部进行一些基本文艺工作的培训，比如节目的编排、节目稿的撰写和组织活动等，这样不但可以提升工作效率还可以提升部门内部成员的个人素质与修养。

　　四、特色工作

　　组织纪念“一二·九”学生运动大合唱。

　　组织我院参加纪念“一二·九”学生运动大合唱贯穿文艺部整个学期的工作，是文艺部工作重点中的重点。纪念“一二·九”学生运动大合唱的成功与否，直接体现着文艺部本学期工作的成功与否。

　　本学期组织纪念“一二·九”学生运动大合唱活动主要分为三个阶段进行：前期筹备、组织训练和登台表演。

　　前期筹备主要包括企划的书写，人员的统计及专业老师的聘请。组织训练主要分为专业老师的指导和以文艺部为主导的训练。登台表演主要为比赛日的流程。

　　希望通过分团委学生会的全体努力，地质与环境学院在纪念“一二·九”学生运动大合唱比赛中能够取得优异的成绩。

　　结束语：

　　XXX学院分团委学生会文艺部是一个温暖、和谐的大家庭。认真负责，勤奋务实是我部的最大特点。“时间面前紧迫感、任务面前压力感、成绩面前竞争感、集体面前荣誉感、学院面前责任感”是我部的工作宗旨。宗旨时刻督促，勉励我部全体人员不断进取，争先创优。文艺部将通过自己的双手创造出属于自己的辉煌！

文艺部工作计划14

　　本学期，文学艺术部将“稳中求进，突破创新，精益求精”作为统一的工作战略目标，以团结务实的工作作风，艰苦奋斗、奋发有为的精神，健全文艺部的组织体系和运行机制，提高部成员的综合素质和工作能力，努力使部的工作有特色、有影响力。我系将积极响应号召，按照学校和学院的工作要求和指示开展工作，抓紧落实，力争本学期有新突破，工作计划制定如下：

　　（一）完善自身要求，创造特色

　　1、坚持与各部门密切联系，共同探索新的活动计划，总结过去的活动和失败，确保各部门活动的顺利开展。

　　2、协助其他部门开展工作，共同完成学生会的各项任务。

　　3、不断发现工作中的自我问题，总结经验，以求实进取的工作态度应对新问题、新挑战。

　　4、除了积极参与学院的文艺活动外，针对各学院文化艺术氛围的现状，文艺部还应举办一些文艺活动，提升学院的文化氛围。我们可以借鉴其他机构的一些活动，进行创新。我们相信，这些活动确实受到大家的欢迎。在此过程中，我们将加强与学院和协会的文化交流，并计划联系和协助校外公司共同开展活动或参与演出。

　　（二）活动安排计划

　　目的：促进我院各专业更广泛、更深入的发展，扩大学生参与，培养兴趣，培养情感，激发热情，营造良好氛围，在活动中挖掘和培养人才。

　　1、 “五四”合唱比赛。（五月初）

　　（1）为了宣传五四精神，展示当代大学生的风采和才华，丰富学生的课余生活，特举办“庆祝五四”合唱比赛。

　　（2）我们需要宣传部门的配合，制作宣传广告，大力宣传本次活动，鼓励美术学院全体学生参与，动员学生尽可能多地报名，充分展示我们美术学院的个性和风格。

　　（3）选择1~2首适合活动主题的歌曲，可进行创造性改编，素材和思路健康向上。文艺部将从各班推荐的参赛人员中选拔参赛队伍参加比赛。

　　（4）由主席团和文艺部成员负责评审，奖项预设为一等奖、二等奖和三等奖。

　　2、第十一届团总支学生会小组活动（6月中旬）

　　第十一届团总支学生会成立。为了使学生会成员相互了解和熟悉，使工作更顺利地进行，计划了学生会全体成员的小组活动。这项活动可以加强学生会成员之间的联系，加强各部门之间的协调与合作，增强学生会成员之间的理解和凝聚力。

　　3、美术学院09班毕业晚会（6月下旬）

　　四年的大学生活因为毕业而圆满结束。在此之前，它为毕业生们带来了一个快乐多彩的毕业晚会。此外，他们度过了一个难忘的夜晚。同时，这也是一个很好的机会，可以有效地反映我们的工作成果，树立我们学院的形象。因此，我们将改变这次毕业晚会的形式，针对今年毕业生在各个方面、各个领域的突出成绩，借此机会对他们在学习、服务、专业、工作等方面进行表彰，以纪念他们对学院的贡献，并以此为主线连接整个晚会，采用这种模式的目的是让毕业生感受到“大学就是家”的氛围，让一些从事学生工作的老干部感受到学生会不仅是我们的工作场所，也是我们的家。还可以通过毕业生的真实事件改编成小剧本，让每一位毕业生都能深深感受到学院的温暖！

　　（三）其他活动计划

　　1、配合有关部门组织体育部组织的.球类运动、啦啦队等重大项目文艺活动。

　　2、动员和组织学生参加课外文艺活动，挖掘和培养有文艺才能的学生，充分发挥他们的才能。

　　文艺部是一个专门的部门。我们的活动跟不上变化，但我们的目的是丰富学生的课余生活，全心全意为学生服务，尽最大努力开展每一项活动。打造美术学院新品牌。如果没有重大变化，我们将严格按照计划开展本学期的工作。同时，我们将根据各部门的要求和需要，密切配合学校的工作，并根据实际工作的变化和需要进行调整。

　　我们希望，在团结合作的力量下，文艺部今后的工作将更加生动，能够真正起到激活学校文化的作用，为学生搭建一个充分展示自己的舞台。

文艺部工作计划15

　　在上一学期里，学生会经过换届纳新，一个新的组织形成，同时也面对着更大的挑战，更大的压力。就我个人而言，学生会的新成员存在一些问题，例如纪律懒散，工作态度不够认真，不够积极等等。因此在新的学期我们学生会将更加重视组织和纪律以及对下属的态度思想教育，虽然我们在各项活动中均取得了比较优异的成绩，但是相比以往这还是不够的，甚至出现倒退的现象，当然其中原因很多，但是我们却不能以此作为推卸责任的理由。身为学生会的一员，就应该有责任和义务解决这些问题。

　　因此在新的一年，新的学期，文艺部将在&“以文艺服务同学，以文艺服务我院建设&”的原则指引下，切实开展文艺活动，丰富同学的业余生活，活跃院内气氛，并融娱乐性、创造性、教育性为一体，提高文艺活动的内涵，为我院精神文明建设服务，同时作为我院及院会的窗口部门，切实为展示我院风采，宣传我院文化，树立我院形象而努力。

　　下面是我文艺部在这学期将要开展的活动：

　　一、部门内部建设

　　思想和组织建设：搞好组织工作，以培养干事的能力为内部建设的主要出发点，防止以往院学生会交接时出现的青黄不接现象，为院学生会培养后续人才，切实发动干事积极性，作好人才储备工作

　　1）改变文艺部纳新时局限于有文艺特长者，保证部内有策划、管理、写作、组织等擅长的干事，保证部内人才多元化，且关键是要塌实肯干。

　　2）严明部内规章制度，严明例会及考勤规范。

　　3）设置内部规范合理的干事考察机制，对各阶段工作表现好的干事予以内部加分，为最后优秀干事评选提供依据。

　　4）培养干事能力，因人而异提供锻炼机会，激发每一个人的积极性，让每一个人都参与到部内工作上来。

　　这些建设是迫切又必须进行的工作，同时我们也将选好接班人，让他们了解文艺部的内部工作。

　　二、具体的活动

　　1、班级风采大赛

　　初步设想，以班级为单位，展示班级文娱方面建设情况，还可为班内有文艺特长的同学提供舞台，更重要的是，可以拉进院会与各基层班级的关系，加强互动。展示内容：

　　1）展示班级风貌，介绍班级建设情况，包括治班理念，班级班风建设等。