锅炉安全管理制度
随着社会不断地进步，我们每个人都可能会接触到制度，制度是指一定的规格或法令礼俗。那么什么样的制度才是有效的呢？下面是小编为大家收集的锅炉安全管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。
锅炉安全管理制度1
1、蒸汽锅炉司炉工必须持有劳动部门。
2、培训合发原上岗操作证。
3、司炉工必须密切注意蒸汽锅炉的水位表、压力表、防爆片、防溶装置、排气阀、安全阀工作状态是否正常。蒸汽锅炉运行时出现下列情况应紧急停炉：
（1）、汽压迅速上升，压力表的'指针超过规定的红线，虽然安全阀已经自动排气，通风已经减弱，但压力表的指针持续上升时。
（2）、锅炉水位降到允许水位以下，或升高到允许的最高水位以上采取措施无效时。
（3）、不断加大向锅炉给水及采取其他措施，水位仍持续下降时。
（4）、给水设备机械全部失效时。
（5）、水位表安全阀全部失效时。
（6）、锅炉元件损坏时，危及运行人员安全时。
（7）、燃烧设备损坏时，严重威胁锅炉安全运行时。
（8）、缺水满水时。
（9）、其他超过安全运行允许范围的异常情况时。
（10）、司炉工不按操作规程作业，产生一切后果自负。
锅炉安全管理制度2
司炉工岗位责任制
1．严格执行各项规章制度，服从分配，做一个有理想、讲文明、守纪律的新型工人。
2．坚守岗位，集中思想，严格操作；当班时，不看书，不看报，不打瞌睡，不准随意离开工作岗位。
3．接班前按规定巡逻。检查好各项设备，包括水位表、压力表、鼓风机、引风机给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的运行情况。交接班时要按时核对日报纪录，清点用具。
4．努力学习专业知识，精通业务。钻研技术，不断提高操作水平，确保锅炉安全经济运行。
5．对炉体及辅助设备定期进行检查，做到文明生产。
6．发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。
7．对任何有害锅炉安全运行的行为，应立即制止。
巡回检查制度
1．为了保证锅炉及其附属设备正常运行以带班长为主按下列顺序每两小时至少进行一次巡回检查。
2．检查上煤机、出渣机、二次风机、鼓风机、引风机是否正常。电动机和轴承温升是否超限（滑动轴承温升≯35℃最高≯60℃，滚动轴承温升≯40℃最高≯70℃）。
3．检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。
4．检查锅炉受压元件可见部位和炉拱、炉墙是否有异常现象。
5．检查水箱水位、给水泵轴承和电动机的温度、各阀门开关位置和给水压力等是否正常。
6．检查除尘器是否漏风，水膜除尘器水量大小。
7．检查炉渣清除情况。
8．检查安全附件和一次仪表、二次仪表是否正常，个指示、信号有无异常变化。
9．检查炉排变速箱、前后轴、风机、水泵等润滑部位的油位是否正常。
10．巡回检查发现的问题要及时处理，并将检查结果记入锅炉及附属设备的运行纪录内。
锅炉设备维修保养制度
1．锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下，进行经常性的维护修理。
2．结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修是维修。
3．维修保养的主要内容：
3.1一只水位表玻璃管（板）损坏，漏水、漏气，用另外一只水位表观察水位，及时检修损坏的水位表；
3.2压力表损坏，表盘不清应及时更换；
3.3跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换；
3.4转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位；
3.5检查维修上煤机、出渣机、炉排、风机、给水管道阀门、给水泵等；
3.6检查维修二次仪表和保护装置；
3.7清除设备及附属设备上的灰尘。
4．对安全附件试验检验的要求：
4.1安全阀手动放汽或放水试验每周至少一次；自动放汽或放水试验每三个月至少一次；
4.2压力表正常运行时每周冲洗一次存水弯管，每半年至少校验一次；并在刻度盘上指示工作压力红线；
4.3高低水位报警器，低水位联锁装置、超压、超温报警器，超压联索装置，每月至少作一次报警联锁试验。
5．设备维修保养和安全附件试验校验情况，要详细作好纪录锅炉房管理人员应定期抽查。
司炉工交接班制度
1．接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉房，做好接班准备工作，并要详细了解锅炉运行情况。
2．交班者要提前做好准备工作，进行认真全面地检查和调查保持锅炉运行正常。交接班时，交班人员应向接班人员介绍设备运行、水质化验和锅炉排污等方面有关问题。
3．如果接班人员没有按时到达现场或没有办理交接手续，交班人员不得离开工作岗位。
4．交班需要“五交”和“五不交”。
五交是：
4.1锅炉燃烧、压力、水位和温度正常；
4.2锅炉安全附件、报警和保护装置，灵敏可靠；
4.3锅炉本体和附属设备无异常；
4.4锅炉运行纪录资料、备件、工具、用具齐全；
4.5锅炉房清洁卫生，文明生产。 五不交是：
4.6不交给喝酒和有病的司炉工人；
4.7锅炉本体和附属设备出现异常时不交；
4.8在处理事故时不进行交班；
4.9接班人员不到时，不交给无证司炉；
4.10锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交。
5．交接班时，右双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查，将要交接的内容和存在的问题认真纪录在案。
6．交接班要交上级有关锅炉运行的指令。
7．交接者在交接纪录中签字后又发现了设备缺陷，应由接班者负责。
水处理人员交接班制度
1．交班人员在交班前对水处理设备和化验仪器、药品进行全面检查，具备下列条件方能接班：
1.1水处理设备正常、软水主要指标合格；
1.2锅炉碱度、PH值、氯根等项指标合格；
1.3化验仪器、玻璃器皿和分析用药品齐全完好；
1.4工作场所清洁卫生、物品摆放整齐；
1.5水处理设备运行和化验记录填写正确、准确、完整。严禁弄虚作假。
2．交班人员应向接班人员介绍设备运行情况，以及水质化验和锅炉排污等方面出现的问题。
3．没有办理交班手续，交班人员不得离开工作岗位。
4．接班人员应按规定时间到达工作岗位，查阅交班记录，听取交接情况介绍。
5．交接人员共同检查软水处理设备、化验仪器、药品等是否齐全正常，并对软水、锅水主要指标进行化验，合格后方能签字交接班。
6．接班人员未按时接班，交班人员应向有关领导报告，但不能离开工作岗位。
7．交班时，如遇事故或重大操作项目，应待事故处理完毕后或操作告一段落后方可交接班，接班人员应积极协同处理事故和完成操作项目。
锅炉水质管理制度
1．锅炉用水必须处理，没有可靠的'水处理措施，水质不合格，锅炉不准投入运行。
2．严格执行GB/T1576-85标准，加强水质监督。 3．锅炉水处理一般采用锅外化学水处理，对于立式锅炉和蒸发量1t/h以下（含1t/h）卧式锅炉可采用锅内加药水处理。
4．采用锅内加药水处理的锅炉，每班必须对给水硬度、锅水碱度、PH值三项指标至少化验一次（给水化验水箱内的加药水）。
5．采用锅外化学水处理的锅炉，对给水应每2小时测定一次硬度、PH值及溶解氧；锅水应每2－4小时测定一次碱度、氯根、PH值和磷酸根。
6．专职或兼职水质化验员，要经质监部门考核合格后，才能进行水处理工作。
7．对于离子交换器的操作，要针对设备特点制定操作规程，并认真执行。
8．水处理人员要熟悉掌握设备、仪器、药剂的性能，性质和使用方法。
9．分析化验用的药剂用妥善保管，易燃、易爆有毒有害药剂要严格按规定保管使用。
10．锅炉停用检修时，首先要有水处理人员检查结垢腐蚀情况，对垢的成分和厚度，腐蚀的面积和深度以及部位做好详细记录。
11．化验室和水处理间应保持清洁卫生，有防火措施。
12．水处理设备的运行和水质化验记录填写完整正确。
锅炉安全保卫制度
1．锅炉房是使用锅炉单位的有害部门之一，除锅炉房工作人员，有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经有关领导批准，不准入内。
2．当班人员要紧守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。
3．非当班人员，未经带班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门、烟风门及电器开关。无证司炉工、水质化验人员不准单独操作。
4．禁止锅炉房存放易燃、易爆物品，所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶，要存放在指定地点，并注意检查燃煤中是否有爆炸物。
5．锅炉在运行或压火期间，房门不准锁住或槎住，压火期间要有人监视。
6．锅炉房要配备有消防器材，认真管理。不要随便移动或挪作它用。
7．锅炉一旦发生事故，当班人员要准确、迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。
锅炉房清洁卫生制度
1．锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品，锅炉用煤、备品备件、操作工具应放在指定的地方，摆放整齐。
2．锅炉房地平，墙壁、门窗要经常保持清洁卫生。
3．手烧炉投过煤要随手打扫撒落在地上的煤，保持地面清洁。
4．煤场、渣场要分开设置，煤堆、渣堆定期洒水，堆放整齐。
5．每班下班前，对工作场地、设备、仪表、阀门等打扫干净。
6．每周对锅炉房及所管区域进行一次大扫除，保持环境清洁优美。
7．主管领导要经常组织有关人员，对锅炉房的清洁卫生进行检查评比，奖勤罚懒，做到清洁卫生，文明生产。
锅炉安全管理制度3
1.岗位责任制
1.1司炉工为锅炉岗位第一责任人，必须持证上岗，严禁无证操作。
1.2严格执行各项规章制度，各项锅炉运行记录完备，所有记录都需有当班人员的签字。
1.3坚守岗位，集中思想，严格操作，当班时，不看书，不看报，不打瞌睡，不随意离开工作岗位。
1.4接班前按规定巡检各种设备，包括水位表、压力表、给水系统、润滑系统、冷却水、燃气管道、蒸汽管道
等装置情况，交班时要核对记录，清点用具。 1.5对炉体及辅助设备进行定期检查，做到安全生产。 1.6锅炉房内外严禁吸烟、严禁明火作业。
1.7发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉等措施，并及时报告部门负责人。
2.巡回检查
2.1检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。
2.2检查锅炉受压元件可见部位和炉墙等部位是否有异。
2.3检查水温水位，给水泵轴承电动机温度，各阀开关位置和锅炉压力等是否正常。
2.4燃气管道阀门每个星期一用肥皂水做一次泄露检测试验，燃气管道法兰每个月做同样试验一次。
3.定期维护
3.1安全阀手动放气试验每周至少一次，自动放气试验每月一次，做好记录并签名。
3.2压力表正常运行时每周一次冲洗存水弯管，并在刻度盘上划标工作压力红线。校后铅封。 3.3高低水位报警器，低水位联锁装置，超压，超温，报警器，每月至少做一次报警联锁试验。 3.4锅炉、安全阀和压力表每年进行一次法定校验，取得校验合格证后方可继续使用。
3.5锅炉在投入使用前或者投入使用后30日内，应当向烟台市特种设备安全监督管理部门办理注册登记。登记标志应当置于或者附着于锅炉的显著位置。
4.交接班
4.1接班人员按规定班次和时间提前到锅炉房做好接班准备工作，并详细了解锅炉运行情况。
4.2交接者提前做好准备工作，进行全面认真的检查和调整保持锅炉运行正常。
4.3交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交班人员不能离开工作岗位。
4.4交班者需要做到“五交”“五不交” 4.4.1五交是：
锅炉燃烧、压力、水温正常；
锅炉安全附件、报警和保护装置灵敏可靠；锅炉本体和附件设备无异常；
锅炉运行资料、备件、工具、用具齐全；锅炉房清洁卫生，文明生产。
4.4.2五不交：
不交给喝酒和有病的司炉人员；
锅炉本体和附件出现异常现象时不交接；在事故处理时不进行交接；
接班人员不到位时不交给无证司炉人员；锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常不交接。
文件名称：燃气蒸汽锅炉安全管理制度（第1版）文件编号总页数SG01-57共3页制订部门实施日期设备部4.5交接班双方人员签字确认后，交班人员方可离开岗位，否则不得擅自离岗。
5.安全防范
5.1锅炉房是使用锅炉的要害部门之一，除锅炉房工作人员、维修人员、安全管理人员和有关领导外，其他人员不准擅自进入。
5.2当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行锅炉操作技术规程和各项规章制度。 5.3非当班人员，未经班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门、开关、设备等。 5.4禁止锅炉房存放易燃、易爆物品。
5.5锅炉房配有消防器材，责任人需认真管理，不得随便移动或挪做它用。
5.6锅炉房内动火作业需到安全员处办理动火许可证，采取相应安全防范措施后，方可作业。
5.7锅炉一旦发生事故，当班人员要准确、迅速的采取措施，防止事故扩大，并立即向有关领导报告。 6.应急处理6.1超压
6.1.1超压现象：
①压力表指示压力急剧上升超过锅炉最高容许压力。锅炉汽化引起超压时，压力表抖动甚至压力表晃动；②安全阀起跳；
③系统局部变形、泄漏或开裂。 6.1.2超压处理：
①停止燃烧设施的运行；
②锅炉超压时，如安全阀未起跳，应立即手动打开安全阀泄水降压；③因定压装置失效，而引起超压时，应对压力控制系统从新调整。 6.2爆管事故6.2.1爆管现象：
①爆管时，有爆破声并可听到水流的.喷出声；
②炉膛由负压变正压，且有蒸汽、烟气和水，由炉墙各孔门喷出；③炉膛火焰发暗，燃烧不稳定或熄灭；④排烟温度下降；
⑤锅炉压力下降，补水后压力仍下降。 6.2.2爆管处理：
①水冷壁管或对流排管、爆管如裂口较小，还能维持运行，应先通知有关部门后停炉；②虽经补水，但压力仍然不能维持，或其它原因无法运行时，应立即紧急停炉；③停炉后，应关闭锅炉的出水阀门与回水阀门。 6.3立即停炉
锅炉运行中，遇有下列情况之一时，应立即停炉：①锅炉温度急剧升高，而水位明显下降；②补给水泵失效时；
③压力表或安全阀全部失效时；
④锅炉元件损坏，危及运行人员安全时；
⑤不断给锅炉补水，锅炉压力仍然继续下降时；
⑥燃烧设备损坏，外墙倒塌或锅炉构件被烧红，严重威胁锅炉安全时；⑦燃气泄露报警，排除误报警后。 6.4燃气泄露报警
若燃气泄露报警仪报警，当班人员要立即查清报警原因，排除误报警的可能后，要立即采取措施，确保安全：
①关闭燃气供应阀门，停炉；
锅炉安全管理制度4
一、为了保证锅炉及其附属设备正常运行，以代班为主按下列顺序每两小时至少进行一次巡查。
二、鼓风机引风是否正常，电动机和轴承升温是否超限。
三、检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。
四、检查锅炉受压元件可见部位和炉墙等部位是否有异。
五、检查水温水位，给水泵轴承电动机温度，各阀开关位臵和水压力等是否正常。
六、检查是否漏电，水膜除尘器水量大小。
七、检查安全附件和一次仪表，二次仪表量是否正常，各项指标信号有无异常变化。
八、风机，水泵等润滑部位的油位是否正常。
九、巡回检查发现问题要及时处理，并将检查结果记入锅炉及附件设备运行记录内。
锅炉安全管理制度5
随着我市燃料结构的变化，燃气锅炉的用量将逐年增加，同时还会有一部分燃煤锅炉要改造为燃气锅炉。为确保燃气锅炉的安全运行和燃煤锅炉改造燃气锅炉的顺利进行，特做如下规定：
一、购置燃气锅炉的单位应在锅炉房初步设计前，到市劳动局办理立项审批手续，并填写《锅炉项目立项申请书》。
二、本市辖区内各单位购置的燃气锅炉须是经市劳动局注册登记的燃气锅炉产品。
三、燃气锅炉项目批准立项后，锅炉使用单位应按有关规定，到锅炉房所在地区（县）劳动局办理锅炉房设计审批和安装、检验、使用登记手续。
四、需要将燃煤锅炉改造为燃气锅炉的单位，应到市劳动局办理立项审批手续，填写《锅炉改造立项申请书》。
五、燃煤锅炉改造燃气锅炉项目批准立项后，锅炉使用单位应选择持有市劳动局核发的《北京市燃气锅炉改造安全许可证》的单位进行改造的'方案设计、施工和调试，或者选择经市劳动局批准的通用改造方案，由持有《北京市燃气锅炉改造施工安全许可证》的单位进行施工和调试。
六、锅炉改造施工完成后，由市劳动局、当地区（县）劳动局、有关部门和使用单位共同进行验收；验收合格后，使用单位应携带有关资料到当地区（县）劳动局办理使用登记手续，由区（县）劳动局重新核发《锅炉使用登记证》。锅炉改造图纸资料存入锅炉技术档案。
七、燃气锅炉的司炉工，应经培训并取得市劳动局核发的燃气锅炉操作证后方可独立上岗操作。
八、凡在我市销售的燃气锅炉产品，须由制造单位到市劳动局办理注册登记手续。注册登记时制造单位应提供锅炉制造许可证（影印件）、在京销售的锅炉型号及锅炉图纸、计算书、测试报告及鉴定文件等资料。
九、制定燃煤锅炉改造为燃气锅炉设计方案的单位（以下简称锅炉改造方案设计单位）应具备较强的技术力量，有锅炉、自动控制等专业的高级工程师，有锅炉结构、控制系统的设计经验，并须经市劳动局注册登记；锅炉改造方案设计单位应对所做出的改造设计方案的安全可靠性及方案的实施负责。
十、锅炉改造通用方案应符合《燃煤锅炉改造燃气锅炉安全技术条件》（另文下发）的要求，方案应包括改造后的锅炉设计总图、控制系统电气图，注明选用的燃烧器、自动安全切断装置、主要仪器仪表等元器件的型号、主要性能指标，并提供上述装置、元器件的测试证明；改造通用方案须经市劳动局批准后方可用于改造施工。
十一、从事锅炉改造工作的单位，须按《北京市燃气锅炉改造单位安全管理办法》（另文下发）的规定，取得《北京市燃气锅炉改造安全许可证》或《北京市燃气锅炉改造施工许可证》。
十二、锅炉改造施工前，具体改造施工方案应报市劳动局备案；施工单位应接受锅炉改造方案设计单位的技术指导。
十三、锅炉改造施工须由市劳动局授权的特种设备检验单位进行安全性能监督检验。
十四、对于违反本规定的单位，劳动行政部门将根据国家有关法规的规定予以处罚。
十五、本规定于发布之日起施行。
锅炉安全管理制度6
一、制定制度的目的
为进一步加强特种设备安全管理，提高员工对特种设备的认识，提高安全意识，防止事故发生，保证特种设备安全运行，根据国家相关政策法规，结合本医院实际，制定特种设备安全管理制度。
二、特种设备定义
锅炉压力容器按《特种设备安全监察条例》（以下简称《条例》）规定的定义，包括承压蒸汽锅炉、承压热水锅炉、有机热载体断炉、空压机储气罐、立式储气罐、油气分离器、烘筒、高温染色机、蒸压釜等。
三、特种设备安全管理机构职责
医院设立特种设备安全管理机构，并落实以下岗位职责：
1、负责本单位特种设备安全管理工作。
2、负责组织贯彻国家有关特种设备的法律法规。
3、负责监督特种设备安全管理制度和操作规程的落实。
4、负责组织特种设备包括安全附件的定期检验工作。
5、负责监督检查特种设备日常维护保养、定期自行检查执行情况。
6、负责组织特种设备作业人员进行安全教育、培训。
7、负责组织特种设备事故应急救援预案的制定和演练。
8、负责特种设备档案资料的整理归档工作。
四、特种设备安全管理人员岗位职责
医院设置专职或兼职的特种设备安全管理人员，并落实以下岗位职责：
1、负责制定和监督实施特种设备安全管理制度和操作规程。
2、负责检查特种设备日常运行、维护保养执行情况。
3、负责组织特种设备安全检查，消除本单位特种设备安全隐患。
4、负责制定特种设备包括安全附件的定期检验计划，并组织落实。
5、负责特种设备操作人员进行安全教育、培训。
6、负责制定特种设备事故应急救援预案，并组织应急救援演练。
7、负责对特种设备进行使用登记及档案资料的管理。
五、特种设备作业人员岗位职责
1、操作人员应参加特种设备安全监督管理部门的考核，取得《特种设备作业人员证》，持有效期内的特种设备作业人员证书上岗作业。作业人员证书每2年复审一次，提前三个月申请复审。
2、特种设备作业人员应将作业人员证件（副卡）随身携带。
3、特种设备作业人员应遵守国家有关法律法规，执行本医院制定的特种设备安全管理制度。
4、特种设备作业人员应按照操作规程进行使用操作特种设备。
六、特种设备作业人员安全教育和培训
1、为提高特种设备作业人员的安全意识、特种设备安全认识和操作能力，制定本制度。
2、医院的设备安全管理机构及其安全管理人员每年应组织特种设备作业人员学习特种设备相关法律法规和专业知识。
3、医院至少每季度组织一次对特种设备作业人员的安全教育和培训，特种设备作业人员必须参加医院组织的.安全教育和培训，并做好安全教育和培训的记录。
七、特种设备使用登记、定期检验申报
1、在投入使用前，按《条例》和《锅炉压力容器使用登记管理办法》的规定到特种设备安全监督管理部门逐台办理使用登记，取得《特种设备使用登记证》后方可使用，并在设备显著位置喷涂、粘贴或悬挂设备使用登记证编号。
2、锅炉压力容器及其安全附件实行定期检制度，在检验有效期前1个月向当地特种设备检验机构申请检验。锅炉分为内部检验、外部检验、水压试验；压力容器分为年度检查、全面检验、耐压试验。未经定期检验或检验不合格的特种设备，不得继续使用。安全阀一年校验一次，新的也要校验后方可安装使用。压力表每半年检定一次，新的也要检定后方可安装使用。
八、特种设备维护保养管理
1、特种设备安全管理人员和操作人员要做好设备日常自行
维护检查记录、设备运行记录、运行故障记录等，要经常检查安全附件（安全阀、压力表）是否灵敏，压力表压力是否在正常范围内，确保安全附件正常工作，一旦失效应立即予以更换。
2、特种设备作业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员和单位有关负责人报告。特种设备的安全管理人员应当对特种设备使用状况进行经常性检查，发现问题的应当立即处理；情况紧急时，可以决定停止使用特种设备并及时报告本单位有关负责人。特种设备出现故障或发现异常情况，必须及时对其进行全面检查，消除事故隐患后，方可重新投入使用。对存在严重事故隐患，无改造、维修价值或者超过安全技术规范规定的使用年限的，应当及时予以报废，并办理注销手续。
3、锅炉压力容器的维修、改造必须按照相关规定执行，必须由有资质的单位进行，使用单位不得擅自对锅炉压力容器进行修理、改造。
九、特种设备安全技术档案管理
1、医院应逐台建立特种设备安全技术档案。
2、特种设备安全技术档案包括压力容器出厂资料（产品质量证明书）、安装资料、定期检验报告、安全附件检验报告、日常自行维护检查记录、设备运行记录、运行故障和事故记录等。
3、由专人负责特种设备安全技术档案的管理，防止档案资料丢失。
十、接受特种设备安全监察
1、医院应接受特种设备安全监察机构进行的安全监察工作（现场检查），配合特种设备检验机构做好特种设备的检验工作。
2、对监察、检验机构提出的问题和安全隐患，特种设备安全管理人员应立即组织进行整改落实，尽快消除安全隐患。
锅炉安全管理制度7
1、总则
1.1为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，执行“企业负责，行业管理，国家监察，群众监督，劳动者遵章守纪”的安全生产管理体制，落实“谁主管，谁负责”的原则，企业必须坚持安全生产“三检”（自检、互检、专检）制度，严格安全生产考核制度，有奖有罚，以“预防为主”、“防微杜渐”和“防患于未然”的超前安全意识防范各类事故的发生，实现企业安全管理工作零缺陷，共保一方平安。
1.2本制度制订了企业事故管理考核制度、现场安全管理考核制度、其它安全管理考核制度、考核奖惩办法及说明。
1.3本制度适用本企业范围内各车间、部门。
2、事故管理考核制度
2.1责任事故指经主观努力事前可以防止其发生而未能及时防止的事故。
2.2设备事故：发生一次经济损失XX千元（含XX千元）以上，XX万元以下的事故扣责任车间、部门月奖金总额XX％；发生一次经济损失XX万元（含XX万元）以上，XX万元以下的事故扣责任车间、部门月奖金总额的XX％；发生一次经济损失XX万元（含XX万元）以上，XX万元以下的事故，扣责任车间、部门月奖金总额的XX%。
2.3火灾事故：发生一次火灾事故扣车间、部门月奖金总额的XX％；当月连续发生两次火灾事故扣责任车间、部门月奖金总额的XX％；事故造成的经济损失在XX千元以上（含XX万元），XX万元以下的加扣月奖金总额的XX％，造成经济损失XX万元（含XX万元）以上，XX万元以下的.加扣奖金总额的XX％，造成经济损失XX万元（含XX万元）以上，XX万元以下的加扣奖金总额XX%。
2.4伤亡事故：发生轻伤事故每人次扣责任车间、部门月奖金总额的XX％；发生重伤事故每人次扣责任车间、部门月奖金总额的XX％。
2.5盗窃事故：发生库存烟草制品或其它物品、车间（部门）财产一次被盗XX万元以上（含XX万元）的事故，扣责任车间、部门奖金总额的3％；被盗财产一次达XX万元（含XX万元）以上、不足XX万元的事故，扣车间、部门奖金总额的6％。
2.6交通事故：交通事故参照XX烟办（XX）XX号《某某卷烟厂公用车辆管理制度》，由厂办负责考核。
2.7凡发生一般的责任事故，根据情节轻重，扣事故责任者当月奖金XX%或取消当月奖金，并扣车间、部门主要负责人当月奖金的总额的（XX－XX）％。如发生较大责任事故，由厂部召开安委会主要成员会议研究处理，并追究部门主要负责人责任，根据情节轻重，分别对事故责任者、部门主要负责人、责任领导给予记过、记大过或降级处分。如发生特大、重大事故，由行业主管部门或地方政府处理。
2.8事故发生后，责任车间、部门的领导必须在1小时以内报厂领导或职能部门，并在３天以内填写事故分析报告上交厂职能部门；无及时上交事故报告的车间、部门，除按事故考核处理外，另加扣车间、部门月奖金总额XX％；对隐瞒事故不报或隐瞒事故真相谎报的责任车间、部门，加扣其月奖金总额的（XX－XX）％。
3、现场安全管理考核制度
3.1进入作业现场，必须按规定正确穿戴劳动防护用品和正确使用劳动防护用品用具。不准赤脚或穿拖鞋；不准将凉鞋当拖鞋穿；不准穿高跟鞋和奇装异服。女同志从事现场工作必须戴好工作帽，长发不得外露，脖颈上不得系围巾；男女职工严禁系领带。严禁穿着化纤类工作服、带铁钉类的鞋子及携带火种、易燃易爆物品进入油罐区。检查发现有违反规定的，每人次扣车间、部门当月安全奖的XX％，对违章个人予以罚款XX元。
3.2车间、库区、油锅炉房、油罐区、档案室、文印室、计算机中心、总机房及其它非吸烟区内严禁吸烟（包括节假日维修加班时）。检查发现有违章吸烟的，对个人课以罚款XX元，并扣其所在车间、部门月奖金总额的（XX—XX）％；吸烟区烟头不按规定入缸的，每发现一次扣责任车间、部门当月安全奖XX％，当月连续发现两次则取消其当月安全奖。
3.3严禁带手套在各种传动设备、设施、输送带和机床上操作。检查发现违反规定的，每人次扣车间、部门当月安全奖XX％。
3.4使用砂轮时，人应站立在砂轮侧面，严禁两人同时共用一台砂轮机。检查发现违反规定的，每次扣车间、部门当月安全奖的XX％。
3.5设备在运转中不准挂卸皮带，不准在近旁探取杂物，不准跨越运行中的设备，更不准将输送带当作载人工具；设备未停稳时严禁用手或脚及其它物品制止。检查发现违反规定的，每次每项扣车间、部门当月安全奖XX%，个人课以罚款XX元。
3.6起重设备（含起重车辆）应按规定持证上岗。严禁将叉车改变功能另作其它用途、随意开出厂外或搭乘人员和配重，自制升降机不得载人上下。检查发现违反规定的，扣车间、部门当月安全奖50％或取消安全奖。
3.7凡设备停机维护保养、检修或例保、周保时，必须切断本机总电源，并在电气开关或门把上悬挂“有人工作，严禁合闸”的警示标志，严格执行“谁挂牌，谁摘牌
锅炉安全管理制度8
1、锅炉工要坚持政治学习和业务学习，不断提高操作技能，在搞好供应保障的`前提下，厉行节约（水、煤、电等），降低消耗。
2、自觉遵守校内的各项规章制度，坚守工作岗位，不得擅离职守，有事外出要请假，按时到岗，勤恳工作。
3、对机器、办公设施、各类工具，要加强爱护和保管，一切物具不得私自外借，丢失要照价赔偿。严禁在锅炉房内及其附近堆放易燃、易爆品，不允许在锅炉房内洗晒衣物。
4、认真负责，积极工作，按作息时间做好供水、供暖工作，并负责锅炉房内外、煤场等场所的清扫工作。
5、锅炉房内应保持整洁卫生。煤场、渣场做到堆放清洁，场地每次取煤、倒渣打扫干净。锅炉房顶、四周保持整洁，无杂物堆放，每周大扫除一次。配合学校定期进行卫生检查，检查不合格及时改正。
6、上班时间不得擅自离开工作岗位，不许喝酒上岗。严格面对面交班制度，交班时要交待前班工作的详细情况，并作好记录。
7、严禁在锅炉房打麻将、喝酒，不留外人在锅炉房住宿，非工作人员不得随意摆弄锅炉电机等设备，否则，造成后果和损失一概自负。
锅炉安全管理制度9
一、锅炉投入运行前，应经验收合格并取得使用证，严禁无证运行。
二、锅炉管理和操作人员应取得特种设备作业人员资格证，严禁无证上岗。
三、操作人员应经常检查压力，水位、温度是否正常，经常检查燃烧工况、输送系统、送引风机、给水系统、排污阀、各类仪表和锅炉本体是否正常。
四、操作人员应做好锅炉及其辅机安全装置的日常维护保养。设备管理人员应做好锅炉停炉保养工作。
五、按规定班次和规定时间做好交接班工作，接班人员应提前做好准备工作，接班人员未到达现场时，交班人员不得擅自离开工作岗位。交班时应做到：
1、锅炉压力、水位、温度和燃烧正常；
2、锅炉安全附件灵敏可靠；
3、锅炉本体和附属设备无异常；
4、运行记录齐全、正确，备件、工具、用具齐全无损坏；
5、锅炉房整洁，达到文明生产。
六、做好水处理工作，保证锅炉水质符合《低压锅炉水质》标准要求。
七、锅炉发生爆炸或重大事故应及时按《互助县中小学幼儿园突发事件应急预案》要求报告。
八、无关人员不得进入锅炉房，对锅炉房内的设施，非当班人员不得动用。
九、锅炉房应做到清洁、明亮，工具、备品备件应做到摆放整齐。
十、应建立锅炉及附属设备的'运行记录、设备维护保养记录、检查记录和事故处理记录。
锅炉安全管理制度10
燃气锅炉交接班制度
1、接班司炉应提前15分钟到岗，，并穿戴好劳动保护用品，如接班人员没到岗，交接人员须坚守岗位，并报告有关领导，当锅炉发生事故或正在处理，责任不清时，禁止交接。
2、交接班时，司炉人员应检查锅炉设备是否完好，电源、水、气、汽管路及辅助设备是否完好可靠。双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查。
3、交接人员必须按要求项目填写好交接记录，并做到认真、准确，记录本要保持干净、整齐、无缺。交接者在交接纪录中签字后又发现了设备缺陷，应由接班者负责。
4、交接时要交接工具，交接运行情况并注册在记录本上，交接班时，锅炉房卫生，锅炉本体卫生及辅机卫生良好。
5、每天的记录表上要注明用气数量，交接双方做到交的彻底，接的清楚认真，高度负责，一丝不苟。
6、水处理人员在交接班前对水处理设备和化学仪器，药品进行全面检查，设备正常，各项软化水指标合格，化验仪器，玻璃仪器，药品齐全完好，记录填写正确，合格后方能签字交接班。
7、交班人员应向接班人员介绍设备运行，水质化验和锅炉排污等方面有无异常问题，没有办理交接手续，交接人员不准离开工作岗位。
8、接班人员按时到岗，交班时，如遇事故或重大异常现象，应待事故处理完毕后或异常现象排除后方可交接班。
燃气锅炉设备维修保养制度
1、为确保锅炉安全运行，延长其使用寿命，必须坚持每天对锅炉、管道和附属设备进行日常维护、保养和检修。
2、锅炉给水系统，逆止阀，平衡阀每月检查清理一次，疏水装置每两个月清理一次，压力表应校验和清理冲洗，每天应对压力表，温度表进行检查。
3、发现锅炉人孔、手孔、观察孔漏水、漏气，应及时紧固，损坏严重的应及时更换，更换时应将锅炉水温度降低在60℃左右进行。
4、安全阀每月必须人工手动抬试一次，发现有不严密时，应多抬、快抬、速放。
5、每天应检查水泵是否渗漏，所有阀门是否存在跑、冒、滴、漏现象，发现问题应及时解决。
6、锅炉运行时保持炉体清洁，无污垢，无渗漏，无锈和外蚀，认真详细地填写设备维修保养记录。
燃气锅炉运行记录制度
1、每班必须填写锅炉运行，附属设备，交接班、水处理，设备检修保养和单位主管领导管理人员的检查等各项记录。
2、定时填写锅炉压力、温度，燃气数字，水位计水位，给水泵出口压力，排烟温度是否正常，并记录冲洗水位计和排污的时间和压力等。
3、做好交接班记录，对运行锅炉情况做好记录，对进行设备保养的同时填写好各类设备的维修保养记录。
4、水质化验由化验员认真填写软化水，给水及锅炉的监测数据，填写好每天的化验报告等。
5、做好领导检查或外来人员参观时接待情况的记录。
6、发生事故时，应及时处理并及时填写事故处理记录，发现问题时，应及时处理，并向上级领导汇报。
7、按规定时间认真填写各种记录并向接班人员交清本班运行期间所存在的问题和有关注意事项。
锅炉房安全和保卫制度
1、锅炉及附属设备应符合安全技术规范的要求。未经登记、检验、有严重缺陷或“三无”产品，不准私自投入运行。
2、锅炉房应绘制设备平面布置图和系统管网图，并张贴上墙。
3、锅炉房炉前、压力表、温度表、水泵、配电柜、控制柜、巡回检查走道应有足够的照明。
4、贯彻谁主管谁负责的原则，锅炉房要做好分工，由专人负责本锅炉房的安全保卫工作。
5、锅炉房应地面平整，走道通畅，保持所有设备整齐清洁，不准在锅炉房内搭晾衣物等。
6、消防器材应合格有效，放在明显处由专人管理，并定期检查，保证其有效。
7、备品备件堆放整齐，不得存放与锅炉设备无关的物品。严禁存放易燃易爆物品及其他危险品。
8、锅炉房内严禁吸烟、使用打火机等产生明火的行为。运行期间要严格执行动用明火报告制度，经批准后方可施工。
9、锅炉房门前应注明“锅炉房重地，闲人免进”的字样。除主管部门人员外，其他人员联系工作时，须经当班负责人允许方可入内。运行期间，不准锁住或封住通往室外的门。
10、外来人员未经主管领导批准不准进入锅炉房。学习参观人员须由有关人员陪同，进行登记，不准乱动阀门和运行操作设备，不经允许不得测绘、摄影、抄录等。
11、外来人员在锅炉房活动期间遇有特殊紧急情况，要听从锅炉值班人员的指挥.
燃气锅炉巡回检查制度
1、为保证锅炉安全运行，确保设备完好率达到百分之百，以代班为主，每半小时对设备进行巡检一次，发现问题及时处理，避免一切人为或自然事故发生。
2、锅炉设备及锅炉附属设备安全及天燃气调压站进行认真检查。
3、对运行和转动设备，锅炉的分汽缸、给水装置、疏水装置及所有阀门、压力装置、调节装置每小时检查一次，发现异常增加检查次数。
4、对锅炉本体人孔、手孔、观察孔进行检查，，对转动设备油位随时检查，，发现缺油及时加油。
5、每班必须按正常操作顺序冲洗水位表两次，防止产生假水位和玻璃板粘连污垢，发现问题及时处理并汇报。
6、检查水箱进水阀门开度是否适宜，温度是否正常，高低水位是否正确。
7、检查锅筒压力与电控柜，操作柜多功能显示装置是否正常，指示是否一致，有无超前或滞后现象，并注意观察电器设备的运转情况，及电源电压等，应维持在380V±5%范围。
8、锅炉运行中，应保持规定的正常压力不得私自任意提高，严禁违章操作，检查锅炉房内所有照明是否完好，发现异常及时处理。
9、巡回检查线路：锅炉控制盘，燃烧器，锅炉压力，燃气压力，锅炉水位，锅炉给水泵，自动排污，定期排污，水箱水位、温度，分汽缸压力，生水压力，自动软水器，盐水罐，液位及盐水浓度，水箱间软化水水箱水位，天燃气调压站，天燃气调压器进出口压力等。
10、班长要经常询问巡回检查情况，察看巡回检查记录，并可对其工作进行抽查，以保证巡回检查制度的实施。
燃气锅炉水质化验制度
1、遵守各项规章制度，持证上岗，做好软水设备和水质化验工作，严格执行国标GB1576-96低压锅炉水质处理标准，加强水质监督。锅炉用水必须进行可靠的'水处理，水质不合格，不准投入使用。
2、要按规定做好炉水的检查，并注意按规定浓度补充水处理药液。
3、分析化验用的药物应妥善保管，易燃易爆有毒有害的药剂要严格按规定保管使用。
4、锅炉的水处理药品要使用指定的药品。
5、化验室和水处理间应保持清洁卫生，做好水处理设备运行和水质化验记录，做好仪器设备的维护保养和食盐的保管工作。
锅炉安全管理制度11
一、采购锅炉必须经国家劳动部门和省级劳动部门发给制造许可证的单位生产的，并在锅炉总图上盖有省级劳动部门《锅炉设计审查批准用章》，否则不准安装使用。
二、锅炉安装、修理、改造必须由持有锅炉安装许可证的'专业单位施工。锅炉安装完毕，经劳动部门验收合格后，使用单位到劳动部门办理《锅炉使用登记证》，否则，不准使用。
三、锅炉拆迁、过户或报废时使用单位应到劳动部门办理注销手续，报废锅炉严禁再作承压锅炉使用。
四、司炉工必须经过安全技术培训。考试合格取得司炉操作证，无证不准独立操作锅炉。
五、锅炉必须定期内外部检修、检验，未取得定期检验合格的锅炉，不准使用。
六、锅炉使用单位必须严格执行GB1576《低压水质标准》，不断加强或提高水质质量保证锅炉无垢运行。
锅炉安全管理制度12
锅炉巡回检查制度
1、单位主管负责人每月定期组织一次有管理员、司炉工、维修人员参加的对锅炉的检查，管理员每周定期组织一次司炉工、维修人员等参加的对锅炉的检查，并对检查情况作好记录。
2、检查内容：锅炉本体、输气管道有无泄露、变形，水位计、压力表、安全阀是否灵敏、清晰可见，蒸汽阀、排污阀等是否开启灵活，有无泄露。头孔、手孔，检查孔等密封垫、紧固件，是否损坏。
3、对检查部位、检查情况，做好记录。
设备维修保养制度
1、锅炉每年定期进行一次停炉检查，正常情况下每六年做一次水压实验，锅炉的检查和水压实验应有详细的情况记录，并有检验人员签字，这些记载存入锅炉技术档案。
2、经常保持锅炉及锅炉外部清洁、防止锈蚀。
3、每班按规定排污，冲洗水位计。
4、每周应人为手工动作安全阀门1-2次，防止阀门锈柱。
5、每月应对压力表的存水弯管进行一次清洗，保持畅通。压力表每半年送检一次。
6、正常运行2—3月进行一次煮炉清垢，水垢厚度不应超过1mm，如超过应缩短清垢时间。
7、检验中存在的问题应进行修理或更换配件，如发现重大问题，应联系有资质的修理单位，先制定好修理方案，报有关部门审批后，进行修理，并作好修理记录。
8、停炉后应按规定进行保养，停止运行一年以上，重新投入使用时，应按规定进行检验。
交接班制度
1、接班人员未到岗，交班人员不得离开岗位。
2、交班人员应将锅炉运行情况向接班人员交代清楚，接班人员了解情况后，方可离岗。
3、作好交接记录，双方签字认可。
水质管理制度
1、蒸汽锅炉用水应设置专职或兼职的.水质化验人员。并按《锅炉水处理管理规则》的规定做好水质管理工作。
2、定期对水质情况进行检测化验。
3、水质应符合GB1576《低压锅炉水质》标准的规定。
清洁卫生制度
1、每班应对锅炉房进行打扫，保持地面、墙壁、门窗干净、整洁。
2、对锅炉本体、管理应将灰尘清扫干净，特别是水位计、压力表等玻璃面应清扫干净，清晰可见。
3、对烟箱、炉门外的烟尘，炉渣要定时清理，保持整洁畅通。
安全保卫制度
1、为确保锅炉安全运行，不属锅炉房上班人员严禁入内。
2、锅炉房严禁存放易燃易爆危险品。
3、锅炉房主管人员必须熟悉锅炉安全知识，任何领导不得强迫司炉工违章操作。
4、严禁在锅炉承受压力的情况下，进行修理、拆装。
5、锅炉发现异常情况或事故，首先应停炉，保持好现场，报告主管领导，再进行处理
锅炉安全管理制度13
一、锅炉岗位责任制
（一）锅炉房管理人员职责
1、贯彻执行国家安全生产法规和锅炉房管理安全规定，参与制定锅炉房各项规章制度，并监督规章制度的实施。
2、每月对锅炉房安全生产和各项规章制度的执行情况进行检查，并认真填写检查记录。
3、加强对司炉工人、水质化验人员、维修人员的技术培训和安全教育，提高操作技术水平。
4、参与锅炉技术改造等项目的决策和研究，督促检查锅炉及其辅助设备的维修和定期检修计划的实施。
5、有权制止违章作业和违章操作，有责任向锅炉压力容器安全监察机构和主管部门报告本单位锅炉管理的使用情况。
6、解决锅炉房有关人员提出的问题，改善司炉工人的劳动强度，使锅炉房做到安全文明生产。
（二）锅炉班组长岗位责任制
1、在生产管理部门的领导下，全面负责锅炉班的管理工作。
2、熟悉国家锅炉法律法规，认真贯彻执行锅炉房的各项规章制度，确保锅炉安全经济运行。
3、负责本班人员技术指导、工作安排和考勤工作。
4、组织本班组人员做好供汽（热水、高温导热油）设备安全运行和锅炉房卫生等工作，严格按操作规程操作，做好各种运行记录。
5、负责产汽（热水）量、耗水电量和耗油（煤、气）量等统计工作。
6、负责锅炉日常维护和检修易损备件和大修配件的采购计划。
7、当设备发生故障时，及时组织有关人员按规定进行处理。
8、遇违规指挥和违规操作行为，及时制止。
（三）司炉工岗位责任制
1、坚守岗位，严格执行锅炉房各项规章制度，精心操作、服从安排、守纪律，确保锅炉安全经济运行，满足单位用汽需要。
2、司炉人员必须持技术监督部门核发的`司炉证方可上岗，工作中要坚守岗位，严格操作；当班人员要严格遵守劳动纪律、不做与生产无关的事，不得擅自离开工作岗位，不准违章操作，严禁当班人员“大班套小班，小班一人干”。
3、负责进行点火、停炉、换泵等操作，随时注意控制箱、工作仪表变化，不断监视压力表、水位表，观察炉膛运行状况，发现问题及时汇报处理，对安全附件保护装置，煤斗、大小孔门，吹灰器及各挡板位置，认真进行检查。
4、对锅炉房运行设备应每小时进行一次巡回检查，并准时地填写锅炉及附属设备运行记录，做到准确、整洁、不漏项，对设备故障及所采取设施，要记入运行记录中，并向领导反映。
5、认真做好锅炉设备的维护保养工作，按时按量向各润滑部位添加润滑油和润滑脂。
6、保持消烟除尘设备运行正常，烟气排放符合要求。
7、锅炉发生异常或事故时，应积极主动采取紧急处理措施并立即向有关领导汇报，事故未经妥善处理，司炉工不得离开现场。
8、保持锅炉房内外清洁，设施干净，仪表清晰，工具存放整齐，道路畅通。
9、努力学习专业知识，精通业务。钻研技术，互教互学，不断增强安全意识和提高操作水平。
10、对炉体及辅助设备定期进行检查，对任何有害锅炉安全运行的行为，应立即制止。
二、锅炉设备维修保养制度
1、锅炉专（兼）职管理人员对锅炉维修设备保养负领导责任，制定大小修计划及当月的维修保养计划，并督促维修人员完成及组织验收。
2、设备日常维护保养由司炉工或维修工负责，职责分明，及时消除隐患，不能消除时，应向管理人员或主管领导报告。
3、设备一般每三个月小修一次，每年大修一次。
4、小修中，应对三大安全附件、阀门、仪表及自动控制装置进行检修，并检查轴机各部位紧固情况，更换损坏的皮带或消除漏油现象。
5、安全阀应每周手动放汽一次，每月自动排汽一次，压力表每周冲洗存水弯管一次，连锁保护装置应每班试验一次。
6、锅炉的大修，除小修项目外，应清除炉内积灰、水渣、检修锅炉受压部件，轴机修复破损的拱砖、炉墙、炉排和保温层，还应清洗轴承箱并换油。
7、应做好备品备件计划，设备检修记录和事故记录，同时做好设备台帐和档案等工作。
8、锅炉停用后应依照有关规定做好干法和湿法保养工作。
三、锅炉水质管理制度
1、（蒸汽锅炉、热水锅炉）运行时水质要求，必须符合GB1576《工业锅炉水质》标准和GB12145《火力发电机组及蒸汽动力设备水汽质量》标准的规定。
2、锅炉用水必须经过水处理设备进行处理，没有可靠水处理措施，水质化验，锅炉不准投入运行。
3、对额定蒸发量大于或等于1T/h的蒸汽锅炉和额定热功率大于或等于0.7MW的热水锅炉应设锅水取样装置，对蒸汽品质有要求时，还应设蒸汽取样装置。
4、水质化验工作每两小时不少于一次，并认真做好记录，水质化验异常时应采取相应措施适当增加化验次数。
5、对额定蒸发量大于或等于6T/h的锅炉应配置除氧设备。
6、专职或兼职水处理操作人员，必须经技术监督部门培训且考核合格取得安全监察机构颁发的相应资格证书后，才能进行相应的水处理工作。
四、锅炉房清洁卫生及安全保卫制度
1、锅炉房清洁卫生工作是文明生产的重要内容，依靠司炉人员共同搞好。锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品，要求做到锅炉房清洁卫生，用具、工具煤场、煤渣堆放、备品备件、应放在指定的地方，摆放整齐，消除跑、冒、滴、漏。
2、当班人员应打扫操作室卫生，保持控制柜表盘干净清晰，水位表、压力表等清晰可见，对辅机设备，鼓引风机、水泵、阀门、轴承座、电动机、变压器等设备经常抹擦清洁。
3、保持炉前清洁卫生，并做好设备周围的环境卫生，保持地面整洁，无积灰、积水、积油。
4、每周由锅炉管理人员组织所管区域进行一次清洁大扫除，保持环境清洁优美。
5、主管领导要经常组织有关人员，对锅炉房的清洁卫生进行检查评比作为当班人员奖金考核指标。
6、锅炉房是生产的重要场所，必须做好安全保卫工作。
7、外来人员未经许可不得进入锅炉房，不得擅自乱动设备、阀门、仪表等。
8、锅炉房内应按规定配备有效的消防器材，司炉工均应懂得正确使用这些器材。
9、当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。
10、非当班人员，未经带班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门，烟风门及电器开关。无证司炉工、水质化验人员不准单独操作。
11、禁止锅炉房存放易燃易爆物品，所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶、要存放在指定地点，并注意检查燃烧中是否有爆炸物。
12、锅炉在运行或压火期间，房门不准锁住或闩住，压火期间要有人监视。
13、锅炉一旦发生事故，当班人员要准确，迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。
五、司炉工交接班制度
1、接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉做好接班准备工作，交班人员要做好本班的运行记录，要清楚地记录当班时所出现的情况以及处理措施，并注明是否处理完毕，接班者要详细了解锅炉运行情况。
2、交班前应做好本岗位的清洁卫生和设备检查，擦拭工作。
3、交班人员要填写好交接班记录，向接班人员讲清楚要注意的事项。
4、接班人员必须提前半小时到达岗位，做好接班准备，提前10分钟接班，交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交班人不得离开工作岗位。
5、接班人员要进行接班检查，冲洗水位表、压力表、核实锅炉设备状况、点清工具，如不符合应在“内容摘要”栏中注明。
6、交班前或交班时发生的事故由交班人负责处理，接班后的事故由接班人处理。
7、交接双方人员应在交接记录上签名后，接班人员立即上岗，交班人员方可离去。
8、交班者，需要做到“五交”和“五不交”。
五交是：
8.1锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。
8.2锅炉安全附件、报警和保护装置，灵敏可靠。
8.3锅炉本体和附属设备无异常。
锅炉安全管理制度14
一、司炉工必须持证上岗，不准无证操作，严格执行各项规章制度，做好各项锅炉运行记录。
二、坚守岗位，集中思想，严格操作，当班时，不看书，不看报，不打瞌睡，不准随意离开工作岗位。
三、接班前按规定巡视，检查好各种设备，包括水位表，压力表，鼓风机，给水系统，润滑系统，冷却水，进煤，出渍等装臵运行情况，交班时要核对记录，清点用具。
四、努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高技术水平，确保锅炉安全经济运行。
五、对炉体及辅助设备定期检查，做到文明生产。
六、发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉措施，并及时报告单位负责人。
七、服从锅炉安全监察人员和单位安全管理人员的管理，做好本职工作。
锅炉安全管理制度15
一、开机前的.准备工作
1、检查燃气压力是否正常，管道阀门有无泄漏，阀门开关是否到位。
2、试验燃气报警系统工作是否正常可靠，按下试验按钮风机能否启动。
3、检查软化水系统是否正常，保证软水器处于工作状态，水箱水位正常。
4、检查锅炉、除污器阀门开关是否正常。
5、除氧器能正常运行
6、软化水设备能正常运行。软化水应符合GB/576的标准，软水箱内水位正常，水泵运行无故障。
二、开机
1、接通电控柜的电源总开关、检查各部位是否正常，故障是否有信号。如果无信号应采取相应措施或检查修理，排除故障。
2、燃烧器进入自动清扫、点火，部分负荷、全负荷运行状态。
3、在升至一定压力时，应进行定期排污一次，并检查锅炉房安全管理制度汇编炉内水位。
三、运行中的巡查工作：
1、开启锅炉电源，监视锅炉正常点火运行，检查火焰状态，检查各部件运转声响有无异常。
2、巡视锅炉升温状况，大小火转换控制状况是否正常。
3、巡视天然气压力是否正常稳定，天然气流量是否在正常范围内，以判断过滤器是否堵塞。
4、巡视水泵压力是否正常，有无异响。
四、事故停炉
1、当发现锅炉本体产生异常现象，安全控制装臵失灵，应按动紧急断开钮，停止锅炉运行。
2、锅炉给水泵损坏，调解装臵失灵，应按动紧急断开按钮，停止锅炉运行
3、当电力燃料方面出现问题时应采取按动紧急断开按钮
4、当有危害锅炉或者人身安全现象时均应采取紧急停炉措施
五、临时停电注意事项
1、迅速关闭主蒸汽阀，防止锅筒失水
2、关闭电源总开关和天然气
3、关闭锅炉连续排污阀门防止锅炉出现其它故障
4、关闭除氧气供气阀门
5、按正常停炉顺序，检查锅炉燃料、气、水阀门是否符合停炉要求
六、燃气不足时注意事项
1、迅速与化产风机房取得联系，问清事故原因，并采取相应可行的措施
2、报告上级有关部门及领导
3、随时观察燃烧情况，火焰正常为麦黄色锅炉房安全
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锅炉房安全管理制度03-18