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女职工普法宣传月活动简报范文（精选9篇）
在现在的社会生活中，大家一定没少看到过简报吧，简报不是“刊”，而是“报”，说它是刊物，不如说是“小报”更恰切些。你知道什么样的简报才能算得上是好的简报吗？以下是小编为大家整理的女职工普法宣传月活动简报范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
女职工普法宣传月活动简报 1
为丰富女职工的业余文化生活，关心关爱女职工，更好地展现女职工的风采，宣传贯彻女职工权益保护法律法规政策规定，更好地对女职工进行普法宣传，3月6日，xxx北方公司工会组织女职工参加20xx年“三八妇女节”暨女职工普法宣传月活动。
活动上午，北方公司法务部法务代表，通过“现场主会场+视频分会场”形式，向全体女职工宣传贯彻《中华人民共和国妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》《中国妇女发展纲要（2021—2030年）》等女职工权益保护法律法规政策规定。活动现场，“女职工的产假能休多少天？丈夫有陪产假吗？”诸如此类的普法问答都难不住在场的部分女职工，大家在其乐融融的氛围中学到了法律知识，提高自身法律意识和维权能力，争做知法、懂法、用法的`新时代女性。宣贯结束后，公司全体女职工积极参与“线上+线下”女职工知识答题活动。
下午，xxx北方公司工会组织机关及xxx区老旧改造项目部女职工，开展“桌上冰壶”竞赛活动和美术绘画活动。“桌上冰壶”竞赛，各小组女职工们斗智斗勇，认真分析战术。双方比分交替上升，精彩十足；主题绘画活动，专业老师对女职工们进行绘画前培训后，大家认真细致，用心制作精美绘画作品。两个活动“一动一静”有机结合，彰显女职工风采。
本次活动旨在帮助女职工们过一个温馨和谐、健康快乐的节日，丰富女职工们的业余文化生活，缓解工作压力。女职工们纷纷表示活动有效增强了大家的凝聚力和向心力，今后要继续勤奋工作、敬业奉献，在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。
女职工普法宣传月活动简报 2
3月1日为积极响应省总工会女职工部、权益保障部联合组织开展的20xx年女职工普法宣传月活动号召，湖南高速集团xxx分公司xxx中心收费站分工会举办了“情系女职工，法在你身边”的女职工普法宣传教育活动。
本次活动由xxx中心收费站副站长xxx主持，站部全体女员工参加。活动分为三部分，一是由xxx介绍本次活动举办目的，通过多形式开展女职工普法活动，营造遵法学法守法用法的良好氛围，努力提升女职工自身权益保障意识，有力地促进工作场所性别平等；二是提供保障女职工合法权益和特殊利益的法律法规政策依据，力求让女职工在面对自身权益受到损害时有法可依；三是举办线下有奖答题活动，以常见的职场争议为题，再以法律法规进行答题后的讲解，提高女职工对权益保障的热情与认识。
“我很开心参加这次活动，不仅有奖品拿，还让我知道原来我们女职工的'权益受到那么多的保障！”收费员xxx笑着说道。
此次活动，既丰富了女职工的精神文化生活，又提升了女职工维权意识和法律素养，激励女职工们继续发扬平等、自信、积极等宝贵的品质，以高涨的热情投入到岗位工作中去。
女职工普法宣传月活动简报 3
2月24日，xxx市人民法院审判管理办公室以开展“入村寨进社区走企业访群众”大走访活动为契机，到xxx市xxx镇xxx居委会组织开展20xx年女职工普法宣传月活动。
活动中，干警们在xxx镇xxx居委会辖区内重点宣传了党的二十大、省第十三次党代会、六盘水市第八次党代会精神以及新修订的`《中华人民共和国妇女权益保障法》《贵州省女职工劳动保护特别规定》等相关法律法规，并结合事例详细阐释了党的领导下我国妇女事业和妇女权益保障的重大成就、党和国家新时代关于妇女事业的方针政策、妇女权益保障等内容，为妇女权益保障法实施营造良好的社会环境和舆论氛围。
今年以来，xxx市人民法院结合法院工作实际，通过树立“大走访＋”工作理念，不断深化开展“入村寨进社区走企业访群众”大走访活动，把大走访与基层社会治理、乡村振兴、普法宣传等工作一并推进，整体联动，形成合力，把服务群众贯穿到走访全过程各方面，不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感。
女职工普法宣传月活动简报 4
为深入学习贯彻党的二十大精神，宣传贯彻新修订的`《中华人民共和国妇女权益保障法》，依法保障女职工合法权益和特殊利益，以清廉家庭建设为契机，20xx年3月1日上午，xxx社区妇联、工会在新时代文明实践站活动室内组织开展了女职工普法宣传活动。
活动中，社区党委书记xxx与社区女职工进行座谈，围绕婚姻情感、家庭关系调适、子女抚养、女职工心理健康等问题畅所欲言，耐心解答女职工的相关疑问。随后，社区妇联主席隆璀在现场发放有关书籍，向女职工宣传了《中华人民共和国妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》《中国妇女发展纲要20xx-2030年》等各项法律法规，并围绕女职工权益保护的相关法律法规进行详细讲解。
通过此次活动，让女职工了解到有关法律法规知识，提高了女职工的依法维权意识，增强女职工知法、懂法、守法和用法的能力，推动形成全社会关爱女职工、保障女职工合法权益和特殊利益的良好环境。
女职工普法宣传月活动简报 5
为学习宣传贯彻党的二十大精神，依法保障女职工合法权益和特殊利益，推动法律服务在职工特别是女职工权益保障中发挥更大作用，根据xxx市总工会女职工委员会文件要求，3月6日下午，xxx区总工会联合xxx区妇联，邀请xxx（xxx）律师事务所合伙人、党支部副书记、管委会委员、劳专委主任xxx在xxx物业服务集团开展了“依法保障女职工合法权益和特殊利益—20xx年女职工普法宣传月活动”。为xxx物业、房地产中介等新就业形态女职工办实事，办好事。
活动中，xxx律师围绕新时代如何做好女职工权益维护，女职工应掌握的劳动法知识，女职工劳动保护特别规定等方面权益进行了宣讲，同时结合宣讲内容分享了社会真实案例，内容丰富、深入浅出，既有理论指导，又有对法律知识的重点解读，蕴含了丰富的理论和实践逻辑。在提问环节，大家结合日常工作生活中碰到的`相关事例所涉及的女性权益问题进行了提问，鞠律师现场给予了解答。讲座结束后，大家纷纷表示，今天的培训非常有意义，让大家更多地了解自己与经济、家庭、工作之间可能出现的法律问题，进一步提高了维权意识、法律意识和自我保护意识。
此次活动，使新就业形态女职工们进一步知法懂法，提高了自我保护意识，增强了促进男女平等、维护女职工权益的法律意识，同时营造了全社会维护女职工合法权益和特殊利益的舆论氛围。
下一步，xxx区总工会将继续落实“三抓三促”行动各项工作，强化劳动法律法规宣传，不断提高女职工运用法律武器维护自己合法权益的自觉性，充分调动她们主人翁的积极性，使广大女职工感受到工会“娘家人”的温暖，增强女职工的幸福感、获得感、安全感。
女职工普法宣传月活动简报 6
为依法保障女职工合法权益以及迎接第113个“三八”国际劳动妇女节到来，3月4日，xx市司法局和市总工会联合开展“女职工普法宣传月”活动。
活动现场，工作人员向群众重点宣传了民法典、女职工劳动保护特殊规定和新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》等法律法规知识，引导广大女职工尊法学法守法用法，增强维权意识，提升了女职工权益保护相关法律法规知识的知晓率和普及率。
本次活动，共发放宣传材料600余份。此外，活动还邀请了律师在现场开设法律咨询点，向市民释法明理答疑，提供专业援助。
女职工普法宣传月活动简报 7
据了解，以依法保障女职工合法权益和特殊利益为主题，女职工普法宣传月活动将围绕学习宣传党的二十大精神及妇女权益保障法、女职工权益保护法，全方位、多领域、深层次做好《女职工劳动保护特别规定》等法律法规政策的'普及宣传工作，帮助提升女职工依法维权的意识和能力，市总工会将组织各级工会广泛开展普法宣传进企业以及线上线下知识竞赛、专题讲座、培训课堂、以案释法、法律咨询等活动，多角度宣传阐释女职工权益保护重点法律法规知识。针对女职工“五期”保护需求，各级工会还将开展女职工“两癌”筛查、健康知识讲座、女职工健康关爱、心理援助进企业等活动，促进女职工身心健康发展。
此外，为切实推动普法成果转化应用，活动还将紧密依托工会劳动法律监督制度，督促用人单位自觉遵守法律规定，维护女职工合法权益；围绕女职工权益保障焦点、难点和热点问题，依法为女职工提供法律援助等服务，协调推进侵犯女职工权益问题调查处理和整改措施落地落实。
女职工普法宣传月活动简报 8
3月1日为积极响应省总工会女职工部、权益保障部联合组织开展的20xx年女职工普法宣传月活动号召，湖南高速集团xx分公司xx中心收费站分工会举办了“情系女职工，法在你身边”的女职工普法宣传教育活动。
本次活动由xx中心收费站副站长xx主持，站部全体女员工参加。活动分为三部分，一是由xx介绍本次活动举办目的，通过多形式开展女职工普法活动，营造遵法学法守法用法的良好氛围，努力提升女职工自身权益保障意识，有力地促进工作场所性别平等；二是提供保障女职工合法权益和特殊利益的法律法规政策依据，力求让女职工在面对自身权益受到损害时有法可依；三是举办线下有奖答题活动，以常见的职场争议为题，再以法律法规进行答题后的'讲解，提高女职工对权益保障的热情与认识。
“我很开心参加这次活动，不仅有奖品拿，还让我知道原来我们女职工的权益受到那么多的保障！”收费员xx笑着说道。
此次活动，既丰富了女职工的精神文化生活，又提升了女职工维权意识和法律素养，激励女职工们继续发扬平等、自信、积极等宝贵的品质，以高涨的热情投入到岗位工作中去。
女职工普法宣传月活动简报 9
3月2日，市总工会20xx年女职工普法宣传月启动，通过开展线上线下系列活动，向全市女职工宣传维护女职工权益法律法规，引领女职工办事依法、遇事找法、解决问题靠法。
当日上午，在国电电力发展股份有限公司大同第二发电厂“职工之家”室外广场举办的'启动仪式现场，工作人员向女职工发放了《民法典》《女职工劳动保护特别规定》《工会法》《山西省实施〈工会法〉办法》《山西省女职工劳动保护条例》等法律法规宣传资料，有关律师宣讲了相关法律知识，为有法律需求的女职工现场进行答疑解惑，提供法律咨询服务。
据了解，宣传月活动以学习宣传贯彻党的二十大精神，依法保障女职工合法权益和特殊利益为主题，将广泛开展普法宣传到基层活动，通过线上线下知识竞赛、专题讲座、培训课堂、以案释法、法律咨询等活动，多角度宣传阐释女职工权益保护重点法律法规知识；全面做实女职工健康关爱服务，针对女职工“五期”保护需求，发挥优势、整合资源，因地制宜开展女职工“两癌”筛查、新就业形态女性劳动者健康关爱、健康知识讲座、女职工健康关爱、心理援助进企业等丰富多彩的女职工健康关爱周活动，推动完善女职工全生命周期公共服务，促进女职工身心健康发展。同时，围绕女职工权益保障焦点、难点和热点问题，依法为女职工提供法律援助等服务，协调推进侵犯女职工权益问题调查处理和整改措施落地落实。
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