招聘启事15篇[优选]
招聘启事1
工程监理
![招聘启事15篇[优选]](https://p.9136.com/00/l/d5d0c6b81_2.jpg)
岗位职责:
1、负责门店工程装修跟进、验收等;
2、门店相关装修事宜处理,确保门店按时开业
职位要求:
1、中专学历以上,从事相关工作经验达1年以上;
2、熟悉工程装修流程;
3、性格活跃,热爱沟通,能接受出差。
招聘启事2
一、招聘单位:
江苏众志诚人力资源有限企业
二、派遣岗位:
江苏省分行客户服务中心客服中心坐席代表等
三、招聘数量:
若干(不少于20人)
四、基本条件
1、学历:20xx年毕业的全日制本科学历应届毕业生;
2、专业:经济、金融、财务会计及少量计算机应用专业;
3、年龄:23周岁以内;
4、身体健康、品貌端正、形象良好;
5、恪守诚信,勤勉自律,作风踏实,愿意从事客服工作;
6、原则上以南京市生源为主。
四、岗位要求
1、有良好的普通话基础,声音质量较好,无语言障碍,善于沟通,有较强的语言表达能力。
2、能熟练使用五笔或者其他汉字录入方式。
3、思维清晰,善于倾听他人意见,具有较强的记忆复述能力。
4、责任心强,有较强的团队精神。
5、在校成绩优良,有一技之长者优先考虑。
五、应聘方法
本次招聘统一采取网上报名的`方式,借用中国农业银行招聘网上招聘平台发布公告并接受应聘者报名。报名时间截止到20xx年5月20日晚12:00。详情可在5月初登陆网站查询。
六、其他信息
除客户服务中心坐席岗位外,江苏省农行各地区的派遣制柜员岗位招聘工作也已经同步启动。
客服招聘启事范文2
职位职责:
1. 网上解答咨询者提问,促进咨询者上门咨询或直接实现销售;
2. 获取客户有价值资料,将联系方式等有效信息传递咨询顾问;
3. 准确收集、整理咨询数据,进行相应统计和分析。
任职要求:
1.熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力;
2.语言表达能力强,具有亲和力,善于网络沟通,反应机敏灵活,思路清晰;
3.良好的学习能力,熟知产品知识,了解行业内的发展趋势及中心相关的促销政策。
职能类别:网络/在线客服 分享
联系方式
上班地址:徐汇区航汇xxx
企业信息
企业构建基于长期发展战略,具有高激励性的薪酬管理体系,建立合理的`薪酬结构、规范的薪资标准与动态调整机制,确保薪酬的外部竞争性与内部公平性。同时,企业重视人文关怀,建立了完善的福利制度,不但为员工提供国家法定福利,并且结合企业实际制定并实施各项个性化福利政策,定期开展丰富多彩的文娱活动。如果你已经具备了坚持、热爱、理想请加入我们。
招聘启事3
公司规模500-1000人
公司性质民营企业
所属行业
注册资金
联系人人事行政部
联系电话:
公司传真: E-mail:
所在地-xx-公司地址xx区路2500号工业园区大楼12层
公司网址
企业简介
xx富力房地产开发有限公司
富力地产创始于1994年,注册资金7.6亿元人民币,拥有一个多元化的优质物业组合。集房地产设计、开发、工程监理、销售、物业管理、房地产中介等业务为一体,拥有国家建设部颁发的一级开发资质、甲级设计资质、甲级工程监理资质、一级物业管理资质及一级房地产中介资质。从大本营广州开始,富力的业务已扩展至北京、xx、天津、重庆、成都、海南、西安、xx、沈阳、太原、惠州等十多个城市和地区,基本上已实现全国性的布局策略。
20xx年7月14日在香港联交所主办上市,被纳入恒生中国企业指数的'内地房地产企业,并荣登市值较高公司之一
20xx至20xx年,连续五年蝉联国家统计局评选及公布的“中国房地产企业综合实力第一名”
20xx年10月荣获国家税务局计划统计司权威发布的“中国纳税百强排行榜房地产行业第一名”
20xx年4月,“富力地产”被认定为中国驰名商标20xx年销售额超过230亿元
各类慈善捐赠累计超过一亿五千万
招聘启事4
招聘岗位:
市场策划
公司福利:
1、一经录用公司将免费提供专业系统化的培训。工作能力突出优秀者公司提供晋升机会。
2、公司统一购买五险、并有全勤奖、交通补贴、通讯补贴
3、正式员工享受养老、医疗、失业、工伤、生育等社会福利保障
4、员工按国家规定享受带薪年假及节日礼品(春节、端午、中秋等)
5、办公环境优美,人际关系轻松、和谐;
6、不定期组织丰富多彩的员工活动:员工生日会、员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等
工作时间:5天八小时制,周末双休
岗位职责:
负责公司市场规划、推广。
要求:
1)具备较强的`文字功底能力以及谈判沟通能力。
2)具备较强的英文沟通、读写能力。
3)形象气质佳,男女不限。
4)全日制重点院校本科及以上学历,互联网相关行业相关专业。
5)具备3年以上互联网相关行业经验。
联系方式:xxx
联系地址:xxx(可使用百度地图、高德地图等地图来查看)
招聘启事5
学历:大专
工作地点:江苏省-南京市
语言要求:
工作年限:不限
招聘人数:若干
月薪:面议
性质:私营企业
岗位要求
工作职责:
1、了解船舶动态信息,关注各港口作业计划;
2、负责(目前从事理货港口)码头收发车工作安排、协调装船车辆安排;
3、负责各码头收车扫描、填制表单、信息系统录入管控;
4、配合各港口协调处理装卸过程中发生的问题;
5、完成部门经理交办的其他工作。
岗位要求:
1、20-45岁,专科及以上学历(物流专业优先);
2、2年以上相关物流工作经验者,接受物流专业应届毕业生。
联系人:于XX ;联系电话:
招聘启事6
根据工作需要,经公司研究决定,面向义煤公司内部招聘部分人员到公司相关单位工作,有关事宜公示如下:
一、招聘范围:
停产放假单位劳动合同制、劳务派遣员工,正常生产单位机关、地面、后勤、辅助岗位上富余的劳动合同制、劳务派遣员工。
二、招聘岗位及条件
1、后勤服务中心
(1)炊事员3名,男性,中式烹调师初级以上,年龄40周岁以下;
(2)服务员2名,女性,体貌端正,年龄30周岁以下。
2、铁路运输处
(1)机车乘务员10名,男性,年龄35周岁以下,统招大专以上学历,铁路技术、机电及相关专业优先;
(2)机车调车员5名,男性,年龄30周岁以下,中技以上学历。
应聘机车岗位的`人员,身高要求在165cm以上,体重正常,无心脏疾病,裸视5.0以上,无色弱、色盲,听力正常。
三、录用及待遇
1、根据公司招聘管理相关规定,将对审核后符合报名条件人员进行面试,面试时间、地点另行通知。
2、应聘机车岗位的人员通过初选后,暂时脱离原岗位借调至铁路运输处,参加为期3个月左右的岗前培训和相应的考试,考试不合格的退回原单位。
3、经录用后调入应聘单位,工资待遇按义煤公司薪酬制度执行。
四、报名时间及方式
1、报名时间:20xx年6月30日—7月7日。
2、报名方式:符合条件的职工可到所在单位人力资源部门报名。
3、报名者应如实填写报名表并提供以下资料:
(1)本人身份证、毕业证、职业资格证、职称证书等证书原件、复印件各一份;
(2)填写《义煤公司内部招聘报名表》。
五、有关要求
1.由于时间紧迫,各单位接到通知后,要及时把通知张贴到显要位置,并做好宣传发动,积极组织好报名工作
2.各单位请于20xx年7月7日下午5点前将资格审查合格的在职职工纸质报名材料、公示材料及电子版报公司人力资源部人力资源科(电子版发至OA办公网人力资源科周绪海邮箱)。
3.在资格审查过程中,如发现弄虚作假的,将该职工列入黑名单,今后公司组织的各种招聘不得参加,并按有关规定追究相关责任人责任。
六、报名联系人及方式
义煤公司人力资源部人力资源科:xxx0398-5898124
义马煤业集团股份有限公司
20xx年6月30日
招聘启事7
一个专业和健全的市场部应该具备强大的市场调研功能和能力。市场部是一个企业中营销组织架构的重要组成部分。通常,企业的营销组织由市场部和销售部组成。按职能划分,市场部负责拉近产品与消费者的心理距离,销售部负责拉近产品与消费者的物理距离。
如皋农商银行金融市场部20xx年招聘启事
江苏如皋农村商业银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会批准设立的股份制商业银行,注册资本金65000万元,从业人员770名,资产规模450亿元,银行业监管评级达到2B级,宏观审慎评估达到B级,是江苏省AAAAA级农村商业银行。现因业务发展需要,面向社会公开招聘专业人才,具体公告如下:
一、招聘岗位
交易员1名、投资经理(固收类)1名、投资经理(权益类)1名、项目经理(投资银行部)1名、风险管理员1名,共5个职位。
二、工作地点
上海浦东陆家嘴。
三、招聘岗位职责及要求
(一)交易员(1名)
1.岗位职责:
(1)掌握国家宏观经济政策、央行政策及商业银行操作策略,密切关注货币市场行情。
(2)根据市场行情及本行头寸情况,合理规划本行融资期限结构。
(3)负责资金交易业务数据的统计分析,定期提交总结、分析报告。
2.岗位要求:
(1)全日制本科及以上学历,经济、金融、数学、统计等相关专业;
(2)2年以上交易员从业经验;
(3)负债类资源丰富者优先。
(二)投资经理(固收类)(1名)
1.岗位职责:
(1)开展市场分析和研究,定期提交分析报告;
(2)开展固定收益交易,承担并完成相应的投资及交易盈利指标;
(3)开展市场研究和分析,定期或不定期提交分析报告;
(4)负责新交易品种的.研究、筹备与业务开展,参与制定相关业务管理办法、操作规程;
(5)拓展和维护同业客户关系,拓展交易渠道,提高市场影响力。
2.岗位要求:
(2)3年以上债券交易从业经验,业绩优良;
(3)有CFA、CPA证书者优先;
(4)有银行、基金、券商自营交易经验者优先。
(三)投资经理(权益类)(1名)
1.岗位职责:
(1)负责权益市场的各类资产的投资交易;
(2)根据金融市场以及相关政策变化,撰写投资策略报告。
2.岗位要求:
(1)全日制硕士研究生及以上学历,经济、金融、数学统计相关专业;
(2)具备2年以上权益类相关资产的投资经验,工作踏实认真、勤勉尽责、吃苦耐劳,服从指挥,具有团队合作精神;
(3)具备较强的责任心和学习能力,较强的表达沟通和组织协调能力。
(四)项目经理岗(投资银行部)(1名)
1.岗位职责:
(1)负责项目前端的尽职调查,撰写报告,向上级汇报;
(2)负责投放项目的后续管理及维护。
2.岗位要求:
(1)全日制重点大学本科及以上学历;
(2)熟悉银行对公类信贷业务,具有2年的工作经验;
(3)熟悉银行表外业务、债券承销业务,有经验者优先;
(4)熟悉对公客户调查报告的撰写,承担尽调责任。
(五)风险管理人员(1名)
1.岗位职责:
(1)建立风险管理措施以及相关实施细则,推动相关措施的实施;
(2)负责本行信用债投资名单的建立和维护、出具信用债投资报告;
(3)日常业务风险审核并出具风险意见;
(4)本行债券投资组合市场风险盯市监测;
(5)根据本行风险偏好确定本行风险限额;
(6)季度压力测试及相关风险建议;
(7)对外报送监管风险管理报告;
(8)和其他部门、监管机构就风险管理相关事项进行沟通。
2.岗位要求:
(1)硕士及以上学历,风险管理、金融、精算等相关专业;
(2)两年及以上风险管理工作经验;
(3)具备风险管理、金融建模、统计分析专业知识;
(4)有CFA、FRM证书优先。
四、报名及有关事项
(一)网上电子邮件报名
应聘人员下载报名登记表(见附件),据实填报,以电子邮件的方式发送至邮箱:rgnshrs@sina.com。
(二)网上报名所需资料:
1.《报名登记表》(电子版);
2.学历、学位、从业资格等相关证明材料(扫描件);
3.相关荣誉证书(扫描件);
4.身份证(扫描件);
本行对应聘人员个人材料严格保密,应聘者应当对所提交资料的真实性承担责任,本行在招聘过程中的任何阶段发现应聘人员提交的材料有不实,有权取消其应聘资格。
(三)经审核符合条件者,本行将通过电话告知方式通知应聘者统一面试,面试时间与安排另行通知,请确保手机畅通。
(四)网上报名时间截止20xx年9月30日。报名者个人信息仅用于此次招聘,不公开,不退还。
(五)相关待遇面议
(六)其它
本公告由本行人力资源部负责解释。
招聘启事8
工作地点:xxxx
招聘人数: 30
学历:高中
职位职能:导购员
职位描述:
职位描述:
要求:男:1.70米以上、女:1.60米以上,中专以上学历,xxxx市户口,证件齐全(证件要求:身份证、户口本、学历证明、健康证、上岗证),外形端庄善于表达和沟通,有零售行业销售经验为佳,吃苦耐劳,欢迎应届毕业生加入滔搏团队。
根据应聘人员居住地就近安排。
薪资待遇:底薪+提成+工龄工资+业绩奖励+带薪年假+生日福利+内购福利
xxx有限公司是中国最大的服饰业零售商,20xx年5月23日于xxxx上市,成为xxxx市值最大的内地零售类上市公司
xxx有限公司的前身是xxx集团,创建于19xx年3月8日。目前拥有中国最大规模的自营连锁销售网络,除大陆和香港市场以外,产品远销美国、欧洲、日本、东南亚、中东、非洲等国家和地区。主营业务包括鞋类、运动类、箱包及服饰。截至20xx年12月,本集团在中国大陆拥有零售网点达9612余个,直营销售系统覆盖200个城市。
xxxx,是xxx集团的体育事业部,是xxxx、xxxx两大世界品牌在国内的最大经销商,凭借集团的.终端实力与管理积累,公司自20xx年创立以来,一直保持跨越式的增长和不断扩展的规模,成为运动服饰零售行业的翘楚。
华中xxxx运动成立于20xx年8月,隶属深圳xxx集团,在xxxx市xx区注册全资子公司《xxxxx有限公司》,从事国际顶级体育运动品牌的代理经营。
xxx人秉承“勤奋换得成功,科学争得领先,合作赢得辉煌“的企业精神,成就了过去骄人的业绩,同时也在积极寻求新的挑战,向服饰领域不断拓展,创造一个更辉煌的未来。xxx集团的愿景是成为鞋类产品、运动类产品领域世界最大的零售商!
联系人:xxx
地址:xxxx
电话:xxxx
招聘启事9
证券经理/总监(5000-8000)
招5人|大专|经验不限,可接受应届生
地址:长沙天心区芙蓉中路三段266号弘林大厦3楼
岗位职责:
1、利用自身资源和技能,开拓和维护进行证券投资的客户;
2、为客户提供所需的证券投资方面的'相关服务。
任职资格:
1、大专以上学历,专业不限,男女不限;
2、具有证券从业资格,熟悉资本市场,社会资源广泛;
3、有从业经验、客户资源和渠道广泛者优先。
工作时间:周一至周五,周末双休!福利待遇:
1、底薪+开户奖+有效户奖+丰厚的提成+产品销售奖(基金、理财、私募信托等)+绩效奖+带薪培训+津贴福利(社保津贴、交通补助等)+国内外旅游+提供电脑等展业设备,公司缴纳五险。
2、人性化管理,良好的晋升空间,有一定的客户经理经验之后,可以申请投资顾问资格,并非常有希望从客户经理转型投资理财经理或者区域销售经理或销售总监。
3、提成高于同行
招聘启事10
基本目标:以学生为中心,积极开展有益于学生身心健康的各项活动,让学生在学习之余享受校园生活的乐趣,实现学生自我管理的组织。我们的宗旨是“服务同学,提高自己”,从学生的一切利益出发,充当好学生与老师、学生与学生之间相互沟通的桥梁。我们的目标是让校园生活变得缤纷多彩!
一、招聘对象及招聘条件:
1、高一学生
2、有良好的思想道德修养,上进心强。
3、能坚定树立为同学服务的思想,有较强的'工作责任心和团结协作精神。
4、热心学生会工作,组织管理能力强。
5、能在学习、纪律、生活等方面起到模范带头作用,积极创造良好的工作作风。
二、招聘部门:
1、纪检部
2、卫生部
3、体育部
4、文艺部
5、宣传部
三、招聘程序:
1、报名
班主任推荐4名学生,填写《学生会纳新申请表》于9月25日下午放学前交学生会王睿处。
2、初选
根据报名表、面试初选部分试用人员。请参加面试的同学准备2分钟左右的自我介绍。
3、试用
参加日常检查工作,以老学生会成员带新成员的方式,试用三周。
4、分配
对通过试用期的人员根据个人能力及特长进行分配。
浦口中专校综高一部学工办
xx年xx月x日
招聘启事11
第一,招聘启事的标题
这个比较简单,一般是“店名称+招聘启事”就可以了。
第二,招聘启事的内容,包含四个方面
1、介绍。对你店的介绍,告诉别人你这里是干什么的';
2、招聘要求。招聘要求主要是介绍招聘人才需要哪些条件,包含年龄、性别、学历、工作经验、能力要求等;
3、岗位职责。这个要是介绍招聘职位主要负责什么工作,这个要写清楚,因为有时同一个职位在不同店里的工作内容是不一样的;
4、面试要求。面试要求主要是给求职者讲清楚面试需要带什么证件、什么时候面试、在哪里面试、面试联系人等面试要准备的东西,比如说证件的话有些公司要求带毕业证、健康证、居住证等等证件;
5、资薪待遇。待遇以及福利要说清楚,或者直接面谈,具体根据自己情况决定。
吸引人的标题
1、现在的求职者,尤其是90后,主人翁意识比较强,他们并不喜欢去一个等级分明的地方,所以把每次招聘当做是寻找志同道合的合作伙伴,而不是上下级的员工。
如果真心想招一个人,想想你真的最想对你的合作伙伴说什么?他们最想看到什么?把你自己当做一个求职者去想,你自己最希望看到什么?
2、在这个互联网信息泛滥的时代,太过于普通的标题,很多用户都会直接过滤掉,更别说阅读你的招聘内容了。这个时候就需要我们通过标题去勾起用户的好奇心
3、招聘标题一点要简洁醒目,才能吸引人。罗里吧嗦的只会招人厌烦。
招聘启事12
工作性质:全职
学历要求:本科及以上
工作经验:三年以上
专业要求:不限
外语要求:不限
工资待遇:8000-9999 元/月
职称要求:不限
招聘人数:若干
职位描述:
1、根据公司制定的各项规章制度,及时学习并传达给相关岗位,保证各项政策得到认真贯彻与落实;
2、及时关注相关规章制度的落实情况,及时总结;
3、职责表述:根据公司业务节奏,负责承保业务室工作的计划和管理;
根据公司业务节奏及时安排处室内工作计划;
对处室内相关人员的各项工作进行有效管理与及时追踪;
4、职责表述:在授权范围内全面负责承保业务室日常工作;
及时安排好处室内各项日常工作;
做好处室内人员岗位的日常安排;
5、职责表述:协调内部各岗位的关系以及与其他各部门之间的工作,保证工作正常运转;
协调处室内各岗位的.工作及关系,保证工作效率,实现良好工作氛围;
及时与其他各部门进行协调处理,保证承保业务的顺畅;
6、职责表述:根据公司培训相关规章制度,完善培训体系,加强下属机构工作指导;
严格执行培训规章制度,定期培训与汇报;
做好下属机构日常工作指导,引导并监督下属机构做好制度贯彻与落实;
7、职责表述:根据公司规章制度,完善处室相关制度;
以公司规章制度为基础,撰写处室制度;
根据公司考核指标与内容,完善处室考核指标,进行指标追踪;
任职要求:
1、大学本科及以上学历,保险、金融、法律等相关专业;
2、有三年以上寿险相关工作经验;
3、熟悉有关政策法规,熟悉寿险各种业务知识及相关法律知识,熟悉本室各岗位的业务处理规范、业务处理提供规范和质量控制规范、熟悉行业先进经验,熟练操作Office等办公软件;
4、优秀的领导能力,较好的组织协调能力、培养下属能力、决策能力,有较强服务意识及执行能力,能严格执行有关制度。
招聘启事13
诚聘
本电子厂主要生产磁环线圈等电子元件,因长年货源充足,需面向社会招聘员工数名,详细细则如下:
1.薪资待遇:
2.聘任条件:
3.工作时间:
4.员工福利:
5.xxxx
有意者请用以下方式联系 电话:
地址:
xx电子厂
招聘启事14
1.公司介绍:
xxxxxx隶属xxxxxxx旗下,属于电子商务平台,目前为电子商务行业领军企业。因管理中心发展需要,现招聘普通销售人员数名等。有关事项公示如下。
2.需要招聘员工的具体要求:
年龄:25岁左右
性别:性别不限
学历要求:高中学历以上
岗位职责:销售
工作经验:不限
工作待遇:底薪1500+提成
职位描述:
1、高中以上学历,能力突出者可放宽学历要求,普通话流利,良好的沟通能力;
2、有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶,有望成为优秀组织管理及经营人员;
3、性格开朗,富有爱心及高度责任感;
4、普通话标准,善于交流,性格开朗;
5、勇于不断迎接新挑战,能承受较大的'工作压力;
6、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。
3.面试者请提供个人简历及学历等有效证件,以及应聘流程。将个人简历可以发到联系人邮箱。
4.面试具体描述:
联系人:
邮箱:
电话:
公司地址:
20xx年xx月xx日
招聘启事15
北京森馥科技股份有限公司
招聘启事
北京森馥科技股份有限公司成立于20xx年,是国内电磁辐射安全领域唯一上市公司,股票代码832447,20xx评定为国家高新技术企业,20xx年通过CMA计量认证和ISO9001认证。因在电磁辐射科普推广的贡献,公司法人获得首届“首都先进环保个人”表彰。
14年来,森馥科技一直奋斗在中国电磁安全领域的最前沿,具备优秀的研发能力,迄今已获得国内专利若干,主要业务包括:电磁辐射仪器研发生产、电磁辐射检测服务、核辐射仪器及空气质量检测仪器代理销售等,客户涉及环保、通信、安全、军工、电力诸多领域,完全自主知识产权的电磁辐射仪器覆盖国家级、省级重点用户单位,获得用户一致好评,确立了森馥科技优秀的品牌形象。
经过多年发展,公司形成以电磁环境安全为主,以核辐射、空气质量为两翼的多元业务格局,并成为美国GE公司、美国GRAYwolf公司,英国IPL公司、捷克VF公司、白俄罗斯AT公司的中国总代理及优秀合作伙伴。
公司现入驻昌平区宏福科技园区,办公面积5000平,员工近二百人,其中本科学历占70%,研究生学历二十余人,并在全国拥有多个分公司及办事处。公司将秉承“专业成就未来”的理念,为广大客户提供优质产品及服务。
因我公司空气质量事业部业务发展需要,现招聘以下职位。
一、空气质量部 市场销售助理 (女)2名 月薪资范围:4000-6000元
◆ 任职要求:
1.本科学历,化学类、环境专业 应届生
2.责任心强,做事细心,勤奋好学、有吃苦耐劳的精神
3.语言表达及沟通能力强
◆ 岗位职责:
1.负责部门网络市场推广工作的执行
2.协助销售经理处理市场销售中的具体工作
3.负责部门经理安排的助理工作
二、空气质量部 产品专员 (男)2名 月薪资范围:6000-8000元
◆ 任职要求:
1、具有理工科背景(分析化学,材料学方向优先)的硕士研究生,逻辑思维能力强,能够对信息在较短的时间内进行加工整理
2、具备较强的中外文资料的信息搜集能力,能够熟练阅读英文文献,硕士期间撰写和发表过第一作者英文SCI文章者优先
3、熟练掌握化学分析仪器的工作原理、使用方法等,具有优秀的沟通能力和表达能力;
4、能使用英语口语与客户进行日常的交流
5、吃苦耐劳,工作态度认真负责,拼搏进取的精神,能长期在北京发展者优先
◆ 岗位职责:
1、负责协助部门领导负责部门产品的引进及开发工作
2、根据部门情况做好市场产品调研
3、与国外厂商沟通协调相关事宜
4、部门新产品的`市场导入及推广
职位亮点:
1.有竞争力的薪酬,广阔的发展空间
2.完善的福利:五险一金、餐补、通讯补助、员工公寓、年度体检、节日福利、免费茶点等
3.培训分享:新员工培训、专业技能培训、外部培训等,让您加速成长
4.为符合北京市规定的员工办理工作居住证
5.公司倡导快乐工作,快乐生活,精心策划的春秋游、部门活动,每周体育活动等
北京森馥科技股份有限公司 人行部
招聘联系人;周炼鑫
联系电话:400 668 6776-856 /138 1000 6606
工作邮箱:zhoulianxin@safetytech.cn
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