教育局选派工作事迹材料

教育局选派工作事迹材料

时间:2018-09-14 事迹材料

教育局选派工作事迹材料<演讲材料>

作为第二批选派单位,我局在支持第一批选派工作的同时,又进一步加强了对第二批选派工作的指导和帮扶,做了很多实实在在的事。 加强指导 深入调研 为了加强对选派干部工作的指导,为了使选派干部尽快进入角色,彻底改变所在村的面貌,我局制定了由局一把手亲自抓的选派工作联系制度。选派工作之初,党组书记、局长就亲自带领局领导班子深入选派村进行调研,引导选派干部向老同志学、向实践学、向书本学,给他们加压,帮助选派干部了解村情、制定规划、谋划发展,使他们快地理清了思路,明确了目标,提高了政策水平、理论水平和基层工作经验。副书记、副局长陈启烈和办公室、电教馆等职能科室的同志也结合帮扶和教育检查等工作,多次深入到选派村,看望选派干部,关心他们的生活,并在竹木、旅游、茶叶、加工、招商引资、扶贫和网络、村部、党组织、基础设施建设等方面出点子,想对策。遇到特殊情况,局领导立即深入选派村,及时帮助解决村里遇到的问题和困难。2004年6月25日,汀溪乡红星村遭受了多年不遇的洪灾,局党组得知后,连夜研究,拨付了救灾款6000元,解决了受灾群众的燃眉之急,使受灾群众得到了妥善安置。 关心干部 提升待遇 为了让选派干部能安心工作,局领导非常关注选派干部的生活和工作,及时帮助选派干部解决实际困难。陶峰同志由于父母年纪较大且身体欠佳,爱人又在较远的农村工作,老人与小孩无人照顾。局领导得知这一情况后,主动找到了其爱人所在单位领导,协调解决了陶峰同志爱人工作调动事宜,为他排除了后顾之忧。在选派干部的待遇上,我局严格遵照组织部文件兑现了选派干部应该享有的所有待遇,并在办公经费十分紧张的情况下,经局党组研究,划拨了3000元,解决了选派干部的两次外出考察经费。 强化措施 着力帮扶 两位选派干部下派以后,我局从大局着手,制定措施,想法设法帮助选派干部解决实际问题。 帮助下派村理清发展思路。针对汀溪乡红星村村情,帮助陶峰同志分析梳理,明确了“以生态资源为依托,以茶叶产业为龙头,着力发展生态农业和竹木加工业,大力开发旅游产业,适度进行产业结构调整,进一步拓宽农民增收渠道” 的发展思路,促进村域经济发展。针对××镇××村情况,以“三个代表”先进性教育活动为载体,开展了“百个机关到百村,万名党员进万家”活动,帮助丁传云同志建立和完善了《“两委”会议议事规则》、《

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