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职工职业健康达人主要事迹（精选8篇）
在日常生活或是工作学习中，大家最不陌生的就是事迹了吧，事迹是指对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。那么事迹怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的职工职业健康达人主要事迹（精选8篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
职工职业健康达人主要事迹1
“他是一个好人”，这是销售储运中心运转车间员工对于他的一致评价。因此，在车间海选“职业健康达人”的时候，xx以绝对高票当选。
今年55岁的xx，是运转车间铁路信号工，从2000年起，就自学按摩手艺，当然，受益者是身边的同事、朋友。也就在那几年，xx发现，很多人由于心理压力表现出来的烦躁、焦虑症状，远胜于身体上的疾病。于是，他萌发了学习心理学的想法，帮助更多的`人走出心理误区。
2003年，他在中国科学院心理研究所学习，并取得心理咨询师资格证。2007年，中国举办首届EAP签约心理咨询师高级培训班，学费1万元，xx瞒着妻子报了名。
2008年，汶川地震。他自费2万余元，到汶川参与震后救助工作。为此，他走进人民大会堂，获得中国科学院心理研究所颁发的“终身荣誉奖”和“心理援助专家组先进工作者”的奖杯。石油商报、大庆日报、大庆晚报曾对他的先进事迹进行报道。
从汶川回来之后，他感觉自己的心灵异常纯粹，完全没有了个人的得与失。他说，如果不是亲身经历，人类面对自然那种恐惧心理是无法体会的！而人类在自然面前又是如此脆弱，唯有依靠坚强和团结来打败它。
2014年9月，在大庆石化公司举办的第二届“感动石化”十大人物评选中，他当选为“大爱无疆的石化人”。2015年，xx当选为“大庆市道德模范”。
一路走来，有付出有收获，有尊敬有感激，有理解有支持，xx越来越深刻地感受到，心怀大爱，生命才更有价值！
提及2022年目标，他说，要把他的“心灵小屋”继续发扬光大，帮助更多需要帮助的人。
职工职业健康达人主要事迹2
自1990年入职湖南兵器跃进机电有限公司以来，唐xx自觉树立健康意识，主动践行健康行为，积极参与职业健康管理，善于传播健康理念，业务能力和管理能力出众，获评2021年度湖南省“职业健康达人”。
能力越大责任越大
从业三十余载，唐xx在其位谋其职，兢兢业业奉献，带领企业职工做好职业健康管理工作。
在一线工作时，他带头严格遵守设备安全操作规程，认真佩戴个人防护用品，时刻提醒同事严格遵守设备安全操作规程和工艺，避免操作不当造成伤害。
担任班组长、计划员和中层干部后，他扎实抓好员工职业健康巡查工作。例会上，他对员工进行防护用品穿戴的纠偏，督促大家定期参加职业健康检查；作业中，他对不按照操作规程作业职工进行提醒，要求立刻改正；工作间歇，他向员工强调预防和控制职业病危害的重要性。
在检验计量部工作时，他强调总装检验人员要严格遵守火工作业操作规程，加强安全生产标准化建设，建立健全部门安全生产责任制、安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，发现风险隐患及时报告，杜绝安全事故隐瞒。
宣贯知识护航职防
唐xx主动学习职业健康知识，充分利用工作例会、微信工作群等及时传达职业健康先进理念和文化。
他非常注重职业病危害预防，通过组织职业健康安全培训，强化员工职业健康安全意识，树立“安全第一、预防为主”的工作方针，确保员工深入了解所在岗位存在的职业病危害因素，全面掌握职业病危害防护知识、岗位操作规程、个人防护用品的.正确使用方法，提升应急处置能力。
另一方面，他对如何保护劳动者的合法权益非常关心。唐xx精心筹办《职业病防治法》宣传周活动，力求让所有员工做到知法、懂法、守法，强化职业健康意识，保护合法权益，营造关心关注职业病防治的浓厚氛围。
以身作则助力健康
作为一名中层干部，唐xx将安全生产视为必须履行的职责，健康生活是必须坚持的习惯，他用坚持和努力，影响和改变着身边的每一个人。
新冠肺炎疫情发生以来，他积极参与疫情防控工作。疫情初期，组织人员分发消毒药片，喷洒消毒药水，排查小区住户出行情况；疫情防控常态化时期，严格员工管理，坚决落实疫情防控措施，确保管理无死角、无遗漏。
他秉持“保护劳动者健康是企业重要的责任”理念，以高度的责任感和强烈的事业心做好职业健康管理工作，带领员工争做“职业健康达人”，传播积极向上的正能量。在平凡的工作岗位上，唐xx留下了一串串坚实而闪光的足迹。
职工职业健康达人主要事迹3
xx，是销售储运中心装卸车间副主任，他在繁忙的安全生产管理过程中努力做到增强自我健康意识，关心关爱其他员工健康。车间员工对于他的称号很多：“健康营养师”、“生活辅导师”、“心理咨询师”、“运动教练”等等，他号称是装卸车间。
在生活上，他倡导“合理膳食、坚持运动、不吸烟、不喝酒、心理平衡”的生活理念，他以良好的生活习惯、健康的身体素质、积极向上的心态和旺盛的精力投入到安全生产管理工作中、健康的生活中，完美自己，带动他人。
在当选健康达人之后，他认真学习劳动法、职业病防治法，根据相关条款规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，建立、健全职业病防治责任制，对劳动者进行劳动安全卫生教育，对本单位产生的职业病危害承担责任。作为车间副主任，面对面接触基层员工的机会特别多，在布置完安全生产任务以后，他积极传播健康知识，与员工面对面聊健康饮食、健康生活，利用自己的健康知识为员工答疑解惑；发现员工心情不好，他会积极与其沟通，从心理角度为员工排忧解难；在中午午休或者下班以后，他还约爱好体育健身的'员工，一起进行体育锻炼，乒乓球、毽球、游泳、徒步、慢跑等等，在一起运动的同时，也加深了与员工在一些安全生产方面的沟通，健身、工作双丰收。
职工职业健康达人主要事迹4
xx是西霞院项目安全环保部副主任！
在项目工作期间，在做好本职工作的过程中，积极从事项目安全及职业健康管理工作，依着打铁还需自身硬的原则，刻苦学习职业健康相关知识，在工作中针对集团印发的工作指导手册边学边做，加强自身对职业健康的认知！
在工作中积极传播职业健康先进理念和文化。利用职业健康培训为跳板，向项目广大职工宣传职业健康相关的法规政策；利用项目例会，对现场职业健康保护提出要求；利用现场巡查，向职业健康保护做的不到位的队伍讲解职业健康保护要点。
在项目上负责职业健康巡视及整改监督工作，采用定时检查与不定时视频检查的.形式，利用安全员、现场负责人为媒介，实时全面监督现场情况，促进现场职业健康工作的稳定推动。
职工职业健康达人主要事迹5
“她把宣传教育扛在肩上，主动担当作为，把职工群众放在心上，办实事解难题”，这是辖区内职工和同事对她的评价，也是她立志要完成的使命。
她致力于职业健康工作多年，拥有丰富的经验和业绩，她关注职工健康发展，是工会会员的“健康管理者”、“五心服务者”；她热心职业健康公益，是救急救困的“爱心奉献者”。她用她的能量带动了本单位和身边劳动者践行健康工作方式和生活方式。
一、不忘初心，牢记使命，“五心服务”真诚服务职工
自担任中关村街道总工会副主席以来，以“联系广泛，服务职工”为遵循，用热心、暖心、贴心、知心、诚心的“五心”服务，成为职工的“主心骨”。还记得2020年中关村街道辖区内一建会企业职工，骑电动保洁车进行环卫工作时，被汽车撞飞后造成两处肋骨骨折，多处脊柱骨两侧股突骨折，脸部额头、上唇、颧骨处等多处裂伤，并伴腹部积水。这次恶性交通事故，给职工带来身体上的巨大伤痛和经济上的突发困难。她得知后第一时间到企业了解具体情况，为帮职工解困，不辞辛劳，不舍昼夜，制定了疫情期间慰问职工的专项方案，对职工进行了慰问，极大地缓解了职工的经济压力。这些年来，“五心”服务品牌的打造，专家走基层义诊活动、职工心理关爱月活动、职工书屋爱读书活动、职工互助保障计划、职工关爱活动等一系列活动，给辖区内职工带来了真真切切、实实在在的好处，一面面火红的'锦旗也凝结了太多她的付出和汗水。此外，结合季节特点组织开展夏季“送清凉”活动、冬季“送温暖”活动，广泛惠及广大职工。
二、爱岗敬业，主动担当，多样活动传播健康理念
“她把宣传教育扛在肩上，主动担当作为，把职工群众放在心上，办实事解难题”，这是辖区内职工和同事对她的评价。为了传播健康理念，倡导健康行为，她深植于职工群众，走出了一条让广大职工喜闻乐见的职业健康传播之路，她积极组织开展职工“安康杯”竞赛、争做职业健康达人活动、《职业病防治法》宣传周活动、职业健康示范企业创建、职业健康作品征集等活动，并广泛开展联谊交友、红色拓展、心理健康关爱、健步走等多项关爱职工身心健康等活动。为拓展职工文娱活动阵地，建设独具特色的“职工大家”和“职工小家”，让职工切实感受到“家”的温暖，她倾心打造企业“职工之家”、“职工暖心驿站”、“职工健康驿站”等暖心场所。特别是在网络平台背景下不断涌现的新业态群体，也成为了她关注关心关爱的重点。这些年通过大量工作，她努力营造了全社会关心关注职工身心健康的良好氛围。
三、坚守岗位，不辱使命，多项慰问温暖防疫职工
为抗击新冠疫情，中关村街道广大职工义无反顾地战斗在了防控工作第一线。作为职工的“娘家人”，她积极组织开展系列送温暖活动，带领中关村街道总工会为一线防疫人员与防疫典型人员开展多次慰问活动，累计慰问6000余人次，在每次的慰问中，她总是为奋战在抗疫一线的工作人员加油打气，叮嘱他们做好防护工作，保护自身安全。为保障防疫职工心理健康，她积极开展系列缓解工作压力专项减压活动，呵护职工身体健康。同时，她面向下属机关工会、企业工会、社区联合工会及50家辖区楼宇开展多场专项服务类活动，发放口罩、消毒液等暖心物资，积极组织动员辖区内各行各业职工积极投入到疫情防控工作中来。从酷暑到寒冬，她始终将防控疫情和维护地区安全稳定摆在第一位，切实发挥工会组织作用，立足本职，鼓足干劲，为疫情防控工作做出了积极贡献。
职工职业健康达人主要事迹6
xx，北京长安汽车公司涂装车间喷漆区区长。
“密闭的车间、神奇的风淋通道、专业的防护服……，涂装车间，对“局外人”而言，是个充分神秘的地方。对于我而言，同样的空间、同样的流程、同样的初心，是为了看到同事们脸上挂满的微笑！”
他深入生产一线，专注制造十年有余。不服输的性格也让他从众多员工中脱颖而出，从一名打磨擦净岗位员工成长为基层管理人员。面对肩上的担子，他直面困难，无所畏惧；面对基层员工管理，他耐心指导，不断沟通。每天重复着同样的检查指导工作，只为员工增加一道“看得见的防护”。
一、率先垂范，业管融合，提高职工职业健康素养
职业健康管理是一项非常重要的工作，关乎职工健康和家庭幸福，涂装车间喷漆区是职业健康管理的关键核心所在。在日常工作中，他熟练掌握本岗位、本区域的职业病危害预防和控制知识，率先垂范，不断提高全员健康防护意识。为增强一线职工专业能力和综合素养，他充分发挥“传帮带”的优良传统，在单位掀起“比学赶超”的良好学习氛围，使职工练就了过硬的专业技能。此外，作为基层管理者，他提出了“一会（班前会）、一题（学习题）、一案例（警示教育）、一注意（习惯性违章）”的管理办法，他通过组织有效的班前会，纠正日常发现的问题；通过每日一题学习，带领大家学习职业健康相关专业知识；通过收集典型职业健康事故案例，总结事故原因和经验教训，提高大家的健康意识和防护能力；通过强调习惯性违章作业，提醒大家需要注意的工作事项、行为规范。经过长时间的坚持与改善，既增强了职工对工作的参与度，又培养了职工解决问题的能力。他认为“抓业务、抓思想”是基层管理人员的.重点工作，两手都要抓，两手都要硬。
二、识别隐患，创新管理，打造职业健康标杆班组
作为基层管理者，他认为，对于一个企业来说，不仅安全意味着发展，意味着稳定，意味着效益，健康也同样如此，健康意味着基础保障，意味着管理水平。作为班组生产管理的组织者，同时也是生产者，练就了他善于思考、勤于学习、勇于创新的性格，在平凡岗位上做出了不平凡的成绩。他带领部门从基础做起，切实将职业健康管理各项制度进行落实，及时发现问题，带领职工对工艺设备、原材料等进行职业健康风险识别，提出了增加喷漆员工使用呼吸系统、增加轮岗频率和衣服更换频率的建议并提出有效解决方案。基于区域特性，他牵头梳理出本区域职业健康管理制度和操作规程基本要求，对车间进行目视化管理改造，建立职业健康管理目视化看板，优化本区域职业健康管理要求，他始终从点滴做起，从小事抓起，从岗位实际出发，将本区域班组打造成职业健康标杆班组。
三、重视健康，注重多元，实现职业健康自主管理
在工作之余，他还是一名体育运动的爱好者和组织者，主动营造良好的活动氛围，组织职工积极参加座谈会、各类文娱体育活动，丰富大家的业余文化生活。众所周之，喷漆工作岗位工作压力大，他会不时组织大家出去散心、健步走等活动，这既能帮助大家缓解压力和疲劳，又能帮助解决大家生活中的问题。作为一名共产党员，他乐于承担工作中的责任和压力，始终保持积极的工作态度，在他的办公桌上，时常会看到《心理学与沟通技巧》《职场人际关系心理学》《不纠结、不抱怨、不生气》等心理学书籍，他说：“我是一个平凡的工作者，我会一直用朴实、平凡、接地气的方式做大家的‘好大哥’和‘知心人’”。
职工职业健康达人主要事迹7
自律、阳光、积极、健康，这是周围人对成品车间副主任孙健的一致评价。在孙健身上，你不知道上帝为他关上了哪扇窗。足球、长跑、跳绳，各种体育活动都有他的'身影。2020年，公司第27届田径运动会上，孙健获得1500米和万米两项季军。
2006年，孙健刚到成品车间时，车间罐区总罐容为5万立方米，这些年，随着大乙烯建成、大炼油投产，车间通过新建项目，罐区总罐容增加了近1万立方米。孙健见证了车间的发展，也坚定了成为技术改造“引领者”的决心。
凭借2021年大庆石化公司技术革新成果一等奖《高纬度地区冬季苯罐罐顶结霜难题破解》等多项搏坚克难的技术成果，孙健成为成品储运系统的技术“杠把子”，被评为大庆石化公司劳动模范、集团公司优秀共产党员。
在当选“职业健康达人”之后，孙健着力加强职业健康宣传教育，他希望通过自己的影响力，增强车间员工职业健康意识和素养。
职工职业健康达人主要事迹8
xx是常德市津市市宁能热电有限公司的一位“80后”安全员，在这个平凡的岗位上，年轻的他一步一个脚印，抓重点、除难点、补短板，凭借脚踏实地、兢兢业业的工作态度和带头在先、冲锋在前的精神，一手抓公司安全生产，一手推进职业健康保护行动。他始终坚持“预防为主、防治结合”的工作方针，有效地控制职业危害因素，杜绝职业危害事故的发生，严格按照上级文件精神，开展公司职业健康管理工作。
01稳扎稳打、循序渐进——做职业健康管理的奠基人
他刚接手职业健康管理工作时，公司还处在建设阶段，施工单位人员高空作业操作不当、不带安全帽、不戴防粉尘口罩等乱象比比皆是。面对经常奔波于各个单位建设的“老油条”，杨总能想出办法让那些违规工友心服口服、规范行为。而对于公司新进员工，不管一批是十几个，还是一个，他都能不厌其烦地对每位员工进行职业健康培训及健康教育活动。
因公司工作性质较为特殊，部分岗位存在着噪音、粉尘危害，他要求所有新进员工首要任务就是进行安全及职业病防治相关法律法规的学习，了解职业病危害和应急处理方法。“必须考核过关后，才能进行下一步工作！”对于这项学习，他始终坚持稳扎稳打、循序渐进，让职业健康理念深入人心，以实际行动做好职业健康管理。
02完善制度、运筹帷幄——做职业健康管理的领航人
他入职时，处于筹备阶段的公司有很多制度亟需完善。了解情况后，他勇挑重担，及时向上级汇报工作进度，与兄弟单位积极交流，在极短时间内完善了职业健康相关制度及员工健康档案，保证了公司生产和经营的'安全有效，同时也保障了员工的合法权益。
“班组是企业的细胞，班组管理是企业管理的基础。”退伍的他从曾经的带兵经验中深刻认识到，不断夯实班组管理基础，是建设优质队伍的关键所在。他进一步细化职业病防治管理，使职责落实到人，细化日常管理，增强安全运行的管控能力。
03敬业爱岗、传播理念——做职业健康管理的护航人
作为一名中共党员，他充分发挥党员模范带头作用，时刻牢记党的宗旨，处处用党员标准严格衡量、约束自己，始终牢记作为电力人、职业健康护航人的使命。
他坚持每天深入现场，紧盯节点检查，查隐患、查隐蔽性缺陷、查违章、查工作进展、查检修工艺、查防护用品的佩戴情况等。他的一举一动、一言一行没有丝毫懈怠，充分展现出“第一责任人”的担当和付出。他督促员工规范佩戴和使用职业病防护用品，要求员工必须严格按照作业程序，坚决落实好标准化作业程序，确保人身绝对安全。此外，充分利用公司“安全月”和“月度2小时”专项教育学习的契机，传播职业健康安全理念，做好职业健康安全宣传工作。
他以忘我的工作精神和平易近人的性格，深深鼓舞和鞭策着他身边的每一个人，2021年荣获“常德市职业健康达人”称号。他用责任心和使命感努力践行一名共产党员的铮铮誓言，推进公司职业健康工作顺利通过一次又一次的检阅，全员树立健康理念，营造积极健康的良好氛围，持续提升职业健康工作水平。
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