工作感谢信三篇
在现在社会，感谢信起到的作用越来越大，请注意不同种类的感谢信具有不同的用途。那么感谢信有什么格式呢？下面是小编帮大家整理的工作感谢信3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
工作感谢信 篇1
广东省建工集团有限公司暨驻大路固本强基工作组：
你们好！你们辛苦了！先祝愿贵集团公司事业兴旺发达，再创新辉煌。非常感谢你们对大路村的关怀与帮助！为了大路村脱贫致富，你们付出了辛勤的汗水，对你们所做的贡献，我们全体村民及子孙后代将永远铭记于心。
一年前，大路村无大路，晴颠簸雨泥泞，交通极之不便，经济发展受到严重制约，是“挂了号”的贫困村。今年1月10日，在省委开展“十百千万”工程的英明决策下，你们积极响应党的号召，派遣了两位年轻有为、德才兼备的干部组成工作组，进驻到我村。你们驻进村后，不怕苦不怕累，努力克服水土不服、语言不通、交通不便、信息不畅等重重困难，你们想群众之所想，急群众之所急，不分昼夜地工作。你们的足迹踏遍大路村每一个角落，走访了家家户户，卓有成效地开展了大量的工作。
在短短的一年时间里，你们先后帮助我们建起了宽敞明亮的村委会办公楼，帮助我们铺设了村通镇的硬底化水泥路，方便了群众办事，方便了群众的生产生活，为我们的发展注入了坚实的基础，让我们看到发展的希望，使我们对明天充满信心。除解决了办公难、行路难这两大困挠我们多年的老大难问题外，你们还事无巨细地帮助我们，如两委换届选举，理清集体经济发展思路，维修水利、调解纠纷等等，无不倾注了你们大量的心血和智慧。
今天你们就要结束第一阶段的工作离开我村了，但你们永远是大路村民的贴心朋友，是大路村的好村民，是大路村的好干部。你们留给我们的不仅有巨大的物质财富，还有丰富的精神财富，你们想群众之所想，急群众之所急的崇高品德将成为我们村干部学习的好榜样，我们决心在党的十六大精神指引下，以建设社会主义新农村为目标，继续加快发展，争取早日脱贫，以实际行动答谢你们的帮助和关怀。
衷心感谢省建工集团有限公司及驻村工作组对大路村老百姓的辛勤奉献和无尽关爱！
此致
崇高的敬礼！
吴川市樟铺镇大路村全体干部群众
工作感谢信 篇2
尊敬的全院员工：
您们好！您们辛苦了！
在此，后勤全体员工向您们致以崇高的敬意和衷心的感谢！
金秋送爽，丹桂飘香。秋天是一个收获的季节，也是一个充满希望的季节，在这如诗如歌的岁月里您们积极参与“节电降耗”活动，加强水电使用的管理，为我院构建节约型医院做出了突出贡献。
鉴于目前我院用电安全仍存在较大的压力和安全隐患，20xx年7月30日，医院及时下发了《关于全院安全用电的紧急通知》。通知就是命令！接到通知后，您们积极响应“节电降耗”号召，迅速做出反应。您们摒弃了“节约水电那是后勤的工作”的旧习惯观念，坚持以大局为重，以安全为本，以发展为核心，注重协调后勤与临床的关系，以临床与后勤和谐推动医院整体和谐。
您们从大处着眼，从小处入手，在细节上下功夫。节约每一度电，做到随手关灯，开空调时不开门窗，空调设置温度高于26度，在空调冷气覆盖区域不开风扇，人走电器关，并尽可能使用节能电器；节约每一滴水，水龙头用后及时关闭，发现水管、水箱有滴漏现象，及时报修。在您们的努力下，××医的词典里删除了“长明灯”、“长流水”的词语，取而代之的是一片“节约”、“安全”与“和谐”之音。
无须使用华丽的词藻堆砌，无须太多的表白，一个个可圈可点的数字，便是对您们成绩的最佳褒奖。
20xx年7月30日开展节电措施前，平均用电量为40000度/日；7月31日开展节电措施后，平均用电量为35000度/日，现用电量保持平稳状态，每天节约电量达5000度。按每度电0。62元计，每天节约电费3100元，每月节约电费9。3万元。20xx年第三季度与xx年同期相比，新增心胸耳鼻喉科、感染科二个科室，全院住院病人同期增幅16﹪，而中央空调总用电量却同比下降了2﹪；增加大型设备22台、柜式或分体式空调53台、电脑205台，三项设备共增加用电负荷137。375千瓦，而总用电量增幅仅3﹪……
节约是美德，节约是品质，节约是责任。构建节约型医院是一项长期而艰巨的任务，任重而道远，需要我们携手并肩共同参与。积少成多，聚沙成塔，集腋成裘。在今后的日常工作中望您们再接再厉，继续做勤俭节约风尚的传播者、实践者和示范者，让“节约光荣，浪费可耻”的理念在××医院落地生根，深入人心，用实际行动为把我院建设成为全国一流医院而努力奋斗！
千言万语也无法表达我们对您们作出努力的感谢，您们所做的一切，将永载××医史册，我们会铭记心中。
最后，让我们再一次向您们深深鞠躬：您们辛苦了！谢谢您们！
此致
敬礼！
工作感谢信 篇3
尊敬的`xx经理：
您好!
不知不觉跟着您工作已经是第四个年头了，很幸运在自己的事业起步阶段能遇到您这么一位帅气、儒雅的项目经理。由于自己的原因我向您提出了工作调动申请——回家(xx)工作，您没有过多的强留，同意了我的申请，除了感谢还是感谢。在这即将离别之际，有几句心里话想对您说，但又不好意思开口，想了好久选择了以书面的形式，请您阅纳。
首先，感谢您给了我一个展示自己的舞台。记得刚来项目部的时候,那时自己还没有毕业，正巧赶上了百年一遇的经济风暴。项目最困难的时候管理人员的伙食费还是从劳务借来的。作为实习生的我主动向您提出了离职，但您的答复让我刻骨铭心：“再难也得把人留住!把工作做好，别多想。你张经理自由办法。”平淡的话语蕴含着无尽的自信与力量。不久，我们接下了中山公园项目，不但顺利渡过了金融危机，而且逆流而上，超额完成了当年的任务指标。
感谢您让我陪公司一起成长。现在xx公司发展趋势一片大好，很荣幸自己是这一历史的见证者。作为第一个与万科公司
合作的项目部，有谁能体会第一个吃螃蟹的滋味!双月联检、飞检、现场安全文明检查。。。我们累了身体，但您的心更累!压力之大找谁倾诉，您的体重也由150多斤降到了不到130斤。还好，我们坚持了下来，联检成绩第一，飞检达到甲方制定的目标，优质结构，安全文明示范工地。也就是这一仗吹响了我们公司在xx发展的号角;自己也由最初的一名小技术员成长为一名实习技术主管，专业基础知识得到了巩固与提高。
感谢您的包容。工作中出现了许许多多的错误，或大或小，该错的不该错的，错的一塌糊涂。无脸面对您对我的期望。但您总是站在我们的立场上为我们找些客观的理由。没有大吼大叫，没有过多的指责，有得只是鼓励与包容;感谢您是我们的坚强后盾。用甲方的话讲“现芳来不来其实工作都一样干。但看见现芳就感觉这事能成，否则心里老是没底。”
其次，对您的工作和生活我有一点小小的建议：
希望您在以后的管理工作中更加严厉，奖罚更加分明。如此下面的员工才会有危机意识，工作起来才会更加带劲儿。
希望您能少喝酒，少吸烟。您也说过不想这样糟蹋自己的身体，为了工作才身不由己。您办事风格我们了解——场面，以诚相待。在真心的邀请面前，在真挚的情谊里面，喝酒与喝水还有区别呢?我想他们会理解您的，他们也了解喝多了身体难受，喝多了家里人都放心不下。
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