员工新年简短致辞

时间:2021-11-23 08:38:49 致辞 我要投稿

员工新年简短致辞(通用6篇)

  在学习、工作乃至生活中,大家都尝试过写致辞吧,致辞讲求文辞不能过于口语化。那么什么样的致辞才更具感染力呢?以下是小编精心整理的员工新年简短致辞(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

员工新年简短致辞(通用6篇)

  员工新年简短致辞1

各位领导、各位来宾、各位朋友:

  你们好!

 公司全体员工对各位在百忙之中能光临今天这个迎春茶话会,表示热烈的欢迎和诚挚的谢意!借此机会,我把兴龙公司从成立到今天短短几年的发展情况给各位做以简要的介绍和汇报。

  汉中市兴龙机电设备有限责任公司是在全国众多机床厂家和汉中地区军工单位、工矿企业单位的大力支持和关怀下,于XX年注册成立的有限责任公司。公司自成立以来,在全体员工的辛勤工作、努力开拓、奋发进取下,我们始终以“用户至上、信誉第一”为经营宗旨,经过短短几年的发展,公司的业务量在不断扩大,公司面貌在不断更新,现在已经成为汉中地区最具规模、最规范、最专业的机电设备公司。

  随着公司规模的不断扩大、业务量的增加,为了更加方便用户,提高服务质量,我公司下设有:总经理办公室、公司行政办公室、财务部、机床部、机床维修改造部、机电部、矿山工程机械部、机械配件部、热能工程部,并且配套有机械配件门市部、“江南人家”饭庄等实体。另外,公司筹建的机械加工厂也即将投入运行。

  公司以机床为龙头,主要经营通用机床、数控机床、精密机床、加工中心、线切割机床、锻压及液压设备、矿山机械、建筑机械、工程机械及材料、焊接设备、机床附件及配件、电工产品及材料、电缆、光缆及附件、电源、灯具、五金交电,并承接各类大中型机械设备的维修改造业务,承接电脑网络及电器线路工程的改装改造业务及仪器仪表、测量设备、刀具模具等业务。另外,我公司工程矿山机械部在近几年的工作业务中,与中铁一局、二局、四局、五局、十一局、十二局、十五局、十六局、十八局、二十局、陕建八公司、陕航建、新疆路桥等一些施工单位建立了良好的友谊及业务关系,得到了一致的好评和赞誉。

  公司总部办公地址设在现在各位就座的正众大厦b座五楼,地理位置优越,交通便利。公司现有车辆3部,其中一辆就是专门为客户提供方便使用的业务车。公司机械配件门市部位置在市五一路宏运市场内,“江南人家”饭庄位置在陈家营十字向北天台路,公司机械加工厂位置在原冲剪机床厂附属厂内。

  公司现在办公条件已有很大的改善。办公条件比较优良,设施齐全,并且已逐步健全完善了各类机械设备资料库,为广大用户提供了良好的技术交流环境和便捷的信息畅通渠道,在硬件上保证了服务质量。

  在短短的几年里,公司本着顾客至上、信誉第一的经营宗旨,为汉中地区的众多用户,特别是大部分军工单位提供和配套了相当数量的机械加工设备、电器设备、热能工程设备,并且协助部分军工单位提供了一定数量的高精度非标产品,都达到了良好的效果,为汉中地区老国企单位的技术改造和设备更新做出了一定的贡献。同时我们也为汉中蓬勃发展的乡镇、私有企业提供了一定数量质优价廉的机械设备,为了乡镇私有企业的再发展起到了一定的推动作用。正是凭着公司的良好信誉、优质的服务,不但赢得了广大客户的高度赞誉和信赖,公司自身也取得了良好的社会效益和经济效益,为公司更大的腾飞打下了坚实的基础。

  公司现在拥有一支素质高、品质优秀的员工队伍,大部分具有专业技术水准。公司内部管理规范严谨,员工着装统一。每周一和周六都要做出工作计划、工作汇报总结。为了活跃企业文化,我们还举办了兴龙公司职工乒乓球友谊赛,并给优胜者颁发了奖金和证书。为此,陕西工人报记者也做了专题采访。同时公司为了给每位员工创造一个奋发进取、充分发挥才干的环境和机制,从今年开始,公司经过民主评议,评选出了1个先进部门、2名先进个人,1名单项能手奖及1名鼓励奖。公司为他们颁发了荣誉证书,给予了一定的奖励,这样就更加激发了全体员工的工作热情。

  员工新年简短致辞2

xx厂的各位员工——兄弟姐妹们:

  新年好!

  时光飞逝。当我们xx人还在忙碌之中,但随着最后一页日历的撕下而飘飞,XX年已悄然而去。并当我们正紧张地工作中时,崭新的XX年——那浓浓的、火热的、喜庆的新年氛围已将我们紧紧包围…

  然而,在我们惜别旧年,憧憬新年时,我想到了很多…

  当我漫步在珠江江边,仰望着大地上众多林立的高楼大厦时,我仿佛看到了万家灯火,也似乎看到了那包裹着“广厦千万间”的玻璃幕墙里、那密密麻麻又方方正正的一扇扇窗户里——探出的一个个脑袋和一双双欣喜中流露着幸福的眼神,他们或许在欣赏着自己的家园,他们或许在展望着蓝天…

  而我,却从一幅幅玻璃幕墙或一扇扇玻璃窗里,看到了另一幅蓝天!

  因为,我想到了刚刚过去的三百六十多天,想到了过去的三百六十多个日日夜夜…因为,我说的另一幅蓝天——它是靠几十万平方、有各种颜色的玻璃拼接而成。这幅蓝天,它比自然的天空更壮丽、更壮观,更多彩、更多姿!

  因为,这幅蓝天,是由我们xx玻璃厂全体员工——一手一手地拼接而成!

  所以,请各位xx人,举起一双双撑天的巨手,猛烈地给我们自己一回掌声吧!

  我们可以闭上眼睛,幻想一下:就在我们撑起那片天空上,上面也有许多星星在闪亮着,发光着…

  那些特别耀眼的星星中,一定有着我们这些战斗在玻璃加工行业的突出贡献者,更有我们xx的优秀员工!尽管有些星星所在位置的原因,并不多么耀眼,但其光芒难以掩盖。正像我们有些员工,他们做得很好,但因种种原因,没有评上优秀,可是他们为撑起这片共同的蓝天,同样流过辛勤的汗水,所以,大家都一样劳苦功高!

  然而,星星闪亮着、耀眼着,是因为月亮躲进了云层…试想,如果一轮圆月总是高调地悬挂在夜空,那么还能看到一天的繁星吗?

  我们xx的掌舵人,企业法人代表刘绍勋先生——他正像那一轮半隐半现的弯月。这轮“弯月”,我不知道是在伴随着“繁星”,还是一直被繁星环绕着…不过,我们都知道,正因为他的勤奋、他的执着,以及他的诚信、他的忠厚、他的亲和,包括他的淡定、他的低调等,所以,才让xx这片蓝天上繁星似锦…

  所以,借此机会,让我们用掌声献给我们的老板刘绍勋先生、以及他的太太卢翠红女士!因为,是他们夫妇搭建了xx这个平台——是他们让我们在这个平台上能够发光发热,是他们让我们在这个舞台能够尽情地展技献艺,让我们能够充分展现自己的优美的舞姿和青春的活力!(掌声——献给他们)

  不错,xx如同一个大舞台。我们每个人,虽然都扮演着不同的角色,但我们在同一片蓝天下,都有一个共同目标,那就是把戏唱好,把舞跳好。而演好这个戏,靠的是技巧,跳好这个舞,靠的是默契。过去的一年,我们xx人同舟共济、精诚团结、互帮互助,各部门、各环节之间大力协作,紧密配合,我们的员工曾经不知在多少个日日夜夜里,战高温,连续加班,甚至轻伤不下火线,小病继续上班加班,而这样做都是为了配合生产部门按时间保质量向客户交货,以完成生产计划任务。这一年里,发生了许许多多可歌可泣、让人刻骨铭心的感人故事…

  所以,在这里,本人作为xx的管理代表,在此向大家真诚地说一声:谢谢你们!(鞠躬致意)

  其实,在xx这片蓝天下,把我们的员工比作一匹匹奔腾的骏马,应该更恰当,更贴切。因为,企业的腾飞,企业的发展,如果没有这万马奔腾的景象,如果没有一日千里的.快马群,企业的车轮不可能滚滚向前…

  而我,作为xx管理团队的总代表,在此应该告诉每个管理人员,我们应该好好反省一下。当我们同样作为一匹领头的马,带领这巨大的马队阵容前行时,我们的脚步是否应该更快更稳呢?身为一个管理人员,当他策马扬鞭时,其鞭是否扬得得当、是否扬得是时候呢?这是我们要深思的问题。当然,这里所说的“策马扬鞭”——是指按一个企业的规章制度和运作流程去操作去执行。可是,这些制度、这些流程,是否应该更合理、更科学、更人性一些呢?

  当然,过去的一年已经过去,我们的员工对我们的管理工作,已经给予了大力支持和配合,并对我们管理上一些欠妥的方法、或管理细节上的疏忽,给予了包容与理解。然而,作为一个工厂的主要管理者,其心里难免内疚和不安。在此,我向各位员工深表歉意!

  但是,在这新年到来之际,在此,我要向各位xx同仁郑重承诺:在新的一年里,我们在经营与管理上,将不断改进管理方法,尽快更新管理制度与运作流程,我们不仅要重视我们的广大客户,加强对客户订单的跟进和沟通,切实抓好产品质量与售后服务,而且要善待我们的员工,要想方设法提高员工的工资待遇,要进一步重抓安全生产,确保每个员工的人身安全,认真做好生产成本控制,降低非正常损耗,确保工厂经营运作正常。

  并且,我们将大力抓好工厂企业文化建设,继续开展丰富的娱乐生活,以提高员工福利待遇。工厂将在继续坚持做好“员工生日、员工结婚、员工孩子上大学等大喜事派红包温馨活动”的同时,继续在各部门、各生产班组开展——无工伤事故、无严重损耗、无严重违章和高产量、高品质、高工作效率的“三无三高”活动。

  我们要把每半个月活动中评选出的优秀班组人员、优秀个人——通过集体活动形式组织出去旅游。带我们的员工去游长隆欢乐世界——去寻找我们儿童时代的快乐;去攀登白云山——去把山顶山峰踩在我们的脚下;去k房唱歌——去唱出我们年轻时心中那分甜甜的爱情、抒发我们对远方亲人对故乡心里的那份浓浓的亲情,表达我们对同事对朋友心底里那份深深的友情;或者带大家去郊游、去游泳、去打球、去下棋、去烧烤——去感受休闲一刻的美好时光和xx大家庭的温馨,去享受人生的快乐与生活的乐趣…

  xx的各位同仁、各位兄弟姐妹们,我们都是这个大家庭的一分子,我们一起工作,一起生活,一起成长。因为前生有缘,大家今天才走到一起。虽然我们平日曾有过争论,甚至争吵,但我们彼此间没有敌意,更没有恶意。那都是为了工作,为了提高,为了达到一个目的:那就是不想让工作出错,想让客户、让领导满意,让我们自己满意。其实,我们都没有错,只是我们做事与沟通的方法有待改进。

  所以,我们要在原谅自己的同时理解对方、包容对方。我们不要再因为对昨天某事或某人的不满而耿耿于怀,让过去的种种的不快随着新年欢快而吉祥的鞭炮声,在阵阵火药味并混合的丝丝香味中烟消云散吧!让我们永远怀着一颗感恩之心,去面对我们的企业、面对我们的客人、面对我们的同事,去面对过去和未来…

  玉兔欢跃辞旧岁,金龙起舞迎新春…

  XX年,玉兔陪伴我们渡过了温馨、祥和的一年,愿在龙腾之年XX年里,我们xx员工将充分地再展一分龙马精神,同时愿我们的每个家庭在龙年里演绎出一个个有关龙凤呈祥的故事…

  最后,我给大家拜个早年——

  祝愿我们xx各位员工、以及我们远方的父母、兄弟姐妹们、朋友们,以及所有龙的传人:在新年里——吉祥如意!永远健康!永远平安!永远快乐!

  员工新年简短致辞3

尊敬的各位领导、各位嘉宾,尊敬的各位同仁:

  大家下午好!

  在xx年转身之际,我想该给xx一个年末致辞,也该给xx一个新年致辞。有位大家曾经这么说:“去为世界的各种荒唐而笑或者而哭,两者你都会后悔。”所以,我们应该收拾起准备感动或者准备反思的例会思维,作一次冷静的,客观的盘点与展望。

  xx年,说好的“世界末日”没有来,但我们却以负重前行的心态,打了一场漂亮战:超额完成了年度目标!这一切,都离不开各级领导的鼓励关怀,离不开各单位的精诚协作,离不开广大员工的共同努力。在此,我谨代表公司经营班子,向各位领导、各位嘉宾致以衷心的感谢!向广大员工致以诚挚的问候!向今天获得表彰的先进单位和先进个人致以热烈的祝贺!

  xx,神一样的年度

  我们以挑战自我的态度逆流而上

  玛雅人开了一个大玩笑,很多人的xx都过得忐忐忑忑。但我们却在xx年实现负重逆袭,超额完成年度的各项目标。

  轨迹引领未来。这段时间我认真地想了想,可以用10个词来总结专属中航地产的xx年。

  第一个词:5+1+5。xx年公司启动了“5+1+5”战略更新模式,动态制定五年规划,梳理了公司未来3到5年的关键任务与解决思路。可以说,我们通过“5+1+5”进一步明确了公司未来的发展方向,这很重要!

  第二个词:降本增效。xx年,公司实施了多项管理提升措施,包括启动全成本管理工作、推行全面预算管理、内控建设实现逐级管控以及推行基于项目全周期的激励管理办法,以实际行动落实“降本增效”,提升公司的市场竞争力。

  第三个词:文化落地。从xx年整合至今,我们一起走过了整整三个年头。从最初的相识、相聚,到如今的协同、共进,文化的力量让我们相信公司的美好未来。xx年,公司组织了以“成长在中航”为主题的年度活动,结合文化沙龙及微活动,关注一线员工内心情感,凝聚共识,戮力前进。

  此外,公司品牌杂志《城筑》也值得表扬。在xx年深圳市优秀内刊评选中,《城筑》获得最高奖项“十佳内刊”奖。

  第四个词:人才培养。人才是企业发展的第一生产力。xx年,“将才计划”、“新锐计划”、“内训师”以及“领导力提升与组织变革”培训持续推进,着力打造专属中航地产的人才梯队,为公司的发展提供更丰富、更专业的智力支持。

  第五个词:内外“两度”。所谓两度,就是指“客户满意度”与“员工敬业度”。xx年,公司完成了年度客户满意度调查工作,建立起“公司总部—事业部/城市公司—项目公司”的三层客服结构。同时,公司还确定了敬业度提升维度和改进措施,明确在职业发展机会、重视员工、薪酬、工作流程等维度持续改进,把提升“员工敬业度”落在实处。

  第六个词:巡检把脉。xx年公司加大了工程、招标、内控等巡检工作力度。其中,内控工作开展一年多时间以来,不仅顺利达到深交所的要求,并且还在中航工业内部内控交流会上进行工作成果的展示和经验介绍,得到上级集团领导的好评。

  第七个词:主题地产。xx年公司主题地产事业部正式成立,顺利完成主题地产板块的构筑,最终确立了“中航城”加“主题地产”的双模式。公司资源得到进一步整合,品牌影响力也进一步提升。其中,中航元?屿海开盘热销,迅速打响“中航元”品牌的知名度。

  第八个词:逆市热销。xx年,有赖于各位同事的努力,公司在业务上取得了可喜的成绩,各项目表现“抢眼”。中航天逸、昆山九方城、成都中航国际广场、赣州中航公元、惠东中航城均实现逆势热销,值得表扬。

  第九个词:业务拓展。逆水行舟,不进则退。xx年,公司第二个购物中心成都九方隆重开业,厦门中航紫金广场进展顺利,九江中航城、上海中航天盛广场成功奠基,深圳中航中心、成都afc中航国际广场双双封顶。此外,新签托管项目中航?维拉庄园全新升级。自豪地说,xx年,我们一直在努力前行。

  第十个词:公益价值。我们是上市公司,参与公益,关爱社会,是我们义不容辞的责任。这一年,我们和深圳市关爱办一起推动“明善公益网”顺利上线;这一年,第五届“一对一助学”活动携爱启程;这一年,“爱心小书桌”再次扬帆。我们相信,“我为人人,人人为我”的梦想并不遥远。

  xx,缔造梦想的元年

  我们相信梦想的力量能够催生胜利之花

  随着人口老龄化到来、城市化进程放缓、全球化红利消退,市场不可避免地放缓增长,强者更强、弱者消亡将成为常态。对中航地产来说,环境的变化,决定了我们必须完成向战略驱动型企业的转变。

  可以说,xx年就是中航地产实现战略转型的元年。我们必须有信心,有勇气面对未来的不确定性。

  在这里,我也想用三个主题词,对xx年进行一次展望。

  第一,快速高效。目前公司仍处于规模化发展的初期,不论是企业自身发展的要求,还是市场环境带来的挑战与机遇,都要求我们必须通过“快速发展”,不断提升公司整体的效率、效益,有效规避市场风险。

  xx年房地产市场将呈现出严重的“不确定性”,这就要求我们必须具备快速开发、快速滚动、快速发展的能力,只有这样才能适应市场变化,抓住机会,实现突破;另外从公司自身成长的角度来看,xx年是公司实现跨越式成长的关键一年,专注“效率”与“效益”,才能最终实现“快速高效”发展。

  未来,我们将着力通过“组织、运营、人员、资产”四方面提高效率,推动公司的业务发展;持续推进“降本”与“增效”,提升效益,增强公司的盈利能力。

  第二,客户满意。客户满意是企业发展的重要基础。未来,我们将着力提高全员的客户意识,提倡客户导向;重视产品质量的提高,一方面,加大力度落实与完善实测实量的工程巡检制度。另一方面,从工程管理的根本入手,提高质量意识,并从设计、营销等前期工作中严格控制把关,在源头上减少交房后的房屋瑕疵,确保中航地产的产品品质。同时,不断完善地产项目与中航物业、中航建筑、中航幕墙的内部协同机制,实现项目的优质快速开发,提升客户满意度。总之一句话:客户满意是我们对客户的郑重承诺!

  第三,专业执行。员工的专业度与执行力是企业珍贵的资源。通过战略引领、文化感染、激励机制,形成规范、持久的执行力,这是我们对员工的期望。xx年,我们将持续建设更加有效的文化体系,倡导积极向上、激情进取的企业文化;同时,开展人才培养和项目后评估工作,提升专业能力与知识共享,建设学习型组织。此外,我们还将通过健全的约束和激励机制保障,激励到位,奖惩严肃,形成规范、持久的执行力。

  都说新年新气象,xx年对于我们而言新鲜、富有希望。未来,我们必须要更加明确方向,坚定信心:立足重点区域,聚焦中航城与主题产品,提高细分市场的产品竞争能力,力争在激烈竞争中脱颖而出。

  最后,我想说:大家辛苦了,谢谢你们!祝大家新年愉快!阖家幸福!万事如意!

  所获荣誉

  xx年12月,公司连续第7年入围深企百强,名列第50。

  xx年12月,中航元·屿海在中国房地产界最盛大的奖项“三名”(名人,名企、名盘)评选中,喜获“cihafxx中国最佳旅游度假综合体”特别大奖。

  xx年6月,深圳中航城的中航商业中心作为深圳市安全文明施工典范吸引了逾1500名工程管理负责人前来观摩。

  xx年5月,中航地产入围“中国房地产上市公司百强”,排名第72。

  xx年1月,成都九方购物中心荣获“成都最具影响力购物中心奖”。

  员工新年简短致辞4

各位领导、各位来宾、各位同仁,

  大家新年好!

  今天我们欢聚一堂,今天我们载歌载舞,今天我们恭贺新年!在今天这样高朋满座、蓬荜生辉的时刻,我首先祝愿大家晚上好!

  对一个新生事物的诞生,我们总是有太多的感叹和向往。aa市职业经理人俱乐部在大家的热心期盼下,今天终于呱呱落地,同时,这还是经理人沙龙的第12次活动,还有一个更出名的理由是迎接2012年新年和新中国年的到来。当这三个潮头相碰在皇家大酒店的时候,就有了今天的联谊会,以及联谊会里的热火朝天。

  感谢aa市教育局、aa市经贸局、aa市人事局以及各个相关部门,感谢aa市职业高级中学、aa市职工培训中心,感谢aa市企业家协会、人力资源协会,感谢为筹备这个俱乐部联谊会而努力的企业和今天到会的员工,正是因为大家共同的努力,才有了今天这样一个大家互相学习、互相探讨、甚至是互相欣赏的平台和机会。

  万科的王石先生曾经说过,我之所以能够取得成功,在于我每次都能在关键的时刻和地点站对位置。创新是获得这种准确站位和迎接挑战的最好手段。而aa市职工培训中心紧紧抓住了这种关乎员工成长的培训机会。记得在今年的年初首先创立了网络学院加公开课的员工培训新模式,之后通过一年的努力,在2012年又推出了以公开课为主的职业经理人大讲堂和以班级培训为主的职业经理人大课堂,且在深度和广度上都要超过今年的培训课程,而且,更加重要的是,都是以无偿的形式提供这种培训服务。

  如果说做好组织架构和岗位说明书能够让员工站立起来,那么做好绩效考核和薪酬设计能够让员工奔跑起来,而培训和员工晋升却能够让员工飞跃起来。正是基于此,我才觉得职工培训中心的培训工作是物有所值的,由职工培训中心牵头、相关企业发起成立的职业经理人俱乐部才是物超所值的,由全体员工、培训机构和培训老师参与的培训才是真正的善举!

  这就是我作为企业的一名员工想表达给大家的中心思想!

  有大家的参与,就有所有人的荣耀!耶!

  恭祝各位阖家幸福、万事胜意!

  员工新年简短致辞5

  我们即将迎来充满希望的20xx年。一元复始,万象更新。在这里,我向大家致以新春的祝福!

  20xx年,对我们来说是很不平凡的一年。我们共同战胜了各种困难和挑战,取得了一定的成绩,目前的施工进度是令各方面比较满意的,也为20xx年顺利交工打下了基础。成绩来之不易,凝聚了大家的心血和汗水。

  6.19这个磨难对我们每个人来说可能是一辈子的记忆,许多同志始终以xx公司大局为重,坚持个人做人做事的原则,不离不弃,毫无怨言,默默的工作,发扬了航建人特别能吃苦,特别能战斗的优良传统,令我极为感动,在此我向大家表示衷心的感谢!

  20xx年,我们将迈出新的步伐。我们在前进的道路上,还会遇到各种风险和挑战,还有大量工作要做。我真诚希望,我们每一个人把项目部当成自己的家,在实现各自梦想的过程中相互理解、相互帮助,努力提高,共同成长。生活总是充满希望的,成功总是属于积极进取、不懈追求的人。一分耕耘,一分收获。我坚信,只要我们共同努力,就一定会创造出新的辉煌。

  20xx年新春即将来临,我代表项目部,并以我个人的名义,向项目部所有职工及家属致以诚挚的问候和衷心的祝福。

  新的一年开始,祝好事接2连3,心情4季如春,生活5颜6色,7彩缤纷,偶尔8点小财,烦恼抛到9霄云外!请接受我10心10意的祝福。

  祝大家新春愉快,身体健康,合家幸福!给大家拜个早年!

  员工新年简短致辞6

全体同事及各位家属:

  凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎新年。随着零点钟声的敲响,我们送走了硕果累累的20XX年,迎来了充满希望的20XX年。值此新年之际,我谨代表公司向全体员工特别是向奋战在施工一线的各位同事致敬!向默默支持华东公司发展的员工家属致以诚挚的感谢与慰问!向支持和关心公司发展的政府部门、业主、合作伙伴以及社会各界的朋友,表示衷心的感谢和祝福!

  旧岁已展千重锦。20XX年,公司五大攻坚战取得了重大突破,实现了“十二五”的完美收官,主要经济指标呈现“三高一低”的良好态势:新签合同额XX0亿元,完成营业收入51亿元,实现利润总额XXX亿元,费用成本下降,创历史最好水平。公司承接了280米的超高层余杭奥克斯项目,创五局华东地区项目承揽的新“高”度;中标了富阳PPP项目、淮安涟水公路等项目,基础设施业务和ppp项目接连突破,经济增长后劲勃发;承建中海33XX项目7个,合同额68.7亿元,跃居中海33XX最大的合作伙伴。公司的社会形象、江湖地位和品牌美誉度进一步提升,获市级以上荣誉88项,其中国家级荣誉7项,省部级集体奖项60项,全国五一劳动奖状、20xx-20xx年度上海市文明单位为企业增“光”;承办“中建五局超英杯”江苏省住房城乡建设系统手工木工和建筑焊工职业技能竞赛等多场省部级活动,为企业添“彩”。公司全体员工以优异的成绩、丰富多彩的庆祝方式,为中建五局局庆50周年献上“厚礼”、献上“祝愿”。

  新年更进百尺竿。20XX年,是“十三五”的开局之年,我们站在了发展的新起点,响亮地提出了打造“一流的总承包建设商”的企业愿景,明确了培育“区位经营、履约、赢利、资金、创新、人才、文化”等七种优势的战略路径,初步描画了“二打造一翻番”(两打造,即保位进位打造“3535”,任务结构打造“532”;一翻番,即主要指标在“十二五”期末的基础上实现翻一番的目标。)的战略蓝图。未来的华东公司,相信在各位同事们的共同努力下,将展现出更加美好的发展前景。

  “一元复始山河美,万象更新锦绣春。”借着新年钟声的敲响,再次向所有的同事、朋友们表示衷心的感谢,祝愿大家在20XX年里,心想事成,工作顺利,阖家欢乐!谢谢大家!

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