锡林郭勒职业学院2010录取分数线为380分左右
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百科名片锡林郭勒职业学院
2003年5月内蒙古自治区人民政府批准,教育部备案的一所公办全日制综合类高等职业院校。由锡盟教育学院、内蒙电大锡盟分校、锡盟卫生学校、锡盟民族财贸学校合并组建锡林郭勒职业学院。校园占地1000余亩，建筑面积13万平方米。学院设有师范教育系、医学系、经济管理系、草原生态与畜牧兽医系、机械与电力工程系、信息技术工程系、蒙古语言文化与艺术系、电视大学、成人教育部、民族中等专业学校十个教学单位。
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学校简介历史沿革师资力量办学规模学生就业办学目标学院荣誉
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学校简介2004年4月学院领导班子到位，开始进行实质性合并，进行了机构、人事制度改革，确定办学思路，强化推进就业，建立各级各类组织和各项规章制度，学院的各项工作快速稳步发展。2006年自治区下划锡林郭勒盟牧业学校和锡林郭勒盟牧机学校并入锡林郭勒职业学院。至此完成了全盟范围的职业教育资源优化整合。以上六校大多数具有近50年的办学历史，积累了丰富的办学经验，拥有一定的基础实力。通过整合形成了宽基础、多领域、强群体的职业教育群团。
锡林郭勒职业学院位于素有"草原明珠"之称的锡林浩特市.2003年5月内蒙古自治区人民政府批准，由锡盟教育学院、内蒙电大锡盟分校、锡盟卫生学校、锡盟民族财贸学校合并组建锡林郭勒职业学院。2004年4月学院领导班子到位，开始进行实质性合并，进行了机构、人事制度改革，确定办学思路，强化推进就业，建立各级各类组织和各项规章制度，学院的各项工作快速稳步发展。2006年自治区下划锡林郭勒盟牧业学校和锡林郭勒盟牧机学校并入锡林郭勒职业学院。至此完成了全盟范围的职业教育资源优化整合。以上六校大多数具有近50年的办学历史，积累了丰富的办学经验，拥有一定的基础实力。通过整合形成了宽基础、多领域、强群体的职业教育群团。2006年--2007年连续招生人数上升，并将开发新专业、树立品牌专业作为新时期锡林郭勒职业学院的前进方向。2008年预计招生人数是往年的一翻，并在2008年9月迎接国家人才水平考察专家组的审核。学院各项指标都在达到优秀的标准。
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历史沿革锡林郭勒职业学院于2003年5月经自治区人民政府批准，是由原锡盟教育学院、内蒙古电视大学锡盟分校、锡盟卫生学校、锡盟民族财贸学校合并组建的一所全日制综合类高职院校，2006年内蒙农牧厅直属的锡林浩特牧业学校、锡林浩特牧业机械化学校并入，2009年1月，锡盟民族体校并入锡林郭勒职业学院。
锡盟教育学院建于1978年8月，2000年7月将建于1959年10月的锡盟师范学校和建于1980年8月的锡盟蒙古师范学校合入，内蒙古电视大学锡盟分校建于1982年4月，锡盟卫生学校建于1958年10月，锡盟民族财贸学校建于1980年10月，锡林浩特牧业学校建于1965年10月，锡林浩特牧业机械化学校建于1959年10月，锡盟民族体校成立于1984年底。锡林郭勒职业学院是由9所院校的教育资源整合而成的，各校多年积淀的办学经验、办学特色为我院的快速发展奠定了基础。
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师资力量学院现有在职教职工719人，其中专任教师459人，高、中级职称415人，研究生45人；现有在校生7800人，其中全日制在校生4600多人。
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办学规模学校设有机械与电力工程系、民族文化艺术系、经济管理系、医学系、师范教育系、生物工程系、信息技术工程系、成教部、电视大学、民族中等专业学校10个教学系校。学院现开设28个专业，其中有电厂设备运行与维修、机电工程、汽车运用与维修、煤炭深加工(煤化工)、采矿与矿产开发、计算机应用与信息管理、畜牧兽医、生态与水土保持、护理(高级护理、助产)、食品加工工艺、旅游管理与导游、蒙古语播音主持、民族艺术、师范教育、日语速成(赴日留学)、物流管理等16个品牌与特色专业。学院的办学方向是锡盟未来发展的人才教育基地，转移农牧民提高素质的培训基地，提升锡盟职工文化水准的继续教育基地，全区民族职业教育的示范基地。
指导思想：以就业为导向、以服务地方经济为宗旨，立足当地、辐射周边，根据社会需求设置专业，按着经济发展需要培养人才，突出职业技能教育，强化实践教学，大力培养适用型、技能型人才，使培养出来的人员能就业，学到的技术用得上，为地方经济社会发展做出贡献。
办学定位：以职业技能教育为目的，广泛开展全日制技能教育和成人岗位技能培训，以高职为核心，以中专为骨干，以成教为补充。以机电、高护、畜牧和生态专业为骨干专业，以师范教育为长线专业，以民族文化艺术为特色专业，形成民族职业教育的格局。
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学生就业学院领导高度重视就业工作，我院2006年毕业生就业率达到96.1%,在全区同类院校中名列前茅。通过不断努力与开拓，学院与区内外60多家单位有着密切的人才供求关系；与盟内外10多家单位有着实验实训联系；与四家企事业单位签定了"定单"培养人才的合同；与国内外13所大学有联合办学的合作关系。今后学院每年将根据社会和经济发展需要调整专业，根据就业岗位需要设置课程。
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办学目标第一，成为劳动就业的平台。我院对学生的培养目标主要是实践技能，培养目的是能就业。我们认为，职业教育就是就业教育，2007年以后，通过我院培养后直接就业的学生每年将达到1000人以上。
第二，成为民族职业教育的基地。在经济转型中，加速少数民族学生的职业技能教育，是使他们有更多机会参与新兴产业的重要途径。目前，我院少数民族在校生占学生总数的52.5%。少数民族教师占62%，各盟市的蒙古族学生也慕名而来。通过专业调整、双语教学等方式，将学院办成全区少数民族学生职业技能教育基地。落实杨晶主席关于办好锡盟的民族职业教育的指示。
第三，成为职业转换的中转站。对那些有求知愿望，但按当前的考试制度或学生家庭经济状况无力继续学习深造，即将成为新一代传统农牧民的农村牧区初高中毕业生授予其专业技术，为其创造二、三产业就业的机会。实现盟委行署提出的"绿色通道"和"直通车"的要求。到2010年该院每年将有1500名毕业生，其中农村牧区占80%。
第四，成为地方经济发展的人才库。地方有什么产业，我们就培养什么样的技能型人才，尽量占领地方技能人才市场，为重点产业和社会发展提供技能型人才。
按照上述目标，学院以市场主体姿态积极投身于市场经济的大潮中，外树形象，内强素质，企业化经营，产业化发展，跨越式前进，解放思想抢占先机，树立"人无我有，人有我优"的经营理念，并突出地方和民族特色。学院的各项事业快速发展。除新并入的牧业、牧机两校外，全日制招生从2003年的500人迅速增加到2005年的1885人，就业率达到了83%。2005年，通过自筹资金、招商引资1450万元，新建校舍1.6万平方米，对主校区的校园环境进行了初步改造，对实验实训设备进行了更新。其中学生公寓楼6200平方米、实验楼2800平方米、实验综合楼及学生餐厅6500平方米、建设六个篮球场，当年新增固定资产2500多万元，今年又地校园进行改造，使校园环境有所改善。合并后的六校总资产达1亿元。
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学院荣誉2004年学院党政领导班子到任后，带领全体师生始终不渝地坚持以就业为导向、以服务地方经济为重点的办学方向，树立忧患意识，深化改革，锐意进取，特别是2005年以来按照高职高专人才培养工作水平评估的体系标准，加快建设，努力改善办学条件，调整专业结构，大力推进教育教学改革，积极探索产学研相结合的道路，快速发展，使教学质量不断提高，毕业生受到用人单位的欢迎，2005年以来，毕业生就业率连续三年超过95%，2007年被自治区教育厅评为"全区普通高校毕业生就业工作先进单位"；2006年学院关工委被自治区教育厅评为"全区教育系统示范关工委"；学院连续三年被盟直机关工委评为"先进基层党组织"；2007年5月学院被自治区政府授予"五一劳动奖状"荣誉；2007年8月学院被盟委、行署评为"民族团结进步先进集体"，2008年3月晋升为"盟级文明单位"。
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最近更新：2010-07-05
创建者：玻璃瓶里的妖精
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