教研年度总结

时间:2021-09-07 14:14:04 年度工作总结 我要投稿

教研年度总结4篇

教研年度总结 篇1

  在范校长的引领下,在组长墨艳丽的组织下,数学教研组的教研活动搞得有声有色,老师们经过一个学期的教研学习都有了不同程度的进步。我在本学期的教研活动中更是受益匪浅,下面把自己的收获和反思进行总结。

教研年度总结4篇

  一、本学期的教研活动更注重内容的研究,注重老师们深入的反思。

  与以往的教研注重形式相比,本学期的教研更注重对内容的研究,参与教研的老师们虽然都有教学经验,但是教学方面的理论知识学习的不够深入,研究的不够透彻,看问题看到表面的比较多,所以往往抓不住问题的本质,针对老师们存在的这个问题,范校长从理论层面给出我们精彩的讲解,四十分钟的教研活动,不一会就结束了,总有一种学不够,听不够的感觉。每次教研结束,我们都会把自己的收获,自己的想法进行反思,记录下来,正是学会了反思,自己的数学课堂才更有数学的味道。

  二、对新课标深入的学习和领悟。

  范校长参加国培学习回来后,利用教研的时间再次和我们一起学习了新课标的部分内容,通过范校长的通俗的讲解我们对新课标的认识又迈出了可喜的一步。在深入的领悟了新课标后,我们的数学课堂大比武活动中,数学老师的课堂有更多的元素融入了新课标的东西,这就是老师们的收获,这就是老师们的领悟。

  三、1+4+1模式数学课堂的探究初步成型。

  新学期初,范校长就给各教研组布置探索适合渤海小学特色的课堂,总是有人敢于创新,总是有人敢于第一个吃螃蟹,这个人就是教研组组长墨艳丽老师,墨艳丽老师肯钻研,工作认真负责,她在学期初就率先在她所任教的三年级进行数学课堂的模式的探究,她实行的学生前置学习性研究,就是一个非常好的小组自学的模式,经过一次又一次的反思,一次又一次的创新,墨艳丽老师的前置性学习研究做的很成熟,很能促进学生小组合作学习的开展。沿着墨艳丽老师踏出的脚印,在1月份,我们在数学教研中根据老师们的课堂应用,初步总结出数学课堂模式为1+4+1模式,然后老师们利用这个模式,集体备课、磨课上了相同课题的课,我们低年级的老师上的是一年级的7加几,6加几的课,通过沿用新的模式的课堂,我突然觉得我们的学生真的很棒,其实我们的学生也可以成为小老师,我们不能用自己的思维来武装孩子们的思维过程,孩子的思维过程是一个逐步认知、逐步发展的过程。新的课堂模式真的让学生成为了课堂的主人,老师只是课堂的引领者。也真心的希望在新的学期,我们的新的数学课堂模式带给孩子们更大的发展空间。

  通过一个学期的学习,我学习到的不仅仅是知识,更重要的是我的思想有了很大的转变,数学课堂不是老师的,我们应该把它还给我们的孩子们。这是因为我们教研组有范校长,墨老师这样的真干、实干的领导人,我们的教研工作才让我们有丰富多彩的收获。

教研年度总结 篇2

  在过去的一个学期里,我们信息技术组全体教师本着“教书育人、管理育人、服务育人”的工作精神,在学校领导的关心支持下,立足实际、搞好教学,不断更新知识、提高自身素质,现将本学期教研组工作总结如下:

  1、按照教学大纲的要求,顺利完成了本学期信息技术课的教学任务。并在培养学生信息素质和动手能力方面取得了一定的成绩。

  2、积极配合学校各部门开展工作。教学活动期间,坚持多媒体教室和电子备课室的开放,在信息技术教师共同的努力下,为活动提供技术和设备服务,确保了教学学校活动圆满完成。

  4、认真做好省级实验课题《信息技术在课程改革中的应用》的结题准备工作,为结论文的撰写收集、整理资料。

  5、加强学习,提高业务水平。为不断提升教师的科研水平,加强教师自身素质的锻炼,更新观念,提高理念,以更好的适应新课程改革的需求。本学期在教科室的指导下,踏实开展《新教材新功能》的培训学习,并认真做好笔记、撰写心得,加强了自己的理论水平。同时结合教学实际把信息技术与学科整合进行了探索,充分运用了现代技术给课堂教学带来的优势,课前精心备课、制作课件,以此来解决教学过程中的重点和难点,取得了良好的教学效果。

  6、认真进行教师培训。本学期完成了对丽江市80名教师“Internet未来教育”的培训工作;同时在上个学期培训的基础上,平时对老师在上课时或操作电脑时的各种技术方面的求教有求必应,并进行耐心指导。在学校领导的支持下,指导学科教师和组内教师积极参加省、市、校组织的信息技术及远程教育培训活动及省电教馆组织的论文、课件、说课比赛并取得了一定的成绩,为我校争得了荣誉。

  7、完善相关的电教设备管理制度,加强了学校现有硬件和软件的管理工作,做到规范管理、科学使用,进一步提高设备的使用效率。

  8、完成了光纤接入工程,将光纤高速互联网接入以多方式延伸到每间办公室、每个教室,保证了教学的要求;同时不断充实我校资源库的资源,及时更新资源库内容,让网络资源和IP资源在学校教育教学工作中发挥应有的作用。

  9、完成了“北大众志电子教室”及“AMD启明星电子教室”的安装与试用,使我校的信息技术教育及硬件设备又朝新的台阶迈进了一步。

  根据上述总结,我们深深感到:信息技术工作是集教学、服务、管理于一体的工作,信息技术全体工作人员在学校各级领导的正确领导下,在认真总结过去经验,努力改正不足的基础上,将继续扎实而有序开展各项工作,只要我们立足实际,认真分析和研究好教材、大纲,研究好学生,争取学校领导、师生的支持,就能创造性地搞好信息技术课的教学,就能使我们的工作有所开拓,有所进取。我相信:在全校师生中大力普及信息技术,以期把我校的教学、服务和管理水平推向一个更高的层次,让我校早日实现以教育的信息化带动教育的现代化。

教研年度总结 篇3

  依据学校的学期工作计划,结合本教研组的实际环境,开学初,我们把工作定位在:一提二研三落实上,也便是说要进步自身的业务和理论程度;二研是:讲堂教授教化研究和学生培养研究上;三落实是落实老例教授教化工作,落实教授教化后果;落实特长成长。环抱此我们开展了一系列的工作。

  一、温馨的互助气氛

  综合教研组人员多,学科多。承担着小学语数外之余的`全部课程,均匀每个先生每周15课时,工作任务是很繁重的,很多工作只能应用休息光阴来完成。只要是必要他们的地方,他们都邑尽力去做,都要努力做到最好。综合教研组的先生们不停把学校的工作视为己任,无论份内份外,只要是必要,他们就会呈现在哪里,认真做好每一件事情,优越的互助气氛树立在先生们优越的师德修养根基上。在教研组中他们互相支持、密切互助,人人心往一处想、劲往一处使,不计较个人的得失,这一切都体现在点点滴滴的小事中。增强教研组凝聚力,培养组内先生的连合互助精神。

  二、教研组工作总体环境

  工作目标:在实践中求质量,以质量求生存。

  开展思路:各科并进,创出特色,示范引领,百花齐放。

  教研策略:理论学习,教授教化看摩,专题研究,实践体验,自成一家。

  教研特色:教研行为制度化,教研内容系统化,教研形式多样化。

  三、规范老例教授教化

  1、认真落实老例教授教化各项任务

  课前,列位先生都认真钻研课本,深入研究学生,设计出切实可行的教授教化运动。在讲堂教授教化中注重抓学生优越习惯的培养,从每一件小事做起,培养他们优越的学习习惯和行为习惯。看重讲堂演习,以多种方法在讲堂中穿插需要的训练,巩固所学,让学生“一课一得”。关注学生的主动介入,了解和引导学生的学习措施,让学生能内化,生成知识,增强教授教化运动。

  2、推出高质量的优质课

  一学年来我们组每人至少都上了一节公开研讨课。这些研讨课都颠末了精心筹备,集中全组教师的集体智慧,从而取得优越的教授教化后果。本学期,县综合学科送教下乡运动在我校举行,叶恬恬、陈晓晓和屠盈盈先生分手上了三节课。叶恬恬先生的《小狗圆舞曲》应用富厚的教具,新颖的设计让学生很好的感想感染生动的小狗形象。陈晓晓先生《动物身上的雀斑》,应用动物局部雀斑进行导入,由浅入深,让学生画出了各类有趣的雀斑。屠盈盈先生也用本身扎实的功底为到校听课的先生展现了一堂富厚的课程。除此之外,组内三位年轻的新教师方晨旭、胡大谋、薛欣欣先生也都精心筹备,为人人奉献了杰出的新教师展示课。当然还有车至育先生的《排球垫球》讲堂,学生十分积极共同,车先生的讲堂劳逸结合,又有游戏又能学到知识。最后的评课人人畅所欲言,不只对本学科的教师进行评价,跨学科的也进行了激烈的讨论,固然技能组学科浩繁,但人人都能从本身的角度进行阐发,上评课的先生都劳绩颇丰。

  3、各科并进,为校添彩。

  在学校各项运动中也有他们劳作的身影和辛勤汗水。可以自豪地说:在学校这个运转的大机械中,综合教研组是一颗闪闪发亮的螺丝钉,是学校开展综合素质教导弗成缺氨赡大平台。

  (1)学校应用每周三下午第一、二节课光阴,开辟了内容富厚、形式多样的拓展课运动,旨在匆匆进学生素质的全面优化及进步。实际证明,颠末拓展课的训练培养,学生的思想觉悟获得进步,个性特长获得成长,以富厚多彩的内容、活跃生动的形式吸引更多的学生是搞好运动的紧张标志。从各兴趣班的陈诉请示课来观,从本学期的教授教化后果明显比上学期显著。

  (2)本学期综合技能组的先生在各方面评比中都有突出表现。叶恬恬先生的教授教化反思得到县二等奖。还有陈晓晓先生指导的学生得到县科技节二三等奖、人人乐业、敬业,可以或许较好地完成各项工作任务。各学科都尽责,相互之间共同默契,现在我们组就像一个人人庭一样,充溢了欢愉、充溢了关爱、充溢了理解与支持。无论是教授教化上的研讨,学科运动的举行,照样各类临时性的工作,我们人人都能配合介入,尽力完成。回想工作,也发明在我们的工作中还存在着一些不够,综合教研组学科多,各学科的教授教化研讨更需进一步深入;学科之间的整合还有更多可以探索的地方;把教授教化工作科研化,把课题研究与教授教化的结合等方面还很不敷,将在往后多思考,多尽力。

教研年度总结 篇4

  20xx年度在校长室的领导下,教研处工作踏踏实实、求真务实。以进步教师的教授教化教研程度为宗旨,深化有效教授教化,以“潜心研究高考、有效晋升质量”为校本研训主题,提倡并践行“讲堂厘革”的理念,增强师资步队扶植、落实公开课开设为抓手,笃实勤勉,扎实开展校本教研工作,现将本学年如下:

  一、强化校本切实落实

  1、每学期初教研处召开教研组长、备课组长会议,学习《县20xx年教师专业成长培训会议》文件,转达文件要求、强调运动流程规范。落实每学期处订定的校本研训项目任务要求。同时教研处对各组的计划进行整理,以公开课开设为突破口,注重历程治理,提前一周在教研群里确认开课计划,并实时看护布告,备课组长负责落实,教研处负责反省立案。

  2、切实落实集体备课运动。依照《永临中学备课组扶植治理指导看法》,固准光阴固定所在,要求全构成员参加,分外是双周一下午3、4两节,每学期进行六次统一的全校性集体备课运动,重新支配场地,点名领导严格考勤。分外是下半年的五个专题校本研训,后果优异。同时为了公开课的有效开展,教研处要求各教研组应用好统一性的全校集体备课运动,备好公开课教案,为公开课运动做好铺垫,并力争“备课——上课——听课——评课”各环节落实有效。

  3、上半年承办了“20xx年XX县教师成长中心对永临中学高三政治地舆技巧化学教授教化视导调研运动”、“20xx年关于举行XX县基于核心素养下的高中数学讲堂教授教化才能晋升专题研讨运动”、“20xx年关于举行XX县基于核心素养下的高中数学讲堂教授教化才能晋升专题研讨运动”、“20xx年关于举行XX县普通高中美术讲堂老例教授教化研讨会暨刘仁奇名师工作室运动”;下半年承办了“20xx年XX县教师成长中心对永临中学蹲点教授教化视导调研运动”、“20xx年化学调研市教研员调研化学新教师运动”、“20xx年XX县肖培东名师工作室第五次运动暨送教运动”。

  4、关注教科研信息,并实时通过教师会议、短信看护、教师微信群、教研组会议等道路宣布信息。尽力动员到组、落实到人,倡导全体教师积极参加市、县组织的各项比赛并取得优秀造诣。

  5、组织学校学科主干团队赴富阳二中学习,通过参看富阳二中校园文化扶植、讲堂教授教化看摩、与学校教师、学生进行交流,感想感染富阳二中高效的学生治理模式和讲堂教授教化模式,学习名校的高二学考选考备考策略、班主任及学校后勤治理新理念,进一步进步教师教导教授教化程度及班主任工作治理才能。

  6、每学期组织一次高三团队赴杭州参加浙江省核心素养下高评语文、数学、英语高考命题趋势阐发与选考考前冲刺备考策略研讨会。实时了解20xx及20xx年高考、选考的最新动态,精确把握20xx及20xx年高考、选考命题趋势,和备考信息。使高三教师们更好的理解控制20xx年高考《考试纲目》《考试阐明》及高考浙江卷命题趋势和偏向,匆匆进我校高三20xx及20xx年高考备考进程,进步20xx及20xx年高考备考的针对性和有效性。

  7、每学期共同教务处进行期中、期末教授教化老例反省,收集“师徒结对”总结,让徒弟们在师傅的指导和督匆匆下,在教导教授教化工作中、生活中更快地发展。整理校本培训博客,提醒教研组长、备课组长实时上传各项校本教研运动材料,以备学校及上级部门反省。

  二、办事教授教化行政调研

  为了匆匆进教授教化老例治理,强化讲堂质量意识,进步讲堂教授教化效率和教授教化质量。每学期开学第一天,教研处组织行政人员和教研组长配合走进”开学第一课”。课后,听课人员实时与讲课教师先生进行交流反馈,确定讲课教师讲堂闪光点的同时指出了讲堂教授教化中存在的问题及改进看法,尽力实现教师配合提高。而后每两个月支配一次行政推门听课运动匆匆进高效讲堂的形成。

  分外是下半年XX县教师成长中心对永临中学蹲点教授教化视导调研运动,主要调研高三26节课。依据县局反馈实时召开教研组长会议,落实反馈环境、总结反思及下一阶段的工作步伐。

  三、积极开展角逐指点

  学科角逐的指点工作是我校一大亮点。每学期初教研处在第一次教研组长、备课组长会议中,教研处强调各学科组必然要看重角逐集训工作,要求各备课组开学就应用第一次集体备课教研运动光阴选出一名主教练全面负责该学科的角逐指点集训工作。订定了详细的指点计划。教研处要求角逐指点先生在培训前,必然要认真研究角逐指点资料,筹备好指点课教案,明确每节指点课要讲的内容,尽力进步指点效率。角逐指点后将指点计划、指点教案及指点签名表上交教研处留档备存。颠末各角逐教练费力尽力,我校学科角逐取得优秀造诣,远远领先兄弟学校。

  四、20xx年度取得各项造诣

  本学期我校师生参加教科研等各方面比赛达470余人次,已知获奖达423余人次,多项比赛造诣远超同类学校,具体如下:

  (一)教师获奖环境

  市一等奖5人;市二等奖2人;市三等奖7人;县一等奖13人;县二等奖22人;县三等奖12人;优秀指导师:13人;校本研训项目制工作先进:1人;省级论文颁发12篇。

  (二)学生获奖环境

  市一等奖8人;市二等奖18人;市三等奖62人;县一等奖42人;县二等奖63人;县三等奖146人。

  (三)学校集体获奖环境

  (1)XX市第二批校本研训示范学校;

  (2)20xx 年浙江省高中学生物理联赛XX市集体优胜奖;

  (3)XX县20xx-2019校本研训项目制工作稽核优胜奖;

  (4)第 35 届全国中学生物理角逐XX市集体优胜奖;

  (5)XX县第十三届“新华杯”中小学生暑假读好书暨“读经典著作·做行规之人”念书征文比赛优秀组织奖;

  (6)20xx年XX市高一学生物理角逐集体优胜奖。

  五、不够之处、改提高伐及放学期工作展望

  1.思想看重不够,教科研意识气氛还有待进步。

  放学年增强鼓吹,多请专家进来讲座,多让教师走出培训去,增强培训支持力度,让培训加倍实效。

  2.教研老例落实不到位,备课组运动有待进一步规范化,分外是集体备课。

  放学期开学组长会议再增强教研组长、备课组长工作指导,监督教研各项工作开展,尽力做到落实到人,使工作具体化实效化。

  3.教研处人员配备不够,造成工作反省力度不敷。

  请校长室增强人员配备,加大反省力度并严格按相关稽核制度执行。实时反馈反省结果。

  4.校本教研运动出勤告假较多,分外是行政人员。

  请校长室增强行政人员思想工作,要起到带头作用。没有分外紧张事情不要放在校本教研运动光阴。同时出勤计入绩效稽核。

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