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入职培训总结
入职培训是新员工进入公司的第一件事。那么如何写入职培训总结呢?以下是unjs小编收集的关于《入职培训总结》的范文,仅供参考!范文一:入职培训总结刚走出大学校门,我就很荣幸地成为南京岩土工程公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。为了让我们更快地了解公司、适应工作,...
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入职培训流程
今天工作一整天,多种累,当然也多种充实,现在说说我公司得入职培训工作的整个实施流程:公司上班时间:8:30~17:00前一天,和负责招聘的同事确定明日入职人员名单16:00前发送拟入职邮件至部门经理、文员,全体HR、总务负责人、保安大门岗负责人、次日培训老师8:30 HR 至公司大门口清点入职人数,...
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入职培训心得
每当进入公司工作的时候,都要先进行员工的入职培训,学习公司的理念和工作注意的事项,才可以上岗工作。接下来小编整理了入职培训心得,欢迎阅读!8月22日到8月26日,xx有限公司20**届新大学生入职培训在东方国际酒店成功举行。这是东风实有限业公司第一次由总部组织的新大学生集中培训,具有重大的开创意义。...
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入职培训感言
对每一个2007年入职香江的应届大学生来说,7月10号是一个难忘的日子。因为,正是这一天,我们迎来了为期五天的入职培训。这次培训由小贺姐全程负责,主要内容有集团简介、新社会人职业化塑造系列课程、历年优秀员工及上几届入职大学生座谈、集团各部门的相关规章制度和经验分享等。最后我们在大夫山进行了团队定向越...
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入职培训总结
在一个星期的入职培训中,我们收获了不少,入职培训总结。让我们从校园生活逐渐过渡到工作状态中,让我们慢慢了解周围的环境,调整自己的心态。培训的内容包括了领导的见面,公司企业文化的介绍,工作时需要注意的安全事项,公司产品的介绍,以及培养我们团队合作能力的素质拓展。第一天,我们受到公司领导的接见,感谢领导...
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入职培训心得
参加入职培训心得——怒放的青春——路桥三公司 刘羽峰经过公司安排的各项笔试、面试的考核,我如愿进入了入职培训环节。接到通知的那一刻我想我是幸运的;得到亲戚和周围朋友的鼓励和祝福,我想我是幸福的;在参加完整个培训过程之后,我想我是感动的;面对领导的关爱和同事们的无私帮助,我想我将学会感恩。此次入职培训...
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入职培训营
** 我们的团队叫“一本万力”哦~~在去封闭入职培训营前,支行里的师兄师姐们都说,那将是你们在工行里最美好的一段日子,而且在那里可以结识很多不同支行的好朋友。的确,他们说得没错,这次培训的经历真的很美好。有些感悟也许无法理顺,也无法让我很好地表达出来,但是我知道,我确实记住了许多东西,也确实学习了许...
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入职培训心得
为期3天的培训很快就结束了,入职培训心得。8月16日起,公司组织新员工集体进行培训。反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。参加培训的员工也都非常珍惜这次机会。利用这次培训机会,新进员工相互之间有了一个了解,并就一些问题进行了交流、讨论;更让我们充分了解了公司的发展史、公司未来的发展前景,以及公...
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关于入职培训
上个月才发现的这个平台,看来了几天他人的分享和总结,这个是我的第一封日志,希望自己以后可以坚持下去。看来了大家关于入职培训的分享,真的很有感触。我们公司是中小型公司,一般情况下,一周入职的也就一两个,所以正规的集中入职培训一直都没有做。但是,入职当日还是整理出来了一个比较固定的流程:入职档案收取--...
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入职培训感言
8月1日,是我进入公司日子,能够成为一个“大汉”人让我感到非常荣幸!虽然到目前为止我在公司工作的时间才一周,但是在这短短的时间里,我却时刻感受着关怀和温暖。这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教诲让我获益匪浅,使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标。这里有手把手帮组我熟悉业务的同事,他们...
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新员工入职培训操作指引(入职当日或次日,简化培训版)
技能要求:1、行政人事中心人事行政各岗位必须熟练掌握和使用此流程和语言模版。2、行政人事中心各岗位在做新员工入职培训时,必须统一使用此语言模版。适应要求:1、本入职培训语言模版仅适用于集团所有新员工入职当日基本培训。流程标准:第一步:欢迎词(自我介绍)大家好!我是盈锋集团行政人事中心的***岗位**...
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污水厂员工的培训总结
自X年X月参加工作到现在已经快有一年了,污水厂员工的培训总结。在这过去的一年里非常感谢领导和同事对我的关心和帮助,使我很快适应了自己的工作岗位,完成了从一名学生到一名公司员工过渡的过程。在工作中兢兢业业,踏实工作,很好的完成了岗位职责内规定的各项工作指标。一年的学习、工作,时间并不算太长,但我得到的...
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中国好培训-入职培训
入职培训也被称为职前培训、导向培训、上岗培训等,作为培训开场戏,企业上上下下必须尽心尽力的,以爱心与耐心相伴做好这项工作。一、培训目标HR部门:帮助新员工快速的融入公司与所在团队,熟悉公司应知应会类的规章制度与基础信息等用人部门:明确任职岗位,试用期的工作内容,转正考核的标准新员工:消除上岗前的一切...
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入职培训心得总结
unjs小编为大家精心整理编辑了入职培训心得总结,给大家提供个参考,希望对大家有所帮助。入职培训心得总结篇一:“人最宝贵的东西是生命,生命对于每个人来说只有一次。一个人的一生应该是这样度过的:当他回首往事的时候,他不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而羞耻!”这是前苏联作家奥斯特〃洛夫斯基在中...
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员工入职培训(转)
入职培训的第一步操作是明确培训内容。据统计,目前已有87%的企业开展了入职培训工作,其中52%的企业在培训内容方面,仅涉及到辅导企业的规章制度。我们认为,有效的入职培训应包括如下内容:提高员工忠诚度增强员工适应度提高员工工作效率提高员工归属感企业文化与理念发展目标与愿景企业规章制度工作职责与方式- ...
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入职培训结束了
昨天我们结束了长达半个月的培训,各个分公司的同事们也都陆陆续续回到各个分公司了。短短十几天的相处, 离别时却难舍难分。期间我们为了达成同一个目标,为了集体荣誉,共同合作,当然也不乏争执。一个个努力的笑脸,一滴滴辛勤的汗水,一点点不服输的倔强,成就了我们的成长与成熟,破茧成蝶。培训结束了,预示着我们真...
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XX公司入职培训心得
(我在研X的入职培训心得---入XX选e族2008第5期)感觉不到自己是新“人”我在2003年初就知道深圳有一家名叫研X,从事特种计算机研发、生产和销售的公司,想不到的是,没过多久又知道研X的管理是非经典管理,更想不到的是自己能在2008奥运年走进研x公司。当接到研X人力资源部的录用电话时,我的心情...
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对入职培训的小结
对于酒类快消品行业来说,季节的影响还是很大的。每年的2、3、4月份以及年底的11、12月份就是销量不好的时间了。这个时间段也正是各个公司大行培训之道的时间。当然,我们公司也不例外。自去年7月份正式回到总部做培训专员以来,主要做过新入职培训,外请老师培训。通过观察以及自己的经历来看,我认为新入职培训最...
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入职培训怎样才顺利?
由于进公司开始就是在人事部,所以2011年的新员工入职和培训就是从一名组织者和协助者的角度参加的,而且2011年就是我们一群满怀激情、没有经验的年轻人组织的。从那时起,我就想一定要不断完善,不断提升。一、及早筹划,有备无患2012年5月1日之前,我和团队基本就确定了入职培训的总体思路。依然记得五一假...
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新员工入职培训讲话
各位新学员、各位**证券的员工们:大家好!今天是**证券股份有限公司客户营销中心新员工入职培训的第一天,在培训正式开始前,我代表**证券股份有限公司向在座各位朋友的到来表示欢迎。之所以称大家为朋友们,是因为人海茫茫中相遇实在不易,朋字在易经有一种说法:一个月又一个月,走在一起就是朋友,聚本是缘,所以...
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新员工入职培训内容
一、到职前培训 (部门经理负责)1、致新员工欢迎信。2、让本部门其他员工知道新员工的到来 (每天早会时)。3、准备好新员工办公场所、办公用品。4、准备好给新员工培训的部门内训资料。5、为新员工指定一位资深员工作为新员工的导师。6、准备好布置给新员工的第一项工作任务。二、部门岗位培训 (部门经理负责)...
