组织变革的方向--建立学习型组织
组织变革是组织生存与发展的永恒主题.建立学习型组织是复杂环境下组织变革的重要趋势.文章讨论了学习型组织产生的背景、组织的知识、组织学习的主要障碍和组织学习的机制,指出促进组织学习的管理规则以及学习型组织的主要特征.
作 者: 刘洪 胡以文 LIU Hong HU Yi-wen 作者单位: 合肥工业大学,管理学院,安徽,合肥,230009 刊 名: 合肥工业大学学报(自然科学版) ISTIC PKU 英文刊名: JOURNAL OF HEFEI UNIVERSITY OF TECHNOLOGY(NATURAL SCIENCE) 年,卷(期): 2000 23(1) 分类号: C93 N36 关键词: 组织变革 组织发展 学习型组织 系统思考