组织变革的方向--建立学习型组织

组织变革的方向--建立学习型组织

组织变革是组织生存与发展的永恒主题.建立学习型组织是复杂环境下组织变革的重要趋势.文章讨论了学习型组织产生的背景、组织的知识、组织学习的主要障碍和组织学习的机制,指出促进组织学习的管理规则以及学习型组织的主要特征.

作 者： 刘洪 胡以文 LIU Hong HU Yi-wen   作者单位： 合肥工业大学,管理学院,安徽,合肥,230009  刊 名： 合肥工业大学学报（自然科学版）  ISTIC PKU 英文刊名： JOURNAL OF HEFEI UNIVERSITY OF TECHNOLOGY(NATURAL SCIENCE)  年，卷(期)： 2000 23(1)  分类号： C93 N36  关键词： 组织变革   组织发展   学习型组织   系统思考  

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