市场总监的主要职责(常用15篇)
市场总监的主要职责1
1、负责公司品牌的建立与传播,品牌策略制定与实施;

2、负责公司对外的'媒体运营和代运营业务的运营管理;
3、负责公司产品的包装以及营销策划方案的输出;
4、建立销售成长体系,根据不同阶段,输出培训计划,开展产品相关业务培训。
市场总监的主要职责2
1.1.组织制订、修订本部门内部的工作程序和相关的规章制度及实施细则,经批准后组织施行;
1.2.负责审核、控制本部门发生的各种费用,控制费用开支,降低管理费用;
1.3.负责本部门日常事物的管理;
1.4.根据本部门岗位编制及岗位任职要求,合理配置人员;
1.5.制定所属下级的岗位描述,并据此对所属下级的工作业绩及表现做出评定;
1.6.安排、督促、审核下属工作开展情况,及时指正;
1.7.负责年度本部门工作总结的编制;
1.8. 负责年度本部门工作计划、预算的制定;
1.9.负责本部门与其他部门的.沟通、协作;
1.10.客户拓展及维护,完成公司制定的业绩指标;
1.11.安排接待商务来访(包括但不限于资料准备、会议安排等);
1.12.完成直接上级交办的其他任务。
市场总监的主要职责3
职责:
1、制定品牌微商渠道的发展、销售战略,负责微商渠道总代理商或分销商的开发工作;
2、与微商的招募谈判,微商招募后的培训管理,日常的销售管理;
3、熟悉微商各类打法,负责根据公司发展战略,制定、实施和优化招商政策和机制;
4、负责建立与微商渠道代理商的合作关系,推广公司产品与销售政策,及时沟通客户、反馈市场信息;
5、协助团队进行市场部的渠道开拓和开发;
6、负责培训和管理团队,调动积极性完成公司发展目标。
任职要求:
1、具备丰富的各个渠道的资源,线上线下以及平台类对接资源,两年以上微商运营实操经验,有成功案例,具备产品营销策划、推广,组织、实施并全案跟进的能力;
2、熟悉网络新媒体传播,如:微博、微信、社交软件等,有一定文字编辑功底;能根据需求独立进行招商推广活动;
3、具备对资讯高度敏感性,良好的`热点的判断和标题等文字的把控能力,专题策划能力,具有线上活动策划的组织能力。
市场总监的主要职责4
职责:
1、 协助总经理组织制定总体市场发展战略及市场发展目标;
2、 拓展公司的市场策略,把握行业发展,定位公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈;
3、 组织建立和完善市场部管理体系和市场部日常管理;
4、 负责组织制定年度功能性营销战略并组织实施年度产品计划和推广计划,协助销售部门制定业务计划并协助实施;
5、 依据市场发展需要,开发及维护相关专家、学者、合作伙伴关系网络,为营销活动及学术推广创造良好的环境;
6、 负责公司新产品立项的`市场调研工作及已上市产品的产品管理,延长其生命周期;
7、 组织制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;
8、 市场费用的预算、管理和监督。
任职资格:
1、 本科以上学历,市场营销专业及医学相关专业;
2、 具有较强的规划能力、策划能力、具备出色的开拓创新及组织管理能力;
3、 具有丰富的市场营销策划经验,熟悉临床医疗行业市场发展现状和行业动态;
4、 具有卓越的营销才能、沟通及合作技巧,极强的市场策划、运作及团队管理能力;
5、 具有五年以上大中型医药企业的市场营销管理工作经验,具有外企经验者优先考虑。
市场总监的主要职责5
职责:
1、根据公司整体战略,制定营销战略,组织市场销售推广工作。
2、负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。
3、负责销售团队的建设、管理、考核,对销售人员进行培训、指导
要求
1、熟悉各类销售的`渠道,有丰富的客户资源和网络关系;
2、负责大客户订单的各阶段跟进,与客户沟通并维护客户关系;
3、具备敏锐市场洞察力和市场分析及判断能力、良好的客户服务意识;
4、具备较强的抗压力、沟通力、分析能力及独立解决问题的能力;
5、有行业3年以上相关经验者;
市场总监的主要职责6
职责:
1、主持公司的经营管理工作,确保正常运营;
2、负责组织和拟订公司的总体经营发展战略、年度经营目标,监督、控制实施过程,并对结果负责;
3、全国范围内的业务拓展及分公司拓展;
4、带领团队完成建筑工程的各项业绩指标。
任职要求:
1、5年以上相关工作经验,3年以上建筑企业部门经理职位以上管理经验,年龄45岁以内;
2、熟悉或了解工程合同管理,招投标管理专业知识和相关法律知识;
3、熟悉建筑企业全面运作,具有先进的管理理念以及很强战略策略与实施能力,有广泛的.客户资源和社会
4、具备良好的目标管理能力、组织管理能力、统率全局的驾驭能力;
5、熟悉建筑行业现状及其发展趋势,熟悉建筑行业程序流程,熟悉国家、行业及当地相关法律法
市场总监的主要职责7
1、负责公司公关宣传推广的策划、执行和统筹工作;
2、负责公司各业务项目的新闻创新策划与推广工作;
3、负责公司合作媒体的拓展与媒体关系维护工作;
4、负责对行业竞争品牌策略、活动、优秀市场推广策划案例进行调研与分析,为公司制定产品销售价格体系、营销策略、地区覆盖策略及品牌推广计划提供支持;
5、协助负责公司合作伙伴的`接待与公关商务洽谈工作,协助负责公司其他项目有关公关宣传和市场拓展的工作;
6、负责市场部的日常统筹工作,积极配合完成上级布置的其他任务。
市场总监的主要职责8
职责:
1、根据公司整体业务发展目标,结合业务发展需求,制定及实施公司品牌发展规划和品牌运营方案。
2、负责组织和监督实施年度品牌推广计划,打造和评估品牌产品优势,确保宣传与推广的效果和质量;
3、时刻关注网络热点话题,寻找品牌与热点的结合点,带领团队创作热点话题内容,积极开展自媒体、社会化媒体爆点传播专案策划;
4、负责品牌包装策略、推广策略,拓展和建立有效的品牌推广渠道;
5、负责市场活动、重大会议和公关事件的执行落地;
6、建立和维护媒体关系,负责资源的整合利用,对各类媒体传播进行监控,确保公司品牌形象的统一输出。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播等相关专业;5年以上品牌建设工作经验;
2、擅长整体的.媒体化营销策划;
3、具备较强的沟通、协调、组织能力、团队打造和危机公关处理能力。
市场总监的主要职责9
1、负责所辖区域店铺销售目标、库存内控目标的达成,对管辖范围内的销售情况进行分析与预测;
2、区域店铺各项标准流程的设计制定、推广实施及检查考核,不定期的'门店巡查、问题点的罗列,辅助整改;
3、负责推动区域终端销售业务过程的规范化,维护终端品牌销售形象;
4、负责区域零售营运培训和指导,促进终端零售营运水平的提升,从而提升区域终端零售业绩,达成区域零售目标;
5、区域内团队的管理、培养和提升。
市场总监的主要职责10
职责
1、根据公司发展目标及战略,策划公司产品和品牌的定位,制订有效的市场推广策略;
2、规划和拓展市场渠道,实现公司整体的市场拓展目标;
3、负责品牌对外推广和宣传,制定各种整合营销的活动,对危机事件做出有效反应;
4、制定年度市场活动预算与计划,监督实施并评估市场效果与预算执行情况;
5、开拓并管理媒体和供应商渠道,保持与传统媒体和新媒体(含自媒体)的良好关系。
任职资格
1、大专及以上学历,5年以上市场经验,市场营销、传媒、公共关系、新闻等相关专业;
2、极具创新意识,敏锐的市场洞察力,具备逻辑分析能力,善于利用数据对用户需求及行为、产品发展等进行深入;
3、拥有丰富的平台和媒体资源,能保持良好的合作关系;
4、具备良好的.市场敏感度,对市场营销工作有深刻的理解和认知。
市场总监的主要职责11
1、负责对企业品牌策划、维护、宣传企业品牌的定位及形象。
2、负责制定本品牌的市场活动策略、计划及开展相应的.公关活动等。
3、负责组织对产品质量、特性等提供学术性交流与市场需求进行积极指导。
4、负责开展医院临床上量等工作。
5、领导安排的其他事项
市场总监的主要职责12
1、负责机电工具产品的市场渠道开拓、销售和推广工作。
2、开发并建立客户优质关系维护,根据客户需求为其提供适用产品以及解决方案。
3、参与制定公司的销售战略与计划,协助总经理管理销售团队。
4、通过有效渠道了解市场竞争格局及业务资讯,对所收集信息进行分类整理并及时跟进。
5、组织推进公司及产品品牌的'建立,不断提高客户的满意度。
市场总监的主要职责13
1、负责进行公司市场战略规划,协助总经理制定公司总体发展计划以及战略目标(销售目标+财务目标),提出市场推广、品牌、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、制定和实施年度市场推广计划、新产品开发计划;
3、制定公司品牌管理与发展策略,维护公司品牌利益;
4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
5、保持有效的客户管理,并持续关注竞争对手和行业发展,持续把握和跟踪客户需求;
6、对公司区域经营和公司区域市场发展负责,完成公司经营任务;
7、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
8、依据市场变化及时调整营销战略(包括产品价格的`调整等),并组织团队成员和相关部门进行最新产品知识与市场知识的培训和指导;
市场总监的主要职责14
职责
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;
3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的.市场运作体制;
4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;
5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。
任职资格
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、十年以上市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
市场总监的主要职责15
1、从事人事代理、人事外包服务的项目销售;
2、通过电话、拜访、招投标等各种方式开发和维护客户;
3、持续做好客户维护及需求二次开发,提升客户满意度;
4、深度了解分析客户需求,为客户定制人事服务整体解决方案,多角度、专业化的呈现服务项目及服务效果;
5、及时反馈客户需求、市场变化,提出新行销思路、建议。
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