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各级人员安全生产责任制（通用10篇）
在学习、工作、生活中，我们每个人都可能会接触到制度，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。大家知道制度的格式吗？下面是小编帮大家整理的各级人员安全生产责任制度，仅供参考，欢迎大家阅读。
各级人员安全生产责任制 1
安全员在其行政领导下和安全部门指导下，在安全生产方面要坚持原则，一身作责，模范地遵守各项规章制度，其主要职责任务是：
1、积极协助领导宣传、贯彻执行安全生产方针和各项规章制度，并监督检查执行情况。
2、负责公司、分公司（车间）、项目经理部、班组、岗位的操作人员进行安全教育。根据公司、分公司（车间）安全工作安排，制定本单位安全工作计划、目标管理细则，建立健全本单位安全保证体系和安全工作台帐。
3、参加施工组织设计、施工方案的编制和会审工作，组织参加本单位安全例会，掌握信息，预测事故发生的可能性。
4、在施工生产现场，调动一切积极性，群策群力，群防群治，开展群众性的大检查、隐患整改、无事故活动，检查施工、生产设备、现场作业环境，掌握不安全因素及安全动态，提出改进意见。制止违章作业、违纪行为，执行有关安全工作条例。
5、组织、协调上级组织的各项安全文明施工、生产竞赛和安全文化活动，推广典型安全施工、生产经验和教训。随着施工，生产任务，季节的变化，及时提出响应安全措施，经领导同意后组织实施。
6、及时填报安全报表，协助教育有关人员办理安全合格证并跟踪管理。
7、参加伤亡事故调查，进行伤亡事故统计和分析，对事故责任者提出处理意见。
班组长安全生产责任制
1、组织全班人员及岗位操作者应遵守劳动纪律，执行安全生产的规章制度，服从领导、安全技术人员的指挥。不违章作业，同时制止他人的违章作业。
2、接受公司、分公司（车间）项目经理部所组织的安全教育，组织班组及个人认真学习安全技术知识，积极参加安全生产和安全文化的各项活动。
3、积极向领导、班组长提出改进安全工作的意见，有权要求项目技术负责人、安全员进行安全技术交底。接受安全人员提出的安全问题处理意见并及时整改。
4、有权拒绝违章指挥当发生不安全的紧急情况时，有权先进行紧急处理再向领导报告。
岗位操作者安全生产责任制
1、遵守劳动纪律，执行安全生产的规章制度，听从领导和安全技术人员的指挥
不进行违章作业，并随时制止他人的违章作业。
2、爱护和正确使用机器设备、工具和各种防护器材。
3、努力学习安全技术知识，积极参加安全生产的各种活动。
4、积极向班组长和领导提出改进安全工作的'意见，提合理化建议，改善作业环境和劳动条件。
5、有权拒绝违章指挥。当发生不安全的紧急情况时，有权先进行紧急处理后再向领导汇报。
各施工、生产班组安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策和法规及上级关于安全生产的指标。模范地遵守并严格执行各项安全规章制度全面地负责本工段或本班组的安全生产工作
2、严格执行安全教育制度做好对新工人的岗位安全教育，并指定专人进行包教，按期进行考核。
3、指导和督促岗位工人严格执行安全操作规程、劳动纪律及其它各项规章制度，正确使用个人防护用品及安全装置，并经常检查其执行情况。
4、确保本班组所属的建筑物、构筑物、设备、工机具和安全装置等处于良好的状态，并使其符合安全生产的要求。
5、坚持交班制度，保持工作场所的安全、整洁。遇到不能处理的隐患要及时上报，发现危及安全的紧急情况要立即采取因急措施或停止作业，并及时报告车间（分公司）、项目经理部的负责人。
6、发生工伤事故时，要立即组织抢救，保护现场，及时上报，并组织或参加事故分析会，研究事故发生的原因，采取必要的防范措施，按期实施。
7、有权拒绝或暂缓执行上级违反安全技术规程的指令，并可越级向上级报告。
安全生产领导小组责任制
1、安全生产领导小组是贯彻、执行党和国家、上级部门的安全环保和劳动保护的方针、政策的组织机构，对本单位的安全工作全面负责。
2、对公司安保工作的方针、目标及管理负全面责任，直接领导本单位的安全生产工作，对项目部的安全工作有布置、检查、总结、评比。
3、每月召开一次安全例会，研究安全工作，总结经验教训，针对存在的安全问题，定出有效措施并组织实施。
4、制定、公布、考核、兑现本单位、项目部的安全生产责任制、安全工作管理办法、安全技术交底规程、安全奖罚办法。
5、参加公司组织的安全检查工作，对发现的问题及时采取措施，并协助项目部限期解决，保证公司施工、生产场所、设备、安全设施处于良好状态。
6、组织事故抢救，参加对重大事故的调查和处理，并及时采取防止事故重复发生的措施。
青年安全监督岗职责
1．合行政、生产班组搞好安全生产管理和安全的宣传、学习教育工作。
2、熟悉、了解、掌握本工种安全操作规程和施工机具的工作性能。
3、定期或不定期对施工现场、施工机具进行检查，对违章的人和事及不安全事故隐患，要进行教育或及时处理。处理不了的要及时向领导汇报，不得延误。
4、有助于安全生产的合理化建议或排除重大不安全隐患者（经核实确定）建议领导给予奖励或重奖。
5、对违章作业或限期不改者，视情节给予行政处理，或予以罚款。
6、施工现场穿高跟鞋、拖鞋上班着一次罚款10元，不戴安全帽者罚款20元，提升机上下严禁乘人，违者一次罚款50元，其他情况参照第五条。
各级人员安全生产责任制 2
一、凡进库货物必须进行验收，核实后做好造册登记。
二、认真负责搞好仓库内部材料、设备及小工具的发放工作，并应做好登记、签字手续。
三、工程需要的.材料库存不足时，应提早备足，不至于影响正常施工。
四、仓库内应保持整洁、货物堆放整齐、货架堆放的物品应挂牌明示，以便迅速无误地发放。
五、严禁非仓库管理人员入内，严禁烟火。
六、不得私自离岗。有事外出，应委托他人临时看守。
七、做好外场砂石料的收、管工作，签好每一张单据，严格把关砂石料的计量及质量。
八、定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续。
各级人员安全生产责任制 3
各项目部经理安全生产责任制
1、项目经理为项目工程安全直接责任人。要认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规及上级有关安全生产的指示，全面负责本项目工程的安全生产工作。
2、严格执行安全教育制度，做好所有职工（含新工人、民工）的岗前安全教育，正确使用安全装置及安全防护用品，经常或按期进行检查、考核。
3、每周不少于二次，按国家（JGJ59─99）对施工现场文明施工、施工机具等项内容对施工现场的巡查。发现问题通过整改指令向工长、班组长交代限时整改。
4、督促岗位工人严格执行安全操作规程、劳动纪律及各项管理制度并进行考核。根据考核结果与个人工资（收入）相挂钩。
5、定期召开工地安全工作会，负责施工现场（工作现场）的安全、整洁，组织文明施工、生产。遇到不能处理的隐患要及时上报，发现危及安全的'紧急情况要立即采取应急措施或停止作业，并及时报告分公司经理或公司。
6、发生工伤事故时，要立即组织抢救、保护现场，及时上报，并组织或参加事故分析会，提供事故发生的原因，采取必要防范措施并按期实施。
7、有权拒绝或暂缓执行上级违反安全技术操作规程的指令，并可越级向上级报告。
各级技术负责人安全生产责任制
1、认真贯彻国家和上级有关规定和安全技术标准，协助分公司、项目负责人对本单位施工、生产中的一切技术问题负安全责任。
2、组织编制施工组织设计时，同时制定安全措施并在施工、生产过程组织实施。做好有针对性的书面安全交底，对整改指令书，隐患通知单要组织改进。
3、组织安全技术攻关活动，对新产品、新技术、新材料、新工艺组织可行性分析和研究，从技术上负责。
4、发生重大伤亡事故或重大未遂事故要保护现场并立即上报，针对事故原因，从技术方面提出防范措施并组织落实。
5、经常对职工（含民工）及分管的业务人员进行技术知识教育，配合安全员的各项工作。
各级人员安全生产责任制 4
（一）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的.条例标准、方针、政策、及本项目经理部制定的规章制度，努力作好本质工作。
（二）护场守卫人员要佩戴执勤袖标，保卫好施工场区的一切财物，按规定作好夜间值勤巡逻，防止施工场区财产被盗。
（三）坚持做好场区出入制度，禁止与施工无关的人员进入施工现场。
（四）主动配合施工现场专职安全员，开展好群众性安全生产活动，狠抓事故苗头，消除治安灾害事故隐患，重点抓好防火、防爆、防毒工作。
（五）每月对职工进行一次治安防范教育。每季度召开一次治保会。定期组织消防保卫检查，并建立保卫消防工作档案。
各级人员安全生产责任制 5
项目综合安全生产岗位责任制
（1）对分包单位务工人员的“五证”做好存档工作。
（2）组织、参加对进场的分包单位进行安全规章、文明施工制度教育，建立会议纪要，并发放给所有分包单位。
（3）对施工中劳务人员的进出场记录做好存档工作。
（4）按上级安全培训教育计划，督促、落实有关人员参加。
（5）负责开展各种多样化的定期出黑板报、张贴安全标语等宣传工作。
（6）督促分包单位对施工人员的安全用电、安全用气进行及时有效的管理。
项目经济师岗位责任制
（1）具体负责工程项目的经济管理工作；
（2）参加工程项目施工图纸的预会审技术交底会议；
（3）负责工程项目的预算执行，决算书的编制；
（4）负责工程项目的经济指标测算和成本核算工作；
（5）应用统计技术，对工程项目的工程预决算和成本支出进行控制；
（6）完成项目经理交办的其他工作。
项目经理安全生产岗位责任制
（1）工程项目经理对工程项目的安全生产负有全面责任；
（2）建立和健全项目体安全管理网络，确定安全管理目标，组织编制安全保证计划；
（3）根据工程特点，加强对分包单位的控制和管理；
（4）认真执行各项安全生产规章制度，明确项目体各管理岗位的安全生产职责，负责检查项目体的安全生产责任制落实情况；
（5）适时组织对工程项目部的安全体系评审和协调；
（6）落实安全保证计划的`资源配置；
（7）依据施工组织设计，落实各项安全技术措施，对分部分项工程必须派人进行安全技术交底。
（8）落实专人负责检查特种作业人员持证情况，对新的分包单位进入工地，要有针对地进行安全教育，制止违章操作。
（9）发生工伤事故成立即时组织抢救，保护现场，迅速如实上报，并参加事故调查处理，按“四不放过”的原则，落实各项整改工作。
（10）自觉接受上级安全生产部门的监督和管理。
项目副经理安全生产岗位责任制
（1）协调安全保证体系运行中的重大问题，组织召开安全生产工作会议；
（2）定期组织管理人员进行安全操作规程和安全规章制度的学习；
（3）认真执行安全生产规划和劳动保护，组织有关人员进行安全操作交底。
（4）定期组织安全生产大检查，查出的隐患要落实“三定”（定整改责任人，定整改措施，定整改时间）；
（5）经常对全体职工进行安全思想教育，组织好安全月活动；
（6）召开有各分包单位参加的安全例会制度，协调各方的安全生产责任和职责，通报安全生产的现状；
（7）发生重大事故及时上报，认真分析原因，提出和落实改进措施，贯彻“四不放过”原则。
项目机管员安全生产岗位责任制
（1）对施工现场使用的机械进行追溯性记录并存档。
（2）督促分包单位的机操人员做好机械的日常保养和例保工作，机械发生故障时积极联系抢修。
（3）督促分包单位对井架的机操和指挥人员进行进场前的安全交底和安全教育。
（4）定期组织分包单位对施工现场机械设备进行检查，对查出的隐患和问题落实整改，并进行复查。
项目部生产班组长岗位责任制
（1）按照施工方案，组织劳动力进场，彻底做好班组的施工工艺和安全技术措施交底工作。
（2）监督、检查本班组操作工人按图纸、规范、施工方案施工。
（3）组织班组进行自检、互检和交接检工作，发现不合格项目及时组织工人进行整改，确保本班组工作面的质量符合标准。
（4）负责传达项目部的各项管理内容和上报班组各项情况，及时进行调解。
（5）认真遵守安全规章和有关安全生产制度，对本组人员在生产中的安全健康负责。
（6）搞好安全活动日，开好班前、班后安全会，对新调入的工人进行现场班组级安全教育。
（7）组织本班级职工学习施工技术和安全规程及制度，检查执行情况，在任何情况下，均不得违章，不得擅自动用机械、电气、架子等设备。
（8）经常检查施工现场的安全生产情况，加强安全自检，发现问题及时解决，不能解决的采取措施并及时上报。
（9）发生工伤事故要详细记录并及时上报，组织全组人员认真分析，提出防范措施。发生重大伤亡事故要保护现场并立即上报项目部主管。
（10）有权拒绝违章指令，确保班组生产安全。
项目部质量员岗位责任制
（1）认真按照施工质量标准、规范，做好项目工地现场的质量管理工作；
（2）对分包方的施工质量进行检查，并做好质量记录；
（3）发现未按施工质量标准、规范施工，存在质量事故隐患的开具《总承包通知书》，限期整改并复验。对有严重质量事故隐患，限期不能得到整改的，有权决定停止施工，并及时上报；
（4）参加有关施工质量工作会议及各类质量安全检查，负责与当地质监部门的业务联系；
（5）发生质量事故应按规定程序上报，参加质量事故分析，按“四不放过”原则参与质量事故处理和检查补救措施的落实；
（6）完成项目经理交办的其他工作。
项目部材料员安全生产岗位责任制
（1）严格把好安全设施材料质量关，负责对分包单位的合格供应商的安全防护用品进行检查。
（2）负责对进场材料，按场容标化要求堆放，消除事故隐患。检查督促分包单位施工落手清，确保现场安全生产文明施工。
（3）安全生产保证文件中要求，对现场使用的井架、脚手架、安全网等安全设施和配件应保证质量，并定期检查和试验，对不合格和破损的要及时进行督促分包单位更新替换。
（4）加强对分包单位的安全知识的教育，严格执行危险品、易燃易爆物油漆、乙炔、氧气的储存规定。
项目部安全员岗位责任制
（1）认真执行各项生产安全的规定，做好项目工地现场的安全生产宣传、教育、管理工作；
（2）对分包方进行日常安全检查，做好每天的安全生产记录。制止违章作业，对事故隐患开具《总承包通知书》，限期整改并复验。对严重违反安全操作规程的，有权决定停止作业，并及时上报；
（3）参加有关安全工作会议及各类安全检查，负责与当地安监部门的业务联系；
（4）按《上海市建设工程施工现场安全标准化管理标准》对分包方进行现场管理；
（5）发生伤亡事故应立即组织抢救，保护现场，按规定程序上报；
（6）参加事故调查，按“四不放过”原则参与事故处理和善后工作；
（7）完成项目经理交办的其他工作。
项目安全员安全生产岗位责任制
（1）贯彻执行劳动保护法规、制度，做好安全生产的宣传，教育和管理工作。
（2）贯彻安全保证计划中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。
（3）对进入现场使用的各种安全用品及机械设备进行各项必要材料的存档及抽查工作。
（4）对分包单位进行安全、消防检查，指导或协助生产负责人解决生产中不安全问题。
（5）参加组织安全、消防活动和安全、消防检查，制止违章作业。对事故隐患开具整改单限期整改并复验，对有严重险情的有权决定轶作业并及时上报。对违反劳动保护、安全生产法规的行为，经说服劝阻无效时，有权越级上报或举报。
（6）督促有关分包单位做好对新工人、特殊工种人员以及换岗人员的安全技术教育，做好个人安全档案工作。
（7）对施工组织设计中的安全技术措施在实施过程中进行督促检查。
各级人员安全生产责任制 6
第一章总则
第一条为加强我公司的安全生产管理，明确各级责任人、各职能部门和各生产岗位的工作要求和应负的责任，确保生命和财产安全，依据“安全第一预防为主”方针和“管生产的同时必须管安全”的原则，建立我公司安全生产责任制。
第二条安全生产责任制的核心是实现安全生产的“五同时”，就是在计划、布置、监察、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、监察、总结、评比安全工作。安全生产责任制的目的是把“安全生产，人人有责”从制度上固定下来，从而增强各级管理人员的责任心，使安全管理纵向到各级人员、横向到各个部门，责任明确、协调配合，共同努力把安全工作真正落到实处。第二章安全生产管理体系
第三条公司总经理是安全生产第一责任人，对安全生产负领导责任；分管副总为安全生产管理人，代表总经理行使安全生产统筹管理职责；各部门经理为本部门安全生产责任人；班组长是所有安全生产规章制度的执行者，是安全生产的关键，全面负责本班组的安全生产；职工对本岗位的安全生产负直接责任。
第四条公司的生产调度指挥中心负责统筹管理各生产、建设部门的安全生产任务，协调各部门的工作配合、衔接关系，行使分管副总的部分管理职责；安全检查监督部是安全生产监督机构，负责各项安全生产规章制度的检查落实，保障安全生产责任制的贯彻执行。职工群众也应积极发挥检举监督作用。第五条公司每年度与相关部门鉴定《安全生产责任状》，作为安全生产保障体系的一个重要措施。
第三章安全生产职责
第六条总经理是公司安全生产管理的第一责任人，对安全生产工作全面负责，其职责如下：
1、建立、健全公司安全生产责任制并组织实施；
2、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程，成立相应监督管理部门，保障各项制度有效实施。
3、编制公司年度安全生产投入预算，并落实到位；
4、督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
5、组织制定并实施本公司的生产安全应急预案；
6、全面负责公司消防安全管理，统筹安排生产、经营等活动中的消防安全管理工作，批准实施年度消防工作计划，为消防安全管理提供必要的经费和组织保障。
7、及时、如实报告安全生产事故。
第七条分管安全生产的副总经理是公司安全生产工作的管理人，代表总经理行使安全生产管理职责，其职责如下：
1、建立健全公司各项安全生产、消防管理制度及操作规程，组织拟定公司年度安全、消防工作计划。
2、组织全体职工进行安全教育培训，积极开展安全宣传活动。
3、安排布置公司各项安全生产工作，监督、检查、落实各项安全生产管理制度及操作规程。
4、组织制定隐患排查及治理方案，积极消除生产安全事故隐患。
5、负责组织事故应急救援预案修订、管理及演练。组织从业人员开展消防知识、技能的教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。
6、负责各类作业方案的审批及一般性安全事故的调查处理。
7、积极学习先进的安全生产管理理念，应用先进的安全生产技术，全力做好公司安全生产管理工作。
第八条生产调度指挥中心是公司安全生产的管理机构，代表分管副总经理行使部分管理职责，包括：
1、统筹管理、布置各生产建设部门的工作任务，协调解决生产运行中存在的矛盾和问题，保障生产建设各环节的高效运转。
2、监督、评价各生产建设部门的工作完成情况，进行安全生产责任状和限时办结制度的考核管理，促进各部门严格履行岗位职责和工作规范。
3、负责应急救援的全面管理：制定应急抢险联动机制，组织实施应急救援行动，协助分管副总搞好应急演练，提升应急救援能力。
4、协助分管副总做好安全生产的计划、审查、督导、调查、评价、管理等工作，在分管副总外出时代为行使相关职责。
第九条安全检查监督部是公司安全生产监督机构，主要职责如下：
1、检查督促各部门安全生产法律、法规、规程、制度和安全生产责任制的落实。
2、编制公司年度安全检查计划，组织对各生产部门的检查活动，进行日常安全检查。
3、编制年度隐患排查、整改计划，及时排查、整改各种事故隐患。
4、负责公司日常消防安全管理工作，督促消防工作、制度的落实，消除火灾隐患；及时学习、了解、宣传、贯彻、执行新出台的消防法律法规及相关政策要求。
5、负责用户室外架空管线、埋地管线、阀门井、调压站的日常巡查、检漏工作，确保上述设施不受损坏，无泄漏，保障安全运行。
6、负责对可能危害燃气设施安全运行的行为进行现场安全监管。
7、负责对居民用户和工商业用户室内燃气设施进行定期的安全检查。
8、利用各种手段宣传天然气安全知识，提高广大市民安全意识，共同维护燃气设施安全运行。
第四章站场部安全生产职责
第十条站场部经理是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作全面负责，其职责如下：
1、全面负责本部门的各项安全生产工作，贯彻执行公司各项安全操作规程和管理制度。
2、负责对本部门职工进行各类预案的培训、学习、演练；及时排查、消除事故隐患；安全、稳定供气。
3、负责本部门消防安全，治安保卫设施的管理使用，措施的落实，确保站场不受损坏。
4、不违章指挥，不强令员工冒险作业，遵守劳动纪律。
5、负责本部门安全生产责任制的落实。
第十一条站场部副经理主要是协助部门经理做好本部门安全生产工作，其主要职责如下;
1、认真落实、执行公司和本部门的各项安全生产管理制度、操作规程。
2、配合部门经理完成站场部的各项安全生产工作，具体对各分管站场的安全工作负责。
3、对各分管站场员工进行应急预案的学习、培训，召开班组安全会议。
4、不违章指挥，不强令员工冒险作业，遵守劳动纪律。
5、负责分管站场安全生产责任制的落实。
第十二条站场部班组长全面负责本班组的安全生产，是本部门安全生产规章制度的执行者，其主要职责如下：
1、贯彻执行公司和本部门的各项安全生产管理制度、操作规程以及具体要求。
2、负责本班消防安全、站场安全保卫工作，全面完成本班安全生产工作。
3、督促本班组员工遵守有关安全生产规章制度和操作规程。
4、切实做到不违章指挥，不强令员工冒险作业，遵守劳动纪律。
第十三条站场部运行工对本岗位的安全生产负直接责任，其主要职责如下：
1、接受公司和部门的`安全生产教育和培训，服从命令，听从指挥。
2、遵守劳动纪律和相关安全管理制度、操作规程，不违章作业。
3、坚持“四不伤害原则”，及不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。
4、全面圆满完成本岗位的工作任务。安全生产责任制度
第五章规划建设管理部职责
第十四条规划建设管理部经理负责公司在建工程管理，是在建工程安全管理第一责任人，其主要职责如下：
1、严格执行国家安全生产方针、法律、法规、行业相关规范、标准，监督施工企业安全生产管理，维护公司社会形象。
2、负责组织施工图的设计或会审，从源头上消除工程设计缺陷和安全隐患。
3、施工管理过程中，严格遵守相关安全生产法律、法规，不违章指挥施工，不指挥人员冒险作业。
4、组织施工企业进行塌方、防汛等应急演练，真正做到预防为主，有效降低事故损失。
5、负责对本部门员工进行安全生产教育培训，增强安全意识，提高安全生产管理能力。
6、负责本部门安全生产责任制的落实。
第十五条施工管理员是工程建设中安全生产的直接管理人，其安全管理职责如下：
1、协助部门经理，做好我公司在建工程安全管理工作任务，保障工程建设质量。
2、接受安全培训学习，增强安全生产责任意识，提高自身安全生产管理能力。
3、施工管理过程中，严格遵守相关安全生产法律、法规，不违章指挥施工，不指挥人员冒险作业。
4、在施工过程中，检查督促施工人员严格按照规范采取有效防范措施，保证人民群众生命财产安全。
第六章安全检查监督部职责
第十六条安全检查监督部经理是我公司专职安全生产监管人员，其安全管理职责如下：
1、全面负责公司安全生产、消防安全的监督管理工作，同时是本部门安全生产工作第一责任人。
2、及时了解国家及上级部门有关燃气安全生产的法律、法规，并根据公司实际情况，制定安全培训计划，增强全员安全生产意识。
3、负责组织人员对相关部门进行安全检查、隐患排查，对生产运行各部门安全操作规程的执行情况进行抽查检查，发现违章及时纠正，并进行适当的处罚。
4、制定科学有效的管理措施，保障各类管网设施的安全运行；积极排查事故隐患，消除一切危害或可能危害燃气设施的行为。
5、通过科学有效的方式宣传燃气安全常识，不断提高广大市民的安全意识。 6、负责本部门安全生产责任制的落实。
第十七条安全检查监督部副经理安全生产职责如下：
1、贯彻执行公司相关安全生产管理制度、规程、规范，保证安全生产责任制的落实。
2、协助部门经理组织实施各类安全检查、隐患排查、监管和整改工作，及时消除安全隐患。
3、负责组织本部门人员对燃气设施进行安全检查监护，保证公司管网安全运行。
4、不违章指挥，不强令员工冒险作业。
5、协助部门经理对燃气事故进行调查，并提出处理意见。
第十八条安全员安全生产职责。
1、认真执行公司各项安全生产管理制度，遵守劳动纪律。
2、服从部门经理、副经理指挥，对公司相关部门进行安全生产检查、隐患排查工作。
3、进行管网设施安全监管，保障管网设施正常运行。
4、对各类用户进行安全检查，及时处理室内安全隐患，随时宣讲燃气安全常识。
5、定期接受安全培训，增强安全生产责任心，提高安全生产管理能力。
第十九条巡线员安全生产职责。
1、自觉遵守公司各项安全生产管理制度和劳动纪律。
2、及时巡查并掌握责任区内管网安全状况，对公司管网的安全运行负有直接的监管责任。
3、定期接受安全培训，增强安全生产责任心，提高自身专业技能。
第七章运行服务部安全生产职责第二十条运行服务部经理安全生产职责
1、全面负责本部门的各项工作，是本部门安全管理工作的第一责任人。
2、严格遵守国家行业相关的法律法规、公司的各项安全生产管理制度和操作规程，监督各项制度规程的贯彻落实。
3、组织部门员工参加各种安全学习和培训，增强员工安全意识和安全责任心。
4、组织部门员工学习演练公司应急预案，组织实施应急救援行动，不断提高突发事故处置能力。
5、负责公司各调压站点的正常运行及消防安全管理。
6、组织相关人员对公司各类管网及附属设施进行安全检查及管理，保障各类设施的正常运行。
7、不违章指挥，不强令员工冒险作业。
8、负责安全生产责任制在本部门的落实。
第二十一条运行服务部副经理安全生产职责。
1、协助部门经理完成本部门的安全生产管理工作。
2、负责各项安全生产规章制度及操作规程的贯彻落实，督促部门员工严格按照安全操作规程进行作业。
3、负责各类大中型作业方案的安全培训。
4、协助部门经理做好管网及调压站等各类附属的安全检查、维护、保养等工作，确保燃气管网设施正常运转。
5、不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律。
第二十二条管网运行工、焊工安全生产职责。
1、严格遵守公司各类安全生产管理制度，严格按照安全操作规程进行作业。
2、接受各类安全生产培训和教育，不断提高自身专业技能，增强安全生产意识，保障管网安全稳定运行。
3、遵守劳动纪律，不违章作业，不违规操作。
4、坚持“四不伤害原则”，即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。
5、服从领导安排，认真履行岗位职责，圆满完成管网设施的安全检查、维修维护、抢险救援等工作任务，保障各类管网设施安全正常运转。
第二十三条户内维修工安全生产职责。
1、严格遵守公司各类安全生产管理制度，严格按照安全操作规程进行作业。
2、接受各类安全生产培训和教育，不断提高自身专业技能，增强安全生产意识，全力保障用户的生命财产安全。
3、遵守劳动纪律，不违章作业，不违规操作。
4、坚持“四不伤害原则”，即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。
5、及时完成各类维修任务，检查用户燃气设施安全状况，保障室内燃气设施安全运行。
第八章消防安全管理
第二十四条为了加强我公司的消防安全管理，贯彻消防工作”预防为主、防消结合”的方针，确保人民生命和财产安全，结合我公司实际情况，建立消防安全管理制度如下：
1、消防安全管理应当落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的消防安全责任人。做到所有部门的消防工作，明确有人负责管理。
2、建立消防安全例会制度，定期召开消防安全例会，处理涉及消防安全的重大问题，研究、部署、落实本场所的消防安全工作计划和措施。
3、建立防火巡查和防火检查制度，确定巡查和检查的人员、内容、部位和频次。
4、通过多种形式开展经常性的消防安全宣传与培训。
5、建立疏散设施管理制度，明确消防安全疏散设施管理的责任部门和责任人，定期维护、检查的要求，确保安全疏散设施的管理要求。
6、建立消防设施管理制度，其内容应明确消防设施管理的责任部门和责任人，消防设施的检查内容和要求，消防设施定期维护保养的要求。
7、建立用电防火安全管理制度，并应明确用电防火安全管理的责任部门和责任人。
8、建立用火、动火安全管理制度，并应明确用火、动火管理的责任部门和责任人，用火、动火的审批范围、程序和要求以及电气焊工的岗位资格及其职责要求等内容。
9、建立易燃易爆化学物品管理制度，明确易燃易爆化学物品管理的责任部门和责任人。
10、建立消防安全重点部位管理制度，确定消防安全重点部位，并明确消防安全管理的责任部门和责任人。
11、建立消防档案管理制度，其内容应明确消防档案管理的责任部门和责任人，消防档案的制作、使用、更新及销毁的要求。
12、制订有针对性的灭火和应急疏散预案，并开展消防演练。
13、火灾发生后，立即启动灭火和应急疏散预案，疏散建筑内所有人员，实施初期火灾扑救，并报火警。应保护火灾现场，接受火灾事故调查，总结事故教训，改善消防安全管理。
第二十五条安全检查监督部是公司的消防安全监管部门，全面负责公司的日常消防安全管理工作，督促消防工作计划、制度的落实，消除火灾隐患；及时学习、了解、宣传、贯彻、执行新出台的消防法律法规及相关政策要求。
第二十六条公司消防安全管理主要针对固定场所、站点、重点部位的消防安全管理(不包括生产行为的安全管理)，各级消防安全责任人职责如下：
1、站场部消防安全责任人为站场部经理，其消防安全职责如下：
负责门站、铝厂站、同煤站等重要站点的消防安全管理工作。
根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。
按照规定对站区进行消防安全巡查和定期检查，维护管辖范围的消防设施。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向消防安全监管人报告。
发现火灾险情，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。
2、调度指挥中心调度长是本部门消防安全的责任人，其消防安全职责如下：主要负责调度指挥中心各类电器设施的消防安全管理工作。
根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施，维护本部门的消防设施。
每月组织公司电工对本部门电气设施消防安全检查一次。
及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向消防安全监管人报告。
发现火灾险情，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。
协助分管副总经理督查各部门的消防安全工作，落实消防安全监管人的监管情况。
3、综合管理部消防安全责任人为部门经理，其消防安全职责如下：
负责公司办公大楼、生活楼的消防安全管理工作，重点管理食堂、锅炉房、配电室等部位。
根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。
对消防安全重点部位实施定期消防安全巡查和检查，维护管辖范围的消防器材。
及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向安检部报告。
发现火灾险情，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。
4、物资采供部消防安全责任人为部门经理，其消防安全职责如下：
负责本部门各仓库、材料场地的消防安全管理工作。
根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。
定期对仓库实施消防安全巡查和检查，维护管辖范围的消防器材。
及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向安检部报告。
发现火情后及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。
5、市场部消防安全责任人为部门经理，其消防安全职责如下：
负责本部门永康路客服中心、铁路客服中心、公司客服中心的消防安全管理工作。
根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。
定期对三处客服中心进行消防安全巡查和检查，维护管辖范围的消防器材。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向安检部报告。
发现火灾，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。
6、运行服务部负责对区域调压站进行消防安全管理，管理内容同上。
第九章附则
第二十八条本制度自下发之日起执行。
各级人员安全生产责任制 7
一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，组织落实集团公司的各项安全生产规章制度。
二、根据项目工程的实际情况，负责建立安保体系，组织编制相应的安保计划、施工组织设计，并负责贯彻落实。
三、组织制订项目工程的安全管理目标，严格执行上级公司的安全生产奖惩条例。
四、督促检查各职能部门做好对施工人员的安全教育和技术培训工作，提高作业人员的安全意识和自我保护能力，防止各类事故的发生。
五、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工作。
六、监督材料部门采购安全物资的质量，防止和杜绝假冒伪劣产品流入施工现场。
七、负责本工程重点危险部位施工管理。
八、组织有关人员进行每周一次以上的定期安全检查，以便及时发现施工现场存在的各类隐患，并督促限时整改，确保安全施工顺利进行。
九、正确对待生产和安全的关系，不违章指挥，督促各生产班组开展安全活动。
十、发生工伤事故，按应急预案组织抢救，参加事故调查处理。
十一、适时组织对工程项目部的安全体系评估和协调。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
技术负责人安全生产责任制
一、遵守国家法令，学习熟悉安全生产操作规程，执行上级安全部门的规章制度。
二、根据施工技术方案中的安全生产技术措施，提出技术实施方案和改进方案中的技术措施要求。
三、在审核安全生产技术措施时，发现不符合技术规范要求的，有权提出更改完善意见，使之完善纠正。
四、按照技术部门编制的安全生产技术措施，根据施工现场实际补充编制分项分类的安全技术措施，使之完善和充实。
五、在施工过程中，对现场安全生产有责任进行管理，发现隐患，有权督促纠正、整改、通知安全员落实整改并汇报项目经理。
六、对施工设施和各类安全保护，防护物品，进行技术鉴定和提出结论性意见。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
安全员安全生产岗位责任制
一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。
二、参与安保计划及各项施组的编制，有权行使安全一票否决制。
三、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全安全管理台帐。
四、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处理施工现场安全隐患，签发限时整改通知单。
五、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。
六、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。
七、掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。
八、检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作。
九、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。
十、协助上级部门的安全检查，如实汇报工程项目的安全状况；
十一、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤事故、机械事故，并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生；
十二、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作，负责对分包单位在施工过程中的安全连续监控，并作好监控记录；
十三、参与协助对项目存在隐患的安全设施、过程和行为进行控制，参与制定纠正和预防措施，并验证纠正预防措施。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
施工员安全生产岗位责任制
一、遵守国家《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。
二、按照安全生产保证计划要求，对施工现场全过程进行控制。
三、严格监督实施本工种的安全操作技术规范。
四、有权拒绝不符合安全操作的施工任务，除及时制止外，有责任向项目主管安全经理汇报。
五、认真执行对施工人员的分部、分项工程及操作规程有针对性的安全技术交底。
六、发生工伤事故，应立即采取措施，并保护现场，迅速报告。
七、对已发生的事故隐患落实整改，并向主管安全经理反馈整改情况。
八、控制施工过程中的危险部位（如搭拆脚手架、模板及安全防护设施，施工用电机械的移动等）。按规定程序向主管人员申报。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
质检员安全生产岗位责任制
一、遵守国家《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。
二、认真执行项目施工组织设计，在检查工程质量的同时，严格要求安全技术措施到位。
三、参与制订项目工程的安全管理目标，配合安全员做好日常安全管理工作。
四、认真执行项目施工组织设计和安全技术措施，在抓好质量的同时，兼管安全工作。
五、严格按国家有关安全规程，规范要求把关，发现材料和施工工艺上的问题有权制止。
六、参加安全会议，积极提出安全合理化建议。参加各项安全生产检查。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
材料员安全生产岗位责任制
一、按照项目安全生产保证计划要求，组织各种安全物资的供应工作。
二、对供应商进行分析，建立合格供应商名录，定期向公司反馈供应商相关信息。
三、负责对合格供应商供应的安全防护用品的验收、取证、记录的工作，并做好验收状态标识，储藏保管好安全防护用品（具）。
四、负责对进场材料按场容标化要求堆放，消除事故隐患。
五、对现场使用的井架、脚手架、高凳、吊钩、安全网等安全设施和配件应保证质量，并定期检查和试验，对不合格和破损的，要及时进行更新替换。
六、易燃易爆物品进行重点保管。
七、对供应商提供的不合格品应予拒收，开具不合格报告，并进行标识或隔离，及时组织退货，在分供方业绩评定中作好记录，并立即向项目经理汇报。
八、经常与施工人员取得联系，听取施工人员对所购劳防用品和安全防护物品的反馈意见。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
资料员安全生产岗位责任制
一、负责安全保证计划运行文件的收集、登记、发放，对安全资料进行整理收集。
二、安全资料应保管到工程竣工后，经整理无误后，到公司处存档。
三、对各安全资料按有关规定进行标识、编目和立卷。
四、未经许可任何人不得随意翻阅、更改安全资料。
五、未经许可任何人不得随意复印安保计划及相关文件。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
预算员安全生产岗位责任制
一、按规定把劳动保护、安全技术经费列入到预算费用中去。
二、对审定的劳动保护安全技术措施所需的经费，列入年度计划，按需要支付。
三、对安全宣传教育所需费用，由安全生产保障金开支。
四、合理控制和使用安全生产保障金经费。
五、努力做到按国家规定要求，从技改费中提取10％—20％作为安全技术措施费用。
六、经常对所属职工进行安全生产和遵守安全规章制度的宣传教育。
工程项目部各级人员安全生产岗位责任制
【木工、泥工、钢筋工】
班组长安全生产岗位责任制
一、组织本班组职工学习安全规程和制度，检查执行情况，在任何情况下，均不得违章蛮干，不得擅自动用机械、电气、脚手架等设备。
二、有权拒绝违章指令。
三、听从专职安全员的指导，接受改进措施，教育全班同志坚守岗位，严格执行安全生产规程和制度，做好上、下班的交接工作和自检工作。
四、发动全组职工，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并作好记录和汇报工作。
五、支持班组安全员工作，及时采纳安全员的正确意见，发动全组职工共同搞好安全生产。
六、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质技术状况合理分配生产任务。
七、上班前对所有的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除隐患。
八、发生工伤事故，立即抢救，及时报告并保护好现场。
工程项目部安全生产责任制
一、积极贯彻执行《建筑施工安全检查标准》（JGJ59－99）和上级有关安全规章制度，并监督检查执行情况。
二、制定安全工作计划、工作方针、安全管理目标，并贯彻实施。
三、开展安全活动，组织安全检查，适时制定和修改安全生产管理制度；负责审查施工现场制定的安全操作规程，并进行监督检查。
四、加强职工安全教育，搞好特种作业人员的安全培训、考核、监督管理和持证上岗工作。
五、开展危险预知活动，建立定期的安全检查制度，并对检查的结果进行综合分析归档。
六、组织对施工组织设计会审,并报经公司技术部门及监理单位审批，组织生产会，预防预测事故发生的可能性。
七、组织暂设电气工程的安装验收，提出具体意见，并监督执行。参加各种设施和机械设备安装维修后在投入使用前的验收，合格后批准使用。
八、参加脚手架的安装验收，及时发现问题，监督有关部门解决落实。
九、深入现场作业面研究不安全动态，提也整改意见，制止违章，有权停止作业。
十、督促有关部门鉴定专控劳动保护用品，督促部门及班组长按规定及时领取和发放劳动保护用品，并监督指导工人正确使用。
生产计划部门安全生产责任制
一、在编制生产计划时,必须树立“安全第一”的思想。
二、组织均衡生产，保持安全工作与生产任务协调一致，对施工现场的安全防护措施视同生产任务，纳入生产计划优先安排。
三、制定安全技术措施计划，安全技术措施计划项目完成后，要组织验收，没有按期完成的要查明原因，限期完成。
四、在检查生产计划实施情况的同时，必须检查安全措施的执行情况。
五、对施工中重要安全防护设施的搭设、设备的检修工作要纳入生产计划，列为正式工序，给予时间保证。
六、坚持按合理施工顺序组织生产，要充分考虑职工的劳逸结合，认真按施工组织设计组织施工。
七、在生产任务与安全工作发生矛盾时，必须优先安排、解决、落实安全工作，方可继续生产。
技术安全部门安全生产责任制
一、认真学习贯彻执行建设部JGJ59－99建筑施工安全检查标准和上级有关安全技术及安全技术操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。
二、在编制和审查施工组织设计和方案的过程中，要在每个环节贯穿安全技术措施，对确定后的.方案，若有变更，应及时组织修订。
三、检查施工组织设计和施工方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。
四、建立安全台帐，督促检查“三宝”、“四口”、“五临边”的落实情况，对大型机具、设备、临时用电、卸料平台要加强管理。
五、对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。
六、对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声、减少环境污染方面的措施进行研究，制定出具体方案，并检查落实情况。
七、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。
机械动力部门安全生产责任制
一、对临时用电、机具、电（气）焊、起重设备用自制或租赁机械设施的安全运行负责。
二、按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备的维修、保养，并做好安全运行记录和检查维修记录。
三、对设备的租赁要建立安全管理制度，确保租赁设备完好，安全使用。
四、对新购进的机械及大修、维修后的设备必须严格检查把关，新购进的设备要有合格证及完整的技术资料，并进行鉴定验收。
五、机械设备使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，并向有关人员交底。
六、参加施工组织设计、施工方案会审，提出涉及安全的具体意见，同时负责督促下级落实，保证实施。
七、对特种作业人员定期进行培训考核。机械设备使用前，应对班组及操作人员进行技术交底。
八、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从机械设备和临时用电方面，认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。
料具部门安全生产责任制
一、凡购置、租赁的各种机电设备、脚手架、防水等料具或直接用于安全防护的料具及设备，必须执行国家、市有关规定、必须有产品介绍或说明的资料，严格审查其产品合格证明材料，必要时做抽样试验，回收后必须检修。
二、采购的劳动保护用品，生产用具必须符合国家标准及市有关规定，并向主管部门提供情况，接受对劳动保护用品的质量监督检查。
三、采购材料要严格检查材料名称、规格型号、材料质量、材料性能、产品合格证等资料，保证材料使用安全。
四、采购易燃、易爆、易碎物品时，严格遵守安全规程，要坚持采购人员随车、随货，保证安全采购。
五、认真执行《重庆市建筑工地文明施工标准》的规定，及施工现场平面布置图的要求，做好材料安全堆放和物品安全储存。
劳动人事部门安全生产责任制
一、对职工进行定期的教育考核，将安全技术操作规程列为工人培训的主要内容之一。对招收的新工人，要组织教育，保证职工具有一定的安全生产素质。
二、严格执行国家、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全管理部门主管领导通报情况。
三、认真落实国家和市有关劳动保护法规，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并监督实施。
四、根据国家和市有关安全管理的政策法规及施工现场的实际，组织施工生产学习班时，要安排安全生产教育课程。
五、配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全管理人员，保证安全管理人员的素质。
六、组织对新调入和转换岗位的施工、技术及管理人员的安全培训，教育工作，将安全教育纳入职工培训计划，负责组织职工的安全技术培训和教育。
七、按照国家和市有关规定，负责审查安全管理人员资格，向有关主管领导建议调整和补充安全监督管理人员。
八、参加因工伤亡事故调查，分析事故原因，提出防范措施。
行政卫生部门安全生产责任制
一、配合有关部门，负责对职工进行体格检查，对特种作业人员定期检查，提出处理意见。
二、监测有毒有害作业场所的尘、毒气浓度，做好职业病的预防工作。
三、正确使用防暑降温费用，保证清凉饮料和食用水的供应及卫生。
四、认真执行《重庆市建筑工地文明施工暂行标准》的规定及施工现场平面布置图的要求，搭建生产及生活设施，办理相关手续。
五、负责施工现场办公用房、工人宿舍、娱乐设施、食堂、厕所的卫生管理工作。
六、搞好饮食卫生，经常检查采购食品、库存食品的质量，预防疾病和食物中毒的发生。
七、发生工伤事故要及时上报并积极组织抢救、治疗，并向事故调查组提供伤势情况。
八、负责食物中毒事故的调查与处理，提出防范措施。
保卫消防部门安全责任制
一、贯彻执行国家及市有关消防、保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。
二、制定消防保卫工作计划和消防保卫安全管理制度，并对执行情况进行监督检查。参加施工组织设计、方案审批，提出具体建议监督实施。
三、设立施工现场门卫值班室，建立相应的门卫制度，并实施施工现场昼夜值班制度。
四、定期对职工进行治安保卫教育和治安保卫检查，并将检查记录整理归档备查。
五、加强对外地民工管理，作好人员登记，掌握每一个人的思想动态。
六、经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核。
七、组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决。
八、负责调查火灾事故的原因，提出处理意见。
九、负责施工现场的保卫，对外来人员和外来职工进行暂住证等资格审查，并将情况及时通知安全管理部门。
材料仓库保管员安全生产责任制
一、学习、熟悉安全技术操作规程，遵守国家法令，执行上级部门有关安全工作的规章制度。
二、对采购进库的安全设施和防护物品，应认真核查是否符合国家规定的标准。
三、安全设施和安全防护物品入库、登记入册时，要写明厂家，质保数据和合格证号码，以防伪劣产品入库。
四、出库时应按项目经理批准种类发货，不能混淆和搞错，防止因发货错误而发生事故。
五、对安全设施和安全防护物品应妥善保管，防止霉变与损坏，影响使用功能。
六、有权拒绝假、伪、劣设施物品入库，并报上级处理。
电工班（电工）安全生产责任制
一、学习、熟悉安全技术操作规程，遵守国家法令，执行上级部门的建筑工程现场施工用电的规范和技术要求。
二、电工应经劳动局培训，考试合格后，持有效证上岗，不准无证上岗作业。
三、严禁带电作业和冒险作业，发现隐患立即整改，决不准发现隐患不整改，不汇报造成后果。
四、在工程施工过程中，发现施工用电有隐患，需要工程停止施工的，立即通知施工人员停工，并立即汇报项目经理处理，拉闸绝电，待整改好后再行送电。
五、提高增强自身技术业务水平，应对工作负责，不准马虎和随意作业，经常检查施工用电状况，及时完善整改，正确使用电工劳动保护用品。
焊工班（焊工）生产责任制
一、学习熟悉安全技术规程，遵守国家法令，执行上级安全操作规程，增强提高自身技术业务水平。
二、焊工必须经过劳动局培训，考试合格后持有效证上岗，不准无证操作。
三、工程操作施工中应及时检查电源，防止漏电事故。
四、在施工中，应办理动火批准手续，落实安全防火措施。
五、正确使用焊工劳动保护用品，在高处作业时做好防坠工作。
六、发现隐患即作整改，需要停止其它工种施工的，报项目经理协调处理，必要时可责令其它工种停止施工。
架工班（架子工）安全生产责任制
一、遵守国家法令，学习熟悉安全操作规程，执行上级部门的安全规章制度，增加提高自身的技术业务水平。
二、架子工必须经劳动局培训考试合格后持证上岗，不准无证操作。
三、在悬空作业时，必须系好安全带，扣好带扣，防止坠落。
四、在架子搭设中，传递杆件，应多人传递，防止杆件滑落伤人。
五、在架子拆除时，设置警戒线，不准单面拆，应四周同步拆除，杆件不准掷落，要多人传递至地。
六、剪除架体拉结，不准一剪到底，要边拆边剪，防止架子坍塌。
七、及时检查，发现隐患，及时整改，在架子有严重隐患时，可以责令工程暂停施工，报项目经理处理。
井架搭设班（井架搭设工）安全生产责任制
一、遵守国家法令，学习熟悉安全操作规程，执行上级安全部的规定和制度。
二、 井架搭设工要经劳动局培训考试合格后持证上岗，同时必须经过身体检查，禁止患有高血压、贫血病等不宜高空作业人员上高空作业。
三、搭设井架，必须按井架搭设技术规范要求进行作业，决不准弄虚作假。
四、搭设工必须系好安全带，戴女子安全帽，扣好帽带，严禁酒后作业和赤脚穿拖鞋上高作业，工作板保证厚度，铺好扎牢。
五、搭设时要检查核验井架各部件的质量与规格，不符合要求的不准使用。
六、 发现不符合要求的构件：不管任何人同意使用，架子工应拒绝搭设，并汇报项目经理处理．如项目经理强令使用，可以立即报告公司处理。
七、 拆、搭除井架时，做好中间临时浪风防护，构件严禁从上向下抛掷，要用专用工具吊至地面。
小型机械操作班（操作工）安全生产责任制
一、遵守国家法令，学习熟悉安全生产技术规范，执行上级安全部门的规章制度。
二、机操工必须经过上级主管部门培训，考试合格持证上岗。
三、及时检查机械各部件的状况，发现隐患，立即报告负责人进行修理和完善，确保机械安全运转。
四、执行小型机械操作规程，拒绝违章作业，坚持原则，拒绝违反操作规程的人和事。
五、发现机械安全隐患，汇报负责人要求整改，但未得到及时整改或置之不理的，机操工应停止操作，拉闸关机，汇报上级部门处理。
塔吊起重班（起重工）安全生产责任制
一、遵守国家法令，学习熟悉安全生产操作规程，执行上级安全规章制度和规范要求。
二、遵守执行十不吊规定要求，不准冒险作业和强行操作。
三、塔吊司机和指挥员必须经专门培训部门培训考试合格后持证上岗，努力提高业务水平和技术水平。
四、拒绝冒险和违章作业，遇危及安全情况的应拒绝开机，拉闸关机，立即汇报上级处理。
五、经常检查机械运转情况和各保险设施的状况，发现隐患，立即整改，严禁带病运转、危及安全生产。
六、正确使用劳动保护用品，严禁酒后操作，确保安全生产。
人货两用电梯操作员安全生产责任制
一、遵守国家法令，学习熟悉安全生产操作规程，执行上级安全规章制度和规范要求。
二、遵守执行电梯装载货物限量规定和人员限位标准，不准货物超载和超员。
三、人货两用电梯操作员必须经专门培训部门培训合格后持证上岗。
四、拒绝货物超载和人员超员，如劝阻无效，应停止开机，立即汇报上级处理。
五、上岗前进行试车，并作好试车记录，发现隐患立即报告上级，派员整改维修，严禁带病运转，危及安全。
六、执行交接班制度，办理交接班手续和有关事项，并作好记录并签好名。
各级人员安全生产责任制 8
一、总则
1、为贯彻执行国家安全生产方针，明确安全生产责任，加强安全生产管理工作，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》和交通运输部《公路水运工程安全生产监督管理办法》等法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
2、安全生产责任制是公司安全生产的核心，是公司安全生产管理的源头，是明确规定公司主要领导、管理人员和所有从业人员、各职能中心（部门）、分（子）公司、项目部对安全生产应负的责任、权利和义务。
3、公司主要负责人、分管安全负责人、技术负责人、公司各职能中心（部门）负责人、项目经理、项目副经理、项目总工、项目各部门负责人、技术人员、专职安全员、财务人员、作业队负责人、一线工人等各个岗位安全生产职责是安全生产责任制主要内容之一。
4、公司各职能中心（部门）、分（子）公司、项目部、作业队伍（工区）必须按规定逐级分解安全生产目标和安全生产责任，公司与分（子）公司、项目部签订安全生产责任书，并制定安全生产检查和考核办法，按规定进行考核，对考核结果进行记录建档。
5、公司各职能中心（部门）、分（子）公司、项目部在签订《目标考核责任书》时必须明确安全生产指标和要求、安全生产职责以及考核标准等内容。
6、工程项目安全生产工作由项目经理全面负责，项目经理是本项目安全生产第一责任人。
二、公司安委会安全生产职责
1、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、方针和政策。
2、公司安全生产的最高决策机构；组织召开季度安委会，研究分析公司的安全生产形势，部署公司的安全管理工作，研究重大安全生产决策；研究决策公司安全生产的重大问题。
3、督促公司的年度安全生产目标、安全工作计划的实施。
4、按照“四不放过”的原则负责组织重大事故的调查、研究和处理。
5、配合政府部门消除安全生产隐患工作，并完成政府部门交办的其它安全生产工作。
三、公司经营层和高层安全生产职责
（一）董事长安全生产职责
1、认真贯彻执行国家的安全生产方针，高度重视安全生产工作，始终坚持安全第一的思想。
2、认真落实国家有关安全生产的政策、法律法规、条例及规程和制度，保证安全制度措施到位。
3、按国家规定的标准提取安全费用，确保安全生产投入到位。
（二）总裁安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律法规、标准和规范；是公司安全生产的第一责任人，对公司日常安全生产工作全面负责。
2、将安全工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，签发有关安全工作的重大决定，审定安全方面的考核、奖惩文件。
3、建立健全并落实公司安全生产责任制，加强安全生产标准化建设。
4、组织制定并实施公司安全生产规章制度和操作规程。
5、组织制定并实施公司安全生产教育和培训计划。
6、建立健全安全生产保证体系，保证公司安全生产投入的有效实施。
7、组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
8、组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
9、处理公司内突发的的重大安全事件、事故，及时、如实报告生产安全事故。
（三）副总裁（分管安全）安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律法规、标准和规范；是公司安全生产的直接责任人，对公司日常安全生产工作负直接领导责任。
2、组织编制和实施公司年度安全工作计划，协助总裁建立健全公司安全生产责任制，督促检查公司所属各单位主要负责人抓好安全生产工作。
3、认真执行“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产时，同时计划、布置、检查、总结、评比生产安全工作。
4、根据“纵向到底，横向到边”的原则，建立健全安全生产管理网络，做到机构落实、人员落实。
5、协助总裁组织制定公司安全生产规章制度，按规定审批公司年度安全生产费用，并对其投入的有效性进行监督。
6、协助总裁组织制定并实施公司应急救援预案，建立、健全公司应急救援体系。
7、定期对公司安全管理体系运行情况进行评审，对安全生产做出突出贡献和取得优秀成绩的单位、个人进行奖励；对严重失职造成事故的单位、个人进行处罚。
8、负责公司生产安全事故的应急救援指挥，组织调集公司资源用来控制、减少事故造成的损失，按照“四不放过”的原则组织事故的调查处理，并组织现场生产的恢复工作。
（四）总工程师安全生产职责
1、对公司安全生产在技术上负全面责任，把安全生产技术列入重要议事日程，在研究、布置、检查、总结、评比生产技术工作时，必须同时研究、布置、检查、总结、评比安全生产技术工作；及时研究处理安全生产技术难题；严格执行施工安全技术规范。
2、组织审定公司安全技术规章制度、规程、标准和预防重大事故的技术措施。
3、组织审查施工组织设计、专项施工方案时，严格把关安全技术措施。
4、组织制订新技术、新工艺、新设备、新材料的安全技术措施及安全技术操作规程，督促实施。
5、组织鉴定技术成果时，必须把安全设施、安全装置列为重要内容同时进行鉴定。
6、参加公司生产安全事故的调查，从技术上分析事故原因，提出技术鉴定意见和改进措施。
（五）董事会秘书安全生产职责
1、认真贯彻执行党、国家有关安全生产方针政策、法律法规和公司的规定，并结合分管工作具体组织实施，对公司的安全生产负领导责任。
2、负责公司安全事故、事件舆情管理工作。
3、监督分管单位安全生产责任落实。
4、参加公司生产安全事故的调查，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（六）财务总监安全生产职责
1、执行《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企〔2012〕16号）相关规定，确保安全投入优先到位。
2、审批公司所属各单位年度安全生产费用使用计划，对安全生产费用投入情况实施监督，保证安全技术措施和隐患排查治理所需资金到位。
3、对公司所属各单位安全生产奖惩资金收支情况实施监督管理。
4、支持各单位开展安全生产竞赛活动。
5、审核各类事故费用支出。
（七）副总裁（分管经营）安全生产职责
1、认真贯彻执行党、国家有关安全生产方针政策、法律法规和公司的规定，并结合分管工作具体组织实施，对公司的安全生产负领导责任。
2、对公司经营方面的安全生产管理工作负责。
3、参加公司安全生产会议，提出加强和改进安全生产工作的意见。
4、参加公司生产安全事故的调查，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（八）董事长助理和总裁助理安全生产职责
1、负责分管范围内的安全生产工作，承担所分管工作中相应的安全生产领导责任。
3、督促所分管单位落实安全职责，研究解决分管业务工作中的安全问题。
4、在制定计划、审定技术文件和技术改造方案时，必须遵守和执行安全生产有关标准。
5、对所分管工作进行安全检查，发现安全隐患及时整改，并做好记录。
6、及时报告所分管工作范围内发生的安全事故，组织抢险，参与事故调查，并提出相关处理意见。
（九）区域总部总经理安全生产职责
1、认真贯彻国家安全生产法律法规和标准、规范，对所分管领域的安全生产负领导责任。
2、督促所分管的单位和项目部建立健全安全生产管理机构，完善安全生产管理制度。
3、对所分管领域进行定期安全检查，发现安全隐患及时督促整改，并做好记录。
4、及时报告所分管领域内发生的安全事故，组织抢险，参与事故调查，并提出相关处理意见。
四、公司各职能中心（部门）安全生产职责
（一）安全环保中心安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、标准和规范，负责公司的安全生产监督管理工作。
2、参与拟定公司安全生产管理制度、安全操作规程和应急预案，并监督检查各单位执行情况。
3、监督公司所属各单位安全费用投入与使用情况，保障合规性。
4、编制公司年度安全生产教育和培训计划，并按规定报批，组织对员工安全意识和安全知识的教育培训工作，同时如实记录安全生产教育和培训情况。
5、负责组织公司各单位“三类人员”及特种作业人员的培训取证工作。
6、检查并督促分（子）公司、项目部积极开展各项安全活动。
7、参与项目施工组织设计和专项施工方案中有关安全章节内容的审核工作，并提出修改意见。
8、组织对各单位重大危险源监控、重大事故隐患整改、职业健康安全管理、易燃易爆及剧毒物品采购和管理等各类安全生产检查，纠正违规、违章行为；遇到有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即向有关领导报告。
9、组织开展危险源辨识和评估，负责做好公司管理范围内重大危险源的登记建档工作，定期对重大危险源进行跟踪检查，对重大危险源进行销号管理。
10、对公司范围内的特种设备进行监督管理，确保特种设备的安拆、使用过程符合规定。
11、定期组织召开安全生产会议。
12、总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法。
13、负责各类事故的汇总、统计上报工作，建立健全事故档案，按规定参加事故的调查和处理。
（二）项目管理中心安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、标准和规范。
2、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
3、负责审核分包单位进场安全资质。
4、在组织分包单位招标时，单列安全费用科目，保证安全费用足额投入。
5、参与实施性施工组织设计和专项施工方案的审核工作，并就安全生产提出修改意见。
6、参与编制操作规程和安全技术措施，督促落实并检查其执行情况。
7、对项目部劳务用工进行安全管理，确保劳务用工质量，指导督促项目部劳务用工相关信息平台资料录入。
8、督促分（子）公司、项目部技术管理部门做好安全技术交底工作。
9、参与各单位对新技术、新材料、新设备、新工艺使用过程中相应安全技术措施和操作规程的制定与编制工作，并监督其执行。
10、参与重大设备、设施的技术鉴定，开展安全技术研究，积极采用先进技术和安全装备。
11、做好对安全生产管理制度落实情况的监督、检查。
12、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（三）运营管理中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、编制、下达公司生产计划时，提出安全要求及注意事项。
3、督促项目部在编制生产计划时，充分考虑安全生产管理要求，严禁盲目赶工。
4、负责计算机系统维护工作，保持信息安全畅通，并确保计算机信息和资料的安全保密工作，防止泄密事件发生。
5、按公司领导要求，组织和推进公司信息化系统的建设，更好地保障安全，服务生产。
6、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（四）人力资源中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、组织开展对新进员工（包括实习生等）的安全教育培训工作。
3、及时编制、更新公司持有建造师证书、高级工程师职称证书等人员名单表，适时提供给安全环保中心开展“三类人员”培训取证工作。
4、将安全工作业绩作为管理人员晋升、职工晋级和考核奖励的一部分内容。
5、做好公司专职安全员的招聘、配备工作，以满足公司安全管理需要。
6、认真落实国家、地方政府有关劳动保护工作的法律、法规及规定，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并对其实施情况进行监督、检查。
7、监督劳动保护费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工健康和安全、违反安全操作规程的行为有权纠正；负责办理员工工伤保险事宜。
8、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见，监督事故责任人的处理执行情况。
（五）行政管理中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、贯彻国家及全国总工会有关劳动保护工作的方针、政策，并监督执行，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促并配合有关单位及时改进。
3、参加公司有关安全生产规章制度的制定，会同有关部门搞好公司的安全文化建设，开展安全生产合理化建议活动。
4、负责公司安全文件的收发管理工作，及时对文件进行收发传达，告知主办人。
5、协助安全环保中心组织公司安全生产会议。
6、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（六）财务管理中心的安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、根据公司实际情况及公司安全生产工作的需要，按计划足额及时提取安全生产费用、劳动保护经费，适时出具安全生产费用使用汇总表。设立安全生产费用专项科目，确保安全生产费用专款专用，禁止挪作它用。
3、按照国家、地方政府对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动防护用品发票的合规性。
4、协助人力资源中心办理工伤保险事宜，及时足额为员工交纳工伤保险费用。
5、做好安全奖罚执行工作。
6、按规定频率对各单位安全生产费用提取、使用情况进行监督、检查。
7、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（七）成本管理中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、开展项目全案策划工作时将安全策划纳入其中。
3、参与重大设备、设施的技术鉴定，组织开展安全技术研究，积极采用技术先进和安全性能优的装备。
4、严格把控物资和设备招标管理，监督项目物资设备的安全管理，杜绝不合格物资和设备进入施工现场，定期检查项目执行情况。
5、建立健全机械设备安全管理制度，适时修订机械设备安全操作规程、操作要点、岗位责任及检修制度。
6、严格检验各种机械设备（包括购置、制造、改进、大修、在用）、小型机具等安全装置有效，出厂检验证明及技术资料完整。
7、按规定频率或中心职责开展机械设备检查并督促整改，确保机械设备状态良好，安全装置齐全有效，禁止使用报废和有重大安全技术缺陷的.机械设备。
8、参与生产安全事故的调查处理，从中心业务方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（八）审计监察中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、对公司劳动保护费用进行审计，督促其专款专用。
3、对公司更新改造计划中的安全措施费用进行专项审计，确保安全费用的合理使用。
4、协同安全环保中心对公司发生一般及以上生产安全事故的经济损失金额进行审计核实。
5、按规定频率对公司在建项目安全生产费用的提取与使用情况进行审计，督促其专款专用。
6、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（九）经营管理中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、在工程项目投标中，应对涉及安全生产方面的内容进行严格审核，对有疑义之处，应向公司主管安全生产的领导报告。
3、在工程项目投标中，严格按照《安全生产法》规定，不得降低安全生产费用作为竞争性指标。
4、若有联合体参与投标时，应严格审核联合体协议和安全生产资格，重点审核安全生产有关条款。
5、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十）技术开发中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、组织审查实施性施工组织设计和专项施工方案时，严格审查安全技术措施，并监督检查各单位是否按方案组织施工，及时解决施工中涉及安全方面的技术性问题。
3、鉴定科研及新技术成果时，要同时鉴定成果是否符合安全、卫生标准，是否制定了相应的安全技术操作规程、岗位责任。
4、负责对新技术、新材料、新设备、新工艺使用过程中相应安全技术措施和安全操作规程的制定与编制工作，并监督其执行。
5、负责对实施科研和新技术成果操作人员进行安全技术培训和指导。
6、参与公司危险源的辨识工作，从技术防控角度制定控制措施。
7、参与生产安全事故的调查处理，从技术方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（十一）董事会办公室安全生产职责
1、负责对办公室员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、负责把安全生产工作列入董事会工作的重要议事议程，研讨重大安全生产、劳动保护问题和安全生产重要措施，保障安全生产工作贯彻落实。
3、负责公司安全事故、事件舆情信息的监控、研判和披露等工作。
4、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十二）法务管理中心安全生产职责
1、负责对中心员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、按公司总体部署做好安全法律法规的的宣传教育，为提高全员安全法律意识发挥职能作用。
3、为公司安全生产管理活动提供各项法律咨询服务。
4、处理公司安全事故、事件诉讼纠纷。
5、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十三）投资事业部安全生产职责
1、负责对部门员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对中心新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
2、负责分管项目内的安全生产工作，承担所分管项目中相应的安全生产领导责任。
3、在新型业务投标中，应对涉及安全生产方面的内容进行严格审核，对有疑义之处，应向公司主管安全生产的领导报告。
4、参加分管项目的生产安全事故调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
五、公司总部各岗位员工安全生产职责
（一）安全总监安全生产职责
1、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产、劳动保护和环境保护的法律、法规、规定和标准。
2、协助公司总裁开展公司日常安全生产管理工作。
3、负责建立健全安全生产规章制度，保障安全组织体系的有效运行。
4、负责组织对公司在建项目重大安全隐患识别、排查、预警及督促整改工作。
5、负责配合做好公司安全文明施工及品牌建设工作等。
6、监督落实员工安全教育培训，持证上岗等工作。
7、定期组织召开安全生产会议。
7、负责对公司安全管理人员的选聘和考核。
8、组织和监督公司各单位应急预案编制及演练工作。
9、按规定组织调查处理公司安全事故。
（二）安全环保中心总经理安全生产职责
1、认真学习贯彻党和国家有关安全生产的法律法规、规范、标准，参与制定年度计划，并组织实施。
2、协助总裁组织制定本公司的安全生产管理制度、操作规程和生产安全事故应急预案。
3、组织公司新员工的三级安全教育以及在岗员工的安全生产教育和培训。
4、检查公司所辖范围内的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。
5、监督公司所属各单位安全费用投入与使用情况，保障合规性。
6、参与项目施工组织设计和专项施工方案中有关安全章节内容的审核工作，并提出修改意见。
5、参与对各分（子）公司、项目部的安全考核评比工作，总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法。对安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。
6、组织召开公司安全生产会议，通报安全检查情况，传达宣贯相关安全管理文件精神及要求，提出相应安全管理工作计划和要求。
7、拟定安全检查计划，组织开展公司范围内的安全生产检查，制止和纠正违章指挥、违章作业、违反操作规程的行为，对查出的问题及时提出整改意见和要求，并督促实施。
8、督促指导公司范围内重大危险源和重要环境因素的登记建档、跟踪检查、动态管理等工作。
9、参与公司各单位应急预案编制及演练工作。
10、协助公司人力资源中心统一调配项目专职安全生产管理人员。
12、发生生产安全事故，应赶赴现场，组织力量指挥抢救，并及时上报，参与调查、分析和处理工作。
（三）安全环保中心员工安全生产职责
1、贯彻落实国家安全生产法律法规、标准、制度及上级安全工作会议精神、指示和规定。
2、协助中心负责人开展安全监督管理，对本岗位的安全工作负直接责任。
3、检查指导公司范围内各项安全生产工作，及时排查生产安全事故隐患，按规定频率开展各项安全检查，制止和纠正违章违纪行为，督促落实安全风险管控措施和事故隐患整改措施，提出改进安全生产管理的建议。
4、参与公司生产安全事故应急救援预案的编制及演练。
5、参与做好员工安全教育培训，如实记录教育培训情况，督促各项目做好安全教育培训工作。
6、按国家和公司有关规定，监督项目劳动防护用品的发放和使用情况。
7、检查并督促分（子）公司、项目部积极开展各项安全活动。
7、参与制定公司的安全生产管理制度、操作规程和生产安全事故应急预案。
8、参与制定年度安全工作计划，并按计划开展年度安全生产管理工作。
9、负责公司“三类人员”取证、延期和安全生产许可证变更、延期等管理工作。
10、负责做好公司范围内重大危险源和重要环境因素的登记建档工作，定期对重大危险源和重要环境因素进行跟踪检查，对重大危险源实行动态管理。
11、负责公司及分管项目部安全管理资料整理工作，及时收集分管项目部的安全生产信息报表，并加以分析、统计。
12、负责对公司范围内的特种设备进行监督管理，确保特种设备的安拆、使用过程符合规定。
13、参与安全生产事故的调查处理，督促落实事故处理“四不放过“原则。
（四）项目管理中心总经理安全生产职责
1、管进度必须管安全，负责协调进度与安全的矛盾，生产服从安全，不得违章指挥。
2、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
3、在组织分包单位招标时，单列安全费用科目，保证安全费用足额投入。
4、负责对项目部劳务用工进行安全管理，确保劳务用工质量，指导督促项目部劳务用工相关信息平台资料录入。
5、定期开展安全检查，对查出的隐患提出改进措施，并检查执行情况。
6、负责审核分包单位进场安全资质。
7、参与实施性施工组织设计和专项施工方案的审核工作，并就安全生产提出修改意见。
8、参与编制操作规程和安全技术措施，督促落实并检查其执行情况。
9、按规定频率对公司在建项目的施工组织设计和分部分项工程施工方案、安全技术交底等落实情况进行检查。
10、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（五）项目管理中心员工安全生产职责
1、协助中心负责人做好管进度必须管安全，负责协调进度与安全的矛盾，生产服从安全，不得违章指挥。
2、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
3、参与分包单位（施工队伍）招标时，单列安全费用科目，并不得作为竞争性指标。
4、协助中心负责人对项目部劳务用工进行安全管理，确保劳务用工质量，指导督促项目部劳务用工相关信息平台资料录入。
5、参与中心定期开展的安全检查，对查出的隐患提出改进措施，并检查执行情况。
6、参与审核分包单位进场安全资质。
7、参与实施性施工组织设计和专项施工方案的审核工作，并提出修改意见。
8、参与编制技术操作规程和安全技术措施，督促落实并检查其执行情况。
9、按规定频率对公司在建项目的施工组织设计和分部分项工程施工方案、安全技术交底等落实情况进行检查。
10、根据中心负责指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（六）运营管理中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责编制、下达公司生产计划时，提出安全要求及注意事项。
3、负责督促项目部在编制生产计划时，充分考虑安全生产管理要求，严禁盲目赶工。
4、负责计算机系统维护工作，保持信息安全畅通，并确保计算机信息和资料的安全保密工作，防止泄密事件发生。
5、按公司领导要求，负责组织和推进公司信息化系统的建设，更好地保障安全，服务生产。
6、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（七）运营管理中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、参与编制、下达公司生产计划时，提出安全要求及注意事项。
3、督促项目部在编制生产计划时，充分考虑安全生产管理要求，严禁盲目赶工。
4、协助中心负责人负责计算机系统维护工作，保持信息安全畅通，并确保计算机信息和资料的安全保密工作，防止泄密事件发生。
5、根据岗位分工推进公司信息化系统的建设，更好地保障安全，服务生产。
6、根据中心负责指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（八）人力资源中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责组织开展对新进员工（包括实习生等）的安全教育培训工作。
3、负责及时编制、更新公司持有建造师证书、高级工程师职称证书等人员名单表，适时提供给安全环保中心开展“三类人员”培训取证工作。
4、负责在完善人力资源制度时，将安全工作业绩作为管理人员晋升、职工晋级和考核奖励的一部分内容。
5、负责公司专职安全管理人员的招聘、配备工作，以满足公司安全管理需要。
6、负责落实国家、地方政府有关劳动保护工作的法律、法规及规定，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并对其实施情况进行监督、检查。
7、负责监督劳动保护费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工健康和安全、违反安全操作规程的行为有权纠正；负责办理员工工伤保险事宜。
8、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见，监督事故责任人的处理执行情况。
（九）人力资源中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、参与组织开展对新进员工（包括实习生等）的安全教育培训工作。
3、参与及时编制、更新公司持有建造师证书、高级工程师职称证书等人员名单表，适时提供给安全环保中心开展“三类人员”培训取证工作。
4、根据公司安全管理需求参与招聘专职安全管理人员并进行分配。
5、落实国家、地方政府有关劳动保护工作的法律、法规及规定，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并对其实施情况进行监督、检查。
6、参与监督劳动保护费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工健康和安全、违反安全操作规程的行为有权纠正；为员工定期缴纳工伤保险。
7、根据中心负责指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见，并监督事故责任人的处理执行情况。
（十）行政管理中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责监督执行国家及全国总工会有关劳动保护工作的方针、政策，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促并配合有关单位及时改进。
3、参加公司有关安全生产规章制度的制定，会同有关部门负责搞好公司的安全文化建设，开展安全生产合理化建议活动。
4、负责公司安全文件的收发管理工作，及时对文件进行收发传达，告知主办人。
5、负责协助安全环保中心组织公司安全生产会议。
6、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十一）行政管理中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、根据中心负责人指派监督各单位执行国家及全国总工会有关劳动保护工作的方针、政策。
3、参加公司有关安全生产规章制度的制定，会同有关部门搞好公司的安全文化建设，开展安全生产合理化建议活动。
4、对安全文件进行收发管理，及时对文件进行收发传达，告知主办人。
5、协助安全环保中心组织公司安全生产会议。
6、根据中心负责人指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十二）财务管理中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责根据公司实际情况及公司安全生产工作的需要，按计划足额及时提取安全生产费用、劳动保护经费，适时出具安全生产费用使用汇总表。负责设立安全生产费用专项科目，确保安全生产费用专款专用，禁止挪作它用。
3、按照国家、地方政府对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动防护用品发票的合规性。
4、负责协助人力资源中心办理工伤保险事宜，及时足额为员工交纳工伤保险费用。
5、负责做好安全奖罚执行工作。
6、负责按规定频率对各单位安全生产费用提取、使用情况进行监督、检查。
7、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十三）财务管理中心员工的安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、根据公司实际情况及公司安全生产工作的需要，按计划足额及时提取安全生产费用、劳动保护经费，适时出具安全生产费用使用汇总表。设立安全生产费用专项科目，确保安全生产费用专款专用，禁止挪作它用。
3、按照国家、地方政府对劳动保护用品的有关标准和规定，参与审查购置劳动防护用品发票的合规性。
4、协助人力资源中心办理工伤保险事宜，及时足额为员工交纳工伤保险费用。
5、做好安全奖罚兑现。
6、参与对各单位安全生产费用提取、使用情况进行监督、检查。
7、根据中心负责人指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十四）成本管理中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、开展项目全案策划工作时，负责将安全策划纳入其中。
3、参与重大设备、设施的技术鉴定，组织开展安全技术研究，积极采用技术先进和安全性能优的装备。
4、把控物资和设备招标管理，负责监督项目物资设备的安全管理，杜绝不合格物资和设备进入施工现场，定期检查项目执行情况。
5、负责建立健全机械设备安全管理制度，适时修订机械设备安全操作规程、操作要点、岗位责任及检修制度。
6、负责检验各种机械设备（包括购置、制造、改进、大修、在用）、小型机具等安全装置有效，出厂检验证明及技术资料完整。
7、负责开展机械设备检查并督促整改，确保机械设备状态良好，安全装置齐全有效，禁止使用报废和有重大安全技术缺陷的机械设备。
8、参与生产安全事故的调查处理，从中心业务方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（十五）成本管理中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、参与开展项目全案策划工作时，将安全策划纳入其中。
3、参与重大设备、设施的技术鉴定，组织开展安全技术研究，积极采用技术先进和安全性能优的装备。
4、把控物资和设备招标管理，参与监督项目物资设备的安全管理，杜绝不合格物资和设备进入施工现场，定期检查项目执行情况。
5、参与建立健全机械设备安全管理制度，适时修订机械设备安全操作规程、操作要点、岗位责任及检修制度。
6、参与检验各种机械设备（包括购置、制造、改进、大修、在用）、小型机具等安全装置有效，出厂检验证明及技术资料完整。
7、参与开展机械设备检查并督促整改，确保机械设备状态良好，安全装置齐全有效，禁止使用报废和有重大安全技术缺陷的机械设备。
8、根据中心负责人指派参加公司事故的调查处理，从中心业务方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（十六）审计监察中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责对公司劳动保护费用进行审计，督促其专款专用。
3、负责对公司更新改造计划中的安全措施费用进行专项审计，确保安全费用的合理使用。
4、负责协同安全环保中心对公司发生一般及以上生产安全事故的经济损失金额进行审计核实。
5、负责对公司在建项目安全生产费用的提取与使用情况进行审计，督促其专款专用。
6、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十七）审计监察中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、参与对公司劳动保护费用进行审计，督促其专款专用。
3、参与对公司更新改造计划中的安全措施费用进行专项审计，确保安全费用的合理使用。
4、协同安全环保中心对公司发生一般及以上生产安全事故的经济损失金额进行审计核实。
5、对公司在建项目安全生产费用的提取与使用情况进行审计，督促其专款专用。
6、根据中心负责人指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十八）经营管理中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、在工程项目投标中，对涉及安全生产方面的内容负责审核，对有疑义之处，向公司主管安全生产的领导报告。
3、在工程项目投标中，负责按照安全生产法规定，列出安全费用。
4、若有联合体参与投标时，负责审核联合体协议和安全生产资格，重点审核安全生产有关条款。
5、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（十九）经营管理中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、工程项目投标中，对涉及安全生产方面的内容负责审核。
3、参与工程项目投标中，按照安全生产法规定，列出安全费用。
4、若有联合体参与投标时，参与审核联合体协议和安全生产资格，重点审核安全生产有关条款。
5、根据中心负责人指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十）技术开发中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、组织审查实施性施工组织设计和专项施工方案时，负责审查安全技术措施，并监督检查各单位是否按方案组织施工，及时解决施工中涉及安全方面的技术性问题。
3、鉴定科研及新技术成果时，负责同时鉴定成果是否符合安全、卫生标准，是否制定了相应的安全技术操作规程、岗位责任。
4、负责对新技术、新材料、新设备、新工艺使用过程中相应安全技术措施和安全操作规程的制定与编制工作，并监督其执行。
5、负责对实施科研和新技术成果操作人员进行安全技术培训和指导。
6、参与公司危险源的辨识工作，负责从技术防控角度制定控制措施。
7、参与生产安全事故的调查处理，从技术方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（二十一）技术开发中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、参与审查实施性施工组织设计和专项施工方案时，审查安全技术措施，并监督检查各单位是否按方案组织施工，及时解决施工中涉及安全方面的技术性问题。
3、参与鉴定科研及新技术成果时，同时鉴定成果是否符合安全、卫生标准，是否制定了相应的安全技术操作规程、岗位责任。
4、参与对新技术、新材料、新设备、新工艺使用过程中相应安全技术措施和安全操作规程的制定与编制工作，并监督其执行。
5、参与对实施科研和新技术成果操作人员进行安全技术培训和指导。
6、参与公司危险源的辨识工作时，从技术防控角度制定控制措施。
7、根据中心负责指派参加公司事故的调查处理，从技术方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（二十二）董事会办公室主任安全生产职责
1、负责对办公室员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责把安全生产工作列入董事会工作的重要议事议程，研讨重大安全生产、劳动保护问题和安全生产重要措施，保障安全生产工作贯彻落实。
3、负责公司安全事故、事件舆情信息的监控、研判和披露等工作。
4、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十三）董事会办公室员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、把安全生产工作列入董事会工作的重要议事议程，参与研讨重大安全生产、劳动保护问题和安全生产重要措施，保障安全生产工作贯彻落实。
3、参与公司安全事故、事件舆情信息的监控、研判和披露等工作。
4、根据主任指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十四）法务管理中心总经理安全生产职责
1、负责对中心员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、按公司总体部署负责做好安全法律法规的的宣传教育，为提高全员安全法律意识发挥职能作用。
3、负责为公司安全生产管理活动提供各项法律咨询服务。
4、负责公司安全事故、事件诉讼纠纷处理。
5、参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十五）法务管理中心员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、按公司总体部署参与做好安全法律法规的的宣传教育，为提高全员安全法律意识发挥职能作用。
3、为公司安全生产管理活动提供各项法律咨询服务。
4、参与公司安全事故、事件诉讼纠纷处理。
5、根据中心负责人指派参加公司事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十六）投资事业部总经理安全生产职责
1、负责对部门员工开展专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、负责分管项目内的安全生产工作，承担所分管项目中相应的安全生产领导责任。
3、在新型业务投标中，负责对涉及安全生产方面的内容进行严格审核，对有疑义之处，应向公司主管安全生产的领导报告。
4、参加分管项目的生产安全事故调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十七）投资事业部员工安全生产职责
1、接受公司组织的专项安全教育，及时签订年度安全生产责任书。
2、参与对分管项目生命周期内的安全生产工作监督管理。
3、参与新型业务投标时，对涉及安全生产方面的内容进行严格审核，对有疑义之处，应向公司主管安全生产的领导报告。
4、根据部门负责人指派参加分管项目的生产安全事故调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
（二十八）公司员工通用安全生产职责
1、按照安全生产“一岗双责”的要求，认真执行有关安全生产法律法规和公司安全生产管理制度。
2、遵守劳动纪律，服从领导，主动接受安全教育培训。
3、积极参加各项安全活动，对不安全因素，及时提出改进的建议。
4、负责本职工作中的档案管理，做好防火、防盗、防潮等安全工作。
六、分（子）公司安全生产职责
（一）安全生产领导小组安全生产职责
分（子）公司安全生产领导小组的任务是：分析、预测本单位的安全生产形势，综合管理本单位的安全生产工作，指导、协调和监督本单位职业健康安全管理体系的运行。其主要职责是：
1、建立健全本单位安全保证体系，并保障体系有效运行。
2、依据公司有关安全生产的管理制度，结合自身实际，负责本单位有关安全生产管理实施细则、应急预案等文件的起草。
3、综合管理本单位的安全生产工作，分析和预测本单位安全生产形势，指导、协调和监督所属各单位的安全生产管理工作。
4、对本公司安全生产负责，对承揽的工程安全生产负责；对本单位管理范围内的安全生产管理工作实施监督，协调安全事故的调查与处理。
5、组织本单位安全生产方面的宣传教育和安全生产管理人员的教育、培训工作。
6、监督检查所属各单位对安全生产法律、法规及规章制度的贯彻、落实情况及有关设备、材料和劳动防护用品的安全管理情况。
7、监督检查所属各单位职业健康安全管理体系的运行情况，及其对重大危险源的监控和重大事故隐患的整改情况。
8、负责对本单位重要安全生产工作进行研究，及时向公司安全生产委员会提出安全生产方面的意见和建议。
（二）总经理安全生产职责
分（子）公司总经理是本单位安全生产的第一责任人，其主要职责是：
1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律法规、标准和规范，对本单位在生产经营活动中的安全生产工作全面负责。
2、将安全工作列入本单位管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，签发有关安全工作的重大决定，审定安全方面的考核、奖惩文件。
3、建立健全并落实本单位安全生产责任制，加强安全生产标准化建设。
4、组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程。
5、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
6、建立健全本单位安全生产保证体系，保证安全生产投入的有效实施。
7、组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
8、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
9、定期向公司安委会汇报本单位安全生产工作开展情况。
10、处理本单位内突发的的重大安全事件、事故，及时、如实报告生产安全事故。
（三）副总经理安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律法规、标准和规范，对本单位日常安全生产工作负重要管理责任。
2、组织编制和实施本单位年度安全工作计划，协助总经理建立健全本单位安全生产责任制，督促检查本单位所属各单位主要负责人抓好安全生产工作。
3、认真执行“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产时，同时计划、布置、检查、总结、评比生产安全工作。
4、根据“纵向到底，横向到边”的原则，建立健全安全生产管理网络，做到机构落实、人员落实。
5、协助总经理组织制定本单位安全生产规章制度，按规定审批本单位年度安全生产费用，并对其投入的有效性进行监督。
6、协助总经理组织制定并实施本单位应急救援预案，建立、健全本单位应急救援体系。
7、定期对本单位安全管理体系运行情况进行评审，对安全生产做出突出贡献和取得优秀成绩的单位、个人进行奖励；对严重失职造成事故的单位、个人进行处罚。
8、负责本单位生产安全事故的应急救援指挥，组织调集本单位资源用来控制、减少事故造成的损失，按照“四不放过”的原则组织事故的调查处理，并组织现场生产的恢复工作。
（四）总工程师安全生产职责
1、对本单位安全生产在技术上负全面责任，把安全生产技术列入重要议事日程，在研究、布置、检查、总结、评比生产技术工作时，必须同时研究、布置、检查、总结、评比安全生产技术工作；及时研究处理安全生产技术难题；严格执行施工安全技术规范。
2、组织审定本单位安全技术规章制度、规程、标准和预防重大事故的技术措施。
3、组织审查施工组织设计、专项施工方案时，严格把关安全技术措施。
4、组织制订新技术、新工艺、新设备、新材料的安全技术措施及安全技术操作规程，督促实施。
5、组织鉴定技术成果时，必须把安全设施、安全装置列为重要内容同时进行鉴定。
6、参加本单位生产安全事故的调查，从技术上分析事故原因，提出技术鉴定意见和改进措施。
（五）安全环保部安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、标准和规范，负责本单位的安全生产监督管理工作。
2、参与拟定本单位安全生产管理制度、安全操作规程和应急预案，并监督检查所属项目执行情况。
3、监督本单位所属项目安全费用投入与使用情况，保障合规性。
4、编制本单位年度安全生产教育和培训计划，并按规定报批，组织对员工安全意识和安全知识的教育培训工作，同时如实记录安全生产教育和培训情况。
5、负责组织本单位“三类人员”及特种作业人员的培训取证工作。
6、检查并督促所属项目积极开展各项安全活动。
7、参与所属项目施工组织设计和专项施工方案中有关安全章节内容的审核工作，并提出修改意见。
8、组织对所属项目重大危险源监控、重大事故隐患整改、职业健康安全管理、易燃易爆及剧毒物品采购和管理等各类安全生产检查，纠正违规、违章行为；遇到有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即向有关领导报告。
9、负责做好本单位管理范围内重大危险源的登记建档工作，定期对重大危险源进行跟踪检查，对重大危险源进行销号管理。
10、对本单位范围内的特种设备进行监督管理，确保特种设备的安拆、使用过程符合规定。
11、定期召开安全生产会议。
12、总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法。
13、负责各类事故的汇总、统计上报工作，建立健全事故档案，按规定参加事故的调查和处理。
（六）工程管理部安全生产职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、标准和规范。
2、负责对部门员工开展年度安全教育，及时签订年度安全生产责任书，同时按规定对部门新员工进行岗前安全教育，并签订安全生产责任书。
3、参与所属项目实施性施工组织设计和专项施工方案的审核工作，并就安全生产提出修改意见。
4、参与编制本单位操作规程和安全技术措施，督促落实并检查其执行情况。
5、对所属项目部劳务用工进行安全管理，确保劳务用工质量，指导督促项目部劳务用工相关信息平台资料录入。
6、督促所属项目部技术管理部门做好安全技术交底工作。
7、参与本单位对新技术、新材料、新设备、新工艺使用过程中相应安全技术措施和操作规程的制定与编制工作，并监督其执行。
8、参与重大设备、设施的技术鉴定，开展安全技术研究，积极采用先进技术和安全装备。
9、做好对安全生产管理制度落实情况的监督、检查。
10、参加本单位事故的调查处理，提供业务范围内支持，提出相关处理意见。
七、项目部安全生产职责
（一）项目部安全生产领导小组职责
1、贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准。
2、组织制定项目安全生产管理制度并监督实施。
3、编制项目生产安全事故应急救援预案并组织演练。
4、保证项目安全生产费用的有效使用。
5、组织编制危险性较大工程安全专项施工方案。
6、开展项目安全教育培训。
7、组织实施项目安全检查和隐患排查。
8、建立项目安全生产管理档案。
9、及时、如实报告安全生产事故。
（二）项目经理（目标责任书签订人）安全生产职责
项目经理（目标责任书签订人）是本项目安全生产工作的第一责任人，对其负责的项目的安全生产工作负全面责任，其主要职责是：
1、建立项目安全生产责任制，实施相应的考核与奖惩，开展本项目安全生产标准化建设。
2、组织制定项目安全生产目标及安全工作计划，督促、检查项目安全生产工作。
3、建立健全安全管理机构及安全保障体系，按规定配足项目专职安全生产管理人员。
4、结合项目特点，组织制定并实施项目安全生产规章制度和操作规程。
5、组织制定并实施项目安全生产教育和培训计划。
6、依据风险评估结论，完善施工组织设计和专项施工方案。
7、组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
8、保证安全生产费用足额投入、正确使用。
9、组织制定本项目应急预案，并定期组织演练。
10、定期召开安全生产例会。
11、按规定报告安全事故，立即启动应急预案，保护事故现场，开展应急救援，认真做好对事故现场的保护，配合做好对事故的调查和处理。
（三）项目副经理安全生产职责
1、协助项目经理做好工程项目的安全生产管理，对本项目的安全生产工作负直接领导责任。
2、认真贯彻落实有关安全生产的法律、法规、标准、规范及安全生产规章制度，及时纠正安全生产中的违章行为。
3、组织实施各项安全技术措施，参与安全技术交底与安全设施验收工作。
4、参与项目部月度安全大检查，组织有关人员定期进行安全生产和文明施工检查，并对发现的问题及时组织整改。
5、负责落实项目安全监督部门及各上级单位下发的各类安全整改指令的统筹整改工作。
6、协助开展对职工的安全教育、培训和考核工作。
7、对进场的特种设备进行把关，督促出租单位及时将证照交给相关部门备案。
8、发现伤亡事故时组织抢救、保护现场，并及时上报。
（四）项目总工安全生产职责
1、对本项目的安全生产技术工作负责。
2、认真贯彻执行有关安全生产的法律、法规及规章制度，严格落实有关安全技术标准、规范、规程。
3、参与制定安全生产管理目标、安全生产计划。
4、组织编制施工组织设计中安全技术措施和危险性较大工程的专项施工方案。
5、组织专家对超过一定规模的危险性较大工程进行论证、评审。
6、对审批过的方案组织相关人员开展培训、交底，并对方案的落实情况进行现场核查。
7、对安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新设备、新工艺等应及时上报，审批后方可组织实施，并做好培训和交底。
8、参加安全生产检查，对安全技术方面的隐患负责制定整改措施。
9、做好安全生产技术交底，为“一线工人业余学校”授课。
10、参与生产安全事故的调查、处理，从技术方面提出意见或作出合理化分析，帮助确定事故原因和采取防范措施。
（五）专职安全生产管理人员安全生产职责
1、宣传贯彻安全生产的有关法律法规以及公司的安全管理制度，在公司安全环保中心和所在部门负责人的领导下开展安全工作。
2、组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。
3、参与危险源辨识、风险评价，负责施工现场重大危险源的信息发布，现场防护监督整改工作。
4、检查施工现场安全生产状况，制止和纠正违章指挥、违章操作和违反劳动纪律的行为，做好检查记录，提出改进安全生产标准化建设的建议。
5、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程，以及应急预案。
6、组织或者参与本项目施工应急救援演练。
7、及时排查、报告安全事故隐患，并督促落实事故隐患治理措施。
8、做好安全档案资料的整理保管与上报工作。
9、负责建立所在项目安全防护设施及用品台帐、安全经费列支台帐，并负责统计及监督检查其使用的合理性。
10、对项目部的特种设备进行监督管理，确保特种设备的安拆、使用过程符合规定。
11、及时、如实地进行事故报告，做好事故现场保护工作，积极参与安全事故的抢救和善后处理工作，并协助有关部门进行调查、处理；参加工伤事故和未遂事故的调查、分析、处理，提出防范措施，并将事故及时、真实地统计上报。
（六）项目技术人员安全生产职责
1、熟悉和了解施工现场的安全隐患和安全管理知识，执行上级有关安全生产的各项规定，对所辖作业队伍、班组的安全生产负直接管理责任。
2、负责安全技术措施的制订，对安全生产进行现场监督检查，发现安全事故隐患及时消除，如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，对规程、措施、交底的执行情况进行检查、落实，随时纠正违章作业，对安全技术措施和安全技术交底的落实效果负责。
3、监督分管区域一线工人动态，督促班组长及时向相关部门报备人员信息，并组织人员参加项目部开办的安全教育培训；做好安全技术交底，定期和不定期地组织一线工人学习安全操作规程。
4、认真执行上级有关安全生产规定，对所管辖施工区域或者领导的施工队、班、组人员的安全生产负直接领导责任。
5、对所辖作业队伍、班组的作业环境及各种设施、设备的安全状况进行巡查，发现问题及时纠正解决。强化对重点、特殊部位施工的安全状况检查，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，做到不违章指挥。
6、接受安全环保部门或其他有关人员的安全监督检查，及时解决检查中提出的不安全问题，落实现场安全防护措施和各类安全生产隐患整改指令的具体整改工作。
7、发生生产安全事故要保护现场，立即上报项目经理。
（七）项目材料员安全生产职责
1、严格执行国家、地方政府的有关规定，对购置的各种机电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等材料或直接用于安全防护的料具及设备等，保存有关产品介绍及说明资料，及时审查其产品的合格证明材料，并做好全检或抽检工作。
2、严格按国家标准及地方政府的有关规定采购安全防护设施及劳动防护用品，并向安全部门提供采购台账，接受对劳动防护用品的监督检查。
3、加强与安全环保部门或人员的协调，及时做好对如安全网、安全带、安全帽及漏电保护器等特种防护用品的审定、验收工作。
4、按文明施工要求，做好现场材料堆放和物品存储工作，加强对项目防火防爆及有毒有害物品的运输、发放和回收管理。
（八）项目机械管理人员安全生产职责
1、对本单位的机械设备、电气设备的安全运行负责，做好现场机械设备、电气设备的安全检查及维修、保养工作。
2、建立健全现场租赁机械设备安全管理制度，督促设备租赁单位及时做好对设备运行过程中隐患的整改，严禁设备带“病”运行。
3、认真做好对新购及大修、维修回场后机械设备、电气设备的检查与把关，做好对机械设备、电气设备出厂合格证及完整技术资料的收集、整理工作。
4、负责按照国家或地方政府的有关规定，做好现场危险性较大的特种设备的专业检测和检验，并及时将相关资料向安全部报备。
5、制止并杜绝国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备、设施的使用。
6、组织制定现场机械设备、电气设备的安全技术操作规程，做好对机械设备、电气设备操作人员的安全技术交底。
7、参加施工组织设计或施工方案中涉及机械设备、电气设备运行及施工内容的会审，提出有关安全的具体建议，并负责督促落实，确保实施。
8、参与生产安全事故的调查，从事故设备的性能等方面，认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。
（九）财务人员安全生产职责
1、认真执行安全生产的各项法律、法规、政策和公司安全生产管理制度。
2、做好本部门自身的安全工作，同时配合项目部有关部门开展安全生产管理工作。
3、组织本部门开展安全生产活动，进行经常性的安全意识教育和岗位安全知识培训。
4、按照国家有关规定，保证安全措施、劳动保护、安全教育等所需资金及时到位。
5、协助安全部门按规定办理安全奖励、罚款及其它款项。
6、对现金、支票等有价证券要用保险箱安全存放，各种密码、印鉴须妥善保管。办公室必须防火、防水、具备有关防盗设施且有专人24h值守。
（十）作业队伍负责人安全生产职责
1、认真执行安全生产的各项法律、法规、标准、规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本队人员在生产中的安全和健康负责。
2、按规定及项目部的要求配备足够的安全专职管理人员。
3、严格履行劳务用工手续，做好本队人员的岗位安全培训，经常组织人员学习安全操作规程，监督本队人员遵守劳动、安全纪律，制止违章作业，不违章指挥。
4、保持本作业队人员的相对稳定，及时向有关部门申报现场人员的变动情况，监督并确保使新进场人员都能按规定办理各种手续，做好新进场工人的岗前安全教育。
5、针对当天任务、作业环境等情况，做好班前安全讲话，并落实安全措施。
6、定期和不定期地组织对本队人员作业现场的安全生产状况进行检查，发现问题，及时纠正解决。
7、做好生产安全事故的现场保护，做好对现场受伤人员的抢救工作，并立即上报有关部门或领导。
（十一）班组长安全生产职责
1、认真执行有关安全生产的各项法律、法规、规定、规章制度及安全操作规程，合理安排人员工作，对本班组人员在生产经营活动中的安全和健康负责。
2、坚持班前安全活动，经常组织本班组人员学习工种安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳动保护用品，不断提高自保能力。
3、认真落实安全技术交底，做好班前讲话，不违章指挥，不冒险蛮干。
4、做好对本班组作业现场安全生产状况的检查，发现问题及时解决，并报告有关部门或领导。
5、认真做好本班组新进场人员的岗前安全教育工作。
6、发生安全事故后，要保护好现场，并立即上报有关部门或领导。
（十二）一线工人安全生产职责
1、主动接受安全生产教育和培训，学习掌握安全技术，不断提高工作技能，做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”，提高个人安全意识。
2、自觉遵守各项安全生产制度和操作规程，加强协作，服从指挥，不违章作业。
3、每天作业前，坚持对施工机具、安全防护设施（用品）及作业现场等进行检查，发现不安全因素，应及时处理并向班组长报告解决，禁止冒险作业。
4、正确合理使用设备、工具和个人防护用品，爱护现场安全设施，保持施工现场的整洁、卫生，做到安全文明施工。
5、对管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行，对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
6、发生事故后，积极参加抢救伤员，保护现场，协助事故调查。
7、积极参加安全生产活动，主动提出改进安全管理工作的建议。
各级人员安全生产责任制 9
一、经理安全生产职责
经理作为企业的安全生产第一负责人，承担着全面负责企业安全生产的重任。他们必须深入贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策、法律和法规，确保安全工作成为企业管理的核心议题。经理应亲自主持关键的安全生产会议，审阅并批示上级有关安全方面的文件，同时签发重大安全工作的决定。此外，他们还有责任督促各级人员落实安全生产责任制，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，并着手解决或审批安全生产中的重大问题。在事故处理方面，经理必须遵循“三不放过”的原则，即事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过。同时，他们还需加强对各项安全活动的领导，并决定安全生产方面的重大奖惩事宜。
二、生产厂长安全生产职责
在经理的领导下，生产厂长需对其分管业务范围内的安全生产负责。他们应遵循“五同时”的原则，即在规划、布置、检查、总结和评比生产工作时，同时考虑和执行安全工作。生产厂长需监督并检查分管部门对安全生产规章制度的遵守情况，及时纠正任何失职和违章行为。此外，他们还需组织制定和修订分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程，并编制相应的安全技术措施计划。生产厂长应定期组织安全生产大检查，确保重大事故隐患得到及时整改。同时，他们还需推动分管部门开展安全生产竞赛活动，总结并推广安全生产工作的先进经验，对先进单位和个人进行奖励。生产厂长还负责分管部门的安全生产教育与考核工作，以及在职责范围内组织事故的调查处理，并及时向上级报告。他们还应定期召开分管部门的安全生产工作会议，分析安全生产动态，并着手解决存在的.安全生产问题。
三、车间主任、副主任安全生产职责
车间主任和副主任需对本单位的安全生产全面负责。他们应确保安全生产的各项规章制度得到贯彻执行，并定期组织安全生产检查。车间主任和副主任还需组织制定和实施本单位的安全技术措施计划，推动本单位开展安全生产竞赛活动，并对先进单位和个人进行奖励。此外，他们还需负责本单位的安全生产教育与考核工作，以及在职责范围内组织事故的调查处理。定期召开安全生产工作会议也是他们的职责之一，以便分析安全生产动态，及时解决存在的问题。
四、班组长安全生产职责
(1) 全面负责本班组（工段）的安全生产工作，贯彻执行企业和车间的安全生产规定和要求。
(2) 组织班组员工学习并遵守企业、车间的各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，及时制止违章行为。
(3) 坚持开展班前、班中、班后的安全活动，确保生产过程中的安全可控。
(4) 负责对新员工进行岗位安全教育，确保他们了解并遵守安全规定。
(5) 负责班组的安全检查工作，发现潜在不安全因素时，及时采取措施消除，并向上级报告。发生事故时，应立即报告并组织抢救，同时保护好现场，做好详细记录。
(6) 确保生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于良好状态，并督促员工合理使用劳动保护用品和灭火器材。
五、车间安全人员安全生产职责
(1) 在车间主任的领导下，车间安全人员负责车间的整体安全生产工作。他们协助车间主任传达和执行上级有关安全生产的指示和规定。
(2) 参与制定和审查车间内的安全生产管理制度及安全技术操作规程，并监控其执行情况。
(3) 编制车间安全技术措施计划，提出隐患整改方案，并负责上报与跟踪落实。
(4) 负责员工的安全思想教育、技术培训与考核工作，包括新员工的二级安全教育，以及监督班组和岗位的三级安全教育。
(5) 参与车间新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收，以及设备改造和工艺条件变动的方案审查，确保其符合安全技术要求，并落实相关安全措施。
(6) 负责管理车间的安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具，掌握车间尘毒情况，提出改进建议。
(7) 深入车间进行日常检查，及时发现和处理安全隐患，制止违章作业行为。
六、工人安全生产职责
(1) 工人必须认真学习和严格遵守各项安全生产规章制度，不得违反劳动纪律或进行违章作业，对本岗位的安全生产负有直接责任。
(2) 工人应精心操作，严格遵守工艺纪律，并做好各项记录。在交接班时，必须交接安全情况。
(3) 工人应具备准确分析、判断和处理各种事故隐患的能力，确保事故能及时消灭在萌芽状态。一旦发生事故，应正确处理并立即如实向上级报告，同时保护现场并做好详细记录。
(4) 工人应按时进行巡回检查，及时发现并处理异常情况。
(5) 正确操作并精心维护设备，保持作业环境整洁有序，推动文明生产。
(6) 上岗前必须按规定着装，正确保管和使用各种防护器具及灭火器材。
(7) 积极参与各类安全活动。
(8) 工人有权拒绝违章作业的指令，并劝阻和制止他人的违章作业行为。
七、技术部门安全生产职责
(1) 技术部门在编制或修订技术操作规程时，必须确保工艺技术指标符合安全生产的要求，并持续监控执行情况。
(2) 技术部门负责制定长远发展规划和技术措施计划，以确保全厂的技术进步与安全生产相协调。
(3) 在进行新建、改建或扩建工程的设计、施工和投产时，技术部门应严格遵循安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的原则。
(4) 组织并督促各生产单位对生产操作工人进行必要的技术训练，确保他们具备相应的操作技能。
(5) 确保工艺纪律管理规定的贯彻执行，定期检查各单位对工艺纪律的执行情况，及时纠正存在的问题。
(6) 牵头组织工艺技术方面的安全检查，针对发现的问题及时提出改进措施，并确保相关技术问题的妥善解决。
(7) 积极开展安全技术研究工作，推动先进技术和安全装备的采用，提高生产过程的安全性。
八、人事行政部门安全生产职责
(1) 对新入职的员工（包括实习和代培人员）进行及时的安全教育，并确保他们经过考核合格后方可进入车间工作。同时，与安全部门协同工作，负责职工的安全技术培训及特种作业人员的考核工作。
(2) 将安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容之中。
(3) 依据国家规定，确保安全生产人员的配备符合质量和数量的要求。
(4) 在临时用工协议中应明确安全方面的条款，并会同相关部门共同执行。
九、保卫部门安全生产职责
(1) 建立健全安全保卫制度，切实做好要害部门的安全保卫工作。
(2) 负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的严格管理和审批工作。
(3) 深入了解基层，掌握企业主要生产过程的火灾特点，加强火源、火险及灭火设施的管理，督促火险隐患的整改，确保消防设施的完备和消防道路的畅通。
十、工会安全生产职责
(1) 贯彻国家及总工会有关安全卫生的方针、政策，并监督其执行情况。对忽视安全生产或违反劳动保护的行为及时提出批评和建议，推动相关部门及时改进。
(2) 监督劳动保护费用的合理使用，对危害职工安全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告。
(3) 开展安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵守安全生产规章制度，支持企业对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人进行批评和惩罚。
(4) 参与企业有关安全生产规章制度的制定工作。
(5) 协助行政做好班组的安全建设工作。
(6) 与有关部门合作，广泛开展安全生产合理化建议活动。
(7) 关注职工劳动环境的改善，确保他们在工作中的人身安全和健康。组织从事有毒有害作业的职工参加预防性健康疗养，以保障他们的身体健康。
(8) 充分发动并依靠广大职工群众，共同参与安全生产工作，确保各项安全措施得到有效执行。
(9) 参与安全生产检查，对新装置、新工程进行“三同时”监督，并参与事故的调查处理，以促进安全生产的持续改进。
(10) 工会作为企业安全生产委员会的重要成员，应将安全生产列为职工代表大会的议题之一，共同商讨和决策安全生产事务。
各级人员安全生产责任制 10
一、人员安全职责
（一）安全生产第一责任人安全职责
全面负责公司的安全管理工作，确保各项安全任务的顺利完成。
深入贯彻国家及地方的安全生产法律、法规，推动公司安全管理体系的建立与完善。
建立健全安全管理责任制，明确各级领导、部门及员工的职责与任务。
制定并完善安全管理制度和操作规程，确保各项安全工作有章可循。
组织专业人员开展安全技术研究，推广先进的安全管理方法，并审核重大灾害事故的预防与处理方案。
建立专业的安全管理团队，提升团队成员的专业素养与应急处理能力。
定期召开安全管理专题会议，及时了解公司安全生产状况，解决重大安全问题。
定期组织安全生产大检查，确保员工熟知安全生产法规，及时整改事故隐患，持续改善安全条件。
在发生重大事故时，迅速组织抢险救援，并参与事故调查处理，及时向上级部门报告。
（二）安全生产直接责任人安全职责
协助第一责任人落实各项安全生产法律、法规和标准，确保公司安全工作的有序开展。
遵循“谁主管、谁负责”的原则，对分管业务范围内的安全工作承担直接责任。
监督、检查分管部门安全规章制度的执行情况，及时纠正下属的失职和违章行为。
组织制定、修订和审定分管部门的安全规章制度、操作规程及技术措施计划，并确保其有效实施。
定期组织分管部门的安全大检查，落实重大事故隐患的整改措施，并负责审批动火报告。
负责分管部门员工的安全教育培训和考核工作。
组织对分管部门事故的调查、处理工作，并及时向第一责任人报告。
（三）安全主任安全职责
负责公司的安全技术管理工作，确保各项安全技术措施的有效实施。
深入贯彻国家及地方的安全生产法律、法规、标准和技术规范。
对各车间安全员和各部门班组安全员进行安全技术指导和培训。
2、参与企业安全生产管理制度和操作规程的制定与修订工作，并负责监督这些制度的执行情况。
3、协助各级领导开展职工的安全教育工作，具体负责新员工、变换岗位员工以及班组长的安全培训，并建立完善的安全教育档案。
4、负责管理公司各部门的安全设备、灭火器材、防护器材以及急救器具，确保这些设备处于良好状态，随时可用。
5、每天深入生产现场进行安全检查，及时发现并制止违章作业行为，同时检查厂房和仓库的火灾隐患，确保物品堆放符合消防要求，出入口畅通无阻。
6、组织并参与企业定期的安全生产大检查，对发现的问题进行分类汇总，并督促相关部门进行整改。同时，负责日常安全教育工作，开展安全竞赛和安全周活动，强化员工的安全意识。
7、遵循“三不放过”原则，即事故原因不清不放过、责任者和群众未受教育不放过、没有防范措施不放过，参与企业安全事故的调查处理，并做好统计分析工作，及时上报。
8、不断完善安全管理基础资料，确保资料实用、齐全且符合规范要求。
9、根据企业制定的应急救援预案，定期组织演练，并总结经验，不断提升应急处理能力。
7、深入生产现场，对违章指挥和违章作业行为进行制止，并针对发现的隐患及时采取整改措施，同时做好相关记录。若车间无力整改，应立即向第二安全责任人和上级有关部门报告，并采取有效防范措施。
8、负责车间内安全技术设施、安全装置、防护设施以及消防器材的巡回检查工作，确保这些设备始终处于良好状态。
9、参与伤亡事故的统计上报工作，并协助进行事故调查和分析。
10、确保工作现场通道畅通无阻，时刻关注机械设备运行状态及安全防护装置的'完好性，同时监督员工正确佩戴和使用安全防护用品。
（五）业务部安全员职责
1、全面了解并掌握危险化学品销售相关的法律、法规、制度和标准，同时监督其执行情况。
2、参与制定和修订化学品安全技术说明书，并监督、检查其执行情况。
3、为营业部人员提供业务指导，协助第二安全责任人开展业务部员工的教育培训和考核工作。
4、负责对客户危险化学品经营许可证的取得情况进行调查核实。
（六）仓库安全员职责
1、参与仓库的新建、改建、扩建工程的设计和设备改造方案的审查工作，同时确保遵循相关法律、法规、制度和标准。
2、负责仓库内安全技术设施、安全装置、防护设施以及消防器材的巡回检查工作，保持其良好状态。
3、协助安全主任检查厂房和仓库的火灾隐患，确保物品堆放符合消防要求，各出入口及通道畅通无阻。
4、制定仓库部门的教育培训计划，并参与对仓库人员的安全教育和培训工作。
（七）班组安全员职责
1、协助班组长开展各项安全活动，提出改进安全工作的建议。
2、组织班组员工学习并贯彻执行企业有关安全生产的规章制度，对员工进行安全教育，并对新进员工进行岗位安全教育。
3、在班前讲解安全要求，班中检查安全情况，班后总结安全经验。
4、检查和督促班组员工遵守各项安全管理规章和制度，认真进行巡回检查，及时制止员工违章作业行为。
5、负责本班组的防护器具、安全装置及消防器材的日常管理工作，确保这些设备始终处于良好状态。同时，监督和检查班组人员正确使用这些设备和器材。
6、一旦发现隐患，必须及时采取整改措施，并做好相关记录。对于班组无法整改的隐患，应立即采取有效防范措施，并向班组长报告。在发生事故时，应立即组织抢救伤员，保护现场，并迅速报告给领导。
（八）员工安全职责
1、员工必须严格遵守各项安全生产规章制度、安全技术操作规程，以确保本职工作的顺利完成。
2、员工需要熟悉并掌握企业生产的各种危险化学品的名称、主要理化性质、危险性以及事故的应急处理方法和灭火方法。
3、在交接班时，员工应认真执行交接班制度，下班前需仔细检查并向接班人详细交代安全注意事项。接班前也必须认真检查本岗位的设备及安全设施是否完好。
4、员工应杜绝违章操作，并严格执行工艺规程和安全技术操作规程。同时，确保工作记录清晰、真实且完整。
5、员工需按时进行巡回检查，准确分析、判断并处理生产过程中的异常情况。
6、员工应认真维护和保养设备，发现故障后需及时消除。此外，还需正确使用并妥善保管各种防护用品、器具、器材和消防器材。
7、员工有权劝阻或制止他人的违章作业行为，并有权拒绝执行违章指挥，同时向领导报告。
8、员工在发现隐患或其他不安全因素时，应及时报告给相关部门。
9、员工应对本单位和企业的安全生产工作提出合理化建议。
二、部门安全职责
（一）安全技术部门的安全职责包括：
1、贯彻、执行国家及地方的安全生产法律、法规、制度和标准，协助企业第一安全责任人推动各项安全管理工作的落实。
2、负责组织制订、修订和审查企业的安全技术规程、安全鉴定标准以及劳动防护用品标准，并监督这些标准的执行情况。
3、严格按照标准对原材料及产品进行检验，并做好相关记录和检验报告。
4、协助生产部门解决生产过程中的技术问题，提出改进措施以稳定产品质量，并负责跟踪这些措施的实施情况。
5、负责收集、整理和保管企业的各种技术资料，确保这些资料不受损坏或遗失。
6、定期进行现场安全检查，指导班组的安全工作，并及时制止违章行为。
7、对企业各单位的安全工作进行指导，并协助各单位编制各岗位的安全操作规程。
8、负责特种设备的监察工作，参与安全装置的校验和监督，并做好相关档案记录。
9、提供公司产品售后技术服务，协助业务部解决客户提出的技术及产品质量问题，并对因质量问题退货的产品提出处理意见。
10、按规定进行运作样品的抽检和封存，负责公司产品的调色和样板制作。
（二）生产技术部门的安全职责
1、全面负责企业各车间的生产工艺中的安全技术工作。
2、编制和修订工艺技术规范及操作规程，确保其符合安全生产要求，并监督执行情况。参与安全技术操作规程的修订工作。
3、在生产技术革新、厂房和设备改造以及新产品开发过程中，提出相应的安全技术措施。
4、提供企业产品生产原料、产品和中间产品的理化性质及安全防护方法。
5、负责因工艺或操作不当引发的事故的调查、分析、统计和上报工作，并制定防范措施。
6、定期组织工艺技术方面的专项安全检查，发现隐患后制定整改方案，报总工程师审批后实施。
7、在生产中遇到异常情况时，应立即处理，确保安全；若遇紧急危险情况，应先处理后报告，同时严禁违章指挥。
（三）设备和动力部门的安全职责
1、负责公司的机械、动力、化工设备、仪表、管道、通风排风设施以及防雷防静电装置的安全管理。
2、组织对化工设备和消防安全装置的维护、定期检测、检验和校验工作。
3、参与制定或审定设备采购计划、设备改造方案，并组织编制设备、动力装置的大中修项目的安全措施计划和安全施工方案。
4、负责设备、动力事故的调查、分析、统计和上报工作，并参与重大事故的处理。
（四）消防部门的安全职责
1、负责公司内的易燃易爆危险品的安全管理和消防设施的管理。
2、根据公司的生产经营特点制定消防工作计划并组织实施。
3、持续开展防火宣传教育活动，负责培训义务消防人员，并定期组织相关人员进行防火检查和火灾应急救援演练。
4、编制和修订公司的消防管理制度，同时监督其执行情况。
5、参与建筑设计防火的审核与验收工作。
6、负责消防设施和器材的采购计划、配备、检查、维护及管理工作。
7、在火灾事故发生时，迅速组织消防人员扑灭火灾，并负责调查、处理、统计和上报火灾事故的相关工作。
（五）质量检验部门的安全职责
1、负责制定、修订并监督执行分析（化验）系统的安全技术规程和专业操作规程。
2、对原料、生产中间体及产品进行质量分析，提供准确可靠的分析数据。
3、编制化工原料、生产中间体的安全技术说明书，以及产品检验的安全操作规程。
4、参与产品质量事故的分析、调查与处理，并监督相关资料的测定和分析工作。
（六）财务部门的安全职责
1、监管公司安全技术措施费用，确保安全生产专项资金专款专用。
2、对未落实安全措施的技术项目，未经安全技术部门同意，不得拨款。
3、监督防护用品及职业病防治费用的合理使用。
（七）采购部门的安全职责
1、严格按照批准计划采购物品，确保品种、数量和产地符合要求。
2、采购危险化学品时，需索取供货商的危险化学品生产许可证或经营许可证，严禁从无证单位采购。
3、要求供货商提供化学品安全技术说明书和安全标签。
4、不得采购国家明令禁止的危险化学品。
5、了解首次采购化学品的危险特性，并向相关部门说明。
6、确保措施计划所需物资及时供应，并解决日常生产中的安全问题所需物资。
7、对购入的设备、配件及原材料质量负责，确保其符合国家或行业标准。
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