技术负责人岗位职责(实用15篇)
在快速变化和不断变革的今天，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编为大家收集的技术负责人岗位职责，希望对大家有所帮助。
技术负责人岗位职责1
一、贯彻执行质量方针和质量目标。
二、负责组织《施工组织设计》的编写审核工作。
三、负责组织贯彻施工组织施工验收规范，操作规程，质量检验标准和有关技术规定，并对项目经理负责。
四、全面负责本工程项目的技术管理工作，对工程负责检查、监督、指导和把关的责任，领导工地技术员、质检员的工作。五、组织项目部技术管理人员熟悉图纸、规范、标准和技术规定，参加图纸会审及重要单项工程的技术交底工作，负责审查设计变更和技术会议纪要。
六、组织技术会议及施工方案的讨论，负责新技术、新材料、新工艺的.试验推广。组织有关人员收集填报、整理各分部分项工程的技术、质量原始记录，负责竣工资料的编制工作和技术资料的归档工作。
七、组织技术复核，隐蔽验收，分部分项工程的单位工程的检查验收。严格执行原材料、成品、半成品的检查规定，负责好施工各项试验工作。
八、负责文明工地资料的收集、整理工作，检查文明工地建设的落实情况，及时提出整理方案。
九、组织工程的定位、放线以及沉降、变形观测工作。
十、负责与建设单位的图纸变更、经济签证的往来。
技术负责人岗位职责2
第一条贯彻执行国家技术政策、规范及标准，在主任的领导下，主持工程公司的业务、技术管理工作，对工程公司的业务技术、工作质量、人员调配全面负责。
第二条根据公司下达的任务目标，负责安排技术人员（包括本公司和外聘人员）保质、保量、按时完成各项工作，并做好各项目部之间、技术人员之间的协调、衔接。
第三条负责已审或招标工程的技术资料、项目信息化管理，主持整理并办理档案资料立卷、归档工作。
第四条负责公司技术人员的各项培训工作，培养一专多能的复合型人才。
第五条负责迎接各级主管部门对公司的`业务检查，并主持组织整理业务检查材料。
第六条负责督促检查各项目、各技术人员的审计工作质量，确保审计项目按工程按国家技术政策、规范及标准执行，并负责组织质量检查评定工作。
第七条做好同客户和有关工程技术人员的工作联系，避免审计、招标等工作过程中因沟通不够造成的损失和误会。
第八条对本公司技术人员的工作进行考核，可根据技术人员的工作表现提出奖惩意见。
第九条搞好团结、协作、配合，完成领导交办的其它任务。
技术负责人岗位职责3
1.负责公司产品销售及推广；根据市场营销计划，完成公司销售指标；
2.开拓公司新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
3.负责合作客户的销售合同，维护、巩固，与客户建立良好的长期合作关系。
4.去现场对产品进行调试，跟客户进行很好沟通
技术负责人岗位职责4
技术负责人岗位职责
作为一名施工现场技术负责人，我认为主要做好以下几个方面的工作：
1、施工技术方案的编制。要注意要有针对性，且方案先行，审批和报审通过后才能以方案指导施工；
2、施工方案的技术交底工作。技术交底工作要做到全面和交底签字，不能走形式。这很重要；
3、和设计院、监理单位和建设单位的沟通协调工作（当然主要是涉及设计变更和技术等方面的工作），这能很好体现一名技术负责人能力水平。要想提拔，这很重要！
4、和合约预算部门的及时沟通，涉及到设计变更的内容能及时做好相应的签证工作；
5、工程技术资料的管理。主要控制好原材料、成品、半成品的送检一定要符合规范和当地质检部门的要求，因为这部分资料等工程竣工资料最后整理时是没法补充的，当然各工序的资料的部位、时间等也要闭合；
6、新材料、新工艺、新技术的总结。每个工程完工后，这都是技术负责人要做或组织做的事情，只有总结，才能有提高，才能推动企业技术的'进步。
第一条 主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。
第二条 在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。
第三条 编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。
第四条 根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划。
第五条 组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题。
第六条 负责各项技术交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行情况。
第七条 负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。
第八条 督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。
第九条 主持本项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督及时处理。
第十条 检查安全技术交底，参与安全教育和安全技术培训，参与对安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。
第十一条 负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织草拟工程施工总结。
第十二条 做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避免施工过程中因技术失误造成的损失。 第十三条 对本项目技术人员的工作进行考核，可根据技术人员的工作表现提出奖惩意见，对不称职的可建议退回公司。
第十四条 搞好团结、协作、配合，完成领导交办的其它任务。
项目总工（技术负责人）岗位责任制
1、贯彻执行国家技术政策、规范及标准，在项目经理的领导下，对本项目的技术管理工作负责
2、主持单位工程设计交底、图纸会审；主持编制施工组织设计，施工方案及作业设计，主持（或参加，有质量总监）编制本项目的质量计划，负责向项目管理人员进行技术交底。
3、主持制定安全技术措施，指导项目管理人员执行施工组织设计
4、深入施工现场，及时发现和解决施工中存在的各种问题，主持管理项目的计量、试验和测量工作。
5、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查，组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收，参与单位工程质量的评定工作。
6、负责项目技术资料、项目信息化管理，主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作。
7、办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作。
8、督促上报公司各部门的各项报表。
9、参与项目预结算工作。
10、受理合理化建议，推广“四新”技术，开展技术革新，完成项目的技术效益计划。
11、主持项目的各项培训工作，培养一专多能的复合型人才。
12、完成项目经理交办的其它任务。
技术负责人岗位职责5
1、 配合公司网络平台建设，根据装饰项目特点，研究、制定管理流程;
2、 配合装饰项目统一的`工艺标准、质量标准的制定;
3、 负责搜集、制定统一装修材料、设备材料质量标准;
4、 改善传统施工工艺，提高家装工程质量和效率;
5、 参与专用工人职业教育教材规划编制工作;
6、 装饰市场的相关调研工作;
技术负责人岗位职责6
工作责任：项目经理的工程管理支持：1)帮助项目经理管理现场，沟通能力强，可以**调整甲、导演、伴奏等关系2)严格批准施工工程量，完成各项施工量，有超核和检讨，为进货供应提供了准确的依据3)协调交叉施工公司的工程部署和人员配置，进行有序施工，合理穿插，提高效率4)检查工程进度、施工计划、工程质量，完成当天结束的工程日志，及时确认计划变更、材料计划在职要求：1，26-35岁，环境艺术、建筑类、园林工程大学以上学历2，5年以上园林景观企业工作经验，行业十大工作经验优先研究3.熟悉园林景观施工过程，燕京构成和土建技术能力强，能理解图纸，解决园林景观施工中存在的'问题，指导现场工作4、技术能力强，能**承担项目现场的技术指导工作
技术负责人岗位职责7
1、负责收集、研究学习建筑施工行业各种法规、政策、及时了解行业动态等；
2、提出读图纪要，参与图纸会审工作，施工工程中提出技术洽商单；
3、负责各分项工程的`施工技术交底、安全技术交底；
4、组织协调施工过程中关于技术方面、各部门之间的关系，解决矛盾冲突；
5、了解客户技术需求，制定项目管理目标，确保在项目目标、进度计划、质量目标及保证措施等项目核心控制环节与客户达成共识；
6、施工完成后，组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收；
7、负责工程各部门人员及主管的培训及管理考核。
8、负责项目施工组织设计的编制，各专项方案的编制送审工作；
9、参与项目监理例会，上报周、月、季度报表；
10、督促成本部门及时完善收方签证资料；
11、督促资料员及时完善技术资料；
12、签署各种技术文件；
技术负责人岗位职责8
1、根据公司发展战略制定部门阶段性工作规划并跟进实施;
2、负责建立公司战略研究、项目调研相关管理制度与业务流程;
3、组织新技术研发，装备研究、产业化等;
4、负责对公司重点发展的行业、区域、业务领域进行深入研究，结合国家政策、行业趋势、市场动态定期出具行业研究分析报告;
5、组织纵向课题申请、实施、验收工作;
6、主管政府部门纵向沟通;
7、负责公司体系管理工作。
技术负责人岗位职责9
1、协助项目经理开展各项工作，贯彻上级指示，协调各方关系，全面负责处理工程施工上的技术问题；
2、负责组织项目施工管理人员学习和贯彻执行国家、地区及公司颁发的施工技术规范、规程、规定和标准等技术文件；
3、组织项目管理人员，学习和熟悉施工图并按图施工。参加图纸会审，负责分部分项工程的技术质量和安全生产交底；
4、负责对新材料、新技术、新工艺的应用和施工技术组织措施等重大问题决策和把关，提前交底相关的'技术规范资料，以作为实施依据；
5、协调解决施工中出现的重大技术质量问题；
6、组织准备工程竣工验收的工程资料，组织自检，参加竣工验收，确保竣工资料交总公司归档；
7、协助项目经理对施工全过程实行控制，确保项目在全面受控条件下实现项目目标；
8、完成领导交代的其他任务。
技术负责人岗位职责10
一、贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。
二、努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。
三、经常深入基层，了解各单位的施工和生产情况，指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员，严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。
四、参与对项目工程施工组织设计（施工方案）中的'安技措施的审核，并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导、服务。
五、参加安全检查，负责做好记录，总结和签发事故隐患通知书等工作。
六、认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。
七、协助配合部门技术负责人，共同做好对新工人教育和特种作业人员的安全培训工作。
八、当发现有违反安全施工的行为或安全隐患时候可以勒令停止作业并立即报告上级领导或部门。
九、认真完成项目部领导授权的其他工作。
十、认真完成并落实安全资料。
十一、定制定片管理，做到在开工前，对环境设备排查，清除重大安全隐患，做好责任、组织、制度、防范措施落实室处。
十二、对于安全员不定时巡查、监督不到位或防范工作不重视，发生安全事故不及时报告的，班组及其它人员有权越权上报主管部门，安全员要承担相应处罚责任。
十三、积极配合技术负责人完成文明标化工地资料收集及落实标化工地施工情况。
十四、积极配合项目部及公司全体管理人员工作，忌相互推诿扯皮，办事拖拖拉拉，以提高工作效率，增强团结能力。
技术负责人岗位职责11
1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责。
2、具体负责在建工程的施工管理。
3、组织或参与编制重大工程和特殊工程项目的施工组织。
4、参与解决生产过程中的重大技术难题。
5、参与有关项目图纸会审及技术交底工作。
6、参与有关工程重大设计变更的会审。
7、负责工程施工特殊过程的`控制管理，负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计。
8、负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。
9、参与质量记录的管理。
10、参加和组织的各种施工生产、协调会，编制年、季、月施工进度计划。
11、负责主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收。
12、完成领导交办的其它工作。
技术负责人岗位职责12
岗位职责：
1、负责土建设计方案及施工图的可控性；
2、负责对委外设计项目在建筑结构方面的管理工作，并跟踪落实于设计工作每一个阶段，与设计方保持良好的沟通；
3、责对施工过程中的合理变更项进行建筑结构专业分析评估，并形成优化方案以报批；
4、负责对土建设计各种方案及施工图的'审核工作；
5、负责跟进审核土建设计变更及现场施工变更，有效地控制土建变更。
任职要求：
1、大学专科及以上学历，工民建、土木类相关专业；
2、5年以上民用建筑结构设计工作经验；
3、熟悉ＣＡＤ及各种常用软件；
4、能独立完成民用建筑结构施工图的设计且有施工现场协调经验；
5、具有较强的图纸审核及品质把控能力。
技术负责人岗位职责13
按照技术合作部制度对所属子公司的技术合作申请进行前期的评估;
填写完整的信息收集表，并保证数据的客观性及真实性;
牵头子公司项目评估团队(子公司各职能部门抽调)对项目进行实地评估并向上级部门汇报;发起项目立项流程并跟踪;
拟定技术合作合同初稿，并交由上级部门审批，时间对合同进行修订;发起技术合作部合同审核流程，并跟踪流程，保证流程的高效;
对落地项目筹备进行全程跟踪并按照时间表执行;
进入运营阶段及时反馈及沟通技术合作过程中出现的问题，并牵头制定对应的改进方案;
以季度为单位，拟定技术合作项目分析报告，并制定相对应的`解决执行方案，交由总部归档;
高效执行及完成所辖范围内技术合作项目的工作;
技术负责人岗位职责14
岗位职责：
1.负责公司桩基技术工作，协助经理完成工程技术管理工作任务。
2.坚持原则，廉洁勤政，工作以身作则，深入施工现场，平衡协调施工程序，及时处理好施工中出现的各种技术问题。
任职要求：
1.负责组织图纸会审，技术交底工作，对外委设计项目，应首先熟悉图纸，负责与设计单位联系。
2.负责对产品加工.初次维修设备.工程施工进行技术指导，参加工程验收。
3.负责图纸材料等。
所需技能： 建筑施工现场管理、施工员
技术负责人岗位职责15
一、在项目部领导下，全面负责本施工段中的施工技术工作。
二、执行国家有关施工技术政策和上级颁发的`有关技术规范、规程和各项技术管理制度。
三、编制和组织编制施工技术措施，组织项目经理部及施工队的技术交底，处理本施工段施工过程中的技术问题。
四、参加图纸审查，技术交底，设计变更等工作。
五、负责施工现场施工机具及工具的监督检查工作，发现问题，及时处理。
六、经常深入施工现场，监督检查技术规程，施工工艺落实情况。发现问题及时向项目部或项目总工会报。
七、组织有关技术人员，认真学习技术规程制定和执行保障施工技术的各项措施。
八、组织本工程资料的收集、整理、移交和存档工作。
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