2011四川公选县处级干部321人通过面试 考察截止9月20日
2011四川公选县处级干部321人通过面试
目前，四川省2011年统筹公选县(处)级领导干部笔试和面试工作已经结束，160个面试职位中间，共有321人进入体检程序(成都市民政局人事处副处长职位综合成绩第二名并列，实际参加体检人数超过2人)。进入体检程序后如有自愿放弃的`，将按综合成绩依次递补。在体检和考察任用过程中，干部群众如有情况需要反映，可于9月20日前，以真实姓名向四川省公选办反映。
每个职位根据体检结果，合格的2名人员确定为考察对象。如有不合格者，按综合成绩依次递补。考察任用时间从昨日开始到9月20日。此次统筹公开选拔县(处)级领导干部在考察任用环节坚持以德为先、能力为要、实绩为重，注重增大日常考核和实绩评价在任职考察中的权重。按照“考察重实绩、任用不唯分”的要求，既看综合成绩，更看“考试得分与考察评价的一致性”、“能力经历与岗位需要的相适度”，凭实绩和能力任用干部。
【相关阅读】
考察截止9月20日" />2011年河南公选面试备考须知(汇总篇)
考察截止9月20日" />公开选拔领导干部全真模拟试题及答案汇总
考察截止9月20日" />公开选拔考试领导干部管理类辨析题汇总
考察截止9月20日" />公开选拔领导干部公文写作与处理资料（汇总篇）
考察截止9月20日" />2010年公开选拔考试考点汇总：行政管理一
考察截止9月20日" />2010年公开选拔考试考点汇总：哲学
【四川公选县处级干部321人通过面试 考察截止9月20日】相关文章：
副科级干部公选面试题02-10
公选副科级干部面试题01-01
公选面试技巧02-10
公选面试礼仪指要07-12
公选面试个人经验 -备考资料01-01
公选面试个人经验 -电脑资料01-01
干部考察评语12-24
公推公选副科级考察人选工作总结 -总结01-01