竞聘演讲稿

时间:2021-02-28 20:52:41 竞聘演讲稿 我要投稿

有关竞聘演讲稿汇编5篇

  演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。随着社会不断地进步,需要使用演讲稿的场合越来越多,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?下面是小编为大家收集的竞聘演讲稿5篇,希望对大家有所帮助。

有关竞聘演讲稿汇编5篇

竞聘演讲稿 篇1

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

  大家好!我是**班的***.。我的性格活泼开朗,处事沉着果断,能够顾全大局.今天,我很荣幸的站在这里参加我小学阶段的最后一次竞选.我竞选的职位是-------"组织委员" 。

  有的同学可能会认为说:“组织委员不就是组织开展活动的职位吗 ”如果你是这么想的话,那你就说对了一半。因为组织委员不仅仅要组织开展活动,还要有好的口才。比如说吧:有的人,他组织能力很强,要开展的活动很好,可是他却不擅于表达,那又有谁知道他真正想法呢 就算别人知道他的想法,也不一定认同他啊!所以说组织委员的口才好也很重要!!但光有好的口才,没有组织能力也不行啊!!所以我说:组织能力强+口才好=组织委员。.我自信我自己会是非常合适的人选,因为我有很强的责任心和使命感觉,我的组织能力也不错,而我的表达能力也可以从我的获得和老师的评价中体现出来!我曾经到电视台学过两三年的小主持人.,又多次在班级开展的中队活动当过主持人,多次参加学校开展的讲故事、演讲活动,参加班级开展的语文读书活动课上担任评书员,均受到参赛和听课老师的好评。在教委办举行的”口语交际”比赛中得过二等奖。曾为我们班级组织的“剧本表演会”的节目写开幕词、节目串联词,并当节目主持。我的写作能力也不错,值得一提的是我的性格,我宽容,我豁达,好的事情总记得,不好的事也没放在心上.大文学家雨果说:"世界上最宽阔的是海洋,比海洋宽阔的是天空,而比天空还要宽阔的是人们的心灵.’我一直以来都用这句话来鞭策自己,.因为要做好组织委员的话首先要口才好,组织能力强,,其次就是处理好和同学之间的关系了.

  如果我当上了"组织委员",我一定会做好自己的工作的,我将以"奉献校园,服务同学"为宗旨,真正做到为同学的利益为重,绝不以公谋私。好了灿烂的话我就不多说了,因为我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧和激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花.。我想如果我当选的话,一定会言必行,行必果的。.评委的眼睛是雪亮的,请各位评委投给我一张信任的票,给我一个施展才华的机会!!

竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、评委和同事们:

  大家好!我竞聘的岗位是证券业务部部长。

  我叫黄磊,从93年开始从事证券业,94年被派往深交所,任场内红马甲,当年被评为年度优秀出市代表;96年回来后,就一直在客户服务部任客户经理;20XX年取得证券经纪从业资格。

  这次参加竞聘,是对我以往工作的回顾,也是对我今后工作的促进。我有信心,也有决心面对这次挑战。

  我觉得自己有以下三方面优势:

  一、具有良好的思想品德,廉洁奉公,遵纪守法,为人忠诚实在,有爱岗敬业、团结协作和无私奉献精神,有善于和他人合作的良好职业道德。

  本人忠于证券事业,某证券公司曾以优厚的待遇许诺,让我加入他们的团队,但我谢绝了,因为十几年来我与证券公司、与我们的客户、与我们的同事,建立了深厚的感情,而且我也坚信证券公司的明天一定会更好!我热爱证券事业,勤奋工作,尽心尽责,高质量、高效率地完成各项任务。在历次基金销售中,共销售基金五百多万,名列营业部前茅,特别是基金的销售达100万,受到公司总部的嘉奖,获得“先进个人”称号;在理财2号的销售中,也销售了110万。

  二、具有良好的沟通能力和亲和力,服务文明、热情周到、耐心细致,想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧,最大限度地满足客户的需求。给客户留下了诚实守信的良好印象,多次受到客户的好评,客户满意度较高。

  三、具有证券从业资格、良好的证券业务知识,精通业务,了解各类证券业务的运作模式和操作流程。具有 丰富的市场营销管理经验,对金融产品的营销有较强的实际操作经验。

  下面谈谈我对职位这一职位的理解

  主要是负责柜台日常事务的具体操作,负责客户一般问题的解决与处理,做好日常客户服务工作,认真执行各项业务制度,注意防范风险及对新员工的柜台业务传授与指导。

  工作设想方面

  我认为职位除了按照其岗位职责认真做好日常工作外,最重要的就是要做好客户服务工作。

  众所周知,客户是营业部生存和发展的基础,市场竞争的实质就是争夺客户资源。要建立与维持同客户的良好关系,就必须树立客户利益至上的观念。客户服务工作的好与坏代表着营业部的整体形象和综合素质,与营业部利益直接挂勾。

  我认为应从以下几方面做好客户服务工作:

  第一,必须熟练掌握专业知识及问题处理技巧;第二,要和蔼可亲,容易接近客户,与客户产生共鸣;第三,要对客户以诚相待,言行一致,不能夸夸其谈,做到名副其实;第四,要努力做客户的向导,把握客户的真实需求,站在客户立场来帮助客户;第五,要积极处理客户的意见,以平和的心态认真地听取客户的抱怨,提出稳妥的解决方案以期客户的认同,来获得客户的理解,并表示非常重视与客户保持良好的合作关系。总之,必须在工作上牢固树立真诚为每位客户服务的理念,不断提高营业部的诚信度,构筑整个营业部服务工作的诚信体系。

  以上就是我这次参加竞聘要阐述的内容,如果我能竞聘上岗,我将在新的工作岗位上与营业部全体同事一道,团结协作,努力完成各项工作任务,为证券事业做出自己应有的贡献。谢谢大家!

竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  今天又是一次新的起点,能在这里再次参加竞聘演讲,我深感荣幸,我竞聘的岗位是信贷管理部的高级主管。农发行成立以来,我从事了3年的信贷综合员工作、4年的营业部副经理主管信贷工作、1年的客户部副经理工作和近三年的内审工作,我认为我具备了信贷管理部的高级主管的能力。

  首先说说对信贷管理部的认识。

  信贷管理部是银行后台的监督管理部门,它主要通过对企业信用等级的审定、授信管理、贷款的审查、贷后的监督管理、贷款后行业的评价分析,来达到对信贷资金风险的分析、防控和排查。

  第二我竞聘此岗位的优势。

  第一是具备相应的专业知识功底。我是学金融专业的,学过《银行信贷》、《统计学》、《经济法》、《宏观经济管理学》等课程。近三年来,《法学》本科函授毕业;通过信贷、财务上岗考试,今年在远程教育网上学习了基层一线员工业务操作培训,课程包含《银行贷款抵押资产评估》、《风险管理》《企业内部控制和风险防控》等5门课,这些内容讲得非常好,及时充实完善了自己,补充了新鲜血液。在工作之余,我还爱读《半月谈》杂志,它帮助我了解时事政策,提高宏观经济视野,能促进信贷管理工作。

  第二 9年的基层信贷管理工作、3年的内部审计工作和5年贷审委的经历,使我熟悉了各个时期的信贷管理的各种制度和办法,了解掌握全州分行的贷款结构和贷款企业的基本经营情况、存量挂账贷款的渊原,为我竞聘成功后,进入角色提供了坚实的基础。

  第三是长期的基层一线管理工作,磨练了我吃苦耐劳、勇于担当、团结协作的敬业精神。我相信我能带领信贷部的员工完成各项任务。

  假若竞聘成功,我的工作重点将围绕风险的分析、防范和排查开展以下工作。

  首先要抓好全州信贷基础管理工作,把信贷制度落到实处,风险防范从执行制度做起。(风险防范其1)

  (风险防范其2)二、组织好授权范围内的贷款审查工作,在做好完整性审查、合规性审查的基础上,从风险防范的角度重点对信贷项目整体情况进行风险审查。如对农业小企业贷款的审查,其准入资格、企业法人及高层的历史诚信、财务管理、担保措施、企业的产供销情况分析等是重点。

  (风险防范其3)是组织好客户信用等级的评定和对客户授信的工作,并作好授权范围内的审查工作和报省分行项目的审核工作,特别对企业的分类、对有疑问标识情况、特列调整项目、现金流量情况等重点审查。这也是信贷管理的基础,是企业准入、退出、风险防范的重要依据。

  四、贷款的报备工作是风险防范另一渠道,应严格按省分行的报备文件通知,严格报备。

  五、组织做好贷后的监督检查和风险排查及预警工作。贷款发放后。一是充分运用CM20xx系统和企业征信系统资源对全州分行的贷款进行动态监测。二是做好现场的贷后监督检查和风险排查工作。发现问题及时预警。

  六、维护好CM20xx系统和企业征信系统的运用,及时督促更新和纠正系统信息,使运用系统的风险防控得以正常的开展。

  七、组织做好贷款后评价工作,不断总结分析,提高完善风险防控工作。贷款后评价是通过评价客户的经营管理情况、偿债能力和发展趋势,提示贷款风险;通过对银行内部管理、信贷制度执行情况的检查评价,及时掌握贷款管理制度、执行中存在的问题,有针对性地健全完善贷款管理制度,更好地防范风险、服务客户,促进信贷业务的健康有效发展,从而达到信贷决策的`科学性、合理性、经济性的目的。

  八、掌握好工作的方式和方法,与前台虚心沟通,创造团结协作的工作氛围,是实现以上措施的关键所在。在审查过程中,按上级行的相关制度办法,严格审查,在报批材料中出现不完整、不合规的问题,严格按要求填制《补充报批材料通知》,但同时以诚恳的态度电话相告之。在贷后监督检查过程中,发现问题时,先抱着学习的态度,向衩查单位咨询操作的理由,然后再说出存在的问题及问题所隐约的风险,最后达成共识。

  九、团结好本部室的人员,是做好以上措施的基础保障。信贷的人员不算多,就是3个,在工作中,充分让她们发表意见,知道她们的所想,对的充分肯定,错的进行沟通,并出示相关文件依据,对一时不能解决,自己先担当起来,再逐步蔬导。

  十、档案是所有工作记录,是历史的依据,每年应上级行的要求进行整理归档。

  各位领导、各位同仁,这么久以来,我一直在你们的支持和帮助下,一点一点的成长,今天我比任何一次都更有信心,希望你们一如既往的支持我,我会努力的,谢谢大家!

竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导:

  我叫陈以桐,来自**,今年25岁,毕业于**经贸电子学校计算机专业。今天我竞聘的岗位是零售督导一职,首先非常感谢公司提供一个这么好的平台让我可以展现与提升自已,也感谢公司对我的培养。

  我自20xx年3月19日进入公司工作,同年8月加入陈列小助手队伍,20xx年4月通过公司竞聘成为了店助理,现在在**店任店经理。本人性格热情开朗,待人友好,认真负责,能吃苦耐劳,对工作尽职尽责,亲和力强,有良好的自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;团队凝聚力强,肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习,并且坚信三人行必有我师。销售组长竞聘演讲稿

  在公司工作的三年中我学会了很多,学到了怎么样去做一名合格的导购、优秀的管理者。为了更好的展现自己在平时所积累的知识与经验并且能更好的为公司服务,也为了能更进一步的提升自己,发现自己的不足。特竞聘零售督导一职。如果这次没成功,那证明我还存在许多问题与不足,那么我会更加努力的去学习去磨练,提高自己的专业技能。过去的三年中我学习到督导的主要工作职责:

  1、领导区域同事做好销售工作。并跟进促销执行情况。

  2、根据公司制定的具体的销售目标进行分解,年级组长竞聘稿分解到每季度、每月,并对销售完成情况进行跟进,并制定下一步销售提升计划,及时有效的对区域库存进行商品整合。

  尊敬的各位评委、同事:大家好,站在这里我很激动,身为集团的一名工作*年的老员工我感到非常的自豪,感谢集团给我们提供这样一个平台,给我们一个体现自我、学习和锻炼的机会。

  把每一个客户都当成自己的朋友。不说没有把握的话,无论说谎能得到多少暂时的利益。努力培养对客户真诚健康的亲善态度,销售的同时也喜欢把**(公司名称)集团的理念自然的传递给客户,行为胜于言语嘛。尊重每一个客户,对于客户给予的合作,心怀感激,并对客户表达出自己的感谢。现在很多客户都和我成为了很好的朋友。如果说我这几年的销售是成功的,除了集团的每一位同事的帮助外,我的客户对我的帮助也是非常重要的。对于下一步的工作我也有一些想法,销售人员都知道获取订单的道路是从寻找客户开始的,培养客户比眼前的销量更重要,如果不发展新顾客,销售总有资源枯竭的一天。

  一、积极维护老客户。替客户着想,针对每一个客户的实际情况推荐适合他的产品,绝不因为自己的利益让客户选择没有必要的产品,要让客户的每一笔投入都达到最大化的收益。让客户信任自己、信任公司,从而让老客户给我们带来更多的新客户。

  二、通过自己的社会资源向朋友们推荐公司产品,并充分依靠公司的宣传活动,积极出去宣传银行柜组长竞聘集团产品和理念,接触新客户争取更多的成单机会。

  三、更加提炼自己的品格,有品格的人才能立足于社会,才能无愧于自己、才能为集团做出更大的贡献,做一个信守原则的人最会赢得客户和朋友的尊重和信任。因为他们也知道,公司给他们提供一种需要并不是无条件的,而必须是在坚持一定原则下的满足。知道我们是有品格的人和有品格的公司,我们的客户才有理由相信自己在给他推荐公司产品时同样也遵守了一定的原则,他们才能放心与我们合作和交往。

  无论我的竞聘是否能够成功,对我自己来讲都是一次检视自己和锻炼自己的机会。今后我都会一如既往的努力工作,一如既往的宣传公司理念,一如既往的为作为一个**(公司名称)人而骄傲。谢谢在场的每一位!

竞聘演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、各位评委、各位代表:

  大家好!感谢区委组织部和教育局党委给我这次竞聘校长的机会。我叫陈刚,xx年11月生,1992年孝感师专政史系毕业,xx年湖北大学本科函授毕业,中共党员,中学高级教师职称。1993年至20xx年历任校团委书记,办公室主任、教务处主任、总务处主任;20xx年至今任副校长。工作以来,一直都被评先进教师或优秀党员,20xx年被市教育局聘为“评好课”评委,20xx年被评为“历史学科骨干教师”,20xx年中高晋级后主动退让各种评优、评先表彰奖励活动;1999年曾被教育局作为副县级储备干部报呈组织部备案。

  区委组织部、教育局党委对我校领导班子调整采取“公开竞聘”的民主方式,这是我区教育干部人事制度的重大突破和大胆尝试,对于调动人的工作积极性,形成人才脱颖而出的环境都有很强的现实意义,我十分珍惜这次提高、锻炼自己,实现理想抱负的机会,一种为学校继续发展作出新的更大贡献的事业感油然而生,现主要汇报我的任职条件和工作目标。

  一、任职条件

  (1)有较丰富的基层工作经验

  17年干部经历,熟悉学校教学、教育、办公室、后勤管理工作各方情况。在这些工作经历中,我分析、解决问题的能力得到提升,组织、协调能力逐步增强,使我在课堂教学、业务指导、关系协调、宏观管理等方面应对自如。

  (2)有厚重的群众基础。

  本校工作18年,对这里的一草一木、一人一物都十分熟悉,同时也见证了学校的发展和兴衰,更珍惜学校今天来之不易的成绩。无论何时我都以校为荣,时刻关心和维护集体荣誉;无论对谁一切皆以“待人以诚、处事以公、自律以严”为原则,对人都怀着一颗宽容与理解之心,对学校怀着一种特殊的深厚感情,为我这些年的工作铺垫了厚重的群众基础。

  (3)有丰富的教育教学经验。

  一直从事教学一线工作,即使是负责学校基本建设的那几年,也坚持担任主要的教学工作,把自己真心为学生教育的理念贯穿教育教学之中,相信学生成绩差不是差学生,成绩越差越需要教师的关心和帮助;能积极探索和改进教育教学方法,熟练的把信息技术运用于自己的教学之中。所任学科成绩优秀,也得到历届学生好评。即使将来获以重任,我也将始终坚守在教学第一线。

  (4)有把握全局的能力。

  善于学习、原则性强,管理思想和能力成熟;处事冷静、勤于思考能应对困难问题和突发事件;待人诚恳、善于合作能处理好干群关系,团结队伍;廉洁自立,有奉献精神能树学校正气;与上级部门、兄弟学校有融洽的工作关系,能为学校发展创造有利的外部环境。

  二、工作目标

  如果我能竞聘成功,打算从以下七个方面做起:

  (1)树立科学的教育思想和先进的办学理念,办人民满意学校。

  坚持“面向全体学生,对学生全面负责,对学生的现在,将来和终身负责”的办学宗旨;坚持“让每一个学生每天有进步,让每一个家长每天都放心,让每一个教师每天有提高,让每一个时期学校都有新的发展变化”的办学目标。

  (2)全面落实学校的各项管理制度,确保制度抓到实处。

  改革学校管理机制,实行干部、工勤人员能上能下的聘用制度;严格专任教师考核,逐步推行能进能出的教师聘用制度;严格班主任考核,坚定不移地推行末位淘汰制。

  (3)牢固树立“质量第一”和“科研兴校”的意识。

  大力开展各种学习活动,增强教师之间、学科之间的合作。为教师提供学习机会,把教师业务能力的提高作为对教师最大的福利,努力创造学习型单位。

  (4)落实德育为首的教育方针。

  相信每一个学生都是可塑、可造的人才;大力实施学生日常行为养成教育,培养学生良好的行为习惯;实现学校、家长、社区联系制度,共同教育管理学生;加强学校安全管理,维护校园安全稳定。

  (5)坚持依法治校,认真落实教育局的各项决议,坚决完成上级布置的各项任务。继续加强财务管理,严格执行财务制度,坚决杜绝账外账和乱收费等违规违法行为。

  (6)加强个人修养,提高自身素质。

  我要继续提高自身的政治理论和政策水平,履行好工作职责,发挥好表率作用,树立勤政廉洁的良好形象,接受领导和各位同事的监督,听取不同意见、团结协作,积极采纳教职工的合理意见,有效地开展工作。

  (7)提高学校品牌,成就师生幸福人生,努力构建和谐校园。

  坚持正确的舆论导向,用高尚健康的思想武装人;进一步加强校园文化建设,形成良好的育人环境;逐步提高教职工福利待遇,始终坚持向一线教师倾斜;促进学校健康发展,力争使学校条件、办学水平达到市级省级优质学校标准。如有机会,我将致力于追求卓越、追求成功、永不满足、顽强拼搏。立足用3年时间把学校办成为市级优质高中,用6年时间成为省级优质高中。

  作为这次竞聘的积极参入者,不管结果如何,今天能机会努力争取,我深感荣幸,即使竞聘不能成功,我会以一贯之勤奋工作、齐心协力把我们学校管理的更好,请组织相信我对事业的忠诚和为人的品格!

【竞聘演讲稿】相关文章:

竞聘处长竞聘演讲稿05-01

竞聘店长竞聘演讲稿02-08

竞聘店长竞聘的演讲稿03-13

竞聘演讲稿:竞聘秘书演讲稿01-01

竞聘副会长演讲稿 -竞聘演讲稿01-01

竞聘领班演讲稿范文 -竞聘演讲稿01-01

竞聘副站长竞聘演讲稿02-10

竞聘演讲稿01-17

竞聘演讲稿01-06

竞聘演讲稿06-15