座谈会上的发言稿15篇
现如今，发言稿与我们的生活息息相关，发言稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。你知道发言稿怎样才能写的好吗？以下是小编为大家整理的座谈会上的发言稿，仅供参考，大家一起来看看吧。
座谈会上的发言稿1
各位领导、同志们、青年朋友们：
今天，我们在此隆重聚会，纪念五四运动87周年。首先，感谢各位领导对我们青年人的关心与厚爱，感谢同志们和朋友们对我的支持和帮助！我发言的题目是：大力弘扬“五·四”精神，努力做好本职工作。
87年前，一批先进青年为了国家的独立和民族的解放，掀起了一场伟大的反帝反封建的爱国革命运动、思想解放运动和新文化运动，开创了“爱国、进步、民主、科学”的五四精神，揭开了中国新民主主义革命的新篇章。87年来，伟大的五四精神激励着一代又一代革命青年为民族解放、祖国富强、人民幸福奋斗不已，激情创业，谱写了一曲曲壮丽的青春之歌。开发区艰苦创业的今天，需要我们青年人去拼搏；开发区幸福美好的明天更等着我们青年人去开拓。弘扬五四精神，就是要将拳拳爱国心化作一股无形的力量。在今后的.工作中，我将处理好六个关系，努力做好本职工作。
第一、处理好对上服务与对下服务的关系。
一是对上要服务好领导。要“身为兵位，胸为帅谋”，紧紧围绕区工委、管委会中心工作，为领导提供优质及时的服务，当好领导的参谋和助手。二是对下要服务好基层和群众。深入基层，做好综合调研，对基层来的同志要做到进有迎声，问有答声，走有送声，杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的衙门作风。
第二、处理好被动与主动的关系。
善于在被动中求主动，变被动为主动。一是把握规律性。善于分析、总结工作的基本规律，对阶段性工作要点和总结等一些确定性的工作，不消极等待，主动着手，提前准备。二是把握灵活性。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性的工作，要灵活应变，正确应对。三是把握前瞻性。积极适应领导工作思路的发展变化，想领导之未想，谋领导之未谋，做领导之未做，尽量把问题想在前面，把工作做在前头，主动做好超前服务，力求做到领导未谋有所谋，领导未闻有所知，领导未示有所行。
第三、处理好继承与创新的关系。
坚持在继承中创新，努力开创工作新局面。一是创新思想观念。使思想更加贴近客观实际，观念更加贴近时代的发展要求，以科学的发展观、正确的政绩观来对待工作。二是创新思维方式。善于胸怀大局，立足当前，着眼未来，全方面、多角度地思考，力求把问题考虑得早一点、广一点、远一点、深一点，积极当好领导参谋助手。三是创新服务方法。善于应变求新，创造性地搞好服务工作。
第四、处理好大事与小事的关系。
一是大事不含糊。始终保持全局观念，坚持从全局上、从领导的角度和政治的高度去思考、筹划和处理问题，着力为领导议大事、定大事、办大事当好参谋助手。二是抓大不放小。坚持从服务工作上的小事做起，从点滴抓起，通过办好每一件小事，完成服务工作的大事。三是小事不轻为。始终树立“办公室工作无小事”的思想，见微知著，对细微小事不马虎，高标准、严要求地办好每一件小事，力求实现工作的“零差错”，不让办公室形象在自己这里受损害。
第五、处理好苦与乐的关系。
一是甘于奉献。保持一种以奉献为荣，以建功为乐的思想境界，多比工作绩效，少比生活待遇；多比为领导和群众服务多少，少比个人升迁快慢，在奉献中实践对事业的追求，在奉献中体现人生的价值。二是勇挑重担。把在办公室工作看作是一个机遇、一种光荣、一份责任、一项使命，在勇挑重担中练就过硬本领，在艰苦磨练中更快成长。三是调好心态。以积极健康、平和从容的心态来应对复杂的工作和人际关系，以冷静的态度对待是非，以宁静的态度对待得失，以清静的态度对待名利。
第六、处理好做人与做事的关系。
一是要老老实实做人。一方面要严以律己，以党员标准，时时做到自重、自省、自警、自励，耐得住寂寞，守得住清苦，挡得住诱惑，管得住小节，经得起考验；另一方面要宽以待人，与人为善，取人之长，容人之短，互相理解、互相支持。二是要踏踏实实做事。把心思花在谋事上，把精力用在干事上，真正做到想干事，能办大事，会办难事，敢办新事。三是要扎扎实实学习。始终树立终身学习的观念，把学习的过程作为自我解剖、自我反思、自我提高的过程，做到减少应酬多读书，挤出时间多学习，静下心来多思考，不断提高工作能力和水平。
我的发言完了。
谢谢大家！
座谈会上的发言稿2
各位领导、老师：
大家好!
本人杨庆宝、机械组成员，有幸成为临海职技校的一位正式教师，我本人以及我的家人都为我感到荣耀。特别是在这一学期来的工作实践中，在学校领导的关心和帮助下，在机械组各位老前辈的悉心指导下，使我很快进入了工作角色，并让我深深的感受到了这个集体给予的温暖和友情。工作一学期年来，虽然我没有在工作中取得多大成绩，但在这短短的一学期中让我学到期了丰富的专业知识和做人的道理，并且心得体会颇深。
第一，学校严明的管理制度为教师的正常教学奠定基础;职业学校的学生是最难管理的学生，作为新教师，最担心的就是上课纪律难以维持。好在我校这一整套严明的管理制度，使我们新教师“有法可依，有法可循”使我在工作中能顺利的化解一个个偶发事件和学生的违纪事件。在制度的约束下，使我们的学校校园整洁，老师学生工作学习井然有序，在这种环境下让我感觉到作为新教师更应该像老教师那样，严格遵守纪律，认真执行各项规章制度，以身作则，努力作好学生的榜样。
第二，学校积极进取的学习氛围促进了钻研业务的积极性;走进学校的实习实训场室，一眼望去新老设备整齐划一，车间卫生明亮整洁，老师们为上好每一堂课，都在认真复习备课，有时为一句专业名词解释而反复讨论，为一个教学细节而反复研究，为了学校的荣誉和提高社会知名度，老师们每天晚上不遗余力的'带领学生进行技能集训队。学校积极进取的学习氛围使我深感工作的压力，促使我一定要努力工作，刻苦钻研业务，争取早日取得成绩，不辜负领导对我的期望。
第三，领导和老教师的关心与帮助使我获得了前进的动力;一个学期来，时时感受到学校各位领导对我的关心，特别是实训处领导和机械组组长，经常亲临车间关心鼓励我要努力工作，积极进取，在工作生活中碰到一些困难都及时给予解决。在教学工作方面，老教师们能将自己丰富的实践经验，毫无保留地传授给我们，使我在这短短的一学期中学到了许多在书本中学不到的知识，例如我的指导老师是李伟老师，平时就象对待亲人一样，关心帮助和爱护我，使我前进有了方向，工作有了动力。
第四，感受班主任的艰辛和班主任工作的重要性;本学期学校安排我担当11伟星机修班的副班主任，当上这副班主任之后，才发现班主任要做的事情非常多，不仅要教书，还要育人，不仅要关心学生们的学习，还要关心他们的成长，不仅要与家长及时的沟通，还要与他们达到一种和谐的关系。这些，都是我以前从来都没有接触过的，也使我认识到班主任工作的重要性。在上班的这四个月里，我遇到了种种的问题，在董晓芳老师的指导下，最终也都完满的解决了。我庆幸有那些在我遇到棘手问题时，能及时帮助我的同事们。同时，我也会深刻的记住那些问题给我带来的麻烦和教训，我会记住每一个支持我、帮助我的同事们!今后，我会在与人沟通上下功夫，在班级管理上下功夫。
以上是我在进校一学期来工作、学习、生活中的一点肤浅的心得和感受，希望来年能得到校领导和各位老教师的继续关心和帮助，借此机会也向帮助我、关心我的各位领导、各位前辈在亲近与研究学生的过程中，班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操，使学生对你"既亲近又崇拜"，既认定你是值得信赖的老师，又把你当作好朋友，树立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。
座谈会上的发言稿3
各位领导、各位专家、各位校长：
大家好！
今天早上，听了几位校长的发言，刚才又听了两位局长的发言，我有三点感受：
第一点是，改是必须的，怎样改有待思考。关于要不要进行课堂教学改革，是不需要讨论的。我们也多次提过“课堂改革”，但正像我们局长说的，一直没有出台这方面正式的文件。开学初，我们教研室分学段组织了一次大规模的餐桌式课堂教学实施情况的调研，让我给教育局写一份关于这次调研的整体报告。在完成这个报告前，我和一些教研员、一些校长、一些老师进行了相对充分的交流。交流中我有了一个想法，那就是“玩得高的玩的是课程，玩得好的玩的是课堂，不会玩的玩教师。”什么意思？内行高手往往是从课程切入进行改革，正像清华附小，还有张校长（彩虹学校校长），他们在课程这个层面进行了深入的探索。搞得风生水起的往往是在课堂，特别是教与学的行为这个层面进行改革。如果没有在这两方面进行努力，那就只能在“折腾”教师方面做工作了，让教师参与形式多样的培训，组织教师搞各种各样的活动。我们也曾把高效课堂提高到四项重点工作之一的高度，但始终没有一个真正的、系统的顶层设计。如果真要深入开展这项改革工作，再仅提一个高效课堂或课堂改革，就有些低了，我们至少应该进行的是“课堂教学综合改革”。格局尽可能地再大一些，把课程改革的一些东西再加进去，把课堂教学视作一个系统进行整体改革。
我的第二点感受是，在课堂教学改革这件事上，激情与理性应并重。没有激情，谁也不可能把事快速地启动了，积极地干起来。但只有激情也不行，往往是遇到一点挫折就放弃了。尝试过课改的学校非常多，但坚持下来的的确不多，所以理性坚守是必须的。激情派应该学会坚守。强调理性的这一类校长，往往强调班额大桌子没法摆，我们的教师水平不高，我们不具备这个条件那个条件等等问题，因而不动。这一类校长应学一学杜郎口的崔其升校长。我分析崔校长的成功，杜郎口学校的成功，不在于他们禀持的以生为本的理念。这种理念，一百年前就有了。如果要说几百年前就有，也是对的。他们的模式也没有什么先进的。他们的先进性体现在一个地方，那就是把“我的老师教不了，那就让学生自己来学”这样一个朴素的想法，落在了实处，变成了现实，而且坚持了下来，最后走出来了一条道路。也就是，做了，真真正正地做了。
我的第三点感受是，在怎样推课堂教学改革这个问题上，要变自下而上为自上而下。前边几位校长、专家都说了，其实课改这件事，一开始都是学校热，上面并不热。都是学校搞了之后，上面的行政领导才慢慢地知道这件事，才渐渐地对这件事感兴趣。这就是一个自下而上的过程。但是，走到现在，该到了自上而下的时候了。正像王局长刚才反复强调的，行政推动太重要了。顶层设计少不了，没有顶层设计，下面就没法真正地搞。可能跟得上的搞了，那跟不上的学校是不是就可以不搞？我觉得这是不公平的，对孩子是不公平的，有悖于教育均衡发展的政策。督导评价少不了。有怎样的评价就有怎样的行动。行政部门就是要通过它的评价推动这项工作的开展。
以上是我听了大半天，自己的三点感受。下面我不再回顾我们做过什么，只和大家简单交流一下我们对课堂教学改革的一些想法。
经过十余年的探索，我们课堂教学综合改革的`整体思路逐渐明晰化、定型化，那就是“相同的特质，不同的形态”。相同的特质，指的是从课堂文化、课堂教学内容、师生关系重建、课堂基本流程、课堂组织形式、学科个性体现以及学校对课堂教学的管理等方面，提出我们课堂教学改革应遵循的一些原则。这些原则像什么？就类似于核心价值观那样一个东西。这些原则，体现课堂改革的成果或展望，对全区是一致的。不管哪所学校，不管它选择课堂教学的哪一个维度，哪一个点进行改革，都应该遵循这些原则。它是学校构建理想课堂教学的依据，也是考核学校课堂教学改革成果的标准。不同的形态，指的是在遵循共同原则的前提下，不同的学段，如高中、初中、小学，应该有不同的课堂形态；不同的学科要体现不同的学科个性。我是教语文的，如果走进课堂，见到用一个大一统的模式来上我热爱的语文课，会非常反感的，因为它不符合语文教学自身的规律。甚至说同一个学段同一个学科，不同的教学内容，它在教学程序等方面也应有所不同。
在这一思路下进行课堂教学改革，可能会更科学一些，也更符合实际一些。
最后我谈我们的两点期待。
第一个期盼是，能否出台我省课堂教学改革方面的指导性文件。一个县区，如果不出台《县区课堂教学综合改革指导意见》这样一个东西，学校就没法去搞，教研部门没法去指导，督导部门没法去评估。咱们省也应该有这样一个东西。《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等法规性文件对课堂教学改革有一些论述，但对我们一线的教学管理人员、教研人员和教学人员而言，确有些过于宏观，不便于操作。省厅可以从我省的实际出发，给出一些具体的指导意见，如果文件中不宜具体，那专家的后续解读能不能具体一些？这样，对我们基层的教研人员、一线的老师帮助更大一些，无疑能促进我们课堂教学改革工作的深入开展。
第二个期盼是，提升、推广我省课堂教学改革的成果。外出参会，我们总是在学习外地的经验，很少能见到我省的专家，很少能听到咱们的经验。省内学习，内容也往往别人的成果、外地的经验。这种现象应该有所改变。能不能从行政层面多给一些政策，多给一些帮助，多搭建一些平台？也让咱们的专家快速成长起来，让咱们本地的经验得到提升，得到更好的传播。
课堂教学改革是一项没有终点的工作。我们的做法、我们的想法当然是非常幼稚的，所以我们更愿意真诚地邀请各位去我们那儿指导课堂教学改革。
谢谢大家。
座谈会上的发言稿4
各位领导：
我们郧西的9位同志在组织的关心下，即将到市直单位进行为期一年的挂职学习，此时此刻我们无比的激动。在市委、市政府深入推进“一统三分”战略，统筹全市城乡发展，建设国际知名生态文化旅游区、国家级汽车产业集聚区、国家级生态经济示范区和区域性现代服务中心，打造区域性中心城市的蓝图背景下，组织安排我们到市直单位挂职锻炼，让我们再学习、再提高，这充分说明了组织对我们的关心和关爱。在此，我代表郧西9位挂职同志对组织，对各位领导表示衷心的感谢!
挂职锻炼是干部素质能力，快速成长的最有效手段之一。我们将把握好这一机会，认真学习，踏实工作，努力完成各项挂职任务。
1、珍惜机会，认真学习。坚持多听、多看、多思考，深入实际，虚心学习。重点学习市直单位领导同志勇于创新、高效务实，努力进取的'工作方法;脚踏实地、埋头实干、锲而不舍的工作作风;服从大局、服务社会、服务群众的奉献精神。力争通过挂职学习，使我们自身的思想观念得到升华，工作方法得到完善，能力水平得到提高，奉献意识得到增强。
2、求真务实，努力工作。我们将力戒“做客”思想，切实做到服从单位领导，服务工作大局;力戒“歇气”思想，脚踏实地，努力工作;力戒“镀金”思想，溶于集体，主动作为。尽快适应新环境，成为新角色，与挂职单位的领导同志一起同心协力，为全市发展建言献策，贡献力量。
3、遵纪守法，严格自律。走出郧西，就代表郧西。在挂职期间，我们将严格遵守党风廉政建设各项规定，把挂职锻炼作为党性、党风和人格的一次考验，始终以组织的要求和挂职单位的制定规范为准则，严格要求自己，自觉服从挂职单位的领导、监督和管理，着实树立挂职干部的良好形象。
各位领导，组织的关爱给予我们无穷的动力，领导的关怀让我们终身受益。我们相信有组织的关心，有挂职单位的正确领导，有我们坚定的信心和饱满的热情，我们一定能够使郧西人“勤劳、善良、朴实、自强”的品质得到展示，一定能够不辜负组织的期望，按照挂职单位的要求，圆满完成各项挂职任务。
最后，我再次代表郧西所有挂职同志，对组织和各位领导的关心表示衷心的感谢!
座谈会上的发言稿5
今天我们有幸邀请到部分常兴员工的亲人们，在此亲情联盟、欢聚一堂，今天，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，感受温暖。今天，我们相聚在这里，一起用爱来分享欢乐，分享喜悦。
回眸历史画卷，倍感岁月峥嵘。常兴公司成立已有18年有余了，在这18年里，常兴公司从无到有，由弱到强，不断发展壮大，逐步成为中国超硬磨具行业的领军企业。然而，常兴的发展并不是一帆风顺的，经历了一次又一次的困难，但是常兴都成功地经受住了考验。尤其是20xx年以来，金融危机肆虐全球，各行各业均处在风雨飘摇之中，许多工厂倒闭，老板跑路，常兴能够在这史无前例的金融危机中生存下来并抓住机会发展变得更加强大，绝对是成功的。特别是20xx年，是值得纪念的一年，是具有里程碑意义的一年。常兴由300多人发展到800多人，常兴的产品和服务得到了更多的客户的认可，进一步巩固了常兴在超硬磨具行业的领军地位。我们将永远铭记，这些辉煌成绩的取得，是常兴员工锲而不舍、艰苦奋斗、开拓进取的结果。在常兴的发展中，员工把自己的美好青春和智慧都奉献给了常兴，为的发展倾注了自己的心血，用辛勤的汗水成就了常兴今天的辉煌。在此，我要向常兴的全体员工，表示衷心的感谢和诚挚的敬意！
是的，我们要感谢常兴的全体员工，但是我们更要感谢在座的各位。我们要感谢在座的各位为常兴养育了这么多聪明能干，爱岗敬业，锐意进取的优秀员工，没有你们就没有他们，也就没有常兴的今天。俗话说：“兵马未动，粮草先行。”一句话述出后勤工作的重要性。一个人若想成就一番事业，就必须要一个支持他的事业的'家庭为他做
后盾。一个国家如果内战不停，那它肯定无瑕故及边疆的骚扰。一个家庭也一是样，夫妻合睦，才能安心工作。你们的亲人之所以在常兴能取得成功，毫无疑问这与你们的大力支持和无私奉献是分不开的。你们的理解、关爱温暖并激励着常兴的员工，让常兴员工在面对工作中的诸多困难时敢于挑战自我，战胜困难；你们的理解、关爱给予了常兴员工创新的灵感，是常兴员工的创新之源。常兴的这些成绩的取得，是全体常兴人团结一心、顽强拼搏的结果，更是在座的各位充分理解、默默支持和无私奉献的结果。
俗话说：“大河有水小河满，大河无水小河干。”公司的利益与员工的利益是息息相关的。在在座的各位的大力支持下，全体常兴员工奋力拼搏，锐意进取。常兴取得了巨大的成绩，常兴发展了，我们不会忘记所有的常兴人为此而付出的努力。我们将为常兴的员工更好的福利待遇，改善工作环境，为员工提供更多的学习机会和更广阔的发展平台。
回首过去，我们踌躇满志，展望明天，我们信心百倍。我们相信，有在座的各位及全体员工家属的不懈支持和帮助，我们一定能携起手来，以奋发昂扬的斗志和激情，再接再厉，锐意进取，不断创新。常兴的明天一定会更美好，长兴人的明天一定会更美好！
最后让我们共同祝愿大家在新的一年里，身体健康，心想事成，祝愿我们的生活，红红火火，甜甜美美。祝愿我们的家庭，平平安安，财源滚滚。祝我们的常兴兴旺发达，再攀高峰！
座谈会上的发言稿6
x，我县人口与计划生育工作在市委、市政府的正确领导和市人口委的精心指导下，紧紧围绕巩固省优成果，提升计划生育工作水平这个中心，突出节育措施落实和基层基础建设，狠抓政策落实、优质服务、综合治理和宣传教育，使全县人口与计划生育工作保持了良好的发展势头。考核度内，全县人口自然增长率控制在.‰，农村计划生育率达到.%,当节育措施落实率、及时率分别达到.%和.%，较好地完成了市上下达的人口与计划生育责任目标。在具体工作中，我们突出抓了六个方面：
一、抓机制，强化责任促落实。
我们始终把人口与计划生育工作作为促进全县经济社会发展的一件大事来抓，严格落实"一把手"负总责和一票否决制，进一步完善和落实了人口与计划生育工作领导过错责任追究、季度末位悬挂"警示旗"、县级领导包乡、科级干部包后进村、乡村干部包重点户制度，先后对二女户结扎滞后的个乡镇主要负责人进行了谈话诫勉，欠帐较大的邵寨镇党政主要领导在县电视台进行了公开检讨，对季度考核工作滞后的个乡镇悬挂了"警示旗";对终考核排位靠后的一个乡镇实行了"一票否决";对所包村在全县排位后十位的'名科级干部进行了经济处罚。县委、县政府先后次召开计生工作汇报会、调度会和现场会，及时解决存在的问题，有力地促进了各项工作任务的落实。
二、抓节育，把握重点促突破。
按照启动早、经常抓、不间断的要求，把常规节育措施落实作为乡村专干的首要任务，做到了四项节育随时落实，控制了欠帐。把二女户结扎作为重点指标列入乡镇党政线进行考核。采取宣传动员与奖励引导相结合，经常落实与集中活动相结合的形式，加大了二女结扎的力度。把环孕情服务和入户访视作为节育措施监控的基本手段，采取进村入户、上门服务、合同管理、环检补助等办法，提高了服务率。针对出生瞒报、非法送养、虚假死亡等问题，制定了定点接生、出生通报等制度。县乡卫生院在接诊分娩孕妇时，查验身份证明，并每月向计生部门通报，有效地解决了瞒漏报问题。XX度，全县四项手术落实同比增加了例，二女户节育措施落实率达到.%。同时，切实加大对虚假节育、虚报指标等问题的查处力度。
三、抓服务，利益推动促转变。
坚持把优质服务、政策落实作为转变群众观念、推动计划生育各项工作的切入点，初步建立了部门联手、权责明确、齐抓建的计生工作新格局。计生、卫生部门联手开展了 "进百村入万户"妇女病免费普查、出生缺陷干预和节育措施知情选择活动，全县妇女病普查率累计达到%，为名当生育对象免费发放了出生缺陷干预药物，在个村和个单位开展了知情选择。全面落实各种"奖、优、免、扶"政策，全额落实了"四纳入一保障"经费和二女户结扎一次性元奖励经费;农村独生子女领证户和二女结扎户养老储蓄达到了%。连续两发动干部职工捐款万多元，救助计生特困户户;在个整村推进村为户"两户"落实"投牛还犊"项目资金万多元。为二女结扎户免除了农村合作医疗个人健康储蓄，全面落实了"两户"子女免除学杂费等政策措施。
四、抓基础，健全网络促发展。
加强县、乡、村、组四级网络体系建设和计生干部队伍建设，在加强阵地建设和技术人员技能培训的同时，投入多万元，为乡镇更新配备微机、b超、乳腺诊断仪和化验设备台套，进一步提高了服务能力，目前已有个乡镇通过市级规范化服务所验收，个村建成了标准化服务室。坚持计生干部优中选优，足额配备的原则，充实加强了乡村计生干部队伍，通过考录补充计生办干部和技术人员人。积极实施"双推优"工程，去有名乡镇分管领导被推上乡镇主要领导岗位， 名计生办主任提拔为乡镇党政领导，名计生干部提拔为副科级干部，推优入党名。县上在全额拨付计生转移支付资金的基础上，安排多万元，专门用于落实村专干、社宣传员和自管小组长的报酬，真正做到政治上支持，生活上关心，待遇上保障，调动了各级计生干部的工作积极性。
座谈会上的发言稿7
尊敬的老领导、老前辈们：
大家上午好！
首先谨让我代表学校向今天莅校的前辈们表示热烈的欢迎和衷心的祝福！也想通过你们向你们的家属及未能到校的老教师表示诚挚的问候！前辈们，昨天你们在这里播下了希望的种子，今天我们收获了累累的硕果。你们以无私的奉献和缤纷的桃李赢得了社会的尊敬。感谢你们对教育的倾注和执着！感谢你们对学校一如既往的关心和厚爱！
某镇中心小学现拥有12个教学班级，597名学生；中心幼儿园一所，110多名幼儿。学校先后荣获全国尝试学习实验基地、浙江省九年制义务教育iii类标准化学校、浙江省平安自护营训练基地、金华市文明单位、金华市国家体育运动标准先进单位、金华市书画报刊研究先进集体、婺城区绿色学校、婺城区农村反xx警示先进单位等荣誉称号。
下面我向各位老领导、老前辈就学校一年来的工作作一汇报。
一、一个目标
做人民满意的教育，办人民满意的学校
二、两项硕果
在过去的一年里，在全体师生的共同努力下，在社会各界的的大力支持下，学校教育教学成绩显著提高，硕果累累，实现了历史性的飞跃。
1、学生方面，共有30多人次在市、区级各类竞赛中获奖。
如在第五届“中国小作家杯”现场作文中13人次获得金华赛区二、三等奖；在“魅力婺城.我的家”书画比赛中7人次获奖；在第七届中小学田径运动会中，钱玉林同学由于表现先突出，被市少体校破格录取到游泳队；学校20余名小记者在《金华晚报》和《婺城教育网》上发布20多篇新闻报道，起到了很好的宣传作用。
2、教师方面,也有50余人次在市、区级各类比赛中获奖。
（1）论文
如在金华市教育教学论文评比中1人次一等奖，2人次二等奖，4人次三等奖；在区级教育教学论文评比中6人次获一等奖，23人次获得二、三等奖；在区优质课评比中3人次二等奖；有3人次在国家级教育专业刊物上发表论文。
（2）课题
学校积极开展课题研究,教师已树立了课题育人的观念。学校现有区级课题6个,市级课题2个。在已结题的4个课题中，有2个分别获得区级二、三等奖，其它的正在实施阶段。
三、三个品牌
学校同企业一样，要发展，要提升，就必须走品牌建设之路，品牌是学校的特色，是学校的核心竞争力。为此，我们从三个方面加强了学校的品牌建设。
1、平安教育
生命不保，何谈教育，学生的生命是开展教育基础！为此学校立足实际，大力开展平安教育，如交通安全教育、食品卫生安全教育等等，在开展平安教育的过程中，学校形成了“平安广播”、“平安路队”、“平安乘车”、“平安日记”“平安游戏节”、“平安游戏棋”等特色版块。其中“平安游戏棋”还申请了国家专利。截止目前，“平安广播”已经播出近60余期；教师人均送路队300余次。以此项特色为生活原形创编的歌舞快板《快乐造就和谐》在婺城区中小学生元旦文艺汇演中获得三等奖。我校的《农村小学平安教育生活化的探讨》课题也在区里成功立项。此外，每年的6月确定为我校的“安全教育宣传月”，开展了“防溺水、防雷”教育主题班会、交通安全图片展、用电知识进校园等活动。平安教育长抓不懈，平安教育品牌也然形成。
2、感恩教育
我们知道教育德为先，教育的根本目的是育人，为此，我们在继承和发扬学校原有“平安教育”的基础上，实施了“感恩”特色教育。在实施过程中，我们形成了以“孝”为主的家庭感恩教育，以“礼”为主的学校感恩教育，以“仁”为主的社区感恩教育三大模式。通过开展感恩现场征文、感恩卡展示、感恩演讲比赛、感恩艺术节等一系列活动，学校的精神风貌得到了较大程度的改变，校园文化建设也取得了很好的成效，受到了家长及社会的一致好评。我校教师以此项特色教育为题材撰写的论文《“感恩教育”校本课程的开发与实施》在婺城区获得了二等奖，目前正致力于开展《以文化教育为载体开展农村小学感恩教育的实践与研究》这一课题的研究。
3、传统文化教育。
在中国的传统文化中，琴棋书画是中国五千年文化的精髓。做为中国人，继承和发扬中国的传统文化是根本，做为一名教育工作者，也应把继承和发扬中国的传统文化作为己任。为此，我们学校积极开展了这方面的教育，目前我们已在每天中午12点20开始。通过定时间，定场地，定形式等开展了书法的教育。其它方面我们也将陆续开展。我相信只要我们坚持，必定会有成功的一天。
四、四个规划
1、“西扩工程”
学校目前缺少的是学生的活动场地，为此，我们将按市教育局的整体规划，在某粮站改制之后，积极筹划将学校西侧的某粮站所在的土地划入学校，改建200米标准运动常这项工程得到了镇党委政府，区教文体局、区发改委的认可与支持。
2、操场硬化改造
随着课外文体活动工程（“体育艺术2+1”项目）的深入开展，学校原有的办学设施已经远远不能满足教育教学的需求，专用教室欠缺、场地条件落后等，特别是学校操场现有的硬件设施已经严重制约各项体艺活动的开展。为此、学校已经建造了一个水泥乒乓球场，下一步学校将拟建一个集篮球、排球、羽毛球、气垫球等于一体的多功能场地（28米*15米）及下水道、操场四周墙体的美化，工程预算需12万余元人民币。
3、筹建“独门独园”的某镇中心幼儿园
学前教育、学校教育、成人教育是终身教育的三大体系，其中学前教育就是我们所说的幼儿园教育。按省级中心幼儿园标准，它必须单门独园，有良好的室内活动场所和室外活动场，而所做为省级教育强镇的某目前学前教育——也就是中心幼儿园的.建设还未完全达标，根据现状，我们将积极筹措，筹建一所“独门独园”的省级标准的某镇中心幼儿园，预计所需金额为70余万元。
4、构建学习平台，打造教师队伍
教师是学校发展的关键。努力培养一支自尊、自爱、自信、自强、安教、乐教，为人师表、严于律于、敬业爱岗、师德优良的师资队伍，是我们不懈的追求。只有教师不断发展提高了，学校的教育质量才能稳步提高。为此，我们在教师队伍的打造中，在细作“带、学、练、研、赛”五字文章的基础上，将为每一个教师规划好成长计划，搭建好学习平台，努力提升教师的教育教学理念，教学技能，力争硬件、软件一起上，从而提高教师素质和育人能力。比如，学校的现代化教育装备提高的情况下，我们将开展各类教学软件的培训，提高教师现代化教育装备的使用能力等。
五、五项服务
1、实行阳光校务
这一年，学校推行校务公开，加大校务活动的透明度，实行阳光校务。学校根据要求，开设了固定的校务公开栏，有计划、有步骤地进行校务公开工作，对教师评优、职务晋升、干部任免、教育收费等实行公示并充分征求群众意见。学校的重大决策、大笔资金的使用、设施的添置维修等热点、敏感点问题，由民主决议委员会集体决策，定期向广大教职工通报。前期召开的一届四次教代会，对所有教职工的提案作了详尽回答，在充分尊重广大教师的基础上，制定了《某镇中心小学“评优评先”考评细则》、《某镇中心小学职称考评细则》及《某镇中心小学教育教学成果奖励办法》等一系列激励机制。
2、加大教育技术装备现代化进程
城市学校在不断完善现代化教育技术装备，加大了城乡之间的差距。在这种状况下，为了让我们某的学生不输在人生的起跑线上。近几年来，我们加大了这方面的投入，先后投资5万余元，建成同时可容纳60多人上课多媒体教室；筹资3万多元建立校园广播系统，配备了专业的录音设备及制作软件；投入20余万元建成了电脑房，实验室；在迎接省教育强区复查工作中，在婺城区教育局、某镇党委政府的大力支持下，新购了1000余册图书，添购了2万多元的音、体、美等教学器材；实现“班班多媒体”，投入7万余元给多媒体教室增添1台52寸背投彩色电视机，给班班配备了34寸彩色电视机和实物展示台；学校投入2万余元预添置200套课桌凳，目前在区教育局后勤办的组织下，顺利完成了其招标工作，将很好地改善我校课桌凳紧张及破旧不堪的局面。
3、改造食堂解决家长后顾之忧
在众多家长强烈要求下，在确保孩子的营养健康、人身安全的基础上，参照周边学校的做法，学校于XX年实行统一供应午餐。彻底解决了学生上学一手拿书包，一手拎饭菜，冬天吃冷菜、夏天吃馊菜；家长天天要送饭的状况；为了给师生提供优质的就餐服务，学校对食堂进行改造，新添了柴油灶、消毒柜，改良了蒸饭灶，给每一个孩子配一套不锈钢餐具等。一个学期下来，学校严格按照上级卫生部门的要求，认真把好质量、卫生、安全三道关口，以服务为宗旨，提升服务质量和服务态度，为师生提供了满意的就餐服务。
4、整体布局优化整合教育资源
学校在顺利完成下潘、五联完小撤并工作的基础上,针对湖前完小生源不断减少，师资老龄化，办学条件落后等现状，经过合理的安排，细致到位的工作，于XX年9月顺利完成了湖前小学的撤并工作。
撤并后，学校的规模办学、集约办学得以实现，将有利于优化整合教育资源，有效提高办学效率，促进学校教育教学质量的再提高，良好的教育新格局初步形成。撤并后，在新的学校里，湖前完小所在7个行政村的学生家长都还比较满意。
5、操场硬化改造
随着课外文体活动工程（“体育艺术2+1”项目）的深入开展，学校原有的办学设施已经远远不能满足教育教学的需求，专用教室欠缺、场地条件落后等，特别是学校操场现有的硬件设施已经严重制约各项体艺活动的开展。为此，学校在美化操场四周墙体及建造乒乓球场地后，目前正在进行操场硬化改造工程，.将建一个集篮球、排球、羽毛球、气垫球等于一体的多功能场地，为今后的体艺活动提供了保障。
以上，我从一个目标，两个硕果，三个品牌，四个规划，五个服务五个版块对我某镇中心小学在过去几年所取得的成绩和今后的发展设想向各位老领导、老前辈进行了汇报，如有不当之处，敬请批评指正。
最后，再次对前来参加座谈会的各位老领导、老前辈表示衷心的感谢！感谢您们对学校的支持和厚爱！欢迎您们“常回家看看”！谢谢！
座谈会上的发言稿8
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：
大家好！
在这辞旧迎新的时刻，我们喜气洋洋、欢聚一堂，共度佳节。在此我真诚地祝愿大家新年快乐，同时，我想借此机会，向曾经在工作中给予我支持和关心的领导、同事们致以衷心的感谢！也向支持我们部门的领导和员工们表示最深厚的谢意！
我叫XX，现是针剂车间一名现场质量管理员。这些年在领导的亲切关怀和同志的精心帮助与指导下，刻苦努力、勤奋工作，从每件小事做起，从点点滴滴积累，在平凡的工作岗位上默默地奉献着。
从xx年7月份担任现场QA到现在，因公司的产销形势不断变化，生产需要每天工作10小时以上，从事的工作是全车间最关键而又最平凡的前后几道工序。如粗洗工序，在所有人看来，它非常简单，实际并非如此。生产时间长，环境条件差，劳动强度大，过滤系统经常出现过滤不畅的现象，有时一天就要更换10多次滤棒，更换一次最少用30分钟，因此该工序每天工作不低于13小时。这种耗时费力的工作，导致人员频繁流动，看到这种情况，作为一名现场质监人员我心里十分着急，甚至寝食难安。如何改变这种随时可能影响质量的现状？经过反复思考与观察，并在叶总的带动和员工的努力配合下，终于对现有的加酸洗瓶机的过滤系统改造成功，并且还避免了许多质量隐患，解决了几年来一直因该工序不能正常运行的难题，同时减少了滤棒使用量及更换频次，也为公司在节能降耗方面尽了自己一点微薄之力。
其次是在灯检工序的可见异物控制方面。随着公司产销量加大，以及国家标准要求的提高、客户要求的苛刻，加之原有灯检工序管理不够完善，导致灯检监控工作几乎从零做起。开始许多员工不理解、不支持，但为了患者的用药安全，我顶着来自各方面的压力，坚持公司的质量管理理念，纠正操作方法，加大抽检力度，以确保合格的产品顺利进入市场。有时一个小样要返工6-7次，这给灯检工序员工带来较大的工作压力。看到她们每天工作10小时以上，眼睛酸了困了，揉一揉，继续工作，真有些不忍心。但为了公司产品不被市场淘汰，减少因可见异物的退货返工，以及公司的长久发展，作为一名质监人员我不得不严格把好每批药品质量关。最终，我们用实际行动带动灯检员工共同付出百倍的努力，使公司在库产品灯检合格率达到98%左右。通过市场反馈，退货率大大降低，所有这些取得的成绩与公司将药品质量放在第一位的管理理念和各级领导的大力支持及每位员工的积极配合、努力是密不可分的。
以上这些小小成绩虽不足挂齿，但我认为一个人不论从事什么工作，都要一丝不苟、兢兢业业，要善于学习、勤于思考、善于总结、敢于创新。为此，我决心从自身工作的实际出发，全身心地投入，坚定信心，面对任何困难和挑战都不会改变作为一名质监人员严谨的工作态度、认真的工作作风，我相信公司交予的这份工作一定可以做得更好，同时也希望大家继续给予我大力支持。
同事们，20xx年是充满希望也是收获的`一年，我们要秉承公司的“正气、学习、创新、进步”的理念，我们一起忠实的履行自己神圣职责，勇敢地承担起公司赋予我们的责任，团结一心，以饱满的热情、十足的干劲和务实的作风，迎接新的挑战，共创天圣XX的再一个辉煌。让我们共同祝愿天圣XX日新月异、蒸蒸日上，也祝愿各位领导及全体同仁们在新的一年里工作顺利，身体健康、合家幸福、万事如意！
谢谢大家！
座谈会上的发言稿9
各位同事，各位来宾：
大家晚上好！今天，我们有幸邀请到员工的亲人们，在此亲情联盟、欢聚一堂，让我们一起用心来感受真情，感受温暖；一起用爱来分享欢乐，分享喜悦。
回眸历史画卷，倍感岁月峥嵘。60年来，##农合行从无到有，由弱到强，不断发展壮大，逐步成为##的主流银行。然而，##农合行的发展并不是一帆风顺的，经历了一次又一次的困难，但是我们都成功地经受住了考验。尤其是近年来，各家商业银行虎视眈眈，重返农村市场；邮政储蓄也在挤占我们的业务，##农合行就是在这种激烈的竞争中抓住机会，发展壮大。特别是今年一季度，##农合行存款余额达29.93亿元，比年初净增7.08亿元，占全县金融机构的38.4%；贷款余额15.25亿元，占全县金融机构的66.2%。我们将永远铭记，这些辉煌成绩的取得，是全体员工锲而不舍、艰苦奋斗、开拓进取的结果，广大员工把自己的美好青春和智慧都奉献了农合行，倾注了心血，用辛勤的汗水成就了今天的辉煌。在此，我以英山农合行员工代表身份，向广大员工家属表示衷心的感谢和诚挚的敬意！
是的，我们要感谢在坐的各位为##农合行造就了这么多聪明能干，爱岗敬业，锐意进取的优秀员工，没有你们就没有农合行的今天。俗话说：“兵马未动，粮草先行。”一句话道出后勤工作的重要性。一个国家如果内战不停，那它肯
定无瑕顾及边疆的骚扰，一个家庭也是一样，夫妻和睦，才能安心工作。农合行员工团结一心、顽强拼搏，更是在坐各位充分理解、默默支持和无私奉献的结果。
俗话说：“大河有水小河满，大河无水小河干。”单位的.利益与员工的利益息息相关，在各位的大力支持下，我们取得了巨大的成绩，农合行发展了，我们不会忘记所有人为此而付出的努力。##农合行将为员工改善工作环境，提高福利待遇，为员工提供更多的学习机会，搭建更广阔的发展平台，努力提升员工的安全感、幸福感和快乐感。
回首过去，我们踌躇满志；展望明天，我们信心百倍。最后，希望全体员工家属继续当好勤内助、贤内助和廉内助。祝愿大家的生活，红红火火、甜甜美美！并祝家庭平平安安、财源滚滚！共祝##农合行再攀高峰、再创辉煌！
谢谢大家！
座谈会上的发言稿10
我叫xxx，是xx中学的一名数学教师，也是全县三千多名教育工作者中的普通一员，在这个平凡而又伟大的三尺讲台上已走过了xx多个春秋。回顾走过的xx多个昼夜，我扎根基层、奉献教育、甘当红烛，我为能够从事太阳底下最光辉的事业而深情自豪，我为能作为实施科教兴县战略宏图中的一分子而深感骄傲，我为能置身全县教育改革发展的大潮而倍感光荣，我为能见证xx县人才辈出、百业兴旺的进程而无比激动！
沿着教坛之路走来，我们都曾有过年轻气盛的躁动、有过浅尝甘霖的欣喜、有过屡遭挫折的痛楚，也有过不眠不休的焦虑。但是在我们伴随孩子们共同经历的从幼稚到逐渐成熟的生命历程中，我们同时也体验着成长的艰辛与欢乐，体验着不同的时尚与流行。从作为一种职业，到把教育当作一种理想与事业的追求，一种挑战自我、完善自我的方式，其间的过程，苦乐自知。是孩子们清纯的眼眸给了我们力量，是家长们信任的托付给了我们信心，是领导认可的微笑给了我们鼓励，让我们勇敢地去战胜一切困难，去体验教育生命的真谛。
这里，我代表全体教师做出几点保证：
一、淡泊名利、志存高远，做有理想信念的好老师。
我们将带头实践社会主义核心价值观，不用金钱的尺子来丈量自身的价值，不用权力的坐标来定位人生的轨迹。不断加强师德修养，耐受一份寂寞，守住一份清高，甘为人梯，乐于奉献。静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。
二、以身作则、言传身教，做有道德情操的好老师。
我们要不断提高道德修养，提升人格品质，并把正确的道德观传授给学生。做一个高尚的人、纯粹的人、脱离了低级趣味的人，应该是每一个老师的不懈追求和行为常态。我们要有“捧着颗心来，不带半根草去”的奉献精神，自觉坚守精神家园、坚守人格底线，带头弘扬社会主义道德和中华传统美德，以身作则、言传身教、率先垂范，以自己的模范行为影响和带动学生，帮助学生扣好人生第一粒扣子。
三、刻苦钻研、严谨笃学，做有扎实学识的好老师。
我们将崇尚科学精神，树立终身学习理念，如饥似渴地学习新知识、新技能，更新知识结构，精心备课、认真施教、注重辅导，努力教好每一个孩子，不断提高教学质量和育人本领。
四、爱岗敬业、关爱学生，做有仁爱之心的好老师。
我们将忠诚于祖国和人民的教育事业，树立崇高的教育理想和坚定的职业信念，把全部精力和满腔真情献给教育事业，爱校如家、爱生如子，做爱岗敬业的典范。
五、勇于创新、奋发进取，做有创新思维的好老师。
我们将积极投身教育创新实践，积极探索教育教学规律，更新教育观念，改革教学方法和手段，注重培养学生的.动手能力，鼓励学生的创造性思维，引导学生在发掘兴趣和潜能的基础上全面发展，为学生的终身发展奠基。
教师职业虽然很辛苦，但我们很欣慰，因为它是我们愿意为之付出一切的事业。教育的工作虽然很枯燥、繁琐，但我们很骄傲，因为我们是一名光荣的人民教师！请各位领导放心，在实现全县教育腾飞的伟大实践中，我将与我的同事一起，树师风、强师能、扬师德、铸师魂，为建设幸福和谐美丽的xx县贡献我们的全部智慧和力量！
谢谢大家！
座谈会上的发言稿11
从六月份进厂实习到现在已经快到半年了，这半年来我觉得我跟着师傅学到了很多东西。
我来到院里后领导就把我交给了xx师父带领，后来才知道xx师父是质检部从事表处理检验资格最老，技术最好的员工。我觉得自己很荣幸，也很幸运。刚到的第一天，师父就带我把整个特种制造部的车间挨个介绍了一遍，让我对自己从事的工作性质和环境有了大致的了解。
做为实习生，第一次接触到这个表处理检验，很多东西都是要现学的。张师傅就是不厌其烦的一遍遍教我检验的方法、标准和程序，各种检验仪器的使用。另外张师傅教我最多的影响我最大的还是工作态度，因为从平时的工作中可以感觉到他是一个对工作非常严谨负责的一个人，比如我以前做事总是马虎大意，刚跟张师傅的时候工作老是出差错，现在跟了他学习半年之后，我觉得我现在工作认真多了，他也经常跟我说，不要嫌麻烦，每一批零件来的'时候都要翻查工艺要求。人机法料环每个环节都不能出错。
现在张师傅已经退休，作为他的徒弟，我觉得我有责任，也有信心，接过我师父的班，继续把特种检这个工作做好。
谢谢大家！
座谈会上的发言稿12
各位老师：
大家好！受学校委托，我将在今天这个地方作一个发言，虽然是座谈，发言的主题很随意，但我还是为我下面的发言定了一个主题是《拓宽骨干教师的专业视野，重塑骨干教师的专业精神》。
说到骨干教师，我想先说说我的一个观察和思考。
我平时上网，除了看教育类网站，我还喜欢浏览市教委、区教委、市教研网、市教师研修网，还喜欢偷窥市内外一些名校的网站。走到一个学校，我喜欢去看看这个学校的橱窗，还要收集一下这个学校的宣传画册。我认为，了解一个学校，网站、橱窗、宣传画册是比较的好的几种方式。在这几种方式里，都离不开对这个学校名师、骨干的介绍。我们经常看到的情形是，展示名师的照片，穿得周武郑王的，下面配一段文字说明。
这个东西，估计我们身在其中，你不一定很在意，但有人在意，你不在乎，但有人在乎。
我女儿上初二，我平时也爱拿出教师的腔调“教育”一下她。有一次，她对我说：你说起你这么不得了，啷个校门口那里没有你的照片呢？
我知道，她说的是我们学校把每年教师节表彰的教师的照片都张贴在校门口。没有我的照片，在我看来，这是一件很正常的事儿。现在没有，我以前有过嘛。现在没有，将来说不定还有噻。但女儿有她的评判标准。我无言以对，只好对她说：老子我正在努力啊！
说到这里，我想说的是，如果我们学校也要在网站上、在橱窗里、在宣传画册是推介一下在座的骨干、名师们，大家想一想，在照片下面，究竟会是一些什么文字？说你的职称，中一、中高？说你是骨干教师？这些当然必不可少，但我们想一想，有没有一种别人没有，你有的？有没有别人有，你数量比人家多的？有没有人家数量多，你比人家精的？也就是说，你有没有比人家特别的一些东西呢？你可不可以比人家多一两行文字呢？
所以，说到这里，我们思考一下：我们作为骨干教师究竟该怎样做？所以，这就回到我想表达的主题：重塑骨干教师的专业精神！
大家都“骨干”了，说明大家在专业方面或多或少还是有些建树的。大家在申报时的业绩就足以证明。但是，我们看到的是，一些老师在成为骨干后、成为名师之后，专业成长的速度并没有在成为骨干、名师之前的速度快、势头猛，原因何在？专业研究“深”不下去了，原因何在？
我想这里有个很重要的就是专业视野。
一个教师的成长有两条腿，一条腿就是专业素养，另一条腿就该是专业视野，我想，慧的老师是这两条腿一起走路的。而且，两者相辅相承、相得益彰。有宽阔的专业视野才会有精深的专业素养。
何为专业视野？举几个例：
语文老师，教课文、教教材、教学生之外，我们还可以怎么做？（是否想过文史哲）
数学老师，解题，研究教材，研究学生，我们还可以怎么做？（是否想过在教学中人文精神的渗透）
李克强总理提出“互联网+”，我们是否想过，互联网+？之后的情形？我们是否想过未来的教师、未来学生、未来教室是什么模样？
三年前，我加入重庆市名师工作的学习（现在谢萍老师也加入了），在学习的过程中，我克服了很多困难，吃了很多苦，受了很多累，熬了很多夜，失了很多眠，掉了很多根头发，参观了一些学校，读了一些书，结识了一些人，编发了数十个简报，撰写了数十篇文章，整理了上千页材料，个人教育博客点击量突破八万点！我记得在最初的个人成长规划中我曾经这样写过：“人生的意义不在于你到达的位置，而在于你选择的方向”，三年的名师工作室学习生涯刚刚开始，作为一名普通教师，虽然，我无法预料我三年后可能的教师生活，但我相信，我选择细心读书，我选择精心教书，我选择潜心研究，我选择静心写作，这或许就是我真正应该行走的方向，既然选择了远方，我便只顾风雨兼程。事实三年后，除了年龄增长了几岁，面目的沧桑感增添了几分，还是当数学老师，还是班主任，还是重复着这些年的工作。虽然我还是我，但我就是我，细细一想，她确实也给我带来了很多。最重要的就是在这三年里我用专业的眼光认真地审视了自己从事的这份职业，认真地做了一次教学思考，认真地为教育而生活过，我无怨无悔。我这样说，不是在我心底深处藏着什么不便言说的“野心”和“抱负”——作为一名一线教师，我都40好几了，除了尽力管好自己的班级教好自己的书还能有什么“野心”和“抱负”？说到底，在人生路上，我们每个人都想过自己想过的.生活。我无意隐藏自己简单的内心。这些想法只是我对工作、生活的一些粗朴想法。
这两年，因为特殊原因，我一直没能参加学校的政治学习，校内外很多事情我都不清楚，感觉自己像一个盲人。但我仍然看到，市、区对教师的培训力度很大的。区里也有了名师工作室（魏东主任就是区首批六位名师工作主持人之一），专业成长的通道有：区骨干、区名师、市骨干、市名师工作室、市未来教育培训对象，甚至市名师……所以，从这个意义上说，成为骨干不是终点，只是一个起点，套用一句话说，叫专业成长，我们“永远在路上”。
作为骨干教师，我想我们以后争取能做好以下几件事：
一是积淀自己的教学智慧。（教育是朴素的，但总有让我们怦然心动的。要有喜欢和学生在一起，像张校长说的，爱好这“这一杯”）
二是树立自己的教学主张。（教学流派）
三是传播自己的教学思想。（用声音传播、用文字传播）
四是铭记自己的教育责任。（模范、示范、带头、引领、辐射）
归结起来，我讲了六句话：拓宽我们的专业视野，重塑我们的专业精神，积淀我们的教学智慧，树立我们的教学主张，传播我们的教学思想，铭记我们的教育责任。
让我们的学校因为我们、因为我们这个群体而：
发展有动力！
生长有活力！
个性有魅力！
让95中这个大家庭因为我们而更加美好！
座谈会上的发言稿13
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家好！
“和风拂天府，春潮暖天城”。今天，崇阳县委、政府在港都国际大酒店隆重召开全县企业家座谈会，作为崇阳众多房地产开发企业之一的我们很高兴参加这样的盛会。我受公司董事长曾家河先生的委托，很荣幸作为全县外商企业代表发言。湖北凯鸿房地产开发有限公司自20xx年进驻崇阳以来，在县委、县政府的正确领导，有关部门的关心指导和社会各界的大力支持下，公司才取得今天的成绩。在此，我一并表示衷心的感谢！
一个企业或商人投资，看重投资地的区位特点、资源优势和投资环境。近年来，崇阳以“全员招商、以诚招商”理念，不断优化经济发展环境，加大招商引资力度，开辟了县域经济跨越发展的新局面：工业板块快速壮大、房地产业蓬勃发展、商贸市场空前繁荣，这里已成为投资的福地、创业的宝地。
城市“蝶变”， 构建资源吸附大磁场。城市交通区位优势进一步凸显，“七纵八横”城市道路网络基本成形；老城区改造、新城区建设有序展开；“五城同建”快速推进，大天城框架基本拉开；一批以居住、商贸、旅游、休闲和行政服务为主的重点工程亮点纷呈；城市污水和垃圾处理工程建成投入使用，城市供排水管网、绿化亮化美化工程不断配套，城市功能逐步完善、城市品位不断提升、城市承载力进一步增强；“大天城一刻钟经济圈”的.城市发展构架基本形成，崇阳的城市发展处于一个最好最快的发展时期。
园区扩张，搭起工业跨越大平台。为加强工业经济的管理和指导，县委政府成立县级单位“开发区管委会”，在工业基础薄弱、一片荒芜之地，改道崇青公路和106国道，大手笔建起青山工业园和天城工业园，引进一大批企业落户，壮大县域经济实力。经济开发区成为崇阳经济发展最快、潜力最大、活力最强的工业园区。
优质服务，带来投资环境大改善。大力推行高效的行政服务、推出一门受理、联合审批、限时办结的“一站式”服务，对进入县内建设的项目实行“保姆式”服务和“零距离”服务，促进了招商引资工作的扎实推进。我们凯鸿房地产公司来到崇阳，开发建设“凯鸿国际华城”住宅小区的5年间，县委、县政府和相关单位领导从不间断关心和帮助，经常亲临现场指导工作、解决实际问题，一起帮助我们做好征地、拆迁工作，协调好周边关系，维护周边治安，有这样一个亲商、爱商、扶商的崇阳县政府，有这样一个高效、快捷、便利的投资环境，我们这些外地投资商在这里投资放心、安心。
最后，我衷心祝愿各位领导、各位嘉宾身体健康、家庭幸福、万事如意！祝各位老板心想事成、事业兴旺发达！谢谢大家。
座谈会上的发言稿14
同学们好：
为期一周的超外差式收音机装配实训已经结束了。我们通过对一台调幅收音机的读图、安装、焊接及调试，了解了通信信号的调制、发送、接收和解调的过程，了解了电子产品的装配过程；掌握了电子元器件的识别及质量检验方法和整机的装配工艺；培养了较强的动手能力及严谨的工作作风，为我们本专业的后续课程打下了坚实的`基础。今天我们在这里座谈，目的是总结这次实训的经验和教训，分享大家在这次实验中收获，了解大家对我们这次实验课教学过程的意见和建议。在同学们发言之前，我先站在指导老师的位置上，对这次实验课做一个总结，并对同学们提出建议。
这次实训课程我们要求同学们完成的任务是：在老师的指导下分析并读懂收音机电路图，对照电原理图看懂接线电路图，认识电路图上的符号，并与实物相对照，根据技术指标测试各元器件的主要参数，认真细心地安装焊接，按照技术要求进行调试。实训步骤和进度是：按材料清单清点检测全套零件，记录检测数据，0.5天；元器件安装焊接前处理，完成低放电路的安装调试，1天；完成中放电路和检波电路的安装调试，1天；完成输入电路和变频电路的安装调试，1天；处理故障，完成整机统调，1.5天。
早在实训课开始之前，我们编印了《超外差式收音机组装调试实训指导书》并分发给大家，要求大家认真阅读，初步掌握收音机电路结构、信号流程和电路原理，经抽查了解到：多数同学能够完成任务并初步熟悉了收音机电路，但也有少数同学可能因为不会自学而没有完成这个任务，实训课开始后，虽然我们另外抽时间对收音机进行了统一讲解，但也有几个同学可能至今也未能完全弄懂收音机电路原理，这对收音机的故障维修造成了一定影响，希望这些同学下来后能和同学们或者和我一起交流，补上这一课，因为我们的电路实验，必须要用理论来指导，否则收不到应有的效果。
在实验过程中，大多数同学能够按照要求进行操作，整个过程有条有理，安装效果相对较好。而很多同学则没有按照要求进行，暴露出这样一些问题：忽略了对变压器引脚的测试，造成安装后变压器原副边引脚错位；还有的同学在焊接之前，把很多元件都插到电路板上，造成元件引脚林立，给烙铁焊接带来不便；忽视高频线圈引线易折断的警告，造成引线折断；其它一些本来可以避免的事故就不一一列举，希望同学们引以为戒。
但有一点必须指出来的是：个别同学不愿意独立地解决实验中遇到的问题，不是自己对照电路和原理去解决故障，而是把问题交给老师或同学。当然，要同学们在短短的一周内，解决所有的故障，显然是过高的要求，但我希望同学们在以后的学习中，一定要注重电路原理的分析理解，并注重原理的逆向分析，即注重单元电路和元器件损坏后对整个电路的影响，这对我们掌握电路原理和解决电路故障是关键的一环。
同学们，但我们听到自己“制造”的收音机发出清脆悦耳的声音时，我和你们的心情一样，充满了成就感，但我们安装调试的过程才是我们真正值得骄傲的成绩，无论成败得失，这个过程都值得我们回味和珍惜，祝愿这个过程为我们学习后续课程开辟一条宽阔的大道。
座谈会上的发言稿15
尊敬的各位老领导、老同志：
大家好！
根据县委、政府安排，从今年起，我们要定期召开全县老干部座谈会，听取老领导们对资源经济社会发展的意见和建议。下面，我先就资源县今年上半年经济社会发展的基本情况及下半年工作打算向各位老领导个汇报。
一、上半年全县经济发展情况
20xx年是中国共产党成立90周年，也是“十二五”的开局之年。在上半年，面对严峻复杂的经济形势，我县继续积极贯彻落实中央一系列宏观调控政策措施，克服国际金融危机继续蔓延的影响，扎实抓好项目建设，加大基础建设力度，力保农业生产稳定增长，促进工业生产加快发展，积极推进第三产业全面发展，全县经济呈现整体速度加快、质量提升、协调发展的`良好态势。
(一)主要经济指标完成情况
经初步核算，上半年，全县实现地区生产总值10.69亿元，同比增长13.2%；完成财政总收入7426万元，同比增长 27.2 %；完成工业总产值11.97亿元，同比增长38.7%；完成固定资产投资14.8亿元，同比增长61.8%；实现全县社会消费品零售额
2.96亿元，同比增长11.8%；实现城镇居民人均可支配收入7971元，同比增长10.5%；实现农民人均现金收入1875元，同比增长18%。
(二)主要工作措施及成效
1、稳步发展农业和农村经济，农业产业结构调整取得新突破。一是粮食生产形势看好。上半年，全县已完成粮食播种面积13.68万亩，占2011年粮食计划播种面积的99.1%。二是狠抓农业种植结构调整，发展特色效益农业。重点抓好红提、西红柿、金银花、脐橙、高山茶叶、猕猴桃、食用菌、百合等八大优势农产品产业基地建设和示范点创建，扩大高效经济作物、优质水果种植面积。三是积极抓好木材采伐计划和经营加工管理等森林资源保护工作。今年将全年木材采伐指标核定在出材量3万立方米以内。四是切实做好水利工作。认真开展“兴农富民”工作，大闹春耕，实施面上水利建设，完成渠道清淤173公里，改善灌溉面积3.01万亩，新增或恢复灌溉面积0.18万亩。五是认真做好动物重大疫病防控工作，免疫率达100%。六是加大农资市场清理整顿力度，防范坑农、伤农事件发生。
2、全面推进工业项目建设，工业经济上新台阶。我县牢固树立抓工业就是抓主导经济、抓财源建设的理念，工业产值实现新突破，工业发展迈上新的台阶。上半年，实现工业总产值11.97亿元，同比增长38.7%；其中：规模以上工业产值8.5亿元，同比增长36.5%；规模以下工业产值3.47亿元，同比增长
31.5%；完成工业技术改造投资1.68亿元，同比增长227%。同时，园区建设进展顺利，产业集聚发展态势更加明显。目前，园区共引进项目14个，其中已投产规模以上企业8个，在建项目5个，已有3家冶炼企业目前进入设备安装阶段，即将投产。
3、大力整合旅游资源，加强旅游宣传和基础设施建设力度，促进旅游业新发展。一是加快投资近3000万元的资江—八角寨景区国家自然遗产地保护项目进度。该项目已于6月2日召开了项目评审会。二是抓好丹霞温泉续建工程。三是抓好八角寨景点建设工作。其中天宫寺重修项目已完成招投标，目前已经拆除旧庙。四是切实做好五排河景点开发工作。景区目前正在报批举办“五排河?中国旅游城市全能定向越野赛暨中国东盟邀请赛”。五是抓好天门山景区建设工作。景区观光客运索道、观景平台、停车场、大门等工程进展顺利。
4、进一步优化投资软环境，招商引资取得新成果。进一步抓好投资软环境建设，坚持把招商引资摆在工作重中之重的位置不动摇，不断明晰招商工作思路，创新招商举措。上半年，我县引进“百企入桂”项目9项，总投资为4.6亿元。
5、着力加快城镇化建设步伐，资源县城呈现新形象。我县围绕打造“宜居、宜游、宜工、宜贸”的生态型山水园林县城目标，按照“以业兴城”的城市发展理念，大力发展城市经济，增强县城集聚带动能力，提升县城品质品位。城北新区新建田径场等6个项目，都已完成了基础工程，完成投资2785万元。
6、继续坚持以项目争取和项目建设为中心，重点项目建设平稳推进。中国电力投资集团南方分公司投资的金紫山风电场项目，第一期工程（投资5亿元、装机4.95万千瓦）升压站综合楼主体已完工，现已进入装修阶段。升压站中控楼主体已完工，进入装修和设备安装阶段，33台风机基础已完工21台，其中已交付安装单位的风机平台有10座。县城至十里坪坦68公里的主干道已全部整改完毕，所有设备都已能运到风场，所有支线道路都已修通。二期工程投资4.2亿元，装机4.95万千瓦，共33个风塔，已通过环评，征地拆迁工作已经启动，计划在年底前投产发电。同时，总投资5亿元的资龙二级公路资源至河口段全长55公里，今年计划完成投资3亿元，现已累计完成投资1.5亿元，完成工程量的30%。总投资2000万美元的诚豪石材项目已经完成设备安装，进入试生产阶段。广源电站、资江－八角寨自然遗产地保护基础设施建设等等重点项目建设进展顺利。另外，资源（梅溪）至兴安高速公路前期工作有序开展。
二、存在的问题
一是农业农村基础仍然薄弱。二是经济总量小，财政收入小，可用财力弱。三是工业基础薄弱，科技含量不高，缺乏支撑力强的大企业，重大项目储备不足。四是旅游品位仍有待提高。五是软环境投资还需进一步完善。六是各种社会矛盾和纠纷仍然存在。
三、下一步工作打算
总体上看，当前和今后一个时期，是我县加快发展的战略决战阶段，是实现资源县跨越式发展的关键时期。为确保我县各项经济指标稳步推进，社会事业稳步发展，下一步，我们将具体着重抓好以下几项工作：
——加速推进新型工业化。立足优势资源开发利用，促进清洁能源工业、冶炼业、竹木加工业、绿色食品加工业、特色矿产开发业、中药材加工业六大特色支柱产业成为县域经济发展的有力支撑。
——大力发展现代农业。一是继续加强农业产业结构调整。充分利用资源县的气候优势和广阔的山地资源，大力发展优势、特色品牌产业。二是加快转变农业发展方式。大力发展特色效益农业，深入推进资江流域现代农业示范区建设，拓展农业综合功能。三是扎实推进社会主义新农村建设。加快普惠制新农村建设步伐，2011年将建设20个普惠制新农村点和80个自然村屯道路硬化点。
——着力做大做强旅游产业，发展现代服务业。创新发展思路，壮大发展主体，拓宽服务领域，提高服务质量，努力构建结构优、辐射广、就业多、后劲足的现代服务产业体系，力争第三产业实现增加值9.5亿元。
——扎实推进城北开发区建设。继续抓好城北新区基础设施建设，完成城北新区“四纵十四横”城市骨架道路建设工作。
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