幼儿园教科研工作总结

时间:2022-03-23 12:24:38 幼儿园工作总结 我要投稿

幼儿园教科研工作总结(精选17篇)

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,因此好好准备一份总结吧。总结一般是怎么写的呢?以下是小编为大家整理的幼儿园教科研工作总结,希望能够帮助到大家。

幼儿园教科研工作总结(精选17篇)

  幼儿园教科研工作总结 篇1

  时代进步的潮流和社会变革的趋势,不断向我们提出改革和发展的新课题,在改革与竞争中探寻,在学习与反思中实践,我们视课改为发展契机,积极营造自我追求,自我加压的环境,不懈努力,全园上下积极地投身于课改的实践,以课改为契机,推进幼儿园自主发展。新《纲要》的教育理念与精神的贯彻实施,关键在教师。本学期我们根据本园实际,开展了一些活动,不断提高教师的教育教学能力。

  一、以专题研讨为切入点,转变教师教育观念

  本学期我们着重开展了一些专题研讨。在边学习、边实践、边思考中,我们对课改有了一些自己的理解与想法。

  如教研组活动中对“活动的预设与生成”进行了研讨,我们首先对“生成与预设”关系的认识又有了新的领悟。之前,更多的教师认为:生成活动就是由小朋友的热点课题或者新的发现而产生的一个活动。另外,只是由幼儿这里产生而教师预设明显的活动也归为生成活动。现在,教师们知道预设和生成是交错进行、不可分割的,它们可以相互转化。生成的课题可以安排成预设活动,预设的活动也可以留有生成的空间。

  其次感悟到要使预设与生成两者间有机的结合,教师必须根据目标及幼儿的需要和已有经验以及在与环境相互作用中生成活动。随着研讨的深入,教师们对生成课程的认识会更完善、更全面。如我们通过观摩新课程的实践活动,并针对活动对“目标和过程的关系”进行参与式的研讨,我们认为首先,目标和过程是密切相关的,教师在组织活动时,既要有目标,但也要注重活动的过程,它们两者是缺一不可的。目标是幼儿发展的方向,而过程又是目标前进的方向。

  例如,在中班的活动《蚂蚁》,活动的形式看似很随意,教师顺应着孩子的关注和兴趣所在,老师带着孩子看录象、抓蚂蚁,但是教师心中的教育行为目标是清楚的,在孩子感兴趣时发展孩子对蚂蚁探索的兴趣。其次,我们还深深感到教育活动的目标不应该停留于说教的层面,让孩子在被动的情况下接受目标,而应该让孩子成为活动的主体,激发孩子的内在动机,把教育目标渗透在整个过程中,这样就能把外在的要求成为孩子真正的需要。每一次好的教学过程一定有个好的目标,目标和过程是相辅相成的。作为教师,应该不断的在实践中探究和摸索,寻找制定符合幼儿年龄特点,尊重幼儿经验的目标的方法,从而更好地开展教学活动,促进每位幼儿的充分发展。

  二、坚持科研兴园、科研兴教,积极开展教育科研

  要实现从办园思想到办园行为的演绎过程,必须打破长期来的以经验来指导管理行为的模式,必须采用科学的思想方法来建构自己的管理方略。我们坚持以科研为先导,全面提高幼儿园的保教质量,遵循了以下原则:

  1、“以人为本”的管理原则新纲要提出:教师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。作为幼儿园,提高教育质量的途径主要是通过教研,教研的主要成员是教师。为调动教师参与教研的积极性,建立合作教研模式,我们努力营造宽松、愉悦的教研氛围,广开言路,教研活动中将近阶段的工作重点、热点拿出来进行讨论,每个教师学习后有心得有体会,并倡仪让教师在教研活动中将真正的想法表达出来,促进教师去主动学习、自我提高,在研讨中感悟学习的真谛。

  2、遵循互动式原则互动式教育积极提倡教育者和被教育者之间,理论和实践之间的双向沟通,鼓励教育者积极参与反应和创造。交流是一种社会的互动,也是一种信息的互动。我们在教研活动中建立了“人人是主持者”的活动思路,每一次活动有不同的教师主持,提供自己新学习的文章,说出自己为什么选择这样的文章,这篇文章的价值所在,以及自己的见解,使教师之间获得不同信息的交流,促进教师教育观念的转变,以此让教师以理念去指导教育实践实践”的原则“反思----实践”是教师研究的关键,教师研究和理论研究工作不同,其目的是为了改进教育工作,我们的研究是:为了教育的研究,具体来说,教师进行“反思----实践”是为了促进教师对其行为的理解,使教育活动更趋于专业化,更好的促进幼儿发展。同时在这一过程中,教师也获得提高和成长,这也是我们在学习新课程中真真切切感受到的。本学期,在这一原则的指导下,我们围绕本学期初拟订的主题方案记录形式,结合新教材,注重教师对自身教育行为的反思----实践,解决教改新问题,提高保教质量,帮助教师做一个有思想的新形势下的教师。反思---实践----实践的改进----进步的反思就是这个不断循环、螺旋式的上升过程中,教师获得成长,教育实践得以改进。

  4、“终身学习的价值观”原则要加强教师队伍建设,增强教师的自我提高意识。提高教师素质,关键就是要让教师树立起终身学习的原则。我们在园内确立了区骨干教师和园骨干教师,并让他们接受更多的学习机会,武装她们的教育理论思想,提高她们的教学能力,并且在园内发挥她们的骨干作用,以点带面,促动其他教师共同成长。

  本学期,我们开展了青年教师评优活动、教学随笔评比,大家都能积极参与活动,精心准备,活动后的个人反思与集体评析,使教师进一步提高了自身评析能力,同时也帮助教师认识到自身的不足,取长补短,运用到教学实践中,教师的科研水平也得到了提高,三位老师的论文分别获得了国家级、省级的一、二、三等奖。

  一学期紧张而又忙碌,愉快而又充实中,一份耕耘,一份收获,每项活动的开展,成功都离不开我们每位教师的辛勤付出,在这个充满挑战、充满朝气、聚满人气的新世纪,我们将不断努力,不断摸索,以便更好地为幼教事业作出贡献。

  幼儿园教科研工作总结 篇2

  时间匆匆,一学期的时间在紧张而又繁忙中悄然度过。本学期的教科研工作以《纲要》精神为指南,结合本园的实际情况,围绕幼儿园教育目标,加强日常生活管理,以引导教师在学习中反思、实践,不断探索和积累教学教育经验,进一步提高教师教学水平为重点,开展了一系列的教科研工作。

  一、不断加强学习,进一步提升教师的理念。

  俗话说:“活到老,学到老。”为了提升教师在理念上的更新,本学期我园组织教师学习了许多关于区域活动方面的文章。如《区域活动的本质特征》、《区域活动中几个值得注意的问题》、《区域活动的空间设置与幼儿的有效参与》等等十几篇文章。通过学习,每一位老师根据自己本班的实际情况,进行有效的实践活动,并将自己在实践过程中,遇到的困难和自己好的做法或好的建议,撰写成文章,大家一起共同交流学习。

  二、继续注重实践尝试,不断加深课程研讨。

  经过几年的教科研工作的开展,教师的教学教育水平有了一些进步,但缺乏大的突破。为了让老师们的教育教学水平有一个新的飞跃,激励老师们人人参与课程研讨的热情,本学期我园组织教师进行了教研课的评比活动,要求教师人人参与活动。在教育教学实践中,她们勇于开拓,不断创新,及时反思,超越自我。每位听课教师都能认真填写听课意见并打分。在活动过程中,高小敏在教学方面有了飞跃的提高;陈卫老师以游戏为整个过程的教学活动,给老师们留下了深刻的印象;钱玲玲老师的《报纸乐》荣获了第一名并且参加了姜堰市的教师基本功大赛,获得了前三名的好成绩……

  另外,我园继续加深对“美术活动中幼儿创新能力的发展”课题研讨。虽然这一课题已结题,但老师们认为它仍具有深入研讨的价值。因而每一位老师充分发挥想象,收集各种废旧物品,并根据其特点组织幼儿进行美工活动。正在进行的课题《游戏活动中合作能力的培养》也按部就班的正常进行。

  三、加强日常教学管理,不断提高教学质量。

  平时我园除了组织教师业务学习,参加课题研讨活动以外,还定期检查教师的周计划制定情况,以及老师们的备课笔记、听课笔记、学习笔记的记载情况。另外对班级的主题环境及所在班级幼儿的日常行为进行抽查。在抽查的过程中,老师们都能围绕主题及本班的实际情况进行丰富的环境布置,让幼儿融入到情景中去生活、学习;平时能经常教育幼儿,养成良好的个人卫生习惯和行为习惯……通过一系列的管理,从而不断提高教学质量。

  四、幼儿园工作中存在的问题

  一分耕耘,一分收获。我园在教科研工作方面既有取得可喜的成果,也存在着许多问题。

  1、幼儿园整体科研水平有所提高,但提高的速度不快,需要进一步加强提高。

  2、老师们撰写论文的积极性不高,今后将借助幼儿园考核奖励制度,积极鼓励老师们投入到撰写活动。

  以上是我园这一学期在教科研方面所做的大致工作。在这个充满挑战,充满朝气的新世纪,我园将不断努力,不断探索,不断创新,不断完善,更好的为幼教事业做贡献。

  幼儿园教科研工作总结 篇3

  多年来,我园一直坚持科教兴园,先后承担了多项市级、自治区级课题,研究成果获得专家的好评,同时提高了我园的科研能力,强化了教师素质。做为示范园,多次承担观摩活动,带动z区地区学前教育发展,促进了学前教育均衡发展。今年,我园在教科研方面积极进取,取得了可喜的成绩,现将这一年来的工作做一下总结:

  一、科研课题全面开花,提升幼儿园的软实力

  上半年,我园申报的自治区级课题《新时期幼儿园德育教育内容和方法的研究》获得批准立项,现已进入实施阶段并取得初步成效。下半年,在园领导的鼓励下,我园教师积极申报市级课题,共上报四项课题,经专家组的评审,有三项课题立项,其中,《幼儿一日活动中安全问题与对策的研究》被列为市级重点课题,《体育活动中体验式学习的实践研究》和《家园沟通途径及策略有效性研究》被列为市级一般规划课题,目前这两项课题已开题,进入初步实施阶段。11月,我园收到国家“十二五”教育科研规划全国重点课题《中国学校心理健康教育专业化发展研究》总课题组的关于申报子课题的通知,园领导积极支持申报工作,经教科室的认真准备,我园拟申报的课题《语言活动中幼儿创造性思维的研究》获准立项。目前,我园承担了各级各类的科研课题研究,这也大大激发了教职工参与研究的积极性,提升我园教科研水平,加强幼儿园的软实力。

  二、课题实施稳步推进,阶段成果显著

  首先,《新时期幼儿园德育教育的内容和方法的研究》实施期间,我园为了提高教师的师德素养,发挥教师的榜样作用,开展了师德演讲比赛,教师们结合自己身边的事例感染每一个教职工。同时,我园非常注重课题实施的实效性,我园结合幼儿一日活动开展了多种形式的活动,如“感恩父母、快乐亲情”主题活动,“我爱祖国妈妈”主题系列活动等。通过这一系列的活动培养了幼儿爱的情感。

  其次,为了推广课题实施阶段的成果,本园在11月组织了课题阶段成果展示,并邀请了市教科所领导、z教研室领导及教研员,民办幼儿园园长参加,通过这次的成果展示,得到了参会人员的肯定。同时,也促进了课题的深入实施。

  三、培训形式多渠道,提升教师理论素养和专业能力

  一直以来,我园非常重视教师的业务提升。今年,我园先后通过园本培训、外出培训、远程培训等形式加快教师的专业成长。派17人到上海、杭州、北京、陕西等学前教育发达地区学习;有26人参加网上远程培训;针对本园教师存在的问题开展了信息技术、课题报告的撰写等园本培训。通过多种形式的培训,激发了教师的工作热情,提升了教师的理论水平,提高教师的教学能力。

  四、夯实基本功,提升教师的职业魅力

  扎实的基本功是提高教师理论水平和教学技能的根本,是保证保教质量的有效手段。一直以来,我园非常注重教师的教学基本功,为了练就教师扎实的基本功,开展了教师基本功大赛。由于近年来,我园年轻教师队伍逐渐壮大,一些刚入园的教师缺乏教学经验,为了让新入职教师尽快进入角色,我园在上半年和下半年分别开展了青年教师基本功比赛,内容包括教师素养知识竞赛和技能比赛,教师技能有弹唱、绘画、讲故事和课件制作等方方面面,教师们认真对待,积极准备,比赛精彩纷呈,展现了教师们的精神面貌和基本素养。通过基本功的比赛促进了教师间的相互学习和交流,提高了教师课堂驾驭能力,提升了教师的个人魅力。

  五、注重教师的实践反思能力的培养

  《纲要》中提到,教师在实践中的学习总是与教师对自己教育教学活动的反思联系在一起的。在工作中,我园也非常重视教师在教学中的反思,下半年,教师的多篇教学反思、体会在宁夏教研网站和教育刊物上刊登,年底,我园还开展了论文、教育故事征集评比活动,教师们积极参与,评出了一二三等奖。

  六、建立网上平台,实现网络化管理

  今年六月份,我园在园领导的积极努力下,建立了幼儿园自己的网站,实现了网络化管理。将幼儿园的动态、活动发布在网站上,以方便为家长服务,让社会监督。各班级建立了自己的班级网页,幼儿在园的表现,班级活动,家长须知等都可发布在班级网页上,家长只要打开幼儿园网站就可以知晓幼儿园的一切动向,清楚的掌握孩子在园的表现,使家园沟通更方便快捷。

  通过这一年来的努力,我园在教科研方面取得了可喜的成绩,但仍有许多不足,如工作做的不够扎实,幼儿的参与不够深入,今后,我将不断改进,扎扎实实做好每一项工作。

  幼儿园教科研工作总结 篇4

  本学期,我园在上级部门的关心,帮助,指导和支持下,认真制定并执行学园年度工作计划,明确了“优化环境、提升素养、突出特色、打造精品”的办园思想,在全体教师职工共同努力下,不断强化内部管理,形成“宽容博爱,乐于奉献,细致入微,精心呵护”的工作精神,使幼儿得到了健康发展,我园多名幼儿在“国际童画创意联赛”中荣获幼儿组个人书画类金奖;教师整体素质得到了极大的提高,在洪山区优秀保育员评选中,我园王莉老师荣获“优秀保育员”的称号;同时在20xx年洪山区幼儿园教师“艺术领域优质活动评比”中,我园朱琳娜老师荣获区二等奖。现将本学期工作总结如下:

  一、建章立制,强化园内管理。

  规章制度是幼儿园的“法”,是为实现幼儿园的发展目标,,对幼儿园各项工作和对各岗位人员的要求加以系统化、条理化。对完成幼儿园各项任务,建立正常秩序,提高各岗位工作效益有很大的作用。因此只有建立完善的规章制度才能保证各项工作目标的顺利实施。开学以来幼儿园一直在不断的完善各岗位规章制度和工作职责,如卫生检查制度、健康检查制度、体格锻炼制度、园长工作职责、教师工作职责等从上到下各岗位的工作制度和工作职责,用严格的制度和职责规范教师的工作行为,让各岗位教师自觉照章行事,各司其职,上下团结一心,共同搞好工作。

  二、完善师资队伍建设,努力提高师资水平。

  教学之本是教师,本学期我们一如既往的重视教师队伍的建设。提高本园教师的教育教学能力:一是加强教师政治业务学习的力度;二是强抓教师专业技能的提高;三是通过听课、评课、观摩研讨等活动促进教师相互交流、学习,共同提高。教师的培养加大了力度,努力使青年教师能在较短的时间里适应和掌握教育的环境和教学的基本方法。多为她们创设学习和成长的条件,促使她们不断提高,不断进步。通过多种形式的业务培训,一是开展互学互评活动。通过园本互听课活动,促进教师之间的竞争、交流,提高整体教学教育的水平。加强我园特色教育——《美育教育》活动,加强教师美育教育的培训研讨,让教师知识面拓宽的同时,将美育教育贯穿到各种节庆活动中。共同学习用理论指导自己的实践;课后反思、网上学习、相互指导,大家丰富了知识、锻炼了技能、更新了理念、提高了教学水平,学习和研究能力大大的提高,开展教师优质课活动比赛,组织教师进行教案说课,以观摩、学习、讨论的形式,提高教师的教学能力。同时开展保育员技能大赛,以笔试与业务实践的方法进行考核,提高保育员的专业技能。

  为了加强师德,师风建设,提高教师的政治思想素质和工作责任感,我园组织教师认真学习了我园的各项规章制度。强化师德师风,开展系列主题研讨活动,如以“教师节师德承诺书”为主题的宣誓活动、每周晨会的分享活动。为了更新教师的教育理念,提高教师的教育水平,我园组织培训活动,开阔了教师视野,提高教师修养。

  三、加强户外体育活动锻炼,促进幼儿身心全面发展。

  以《关于进一步推进幼儿园户外活动的实施方案》为指针,深入研究幼儿园户外体育活动中,幼儿身体健康教育实践的相关理论和策略。本学期我园重点开展户外体育活动,坚持以“健康第一”为指导思想,以确保幼儿每天户外活动时间为工作主线,我们认真贯彻执行园内本学期户外活动主题“健康体育”为实施精神,营造丰富多彩的户外活动。根据我园主题目标把户外活动与传统游戏、民间游戏、自编自选游戏相结合,设计了丰富多彩的户外活动。活动设计严格遵循幼儿身心发展的规律,符合幼儿的年龄特点,注重个体差异。重在培养幼儿的运动兴趣和能力,面向全体幼儿,提高幼儿身体健康水平,因地制宜,优化幼儿园户外体育活动质量,真正促进幼儿身心的全面的发展。

  同时,将户外体育活动加入教学研讨活动之中,组织教师学习《指南》中,健康领域的目标精神,让教师充分理解幼儿在不同年龄段的特点,以及需要掌握的动作要点,让孩子能身心健康的发展。开展户外亲子运动会,组织教师学习体操,器械操的编排,研讨孩子们动作发展特点,让幼儿在浓郁的健身氛围中自觉地参加体育活动,使幼儿掌握基本的运动技能和方法,促进体、智、得、美等全面发展,通过一学期的锻炼,让幼儿精神饱满富有朝气团结协作的精神。本学期参加去教育局户外活动培训,并将学习精神带回幼儿园进行交流,组织教师进行户外活动教研,学习《指南》健康领域的目标精神,组织教师学习器械操的编排,筹备亲子运动会,开展户外亲子运动会,以器械操,亲子游戏的形式让孩子与家长都参与进来,感受亲子乐趣。

  四、做好家园共育,保证幼儿健康成长

  随着社会的发展,家长工作已经成为幼儿园工作的重要部分,我园在办好幼儿园的同时也要把家长工作放在重要的位置上。定期召开家长会,家长教育讲座,让家长了解幼儿园教育的方法,指导家长按正确的方法与幼儿园同步对幼儿进行教育。如:9月组织各班家长参加新学期家长会,了解家长动态,加强与家长的联系沟通。组织丰富多彩的亲子活动,通过亲子游戏、运动会等活动加深幼儿园与家长、幼儿的情感沟通。每月开展宝宝生日会,记录孩子成长的脚步。利用电话家访,班级QQ、家园联系册、亲子活动等途径,让家长了解幼儿在园学习、生活情况,同时让教师了解幼儿在家的表现,加强家园联系。学期末家长约谈工作,各班进行一对一家长约谈,与家长交流孩子本学期的发展情况,并了解家长的需求,达成共识,共同促进孩子成长。

  五、本学期开展的节庆活动:

  节庆活动室我园的特色之一,丰富的节庆活动开展,让孩子在节日的欢乐氛围里,培养孩子的自我表现力,同时在活动中丰富孩子的社会情感,让他们理解节日的来历与意义。

  1、9月14日,开展中秋节节庆活动,让孩子了解传统节日的意义

  2、9月30日,组织孩子学习国庆节教育活动,知道国庆节的来历,培养孩子的爱国意识。

  3、10月9日开展重阳节敬老活动,激发孩子对家人的关爱,并收集活动照片进行环境布置,培养孩子尊老的思想。

  4、组织消防逃生演习,通过学习火灾的危害,组织幼儿学习现场逃生的方法,并组织老师学习灭火器的使用方法。

  6、万圣节狂欢派对,展示孩子的个性,感受节日的氛围

  7、感恩节活动开展,鼓励孩子说出对爸爸妈妈的爱与感谢

  8、冬至节气活动,组织教师与孩子一起包饺子,学习冬至的传统习俗,感受传统节气的氛围。

  9、圣诞温馨聚会,开展新年的愿望活动,带孩子感受中西文化的不同,体验节日带来的快乐。

  六、下学期工作思路

  1、添置完善教玩具,

  2、规范区角活动的开展。

  3、加强师德教育,进一步将礼仪教育渗透在日常教育工作中。

  4、针对新课程、评选优质课、区域活动等进行教研。

  5、加强户外体育活动,增强幼儿体质。

  6、开展“六一”庆祝系列活动。

  本学期我园工作取得了一定的成绩,但这并不是我们最终的目标。今后幼儿园还要面临更多的新挑战,要不断提高办园水平,适应新形式的发展需要,我园全体教职工将在新学期里更加努力工作,向高管理水平,高师资队伍,育优秀幼儿的方向前进,为幼儿园的全面发展和提升而努力工作。

  幼儿园教科研工作总结 篇5

  时间过得很快,20xx年在忙碌的工作中过去了,现将这一学期的工作做下总结。

  在政治思想方面,我能认真参加学校组织的每一次政治学习及支部活动,努力提高自己的政治觉悟,树立新时期正确的教育观、人才观和价值观。在日常教学工作方面,我能遵守各项规章制度,不迟到早退,人到心到,带好一日活动,上好每一堂课。

  作为配班教师,平时我能积极协助班主任做好班级工作,如墙饰的更换、家园栏内容的增添、区域活动材料的制作、幼儿品德评语的填写、家访、组织家园活动等等;同时对自己本学期负责备的常识与科学发现活动教案,能吃透教材,认真设计教法,以使教学能获得更好的效果;在组织教学中,尽量把先进的教学理念融入每一个教学活动中,在活动中注意营建一种宽松、自由的学习环境,让孩子做课堂的主人,与我一起收集与主题相关的材料,如认识动物时,从百科全书、网络上下载资料,在此基础上,再进行集体教学,让孩子自己动手、动脑、动口,在知识的冲撞中产生新的疑惑、冒出新的想法,培养孩子好奇、好问、好探索、乐于想象与创造的可贵品质。

  对于我所负责的教科研工作,我也能认真负责地组织好,使得课题工作能顺利有序地展开,对课题的选题、申报、论证、方案的撰写、实施、中期的监测、结题、报告的撰写、成果的评审及奖励都用制度加以规范,克服了教科研行为的盲目性和随意性。对立项课题的管理更为规范,从制定方案、具体实施到结题报告的撰写,教科室关注教师科研全过程,为教师们提供了研究素材与各类资料,要求课题组长及时上交课题研究情况记录表,并通过课题组长例会对课题进行情况、课题研究中遇到的问题及时进行了解和解决。

  本年度,我园申报课题数为历年之最,共申报七个课题,这些课题从解决工作中的实际问题出发立足点新、切入口小,很适合在班级内的小范围操作与实验,具有新颖性、可行性与实效性。

  同时,在我的参与指导下,幼儿园科技特色教育研工作也顺利展开。在本学期内,各年段都确立了本年段的科技教育研究方向,大班年段课题为“在科学区活动中培养幼儿主动探索精神的研究”、中班年段课题为“在自然角培养幼儿科技素养的研究”、小班年段课题为“在晨间活动中培养幼儿科技素质的研究”。在组织教研活动时,要求能够围绕主题进行,使教研活动有目标有方向便于深入;同时注意克服低层次的教研倾向,努力促使教育理论与教育实践有机结合,促进教学质量提高,革新教学方法。在教研实践的基础上,不断提炼升华,形成教育理论,探究教育规律,上升到教育科研,使教育研究科学化、系统化。

  另外,我成功组织了科技知识竞赛活动、作好了绍兴市教科研先进集体申报工作、省市级课题申报结题工作、统计员考试以及一些临时性工作,虽然工作极为繁重,但我仍能维持良好心态,以负责尽职的态度对待,认真检索资料、收集材料,为此付出了不少个人休息时间。

  学习着是美丽的。虽然工作很紧张,但我不放过每一次学习的机会,利用阅读、上网、培训、赴外地观摩等时机,汲取他人教学经验的每一滴精华,以提高自己的业务能力。平时我常撰写一些论文或随笔,以总结经验、升华理论。

  在今后的工作中,我会继续努力,把工作做的更好。在工作中的不足,也会逐渐改进。

  幼儿园教科研工作总结 篇6

  教育科研是学校工作的重要组成部分,也是学校未来发展的潜在动力。教育科研的着力点为课程改革,课程改革的核心环节是课程实施,而课程实施的关键是教学改革。一年来,我校紧紧围绕教育质量效益这一中心工作,很抓课堂教学这一重点环节,扎实开展教育科研工作、努力提升全体教师的教科研能力素质,彰显学校的办学特色上,取得了点滴成绩,下面把我校在教科研方面工作总结如下。

  一、营造学校科研氛围,提高教师科研积极性。

  1、加强教师的科研意识。苏霍姆林斯基说过:”如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事教育科研这条幸福的道路上来。”教师从事研究的最终目的不仅仅是改进教育实践,还可以改变自己的生活方式,从而在工作中获得理性的升华和情感的愉悦,提升自己的精神境界和思维品质。

  2、克服教师的畏难情绪。通常,不少教师在谈对教育科研的认识时,往往有人反映出对教育科研有畏惧感,认为科研比较高深,中学也有人对教育科研持”负担论”,认为中学教师的本职是教好书,搞科研是额外负担,通过一年的宣传教育,使教师克服了畏难情绪,使他们投身教育科研,并把教学过程与教育科研过程统一起来。

  3、强化教师的反思意识。”反思是思考过去的事情,从中总结经验教训。反思过去是为了将来。”波斯纳说:”成长=经验+反思”。教育科研工作就是让教师对自己的教育实践和周围发生的教育现象进行反思,善于从中发现问题,对日常工作保持一份敏感的探索的习惯,不断地改进自己的工作并形成理性认识。我们在实践过程中,要求教师每天反思,并记录实验随笔,把有感而发的事情、棘手的问题、小小的案例、一时的顿悟都记下来,既可以是记叙,也可以是议论,还可以是抒情,内容、形式不拘一格。资料的积累为日后研究、总结提供了丰富的素材,也促进了教师反思意识与能力的发展。

  二、转变观念,形成教育科研的良好氛围。

  我校充分认识教育科研的重要性和必要性,把教育科研摆在保证学校可持续发展的战略地位上来,要有开展教育科研的责任感、紧迫感,并且将这种责任感、紧迫感传递给广大教师,引导大家从”教书匠型”走向”研究型”。领导要从繁杂的事务性工作中跳出来,带头进行教育科研,在抓好科研骨干培养的同时,引领全体教师走上科研兴校的”阳光大道”,形成良好的研究氛围。

  三、加强理论培训,提高教师科研能力。

  为进一步搞好教科研工作,我校采用”请进来,走出去”的办法,为教师提供学习的平台。从而使广大教师进一步提高了认识、树立信心、理清思路,推进了教法改革在我校的开展。鼓励教师学习外校先进经验,学习其他优秀学校先进的教学理念和教学经验,并在学校做专题汇报交流,把学到的经验和方法及时传递给其他教师,以点带面提高教科研能力。通过以上途径,落实对教师学习过程的有效管理和指导,促使教师自觉地将教育理论与科研实践结合起来,并把理论学习的感悟、体验应用于教育教学实践中,不断产生新的认识、新的思考,不断提升研究水平,为深入进行教育科学研究奠定了坚实的基础。

  结合校本培训,我校自主编写了多部教科研培训教材,并结合实际进行了多次常规培训,其中包括《教育教学案例撰写》、《教育教学科研论文撰写》、《科研课题开题报告的撰写》、《行动研究方法》以及《文献综述方法使用》等业务培训。从根本上提升了教师们的科研素养。

  四、课堂实践,教后反思,用行动研究提升。

  学校教科研工作的目的是提高课堂教学效益,科研工作的着眼点应该在课堂上。要走教育科研的内涵发展之路,就要把课题研究真正落实到课堂中去,为此,学校”多类型、多渠道、分层次发展学生个性特长”,始终坚持以课堂教学为主渠道,在实践中研究,在研究中反思。积极引导教师在教研组中主动、有效地开展”一课三议”研讨活动,通过开展上课、听课、评课,着力在课堂中发现问题,解决问题。围绕研究课题,在课堂教学中落实研究方法和策略,检测研究成果,牢固确立服务意识,为教师成长服务,为学校教育教学质量的提高服务。

  五、科研与教研相结合,提高教科研实效

  1、教科研与教学活动相结合。我们认为教科研要为教学服务,同时教学中贯穿教学科研。在平常的教学活动中,我们十分强调教师应该成为研究的主体,教师应增强研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯,不断提高研究和解决教学实际问题的能力,使日常教学工作和教学研究、教师自身专业成长融为一体。

  2、教科研与教研相结合。我们努力探索充分利用好各学科的教研活动时间,使教研活动围绕科研课题开展,在教科研的理念下提高教研活动

  的质量,实现教研科研一体化,推动教研科研化。我们要求课题组人员每学期都上研究课、汇报课,课前课题组人员集体备课全体教师参加听课,课后课题组人员作重点发言,并向全体教师汇报课题研究情况。

  本学期初中部主要进行了《教师学法指导能力培养》的课题研究,高中部也开始筹备《学科核心能力提升》的课题准备。这些与教学活动紧密联系在一起的科研活动,丰富了老师们教科研的经历,加强了老师们以研兴校的理念,鼓舞了教师们参与教科研的积极性,改善了课堂的教学效果,提升了学校的教学竞争力。

  为了建立一支热心于教科研的,具有一定研究水平的教科研队。建立务实、和谐、向上、创新的研究氛围。完善教科研规章制度。完善有利于推进教科研工作的导向、评估、激励机制,建立与教育发展相适应的教科研体系。抓好课题过程管理,完善规划、立项、实施、验收、成果推广的运行机制。

  今后我们将以务实奋进,争创一流的精神,努力工作,全面提高我校的教育科研水平,为推动教育发展作出新的贡献。

  幼儿园教科研工作总结 篇7

  教研工作是一所幼儿园生存、发展和进步的灵魂。“教研兴园”是幼教发展的新理念。今年,我园教科研工作以贯彻《纲要》精神为指南,以全面实施素质教育,促使幼儿全面发展为目标,认真学习幼教理论,并结合日常工作学以致用,用理论指导实践,切实提高教师的专业素质。通过全体教师的共同努力,我园的教研工作取得了一定的收获,现将一年来的教研工作总结如下:

  一、加强业务培训,提高教师理论水平和教研能力

  1、加强理论培训,给教师充电。

  为了提高教师的理论水平和教研能力,切实领会《纲要》精神,园长亲自组织理论知识的学习,并利用假期业务培训、全园教职工会议、每周教研等活动,对教师进行理论培训。先后学习了《纲要解读》、IBM“小小探索者”项目的有关理论知识,采取朗读经验论文、教学观摩评析、一课三研等方式,让教师从理论到行动,再到反思再行动、使教师们内化理论知识,教研能力得到了质的飞跃。

  2、重视交流学习,在思考中成长。

  作为我县幼教的领头雁,我园非常重视外出学习交流活动,进场选派骨干教师到教育发达地区学习取经,今年以来,我园派出7批次20余人,到北京、长沙、怀化等地参加了“小小探索者师资培训”、“全省幼教语言教育活动展示”、“全省幼教艺术教育研讨活动”、“湖南省民族地区幼儿园园长挂职培训”、“省级示范幼儿园观摩”等学习活动。“带着任务去,满载收获归”每一位参加学习的老师都要把自己的心得体会、优秀课例同全园教师分享,起到“以点带面”培训效果。

  二、积极开展教学研讨,努力提高保教质量

  1、保证充足的教研时间,全园教师人人参与教研。

  为保障充足的教研活动时间,我们科学安排,精心组织。一是把握好每周周三、周四的下午为教研活动时间,确保每位教师都参与研究。二是合理利用全体教职工会议,第一项就是展开业务学习,使保育员和后勤工作人员也得到理论学习和业务培训,让全园教职工都充分地认识到了教研的重要性。三是充分抓紧空余时间,如甲流放假期间,全体教职工也没有闲着,一起来园,学习理论知识、经验论文,听录相课,并谈心得体会,真正做到全园参与教研。

  2、把教研落到实处,切实提高保教质量。

  我园在教研中彻底摒弃了教条主义和形式主义,把教研工作真正落到了实处。主要采用教师们自己在实践中发现问题—在教研活动提出问题→共同讨论设计方案→解决问题→改善实践。如开学初,大多数老师都反映出孩子们上课不听,爱吵闹,于是一个问题成了我们全园教研的内容:如何建立有效的课堂秩序?大家共同讨论,分析原因,得出改变现状的方法,反复实践,总结经验,最后组织示范活动向全园教师开放。教师们在这样的研究中,感受到了教研的魅力,感受到获取成功的喜悦,在体验中提高了自身素质,促使保教质量得到提高。

  三、加强课题研究,提高研究的实效性

  1、《如何培养幼儿良好行为习惯》课题研究人人参与,效果明显。

  《如何培养幼儿良好行为习惯》是我园开展了近两年的课题研究。本期,我园着重从培养幼儿的倾听习惯入手,改变了以往眉毛胡子一把抓的现状,展开深入细致的研究,提高了教研的实效性。老师们从自己最关心的问题入手,第一个问题就是“如何建立有效的课堂秩序”。通过提出问题→设计解决方案→实践→总结经验→上示范课的模式,解决了老师们最关心的问题。在教研观摩活动中,梁凤云的大班语言活动《大家都是中国人》,甄银华的大班数学活动《4的组成》,甄小琴的中班礼仪活动《手势语》,兰晓英的小班科学活动《饼干变变变》,注重教育指导策略,站在关注幼儿体验的角度组织教育活动,取得很好的教育效果。也让教师们在观摩、讨论、实践中总结出了,在集体活动中培养幼儿的秩序感的方法和经验。

  在幼儿建立了良好的课堂秩序感后,我们又开始探索幼儿谈话活动的'设计与组织的方式和方法。全园教师先观摩梁副园长和杨春蓉老师的谈话活动《男孩女孩》,运用一课多研的方式展开研究,得出谈话活动的基本过程:创设情境,引出谈话内容→幼儿自由交谈→教师引导幼儿拓展谈话内容。然后每位教师都自己设计一个谈话活动,在班级里组织谈话活动,学会自我反思,再在集体教研中讨论自己的成功和失败的地方。园领导适时引导教师总结经验,得出方法。接着教师回到班级再实验,再研讨,再总结。这样反复研究,我们得出了组织谈话活动的基本方法和组织规律,教师们的教育教学能力得到了提高。

  2、IBM“小小探索者”项目入驻我园,使我园的教研工作上了一个新的台阶。

  IBM“小小探索者”儿童早期智力开发工程是IBM公司在全球推广的一项公益活动,旨在倡导教学改革,探讨如何利用计算机技术促进教育教学发展,同时,帮助孩子们为更好地进入信息化社会做好准备。而我园本期有幸成为该项目的受益园,我园在教研上也下了很大的功夫。

  8月份李园长和梁凤云老师赴北京参加了首轮“小小探索者”项目培训,返园后,她们立刻对全园教师进行了为期5天的培训。甲流放假期间,老师们进行了一个星期业务培训。培训结束后教师都写出了研究计划,确立了学前班、大(一)班、大(二)班、大(三)班、中(一)班五个班为实验班。11月份,电脑进入到了实验班,实验班及时进行了家长问卷调查,欢迎仪式,制定游戏规则,教研工作开展得有条不紊。使“小小探索者”逐步成为了幼儿不可缺少的玩伴。老师们逐步由让幼儿认识电脑到了思考“小小探索者”与本园课程的整合,张建萍老师的谈话活动《我见过的电脑》就是一个十分成功的尝试。

  扎实有效的教研工作促使教师的教育理论实践水平得到了提高,在省、市、县各级经验论文评比中,梁凤云的《试论幼儿教师的专业化成长》获省一等,陈宣霖的《论科学活动和幼儿创新能力的培养》获市一等,张建萍的《浅谈幼儿自信心的培养》、《如何培养幼儿的倾听习惯》获县一等,兰天余的《用心灌溉听花的声音》获县一等,张丽平的《浅谈幼儿园环保教育》获县一等奖。在省、市幼儿教育语言教学录象课评比中,张建平、梁凤云、杨春蓉组织的《春天的秘密》、《绿色的和灰色的》、《小熊砍树》均获市一等奖,其中《春天的秘密》获省一等奖。

  在今后的工作中,我园将会不断推进教研工作的开展,继续坚持走好“教研兴园”的道路,

  幼儿园教科研工作总结 篇8

  本学期,我园教科研工作在《纲要》精神引领下,在上级教研部门的指导下,在“以老带新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式中,优化了幼儿园常态下的一日活动质量。在扎实“园本教研”,开展有效课堂教学以及游戏区域的创设、游戏活动的设计、组织等研究活动中,提高了教师开展“有效教学及游戏”的整体水平。在“综合课程”与“特色课程”的互融互补研究中,提升了教师课程实施的能力。高效完成了各项工作任务。现将本学期教科研工作总结如下:

  一、亮点工作:

  (一)抓实常规管理,提高一日活动质量

  1.本学期进一步加强了各类规范学习。组织教师研读了《幼儿园教育指导纲要》、以及《幼儿园教师一日保教工作细则》、教师一日、周、月规范性操作流程、备课要求、网工作要求等,使教师对自己的工作职责、要求明确于心。同时针对青年教师开展了学习《纲要》《常规》的考查工作,进一步提高了青年教师理解、贯彻《纲要》的能力。在加强学习的基础上把各项工作细化到月考核中,使各项规范的执行过程成为教师自觉的行为要求。

  2.进一步加大了常态一日活动质量的监控力度。通过不定期的教研课活动、常规调研、推门听课等活动,对出现问题的班级进行管理跟踪指导,直至解决问题为止,切实提高教师的实际保教能力,优化一日活动质量。

  3.开展了教研组计划的交流活动与班级环境创设、晨操、晨锻器材、教育随笔、教职工讲故事等评比活动,增强了保教工作的有序性、实效性、创造性。

  (二)扎实园本研训,提升园本教研实效

  1.实施有针对性地引领指导

  (1)新教师——稳扎稳打,扎实各项基本功对于新教师的培养,首先我们有意识地安排思想素质较好、业务能力较强的教师与新教师搭班,让她们在潜移默化中进步。同时,幼儿园为她们制定了一系列的培训方案。另外,我们还多创造机会让她们外出听课,学习优秀经验。在对新教师的培养中,“师徒结对”是较为有效的措施。本学期,我们进一步开展师徒双向选择,并推出了师傅上示范课,徒弟上模仿课活动,让师徒在同课同台竞技中,感受同一个活动不同的教学效果,在交流反思中成长。

  (2)骨干教师——树立榜样,发挥引领作用

  骨干教师是幼儿园的精英,他们已具备较为扎实的基本功。本学期,我们一方面,继续给她们创造外出研修、培训的机会,提升她们的引领能力,鼓励她们向专家型教师发展。另一方面,让他们加强课堂教学的研究,做到立足于课堂、成材于课堂、服务于课堂,如带头上好各类公开课,对幼儿园教师外出的公开课进行听课、评课,给新教师、青年成长教师做好有效教学讲座,带头搞好幼儿园课题研究等,让骨干教师在园内充分发挥骨干教师的榜样示范作用,在辅导其他教师的过程中自己也获得发展。

  2.开展多形式的有效教学

  本学期,我园采用“以老带新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式,积极推进有效教学的研究,提高有效课堂教学水平。

  (1)有效教学之“以老带新、以能培弱”系列研讨活动:

  a.由骨干、老教师担当的师傅上一堂示范课→然后采用集体评析的教研形式,找寻示范课中存在的问题,其间鼓励徒弟大胆提出自己的对示范课的建议→针对师傅上的教学示范课中存在的问题,运用一对一的指导方式对新教师上模仿课的教案进行再设计指导→在改进教案与教学准备、策略等基础上,开展了新教师上教学模仿课活动→对新教师的教学活动进行点评。

  b.通过骨干教师开展有效教学的系列讲座,从教学的有效导入、教学中的有效提问、策略到有效教学中课件的制作、应用等一系列研训活动,寻求有效教学的理论支撑,帮助新教师与能力弱的教师进一步掌握有效教学相关知识与技能。

  3.对于参与幼儿园课题研究的新教师需要帮助她们进一步学习和科研的能力。

  二、以后主要工作思路:

  1.继续扎实开展园本教研制度建设研究,在丰富多样、优质的研究过程中进一步提升教师教育教学基本功及教育教学研究能力,为促进幼儿发展服务。

  2.加强层级培训、层级管理,提高督查力度,对各项考核与检查结果加强公示,发挥各级人员的最大优势。

  3.加强课程建设,有效实施园本提升发展规划。

  4.做好绘本课题的过程性研究工作。

  幼儿园教科研工作总结 篇9

  紧张而又忙碌的学期工作结束了,回首这一学期来的工作,我们倍感欣慰。虽然说不上创造了一流业绩,但是我们学府幼儿园立足市一级评估为契机,锐意进取,推动幼儿教育事业发展又上了一个新的台阶,我校教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。领导班子团结一致,通过不懈的努力,在实践与探索中,圆满完成本学期的各项任务,取得了显著成效。现将一学期来的工作做以回顾总结:

  一.规范教育教学工作和日常管理工作

  为了进一步规范幼儿园教育教学工作,本学期加强了对教师的业务工作检查制度,通过教师业务必查项目与随机抽查项目紧结合,使广大教师在备课、日常教学活动的组织户外活动、家长工作等方面养成了一定的常规,形成了良好的教育教学秩序。

  二.积极开展教研活动,提高教师业务水平

  本学期,教研活动的开展紧紧围绕师资培训进行。在师资培训方面,我们采取了集体有组织地开展业务练兵和个人自学幼教理论相结合的方式,我园进行了环境评比、早锻炼评比、公开课评比、优质课评比、简笔画评比、优秀案例反思评比等等练兵活动,活动的开展,激发了广大教师工作积极性,培养了自信心。经过一学期努力,各方面均有一定程度的进步。

  其次是自修笔记,要求广大教师有针对性地学习并结合先进经验谈体会,切实帮助教师学习专业知识,教养笔记则根据教师的不同水平提出不同要求,每月一篇教学心得,每周一篇教学反思。从不同方面总结自己在工作中小经验,努力寻找理论支持点。通过积极的努力,取得了较好的成绩,为我园今后教师队伍整体素质的提高打下了良好的基础。并组织教师走出校门外出学习新的教育理念与新的教学技能。外出学习的教研组长及时把了解的新信息传递到每个教师,并把新理念贯彻到教学实践中去,起到以点带面的作用。以中青年教师教学评选为契机开展幼儿园中青年教师教学展评活动,提高教师的教学实践能力和教学反思能力。

  三.学习新《纲要》转变教育思想

  我园根据区教育局的要求,组织教师进行研讨活动,以《纲要》为依据,将《纲要》的内容与本园的教学实际相结合,并根据《纲要》的划分的五大领域,组织教师对健康领域、语言领域、社会领域、科学领域、艺术领域的教材内容进行学习。通过一学期的积极摸索,教师的适宜引导来设计、组织活动。

  四.深入一线,加强管理

  1.为确保幼儿园教育教学质量的提高,做好教学质量监控是。园长、业务园长组织教师深入各班进行听课、看活动,了解每位教师的教学,听课后和教师及时进行反馈本学期听课率达100%以上。

  2.根据幼儿园对教师教学工作的评估操作体系,分层次地的运用检查评比与记分相结合,科学、合理、公正地教师的教学进行评估。

  3.完善班级工作手册,以利于加强检查与管理,同时有利与资料的整理与收集。

  五.家园协调,合作共赢

  1.各班开学初,教师都向家长公开了幼儿园以及每个教师的联系方式,使家园联系的方式更多元化,联络更畅通。

  2.通过观摩教学活动,了解幼儿园的教学情况以及孩子的发展情况。

  六.存在的不足

  1.教育理念和教师的教学实践还存在着一定的距离,教师在活动中帮助幼儿梳理提升经验的能力有待提高。

  2.教研组教研活动的质量还不是很高,用怎样的方法吸引教师,让教师真正的参与到活动中来我们还有许多工作要去思考。

  一学期来,幼儿园的教学工作仍存在着许多不足,我们将在下一学期的工作中进一步改进提高。

  教育需要无私奉献,管理需要不断创新。成绩只代表过去,新年新起点,让我们一起在反思与展望中以更好的姿态投入崭新的20xx年,只要我们不断的努力奋斗与拼搏,在新一年的工作中,我们会取得更大更优异的成绩!

  幼儿园教科研工作总结 篇10

  随着新年的即将到来,本学期的工作也基本结束。在教科研的工作方面,我们付出了很多努力,教科研水平也有了很明显的提高。根据本学期的教科研活动安排,在本学期,我们开展了定期的课题研究与探讨、课程内容探讨、业务培训、教学经验交流、集体说、讲、评课等活动,还面对家长开展了孩子们的才艺展示、公开课、教学成果汇报展演等家园性的活动。多方面的活动提高了教师的专业水平和教育技能。下面我们从工作思路、课题研究、园内常规教研、工作反思、下学期的主要工作五个方面总结一下。

  一、本学期工作思路:

  1、根据我园办园规模扩大,年轻老师大增,教学经验不足的现状,制定符合实际工作的教科研计划,切实促进老师们的专业化成长。

  2、通过系列活动努力提升教师专业技能,开展有效活动,提高保教质量,促进幼儿全面均衡发展。

  3、做好科研管理工作,对实验课题要根据实验计划认真实施,定期组织开展研讨会、成果展示等活动,要动员教师“人人关心课题、人人参与课题”,积极建设科研骨干队伍。做好科研成果的发表和推广工作。做好教师论文的征集、上送工作,提高参赛率,提升获奖率。用省级课题研究的氛围带动老师们的小课题研究,使小课题的研究成果服务于教育教学的工作。

  二、课题研究方面:

  本年度除了准备省级课题《幼儿园中的赏识教育》的结题工作,我们还将继续对德州市级课题《挖掘幼儿体育活动中的游戏趣味性的研究》进行深化研究。当前,课题研究已经成为我园的一项常规工作,无论是园级小课题研究还是省级课题研究,我们已经有了一定的经验。并且,我园的科研氛围越来越浓厚,通过学习,让教师们明确课题研究方案,明确研究要求,激励教师主动参与课题研究活动。

  三、园内常规教研方面:

  根据教科研工作的安排,每周六的上午,我们定为固定的教科研时间。期间我们进行了大量的教科研工作。

  1、开展主题教学活动和区域活动。每个主题活动实施前一周,教研组长组织教师对本主题活动课程进行了讨论、分析与调整,进行及时研讨,制定出适合本班幼儿实际的主题计划,并根据主题活动内容创设主题环境,不断提高教师驾驭教材的能力。鼓励教师不断学习,掌握新的教育教学方法,练就扎实的基本功,整合各科教学的能力。

  区域活动是目前学前教育发展的趋势,也是我们幼儿园的一大弱项。九月份,幼儿园组织全园教师到德州市直幼儿园学习、取经,根据所学经验在本班级开展区域活动。经过全体教师的不断努力,区域活动已全面铺开。

  2、基本功的训练:针对现有教师队伍情况,我们对教师进行了基本功的培训。本年度是绘画基本功训练。我们以测评考试的方式督促老师进行训练,从根本上提高老师的业务能力。我们还对老师的专业技能方面,特别是说课与讲课进行有效的培训,使年轻教师都学有所思,学有所得,学有所获,真正提高教师的教学基本能力。

  (三)加强幼儿的习惯养成方面的培养和研究,扎实开展教研工作,促进保教质量的提升。

  我们把常规教育和培养幼儿良好的行为习惯作为本学期的工作重点之一,在日常的教研中,让老师们进行讨论和交流,在研究的氛围上加以格外重视。经过本学期末的幼儿调查、测试,看得出效果非常好,家长们也很满意。我们让老教师帮助年轻教师提高班级管理能力,在保育工作上更上一层楼,真正做到让家长放心和满意。

  四、反思:

  1、收获:

  随着幼儿园对教科研工作的不断重视,我园的教科研水平也越来越高。不同层次的老师,都有不同层次的课题研究,这对于自身的专业化发展是很有益处的。幼儿园的教科研工作细致而繁琐,在很大程度上不同于中小学的教科研工作。总体来说,本学期的教研工作取得了不小的进步,特别课题组成员付出了很多心血,在课题研究方面更是取得了前所未有的成果,使人感到欣慰。

  2、不足:

  1、对“主题环境的创设”可以进行更为深入的研究,可结合本班实际情况使环境在主题活动中能更好的突显其隐含的教育价值,让幼儿在互动的过程中获得更多能力的提升。

  2、“听课-说课-评课-议课”的活动形式,促进教师的自我反思,评课时教师们更多的是罗列现象或问题,对具体情况的分析还不够深入。

  1、教科室的引领作用需要更进一步加强,同时,对于每周的教科研活动安排需要更加规范化,使课题研究工作更上一层楼。

  幼儿园教科研工作总结 篇11

  本学期我园在上级主管部门的领导下,在幼教中心领导的重视下,在园领导的支持下,在全体老师的共同努力下,圆满地完成了期初制定的教科研工作目标。我们以提升教师专业素养为抓手,立足园本培训和园本研修,内化《幼儿园教育指导纲要(试行)》精神,以“快乐玩,有效教”为主题,深化课堂教学和游戏的研究,以理论为导向,确保研修质量,有效地提高了师资队伍的整体素质,全面提升了幼儿园的保教质量。

  一、规范保教管理,提高保教质量

  1.细化《幼儿园一日活动组织规范》,转变教师的行为方式。为了有效地把《幼儿园一日活动组织规范》转变为教师的行为方式。十月下旬组织五年以下的教师们在重温《幼儿园一日活动组织规范》各个环节对幼儿和教师要求的基础上,开展了征集“一句话经验”研讨活动。重点对“一句话经验”以怎样的方式呈现进行了研讨,在商讨中教师们一致认为,既要语言简练富有诗意,指导作用又要能体现新《纲要》的教育理念。随后开展分组讨论,教师们结合自己的理解对各个环节的重点,结合自己的实践经验梳理了十条即“一句话经验”。通过研讨活动更强化了一日活动的规范意识,从而把规范转变为教师自己的行为方式,让孩子们在温馨、和谐、安全、友爱的环境中更加健康快乐地成长。

  2.规范计划制定格式,提高教师制定计划的能力。为了提高教师制定各类计划的能力,力求把计划订得更细,更实,更规范,便于教师操作。期初查看各类计划,体锻计划、健康计划、专用教室活动计划和班务计划等,检查中发现了一些问题,一是计划制定格式不规范,二是缺乏计划制定的目的性、系统性,针对性。三是计划内容和指导要点不明确。为此,本学期重点对体锻计划、健康计划、专用教室活动计划和班务计划在制定格式上进行了规范化的管理。一是加强培训,提出改进意见,在操作层面上更清晰。二是加强个别指导,指导教师制定计划,做到目标有效落实,让计划更具有操作性。三是提供样本,让计划更规范。作为领导,只有在检查的过程中善于发现问题,才能提出有效的策略,使得管理更有实效。

  3.尝试开展开放式晨间户外区域体育运动区。创设开放式区域运动环境,让幼儿自主选择自己感兴趣的材料器械、玩伴和游戏方式,分享不同运动环境的资源,为幼儿创造性活动和合作活动提供更多的机会和条件。上半学期我们打破了以班级晨间运动区活动的模式,充分利用园的场地、环境资源,将场地划分为投掷区、球类区、拓展区、车类区、钻爬区、跳跃区、走跑区、攀爬区、平衡区、圈类区等十个区,让幼儿在与环境、材料的互动中大胆活动,快乐合作,自主游戏,幼儿真正体验到了“快乐体育”。但在活动中也发现了一些问题:一是有部分幼儿对每一体育活动器材特感兴趣,不愿意去尝试其它活动器材,动作发展的均衡性受到了一定的影响。二是教师对混班玩的指导不得力。三是幼儿玩法单一,教师对器材的玩法也不很熟悉。四是缺乏前期理论学习,教师的教育理念滞后。经大家一起研究决定:下半学期起,改变活动模式,在组内尝试开展按班级划分区域活动,一周内分地域轮流玩十个区,这样有利于幼儿小范围内选择各种活动器材,也便于在老师的观察指导下让幼儿有目的地玩,有效促进幼儿动作的发展。

  4.加强保教常规调研,提高保教质量。

  (1)调研随堂课,发现问题,做好专业引领。为了进一步了解教师对课程的执行能力。十月初,随机观摩了代课老师组织的体育活动《跳花杆》,不论从组织形式、教学方法还是教师的教育理念,都不符合体育活动的组织形式和新《纲要》理念下的教学方式。为了把这支工作刚满一年的师资队伍带动起来,尽快提高她们的业务能力和专业素养,我们充分利用园内骨干教师资源,借助骨干教师的力量,通过观课、评课等形式,让她们了解开展体育活动的基本模式,以及如何正确恰当处理好教师的教和幼儿的学的关系,从而有效地达到预设的教学目标。通过搭建相互学习和交流的平台,帮助代课教师尽快提高自己的业务能力,并能在以后的工作中学之以用。

  (2)随机调研角色游戏,有效提出改进策略。结合我园“十二五”课题,为进一步了解我园《角色游戏与主题教育活动自然融合的实践研究》课题的实施状况,十一月初随机调研了大(1)班角色游戏,游戏主题能跟随课程主题,生成了“宠物商店”,提供了一些毛绒玩具,营业员主动热情接待顾客,买卖非常热闹。但在游戏过程中发现:幼儿游戏情节单一;缺乏交往语言;材料成品多,半成品少;教师观察指导没有重点,过多去干扰幼儿的游戏行为。活动后,与带班老师进行了沟通交流,针对问题提出了改进的策略:首先要转变教师的教学观念,教师预设主题与幼儿生成主题相结合,与幼儿一起商量、讨论共同构建游戏主题,创设环境,收集材料,商量玩法,从幼儿原有生活经验出发,将游戏主题与其它主题有机联系,相互渗透,充分挖掘游戏的价值点,把游戏主题做大,把主题性学习内容在游戏中延伸。同时要与孩子共同建立规则意识,学会礼貌待客,发展交往语言。教师参与幼儿游戏活动,推进情节发展。提供半成品材料体现自主性、创造性。

  (3)随机调研班级常规,现场开展常规教育。班级常规管理是教师日常工作的一个重要组成部分,班级拥有良好的常规是形成文明班集体的前提,是教师顺利开展教学活动的保障。为提升小年轻老师的班级常规管理能力,十一月初行政领导随机观摩调研了新教师蒋皓组织的半日活动。主要问题是新教师缺乏组织、应变能力,缺乏与孩子的语言交流互动,班级管理显得很乱。之后业务主任亲自出征,发出语言指令,幼儿迅速地回到自己的座位上;通过手指游戏集中幼儿注意力;运用表扬的方法,规范幼儿的行为;发现孩子有点滴进步,及时鼓励;用敏锐的眼睛捕捉活动中出现的问题,然后通过“问题版”的形式引导幼儿说说这样做好吗?为什么不好?应该怎样做才对?然后通过动作演示规范幼儿行为,习得方法。通过现场指导,实地演示,给青年教师展示了有效管理班级常规的好方法。活动结束之后对新教师半日活动的组织开展进行了沟通,并提出了一些建设性的意见。首先,要求她要转变自己的角色地位,亲近幼儿,做孩子的好朋友;其次,要学会观察幼儿的活动情况及行为表现,发现问题,随机教育;再次,建立必要的规则意识,如通过音乐、手指游戏等形式稳定幼儿情绪;最后,加强与班主任的合作意识和沟通能力,养成勤问、善思、好学的好习惯,不断丰富内涵,提升班级管理水平。

  (4)接受中心保教常规调研。为进一步深入贯彻《幼儿园教育指导纲要》精神,加强中心各幼儿园的交流研讨,推进幼儿园常规管理规范化、精细化、科学化,十月下旬,中心全体行政人员与保健老师对我园开展了全方位的常规管理调研。本次调研活动主要从教育教学和后勤保健与安全卫生两个层面分两组进行。调研组人员实地查看了教师和孩子们在晨间户外锻炼中的互动情况,保育员、食堂人员的工作常规及操作流程,查看了各班区角游戏活动的环境创设与材料提供情况,聆听了老师们的随堂课,观摩了角色游戏的组织与管理。活动后行政人员一行仔细翻阅了我园的各项工作台帐。在调研汇总过程中,调研员们对于我园在园所常规管理、园舍环境的整洁优美、幼儿活动常规的有序及各方面的良好习惯的养成,给予了充分的肯定,同时针对角色游戏材料的投放上出现的问题,也提出了一些整改意见,并有效地落实到工作计划中,做好整改工作。

  5.做好专用教室检查和整改工作。在专用教室使用过程中,不定期地对专用教室的环境、材料、专用教室记录表进行了检查,对于发现的一些问题,如:①科探室缺乏一些光声影材料,如光盘、颜料和瓶子、小汽车、木板、地垫等;探索性缺乏材料。②图书室一是图书未能按标记整理;二是环境创设较成人化,缺乏童趣;三是椅子太多;四是图书量太多。针对以上存在的问题,重点对图书室进行了整改,我们邀请在理念上和想法上比较有创意的老师一起参与整改,提出自己的想法,力争在环境创设和格局上体现童趣,符合幼儿的年龄特点,为幼儿创设一个适宜、温馨的阅读环境,让幼儿三三两两坐在地垫和椅子上看书,享受阅读的快乐!同时在材料的投放上做了调整和管理,首先将现有的图书分类整理,投放适量的、适合各年龄段幼儿看的图书,并贴上标签。其次加强图书管理,引导幼儿养成爱护图书的好习惯并学会收拾和整理图书,要求幼儿按标签学会收拾整理图书。

  6.开展“幼小衔接班级常规交流”研讨活动。从幼儿园大班进入小学是孩子人生的一大转折,为了做好“幼小衔接”工作,使孩子能够顺利地渡过“幼小转型期”,十一月下旬,浮桥镇牌楼小学一年级的部分教师在张伟校长的带领下来到我园进行“幼小衔接”交流研讨活动。首先,老师们观摩了由大班组吴艳老师执教的两个活动。观课之后,牌小的低年级老师和我园大班组的老师主要针对幼儿学习习惯问题进行了切磋和研讨,真切感受到了幼儿园与小学在教育教学模式上的巨大区别,深入探讨了幼儿园与小学在课堂教学形式和幼儿学习方式两大方面衔接的最佳途径,并针对当前小学低年级新生存在的突出问题,分别从幼儿园与小学的主要差异、如何帮助孩子养成良好的学习习惯等方面做了深层次的交流与研讨。并与之后的周一,我园教研组长和大班各班主任在园长的带领下,参加了小学一年级的听课活动,两校老师围绕“如何培养幼儿良好的学习习惯”进行了再次的探讨,为了有效地做好幼小衔接工作,提出了一些建设性的意见。我们将加大常规管理力度,与小学建立良好的合作关系,协调好各方资源,共同为孩子能自然、顺利地适应小学的学习生活创造良好条件。

  二、加强课程管理和建设,优化课程计划

  1.开展主题前审议工作,确保集体教学目标的有效落实。在每个主题开展之前,各组教师在认真研读主题说明,理解主题脉络的基础上,认真制定主题教学目标,并分阶段组织实施。结合阶段目标合理选择、设置课程内容,做好周课程计划审议,为了有效地体现课程内容的均衡性、适宜性、合理性、层次性、系统性。在组长审议的基础上,业务园长再次审议,针对出现的问题,如:活动内容安排不合理性、主题重点语言表述不简练,未能突出主题重点;周计划未能体现班本特点、文字格式不规范等,及时与组长沟通交流,同时把出现的共性问题,以短信的形式告知教师,从而提高教师制订计划的能力,确保课程质量。

  2.随机调研教师集体备课,规范备课制度。为了规范集体备课制度,要求教师在一备的基础上交流自己的困惑和想法,针对困惑,通过集体的智慧商讨解决。于是业务园长于十月中旬参加了中班组集体备课,在集体备课中发现了一些问题,未能带着问题参与研讨,影响了集体备课的质量。然后根据出现的问题及时现场提出整改措施,要求主备老师将教案周一之前发到群上,平行班教师修改审议,发现问题做好记录,让教师带着问题来参与集体备课,从而有效提高备课质量。

  3.结合“节日”开展主题教学活动。结合《指南》要求,本学期各年级组主要围绕两个节日“国庆节”和“中秋节”开展主题教育活动。大班组开展了丰富多彩的“花好月圆庆中秋”亲子活动,为了让幼儿了解“中秋节”这个传统节日的来历,感受和传承祖国的传统文化,本次活动一改教师讲幼儿听的模式,而是让家长参与介绍中秋佳节的来历、风俗习惯以及《嫦娥奔月》等故事,让幼儿了解了中秋的来历与传说、知晓了中秋节的许多趣事。小朋友还为爸爸妈妈带来了歌曲《爷爷为我打月饼》!接下来的户外亲子游戏可受小朋友欢迎了!螃蟹夹球、玩玩手脚板、打保龄球、接力赛……和爸爸妈妈一起做游戏、庆中秋,真开心!活动最后,小朋友把自己亲手制作的祝福卡送给家长,和爸爸妈妈一起品尝月饼、分享月饼,感受月饼的不同口味。分享环节情意浓浓,增进了亲子之间的感情,也加深了孩子们对中秋节的了解,感受到节日的热闹气氛,体验到我国传统节日的独特魅力。此活动意义非凡。

  4.参与组内教师“一课二上”观摩研讨活动。为了进一步了解组长的组织能力和教师的研课能力。业务园长于十一月中旬参加了中班组科学领域的“一课二上”观摩研讨活动,活动内容“颜色对对碰”。本次活动选材很好,适合中班幼儿年龄特点,材料投放简单有效。幼儿能以“魔术师”的身份参与到科学探究活动中,借助瓶盖上的颜色开展变色活动。幼儿对活动内容很感兴趣,体现了“玩中学”的教育思想。但在活动中教师缺少对幼儿在探索过程中经验的梳理,知识点未能得到梳理和提升。课后参加了研课活动,本次活动是二上,组长能带着问题、围绕主题开展每次研讨活动,一研围绕材料投放的有效性;二研围绕提问的有效性。教师们在组长的引领下积极参与研讨活动,首先是执教老师反思,接着老教师评课,最后教研组长总结性发言,研讨流程清晰。研讨中执教老师善于发现问题,针对问题同伴互助研讨。针对组长如何更有效地组织开展好研修活动,业务园长提出了建议,如:结合研讨主题“提问的有效性”,统计本次活动共提出了几个问题,哪些问题是有效的,哪些是无效的?针对无效的问题如何来调整?从而使得研讨活动更有实效性。

  5.做好课程资源整理归档工作。各组做好学期课程计划的整理工作,梳理各领域活动内容,做好统计工作,为下一届均衡领域提供参考依据。同时,做好了课程资源库资料登记和整理工作,建立图片资源库目录,并存放在我园的FTP教具资源库。为此,又结合主题,在每一周主题的每一个图片袋上贴上与主题相关的资料目录,便于下一届教师查找使用,确保了资料保存的完整性。

  三、重抓队伍建设,提升业务素养

  (一)加强师德培训,提高师资素质。

  1.开展师德培训。为进一步打造我园教师的团队合作精神,提高班级管理的整体效应。十二月中旬我园将“教师更需要合作精神”作为一项师德培训的内容,组织全体教师进行了认真的学习,大家充分认识到了“合作精神”对于教育工作的意义和重要性,同时,又结合“案例”进行反思和研讨,一起分享“名家名言”予以共勉,并结合平时的工作,围绕“如何有效做好配班工作?”展开了交流发言,会场气氛活跃。团队协作精神是搞好班务工作的动力和灵魂。

  2.完成师德考核工作,评选优秀教师。为提高我园教师的职业道德水平,铸造一支忠诚于党的教育事业、热爱学生,悉心育人、让人民满意的教师队伍。根据浮桥镇幼教中心要求,结合师德考核表上的评比要求,在自评的基础上,再在园内互评。并要求结合平时的表现推荐“优秀教师”,教师们本着“公平、公开、公正”的原则,评选出优秀教师6名,其他教师考核均为良好,圆满地完成了本年度的师德考核任务。

  3.组织教师学习《幼儿园教师专业标准》。为促进幼儿园教师专业发展,建设高素质幼儿园教师队伍,认真学习《中华人民共和国教育部》颁发的《幼儿园教师专业标准(试行》(征求意见稿)。十月中旬,各组教师在组长的引领下,一同学习《专业标准》。学习该《标准》对教师从专业理念到专业能力的提升有系统性指导的作用,它可以让幼儿教师更加清晰的认识到什么才是真正的幼儿园工作,要做好幼儿园工作必须达到一个什么样的标准。它对幼儿教师的师德与专业态度提出严格的要求。通过学习《幼儿园教师专业标准》,老师们深刻理解了“幼儿为本、师德为先、能力为重、终身学习”的基本理念,对“专业理念与师德、专业知识、专业能力”3个维度14个领域62项基本要求有了基本的了解。结合学习,在实际工作中真正把《幼儿园教师专业标准》转换为具体的奋斗目标,严格要求自己,不断提高保教能力。

  (二)加强师资培训,培养教师养成良好的学习习惯。

  1.鼓励教师参加学历进修,提高自身学历。为了提高教师自身学历,鼓励教师参加《华中师范大学》组织的远程网络继续教育,借助学习平台,提高自身学历。我园现有教师20人,本科毕业8人;中师毕业3人;现在读本科2人;在读大专2人。

  2.开展读书学习活动,分享学习心得。为提高幼儿教师的综合素养,促进教师专业成长,引导教师多读书、读好书、好读书,打造书香校园。十月中旬,我园根据教培研中心和幼教中心的工作要求,以《幼儿园科学区(室)》和《竹节的力量》两本书在园内进行了一场精彩的读书交流活动。在此次交流活动中,教师们从自身的教学实践出发,大家畅所欲言,认真笔记,从不同的视角阐述了自己的阅读体会,彼此间畅谈教育感悟,分享读书的乐趣。教师们在与同伴的互动分享中感受到了心灵的洗礼与思想的交融。

  2.组织教师开展了读书活动。书是人们的精神食粮,它让简单的人变得丰富,让喧嚣的人返璞归真。于十一月上旬教师们围绕“集体教学活动中提问的有效性”这一主题开展了读书交流活动。活动中,每位教师选取了不同领域、不同层面的相关优秀作品进行了认真地阅读,并向大家分享了书中精彩的内容。在阅读与分享的过程中,教师们感悟到了“提问”是一种教学方法,更是一门教学艺术,要掌握好这门艺术,就应该勤思考、多分析、努力优化集体教学中的提问语言,“问”出孩子的思维,“问”出孩子的激情,“问”出孩子的创造。

  3.关注一线教师,组织参加各级各类培训学习活动。为了进一步提高教师的专业能力和业务素养,提升师资素质。本学期先后组织教师参加各级各类的培训学习活动,骨干教师马文宇参加苏州市幼儿园园本教研现场观摩活动;组长吴艳和业务园长到沙溪镇幼教中心白云幼儿园参加了市级园本教研(区域活动展示)现场观摩活动;组长马文宇和园长到城相幼教中心伟阳幼儿园参加太仓市园本教研(本土材料在幼儿游戏中的有效运用)现场观摩活动;业务园长和教研组长沈玲群参加太仓市幼儿园“好课”听课活动;青年教师吴艳和骨干教师陆冬妹老师到苏州参加首届“苏派”心理辅导活动精品课展示活动。五年以下青年教师参加“太仓市幼儿园学科带头人教学展示活动”听课活动,以及工作三年以下的青年教师参加第二届“百节好课”(幼教)现场教学评比。青年教师金燕老师到艺术幼儿园参加艺术组听课活动。通过外出学习,学习姐妹园先进的教育理念和先进的做法,回园后分享交流,传递信息,从而拓展视野,把好的方法和经验运用到自己的教育实践中。

  4.充分利用感知网校平台,做好培训工作。为了进一步加强和提高教师的整体素质和师资水平,我们积极响应上级主管部门的工作部署,充分利用感知网校平台,做好全园在职在编教师培训学习,按时上交作业,圆满地完成相关学时和培训任务。

  5.组织教师开展寒假继续教育。本学期我们主要围绕教育教学常规管理中出现的问题,作为本次寒假继续教育培训内容,制定寒假继续教育计划,充分利用园内教师特长担当本次活动的主角,通过培训学习和实地演练初步掌握队列队形变化的口令和动作要领,提高教师的专业技能,为以后编排队列队形打下了坚实的基础。

  (三)做好对各层面教师的指导培养

  1.指导培养在职青年教师。为加快提高青年教师的业务水平,使青年教师快速成长,发挥老教师“传帮带”作用。期初青年根据自己在学科方面和班级常规管理方面的薄弱之处,主动与园内的骨干教师“一对一”结对活动。期初师傅写好指导计划,有计划地指导徒弟开展班级常规管理及各领域教学和游戏的研究,尽快提高青年教师的班级管理能力和业务能力,能独立带班,组织各领域教学和游戏。平日里相互听课学习,对徒弟做业务指导,并做好带教过程记录。期末在师傅的指导下以“改变课堂教学方式,提高教学机智”为主题,开展科学领域研讨课,并在园内上好研讨课。

  2.指导培养代课教师。为提高代课教师的课程执行力,尽快提高代课教师的教学业务能力。十一月中旬,园行政领导观摩了园内四位代课教师的课堂教学,问题是:新教师驾驭课程能力欠缺,教学理念有偏差,方法较为陈旧,缺乏教师引领,幼儿学习被动,兴趣不高。课后与执教老师进行了沟通与交流,提出了一些建设性的意见。当务之急,应重视提高代课教师的教学业务能力,本学期,我园为她们牵线搭桥,拜师结对,借助骨干教师的力量,通过“传帮带”,促进代课教师的专业成长,要求她们平日里加强相互听课,期末在师傅的指导下园内上好汇报课。

  3.充分发挥骨干教师的示范辐射作用。在做好师徒结对的同时,在园级层面上向青年教师展示展示课。一是随堂课展示。二是科学领域展示课。通过展示课活动,为青年教师做业务引领,提高青年教师驾驭课堂教学的能力。

  4.发挥高级教师的引领作用。为了提高青年民办教师的教学业务能力,业务园长于上十一月旬执教了一节小班音乐活动《合拢放开》,为教师们提供了示范。陈老师根据小班幼儿的年龄特点和发展水平,充分挖掘教材内涵,认真准备,精心设计活动方案,以自己娴熟的教学技巧、生动的教学形式,为大家展示了独具风格的音乐教学活动,之后大家以网络研讨的方式对本次活动开展了交流研讨。本活动,对于转变年轻民办教师的教育思想、提高她们的专业水平起到了一定的示范辐射作用,也为携手推进民办教师专业化成长提供了良好的契机。

  5.协助中心对新聘代课教师做好考核工作。为了提高青年教师的业务能力,对新聘任的代课教师做好业务考核工作。为此,邀请幼教中心业务主任园于一月上旬观摩了新聘代课教师蒋皓老师组织的音乐活动,钱主任对蒋皓老师组织的活动感到非常满意。一教师自身素质很好,教态亲切,音色甜美。二教育理念先进,教学手段方法策略简单有效。三活动流程清晰,重点难点突出。四幼儿注意力集中,学习兴趣浓厚。最后钱主任说了一句:“孩子最需要这样的老师。”

  (四)组织教师开展自制教玩具比赛。教玩具是幼儿学习、游戏和建构经验的重要载体,对幼儿的发展起着重要的促进作用。为了更好地服务于幼儿,也为了挖掘教师的聪明才智,提高教师的动手能力,给教师提供相互学习与交流的平台,为此我园于一月初在园内开展了教师自制教玩具观摩评比活动。此次活动共有三位“旭日工作室”成员参加分别为吴艳、金燕和顾金英。本着“科学性、实用性、操作性”原则,按“安全卫生、取材便利、灵活轻巧、一物多玩、经久耐用”的要求,参赛教师每人提供了一件作品,在展示的三件作品中,教师们能充分利用盒子、布类、废纸、纽扣等废旧材料制作活动材料,巧妙构思,富有创意,体现安全性、实用性和艺术性。评选活动中参赛教师现场示范使用方法,评委们抱着“公平、公正、公开”的态度结合评分标准酌情打分,最后吴艳被推荐到太仓市级参加评比,我园并将评比结果公布于幼儿园网站。通过本次自制教玩具评比活动,不但提高了教师们的制作技巧,而且也为区域活动中如何投放幼儿感兴趣的活动材料打开了新思路!

  四、开展形式多样的园本培训,提高教师的研究能力和研讨实效。

  (一)开展“科学领域”专题和“自主性区域活动”专题研讨活动。

  为了进一步提高课堂教学质量,优化区域游戏环境,刷新教师的教育理念,提高教师的理论素养和业务能力。为此,本学期重点开展“科学领域”专题和“自主性区域活动”专题研讨活动。首先我们围绕专题从现状分析,寻找以往在两个专题活动中存在的问题,再从问题入手,提出研究目标,制定研究措施,从而形成专题研究计划。其次,结合专题计划开展形式多样的园本培训和园本研修活动,取得了点滴成果。

  1.加强科学领域专题研究。积极开展“以改进课堂教学方式、提高课堂教学质量”为主题的教学研究,立足理论与实践的结合,从而解决在教育教学的实际问题。

  (1)开展有主题的研讨活动。十月下旬,科学领域专题组开展了以“经验分享——幼儿园科学活动教法和学法”为主题的研讨活动,本次活动先由学科组负责人向大家介绍了本学期科学领域专题计划,让大家对本学期专题组的活动有了一个大概的了解。接着全体教师一起分享了“幼儿园科学活动的教法与学法”,大家在活动前都搜集了一定的资料,做了充分的准备,并且就自己执教过的科学活动简要谈了谈此教法(学法)在活动中的运用。现场发言热烈、气氛活跃。本次活动集聚了集体的智慧,让我们对科学活动的教法与学法有了进一步的认识,通过实实在在的例子,明确了各种方法如何运用,对今后科学活动的设计与组织有一定的指导作用。

  (2)结合案例,围绕“有效提问”开展科学领域研讨活动。集体教学中“有效提问”是重要的教育手段之一,是提高课堂教学效率的重要体现。一个教学活动中,真正有效的提问有多少?有效提问到底存在哪些问题?为能更好地促进教师的专业水平,十一月下旬,我园开展了“科学活动中教师提问的有效性”专题研讨活动,时思姐妹园的几位老师也来参与了此次活动。在教研组长沈玲群老师的主持下,全体教师就“如何提高科学活动中教师提问的有效性”展开了讨论。年轻教师提出了自己在教育教学过程中所遇到的问题,经验丰富的老师给予了很多意见和建议。同时观看了实验幼儿园张颖黎老师的科学活动《好玩的动画》,就张老师在活动中如何设计问题作了深入探讨。此外,时思的业务园长顾艳提出了建议“园本研修中如何分享经验才是有效的”,对青年教师的成长很有启发。小提问,大智慧,参加活动的老师都收获着……

  (3)科学领域骨干教师展示课。为进一步提高一线教师的教育教学水平,充分发挥幼儿园骨干教师的引领和示范作用,十二月下旬我园开展了骨干教师展示课观摩活动,本次展示课均围绕科学领域展开,三位骨干教师根据班级孩子的年龄特点和发展水平,充分挖掘教材内涵,认真准备,精心设计活动方案,活动中为一线教师展示了自己精彩、独特的教学风格。马文宇老师执教的中班科学活动《给我多一点》;陆冬妹老师执教的大班科学活动《一叶扁舟》;金维老师执教的大班科学活动《让硬币浮起来》。活动中,教师能充分调动幼儿学习的积极性、主动性、创造性,体现了“以幼儿为主体,教师为主导”的教育理念。活动结束后,围绕“改进课堂教学方式、提高课堂教学质量”这一主题进行了交流研讨。先由执教老师进行自评和反思,然后与观课教师互动。通过互动交流,寻找活动的亮点,反思教学中存在的问题,使大家有所思,有所获。

  (4)科学领域在编教师研讨课。为了提升教师科学活动的组织与指导能力,展现教师的教学智慧,元月初,我园开展了以“改变课堂教学方式,提高教学机智”为主题的科学领域研讨课活动。本次科学领域研讨课活动均由年轻教师执教。每个教学活动,不管从目标定位、内容的选择、教学方法等方面,都体现了《纲要》中“幼儿科学教育生活化的要求”,引导幼儿运用各种感官、动手动脑、探究问题、发现问题、解决问题。沈玲群老师执教的《透过水瓶看世界》能以幼儿的经验出发,引导幼儿透过水瓶看事物的发现、交流、总结,提升幼儿对凸透镜的认识;顾金英老师执教的《折一折很有趣》将原本较为枯燥的课程内容变得趣味生动,并将一些礼貌教育渗透的恰到好处;吴艳老师执教的《趣玩回形针》关注了“以幼儿为主、内容来源于生活”的理念,活动设计合理,将各领域进行了有机的整合;金燕老师执教的《神奇的放大镜》为幼儿创设了有效的操作探究材料,激发幼儿的求知欲和好奇心,活动方式运用灵活。活动后,执教老师与教师们交流了活动的设计意图,进行了自我反思。随后,教师们通过分组研讨和集中交流,围绕“教学方式和手段策略的运用是否得当有效?”“教师的教育机智是否灵活得当?”等方面对四个科学活动式进行了重点研讨和深入剖析,梳理了科学活动组织中值得大家学习的经验和做法,提出了改进建议。本次观摩研讨活动,不仅为年轻教师提供了学习、研讨和交流的平台,使自己的教学能力得到了锻炼,也强化了幼儿园良好的教研风气,促进了全园教师教研水平的提升。

  2.加强区域活动研究。本学期在上学期研究的基础上重点在区域环境的创设和材料的投放上开展了有效的研讨。

  (1)开展“区域环境”研讨活动。区域活动是幼儿园课程的重要组成部分,区域活动可以发掘幼儿的个性,促进幼儿去探索发现,弘扬他们的自主性和独立性。十一月初,我园开展了“如何创设良好的区域活动环境”为主题的园本研修活动。围绕“如何创设良好的区域活动环境?”“请你谈谈你在投放某一区域游戏材料时的建议与注意事项”两大主题展开了热烈的研讨。教师们都做了充分的准备,现场发言积极,气氛活跃。通过本次研讨,让各班老师对幼儿园区域环境的创设有了新的规划和想法。之后园领导和组长实地参观区域环境,做好现场策划与指导。为了有效地开展自主性区域活动,环境的创设尤为重要,通过专题组有关“区域环境创设”的理论学习,教师们能有效地利用教室空间、橱柜等,根据幼儿的年龄特点,合理化创设空间,为幼儿有效开展自主性学习提供了良好的学习条件。十一月底,行政、教研组长对各班的区域环境创设进行了实地参观,从调研情况看:各班能在各个区域投放与区域相对应的活动材料,中、大班能将活动规则展示在活动区的墙面上,大二班、中一班、小二班、中三班区域划分较为合理,物品摆放整齐、有序,特别是中一班为了便于幼儿在区域中拿取物品,班主任马文宇老师在每个橱柜上贴上了与篮子材料盒相对应的数字,便于幼儿整理、取放。中三班班主任金燕老师,班级管理井井有条,物品摆放有序、整洁。调研中我们给个别班的区域环境格局进行了现场调整,使之空间更大,便于幼儿活动。还有个别班级在环境创设方面力度不大,要求组长与之交换意见,并指导协助其整改,使环境创设更适合幼儿的发展。

  (2)开展“区域材料”研讨活动。材料是幼儿隐性的老师,是幼儿认识的中介和桥梁。为了让教师探索出一些真正能提供适宜每个幼儿发展的材料的方法和途径,十二月中旬我园围绕“如何投放幼儿感兴趣的活动材料”开展了一次园本研修活动。本次活动主要围绕“区域活动中如何投放幼儿感兴趣的活动材料,发挥材料的价值意义?”“材料与环境如何整合,体现活动区?”两个主题开展了研讨活动,活动中,教师们能充分阐述自己在区域游戏组织中的困惑,结合实际说出了在投放区域材料中的好点子,为其他老师提供灵感。通过此次研讨,老师们知道了材料的投放应通过观察、评估每一个幼儿的发展状况,为不同发展水平的幼儿提供不同层次的材料,材料求精求实,丰富立面游戏材料,从而使幼儿得到更好的发展。

  (二)观看名师精品课,探讨有效的教学方式。为进一步提高教师们的音乐教学技能与水平,十一月下旬,我园通过观看名教师的精品课,围绕主题“关注幼儿的学习”开展了艺术领域(打击乐)观课后的研讨交流活动。本次教研活动由业务园长主持。活动分两大环节进行。第一环节围绕“怎样组织幼儿自主学习、合作学习、探究性学习”、“打击乐教学活动的目的”及“如何进一步完善打击乐教学的方式、方法”等方面进行了相关的理论学习。第二环节就省特级教师李漫老师执教的大班音乐活动《森林音乐会》进行了研讨。教师们结合理论知识,围绕“课堂的有效性”、“幼儿的学习方式”等方面相互交流了观摩后的感想与体会,并发表了自己关于打击乐教学的一些独到的见解。

  (三)观摩代课教师汇报课。为了让代课教师快速成长,夯实她们的教育教学基本功,提高执教能力,一月初,浮桥镇幼教中心牌楼幼儿园开展了“代课教师汇报课暨师徒结对汇报课”活动。本次活动共有四位教师参加,内容涵盖了各年龄段语言、音乐、科学等。为了上好这次汇报课,她们虚心好学,积极准备,在平行班内试上,主动邀请师傅和有经验的教师听课、修改教案,共同探讨有效的教学方法。教学过程中,都能将新《纲要》的课程理念渗透到教学环节中,教学方法也能呈现多样化特点。教学思路清晰,多媒体运用娴熟,展示了各自的教学特色,取得了较好的教学效果。活动后,每位师傅又从教学内容、教学方法等方面给予了徒弟及时的点评和精心的指导。本次活动,为代课教师搭建了一个锻炼自己、展示才干、交流学习的平台,使其在教学方面得到了磨炼、提升,同时也推进了幼儿园整体教学水平的不断提高。

  (四)搭建交流平台,分享经验做法

  1.班级常规管理经验交流会。为了进一步规范班级常规管理,提高保教质量。十二月中旬,我园全体班主任齐聚一堂,举行了一次题为“班级常规管理之亮点特色交流”的班主任论坛。论坛上,每位班主任结合本班的班级实际,晒出本班管理工作之亮点,从不同角度介绍了具体做法和体会。如大(2)班班主任以“让幼儿成为班级的小主人”这个主题来诠释幼儿参与班级管理的班级工作特色;大(1)班班主任利用“每月之星”的评比栏来鼓励幼儿遵守一日常规;中(3)班班主任结合一日活动流程,针对本班是新中班且纯外地生的实际状况,详细介绍了自己的做法和采取的措施。此次活动,为全体班主任搭建了一个相互学习、共同交流的平台,同时,对提高班主任的班级管理水平,增强班主任工作的艺术性起到很好的促进作用。

  2.组长经验交流会。为进一步加强教研组建设,推动园本教研和各组之间的交流,促进教师成长和教研发展。一月底园内开展了教研组工作经验交流会,会上三位教师重点围绕本学期各组开展的教研工作进行了交流,各组活动内容丰富,形式多样,既有理论层面的学习,又有实践层面的操作;既能开展有主题的研究,又能结合案例研讨。既抓教师的培训,又抓幼儿的发展,使得交流活动开展的有声有色。通过搭建交流平台,为进一步推进我园保教质量发展奠定了基础。

  五、加强过程管理,深化课题研究

  加强“十二五”课题过程性管理,有效开展研究,做好了资料整理工作。

  1.加强课题的有效管理。

  首先组织教师学习方案,了解课题研究目标和内容,给教师指明了研究方向。其次建立幼儿园课题管理网站与市级教科室做好联网工作,落实网络管理人员陆冬妹做好此项工作,充分利用课题管理网络信息平台,做好研究资料上传工作。再次结合办园特色,精心策划游戏环境。充分利用每个楼层宽阔的走廊,形成“生活体验一条街”,小班组主要以“娃娃家”为主;中班组“饮食一条街”;大班组“购物一条街”。让孩子们在游戏中尽情地玩耍!

  2.搭建研修平台,提高科研能力。

  为了有效顺利地开展课题研究,提高教师的科研能力,解决教师在课题研究中存在的问题,结合上学期课题研究中存在的共性问题,依次作为本学期的研讨主题,加强理论学习,注重实践层面操作,有效地开展课题研究工作。

  (1)开展案例研讨,提高教师撰写案例的能力。为深入开展“十二五”课题《角色游戏与主题活动自然融合的实践研究》工作,使教师有效地组织和开展角色游戏,提高幼儿园角色游戏的整体水平,十月中旬我园开展了以案例研讨为主的课题研讨活动。活动中,课题组长马文宇老师首先布置了本学期的课题研究计划;随后,又以案例分析形式引出本次活动研讨的焦点“教师如何通过游戏前的谈话引导幼儿自然生成角色游戏主题和情节”。教师在课题组长的引领下,围绕小中大三个案例,总结提炼导入环节所采用的方法,在分析的基础上,各自交流分享自己的好方法,在工作中得以借鉴运用。同时,结合案例,找出案例中存在的问题给予分析,通过本次研讨活动,教师们意识到游戏前的谈话及游戏的指导要从幼儿的经验积累开始,以有效提问为基础,关注问题的发现、解决和跟进。本次的课题研讨是一个促进大家思考的平台,激起大家对角色游戏组织的更多思考,在思考中调整,在调整中积累,在积累中提高。

  (2)开展“有效观察”研讨活动,提高教师观察分析能力。为了提高教师们在角色游戏中观察和分析的能力,使“观察”更深入、更有意义,十二月初我园开展了“确立观察重点,进行有效分析”为主题的课题研讨活动。活动由课题组长马文宇老师主持。整个活动分两大环节进行。第一环节重温了理论学习的内容“如何做好角色游戏的观察”;第二环节围绕“教师在观察记录中使用的观察方法”、“教师的观察重点”、“教师在分析观察内容是发现的问题或总结的经验”、“教师提出的调整策略是否有效”四大方面,教师们分别对三个年龄段的角色游戏案例进行了深入的剖析与研讨。科学地观察与分析需要教师在实践中不断探讨与学习,以正确的儿童观、教育观指导自己的教育行为,不断提高分析问题、解决问题的能力,才能最终成为成功的观察者。

  (3)开展角色游戏现场观摩研讨。游戏是幼儿园教育的基本活动,它不仅能给幼儿带来快乐,更重要的是能促进幼儿全面素质的提高。为了更好的了解各年龄段幼儿角色游戏水平,提高教师指导游戏的能力,20xx年1月5日~9日,浮桥镇幼教中心牌楼幼儿园围绕“十二五”苏州市教育学会课题“角色游戏与主题教学活动自然融合的实践研究”开展了角色游戏观摩研讨活动。本次观摩活动,以大、中、小三个年龄段各推荐一个班级开放角色游戏现场的形式进行。向观摩的教师们展示了丰富的角色游戏材料、切合主题的游戏内容及教师有效的观察与指导。观摩活动后,执教老师围绕“如何结合主题教学活动产生新的游戏主题”、“在生成的游戏中,投放的材料是否有深远的价值?能否促进游戏情节的发展?”等方面进行了详细、深入的反思。随后,观摩的教师围绕研讨主题“角色游戏与主题活动自然融合的有效途径和策略”,就老师们最为关注的“在现有的主题背景下针对各年龄段幼儿的年龄特点组织开展哪些富有时代气息的角色游戏?”、“如何将新的游戏主题自然融入到角色游戏中?”、“教师何时介入幼儿的游戏才能恰如其分?”等热难点问题展开了热烈的研讨活动,充分肯定了三个年龄班这学期的教研成果。通过此次观摩研讨活动,教师们在实践中学习,在学习中研讨,在研讨中反思,在反思中进步,教师们组织开展角色游戏的能力得到了进一步提高。

  3.学习“评比标准”,提高对游戏的认识。认真学习《苏州市角色游戏评比标准》。十二月中旬各组组织教师在学习标准的基础上,针对本班幼儿角色游戏存在的问题进行交流和探讨,对于游戏中存在的问题——缺乏醒目的图文标识,大家进行了深入研讨,并提出了解决策略。新教师还提出了在角色游戏中碰到的困惑,有经验的教师给予指导,最后结合苏基教的“幼儿园角色游戏主题观摩评比活动”,做好后续整改工作。

  4.做好课题开题工作。一月底参加了太仓市“十二五”苏州市教育学会课题开题论证会。开题会上,课题组长结合开题报告介绍了课题研究的背景和研究重点。在专家组肯定课题价值和亮点的同时,对方案的呈现格式、文字表述、问题的提出、概念的界定、阶段的实施都提出了建设性的意。根据专家、领导给予的意见和建议,从更全面的角度审视课题,进一步完善课题方案,积极付诸实践,推进研究工作的深入,不断提升幼儿园的科研水平和教育教学实力。

  5.梳理本学期角色游戏课程资源。

  一学期的工作在繁忙中渡过,看到老师们对工作的执着追求,忘我的工作精神感到无比的欣慰!值得肯定的几个方面:一是通过科学领域的专题研究,有效地转变了课堂教学方式,体现了“以幼儿为主体”的教学思想,活动成效显著。二是通过区域活动研究,教师们清楚地认识到创设适宜的环境,提供幼儿感兴趣的活动材料,能有效地促进幼儿的发展。三是通过课题研究,提高了教师撰写案例和有效观察的能力,以及围绕新生成的主题如何通过谈话活动引发幼儿游戏情节。四是通过搭建研修平台,教师能积极主动地参与到主题研讨活动中来,变被动参与为主动参与,乐讲、会讲,研讨气氛活动!但在实际课题研究过程中我们也发现了一些问题:一是教师的教育理念未能与课题跟进。二是教师领导游戏的能力欠缺,理论与实践脱节,影响了游戏水平。

  下学期整改策略:

  一是课题方面:

  ①深入开展课题“文献研究”,收集资料,了解当前幼儿园在角色游戏与主题活动自然融合所取得的成果和经验,分析现阶段角色游戏与主题自然融合的发展情况,捕捉有效信息,创造性地开展游戏实践研究。

  ②邀请专家来园讲座,转变教师的教育理念,提高理论素养,树立课程整合意识。

  ③结合课题进展,邀请专家现场指导,让课题研究指向更明确。

  二是区域方面:

  ①在本学期研究的基础上继续开展研究,重点在材料的制作投放、教师的观察和组织指导评价。

  ②组织教师外出学习,观摩区域活动。

  ③邀请区域活动研究已有成果的幼儿园来园作讲座,介绍经验做法。

  ④园内区域活动观摩展示。三是科学领域:重点围绕教育教学中存在的问题展开研讨,如“师幼互动的有效性”、“有效材料的投放”和“有效提问的设计”等,开展“一课三上,三研讨”让每一个教师都会上,园内继续上好研讨课。希望在新的一年里,老师们要多读书,多学习,不断给自己充电,丰富内涵,拓展思路,创造性地开展好工作,为进一步推进我园保教质量再提升而共同努力!

  幼儿园教科研工作总结 篇12

  本学期,教科研室以东胜教育“十三五”发展规划与《3-6岁儿童学习与发展指南》为核心,按照幼儿园总体工作思路及目标,“以研促教,打造特色”为工作思路,以深化园本教研为主线,以促进教师专业发展为宗旨,本着发现问题,解决问题,改善实践这一循环往复的过程来不断改善教师的实践行为,提高教师专业素质。

  一、以实际问题为突破口,制定切实可行的教研计划

  建园初,幼儿园各项工作在逐步开展,教师在教育教学实践中感觉到自己有好多困惑、问题,大到如何有效开展教育教学活动、如何有效开展家长工作?小到一份区域材料怎样投放,怎样更有意义,怎样和家长交流孩子在园小磕小碰的事?老师们能发现问题、提出问题我们很高兴,老师们希望这些问题能尽快得到帮助而得到解决我们很欣慰。然而,事事不可一蹴而就,因此在上学期末,教科研室发放调查问卷,请老师梳理出当前急需解决困惑及问题两个,并推荐下学期大小教研活动的内容两条。之后开展了小中大教师现场交流讨论,确定本学期教研的内容为有效如何有效开展幼儿美术集体教学活动,大教研解决教师理念、知识、技能问题,小教研开展年级组集体备课,重点解决课堂教学中存在的问题。教科研室以此为依据,制定切实可行的教科研计划。

  二、大小教研联动,实现以研促教

  本学期立足教学实际,以幼儿美术教育集体教学有效开展为突破口,使每一次的大教研活动有所收获和思考,从而促进教师的专业发展。每月第二周周三大教研《有效开展幼儿美术教育集体教学的研究》为切入点,重点解决全园教师重点解决全园教师在美术基本技能、知识、方法以及探索美术与其他领域和环境的有效结合。三月份为《中国画基础知识》;四月份为《儿童画辅导》和上海“米罗可儿”借形想象美术教学培训活动的二次培训;五月份为《儿童画创作》;六月份为《儿童画色彩知识》。在大教研中,我们采用体验式的学习方法将理论和操作结合起来,体现“在学中做,在做中学”的理念,不仅在教育理念、美术知识技能上让教师有了提高,而且使老师在绘画、欣赏、美术活动的指导、作品评价上让老师们更驾轻就熟。老师们实际操作中发现问题,感受想想与创造的魅力,在亲身体验作中,对幼儿美术教育,对幼儿教育有了新的认识与理解。

  每周一的小教研活动,重点解决引进教材《米罗可儿》课程实施过程中的困惑和有效开展,切实抓好教材的把握和使用。以课堂教学研究为载体,通过解读教材、设计教学活动的能力,促进教师设计、实施教学活动的能力。三个年级组以集体备课的形式开展活动,研讨活动目标制定,根据实际情况调整活动材料、活动过程。教师的示范、引导、指导,作品如何评价等等,最终形成教案15篇,纳入资源库。在四月上旬全园观摩活动中,小中大十二位班主任老师根据自身的素质特点和幼儿的年龄特点选取不同的活动内容,开展了12节生动有趣、形式多样,方法新颖的美术活动。拓印《喜洋洋和灰太狼》《美丽的草原》,借形想象《拖色借形想象》《黑白灰的想象》《云的借形想象》,写生《虫虫总动员》《真人一比一》《我的爸爸》等内容很好的展现了教师在学习培训中先进的教育理念与智慧美术教学模式。在学习与实践中,教师的美术教育教学水平有了明显的提升。

  三、完成了教科研年会评审工作

  五月中旬完成了本年度教科研成果评审工作。本次玩教具以科学领域为主,共上缴72件作品,其中数学25件,科学29件,保育老师上交了18件生活区的玩教具。本次上交的玩教具都是来自老师平时教育教学中,是老师们觉得实用,能玩的起来,可探究性强、推广玩性较强教具,不仅孩子们喜欢,而且吸引了。进入优秀随笔集23篇,优秀教学活动设计35篇,优秀心得体会21篇,优秀成果奖17项,其中武穆老师的燕鸥足球队队旗、队徽,马昊杰老师设计的吉祥物燕鸥卡通形象获特等奖。

  四、艺术教育部常规工作有序开展

  (一)艺术活动课程的安排

  艺术引领是金幼的特色之一,为了落实提高艺术教育课程质量,彰显艺术办园特色,艺术教育的课程试行普及活动。舞蹈活动每班每周一节;每班每周一节奥福音乐,一节米罗可儿美术活动,一节园本创意美术普及活动。

  (二)营造艺术启蒙的环境氛围

  “艺术引领”为我园的办园目标之一,“教学有艺术特色,教师有艺术特长,幼儿有艺术情趣”,兴科园以幼儿美术教育研究为重点,在打造艺术特色,注重校园文化建设的同时,形成保教并重,环境育人,所以在环境氛围营造方面始终坚守艺术环保的原则。在环境创设中,各班、各区都先讨论环境创设方案,区块划分、材料使用,园长、主任及时跟进指导。一楼美术室和大厅为“爱我鄂尔多斯”为主题,名族特色鲜明、材料投放丰富,深受小朋友喜爱。超级飞侠建构区以星座图、雕刻世界著名建筑、墙面环境有中国特色建筑、建筑的合影、搭建小妙招、精彩瞬间、建构星级及主题,这不仅丰富幼儿的经验,而且便于孩子们学习和创造。尤其是一千多块有质感的炭烧积木更是吸引孩子。二楼的足球畅想区。总体营造一个足球俱乐部的氛围。以各国国旗作为吊饰,既起到了装饰又可以认识不同国家的国旗。游戏区利用各类桌面游戏,激发孩子们对足球运动的兴趣和掌握足球运动的简单规则。西部楼梯呈现米罗可儿课程开展时孩子们的作品,一楼到二楼是大二班人脸、数字、人物的借形想象;三到四楼大三班的创意剪纸、我与大师的亲密接触、黑白灰的借形想象整体二美。东楼梯一到二楼是大一班用废旧材料制作的园花太阳花,独特新颖,有震撼感;三到四楼是中班年级组用废旧材料制作的节能环保,旋转的风车深受孩子喜欢。环境是隐形的课程,同时是幼儿园课程的显现,所以我们的环境随着课程的推进而越来越美而有意义。

  (三)间操排练

  开学初,间操中民族器械操依然用羊棒骨、筷子、哈达,舞蹈老师重新编排了足球《啦啦操》,两位舞蹈老师不仅录制视频发到各班,利用课余时间培训教师,而且在开学第一月的舞蹈活动中教授给孩子。

  (四)经典音乐连接美好的一天

  在儿童在人生起步阶段,我们认为让儿童感受经典音乐,提升儿童心灵感受力。本学期,根据四个时的不同特点播放不同特点的经典音乐,用经典音乐连接一日活动,让幼儿的一天更有序、轻松而愉悦,在看似无意实则用心的将经典音乐融入孩子的一日活动中,在潜移默化中滋养生活在金幼的儿童、老师和家长的心灵。开学初完成了一日音乐的选择、编排工作,本学期更具足球大课间开展增加了动感热烈的足球音乐。

  四、顺利完成第五届校园文化艺术节

  20xx年,蓬勃发展中的金幼将走过第五个春秋了,我们以“幸福”为主线,结合幼儿园“艺术引领托幼一体”的办园特色,将五年收获与历程结合幼儿园“艺术引领托幼一体”的办园特色,通过鸥杯足球联赛、小班亲子运动、中班幼儿运动会、美术作品展、大班毕业文艺汇演五个板块,将金幼人对儿童、对早期教育的理解、认识、态度、方法,用有形的、艺术的方式予以展示,更好地推动了全社会对孩子的关注与认识。孩子们在老师精心策划,周密准备,用心组织的各项活动中,在参与、表演、互动、交流中尽情体验了节日的快乐与幸福的童年生活。

  五、不足和改进

  (一)大教研中教师实际的练习不够

  改进:一是理论讲座更为系统一些,一学期一种;二是教师的练习除去教研时的作品,每月每人要交一份教师美术作品。

  (二)小教研的集体备课面窄

  改进:小教研的内容除了米罗可儿课程内容,还可以在大教研内容设计三个年龄段的美术集体教学活动进行集体备课。

  六、今后主要工作思路

  (一)继续扎实开展教研队伍的建设,在丰富多样、有效的研究过程中提升教师教育教学基本功及教育教学研究能力,为促进幼儿发展服务。

  (二)提高小教研活动质量,形成优质案例。

  (三)继续以美术教研为突破口,带动教研活动的多方位开展。

  幼儿园教科研工作总结 篇13

  围绕“写话”这一教研主题,我们学科组的老师一同解读新课程习作教学目标,进行习作教学理论学习和学生习作案例评析。我们观摩优质习作录象课,研析名师习作课堂教学实录,采取“教学,反思,再教学,再反思”的方式进行深入研究。

  通过观课看录像,我能清晰地感受到自己的进步,让学生“轻轻松松落笔,快快乐乐作文”为追求,努力构建真、实、活的习作教学课堂。

  教学形式开始变得活了:分别引入了情境创设、游戏活动、说写结合、佳篇引路、表演激趣等多种多样的形式,调动学生的生活体验,激发学生的真情实感,激励学生真情表达。课型也活了活:作文教学摒弃了以往的老师讲,学生听;老师改,学生看的呆板作文教学模式,变单一课型为多元课型相结合。

  在教学中我摸索出了五种作文课型:

  1.作文活动课。

  教师精心设计和安排活动,以提高学生写作兴趣,使学生获得丰富、新鲜素材的课型。教师把活动带入课堂,也把学生带出课堂开展活动。包括观察课,材料积累课,自由活动课和创设情境作文课。

  2.技法传授课。

  根据大纲和教材要求,结合阅读教训练项目进行写作指导,有计划的向学生传授作文常见的写作技巧和方法的课型。主要目的是降低作文教学坡度,使学生的表达多样化,情趣化。

  3.批改指导课。

  是以传授批改作文方法为主的课型。这种课型,教师首先教给学生评改一篇作文的方法。根据不同年级、不同类型、不同的习作要求的作文提出批改的侧重点和要求,使学生在互批互改中潜移默化地提高习作水平。

  4.佳作欣赏课。

  就是对教材中,读物中,学生习作中的有助于提高学生习作水平的文章,在教师指导下进行结构的剖析,词句的欣赏,情感的体味,在欣赏阅读中渗透习作指导。

  这次的教研活动是我在教学有着深深地感悟实,从而认识到低年级作文,要提早训练,而最关键的是要体现从说到写的原则。写话教学必须从听说起步,先说后写正是引导学生顺利走向规范书写书面表达的桥梁。还要选择学生感兴趣的,亲身经历过的,最想说的内容,激发起学生内在的欲望,使学生乐学、乐说、乐写,让习作成为学生发自内心的倾吐,让习作成为一种乐趣。只要多站在学生的角度思考就会提高作文教学。

  使我也体会到:

  “我一味地追求单元作文的完整性,而忽略了课堂作文教学的完整性。”

  教育科研是推进课程改革的重要动力,学科的繁荣借助于教育科研,教师的生命力来自教育科研。本学期语文教研组的教课研活动开展得既轰轰烈烈,又扎扎实实。教科研活动的蓬勃开展,不仅让教师迅速成长,同时也促进了学生的发展。学生的语文素养得到全面提升,教研组的活动能有效地激活学科的教学研究,营造互动式对话的氛围,引起教师个体之间的反思与共鸣,帮助教师实现理念的更新,观念的变革,行为的转变。

  总之,成绩只属于过去,并不代表未来,在以后的教研活动中我会扬长避短,虚心向全体教师学习,针对不同学生特点,对症下药,变换教学思路,在教研活动中全身心投入到新教法的研讨实践中去,逐步提高自身教育教学素质,提高教学效率。

  教学研究的路是永无止境的,我们相信,如果我们能将这样的追求坚持下去教师与学生共同进步,都有一定得收获。

  幼儿园教科研工作总结 篇14

  忙忙碌碌中一学期即将结束,梳理回顾本学期科研工作,认真贯彻落实期初科研工作计划,遵循幼儿教育“玩中学习,健康成长”的宗旨,围绕申报的xx市“十二五”规划课题《幼儿探究式学习的实践与研究》,注重教师的专业成长,踏实有效、层层递进地开展系列活动。

  一、课题研究

  1、按市教科室下发的xx市“十二五”规划课题要求,申报《幼儿探究式学习的实践与研究》课题,并积极参加市教科室组织的“十二五”课题方案评比活动。

  2、中心课题组、各子课题组、各年龄段定期围绕课题开展活动,如中心组的全面解读主课题方案及探讨撰写子课题方案的要点、如何做实做好课题研究,各子课题组的如何确立与撰写个人课题、近阶段课题研究中有困惑的问题等,让参与者透彻了解与把握此课题的研究目的与方式,在交流中发现问题,并集思广益商量最佳的解决问题的办法。

  3、丰富与充实课题研究网站内容,定期有效上传课题研究动态,以自学和他学相结合的方式,鼓励与支持教师学习有关本课题的信息学习资料,努力吸收内化,能指导或支撑自己较自如地开展课题研究,进一步提高科研实效性。

  4、定期编辑科研信息报,将在课题研究过程中,有感觉的、有共性的、有创意的、价值高的内容,及时编入其中,供大家学习交流,相互取长补短。

  二、队伍建设

  1、新教师队伍建设,为新教师配备师傅,在拜师学艺、传道解惑的过程中,有效帮助新教师们胜任常规性教育教学工作,展示好亮相课、比武课等,并按市局一年教师的要求,有质量的完成相应的听课、随笔、反思、课件等内容。

  2、青年教师队伍建设(也就是二年至五年的教师),对她们的培养要求是继续在师傅及骨干教师的引领示范下,能努力把所学理论知识与实践结合起来,较好制定各类计划、创设良好环境、开展课题研究、利用白板等组织教学。顺利通过市局“一二三工程”考核并向市“教坛新秀迈进。本学期xx被命名为xx市教坛新秀、xx在市二年以上教师大比武活动中获二等奖、xx在市白板教学比赛中获二等奖、xx在xx市数学学科组研讨活动中上公开课。

  3、骨干教师队伍建设,要求她们积极承担各级各类公开与评比活动,具有指导其他教师开展教育科研与教育教学工作的能力,带头尝试进行有成效的理论与实践相结合的探索活动,示范引领其他教师,并及时撰写经验总结,努力向市学术、学科带头人方向靠拢。本学期周秋英申报了市学术带头人、xx申报了市学科带头人并在园内开展了骨干教师引领活动。

  4、充分发挥市学术、学科带头人作用,在年轻教师、骨干教师原有传帮带的基础上,配备市学术、学科带头人当导师,加快成长速度,有效开展教科研活动,逐渐形成自己的教育教学风格和专长,提高专业发展水平,充实与进军高层次骨干教师队伍。

  5、常态群众性教师队伍建设,以年龄段为主组织她们开展教科研实践及小结活动,及时有效按要求上交资料。根据园部申报的“十二五”课题结合自身特点制定的个人课题方案,不断提高他们参与教育科研工作的水平与热情。

  三、实践落实

  1、继续采用“教师个人一课多研,教师群体连环跟进”的方式开展课题研究实践课。实践课是大家最喜爱、最能找到感觉的有关课题研究的一种活动,活动中大家各抒己见,在研讨中大家共同促进与提高,本学期教师研讨课有xx节。

  2、开展有效学习研讨活动,固定半月一次(周二)园级层面的科研活动,内容可学习课题前瞻性理论、专题研讨、磨课活动、骨干引领、观摩交流等。一月一次中心课题组活动,针对课题进行交流与研讨。同时,固定半月一次年龄段小组和一月一次各子课题小组层面的科研活动,针对总结进行交流,针对困惑进行研讨,针对课题内容范畴细化个人子课题等。提供给教师学习理念,探索问题,寻求解决方法的交流平台。

  有效进行学习实践型、合作研讨型、典型引路型、内外互补型等以园为本的培训模式。促进教师的教科研工作努力形成“五个新观念”,即教育科研必须主动适应园部发展的新观念,必须在实施素质教育中处于先导地位的新观念,必须规范化、科学化组织与管理的新观念,必须与教研和课堂教学紧密联系的新观念,必须与园本科学特色相配套的新观念。

  3、组织教师积极撰笔,及时有效针对课题写研究反思、论文、教案、观察案例等,做到边实践边总结,不断小结研究经验,参加各级各类评比,努力提高研究水平与推广研究成果。本学期有7篇文章发表省级刊物,xx篇文章获省市级奖,x人辅导幼儿科技创新画获奖,x人公开展示或参加评比课获奖。

  幼儿园教科研工作总结 篇15

  回顾本学期教科研工作,一步步前行中,在“主抓落实着重反思力促提升“的思想指导中,汇聚了点滴的美好,这份美好有着独具特色的创意和不同凡响的思考,我们在其中不断反思和梳理,从眼前做起、从身边着手,重视每一步前行的步伐,努力在点滴中求进步。将本学期各项工作分为课程、成果、特色活动、不足三方面进行总结:

  一、课程实施

  (一)强化课程领导着重课程落实

  1、成立课程领导小组加强课程开发组建设

  以“大小教研联动,实现以研促教”教研思想找准教师的困惑问题,并采用“大教研把方向、梳理念;小教研重实践、理经验”的方式,以年级组为单位,组建小组教研,切实发挥小组在幼儿园课程研究和实施过程中的引领作用,使教师在实践、研究、反思中教育观念得到有效提升,教育行为得到切实转变。

  2、加强“艺术特色课程”建设努力实现“艺术引领“

  通过日常艺术教育与艺术节、艺术主题月等形式,丰富和完善幼儿园园本特色课程内容。

  3、全面落实课程建立评价机制

  本学期将开始尝试构建课程评价机制,并确立以进餐流程为突破口,保教处与保健室联合齐抓共管,开创了保教结合的良好开端。在运行中反馈得出幼儿从中受益匪浅。

  (二)优化课程实施重在课程落实

  1、重实际开展适宜活动

  在课程实施的过程中围绕《指南》,结合班级和幼儿本身实际情况,及时调整主题课程中的不符合实际的课程内容,争取做到一日生活皆为课程,如:小班九月份主题《宝宝乐》中,根据幼儿刚入园,焦虑期较长,生活自理能力较弱,老师们在集体备课中及时将原有内容更换,调整为与实际相符的常规教育及自理能力的培养等方面的内容。

  2、重全面细化活动安排

  开展《让课程烹饪童年的味道》为主题课程实施方案修订研讨会。对我园课程实施方案(草案)进行进一步修订完善,重点在生活、运动、游戏、学习四大类活动的时间分配与具体活动做了细化安排,以便更好的指导老师,实现方案引领作用,避免课程实施的随意性。

  二、教研成果

  (一)2+X”模式投放主题背景下个别化学习材料

  围绕《主题背景下个别化学习的有效开展》的内容,大教研利用每月课程说明会、跟岗学习等渠道解决疑难问题,推行“2+X”主题背景下个别化学习材料投放模式。

  (二)依据年龄特征选择侧重领域教育

  小教研依据年龄段的不同各有侧重研究,其中小班侧重生活教育,中班侧重语言领域,大班侧重数学领域。针对性的小教研活动既丰富幼儿的学习与体验材料,同时充实幼儿园课程资源库的内容。

  (三)区级与园级重点课题的顺利开展

  1、区级重点课题《园本化蒙古族音乐文化课程开发与研究》

  按计划推进研究进程,目前形成了小、中、大年龄段六个主题故事,原创音乐教案35篇,PPT课件7个,收集主题教学音乐38首,论文一篇。

  2、园级重点课题《户外体育器械一物多玩》

  本学年实施了四个体育器械的研究,分别为呼啦圈、杆、布、椅子,共收集了31个成果,其中每一份成果都包括视频、游戏说明和小故事,指导性和示范性比较强。

  (四)早教部进行《幼儿园亲子教育在婴幼衔接中的作用》的研究

  结合0-6岁托幼一体化进行课程构建,虽然课题展开的时间不是很长,但是研究的效果已经初步显现,对比实验中发现接受早教服务指导的婴幼儿在精细动作、专注与倾听能力明显优于未接受指导服务的婴幼儿,接受亲幼体验教育的婴幼儿在自我服务等自理能力方面明显优于未参加体验的婴幼儿。

  (五)幼儿足球研究火热进行中

  本学年,成立了足球工作室,并开展幼儿足球游戏的专项课题研究,重点研究每周两次的普及性足球游戏的设计及其实施;坚持以“玩转足球,快乐成长”为核心,确立了“普及+提高”的教学模式,本着“寓教于乐,培养兴趣”的教学思路,形成“211”普及与“311俱乐部”提高活动形式,将足球文化与校园文化建设相结合,发扬足球精神,实现足球育人。

  (六)其它教科研成果实现新增长

  本年度玩教具以科学领域为主,在平时教育教学中,收集了实用性、探究性、推广性较强玩教具共收集72件,另外收集了保育教师制作的生活类玩教具18件。评出优秀教育随笔23篇,优秀教学活动设计35篇,优秀心得体会21篇,特色成果奖13个。另外,武穆老师的燕鸥足球队队旗、队徽与马昊杰老师的吉祥物卡通造型被幼儿园采纳并推广使用,荣获设计奖。与上年同类相比不仅在数量上实现了增长,在质量上也有明显提升。

  (七)课程资源库日渐丰满

  经过又一年研究、积累与梳理,幼儿园的课程资源库不断充实,形成比较系统完善的《幼儿园主题课程资源包》、第二学期《幼儿园主题教育个别化学习材料包》以及《艺术教育教育课程资源包》,课程资源库的进一步完善,为教师有效开展教学活动提供坚实保障,推进幼儿园数字化管理进程。

  三、特色活动(金幼第五届“金色起点”校园文化艺术节)

  “金色起点”校园文化艺术节坚持“个性发展、人人参与”的原则,抓住幼儿不同需求和特征,以“艺术、环保、健康”为切入点,设置体育技能展演、器械操、足球游戏、画展、文艺演出分层次的各类活动。

  本届校园文化艺术节以“运动与艺术齐飞快乐与梦想同行”为主题,以“梦想”为主线,打造属于孩子们个性飞扬的梦想舞台,实现他们心中的运动梦、环保梦、创想梦、明星梦。本届艺术节活动开展近一个月的时间,内容主要分为四大板块:一是金光闪闪活动周——艺术节开幕式(器械操技能展演)、燕鸥杯足球联赛;二是蓝色创想活动周——“为爱上色”美术作品展;三是红花绿叶活动周——“小手拉大手共健康共成长”运动会;四是五彩缤纷活动周——“我要”闭幕式暨大班文艺汇演。为每一位幼儿提供“展现自我、彰显个性”的舞台。也为家长搭建一个走进幼儿园的平台。

  四、不足和改进

  (一)不足

  1、提高小教研活动质量

  2、教研活动缺乏热情,积极性低。

  3、教师缺少储备经验和策略梳理的能力

  (二)改进

  1、继续以“大小教研联动,实现以研促教”教研思想。

  找准教师困惑,发挥课程领导小组在幼儿园课程研究和实施过程中的引领作用,使教师在实践、研究、反思中教育观念得到有效提升。

  2、丰富教研活动形式,提升教研效果,让教师都能在教学活动和自身能力中受益。

  3、发挥小组引领作用,以榜样、帮扶、激励等方法并以讲座、交流沟通等方法让教师掌握各类实践经验和梳理策略的能力,学会积极反思,整改不足。

  幼儿园教科研工作总结 篇16

  在上级领导的关心与培训、指导下,本着教科研兴师,教科研促教的教科研发展思路,以教师为本、教研为先、幼儿为重,开展了一系列丰富有效的教研活动,有效地促进和提高了教师的业务水平。本学期,家科研组织实施了以下几项活动:

  一、课题研讨和学习

  我园围绕《在幼儿园开展中国传统节日教育的实践与研究》《幼儿园低结构材料游戏的探究与实施》《在建构游戏活动中提高幼儿自主能力学习的实践与研究》3个课题开展一系列有关的研讨、学习。本学期是课题的结题阶段,各课题组围绕课题开展研讨活动,主要是总结理论内容、整理佐证材料、撰写结题报告。并于6月份提交了课题的结题材料。

  二、全园开展公开课观摩、教研活动

  为了进一步提高教师的业务素质,从XX月XX日—XX月XX日幼儿园开展了全园任课教师公开课观摩活动。同时我们也邀请了全市31所同盟园40多位老师参加听课。本次活动开课的内容为本学期的辽师大版教材和绘本教学,选材范围缩小了,那么如何把大家平时上过的活动更加有趣新颖的展现出来,让孩子更加快乐的参与,这无形增加了难度。

  全园教师也为本次活动做好充分准备,自己做课件、写教案……活动中,教师运用新的教育理念,丰富的教育实践及生动活泼的教学方式,为孩子们带来了新的感受;运用游戏、谈话、实践操作等多种方式,激发了幼儿学习的参与性和积极性,收到了良好效果。

  活动后,幼儿园开展了集体教研活动。活动由副园长汤艳主持,她带领大家在一段快闪中开始了本次教研活动,意在向大家传递人人参与的最大效应和团队的力量。第一环节回顾《指南》的部分内容,第二环节上课老师进行自评,第三环节参与听课教师对每节活动进行了深入的分析,对执教教师课堂上的精彩之处和不足地方每位老师都能畅所欲言,发表自己的见解,真正达到了互相学习、取长补短、共同提高的目的。这次活动不光体现了教师的业务水平、风格,更体现了教师之间团结协作的精神。也极大地提高了教师教学活动的组织能力,同时也促进了幼儿园教师相互之间地学习与交流,为今后更好的开展教研教学活动奠定了良好的基础。

  三、组织任课教师开展以中国传统节日为主线的园本课程内容的研讨活动

  为促进课程园本化的建设,把中华民族传统节日融入到幼儿园五大领域教育教学中,我们4次组织任课教师积极开展园本课程的研讨活动。

  活动前教师们做好了充分的准备:精心选择、设计活动,周详安排主题的每个活动及环节,还进行了认真的试教。有了活动前的试教和修改。老师们在教研中更加有自信,这对园本课程的建设尤其重要。

  四、教师参加教科研论文比赛

  本学期,我园XXXXXXXX共12位老师积极参加国家级论文评比,并获奖。裴庶撰写的教育教学论文在国家级刊物上出版发表;XXXXXXX4位老师撰写的教育教学论文在省级刊物上出版发表。

  五、教师基本功展示活动

  为了提高教师整体素质和业务水平,全面提高我园幼教质量,全力打造一支业务精湛的教师队伍。本学期我园开展了教师立体衍纸制作、彩铅画、观察记录、小楷四项教师基本功。在衍纸、彩铅画的创作中,大家通过微信群开展教研交流活动,提出可行性的建议,再开始构思创作的内容与选材,又通过微信群教研交流确定最后制作的内容。教师利用自己的休息时间创作出每一件件精美的作品,大家看后都惊奇的称赞到这些简直是艺术品。如黎丽老师的立体衍纸埃菲尔铁塔、彩铅画老虎;魏园园老师制作的钢琴、李雪老师的线描画等共40件作品。教师基本功训练是幼儿园一项常抓不懈的工作,这次比赛对提高教师专业素质又是一次有力的推动,切实提升了本园教师的基本功素养,提高了全体教师的专业能力和整体素质,使全体教师真正认识了“练基本功、强基本功”的内涵及目的、意义,从而树立“学高为师,身正为范”的良好意识。

  六、开展读书活动

  幼儿园为老师订阅了《幼儿教育》《学前教育》《上海托幼》《早期教育》《儿童与健康》等报刊杂志,及时提供新《纲要》精神相应的各种书籍,为教师提供学习的资源。通过这一活动,促进教师自觉学习有关幼儿教育书籍,丰富幼儿教育教学理论知识,更新教育观念。

  我园利用外出开会、学习的机会购买各种书籍,存放阅览室供教师借阅;教师们相互介绍好书,让有益的书籍净化心灵,给我们的生活和工作增添美好的色彩。

  以上是我园在本学期教科研的几点重要工作,另外还有一些常规性工作,如制定计划,教师备课、环境评比等等,我园都扎扎实实的开展着,虽然工作中有些收获,但也有许多不足之处。如课题的研究不够深入,教师进行钻研的积极性不够高,有点安于现状;教师撰写文章的质量也不算高……今后我们要进一步发挥教科研的作用,促进我园保教质量的提高,实现科研兴园的奋斗目标。

  幼儿园教科研工作总结 篇17

  本学期,我园教科研工作在《纲要》精神引领下,在上级教研部门的指导下,在“以老带新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式中,优化了幼儿园常态下的一日活动质量。在扎实“园本教研”,开展有效课堂教学以及游戏区域的创设、游戏活动的设计、组织等研究活动中,提高了教师开展“有效教学及游戏”的整体水平。在“综合课程”与“特色课程”的互融互补研究中,提升了教师课程实施的能力。高效完成了各项工作任务。现将本学期教科研工作总结如下:

  一、亮点工作:

  (一)抓实常规管理,提高一日活动质量

  1.本学期进一步加强了各类规范学习。组织教师研读了《幼儿园教育指导纲要》、以及《幼儿园教师一日保教工作细则》、教师一日、周、月规范性操作流程、备课要求、网工作要求等,使教师对自己的工作职责、要求明确于心。同时针对青年教师开展了学习《纲要》《常规》的考查工作,进一步提高了青年教师理解、贯彻《纲要》的能力。在加强学习的基础上把各项工作细化到月考核中,使各项规范的执行过程成为教师自觉的行为要求。

  2.进一步加大了常态一日活动质量的监控力度。通过不定期的教研课活动、常规调研、推门听课等活动,对出现问题的班级进行管理跟踪指导,直至解决问题为止,切实提高教师的实际保教能力,优化一日活动质量。

  3.开展了教研组计划的交流活动与班级环境创设、晨操、晨锻器材、教育随笔、教职工讲故事等评比活动,增强了保教工作的有序性、实效性、创造性。

  (二)扎实园本研训,提升园本教研实效

  1.实施有针对性地引领指导

  (1)新教师——稳扎稳打,扎实各项基本功对于新教师的培养,首先我们有意识地安排思想素质较好、业务能力较强的教师与新教师搭班,让她们在潜移默化中进步。同时,幼儿园为她们制定了一系列的培训方案。另外,我们还多创造机会让她们外出听课,学习优秀经验。在对新教师的培养中,“师徒结对”是较为有效的措施。本学期,我们进一步开展师徒双向选择,并推出了师傅上示范课,徒弟上模仿课活动,让师徒在同课同台竞技中,感受同一个活动不同的教学效果,在交流反思中成长。

  (2)骨干教师——树立榜样,发挥引领作用

  骨干教师是幼儿园的精英,他们已具备较为扎实的基本功。本学期,我们一方面,继续给她们创造外出研修、培训的机会,提升她们的引领能力,鼓励她们向专家型教师发展。另一方面,让他们加强课堂教学的研究,做到立足于课堂、成材于课堂、服务于课堂,如带头上好各类公开课,对幼儿园教师外出的公开课进行听课、评课,给新教师、青年成长教师做好有效教学讲座,带头搞好幼儿园课题研究等,让骨干教师在园内充分发挥骨干教师的榜样示范作用,在辅导其他教师的过程中自己也获得发展。

  2.开展多形式的有效教学

  本学期,我园采用“以老带新、以能培弱”等合作、自主探究的工作方式,积极推进有效教学的研究,提高有效课堂教学水平。

  (1)有效教学之“以老带新、以能培弱”系列研讨活动:

  a.由骨干、老教师担当的师傅上一堂示范课→然后采用集体评析的教研形式,找寻示范课中存在的问题,其间鼓励徒弟大胆提出自己的对示范课的建议→针对师傅上的教学示范课中存在的问题,运用一对一的指导方式对新教师上模仿课的教案进行再设计指导→在改进教案与教学准备、策略等基础上,开展了新教师上教学模仿课活动→对新教师的教学活动进行点评。

  b.通过骨干教师开展有效教学的系列讲座,从教学的有效导入、教学中的有效提问、策略到有效教学中课件的制作、应用等一系列研训活动,寻求有效教学的理论支撑,帮助新教师与能力弱的教师进一步掌握有效教学相关知识与技能。

  3.对于参与幼儿园课题研究的新教师需要帮助她们进一步学习和科研的能力。

  二、以后主要工作思路:

  1.继续扎实开展园本教研制度建设研究,在丰富多样、优质的研究过程中进一步提升教师教育教学基本功及教育教学研究能力,为促进幼儿发展服务。

  2.加强层级培训、层级管理,提高督查力度,对各项考核与检查结果加强公示,发挥各级人员的最大优势。

  3.加强课程建设,有效实施园本提升发展规划。

  4.做好绘本课题的过程性研究工作。

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