公司行政发布通知说工资3k5以上的不给加班费，这符合劳动法规定吗？

公司行政发布通知说工资3k5以上的不给加班费，这符合劳动法规定吗？

上个月技术部门在赶工，加班多，然后整个团队平均加班费两千多。然后这周行政发布邮件通知：月薪3k5以上，自愿加班，公司不补贴加班费……邮件一下来，同事们都很气愤。这规定违背劳动法不？我们该怎样争取回加班费？

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