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关于聘用协议与劳动合同,请教高手
小弟是一名HR专员,对于劳动法的事比较菜~

最近公司给了个任务,我不明白相关法律上行不行,请教各位
公司打算签定劳动合同,但是不想在合同上体现薪资,打算弄个岗位聘任协议,把工资写在上面,并把协议作为合同的附件,如果以后薪资有变化,就把协议更换就可以了,我想问,如果不去劳动局备案的话,这样可以吗?那协议上应该约定一些什么内容才好?
[关于聘用协议与劳动合同,请教高手]
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