据介绍，市人事、劳动和社会保障等部门，将为各单位引进的青年技能人才提供便捷的服务。根据其本人意愿，市人才交流服务中心将为外来青年技工代理人事档案管理等相关工作。对辞职后来沈工作的青年技能人才，经有关部门确认后，将为其重新建档并接转关系，对其工龄及社会保险缴费年限连续计算，并按规定办理社会保险、住房公积金等接续手续。建立与引进人才联系制度，做好人才引进的后续服务工作。
同时，全市将进一步健全青年技能人才社会保障体系、法律保护体系、“柔性”流动机制和风险投资机制，依法维护用人单位和各类青年技能人才的合法权益。(王晓婷）
来源：沈阳晚报https://www.unjs.com/