面试切勿过于迎合用人单位

时间：2024-09-01 18:44:19 学人智库我要投稿

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面试切勿过于迎合用人单位

　　求职者应聘时，如果过于迎合招聘单位的要求的话，会有什么样的不好呢？

　　北京金山软件有限公司人力资源部经理涂文开认为，在大学毕业生心中总有一种刻意的情绪，过于迎合用人单位、迎合面试官。涂经理认为这大可不必。他觉得面试就像谈恋爱一样，以一种放松的状态交流，才是最自然的。

　　松下电器人事总务中心部长陈恺认为，面试刚开始时，企业会为了缓和应聘者的紧张情绪先和他们聊一些比较轻松的话题，比如在学校的学习、生活情况，还有上大学以前的一些事情等等。等基本沟通自然了，再开始涉及公司、工作等问题。陈恺认为，面试要保持好心态，但在一些细节上却要格外注意：要注意语气的抑扬顿挫。回答问题时有人可能过于简单，有人也可能说得太长，这两种都不会给面试官留下太好的印象。因此答问题时要把重点突出，注意详略得当。有些人可能很有才华和能力，但不善于表达，往往会因此错失机会。但有些人过于侃侃而谈，不给别人插话的机会，也会给人一种很傲慢的感觉。所以要把握好“度”。

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