大学毕业生的简历表格
大学毕业生的简历表格是什么样子的呢?这是CN人才网小编提供的大学毕业生的简历表格,一起来看看吧。

姓名:
王XX
国籍:
中国
无照片
目前所在地:
广州
民族:
汉族
户口所在地:
广州
身材:
165 cm kg
婚姻状况:
未婚
年龄:
25 岁
求职意向及工作经历
人才类型:
高级求职
应聘职位:
工业/工厂类:产品工程师 系统管理员/网络管理员 行政专员/助理
工作年限:
2
职称:
工程师
求职类型:
全职
可到职日期:
随时
月薪要求:
5000以上
希望工作地区:
广州
个人工作经历:
XX.10---中大科技研究工程院
教育背景
毕业院校:
北京科技大学
最高学历:
硕士
毕业日期:
XX-07-01
所学专业一:
计算机科学与技术
所学专业二:
商务英语
受教育培训经历:
北京科技大学 XX.9--XX.7 计算机科学与技术专业 硕士
武汉大学 1997.9--XX.7 计算机应用专业 本科
语言能力
外语:
英语 八级
国语水平:
精通
粤语水平:
一般
工作能力及其他专长
详细个人自传
个人联系方式
通讯地址:
邮政编码:
联系电话:
135**1235689
家庭电话:
手 机:
传 呼 机:
oicq:
e-mail:
个人主页:
附:
优秀的个人简历可提高求职者的信心,也可以提高面试几率,在求职之前最重要是能写出优秀的个人简历来。什么样的个人简历算得上优秀?自然是顺利通过筛选的简历。用人单位在筛选简历的时候,首选会根据基本原则来判断简历是否合格,一来个人简历不能过于冗长,二来简历要真实。
能让用人单位所接受的个人简历必然要具有一定的说服力,简历编写再华丽,如果没有说服力都不过是一纸空文。那么,要如何来提高简历的说服力呢?
一),以实践活动提高技能说服力
求职者所具有的技能并不是直接提出来就能让对方相信, 比如说求你在简历中写自己具有较高的英语水平,是否就真的有此项能力?所谓“较高”是有多高呢?可以通过实践活动来提高说服力,例如曾经参加或什么国际会议担任翻译、在校获得过英语演讲比赛的精力、参加过重要学术研讨会等等。例子举出来,对方显然就能看出你的外语能力。
二),以数字表达来提高说服力
个人简历在表达上也需要提高说服力,通常来说人们对数字以及数据的人口度更高, 同样叙述一件事使用“大量的”、“很多”这种词汇难以让人信服,但是使用确切的数值可信度就高了。
三),个人简历要保证零错误
编写个人简历的最后一步是要重视细节部分,将细节部门处理较好才能算是优秀的简历。简历中的一些小失误就是细节部分,有事时候仅仅是很小的一个失误、错误,在招聘官眼中可能就是很大的错误。比如说,简历上有常识性的错误,又怎么会让对方相信你是一个认真的人?因此,要提高简历的说服力就要保证零错误。
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