通知类的书写格式你知道，有哪些需要注意的呢？以下是小编整理的常见通知范文，欢迎参考阅读！
中秋节放假通知
各单位：
值中秋节来临之际，根据国务院办公厅公布的《20XX年节假日安排的通知》的有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究，现将20XX年中秋节放假事项通知如下：
一、中秋节放假时间为xx月xx日，共x天。
二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20XX年××月××日下午xx以前报公司办公室。
三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。
公司值班电话：xx
元旦放假通知
公司各部门及全体员工：
新年伊始，元旦即将到来，根据国务院关于法定节假日的通知精神，结合我司的实际情况，现将20XX年元旦放假安排的有关事项通知如下：
元旦放假安排：20XX年12月31日(星期六)至1月2日(星期一)放假，共3天，1月3日(星期二)正常上班。
放假期间，请各同事保持桌面干净整洁，避免将公司重要票据、材料和文件放在桌面。妥善保管私人物品，保管好个人贵重物品。放假前确认关闭座位上的所有电源，各部门负责人安排检查好本部门的电源、灯、窗户等关闭情况，排除安全隐患。
最后一日上班最后离开的同事，要确保关闭公司各区域的水、电、门、窗并锁好前门，确保无安全隐患后方可离开。
特此通知！
人事行政部
二〇一六年十二月十二日
物业服务费催缴通知
尊敬的业主：
根据《物权法》、《物业管理条例》等法律法规精神规定，缴纳物业服务费是每位业主应尽的义务，未缴费的业主实际是侵犯了已缴费业主的合法权益。结合本项目当前的收费情况，仍有部分业主未履行缴费的义务，却享受着保洁、绿化、秩序维护、设施设备维护等物业服务内容，对此，我们为维护已缴费业主和我公司的合法权益，将保留通过法律途径解决的权利，并根据我物业公司与广大业主签订的《前期物业服务协议》向欠费业主收取滞纳金。
为了小区物业服务工作能正常运转，希望业主尽快到物业服务中心缴纳相关费用（或预约上门收费）。近期，我们将组织所有物业服务人员（秩序维护员、保洁员及专职收费人员）利用不同时间段不间断地进行上门收费。同时为方便广大业主，我们也将组织人员到业主所在单位进行收费，通过多种手段方便业主缴费。
上述措施大大增加了物业服务的工作量和成本，希望得到广大业主的理解和支持。我们物业服务中心全体员工再次向已缴纳物业服务费的业主表示衷心地感谢和致敬，谢谢你们对我们工作的支持。
物业服务中心
年 月 日
幼儿园国庆节放假通知
尊敬的家长：
您好!
根据《国务院办公厅关于20XX年部分节假日安排的通知》，现将20XX年国庆节放假调休日期的具体安排公布如下：
1、20XX年10月1日至10月7日放假，共7天。10月8日(星期四)上课。
2、请各单位做好假期安全稳定工作，并于9月29日下午5:30前将假期值班安排表报至校办综合科。
3、从10月1日起实行秋(冬)季作息制度，具体变动内容见附件，请各单位遵照执行。
为了使您的孩子度过一个安全而又意义的的节日，希望各位家长督促您的孩子做到：
1、结合国庆假日，向幼儿进行爱国主义教育。
2、鼓励孩子帮助家人做一些力所能及的家务。
3、引导孩子安排合理作息时间，养成良好的生活习惯。
4、注意饮食安全、交通安全等。
祝您和家人节日愉快!
xxxxx幼儿园
20XX年X月XX日
公司国庆放假通知范文
各单位：
国庆节即将来临，为做好节日工作，使全体职工度过欢乐祥和的节日，现将放假及相关工作安排通知如下：
一、按照国家有关国庆节放假规定，经公司研究决定：
10月1日至7日放假调休，共7天，10月10日(星期六)上班。
二、各单位要全力做好节日期间的生产经营组织工作，加强协调，抓住销售的黄金季节，确保生产经营任务完成。
三、加强节日期间的安全生产工作，认真贯彻落实各项安全生产工作的要求和措施。加强环保、劳动纪律管理，做好节前安全大检查工作。
四、妥善做好节日职工生活安排，积极做好"送温暖"及困难职工走访工作，营造良好的节日氛围，加强和谐企业建设，增强企业凝聚力。
五、加强节日期间的值班工作，务必保证通讯畅通，坚持报告制度。请各单位于9月30日前将国庆节值班表报公司办公室。
特此通知!
xxxx
20xx年9月XX日
培训会议通知
各部门、各子公司：
为了全面提升公司全员的职业素养、岗位技能及综合能力，加强团队建设和企业文化建设，经公司研究决定，由* * * 组织，全公司各部门通力配合，特举办此次培训活动。现将培训相关事宜通知如下。
一、培训课题:
二、培训时间:
三、培训地点:
四、培训人员:
五、培训纪律:
1、所有参加培训人员必须按时参加，不允许迟到、早退、请假。有特殊原因者需提前向部门领导请示。
2、所有参加培训人员须提前到会场进行签到。
3、培训期间手机设为静音或关机，培训中禁止接打电话。
4、培训时要注意力集中，认真做好笔记。讨论交流时积极发言。
5、保持培训场所干净整洁。
六、培训考核:
1、培训组织负责人员做好培训记录。
2、所有参训人员培训后三个工作日内交个人心得总结，或进行相关考核检查检验，以及交培训效果评估表。
* * *
二○xx年 月 日
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